市委群眾工作半年總結(jié)

市委群眾工作半年總結(jié)

201*年以來，市委組織部始終堅(jiān)持全市群眾工作的總體要求，認(rèn)真貫徹中央、省、市關(guān)于群眾工作的決策部署，為迎接黨的十八大勝利召開，開創(chuàng)群眾工作新局面，作出了不懈的努力。

一、健全機(jī)制，確保群眾工作常抓不懈。

1.堅(jiān)持“群眾工作日”、“接訪日”制度。全市確定每月雙周的星期二和每月20日為群眾工作日，聯(lián)系點(diǎn)干部堅(jiān)持下鄉(xiāng)走村入戶，了解民情民意，建立民生臺帳，排查糾紛矛盾。每月10日、20日在群眾工作站開展接訪活動，集中了解群眾問題，傾聽群眾呼聲、處理群眾難題。半年來，部領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)鎮(zhèn)村深入基層12次，走訪聯(lián)系群眾220戶，收集各類信息38條，民生臺帳日記登記處突發(fā)事件2件，提前預(yù)警2件，排查矛盾糾紛4次。

2.堅(jiān)持群眾工作日開展主題活動制度。201*年元月至今，市委組織部認(rèn)真組織開展了“迎新春、察民情、送溫暖、惠民生”、“積極化解矛盾、關(guān)愛留守兒童、調(diào)研春耕備耕”等“大走訪”主題活動；群眾集中工作日開展了“弘揚(yáng)雷鋒、尋找雷鋒、爭當(dāng)雷鋒”、“同吃同住同勞動、轉(zhuǎn)變作風(fēng)促民調(diào)”的作風(fēng)道德建設(shè)主題活動；“六一”期間開展了“關(guān)愛少年兒童、優(yōu)化成長環(huán)境、推進(jìn)平安校園建設(shè)”的關(guān)愛主題活動�；顒庸灿�(jì)幫助解決實(shí)際困難問題7件，提供幫扶物品、資金

6萬元。政策法規(guī)宣傳3次，發(fā)放宣傳資料1600多份。

3.堅(jiān)持群眾工作創(chuàng)新工作制度。通過掛牌上崗、網(wǎng)上公開、發(fā)放“群眾工作一卡通”、“村村（社區(qū)）掛信箱”等一系列舉措，方便群眾辦事和業(yè)務(wù)咨詢，接受群眾監(jiān)督。

二、強(qiáng)化職能，夯實(shí)群眾工作組織保障。

1.開展三大活動提素質(zhì)。今年以來，我們狠抓了黨員干部純潔性建設(shè)，著重開展了“重溫入黨申請、重溫入黨誓詞、重溫黨的章程”的“三重溫”黨性教育活動。組織黨員干部開展“申請入黨時為了什么、組織入黨后做了什么、思想入黨上還差什么”的大討論�；顒娱_展以來，黨員撰寫了學(xué)習(xí)心得、體會和感言27000多篇（條），查找出各種問題1800多個，其中1200個問題通過整改已得到解決。2月以來我們組織開展了黨課競賽活動，掀起了黨委書記帶頭講、黨委支委成員定期講、其他黨員踴躍講的熱潮。至目前共上黨課4200多堂，推薦黨課優(yōu)稿210篇。黨課競賽激發(fā)了黨員干部上黨課、聽黨課的熱情，提高了黨員干部的素質(zhì)能力水平，促進(jìn)了黨員干部更好的服務(wù)群眾、服務(wù)基層。今年以來我們還開展了領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員群眾“談心談話”活動，每名市級領(lǐng)導(dǎo)每年與科級班子成員談心50次以上，科級班子成員每年與基層單位負(fù)責(zé)人談心30次以上，支部書記與支部每個黨員每年談心兩次以上。在此基礎(chǔ)上，結(jié)合開展大走訪和“聯(lián)創(chuàng)業(yè)戶、困難戶、信訪戶”的“三聯(lián)”活動，動員黨員干部經(jīng)常性地與群眾保持聯(lián)系溝通。通過談心和走訪聯(lián)系，走基層、聯(lián)思想、聽社情，形成了上下融洽的情感紐帶。

