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職工代表培訓(xùn)總結(jié)匯報(bào)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-27 21:04:28 | 移動端:職工代表培訓(xùn)總結(jié)匯報(bào)

職工代表培訓(xùn)總結(jié)匯報(bào)

職工代表培訓(xùn)總結(jié)匯報(bào)

在結(jié)合公司工會職工代表培訓(xùn)會議精神指引下,作為基層工會

組織的職工代表,我肩上責(zé)任重大,這就需要不斷學(xué)習(xí),不斷提高自己的工作能力、思想能力和分析能力,竭盡全力的做好自己承擔(dān)的全部工作。下面我就職工代表培訓(xùn)會議精神談?wù)勊枷牒腕w會,及基層工會如何行使民主權(quán)利,推進(jìn)民主管理大會各項(xiàng)章程淺談匯報(bào)如下:

首先,職工代表不僅是職工的代言人,代表著職工的利益,也是企業(yè)決策的參謀,當(dāng)選的職工代表就要珍惜這份榮譽(yù),更要肩負(fù)起責(zé)任,無愧于職工對自己的信任。另一方面,職代會前的業(yè)務(wù)培訓(xùn)使基層工會干部手把手的學(xué)到本領(lǐng),職代會后的議案實(shí)施,讓更多職工群眾實(shí)打?qū)嵉母兄,提高了職工群眾對工會組織的認(rèn)可度,增強(qiáng)了工會組織在在職工群眾中的凝聚力,職工代表要要認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握有關(guān)職代會制度的法律法規(guī)和政策,熟悉職代會工作的規(guī)范程序和各項(xiàng)工作環(huán)節(jié)的基本要求,積極投身職代會制度建設(shè)之中,再一點(diǎn),是要把握會前、會中、會后的三個環(huán)節(jié)。會前熟悉會議的相關(guān)材料,對會議議題認(rèn)真討論,并發(fā)表意見,集思廣益,提出議案;會中按會議要求,做好討論發(fā)言準(zhǔn)備,積極參加各項(xiàng)議案的討論,充分發(fā)表意見,對表決的事項(xiàng)獨(dú)立思考,行使好表決權(quán)和選舉權(quán);會后向職工群眾匯報(bào)宣傳職代會決議決定,收集并反映職工群眾對對決議決定的意見,帶頭

執(zhí)行職代會的決議決定。多年來,**公司工會組織時刻牢記職工代言人的身份,立足于以人為本,講究工作方法,暢通工會組織與職工群眾上情下達(dá)的溝通渠道,通過調(diào)研、座談、對話聯(lián)誼活動多種形式,傾聽職工最真實(shí)的心聲,理順職工情緒,幫助職工排憂解難,注重日常收集職工有價(jià)值的意見和建議,并及時反饋有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)利用好這個最體現(xiàn)民主的平臺。通過職工代表大會,讓代表廣大職工的代表充分履行參政議政的權(quán)利,使民主管理制度落到實(shí)處,增強(qiáng)職工對工會組織的認(rèn)同感知?dú)w屬感,激發(fā)職工立足崗位敬業(yè)求實(shí)的工作熱情與干勁,使其全身投入企業(yè)的發(fā)展與建設(shè)中去,為企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

目前,我們積極貫徹落實(shí)關(guān)于*****重點(diǎn)工作,在穩(wěn)步推進(jìn),針對政策性強(qiáng)、事項(xiàng)多、難度大、不確定因素等實(shí)際情況,工會組織深入職工群眾中去摸底調(diào)查,面對面交心,認(rèn)真聽取職工代表意見與職工群眾溝通談心,分析和化解職工思想情緒,征集合理化建議,召開職工大會,解決職工反應(yīng)突出的問題,清除負(fù)面影響,闡述公司今后走向,多一些理解與安慰,給予大家更多的信心與鼓勵,為大家排除壓力,使各項(xiàng)工作得以順利開展。

