201*職工教育年終總結(jié)

魯北站二一一年職工教育工作總結(jié)

201*年以來，我站職工教育工作市局和高管處的領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹黨的十七大、十七屆五中全會(huì)精神，以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞推動(dòng)濱州高速公路又好又快發(fā)展這一中心，以立足本站，服務(wù)大局，全面提高職工隊(duì)伍素質(zhì)為根本出發(fā)點(diǎn)，狠抓職工思想教育和收費(fèi)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，取得了一定成效。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、高度重視

我站領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識(shí)到收費(fèi)工作關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在建設(shè)一支高素質(zhì)、過得硬的通行費(fèi)征收隊(duì)伍。站領(lǐng)導(dǎo)非常重視職工教育工作，將其納入精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容，做到培養(yǎng)教育內(nèi)容、時(shí)間、對(duì)象、效果四落實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)、組織、管理、措施四到位。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為重點(diǎn)，根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神并結(jié)合我站實(shí)際制定了職工教育工作管理制度，堅(jiān)持按需施教，學(xué)以致用的原則，充分利用現(xiàn)有的教育培訓(xùn)環(huán)境為干部職工創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)條件，引導(dǎo)干部職工樹立終身學(xué)習(xí)的意識(shí)和在學(xué)習(xí)中工作，在工作中學(xué)習(xí)的思想觀念，鼓勵(lì)和支持干部職工參加各類學(xué)習(xí)，多形

式、多渠道、多層次的開展教育活動(dòng)，不斷提高干部職工的整體素質(zhì)和綜合能力。

二、以“創(chuàng)建文明行業(yè)、構(gòu)建和諧公路”競(jìng)賽活動(dòng)為契機(jī)，強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)

我們按照高管處的要求，提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心，從一開始就把工作抓緊抓實(shí)，開好局，起好步；做到領(lǐng)導(dǎo)到位、部署到位、組織到位、宣傳到位、督導(dǎo)到位。我們建立健全組織，領(lǐng)導(dǎo)帶頭，扎扎實(shí)實(shí)將活動(dòng)引向深入。對(duì)上級(jí)部門重大指示精神及時(shí)傳達(dá)，深入學(xué)習(xí)開展開局起步加快轉(zhuǎn)變‘兩區(qū)’開發(fā)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)解放思想大討論活動(dòng)，召開座談會(huì)進(jìn)行討論，深入基層進(jìn)行調(diào)研，保持了高漲的學(xué)習(xí)熱潮。召開座談會(huì)三次，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)100余人次。通過對(duì)全市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議的學(xué)習(xí)，對(duì)黃河三角洲大開發(fā)和山東半島藍(lán)色經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)戰(zhàn)略機(jī)遇有了更深刻的認(rèn)識(shí)。通過廉潔勤政、效能效率、為民、務(wù)實(shí)、清廉等系列廉政警示教育活動(dòng)，廣大干部職工樹立了牢固的廉潔勤政意識(shí)以正確的人生觀和價(jià)值觀來指導(dǎo)行為，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到搶機(jī)遇、謀發(fā)展、干事業(yè)上來。

三、以打造高戰(zhàn)斗力收費(fèi)隊(duì)伍為目標(biāo)，全面開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全站職工教育培訓(xùn)工作，以服務(wù)人民，奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨，以打造拼搏、和諧、奉獻(xiàn)的濱州公路品牌為主題，堅(jiān)持面向基層、按需施教、學(xué)以致用的原則，力爭(zhēng)為我站培養(yǎng)一批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才，促進(jìn)公路征費(fèi)事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。

一是抓好崗前培訓(xùn)工作，使職工能夠盡快適應(yīng)新崗位的需

要。嚴(yán)格執(zhí)行先培訓(xùn)，再上崗、先培訓(xùn)，后就業(yè)制度。以廉政、安全為重點(diǎn)，對(duì)新職工以站長(zhǎng)授課、自我學(xué)習(xí)、撰寫筆記的形式進(jìn)行了崗前培訓(xùn)，有力地促進(jìn)了思想認(rèn)識(shí)、政治水平和業(yè)務(wù)技能的提高，樹立了良好的收費(fèi)站形象。

二是組織職工隊(duì)伍應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)考試。6月13日、14日，我站分四批組織全站職工（除廚師、水電工外）進(jìn)行了應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)考試�？荚囘^程由站領(lǐng)導(dǎo)親自操作，經(jīng)站長(zhǎng)出題、監(jiān)考、閱卷，我站對(duì)考試名列前茅的隊(duì)員進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)。這次考試涵蓋思想政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)、廉政安全等各個(gè)方面，通過這些培訓(xùn)優(yōu)化了干部隊(duì)伍，提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平和執(zhí)政能力。

