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11月第四周行政助理工作總結值得學習的部分

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-27 20:33:56 | 移動端:11月第四周行政助理工作總結值得學習的部分

11月第四周行政助理工作總結值得學習的部分

第一條提到的校區(qū)的電器管理,這也是我們行政日常工作需要關注到的事情。發(fā)現(xiàn)問題及時與校長溝通,讓助理的工作無微不至。第二條溫馨提示很及時。親們都要注意保暖。

分享她的工作經(jīng)驗,怎樣更合理有效地安排必需的工作。

很值得學習的工作態(tài)度。

總結中多處關注到校區(qū)的衛(wèi)生,成本的節(jié)約。最后一句話“公司是大家的,我們應該共同維護”值得推崇和學習。尤其晚上自習的學生不斷拿水杯,一個晚上下來要消耗掉五六個水杯。我們一定要監(jiān)管好浪費的現(xiàn)象,一方面引導學生,告訴學生一次性杯子的危害。我們常使用的這種涂蠟紙杯,這種杯子都是用蠟浸泡過,所以較為防水、厚實,但只要杯子里所裝水的溫度超過40℃,蠟就會融化,而蠟含有潛在的致癌因素。包括我們自己在日常生活中,也

盡量少用一次性杯子。

進步快取得成功的人一定有進步的方法。讓我們向身邊每個在進步的同事學習。多做事情,主動做事情。

對工作的認識和深刻的感悟,特別值得每個行政和專員回味。我們的口號是:規(guī)范,服務,效率,效益。

擴展閱讀:行政助理年終總結201*.11.18

年終工作總結

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201*年4月底加入公司,由實習階段到成為公司的一名正式員工,由行政人事助理到行政助理,在這段時間的學習和崗位的變化中,感悟頗多。之前沒有過一點相關工作經(jīng)驗,一切都從零學起,從零做起,到公司后我虛心向同事請教和學習,使自己從零中慢慢成長和完善,使自己的行為標準、思想覺悟和工作能力盡快的向公司要求的目標靠攏,向優(yōu)秀的老員工靠攏,希望自己能早日加入這個充滿活力的大集體。半年的時間很快過去了,在這半年里,我在公司領導及同事們的關心與幫助下完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結主要有以下幾項:

1、對自己的定位。剛進公司時是以一個學習人力資源的應屆生來應聘的,希望自己以后能在公司進行人事方面的深造和學習,因為毫無工作經(jīng)驗,在工作方面處處碰壁,導致工作的積極性大大減退,引起上面領導對我做事能力的質疑。剛好這個時候又面臨著部門職能的劃分,同時也經(jīng)過3個多月對公司的了解和對自身素質的分析,我從行政人事助理崗位轉到了行政助理的崗位。這樣的工作轉變在一定程度上是我確定了自己的角色,清晰的明白了自己所做的事應該向哪個上級反饋,避免了之前的盲目。

點評:明白自己的定位,才能明白自己的工作內容,根據(jù)工作內容去確定工作需要完成的標準,并努力向標準靠攏,這樣才能勝任工作。

2、對工作的定位。剛接觸工作時,一心就認為,上級安排什么工作,我只要做就可以了,從來沒有問過自己這樣做的目的,有沒有更好的辦法可以完成。在未轉崗之前,我一直處在對工作很茫然的狀態(tài)。轉崗之后,我重新對自己的工作態(tài)度和做事方法進行了調整,突然發(fā)現(xiàn)自己比以前有些許的進步。開始敢于表達自己的一些觀點,對自己負責處理的某些工作也嘗試著自己去慢慢摸索地解決,盡管每件事處理得都不是十分的好,但是相比之前來說已經(jīng)有很大的進步了。

點評:任何工作都是有價值的,只看你怎么將看似枯燥無味的工作做得有聲有色。關鍵在于發(fā)揮自己的思想能動性,多問自己幾個為什么,上級為什么交給我做?工作要做到什么標準?什么時限內必須完成?會遇到哪些困難?該怎么做?做到什么階段,遇到什么問題,需要向上級請示匯報?