通過職工代表培訓(xùn)的會議精神,從和諧勞動關(guān)系的角度來看,我認(rèn)為,勞動關(guān)系在運(yùn)行調(diào)配過程中,需要通過民主管理這樣一種制度安排,以民主集中制為原則,求大同存小異,體現(xiàn)大多數(shù)職工的意愿,協(xié)調(diào)勞動關(guān)系雙方的利益關(guān)系,對提高職工代表參政議政的能力有很大益處,它能激發(fā)代表提交提案的積極性,提

高提案質(zhì)量,有效組織提案的落實(shí)反饋,形成良好的提案制度,要通過考核獎勵等措施,鞭策鼓勵職工提交提案,為企業(yè)出謀劃策。對涉及切身利益的事項(xiàng),既表達(dá)訴求又能夠提出可行性的建議,這樣才能有效促進(jìn)提案工作的有序進(jìn)行。對優(yōu)化企業(yè)管理也具有非常積極的意義,讓企業(yè)行政方面更加重視職代會意見。

通過職工代表的培訓(xùn),使我受益匪淺,在今后工會工作當(dāng)中,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會民主管理各項(xiàng)制度,開展批評與自我批評,找出差距,認(rèn)真整改,注重理論聯(lián)系實(shí)際,把培訓(xùn)課學(xué)習(xí)成果,轉(zhuǎn)化為深化改革加快發(fā)展的動力,要妥善處理好職工群眾不穩(wěn)定情緒,和職工群眾反應(yīng)強(qiáng)烈突出的問題,用強(qiáng)有力宣傳思想工作來統(tǒng)一思想,統(tǒng)一認(rèn)識,堅(jiān)定信心,讓工會工作再上一個新的臺階。

擴(kuò)展閱讀:職工代表大會報(bào)告-1

輸電管理處七屆一次職工(會員)代表大會材料201*.2

安全生產(chǎn)保穩(wěn)定科學(xué)管理促和諧為全面實(shí)現(xiàn)輸電管理處工作目標(biāo)而努力奮斗

輸電管理處七屆一次職代會行政工作報(bào)告

于盛林(201*年2月日)

各位代表、同志們:

巴彥淖爾電業(yè)局輸電管理處第七屆職工(會員)代表大會第一次會議勝利召開了。這次大會的主要任務(wù)是:以“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹中共十七屆四中全會的會議精神、全面落實(shí)市局工作會暨六屆五次職代會精神?偨Y(jié)一年來的主要工作,全面部署201*年工作任務(wù),動員和帶領(lǐng)全處職工進(jìn)一步認(rèn)清形勢、抓住機(jī)遇、解放思想、為全面實(shí)現(xiàn)“十一五”發(fā)展規(guī)劃,超越百億售電量大關(guān),踐行三年發(fā)展戰(zhàn)略而努力奮斗。下面,我向大會做行政工作報(bào)告,請各位代表審議。

第1頁輸電管理處七屆一次職工(會員)代表大會材料201*.2

一、二00九年工作簡要回顧

201*年,輸電處按照市局黨委指示,全面貫徹落實(shí)“科學(xué)發(fā)展觀”,牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的安全工作方針,貫徹以人為本的安全管理理念,緊緊圍繞安全生產(chǎn)這個中心開展工作,加強(qiáng)安全思想教育和安全管理工作,以確!叭松戆踩睘槟繕(biāo),以“安全月”、“百日安全勞動競賽”活動為契機(jī),嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度并落實(shí)在實(shí)際工作中,全面提高每個工作人員的安全意識,切實(shí)把“保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備”安全工作落到實(shí)處。在全處上下的共同努力下,各項(xiàng)安全奮斗目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)以及黨群各項(xiàng)工作得以全面完成。

