化工廠(chǎng)作風(fēng)整頓規(guī)范管理總結(jié)報(bào)告

化工廠(chǎng)作風(fēng)整頓規(guī)范管理總結(jié)報(bào)告

根據(jù)集團(tuán)公司黨委的統(tǒng)一部署和金威煤電公司黨委的具體安排，化工黨支部利用一個(gè)月的時(shí)間集中開(kāi)展了作風(fēng)整頓、規(guī)范管理專(zhuān)項(xiàng)警示教育活動(dòng)。黨支部精心組織，狠抓落實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)，圓滿(mǎn)完成各階段的工作任務(wù)。通過(guò)這次活動(dòng)，分公司全體干部職工精神面貌明顯改觀，組織紀(jì)律意思明顯增強(qiáng)，工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，管理水平明顯提高�，F(xiàn)將工作情況報(bào)告如下：一、基本情況

這次整頓活動(dòng)從11月5日至11月30日，分為宣傳發(fā)動(dòng)、自查自糾、整改總結(jié)三個(gè)階段，主要從思想、作風(fēng)、紀(jì)律、管理能力等方面入手，通過(guò)集中學(xué)習(xí)、認(rèn)真查擺、建章立制，全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍的思想紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，全面推進(jìn)各項(xiàng)工作。

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，行動(dòng)迅速。為切實(shí)開(kāi)展好此項(xiàng)活動(dòng)，分公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，11月6日，黨支部召開(kāi)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，對(duì)這次整頓活動(dòng)的指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了具體的安排部署，研究制定了實(shí)施方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在綜合辦，具體負(fù)責(zé)整個(gè)活動(dòng)的組織、指導(dǎo)、督促、協(xié)調(diào)工作。由于單位領(lǐng)導(dǎo)重視，部署周密，分工明確，責(zé)任落實(shí)，使整頓活動(dòng)開(kāi)局良好，進(jìn)展迅速。（二）組織學(xué)習(xí)，形式多樣。整頓效果如何，學(xué)習(xí)教育是基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)階段，黨支部結(jié)合實(shí)際，對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容、時(shí)間和方式進(jìn)行了細(xì)致的安排，采取扎實(shí)有效的措施狠抓學(xué)習(xí)教育，收到了較好的效果。一是學(xué)習(xí)時(shí)間保證。廣大干部職工

正確處理生產(chǎn)和學(xué)習(xí)的矛盾，在時(shí)間緊、任務(wù)多的情況下，科學(xué)統(tǒng)籌、精心組織，切實(shí)做到了“兩手抓、兩不誤”。二是學(xué)習(xí)制度嚴(yán)格。對(duì)這次整頓活動(dòng)的安排部署，我們能夠全面落實(shí)各階段的工作任務(wù)，堅(jiān)持了考勤、檢查、督學(xué)、考核等制度，保證了學(xué)習(xí)任務(wù)的完成。三是學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富。除了公司規(guī)定學(xué)習(xí)的內(nèi)容外，一些干部職工還結(jié)合自己的職能職責(zé)，增加了學(xué)習(xí)內(nèi)容。四是學(xué)習(xí)方式多樣。我們采取集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)等方式，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)教育的吸引力和生動(dòng)性。（三）自查自糾，查找問(wèn)題，主動(dòng)認(rèn)真。查找問(wèn)題是整頓活動(dòng)的關(guān)鍵階段。我們抓住征求意見(jiàn)、開(kāi)展談心、深入剖析和主動(dòng)整改四個(gè)環(huán)節(jié)，切實(shí)查找自身存在的突出問(wèn)題，深刻剖析思想根源，進(jìn)一步明確了整改方向。一是征求意見(jiàn)主動(dòng)。我們采取發(fā)放征求意見(jiàn)表的形式，主動(dòng)征求群眾意見(jiàn)，查找在安全生產(chǎn)、項(xiàng)目建設(shè)、對(duì)標(biāo)管理、團(tuán)結(jié)協(xié)作、重抓落實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新、廉潔自律、執(zhí)行紀(jì)律等方面存在的突出問(wèn)題。二是交心談心坦誠(chéng)。利用談心的形式，認(rèn)真組織開(kāi)展了交心談心活動(dòng)，確保不假談、不漏談、不空談，真正幫助干部職工了解自身的長(zhǎng)處與不足。通過(guò)交心談心，達(dá)到了相互提醒，相互幫助，促進(jìn)溝通，加深了解的目的，為進(jìn)一步找準(zhǔn)突出問(wèn)題、搞好剖析打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。三是自我剖析深刻。針對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題和反饋的意見(jiàn)，單位及個(gè)人積極自查存在的問(wèn)題，著重從思想深處尋根源，主觀方面查原因，制度層面找漏洞，進(jìn)行深刻的反思和剖析。四是整改意識(shí)主動(dòng)。我們著重圍繞內(nèi)部管理、制度執(zhí)行、廉潔自律和履行職責(zé)情況、