3、對思想的定位。一直很喜歡這樣一句話“干一行,愛一行”,自己也是這樣做的。學習的是人力資源,出了學校后毅然地選擇相關的工作,F(xiàn)在作為行政助理的我一心就想在行政這方面學習,把自己手頭上的工作做得更好,更出色。

點評:《杜拉拉升職記》里面有句話:使別人愿意教你,是你自己的責任。沒有人是必須義務應該幫助你成長,但是如果有人愿意幫你,一定是你值得對方幫助。哪些特質是值得別人幫助你的?你可以想想。

除了對自己總體上的總結外,我還想總結一下這半年在工作上的一些成績,和今后的計劃及這半年時間公司給我的感受。

半年的時間說長不長,說短也不短。用自己的話來說就成長了不少,盲目地順從已成為過去式,現(xiàn)在要的是主動做事,獨立做事。在這段時間里,我在獨立做事上完成了部分自己覺得還過得去的事情,

第一件事是獨立完成了辦公樓的下水道堵塞問題,在這件事上我首先詢問了堵塞的地方、程度,在網(wǎng)上搜尋管道疏通電話,一一對比價格和質量,擇優(yōu)選擇,最后順利的解決了下水道堵塞的事情。在這件事上我明白了,做事要擺正自己的立場,這樣你才能把主動權掌握在自己手上。(點評:很好的指導思想。

第二件事是公司201*年的報刊雜志訂購工作,根據(jù)往年的訂購流程是先到各部門收集訂購的目錄,然后去郵局訂購。由于訂購的金額相對比較的大,為了資金安全需要找到確定的郵局,在這個問題上,我采取的是親自去郵局交款訂購,經(jīng)過兩周時間完成了此項工作。

第三件事是關于GSP檢查前衛(wèi)生分布方面的問題,因為某些部門的人員數(shù)量的變動比以前有很大的變動,故在衛(wèi)生區(qū)域的分布上有部分的調整,市場部由于人員上有增加,所以在分給其部門的區(qū)域上就會有增加,電話部就相對會減少一部分,在這以調整上引起了增加部門的不滿,讓事情無法繼續(xù),最后在和電話部協(xié)商溝通后,才采取了折中的辦法,以電話部小部分區(qū)域換了市場部大部分區(qū)域,事情才圓滿解決。在這件事上,我明白了溝通很重要,部門之間的溝通更重要。

新的一年新的目標,我將會在新的一年中朝著以下方向進行改進:1、在今后的工作中還需向領導、同事虛心請教學習,要多與大家進行交流溝通,從大局著想,取長補短,提高自身的工作水平。

2、在平時工作中多鍛煉自己的聽知能力,做到眼疾手快,懂得主動做事。提高自己處理突發(fā)事件的應變能力。

3、提高自身的綜合素質,多利用工作以外的時間看看相關的專業(yè)書籍,多留意各方面的知識。

由于來公司的時間不是很長,對公司各方面還不是特別的了解,也沒有什么其他地方工作的經(jīng)驗,所以對于公司的發(fā)展不太做評價和建議。但是在這半年中我看到是各位同事在應對公司對外各種檢查中相互配合,一切以公司的利益為先,在平時工作中氣氛融洽,各方面都體現(xiàn)著“******”的精神。在這個大家庭中讓人感到溫暖,同時在這里祝愿公司規(guī)模越來越大,生意越做越好!

近半年的工作中,我通過實踐學到了部分行政方面的知識,通過不斷的學習逐步提高了自己的工作水平。但是作為新人,我深深知道,自己經(jīng)驗還是相當?shù)那啡保枰粩嗟膶W習和磨練。因此,在新的一年里,我會再接再厲,不斷增加自己的經(jīng)驗和見識,爭取做一位合格的“****”,為公司做更多的貢獻。

總評及建議:

總結寫得很認真,定位清楚,目前工作能力相對剛入公司來說,提升很快,以下為幾點建議:

1、寫報告的時候,注意寫作技巧,大到主題思想,論點論據(jù),小到遣詞造句,標點符號。寫完的東西,至少反復看三遍,檢查是否有錯字,是否有意思表達不清楚的地方。

2、自己的工作報告、請示、總結、計劃等等,按年度月度或者按類別進行保存起來,作為積累。知道自己的成長歷程和以前的不足,才能知道在哪些方面必須改進。

3、良好的工作習慣是成功的墊腳石。良好的工作習慣有哪些?你自己總結4、大膽做事,小心做人工作要充滿信心,大膽去做,為人方面,對人要和藹親切,注意溝通方式和語言,避免三句話將局面弄僵。

5、眼觀四路耳聽八方,多看多聽多想。例如:來了陌生人,立刻主動接引,隨處看到有垃圾,及時隨手清理?吹讲灰(guī)范的地方,馬上想辦法解決等等

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