三是搞好職工軍訓(xùn)工作，今年上半年我站對(duì)全站廣大干部職工進(jìn)行了春冬兩季軍事訓(xùn)練，通過軍訓(xùn)堅(jiān)定了職工正確的政治信念，學(xué)習(xí)了軍隊(duì)嚴(yán)明的紀(jì)律和良好的工作生活作風(fēng)，增強(qiáng)了組織紀(jì)律性和集體主義觀念，培養(yǎng)了職工良好的行為方式、生活習(xí)慣、生活自理能力和組織管理能力，磨練了意識(shí)，強(qiáng)健了體魄，增長(zhǎng)了才干，為以后的工作打好基礎(chǔ)。

四、以打造學(xué)習(xí)型文明單位，鼓勵(lì)職工接受再學(xué)習(xí)面對(duì)蓬勃發(fā)展的現(xiàn)代化公路建設(shè)，提高和改善現(xiàn)有職工的知識(shí)水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)成為當(dāng)務(wù)之急。站黨支部高度重視職工教育工作，鼓勵(lì)職工利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)充電，并盡可能地為職工學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件，這大大激發(fā)了職工學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，充分調(diào)動(dòng)了組織和個(gè)人兩方面的積極性，廣開渠道，采取自學(xué)、函授等多種形式，引導(dǎo)職工樹立了正確的教育意識(shí)和學(xué)歷

意識(shí)。學(xué)歷教育的蓬勃開展，提高了職工的學(xué)歷層次，改善了知識(shí)結(jié)構(gòu)，力求培養(yǎng)出一批適應(yīng)公路現(xiàn)代化建設(shè)和改革開放需要的高層次人才。

一年來，我站在職工教育工作方面取得了一定成績(jī)，但離上級(jí)要求特別是對(duì)職工教育的針對(duì)性、系統(tǒng)化、規(guī)范性的研究與實(shí)踐方面還有較大差距，在今后的工作中，我們將發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服不足，努力把職工教育工作提高到一個(gè)新的水平。

二一一年十一月二十五日

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201*年職工教育工作總結(jié)

201*年，我局根據(jù)上級(jí)主管部門的有關(guān)指示精神，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹十七大精神，堅(jiān)持“科技興路”“教育為本”的戰(zhàn)略方針，緊緊圍繞公路發(fā)展主線，重點(diǎn)進(jìn)行了公路養(yǎng)護(hù)技術(shù)知識(shí)及公路安全生產(chǎn)、法律、法規(guī)和實(shí)際工作技能的培訓(xùn)，切實(shí)做到了職教工作為公路建設(shè)服務(wù)。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任落實(shí)

干部職工的教育培訓(xùn)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、事關(guān)百色公路可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略性重要工作。局黨總支高度重視職工教育工作，充分認(rèn)識(shí)到職工教育工作是公路發(fā)展的重要基礎(chǔ)，把提高全體職工素質(zhì)擺在更突出的位置。只有做好了職工教育工作，才能為公路事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展提供人才保障和智力支持。為此，局黨總支將職教工作納入重要議事日程，成立了職教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加大職教工作的管理力度，做到了職教工作早計(jì)劃、早部署、早落實(shí)，做到了有領(lǐng)導(dǎo)分管、有機(jī)構(gòu)具體主辦，有專人負(fù)責(zé)，有教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，為職教工作提供了有力的支持和保障。

二、狠抓管理，建章立制

年初制定了《201*年職工教育培訓(xùn)計(jì)劃》，有效地保證了職工教育工作的實(shí)施。

在職工教育管理上，始終堅(jiān)持創(chuàng)新，一是在教育認(rèn)識(shí)和觀念

上創(chuàng)新。認(rèn)識(shí)上的提高是觀念上更新的前提，只有觀念更新，才能有創(chuàng)新的思維，才能在行動(dòng)上去實(shí)踐和探索創(chuàng)新。二是從傳統(tǒng)的管理模式上創(chuàng)新。改變管制、監(jiān)控、指揮、命令的束縛人的個(gè)性職工教育方式，把職工教育管理重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到提高全員職工素質(zhì)上來，使職工認(rèn)識(shí)和體會(huì)到人人都是單位管理者和重大決策的參與者，及決策執(zhí)行者的新理念。三是在教育面向市場(chǎng)上創(chuàng)新。職工教育的目的就是為了提高素質(zhì)，以適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的需要。在職工教育工作中，我們注重知識(shí)更新教育和不斷培養(yǎng)人才的創(chuàng)新意識(shí)，使職工適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展的新形勢(shì)。