單位整體形象等內(nèi)容，制定切實(shí)可行的改進(jìn)措施，增強(qiáng)了全體人員主動(dòng)整改問(wèn)題的意識(shí)。

（四）落實(shí)整改，注重實(shí)效。整改提高是整頓活動(dòng)的目的。黨支部針對(duì)征求到的意見(jiàn)和反映的突出問(wèn)題，立說(shuō)立行。一是制定整改措施。每名干部職工針對(duì)自身存在的實(shí)際問(wèn)題，制定了切實(shí)可行的整改措施。做到了整改有內(nèi)容、落實(shí)有責(zé)任、完成有時(shí)限、保障有措施。二是狠抓建章立制。建立健全各類(lèi)規(guī)章制度，是這次整頓活動(dòng)的一個(gè)主要內(nèi)容。對(duì)反映出來(lái)的問(wèn)題，我們認(rèn)真進(jìn)行了梳理歸類(lèi)，結(jié)合實(shí)際，制定了加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍建設(shè)的具體措施和辦法，初步完善了適合本單位實(shí)際的制度體系。進(jìn)一步完善了工作程序、學(xué)習(xí)、工作日中午禁酒等制度。三是及時(shí)掌握整改情況。在總結(jié)階段工作的同時(shí)，安排部署好下一步的重點(diǎn)工作；在總結(jié)推廣好做法、好經(jīng)驗(yàn)、好成果的同時(shí)，對(duì)個(gè)別同志存在的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)的指導(dǎo)，從而保證了分公司整頓活動(dòng)的有序開(kāi)展。二、存在的問(wèn)題

（一）理論學(xué)習(xí)研究不夠。平時(shí)忙于生產(chǎn)工作，放松了學(xué)習(xí)。缺少一些理論研究和理性思考，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)不全，結(jié)合實(shí)際不夠緊密。

（二）深入調(diào)查研究不夠。總認(rèn)為做好本職工作、搞好安全生產(chǎn)，就是關(guān)心基層，其實(shí)是深入調(diào)查研究的意識(shí)不夠強(qiáng)。（三）創(chuàng)新機(jī)制有待進(jìn)一步完善。尤其在企業(yè)管理和獎(jiǎng)罰措施上，還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。三、取得的主要成績(jī)

（一）大局觀念進(jìn)一步強(qiáng)化。樹(shù)立大局觀念，把全體職工的思想統(tǒng)一到公司的整體部署上來(lái)，是這次整頓活動(dòng)的一個(gè)主要目的。因此，每名干部職工都能從發(fā)展大局的高度去思考問(wèn)題、開(kāi)展工作，政治敏感性和全局觀念進(jìn)一步增強(qiáng)，大局觀念進(jìn)一步強(qiáng)化。