2.構(gòu)建三種平臺提能力。為了提高黨員干部素質(zhì)能力，我們從基層干部和黨員的實(shí)際出發(fā)，著力加強(qiáng)平臺建設(shè)。健全了黨校理論培訓(xùn)平臺。在充分利用市委黨校定期舉辦基層黨員干部培訓(xùn)班的同時，按照有牌子、有校務(wù)會、有兼職教師、有教室的要求加強(qiáng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處黨校建設(shè)，開展了黨員冬訓(xùn)和新理論、新政策、新法規(guī)等一系列培訓(xùn)活動。今年來，支委、村委班子成員在任期內(nèi)都接受了20天以上的輪訓(xùn)，黨員的集中受訓(xùn)時間達(dá)到了40小時。拓寬了遠(yuǎn)教技術(shù)培訓(xùn)平臺。在加強(qiáng)站點(diǎn)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)村、社區(qū)遠(yuǎn)教站點(diǎn)全覆蓋的基礎(chǔ)上，抓住中組部遠(yuǎn)教站點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)評估驗(yàn)收為契機(jī)，加強(qiáng)了對遠(yuǎn)教場地、設(shè)施和規(guī)章制度的規(guī)范。定期播放黨的知識講座、農(nóng)村實(shí)用技術(shù)知識講座、紅色題材電影等，切實(shí)將遠(yuǎn)教站點(diǎn)辦成黨建之窗、致富之窗、便民之窗。與此同時，結(jié)合遠(yuǎn)教學(xué)用，開展了“一人學(xué)一技”活動，先后有23000多名農(nóng)村黨員干部掌握了一門以上實(shí)用技術(shù)或致富技能，雙帶能力不斷增強(qiáng)。構(gòu)建了基地實(shí)習(xí)培訓(xùn)平臺。在某地等10個協(xié)會、合作社、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、種植、養(yǎng)殖基地建立了全市第一批農(nóng)村黨員干部教育實(shí)習(xí)基地。每個實(shí)習(xí)基地聘請2～3名致富能手、科技示范戶為指導(dǎo)教師，向黨員干部授知識、傳技能。提高了黨員農(nóng)業(yè)業(yè)務(wù)技能水平，增強(qiáng)了干部與群眾溝通交流的能力。

3.抓住三個關(guān)鍵提境界。我們堅(jiān)持靠嚴(yán)格、規(guī)范的管理磨練隊(duì)伍，抓住激勵重點(diǎn)，調(diào)動積極性。圍繞有奔頭、有甜頭，認(rèn)真落實(shí)基層干部的各項(xiàng)待遇。建立了與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展

相適應(yīng)的村干部待遇正常增長機(jī)制，將離任村支書和村主任的生活困難補(bǔ)助提高到每月60元，并按每月40元的標(biāo)準(zhǔn)將離任村會計(jì)納入了補(bǔ)助范圍。推行了“一聯(lián)一”和“幾聯(lián)一”的貧困黨員幫扶制度，初步形成了黨內(nèi)關(guān)懷救助機(jī)制，黨員干部光榮感和組織認(rèn)同感大大增強(qiáng)。抓住考評重點(diǎn)，激發(fā)主動性。出臺落實(shí)了《西成市關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)村級管理的若干規(guī)定》，推行了“五制”管理，對村、社區(qū)工作設(shè)立了目標(biāo)管理獎，實(shí)行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處黨委、村（社區(qū)）支部和黨員3個百分制考核和基層黨組織負(fù)責(zé)人述職述廉制度。制定出臺了《科級班子問責(zé)管理若干規(guī)定》、《處理不合格支部書記若干規(guī)定》和《處不合格黨員若干規(guī)定》。抓監(jiān)督重點(diǎn)，增強(qiáng)自覺性。狠抓了“四議兩公開”的落實(shí)到位，將民主集中原則貫穿于基層決策、議事全過程，全面推行了黨務(wù)、村務(wù)公開，普遍實(shí)行了村帳鄉(xiāng)管和村（社區(qū)）民主理財(cái)制度，并實(shí)現(xiàn)了民主理財(cái)情況進(jìn)組入戶式的全公開，廣泛接受社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督，黨員干部的自律意識和依章辦事觀念明顯增強(qiáng)。

