201*年上半年黨風廉政建設及反腐敗工作總結1

遵義市紅花崗區(qū)教育局

黨風廉政建設和反腐敗工作上半年總結

及下一步的工作打算

區(qū)紀委：

半年來，我局以“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹落實黨的十七大精神，圍繞中紀委、省紀委全會和市紀委、區(qū)紀委全會和市教育系統(tǒng)紀檢檢查工作會議精神，以“廉潔高效做公仆，優(yōu)化服務促發(fā)展”為主題，在全系統(tǒng)廣大干部和教職員工中深入開展了黨風廉政建設和反腐敗斗爭的宣傳教育，著力擴大黨風廉政宣傳教育的成果，進一步創(chuàng)新體制，堅定干部職工反腐敗的信心和決心，我局“一把手”黨委書記、局長鄭建鑫高度重視，為黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展提供思想保證，營造良好的輿論氛圍。我局紀委認真履行工作職責，切實抓好黨風廉政建設工作和群眾來信來訪處理工作，加大對違紀違法行為的懲處力度，主要開展了以下工作：

一、認真組織學習中紀委、省紀委全會和市紀委、區(qū)紀委全會和市教育系統(tǒng)紀檢檢查工作會議精神

4月12日，全區(qū)教育系統(tǒng)黨風廉政建設工作會在區(qū)教育局九樓會議室召開。區(qū)教育局紀委書記唐蕾在會上對教育系統(tǒng)201*黨風廉政建設工作進行了回顧并對201*年的工作進行安排部署。明確201*教育局紀委將進一步加大反腐倡廉的宣傳教育力度，治理教育亂收

費，糾正損害群眾利益的行為，同時進一步加大違規(guī)違紀行為的查處力度，借“環(huán)境建設年”活動大力開展行風、政風建設。饒大圣副局長傳達了中央、省、市、區(qū)紀委全會主要精神以及市教育局黨風廉政建設會議精神。教育局黨委書記、局長鄭建鑫在會上做了重要講話，對黨風廉政工作進行了強調：一是要正確認識當前教育系統(tǒng)黨風廉政建設形勢，二是以促進作風為重點，大力加強領導班子建設，三是以黨風廉政建設責任制為抓手把各項任務落到實處。

會議還邀請了市紀委副書記李正旭做了《正確認識當前反腐敗形勢，切實加強自身廉政勤政建設》的報告。李書記的報告一是強調了當前反腐倡廉形勢，指出當前反腐倡廉形勢依然嚴峻，任務艱巨，同時指出反腐倡廉任務具有長期性、艱巨性、復雜性；二是對黨員干部加強自身廉政勤政建設提出了要求，對注重學習、履行“一崗雙職”，加強自身修養(yǎng)、交友須謹慎等10方面的內(nèi)容進行了深入淺出的講解，講解中不時結合本地本系統(tǒng)，特別是近期發(fā)生的的鮮活案例，使與會者深受教育。

二、認真落實“黨風廉政建設工作責任制”

局紀委、監(jiān)察室按照“誰主管，誰負責”的原則，把黨風廉政建設和反腐敗工作以及業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。各基層黨組織結合黨委下發(fā)的《遵義市紅花崗區(qū)教育局黨風廉政建設責任制實施細則》，根據(jù)各單位實際制訂了切實有效的實施方案。進一步完善了民主生活會制度暨領導干部述職述廉制度。

元旦、春節(jié)期間加大對系統(tǒng)全體干部職工廉潔教育，下發(fā)了《“兩節(jié)”期間認真做好干部廉潔教育的通知》，注重黨風廉政預防教育工作。在春季開學工作會上，局領導與各校簽訂《區(qū)教育系統(tǒng)黨風廉政建設目標責任制》，要求學校認真做好黨風廉政建設工作。

三、治理教育亂收費工作

1、在春季開學工作會上，向區(qū)屬各級各類學校（單位）領導班子傳達教育收費文件精神，嚴肅工作紀律，重點對建立農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障新機制進行了全面部署，與學校簽訂《治理教育亂收費目標

責任書》，并要求學校負責人與教職工層層簽訂責任書，把治理中小學亂收費工作與學校的黨風廉政建設、行風建設工作緊密結合起來，形成齊抓共管的局面。

2、2月21日至22日，由局監(jiān)察室組織，教育局牽頭會同區(qū)物價、財政、糾風等部門人員組成三個督查組，重點對各學校認真貫徹執(zhí)行新機制、“一費制”、高中學校“三限”政策和收取擇校費后不收取學費等相關收費政策以及從201*年1月1日起取消城市義務教育階段借讀費的規(guī)定，嚴禁學校亂收費。同時，組織包訪干部深入城區(qū)各中小學、幼兒園進行監(jiān)督檢查，向群眾解讀收費政策，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正查處，確保了“一費制”收費辦法和各項收費政策的真正得到落實。在報名期間，局監(jiān)察室派專人負責接待群眾的來電來訪，解釋相關收費政策。