(一)夯實(shí)安全基礎(chǔ),全面提升安全管理水平。

一年來,我處緊緊圍繞安全重點(diǎn)工作和安全勞動保護(hù)措施、計(jì)劃,以管理促安全,向管理要效益,全面落實(shí)各級人員崗位責(zé)任制,把“保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備”工作放在首要位,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,使廣大職工的安全意識全面提高,有力地促進(jìn)了全處的安全生產(chǎn)工作。截止201*年12月31日,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)366天,并取得了連續(xù)安全運(yùn)行5427天的好成績。

1、安全生產(chǎn)監(jiān)管加強(qiáng)

為全面完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)及各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),處黨政工齊抓共管,協(xié)同作戰(zhàn),全處上下嚴(yán)格按照《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》要求,總結(jié)安全工作中存在的問題和不足,制定出相應(yīng)的整改措施,并提出整改計(jì)劃和要求,做到了三落實(shí)。每逢停電作業(yè)和大型技術(shù)改造工作

第2頁輸電管理處七屆一次職工(會員)代表大會材料201*.2

都能認(rèn)真審批工作“三措”及方案,完善本工作中的危險(xiǎn)點(diǎn)及其控制措施,實(shí)現(xiàn)“四全”管理。為杜絕習(xí)慣性違章作業(yè),我們設(shè)立了安全流動檢查小組,處領(lǐng)導(dǎo)親自下現(xiàn)場檢查各項(xiàng)作業(yè)中安全措施的落實(shí)情況,真正使“三不傷害”落實(shí)到了實(shí)處。

2、安全生產(chǎn)落實(shí)到位

(1)積極開展反外力破壞和防鳥害工作。本年度我處共發(fā)生輸電I類障礙22次,針對所發(fā)生的故障,處領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了認(rèn)真分析、討論,及時組織事故分析會,并制定了相應(yīng)的預(yù)防和控制措施,積極尋求新的防止外力破壞和鳥害故障的措施,積極與地方政府聯(lián)系,充分利用發(fā)放傳單、加裝防鳥器、張貼布告、豎立警告標(biāo)示、建立特種檔案等方式,在沿線村莊進(jìn)行了大規(guī)模的護(hù)線宣傳,并與重點(diǎn)區(qū)域的違章建筑、養(yǎng)魚池、建筑工地的吊車以及防護(hù)區(qū)內(nèi)的樹木所有者,采取了簽定協(xié)議書、豎立警告標(biāo)示等措施,最大限度地控制和防止了外力破壞及鳥害故障的發(fā)生。

(2)認(rèn)真開展了安全生產(chǎn)大檢查。按照市局的部署和要求,我處結(jié)合所轄設(shè)備情況和安全性評價(jià)提出的整改意見,全面、扎實(shí)地開展了安全生產(chǎn)大檢查活動。在現(xiàn)場檢查中,我們嚴(yán)格按照“三票”制度和作業(yè)指導(dǎo)書工作流程,實(shí)施“四全”檢查,每項(xiàng)工作都要制定詳細(xì)的檢修計(jì)劃,編制嚴(yán)密的工作“三措”和現(xiàn)場工作危險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)控措施,對事故的超前預(yù)防、控制起到了積極的作用。截止去年12月,共檢查工作票271張,帶電作業(yè)工作票248張,合格率100%。

第3頁輸電管理處七屆一次職工(會員)代表大會材料201*.2

(3)認(rèn)真開展安全分析及安全活動。堅(jiān)持每月由安全第一責(zé)任人主持的有針對性的安全運(yùn)行分析會和班組每周一次安全活動,通過開展“憶多起事故、查多處隱患、糾多起違章”活動,組織學(xué)習(xí)安全規(guī)章制度和各類事故通報(bào)、簡報(bào)、文件,對存在的問題分析原因,提出整改意見,落實(shí)到人,限期完成。我處還從處理違章行為、落實(shí)整改措施等多方面入手,進(jìn)一步加大了反習(xí)慣性違章和反人身事故斗爭的力度,確保了人身、設(shè)備的安全。