三、注重服務(wù)，提高群眾工作實(shí)效。

1．注重服務(wù)群眾。把群眾的呼聲當(dāng)作第一信號，把群眾的利益當(dāng)作第一追求。

2．注重服務(wù)基層。下基層活動開展以來，XX同志到田間地頭暗訪10余次，掌握了鎮(zhèn)村干部存在大量的問題。

3．注重服務(wù)項(xiàng)目。下基層活動開展以來，我部部領(lǐng)導(dǎo)共走訪企事業(yè)單位70余家，到企業(yè)現(xiàn)場辦公多次，收集意

見建議40余條，協(xié)調(diào)解決了30余條。意見建議主要集中在企業(yè)周邊環(huán)境和政務(wù)環(huán)境兩個方面。

4．注重服務(wù)穩(wěn)定。每月的29日晚，由我部牽頭，聯(lián)合幾家單位在責(zé)任街道進(jìn)行巡邏。巡邏活動開展以來，XX同志親自帶頭深入街頭巷尾，有效化解了治安問題3起，防止有治安沖突可能的事件1起，向公安機(jī)關(guān)提供線索多條，有效協(xié)助相關(guān)職能部門維護(hù)了社會治安穩(wěn)定。

擴(kuò)展閱讀：四群教育工作半年總結(jié)

“四群”教育實(shí)行干部直接聯(lián)系群眾制度

半年工作總結(jié)

為深入全面貫徹落實(shí)省第九次黨代會和省委、市委和縣委關(guān)于開展“四群”教育實(shí)行干部直接聯(lián)系群眾制度的會議要求，我社區(qū)積極響應(yīng)號召，以“四查五實(shí)六聯(lián)”組織開展好“四群”教育，組織全體干部深入實(shí)際、深入基層、深入群眾，加強(qiáng)調(diào)查研究，全面實(shí)行干部直接聯(lián)系群眾制度，現(xiàn)將半年來“四群”教育階段工作總結(jié)如下：一、基本情況

XX位于XX鎮(zhèn)中心，海拔1700米、轄區(qū)面積11平方公里，居委會下轄7個居民小組（德合一、二、三區(qū)，德順一、二、三區(qū)，松山區(qū)）；十五個村民小組，社區(qū)總?cè)丝?2271人。

二、主要做法

（一）根據(jù)市委的統(tǒng)一安排和部署，推進(jìn)干部直接聯(lián)系群眾制度實(shí)施工作，根據(jù)《中共永德縣委以“四查五實(shí)六聯(lián)”開展群眾觀點(diǎn)群眾路線群眾利益群眾工作教育實(shí)行干部直接聯(lián)系群眾制度的實(shí)施意見》精神，結(jié)合XX實(shí)際，在全社區(qū)深入開展群眾觀點(diǎn)、群眾路線、群眾利益和群眾工作教育，為深入扎實(shí)做好形勢下群眾工作，密切黨員領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍與人民群眾的血肉聯(lián)系，確保開展“四群”教育實(shí)行干部直接聯(lián)系群眾制度取得實(shí)效，經(jīng)XX“兩委”班子會議研究，于3月1日成立開展“四群”教育實(shí)行干部直接聯(lián)系群眾領(lǐng)導(dǎo)小組。根據(jù)縣“四群”辦的有關(guān)文

件要求我們制定了行之有效的《XXXX關(guān)于開展群眾觀點(diǎn)群眾路線群眾利益群眾工作教育實(shí)行干部直接聯(lián)系群眾制度的實(shí)施方案》。