3、3月1日上午，我局基礎教育科科長陳宗法、監(jiān)察室相關同志參加了“行風熱線”，就教育收費、孩子入學和今年免收城市義務教育學雜費等熱點問題，為學生、家長、社會群眾答疑解惑，得到社會的好評。

4、認真做好群眾來電、來信、來訪工作，加大教育亂收費舉報的調查核實工作。

四、信訪維穩(wěn)工作

1、認真做好紅花崗區(qū)“兩會”和全國“兩會”維穩(wěn)工作及省第二屆農(nóng)運會、七一、“六四”期間，。為維護“兩會”期間的社會穩(wěn)定，我局高度重視近期信訪工作，2月、3月、6月，召開了局領導班子成員、辦公室、人事科、監(jiān)察室及迎紅小學、舟水小學、南宮山小學、十三中、十八中、深溪、金鼎、巷口、忠莊中心學校負責人在四樓會議室召開信訪維穩(wěn)工作會議。會議由紀委書記唐蕾主持，首先傳達了《201*年全國“兩會”期間紅花崗區(qū)信訪維穩(wěn)工作方案》和我局信訪維穩(wěn)工作紀律，安排我系統(tǒng)近期信訪維穩(wěn)工作，要做到高度重視、詳細排查、專人穩(wěn)控，實行息訪工作責任包保、落實到人，全國“兩會”期間實行24小時信訪值班制度和“零報告”制度。召

開專題會議對重點時期信訪工作的重要性和嚴峻性作強調，信訪維穩(wěn)工作實行“誰主管誰負責、誰引發(fā)對負責；屬地管理原則；加強教育、注意引導原則和責任追究制原則”，認真做好信訪維穩(wěn)和息訪工作，確保了我系統(tǒng)“兩會”期間無非正常上訪事件的發(fā)生。

2、認真接待違反計劃生育被開除的教師、民辦代課教師以及其他上訪人員，及時對我系統(tǒng)信訪件進行了調查核實，能解決的及時解決，能答復的及時答復，不能解決的對其說明情況，及時上報，力爭解決。

3、201*年上半年共接受各類來信來電來函50件次。其中，反映學校、班主任或科任老師收取資料費、補課費等情況，共有25件次，占50%；其次是反映學校管理的20件次，占40%。在信訪辦結工作中，我們一是實施信訪談話制度。通過初查核查，對尚不構成違紀的干部或單位負責人進行批評教育，對受到失實舉報的黨員干部澄清事實。二是對一段時間內(nèi)信訪件比較集中的單位進行綜合治理，分析問題產(chǎn)生的原因，提出綜合解決的意見，做到標本兼治。三是加大查處力度。對諸如涉及舉報學校亂收費或領導干部經(jīng)濟問題的信訪件，組織專門力量進行深入調查，直至“水落石出”為止。

4、認真完成上級和領導臨時交辦的各種信訪案件的調查核實工作。

五、招生監(jiān)察工作

1、4月，在高考、中考報名工作中，切實做好招生考試監(jiān)察工作，對外省籍考生資格審查、享受照顧政策學生資格審查、自學考試試卷接送、試場檢查、考試等整個過程。

2、4月至5月，切實做好高考、中考招生考試監(jiān)察工作，認真做好對外省籍考生資格審查和享受照顧政策學生資格審查工作。根據(jù)《貴州省關于外省學生遷入我省報考普通高校資格審查的規(guī)定》（黔招委[201*]22號）文件要求，我區(qū)今年收到217名外省籍考生材料，按省招生委員會的文件對上報的239名外省籍考生資料進行了初步審查，207名符合正常報考條件，10名不符合正常報考條件。根據(jù)《貴

州省201*年普通高等學校招生政策照顧考生資格審查及公示辦法》（黔招委[201*]4號）的要求，對上報的政策照顧考生資料進行初步審查，有313名少數(shù)民族考生、77名農(nóng)村獨生子女或兩女結扎戶考生、32名其他政策照顧考生符合政策照顧。

按照《遵義市201*年中考政策照顧考生資格審查及公示辦法》（遵招委[201*]2號）文件要求，嚴格審查了201*年中考政策照顧考生資料，有579名少數(shù)民族考生、31名市級優(yōu)秀學生、8名市級優(yōu)秀學生干部、12名體育尖子、119名少兒NIT銀獎、5名僑眷考試。同時，我區(qū)計生局對201*年我區(qū)戶籍的農(nóng)村獨生子女或兩女結扎戶中考考生進行審查，有109名符合加分照顧。區(qū)招生監(jiān)察辦對193名農(nóng)村獨生子女或兩女結扎戶中考考生進行復查，109名考生均符合加分照顧。

