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紅窯實驗學校食堂工作總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-26 23:41:06 | 移動端:紅窯實驗學校食堂工作總結(jié)

紅窯實驗學校食堂工作總結(jié)

紅窯實驗學校食堂工作總結(jié)

忙碌的一個學年過去了,做為后勤工作中的重中之重,食堂自然是不可或缺的。作為食堂自然是離不開飲食,食是每個人生活中不可缺少的一部分,假如我們離開了吃的東西是不可能生存下去的,所以作為單位的食堂這也是很重要的。作為管理員更應多為職工的飲食著想,為保證每位同事的身心健康而考慮,現(xiàn)對這段時間的食堂工作作以如下總結(jié):

第一、作為一個集體食堂,要嚴格落實全臺食品衛(wèi)生安全是關(guān)系到每一位師生身體健康的大事。首先,每位食堂工作人員每年都要進行上崗前的體檢,對體檢不合格者不於上崗。其次,不定期對工作人員進行思想教育、貫徹落實食品衛(wèi)生法的要求等。通過學習,提高工作人員在工作中的服務質(zhì)量和意識。切實做好我校食堂的食品衛(wèi)生、餐具的“一洗、二沖、三消毒”工作,工做臺做到隨用隨清,每周對廚房一次大清掃。如發(fā)現(xiàn)工作中有不到位之處立即指出,勒令改正及時到位。全體工作人員能夠認真做好本職工作,明確職責、各司其職、服從分配、隨叫隨到,保證了職工的工作正常運轉(zhuǎn)。

第二、先對庫存商品進行盤點交接,每天我都親自下廚房和他(她)們一起工作、溝通,對食堂工作方面的所需與不足詳細了解,并對目前現(xiàn)狀不足之處及時改進。如衛(wèi)生情況:由于前段時期連續(xù)性接待了幾次大型會儀,使大家身心疲憊,沒能夠及時、徹底地將衛(wèi)生打掃干凈,物品的擺放也不整齊,使領(lǐng)導對食堂產(chǎn)生了臟、亂、差的不好印象。為了及時調(diào)整好工作人員的心態(tài)改變當前狀況,我親自到廚房帶頭和他們一起將天花板、墻壁、灶臺、蒸箱、地面、以及庫房等,統(tǒng)統(tǒng)進行了一次大清掃。這次清理行之有效,廚房有了明顯改觀,良好的工作環(huán)境改變了領(lǐng)導的印象,保持下去是關(guān)鍵。金秋十月是收獲得季節(jié),也是秋菜上市的時節(jié)。為了使食堂的成本降低,購買了大量的冬儲菜,如:蘿卜、大白菜、土豆、大蔥等,并腌制了大白菜和各種咸菜。使職工在冬季也能吃到品種多樣的食物。

第三、把住食品進貨也非常重要。100多人用餐需要經(jīng)常外出采購各種食品,如:肉、菜、蛋、主、副食等。由我親自去采購的嚴把沒有“檢疫證”、“食品衛(wèi)生許可證”的食品一律不采購,存放時間長的、變質(zhì)變味的統(tǒng)統(tǒng)拒之門外,嚴防食物重毒事件的發(fā)生,切實保證每位職工的身體健康。在此期間在我食堂用餐的人員及職工無發(fā)生任何腸道疾病和食物中毒事故。

另外,我也嚴格財務紀律,每次采購時總是所要收拒、及時上帳,保證了經(jīng)費的?顚S、不亂花亂支,每天堅持記好臺帳,抱著節(jié)約的原則做到物美價廉。由于本人水平有限,對食堂管理還不夠精通,有許多工作做的不足。我會在接下來的工作中加大力度對自身的管理及素質(zhì)學習等。同時,對食品的采購、物品的損耗加以控制,確保職工吃到價廉放心的食品。

總之,食堂工作正在日漸步入正常化、正規(guī)化,食堂工作人員也正在加大努力逐步形成一個愛崗、敬業(yè)、務實、奉獻與合作的團隊,共同為事業(yè)的發(fā)展而默默奉紅窯實驗學校后勤工作總結(jié)