由于我們?cè)诼毠そ逃�方面加�?qiáng)了管理和監(jiān)督力度，創(chuàng)新了職工教育管理模式，保證了教育培訓(xùn)的質(zhì)量，使教育培訓(xùn)工作逐步制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，實(shí)現(xiàn)了職工教育培訓(xùn)規(guī)模、質(zhì)量、效益的統(tǒng)一。

三、結(jié)合實(shí)際，開展職教

201*年，我局不斷改進(jìn)和創(chuàng)新職工教育培訓(xùn)方式和內(nèi)容，分層次做好管理人員、專業(yè)技術(shù)人員、養(yǎng)護(hù)職工的培訓(xùn)工作，做到了培訓(xùn)教育經(jīng)常化、規(guī)范化、科學(xué)化。

1、安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)。我局于六月份組織了一期安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)，局屬各養(yǎng)護(hù)站機(jī)械操作人員、特種作業(yè)人員、安全員、各養(yǎng)護(hù)站站長(zhǎng)、計(jì)統(tǒng)員及相關(guān)人員共23人參加了培訓(xùn)。通過安全培訓(xùn)，增強(qiáng)了安全生產(chǎn)意識(shí)和安全技術(shù)素質(zhì)。

2、機(jī)務(wù)工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)。為了機(jī)務(wù)工作管理，提高養(yǎng)護(hù)站職

工機(jī)械操作能力，我局結(jié)合本局實(shí)際，針對(duì)新增的油鋸、高枝油鋸等新型機(jī)械，做好教育培訓(xùn)工作，我局于6月16日舉辦了一期機(jī)務(wù)工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，并堅(jiān)持以人為本，堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，總共17人參加了培訓(xùn)。

3、養(yǎng)護(hù)工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)。隨著養(yǎng)護(hù)管理的不斷深入和和養(yǎng)護(hù)工作的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的不斷提高，我局相應(yīng)加強(qiáng)了對(duì)一線養(yǎng)護(hù)人員的培訓(xùn)教育工作，讓一線養(yǎng)護(hù)人員真正吃透新的養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)，從而真正理解好、執(zhí)行好、落實(shí)好新標(biāo)準(zhǔn)，我局今年6月17日舉辦了一期養(yǎng)護(hù)工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，總共12人參加了培訓(xùn)，著重對(duì)國省干線公路路容路貌養(yǎng)護(hù)的要求進(jìn)行了詳細(xì)的講解。通過系統(tǒng)培訓(xùn)，切實(shí)提高養(yǎng)護(hù)隊(duì)伍的整體素質(zhì)，增強(qiáng)了一線路職工的工作責(zé)任心和自覺性。

4、電腦操作培訓(xùn)。為加強(qiáng)管理人員總體素質(zhì)，提高實(shí)際工作的實(shí)際操作能力，我局于10月24日舉辦了一期電腦操作培訓(xùn)班，針對(duì)電腦使用中常用的工作方法和基本工作技巧作了比較詳細(xì)的介紹。全局管理人員共25人參加了培訓(xùn)，通過這次培訓(xùn)，大大提高了管理人員的計(jì)算機(jī)實(shí)際應(yīng)用能力，受到職工的贊揚(yáng)。

6、法律培訓(xùn)。為加強(qiáng)新時(shí)期法制宣傳教育，主動(dòng)適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，我局于11月10日舉辦了一期《勞動(dòng)法》培訓(xùn)班。通過培訓(xùn)，進(jìn)一步加深了大家對(duì)勞動(dòng)法律法規(guī)的了解和掌握，明確了權(quán)利和義務(wù)，更加充分地認(rèn)識(shí)了實(shí)施崗位管理改革對(duì)規(guī)范行業(yè)勞動(dòng)用工制度、完善分配激勵(lì)機(jī)制的重要意義。

7、加強(qiáng)崗位技術(shù)教育。積極鼓勵(lì)干部職工立足各自工作崗位，學(xué)習(xí)崗位技術(shù)，堅(jiān)持“業(yè)余自修、學(xué)用對(duì)口”的原則，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐，然后通過人事局考試獲得技術(shù)職稱。

8、堅(jiān)持每周一次政治業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)制度。學(xué)習(xí)的基本內(nèi)容包括：政治理論、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、文化素養(yǎng)和技能訓(xùn)練等，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，提升依法行政能力，提高干部職工的綜合素質(zhì)。

職工教育工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程，今后的職工教育工作，隨著百色公路事業(yè)的不斷發(fā)展，我們一定會(huì)開拓創(chuàng)新，把職工教育與實(shí)際工作緊密結(jié)合起來，積極引導(dǎo)發(fā)揮職工教育工作的職能作用，為百色公路的和諧快速發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

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