3、4月下旬至5月上旬，我區(qū)進行初中體育升學考試，認真做好對中考體育考試的招生監(jiān)察工作。

4、認真做好全年的成人高考、自學考試的招生監(jiān)察。六、行風和效能建設工作

認真做好局機關和各級各類學校的效能監(jiān)察工作。七、認真開展“環(huán)境建設年”活動

根據(jù)《中共遵義市紅花崗區(qū)委辦公室、遵義市紅花崗區(qū)人民政府辦公室關于印發(fā)遵義市紅花崗區(qū)開展環(huán)境建設年工作方案的通知》（區(qū)辦法〔201*〕95號）文件精神，我局認真按照文件要求，結合本系統(tǒng)工作實際，建立機構、制定方案、責任分解、措施落實等工作。

下一步的工作打算：

1、在7至10月組織學校校級領導到廉政教育基地參加廉潔教育。2、加強對黨員領導干部的理想信念、黨風黨紀和廉潔從政教育，組織機關干部職工和各學校黨員干部觀看《黨員干部拒腐防變教育》等反腐倡廉教育片。

3、認真開展“環(huán)境建設年”活動

按照《遵義市紅花崗區(qū)開展環(huán)境建設年工作方案的通知》精神，

結合我系統(tǒng)實際，進一步加強行業(yè)作風建設，配合相關部門，參加一年兩次的“行風熱線”節(jié)目，宣傳國家教育收費政策，對群眾反映的問題進行調查核實。加強機關效能建設，認真執(zhí)行首問負責制和責任追究制，堅決杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象和“吃、拿、卡、要、報”的現(xiàn)象，努力提高辦事效率。督促各校幼兒園進一步加強師德師風建設，樹立風清氣正的教書育人環(huán)境。

4、認真履行執(zhí)法監(jiān)察職能，加強對招生考試、人事調配、職稱評審、大宗物品采購、基建工程項目招投標等執(zhí)法監(jiān)督。

5、認真做好重大節(jié)日和重要會議期間的信訪維穩(wěn)工作，在此期間實行24小時信訪值班制度和“零報告”制度。

6、認真做好群眾來電、來信、來訪工作，加大教育亂收費舉報的調查核實工作。

遵義市紅花崗區(qū)教育局紀委

二一二年六月二十六日

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201*年上半年黨風廉政建設和反腐敗工作總結

201*年上半年，我局黨風廉政建設和反腐敗工作在縣紀委和地區(qū)林業(yè)局紀委的領導下，以“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十七大、十七屆五中、六中全會精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入黨組的目標任務，與林業(yè)中心工作一起安排布置，黨政齊抓共管，各站所各負其責，黨員干部積極參與，使黨風廉政建設和反腐敗工作落到實處，有力地保障了我局各項工作的健康發(fā)展�，F(xiàn)將我局今年上半年黨風廉政建設和反腐敗工作總結如下：

一、理清思路，確定目標，認真落實黨風廉政建設責任制

我局黨組將黨風廉政建設工作列入黨組重要議事日程，認真落實“一崗雙責”，局黨組成員在抓好本職所分管業(yè)務工作的同時抓好自己職責范圍內(nèi)的反腐倡廉建設，加強對分管工作范圍內(nèi)的黨員干部廉政教育、管理和監(jiān)督。按照地區(qū)林業(yè)局紀委、縣紀委《關于201*年黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》和《黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工》的文件精神，結合我局實際,制訂印發(fā)了《裕民縣林業(yè)局201*年黨風廉政建設和反腐敗工作安排意見》及工作責任分工，并下發(fā)各站所及各鄉(xiāng)場林業(yè)站。進一步落實了局長、副局長、黨組成員及站所長在黨風廉政建設中的責任，明確凡涉及林業(yè)系統(tǒng)內(nèi)黨風廉政建設和反腐敗工作，由主要領導親自部署、親自過問、親自協(xié)調、親自督辦，形成了主要領導負總責，分管領導具體抓，一級抓一級，一級對一級負責。

二、認真開展廉政風險防控工作

上半年，我局按照縣委、縣政府、縣紀委的要求，認真在林業(yè)系統(tǒng)開展了廉政風險防控工作，成立了以局長任組長的縣林業(yè)局廉政風險防控工作領導小組，制定了《裕民縣林業(yè)局廉政風險防控工作方案》，按照“廉政風險自查、廉政風險評估、制定防控措施、加強廉政風險監(jiān)管”四個階段認真開展工作。通過權力清理、共清理權力11個，認真繪制權力運行流程圖，查找風險點12個，并進行了風險等級的評估。A級數(shù)量4個，B級數(shù)量3個，C級數(shù)量5個。目前，正有序進行下一階段工作。