本學期,總務處在學校領(lǐng)導的關(guān)心支持下,以“學習實踐科學發(fā)展觀”指針,樹立全面、協(xié)調(diào)、高效、可持續(xù)的科學發(fā)展觀。在堅持以“后勤保障,物盡其用,杜絕浪費,教學所需,文明高效”的服務原則下,以“后勤不后,服務為本并育人,開拓創(chuàng)新,勤儉節(jié)約”為宗旨,轉(zhuǎn)變思想觀念,銳意改革創(chuàng)新,加強后勤管理,強化服務意識,堅決做好后勤保障,盡力謀取綜合效益,扎實穩(wěn)妥地推進了各項工作的進程,取得了較為突出的成績。為來年更好的做好服務,現(xiàn)做出總結(jié)如下:

一、抓好綜合管理為學校的發(fā)展做好后勤保障

后勤工作必須服務于學校大局和各項教育教學中心工作,因此我們后勤各部門的工作人員都能從學校整體工作出發(fā),認真傾聽每條合理化建議,主動配合其他領(lǐng)導做好學校的各項工作。學校后勤綜合管理的好壞,反映在學校財務工作、校產(chǎn)管理、食堂、衛(wèi)生室、小賣部、學生公寓諸多方面。這些工作細致到位才能保障學校各項工作順利進行。財會管理方面:嚴把財務制度關(guān),從學校大局出發(fā),千方百計增收節(jié)資,避免浪費。在資金問題上可花可不花的錢堅決不花,非花不可的錢盡量少花,采購物品貨比三家,為學校節(jié)約每一分錢。在校產(chǎn)管理上,做到工作細心,認真負責。為了減輕一線教師的工作強度,開學初克服人員少事務多的問題,精心策劃,合理安排工作,從辦公室、教室的安排,到辦公桌、學生課桌的排放,及辦公用品的分發(fā),學生床位的安排和安裝,加班加點做好,為按時開學提供了保障。同時校園內(nèi)今年植風景樹200多棵,為學校的美化打下了基礎(chǔ)。學校供暖注水和加壓時,我們后勤工作人員聽從指揮、統(tǒng)籌安排、全赴一線,及時妥善處理了各種突發(fā)事件,有的一上就是24小時,在我們后勤人員和各部門的共同努力下,確保供暖工作順利完成。師生吃飯是大問題,是做好一切工作的保證。學生開學前,充值室加班加點提前制作并測試餐卡3300余張,保證一開學都能按時就餐。之后每周為學生充值、掛失、補卡、糾錯、查詢201*余次,保證了師生的就餐問題。我們雖然是年齡較大,但工作上從不怕臟怕累,從自來水管的維修到廁所的疏通,各種維修、物資搬運到分發(fā),這些活兒,全是我們后勤人員共同努力去完成的,他們工作的敬業(yè)精神和不求索取精神非常值得我們學習。

二、注重學習優(yōu)化了隊伍建設(shè)

堅持每周一的后勤專題會議,及時安排學習職業(yè)道德等方面的規(guī)范要求;進行個人工作述職及下周工作安排;同時研討工作中的問題,集思廣益,采取最佳的解決方案,大大提高了工作效率。針對問題,及時總結(jié),落實整改。三、規(guī)范操作優(yōu)化管理一是各類票據(jù)辦理規(guī)范,嚴格按規(guī)定程序操作;二是物資采購實行了部門申請、權(quán)限審批、總務辦理的制度,規(guī)范了采購行為。三是堅持了兩周一次的食堂衛(wèi)生大整治,認真做好督促每天的打掃、保潔、消毒殺菌工作,強化了食堂工作人員著裝佩證和規(guī)范操作,保證了食堂食品衛(wèi)生。四是加強了小賣部的衛(wèi)生監(jiān)管,定期或不定期抽查,發(fā)現(xiàn)問題,立即落實整改,杜絕了過期變質(zhì)及三無食品進入校園,有力的保障了師生身心健康。五是規(guī)范了學校衛(wèi)生室管理,嚴格把關(guān)藥品進貨渠道,學生就醫(yī)嚴格執(zhí)行處方簽制度,確保無醫(yī)療事故發(fā)生,杜絕醫(yī)患糾紛。四、建立健全規(guī)章制度及安全預案