(4)認(rèn)真開展了安全月活動。我處緊緊圍繞“綜合治理、保障平安”這一主題,組織開展安全月活動。全面落實(shí)各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制,以防止人身傷亡事故為重點(diǎn),認(rèn)真開展了“三要六查”即:要吸取事故教訓(xùn),查思想認(rèn)識,查責(zé)任落實(shí);要學(xué)習(xí)規(guī)程規(guī)定,查規(guī)章執(zhí)行,查遵章守紀(jì);要強(qiáng)化安全管理,查隱患治理,查預(yù)案落實(shí)為重點(diǎn),杜絕安全管理上的漏洞。我們還通過認(rèn)真開展安全裝、安全工器具、勞動防護(hù)用品和“兩票”執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查,使安全月期間未發(fā)生因安全工器具、勞動防護(hù)用品質(zhì)量原因造成的人身事故,為下一步我處全年的安全生產(chǎn),營造了良好的工作氛圍。

(5)全面開展了以“查設(shè)備隱患、查安全工器具、查習(xí)慣性違章作業(yè)”為主要內(nèi)容的“三查”活動。對輸電線路走廊和通道內(nèi)的樹電矛盾、控制鳥害、防外力破壞、風(fēng)害、雷害故障等方面提出了很好的治理思路;對安全工器具和帶電作業(yè)工具,從管理到保管、使用等方面提出了存在的問題和防范措施。我們還結(jié)合日常生產(chǎn)活動,查找自

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己和身邊存在的習(xí)慣性違章行為,通過查找問題,制定相應(yīng)的防范措施,真正做到了“三不傷害”。

(6)完成了建國60周年大慶保電工作。我處根據(jù)輸電線路實(shí)際運(yùn)行情況,編制了“輸電管理處國慶60周年大慶保電工作安排”。備品備件、搶修工具、搶修車輛準(zhǔn)備齊備,全體生產(chǎn)人員全部進(jìn)入臨戰(zhàn)狀態(tài),在“國慶60周年大慶期間”多次組織安排特殊巡視,做好輸電線路事故應(yīng)急搶修預(yù)案,進(jìn)行反事故演習(xí),充分做好輸電線路保電工作。對臨時代管的500kV包新I線、包德I線在巴彥淖爾境內(nèi)的輸電線路進(jìn)行了特殊巡視檢查。

3、“平安50天”安全生產(chǎn)競賽創(chuàng)佳績

根據(jù)市局的總體部署和我處的工作安排,我處開展“平安50天”安全生產(chǎn)競賽活動。在活動期間內(nèi),我們結(jié)合處內(nèi)工作實(shí)際和設(shè)備狀況做到了責(zé)任到人,限期整改。具體工作中,我們認(rèn)真開展了以防火、防凍、防污閃、防外力破壞、防連接器過熱、防鳥害、以及交通、消防和內(nèi)部安全保衛(wèi)工作為重點(diǎn)的安全大檢查,切實(shí)加強(qiáng)了對所轄設(shè)備的巡視、檢查、預(yù)試和整改力度,確保了主網(wǎng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行,順利完成“平安50天”安全生產(chǎn)任務(wù)。獲市局先進(jìn)單位表彰。

(二)科技培訓(xùn)見成效

我處始終堅(jiān)持以提高科技含量為目的,以提高安全效益、降低勞動強(qiáng)度、提高設(shè)備可靠性為重點(diǎn),積極探索引進(jìn)新技術(shù)、新工藝、新項(xiàng)目,針對工作中存在的實(shí)際問題,動員全員積極參與、開展科技攻

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關(guān)工作,收到了較好的效果。220千伏烏前I、II回帶電作業(yè)工器具研制獲內(nèi)蒙古電力公司科技進(jìn)步三等獎;運(yùn)檢三班“技術(shù)革新飛輪扳手”成果獲國家電網(wǎng)公司優(yōu)秀QC成果獎。其次,運(yùn)檢三班研制的“帶電更換220千伏耐張碗頭掛板工器具”榮獲國家優(yōu)秀獎。