（二）工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)是這次整頓活動(dòng)的一個(gè)主要內(nèi)容，其目的就是讓每一名黨員干部從思想、認(rèn)識(shí)上、行為上有一個(gè)新的轉(zhuǎn)變。在這次整頓活動(dòng)中，我們按照提高思想認(rèn)識(shí)、推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)、促進(jìn)工作落實(shí)的工作思路，高標(biāo)準(zhǔn)地完成了各階段的工作任務(wù)，有力地推動(dòng)了干部職工的作風(fēng)建設(shè)。通過(guò)整頓，干部隊(duì)伍的理論水平和分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力有所提高，對(duì)查擺出的問(wèn)題，都認(rèn)真進(jìn)行了梳理，有針對(duì)性地制定了整改措施，同時(shí)，工作積極性、主動(dòng)性進(jìn)一步增強(qiáng)，科學(xué)干事、和諧干事、廉潔干事的氛圍已然形成，爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、和諧型、廉潔型企業(yè)的意識(shí)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

（三）后勤管理進(jìn)一步加強(qiáng)。根據(jù)公司經(jīng)費(fèi)緊張的實(shí)際，繼續(xù)堅(jiān)持“兼顧全面，確保重點(diǎn)”的工作思路，科學(xué)安排，合理調(diào)度，進(jìn)一步優(yōu)化資源調(diào)配。

（四）服務(wù)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。通過(guò)整頓活動(dòng)，不斷解決干部職工中存在的思想解放程度不高、發(fā)展意識(shí)不強(qiáng)、創(chuàng)新亮點(diǎn)不突出、服務(wù)效能不高等突出問(wèn)題，把解決工作中的實(shí)際問(wèn)題和職工的滿(mǎn)意度作為衡量工作的重要標(biāo)準(zhǔn)。四、努力方向

（一）建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)。領(lǐng)導(dǎo)干部要在思想解放上帶好頭、做好表率。全體干部職工要強(qiáng)化發(fā)展觀念和創(chuàng)新精神，講究科學(xué)，遵循規(guī)律，以理性的思維深入研究企業(yè)生產(chǎn)管理工作的新任務(wù)，積極謀劃發(fā)展新思路，并積極創(chuàng)新工作載體、工作方式、工作機(jī)制，努力營(yíng)造科學(xué)干事、和諧干事、廉潔干事的工作氛圍。

（二）建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)。不斷優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，增加知識(shí)儲(chǔ)量，提高科學(xué)文化素質(zhì)和理論素養(yǎng)，特別要加快知識(shí)向能力轉(zhuǎn)化的過(guò)程；增強(qiáng)部門(mén)整體的戰(zhàn)斗力，強(qiáng)化學(xué)習(xí)的重要性，營(yíng)造單位學(xué)習(xí)的氛圍，提高企業(yè)整體創(chuàng)新能力。

（三）建設(shè)和諧型企業(yè)。完善民主集中制制度，堅(jiān)持集體商定，保證民主決策、科學(xué)決策，減少和避免決策失誤。堅(jiān)持一、二把手帶頭做政治思想工作，多找下級(jí)談心溝通，增強(qiáng)部門(mén)的凝聚力；干部職工之間要坦誠(chéng)相見(jiàn)，密切協(xié)作，相互支持，相互寬容，相互信任，努力形成“心齊、氣順、風(fēng)正、勁足”的良好局面。

（四）建設(shè)廉潔型企業(yè)。從作風(fēng)建設(shè)入手，樹(shù)立廉潔形象，恪守廉政紀(jì)律，打造廉潔型企業(yè)。為此，每位干部職工都要保持謙遜、謙讓、謙恭的品質(zhì)，保持平常、平和、平淡的心態(tài)，清醒地認(rèn)識(shí)自己，自覺(jué)遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)于律己，清正廉潔，時(shí)時(shí)處處樹(shù)立企業(yè)干部的良好形象。

化工分公司黨支部201*年11月30日

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關(guān)于作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)的總結(jié)報(bào)告

根據(jù)集團(tuán)中翔字（201*）8號(hào)關(guān)于紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)方案的要求，我公司給予了高度的重視，并結(jié)合我公司的實(shí)際情況，于201*年2月12日下午15時(shí)，組織公司中層及以上管理人員共計(jì)11人對(duì)集團(tuán)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)方案進(jìn)行了集中的傳達(dá)、貫徹、學(xué)習(xí)和討論，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了集團(tuán)開(kāi)展此次活動(dòng)的重要意義。