首先規(guī)范制定了后勤人員考核制度、食堂飯菜提前申報管理制度、衛(wèi)生室管理制度、學生服務部管理制度、公物損壞維修等制度。

為貫徹“以人為本”的理念,遵循“安全第一、預防為主”的基本方針為切實保障廣大師生和學校財產(chǎn)的安全,提高師生在遭遇重大突發(fā)事件或自然災害時的應對能力,我們制定了教學樓緊急事故疏散預案、消防應急預案、學生宿舍樓安全應急預案、學生活動安全應急預案等預案、食品安全應急預案、并進行了相應的演練,提高了認識、明確了職責、統(tǒng)一了思想。

總之,后勤工作是學校教學工作的保障,涉及到學校的方方面面。搞好搞活學校后勤工作,對學校的生存和發(fā)展具有決定性的意義。在看到成績的同時也清醒地看到很多不足之處。

一是各類財產(chǎn)管理還需進一步規(guī)范,常用物品損壞現(xiàn)象比較嚴重。來年,我們將進一步強化財產(chǎn)管理,實行財產(chǎn)管理承包制,管好用好物資,各部門的設(shè)備,儀器設(shè)施實行“日日管理,分室保管”專人使用,專人負責,專人保管的管理體制,落實責任到人,其次,結(jié)合校產(chǎn)管理,進一步完善物資的采購,領(lǐng)用,借用管理程序,凡各部門采購的物品一律先經(jīng)驗收入庫后發(fā)放。二是后勤服務工作創(chuàng)新不夠,思想不夠解放,觀念不夠新。思路決定出路。來年,我們要不斷更新觀念,提前及時收集各類信息,努力開創(chuàng)新服務項目,擴大服務規(guī)模,做好挖潛增效工作。三是后勤隊伍的建設(shè)雖有所加強,但其素質(zhì)仍需繼續(xù)提高。四是后勤服務的規(guī)范建賬尚未落實到位。來年,將花大力氣啟動這項工作,以此來規(guī)范后勤管理,給教職工一個明白,還經(jīng)辦者一個清白。五是進一步規(guī)范物資的采購、保管與使用,以固定資產(chǎn)管理的清理為契機,切實加強物資管理工作。六是大力倡導節(jié)約,進一步服務教學。

成績的取得歸功于學校領(lǐng)導的直接指導,全體同事的積極協(xié)助、通力合作。在取得成績的同時,我們也認識到工作中還存在著不足之處,對這些不足之處,我們將在今后的工作中加以克服。

擴展閱讀:紅窯中學安全總結(jié)定稿xing文檔 (2)

全力打造平安文明校園,彰顯安全教育特色

-紅窯實驗學校

我校是地方政府投入巨資打造富有特色的農(nóng)村標桿學校,現(xiàn)有在校生接近4000人。是社會關(guān)注的焦點,也是兄弟學校學習的榜樣,她的一舉一動都會牽動許多人的神經(jīng),所以安全工作是學校所有工作中的頭等大事。因此,做好學校安全工作,創(chuàng)造一個安全的學習環(huán)境是極端重要的,做好學校安全工作也是完成上級交給的各項工作任務的基礎(chǔ),紅窯實驗學校領(lǐng)導班子一直十分重視學校的安全工作。把“平安學校創(chuàng)建”工作與學校的教育教學工作緊密結(jié)合起來,收到了很好的效果,F(xiàn)總結(jié)如下:

一、管理網(wǎng)絡(luò)健全,安全管理到位

1、健全學校安全工作組織機構(gòu)和管理網(wǎng)絡(luò)。

成立學!捌桨残@”創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,校長任組長;校長是學校安全工作的第一責任人。成立了涵蓋“消防、交通、飲食飲水、安全保衛(wèi)綜治、校園教學安全、法制教育”等學校安全工作小組,由行政人員任組長;“平安校園”創(chuàng)建工作有方案、有計劃、有部署、有檢查、有落實、有考核。我們定期召開學校安全工作專題會議,部署和分工落實學校安全工作的內(nèi)容和重點措施。學期結(jié)束前,學校依據(jù)各個部門和安全工作小組的職責要求進行考核。

2、完善各級各類崗位的安全工作制度和職責。學校制定了《紅窯實驗學校門保衛(wèi)安全管理制度》;《紅窯實驗學校教育教學安全管理制度》、《紅窯實驗學校安全管理巡查制度》、《紅窯實驗學校行政值班制度》、《紅窯實驗學校實驗室器材、藥品安全管理制度》、《紅窯實驗學校食堂食品衛(wèi)生系列制度》、《紅窯實驗學校傳染病防治工作制度》、《紅窯實驗學校消防安全管理制度》、《紅窯實驗學校危險化學品安全管理制度》等等。3、落實校園安全工作“一崗雙責”責任追究制,層層簽訂責任書。

明確校長為學校安全工作責任人,分管安全的副校長為具體責任人,各個崗位負責人為相關(guān)安全工作責任人。制定了學校校級領(lǐng)導、部門負責人、班主任、科任老師、后勤職工各個崗位的安全工作職責;明確了學校行政管理人員“一崗雙責”的安全職責要求。校長與分管安全副校長、部門負責人以及學校安全工作小組組長簽訂安全工作責任書,學校安全工作小組組長與組員簽訂安全工作責任書,德育處、教務處、總務處主任分別與班主任、課任教師、實驗員、后勤員工簽訂安全工作責任書;建立“校長安全工作小組組長具體責任人”的責任追究體系。工作中我們堅持“誰主管、誰負責”的原則,確保了安全工作層層把關(guān)、層層落實;把全體教職工的安全工作責任落實情況列入績效工資考評;形成全體行政、師生、員工廣泛參與的安全防范體系。做到時時、處處、事事的安全工作有專人負責,保證了安全工作萬無一失,杜絕一切安全事故的發(fā)生。

二、努力拓寬宣傳渠道,加強安全工作宣傳的力度。1、利用每周周周前會時間對教職工進行關(guān)于安全文件精神的傳達、教育;2、利用每周升旗儀式對全體學生進行安全工作宣傳、教育;3、利用主題班會,各班主任對本班學生進行安全(尤其是交通安全)宣傳、教育;4、利用黑板報、校園廣播等宣傳載體,進行安全工作的宣傳,5、利用各種多媒體對師生員工進行安全宣傳、教育。6、每學年都聘請消防、司法、公安機關(guān)人員對全校師生員工進行法制安全教育。

三、積極開展活動,促進安全意識,增強自護能力。

增強學生安全意識,加強學生安全教育,使學生學會自我保護、自救、互救的常識和技能,也是我校安全工作的一項重要內(nèi)容。為此,我們除了要求教師在常規(guī)教育教學中滲透安全知識教育外,還通過各種途徑積極開展了學生安全教育活動。其中,安全工作的宣傳教育重點是:1、加強交通安全知識的宣傳教育,教育學生節(jié)假日往返途中注意乘車安全,不乘坐無證駕駛車輛,不乘坐車況不好的車輛,不乘坐不準載客的車輛,不乘坐超載的車輛,宣講對車輛的識別知識等;2、開展食品衛(wèi)生安全教育,正面引導學生不食用無證、不衛(wèi)生的食品、食物等;3、開展防疾病宣傳教育,教育學生講究個人衛(wèi)生和公共衛(wèi)生,嚴防疾病感染;4、開展師生心理健康教育,教育師生珍愛生命、關(guān)愛他人、和睦相處,嚴防惡性糾紛事件的發(fā)生。5、每年都舉行23次消防安全逃生演練活動,有力的提高了學生的安全防范意識和警覺、靈敏度,鍛煉了學生應急疏散逃生能力。四、著力做好預防工作,把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