我處培訓(xùn)工作依據(jù)局培訓(xùn)中心的總體安排,并結(jié)合輸電線路檢修、維護(hù)工作的實(shí)際情況,以抓好現(xiàn)場培訓(xùn)工作為主,充分利用今年春、秋查工作停電機(jī)會,從實(shí)際檢修工作入手,使人員的檢修技能有了長足的進(jìn)步和發(fā)展。全年共完成技術(shù)問答720人次、現(xiàn)場考問600人次、技術(shù)講課72次、反事故演習(xí)28次、事故預(yù)想72次,舉辦了春查規(guī)程培訓(xùn)班、兩票培訓(xùn)班兩期專業(yè)培訓(xùn)班,兩期生產(chǎn)技術(shù)比武。安全生產(chǎn)培訓(xùn)目的就是為了加大全員培訓(xùn)教育力度,提高員工技術(shù)素質(zhì)。強(qiáng)化各級生產(chǎn)人員崗位專業(yè)知識和技能培訓(xùn),重點(diǎn)提高運(yùn)檢人員處理事故的能力,確保不發(fā)生責(zé)任事故。

(三)黨群工作方面

1.根據(jù)市局的統(tǒng)一部署,我處深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動從201*年4月8日開始,至8月14日結(jié)束,歷時五個月多月。在市局深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,在市局指導(dǎo)檢查組的具體指導(dǎo)督導(dǎo)下,按照市局《學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動實(shí)施方案》的安排,認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神,廣泛發(fā)動,周密安排,在各個環(huán)節(jié)深挖實(shí)效,學(xué)習(xí)實(shí)踐活動扎實(shí)推進(jìn),取得了顯著的效果。

2.進(jìn)一步加強(qiáng)了所黨支部、黨小組的建設(shè)和管理工作,積極開展了

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創(chuàng)建“標(biāo)準(zhǔn)化班組”、“雙學(xué)雙帶”、“黨員三支隊(duì)伍建設(shè)”和“標(biāo)準(zhǔn)化黨小組建設(shè)”活動,并結(jié)合一年一次的領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會,首先在全所各黨小組中組織召開了組織生活會,每個黨員都在會上提出了各自存在的問題和不足,并制定了整改計(jì)劃及落實(shí)方案,該六項(xiàng)方案已經(jīng)全部落實(shí)。

3.在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)上,我處始終堅(jiān)持“三會一課”制度,全年共組織召開支部黨員大會6次,黨小組活動24次,支部委員會9次,黨課學(xué)習(xí)8次,中心組學(xué)習(xí)25次。

4.在密切聯(lián)系群眾方面,處領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入生產(chǎn)、施工現(xiàn)場進(jìn)行慰問,詳細(xì)了解和掌握一線職工在作業(yè)現(xiàn)場的工作、生活情況。并對3名困難職工并送去慰問品,讓職工感受到了濃濃暖意。

5.在宣傳教育和外宣工作方面,我們對公司和局“兩會”精神及時進(jìn)行了傳達(dá)貫徹,并圍繞全局的中心工作開展了宣傳,截止201*年12月31日,局域網(wǎng)上刊發(fā)各類簡訊、報(bào)道34篇,各級報(bào)社刊稿18篇,巴市廣播電臺“黃河之聲”新聞縱橫報(bào)道稿2篇,合計(jì)54篇。

6.為全力推進(jìn)和諧社會建設(shè)的步伐,我們號召廣大職工發(fā)揚(yáng)中華民族樂善好施、扶貧助困的傳統(tǒng)美德,我處開展了“金秋助學(xué)”活動,向貧困學(xué)生韓旭龍捐助201*元。在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動期間,慰問了本單位6名生活困難職工!鞍艘弧苯ㄜ姽(jié)前,慰問了武警教導(dǎo)大隊(duì)官兵,并受到了贊揚(yáng)和真誠的感謝。

同志們,在回顧過,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的同時,我們更應(yīng)該清醒地看到,