（二）把貫徹落實(shí)黨的十七屆六中全會、胡錦濤總書記建黨90周年重要講話精神緊密結(jié)合起來，與搶抓橋頭堡建設(shè)戰(zhàn)略機(jī)遇、創(chuàng)先爭優(yōu)結(jié)合起來，與本職工作結(jié)合起來，迅速開展學(xué)習(xí)貫徹活動。

（三）強(qiáng)化聯(lián)戶機(jī)制，做好“兩卡”工作。為更好的建立“六聯(lián)戶”，落實(shí)好“兩卡”工作，社區(qū)制定了《XXXX關(guān)于開展群眾觀點(diǎn)群眾路線群眾利益群眾工作教育實(shí)行干部直接聯(lián)系群眾制度的實(shí)施方案》，根據(jù)我社區(qū)15個村民小組，698戶人家的實(shí)際情況確定聯(lián)系戶，并印制美觀實(shí)用的《民情聯(lián)系卡》和《民情登記卡》，對每位掛鉤干部詳細(xì)分配掛鉤人員，協(xié)助掛鉤農(nóng)戶做好家庭產(chǎn)業(yè)管理、發(fā)展規(guī)劃、做好民情民意調(diào)查，建立好“兩卡”。（四）做好幫扶指導(dǎo)，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)抓項(xiàng)目。為切實(shí)開展群眾觀點(diǎn)群眾路線群眾利益群眾工作教育活動，掛鉤干部與掛鉤結(jié)對戶面對面的話家常、聊家事，了解他們種植核桃、烤煙、糧食等生產(chǎn)狀況和生活情況。認(rèn)真聽取他們對發(fā)展生產(chǎn)、基礎(chǔ)設(shè)施、干部作風(fēng)、房屋改造等方面的意見和建議。同時詳細(xì)填寫民情登記卡、干部直接聯(lián)系群眾基本情況登記表，向他們發(fā)放民情聯(lián)系卡。為貫徹中共永德縣委辦公室、永德縣人民政府辦公室關(guān)于開展全民動員抗大旱保民生促烤煙移栽工作的緊急通知的精神。將抗旱移栽工作與推進(jìn)部門工作相結(jié)合、與開展“四群”教育相結(jié)合，把

部門服務(wù)工作深入到村、到組、到戶。為繼續(xù)開展好烤煙移栽工作，確保任務(wù)克期完成。我社區(qū)完成烤煙種植50畝。

三、存在問題工作中存在的問題

“四群”教育工作的開展是進(jìn)一步樹立群眾觀點(diǎn)、堅(jiān)持群眾路線、維護(hù)群眾利益、做實(shí)群眾工作的新起點(diǎn)、新要求�？偨Y(jié)前期工作，經(jīng)對照檢查，我社區(qū)“四群’教育工作存在以下幾個方面問題：

（一）、思想認(rèn)識不深刻、學(xué)習(xí)不夠深入。面對新形勢新任務(wù)新要求，少數(shù)黨員干部對聯(lián)系群眾制度的重要意義，認(rèn)識還不夠到位，還沒有自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央和省市縣黨委的決策部署要求上來，缺乏做好新形勢下群眾工作的責(zé)任感和緊迫感。

（二）、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。少數(shù)黨員干部深入實(shí)際、深入基層、深入群眾不夠，工作作風(fēng)漂浮，還沒有真正做到思想上重視群眾、尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾；工作重視程度不夠，工作積極性和主動性不強(qiáng)；普遍干部職工群眾觀念淡漠，群眾立場不穩(wěn)。認(rèn)為自身工作跟群眾沒有多大聯(lián)系，群眾工作方法簡單，忽視群眾關(guān)系，特別是直接聯(lián)系群眾弱化，不想深入實(shí)際，不愿深入基層，不會深入群眾。精神懈怠的危險(xiǎn)、能力不足的危險(xiǎn)、脫離群眾的危險(xiǎn)、消極腐敗的危險(xiǎn)、甚至損害群眾利益的危險(xiǎn)依然在不同程度上存在；

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