學校安全工作的重點是著力做好安全事故的預防工作,本著主動性原則,增強校園安全防范意識,加強檢查,預防為先,做到事故零發(fā)生。

1、健全突發(fā)事件應急預案。凡組織各類大型活動,都能認真制定秩序冊和活動方案,以及相應的應急預案,組織嚴密,分工明確,責任落實,并及時報告教育行政主管部門,接受上級指導。同時,定期組織有關(guān)人員分析、排查可能影響學校安全穩(wěn)定的因素,積極采取防范措施,確保師生人身不受傷害。

2、嚴格落實校園安全“人防”措施。建立由德育副校長為組長的學校安全保衛(wèi)組,聘請經(jīng)過專業(yè)培訓的保安擔任門衛(wèi)工作;門衛(wèi)保安嚴格執(zhí)行出入制度,學生在校期間,必須憑班主任開出的出門證方可離校;嚴格控制外來人員進入校園,確實因事的外來客人需通過門衛(wèi)保安與教職工聯(lián)系確認后進行登記方可進入學校。上放學時間段,我們采用“2+1+1”值班制度,確保有兩位保安值班行政、值班教師各一名在校門口值勤,維護治安秩序,保護師生安全。認真落實24小時治安巡查制度,做到突擊檢查和平時巡查相結(jié)合,嚴防不法之徒侵入校園。

3、嚴格落實校園安全“群防”措施。我校建立和認真落實由行政領(lǐng)導帶班的值周制度。每日有值周小組負責日間(校門口、教學樓、食堂、宿舍)日常教學、安全管理和晚自習、值宿的管理。4、嚴格落實校園安全“技防”措施。學校在重要部位安裝了紅外線報警系統(tǒng)和視頻探頭等監(jiān)控系統(tǒng)。今年在校門口增加高清度寬屏探頭,能嚴密監(jiān)控校門口人員進出情況;保衛(wèi)科實行24小時值班、巡邏制度,有效控制了社會上不良少年越墻進校擾亂教學秩序的情況。

5、強化安全意識,健全安檢制度。認真學習貫徹上級有關(guān)安全工作的文件通知精神,提高全體教師的安全防范意識。將學校安全工作納入學校行政例會的必備議題和議程。不斷完善安全檢查制度,定期組織有關(guān)人員做好常規(guī)檢查(每周一次常規(guī)檢查);定期對運動場地、教學活動設(shè)施、學生宿舍設(shè)施、消防設(shè)施、食堂衛(wèi)生等進行安全專項檢查和安全隱患大排查;在開學前和重大節(jié)假日前組織全校性安全大檢查;及時排除安全隱患。

6、學校非常重視法制教育。每學期學生進行法制教育至少2次以上;校園內(nèi)設(shè)有法制宣傳標語、宣傳專欄。法制副校長(輔導員)配置到位,切實履行工作職責;加強宣傳,認真實施學生人身傷害事故責任險工作。

五、狠抓工作落實,逐一排查隱患,確保不留漏洞。

安全工作難在一貫堅持,安全事故多是出于麻痹大意。為了把學校安全工作確實落到實處,做到不留漏洞,我們每年都要在“四大塊安全工作”上下足功夫。

學校每年都要對“四大塊安全工作”進行了全面的檢查,在檢查中注意消滅死角,不留漏洞,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題實行責任追究制并立即整改。對學生食堂則設(shè)立學校主要領(lǐng)導首位負責制、校級領(lǐng)導輪流檢查制度,隨時檢查,還建立了學生監(jiān)督舉報制度。

消防安全:只有加強管理,做到責任到人,才能真正做到防微杜漸。在每學期開學初都進行必要的安全隱患排查,重點加強對教學樓、綜合樓、電腦房、食堂、學生宿舍樓的管理,確保滅火器、消防栓處于正常工作狀態(tài)。對一些陳舊、失去作用的消防器材進行了更換。特別對班主任進行多次進行了消防演練,掌握了滅火器的使用方法。學校經(jīng)常檢查疏散指示標志和應急燈,疏散通道與指示牌燈時有問題發(fā)生,我們都及時更新。