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面對不斷的變化的新形勢,我處的各項(xiàng)的工作還存在著觀念不新,手段不活,執(zhí)行力度不到位的問題;在學(xué)習(xí)中還存在著監(jiān)督考核不夠嚴(yán)格,責(zé)任落實(shí)不到位現(xiàn)象。這些問題需要我們在今后的工作中進(jìn)一步解放思想,更新觀念,認(rèn)真加以解決。

二、二0一0年重點(diǎn)工作思路

201*年,我們要緊緊圍繞全局的中心工作,以落實(shí)安全重點(diǎn)工作和安措計(jì)劃為重點(diǎn),以遏制、杜絕人身輕傷和控制輸電設(shè)備I類障礙為中心,確保電網(wǎng)周期安全穩(wěn)定運(yùn)行。全面加強(qiáng)監(jiān)督檢查,認(rèn)真貫徹“三標(biāo)一體化”作業(yè)指導(dǎo)書和輸電線路規(guī)范化管理以及企業(yè)安全文化建設(shè),抓住機(jī)遇,與時俱進(jìn),以人為本。重點(diǎn)實(shí)施“素質(zhì)工程”,全面提升學(xué)習(xí)能力及業(yè)務(wù)技術(shù)能力。從職工的切身利益出發(fā),搞好我處的安全管理和各項(xiàng)工作。

201*年我處的主要工作目標(biāo)是:

1、不發(fā)生電力生產(chǎn)人身重傷、死亡事故;2、不發(fā)生重大電網(wǎng)瓦解和大面積停電事故;3、杜絕重特大設(shè)備損壞事故;4、不發(fā)生火災(zāi)事故;

5、不發(fā)生負(fù)人員責(zé)任的交通事故;

6、不發(fā)生由于人員工作質(zhì)量造成的責(zé)任事故,確保全年無事故;7、嚴(yán)格控制人身輕傷,不發(fā)生人身重傷事故;

8、保證實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)三個100天,力爭實(shí)現(xiàn)全年無責(zé)任事故。

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為全面完成201*年各項(xiàng)工作任務(wù),我們要重點(diǎn)做好以下幾個方面的工作。

(一)安全生產(chǎn)方面:

堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的安全管理理念。加強(qiáng)安全思想教育,嚴(yán)肅安全管理制度,提高安全生產(chǎn)技能,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,加強(qiáng)隱患排查和治理,加大反違章力度,夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ),堅(jiān)決杜絕人員違規(guī)造成的人身事故,強(qiáng)化“三基”管理,強(qiáng)化人員安全責(zé)任心,堅(jiān)決杜絕由維護(hù)不到位造成的設(shè)備事故,力保安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

1、提高巡視質(zhì)量,進(jìn)行超前防范,加強(qiáng)季節(jié)性巡視管理工作,減少外力破壞事故。近年,外力破壞造成的故障日益增多,治理線路通道安全隱患非常緊迫,非常艱難,為此要對巡視工作提出新的,更高的要求。不僅要查通道內(nèi)的問題,對周邊工程情況也要及時了解,如有危及線路安全的因素,要積極采取措施,及時與當(dāng)?shù)卣?lián)系,取得政府支持,將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

2、因地制宜,多措并舉,努力降低鳥害事故。要加強(qiáng)對已裝防鳥針的檢查維護(hù)和調(diào)整補(bǔ)裝工作,不能形同虛設(shè),達(dá)不到應(yīng)有的防護(hù)作用。要積極研究鳥害規(guī)律,有針對性的調(diào)整,改進(jìn)防鳥設(shè)施。要積極引進(jìn)或研制新型防鳥籠,在局部地段投用,對鳥害頻發(fā)地段,要采用多種形式的防鳥措施,也可考慮嚴(yán)防死守,群防群治的驚鳥措施。