通過(guò)傳達(dá)和學(xué)習(xí)，使管理人員明確了此次紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)的指導(dǎo)思想、組織領(lǐng)導(dǎo)、目標(biāo)要求、整頓重點(diǎn)、工作目標(biāo)、方法步驟和具體要求。在傳達(dá)學(xué)習(xí)整頓重點(diǎn)時(shí)，我們重點(diǎn)結(jié)合公司各級(jí)管理人員在思想方面、作風(fēng)方面和紀(jì)律方面存在的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題和不足之處，給大家進(jìn)行了詳細(xì)的總結(jié)和闡述。

通過(guò)學(xué)習(xí)，各位參會(huì)的管理人員認(rèn)真結(jié)合整頓活動(dòng)的方案要求，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)，一致認(rèn)為集團(tuán)開(kāi)展此次紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)是及時(shí)的和必要的，意義重大，對(duì)全面加強(qiáng)干部職工的思想紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)，提高干部職工隊(duì)伍的監(jiān)督管理水平和集團(tuán)的又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障，希望整頓活動(dòng)能夠切實(shí)發(fā)揮長(zhǎng)效作用。

會(huì)上，各位參會(huì)人員都認(rèn)真圍繞此次活動(dòng)的整頓重點(diǎn)，結(jié)合自身和所分管工作進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)發(fā)言，實(shí)事求是的擺出了問(wèn)題和不足，寫(xiě)出了書(shū)面的自查自糾整改報(bào)告。

會(huì)后，公司又將紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)方案復(fù)印下發(fā)到各部門(mén)，由各部門(mén)再次組織全體員工進(jìn)行學(xué)習(xí)、討論和對(duì)照整改，寫(xiě)出了書(shū)面的自查自糾整改報(bào)告。

通過(guò)此次活動(dòng)的有效開(kāi)展，解決了部分管理人員的管理意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、主動(dòng)意識(shí)和吃苦耐勞的精神欠缺，不能率先垂范、以身作則，走動(dòng)式管理不到位的問(wèn)題。進(jìn)一步振奮了干部員工的精神，增強(qiáng)了公司的凝聚力，促進(jìn)了作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

同時(shí)我公司結(jié)合此次整頓活動(dòng)的指導(dǎo)思想，也對(duì)公司管理人員提出了以下幾點(diǎn)要求：

1、要求各級(jí)管理人員要率先做好員工的表率和楷模，要求員工做到的，自己首先要做到做好，不要做特殊的管理者。

2、在執(zhí)行和落實(shí)集團(tuán)和公司的各項(xiàng)管理制度上，要一視同仁。帶頭遵守各項(xiàng)管理規(guī)定，任何管理人員都不能凌駕于制度之上，更不能凌駕于員工之上。要吃苦在前，享受在后，要與員工同甘共苦，打成一片。

3、管理人員要學(xué)會(huì)包容不同的員工，要充分發(fā)揚(yáng)民主，善解民意，學(xué)會(huì)和善于聽(tīng)取不同的意見(jiàn)與建議，不能搞一言堂和耍官僚作風(fēng)。處事要公平、公正，尊重客觀事實(shí)。做到任人唯賢，唯才是用，不搞自己的小圈子，不搞陰謀詭計(jì)，坦坦蕩蕩做人，明明白白做事。

4、要加強(qiáng)管理人員之間的思想溝通與工作協(xié)調(diào)，要相互信任，相互支持。要以集團(tuán)和公司的利益為重，要以員工的利益為重，顧全大局，不謀私利。不要畫(huà)地為牢，各自為政。

5、要敢于承擔(dān)責(zé)任，學(xué)會(huì)推功攬過(guò)。要善于、敢于發(fā)現(xiàn)和正視自身存在的問(wèn)題與不足，凡事要多從自身上、主觀上多找原因、查找不足，敢于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。

以上是我公司關(guān)于開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)的總結(jié)報(bào)告，不當(dāng)之處，敬請(qǐng)指正。

仙壇山溫泉小鎮(zhèn)

201*年3月3日

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