交通安全:為保證學生上學、放學路上不發(fā)生意外事故,我校所有學生一律禁止騎電瓶車上學。開學初,還對學校周邊環(huán)境進行了調(diào)查。我校所處紅窯鎮(zhèn)街東首,大門正南面是大超市、學校隔壁龍興家園正在施工、各種貨車、渣土車來來往往,在加上接送學生的家長素質(zhì)不是太高,他們的車輛亂停亂放現(xiàn)象較嚴重,還有許多小攤販占道經(jīng)營等情況。門口的龍興大道是學生上學、放學的必經(jīng)之路。解決的辦法是:加強對學生的安全教育,上、放學值日教師、值日生到大門外護送。根據(jù)我校實際情況,組織和動員全社會都來關(guān)心學生的生命安全,共同做好學生校外安全工作,并通過與學生家長簽定《安全責任書》和印發(fā)《告家長書》、家長會等形式,加強了學校與家長的溝通和聯(lián)系,并取得家長的支持和配合;在學生回家時中午、晚上放學高峰時段禁止機動車輛通行,并派員對交通進行疏導,及時消除了安全隱患。每學期學校都進行了以交通安全為主題的手抄報、書法競賽,黑板報比賽,普及交通安全知識教育,提高學生的交通安全意識。食品衛(wèi)生安全:學校食堂設(shè)施完備,工作人員持證上崗,內(nèi)部設(shè)施定期消毒,每天都有領(lǐng)導班子成員和值日教師、班主任進行食品質(zhì)量把關(guān)。學校堅持對食堂負責人、工作人員進行衛(wèi)生防疫及食品安全教育,堅決根除食品安全隱患;嚴把進貨關(guān),確保師生的飲食安全。另外還做到:①堅持每天清洗掃除,保持食堂內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔。②加強安全保衛(wèi),禁止非食堂工作人員進入食品加工操作間。把食堂監(jiān)控列入校園監(jiān)控系統(tǒng),實行24小時監(jiān)控制。③嚴格規(guī)范食品加工程序。④餐具洗凈后做到每餐高溫消毒。⑤食堂從業(yè)人員定期體檢,健康上崗。⑥為保障學生權(quán)益,監(jiān)督食堂工作,學校還建立健全了“食堂班主任值日”制度。一系列有效措施,進一步提高了食堂服務質(zhì)量,更好地服務了學校各項工作,使學生安心,家長放心。

集體活動安全:學校嚴禁學生參加商業(yè)性慶典活動,嚴禁組織學生從事不符合有關(guān)規(guī)定的活動,在校外開展的社會實踐活動堅持就近、徒步原則,并主動與向教育主管部門請示,向公安、交通部門回報,及時做好應急預案。對涉及學校安全的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。課間活動期間,學校建立了課間巡查制度,每一樓層,每一樓道都有值日老師和值日生進行安全管理與疏導,確保消除課間活動安全隱患。安全工作,警鐘長鳴!我們將不斷改進,不斷提高警惕,防患于未然,繼續(xù)為創(chuàng)建文明校園,為全校師生的安全而不懈努力。

二、取得的主要成績:

1、建立了科學、高效的平安校園創(chuàng)建工作的組織體系,防范處置突發(fā)事件、維護學校師生安全的能力明顯增強。

2、完善“平安校園”創(chuàng)建工作的制度建設(shè),學校治安秩序穩(wěn)定,防范體系不斷完善,安全隱患排查工作水平不斷提高,師生的安全感明顯增強。

3、消防、水電、食品、人身安全事故“零”發(fā)生。4、學生違法犯罪事件“零”發(fā)生。三、存在的困難與問題

1、部分師生安全意識還需要進一步提高。

2、校園周邊環(huán)境整治還需要社會各界進一步協(xié)調(diào)解決。

漣水縣紅窯實驗學校201*年10月

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