三、加強對黨員干部進行黨風黨紀和廉潔自律教育我局充分利用民主生活會、組織生活會等認真組織對全體黨員干部進行黨風黨紀學習教育，把反腐倡廉教育融入到黨的生活和各項業(yè)務工作中，深入學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨領導干部廉潔從政若干準則》、領導干部廉潔自律“四大紀律、八項要求”，認真組織觀看黨風廉政建設暨反腐倡廉教育光碟和開展學習先進人物事跡主題活動。通過學習，增強了全體黨員紀律意識和法制觀念，自覺做到依法行政和廉潔從政，通過警示教育，以案明紀，引以為戒，增強拒腐防變的防疫力，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，進一步密切黨同人民群眾的聯(lián)系。

四、認真貫徹落實中央《建立健全和預防腐敗體系201*201*年工作規(guī)劃》

根據(jù)中央《建立健全懲治和預防腐敗體系201*201*年工作規(guī)劃》及裕民縣《構建懲治和預防腐敗體系基本框架實施方案》的要求，針對林業(yè)工作特點，建立、完善、落實相關制度，提高其法律素養(yǎng)和依法行政能力。大力開展宣傳教育活動，進一步加大預防職務犯罪工作力度，提高廣大職工預防職務犯罪的“免疫力”。加強對重點崗位、重點部位的監(jiān)督檢查，不斷完善監(jiān)督制約機制，更好地推進機關作風建設，促進全體職工依法、公正、廉潔地履行職責。

五、加強機關干部作風建設，扎實推進行政效能建設制度建設是提高黨風廉政建設的關鍵環(huán)節(jié)，也是規(guī)范依法行政的一項重要措施，我局按照從源頭上預防腐敗的要求，重新修訂了各種管理制度，形成了以制度管人、以制度管事、用制度管物的管理機制，有效地杜絕了上班時間上網(wǎng)、聊天、炒股等不良現(xiàn)象。進一步轉變機關職能，增強工作的主動性和自覺性，提高政務服務的質量和水平。我局進一步規(guī)范行政許可和行政執(zhí)法的具體實施意見，簡化辦事程序，縮短辦結時限，并制定了限時辦結制。對申請辦理《林木采伐許可證》的企業(yè)、個體工商戶，只要申報資料齊全，符合法定條件，在出據(jù)《受理通知》后五個工作日內(nèi)辦結，并將機構信息、“公開承諾事項”、行政許可辦理程序、流程和投訴電話在公示欄上公示，方便服務對象，并接受監(jiān)督。

六、糾正林業(yè)行業(yè)不正之風活動，切實維護群眾利益(一)重點加強對林業(yè)政策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，督促林業(yè)系統(tǒng)嚴格執(zhí)行國家林業(yè)政策。督促林業(yè)系統(tǒng)強化服務意識，改進服務方法，及時向退耕戶結算退耕補助款。堅決查處不執(zhí)行國家林業(yè)政策等損害農(nóng)民利益和損害國家利益的問題。

(二)會同有關部門加強對林業(yè)工作監(jiān)督檢查。積極開展監(jiān)督檢查，加大對林業(yè)系統(tǒng)的監(jiān)管力度。嚴肅查處違法采伐林木、無木材加工經(jīng)營許可證、無苗木質量檢疫檢驗合格證等違規(guī)行為。加強全縣林業(yè)宏觀調控和市場監(jiān)控，落實林業(yè)應急預案的各項措施。

(三)規(guī)范行為，防止資產(chǎn)流失，切實維護職工合法權益。高度重視職工群眾來信來訪工作，采取多種措施化解矛盾，最大限度地為職工群眾排憂解難，促進社會和諧穩(wěn)定。

(四)配合有關部門做好林業(yè)安全、安全生產(chǎn)等專項治理。加強對落實林業(yè)安全、安全生產(chǎn)責任制執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴格實行對重特大經(jīng)濟損失和事故的行政責任追究制度。(五)落實糾風責任制，深入開展行風評議。積極辦好“陽光熱線”，利用陽光熱線平臺搭建林業(yè)部門與群眾的橋梁，使熱線起到密切群眾關系的“連心線”、為群眾排憂解難的“民心線”、推動政風行風建設的“監(jiān)督線”。通過推廣各項林業(yè)技術，積極參與和服務社會主義新農(nóng)村建設。

裕民縣林業(yè)局201*年6月12日

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