3、進(jìn)一步加大線路防護(hù)區(qū)的清理力度。重點(diǎn)就是樹木,違章建筑,白色垃圾,加強(qiáng)與地方政府級有關(guān)部門的配合,嚴(yán)厲打擊破壞電力設(shè)

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施的不法行為,鞏固電力設(shè)施,保護(hù)長效機(jī)制。建立違章建筑檔案,完善違章建筑檢查,及處理流程,在條件允許下,成立線路防護(hù)檢查組,加大管理力度。管理人員要深入一線,加強(qiáng)對基層工作的監(jiān)督、檢查、考核、確保人身、設(shè)備的安全及工作質(zhì)量。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備的運(yùn)行管理和檔案管理,完善各種技術(shù)臺帳。加強(qiáng)預(yù)防性試驗(yàn)管理工作,制定詳細(xì)的年檢計(jì)劃,并嚴(yán)格按計(jì)劃實(shí)施,杜絕和減少漏試和漏檢現(xiàn)象?茖W(xué)分析統(tǒng)籌安排預(yù)檢預(yù)試工作。目前,輸電處預(yù)檢預(yù)試工作量大,人手不足,不能按要求全面完成。比如:絕緣子的零值測試,拉線棒定期開挖,鹽密測試等等。根據(jù)狀態(tài)檢修原則,合理安排周檢預(yù)式工作,確保設(shè)備健康安全運(yùn)行。

5、深化“三基”管理,做好基層班組的安全建設(shè)和“標(biāo)準(zhǔn)化班組”建設(shè)。繼續(xù)開展“降本增效”活動,嚴(yán)格控制成本費(fèi)用支出,牢固樹立過緊日子的思想。強(qiáng)化節(jié)約意識,反對鋪張浪費(fèi),努力做好“修舊立廢”工作。

6、全面加強(qiáng)績效管理,按工作要求完善我處績效考核體系,更新考核模式,進(jìn)一步強(qiáng)化績效管理。(二)黨建工作方面:

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會精神,加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)工作。我處共有黨員40人,接近全體員工的一半,這就需要我們的黨員、干部,要充分發(fā)揮先鋒模范作用,立足崗位,把心思用在干事業(yè)上,把工作落在求真務(wù)實(shí)上。今年我們還要通過“深入學(xué)習(xí)實(shí)

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踐科學(xué)發(fā)展觀”活動,使我處黨組織的凝聚力明顯增強(qiáng),黨員干部的思想認(rèn)識、工作作風(fēng)有顯著的提升和改進(jìn);要切實(shí)解決一些關(guān)系到職工切身利益的突出問題,推動全處各項(xiàng)工作的順利完成。

1、大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織和“四好班子”建設(shè)。充分借鑒創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型班子”和“科學(xué)發(fā)展觀”學(xué)習(xí)活動的成功經(jīng)驗(yàn),開展好學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動。努力協(xié)調(diào)生產(chǎn)與學(xué)習(xí)的關(guān)系,堅(jiān)持“兩手抓,兩不誤,兩促進(jìn)”原則,結(jié)合我處生產(chǎn)實(shí)際,明確領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn),化整為零,靈活機(jī)動,保質(zhì)保量完成中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃。

2、大力推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)。堅(jiān)持民主集中制和“三重一大”事項(xiàng),切實(shí)做到公開、公平、公正,形成和諧、民主的工作氛圍;貫徹黨的十七屆四中全會決定,把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在更加突出的位,嚴(yán)肅黨紀(jì),加強(qiáng)自律。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)精神文明建設(shè)工作。自治區(qū)級“文明單位標(biāo)兵”創(chuàng)建不易,保持更難,一定要珍惜。要加強(qiáng)社會主義榮辱觀教育,用正確的理論引導(dǎo)人,用先進(jìn)的事跡鼓舞人,用嚴(yán)格的制度約束人,要積極預(yù)防和制止一切違法亂紀(jì)等不良行為。

4、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要與其它各項(xiàng)工作同計(jì)劃、同布、同檢查、同考核、同總結(jié)。要大力宣傳、學(xué)習(xí)典型,從正面鼓勵全體黨員、干部樹立正確的人生觀、權(quán)力觀、政績觀,落實(shí)崇尚廉潔、先賢思齊的良好氛圍。經(jīng)常組織全體黨員剖析重大違法違紀(jì)案例,吸取反面教訓(xùn),警示黨員干部,防微杜漸,不以小廉而不為,不以小貪而為之。

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5、要扣緊安全生產(chǎn)管理實(shí)際,繼續(xù)深化“雙學(xué)雙帶”“四學(xué)一強(qiáng)挖潛增效黨員奉獻(xiàn)”等主題活動的作用和影響,有效發(fā)揮廣大黨員的模范帶頭作用,努力把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)即使能手,創(chuàng)新模范。6、黨群工作繼續(xù)以“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”為重點(diǎn)思想,緊緊圍繞集團(tuán)公司和市局的中心工作,牢牢把握“安全生產(chǎn)、科學(xué)管理、務(wù)實(shí)創(chuàng)新,構(gòu)建和諧”的工作重心,黨組織要充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和引領(lǐng)帶動作用,不斷加強(qiáng)和改善黨群各方面工作的綜合建設(shè),把“抓黨建、筑和諧、促工作、求發(fā)展”作為工作的總體思路,努力展現(xiàn)輸電處黨群工作的新面貌。工會、共青團(tuán)工作一定要結(jié)合實(shí)際,與時俱進(jìn),突出亮點(diǎn),為安全生產(chǎn)服務(wù),為科學(xué)發(fā)展鼓勁,以推動全處各項(xiàng)工作再上新臺階。

(三)培訓(xùn)方面:

培訓(xùn)工作仍然是我處的重點(diǎn)工作之一,切實(shí)有效地抓好業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,是確保安全文明生產(chǎn)的主要基礎(chǔ)。今年,我們要緊密結(jié)合培訓(xùn)中心的總體安排部署,在總結(jié)201*年培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)上,進(jìn)行一些調(diào)整和改進(jìn)。

1、實(shí)行全員培訓(xùn)。201*年,我處對管理人員、駕駛員等都要按崗位進(jìn)行培訓(xùn)和考核,達(dá)到干什么學(xué)什么,干什么會什么的培訓(xùn)目的。

2、側(cè)重基本技能規(guī)范化、實(shí)用化培訓(xùn)。方式由筆試為主轉(zhuǎn)向現(xiàn)場考問,由講課為主轉(zhuǎn)向現(xiàn)場示范。培訓(xùn)管理人員要深入現(xiàn)場培訓(xùn),達(dá)到學(xué)以致用的培訓(xùn)目的。

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3、開展目標(biāo)化培訓(xùn)。進(jìn)一步擴(kuò)大師帶徒、結(jié)對子范圍,技師以上職稱人員,全部簽訂結(jié)對子合同,達(dá)不到預(yù)期目標(biāo),要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核。

4、繼續(xù)深化月度講座活動。選題范圍更加寬泛,既可以講專業(yè)技術(shù),也可以講管理科學(xué)政治理論,把個人在某一方面的研究成果、學(xué)習(xí)心得與全體員工共享。搭建這一講學(xué)平臺,就是為了激發(fā)職工進(jìn)取心,有利于提升新理念,促進(jìn)新學(xué)風(fēng)。

各位代表、同志們:展望未來,任重而道遠(yuǎn)。站在新的起點(diǎn)上,我們?nèi)幝毠ひ诰贮h政工的正確領(lǐng)導(dǎo)和各相關(guān)部門的大力支持下,緊緊圍繞全局的工作大局,勵精圖治開新局,解放思想求發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)我處和諧共進(jìn)而努力奮斗!

新春佳節(jié)即將到來,在此,我代表全處干部、職工,祝各位代表、全體職工身體健康,春節(jié)愉快,合家幸福!

謝謝大家!

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