201*教導(dǎo)處總結(jié)

臨港六中

201*201*學(xué)年度第二學(xué)期

教導(dǎo)處工作總結(jié)

教導(dǎo)處

201*年1月臨港六中1112學(xué)年度第二學(xué)期

教導(dǎo)處工作總結(jié)

半年來(lái)，在臨港教體局及有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)下，廣大教干教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論，大膽進(jìn)行課程改革，積極開(kāi)展教學(xué)教研活動(dòng)，取得了可喜的成績(jī)。具體工作總結(jié)如下：一、教學(xué)管理

為提高學(xué)校管理水平，加強(qiáng)制度建設(shè)，我們?cè)趶V泛征求教師意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，先后出臺(tái)了《教學(xué)教研工作的補(bǔ)充規(guī)定》、《教學(xué)過(guò)程與教學(xué)結(jié)果量化細(xì)則》、《骨干教師培養(yǎng)條例》、《教師評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》等規(guī)章。為規(guī)范教學(xué)行為、提高教育教學(xué)質(zhì)量提供了有利保障。實(shí)行年級(jí)管理制，采用年級(jí)周考評(píng)、月匯報(bào)，教導(dǎo)處不定期抽查與期中期末檢查相結(jié)合的方式，對(duì)專任教師進(jìn)行評(píng)價(jià)、管理，并建立了教師業(yè)務(wù)檔案，按年級(jí)人數(shù)優(yōu)、良、差比3：5：2的比率，對(duì)“差”限期改進(jìn)。改進(jìn)方法是：先由年級(jí)組改進(jìn)：談話、學(xué)習(xí)、幫教。再由教導(dǎo)處驗(yàn)收，驗(yàn)收不合格者，由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)改進(jìn)。

二、課堂教學(xué)

課堂教學(xué)是學(xué)校工作的中心環(huán)節(jié)。今年，尤其是本學(xué)期，我們的教學(xué)思路是：保七年級(jí)課改，抓初三升學(xué)，促八年級(jí)奮進(jìn)。按教研室要求，配備了年輕、學(xué)歷高、業(yè)務(wù)強(qiáng)的七年級(jí)教師隊(duì)伍，成立了新課改實(shí)驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)小組，普實(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組，通過(guò)舉行公開(kāi)課、先導(dǎo)課、示范課、推門聽(tīng)課等形式廣泛切磋。我們還對(duì)新教師、改科教師進(jìn)行了一幫一，捆綁式幫教。組織市區(qū)骨干教師公開(kāi)課、校級(jí)骨干教師示范課等多種形式，優(yōu)化課堂教學(xué)。倡導(dǎo)學(xué)生在體驗(yàn)探索中學(xué)習(xí)。為落實(shí)分層教學(xué)，我們向全體教師提出了“不讓站起來(lái)回答問(wèn)題的學(xué)生帶著遺憾坐下”的口號(hào)，并張貼在年級(jí)辦公室內(nèi)，要求教師面向全體學(xué)生，使差生不自鄙，從而樹(shù)立起奮發(fā)學(xué)習(xí)的積極性。教師授課做到“三不”：即“學(xué)生不預(yù)習(xí)不講，學(xué)生不質(zhì)疑不講，學(xué)生會(huì)的不講�！睂W(xué)生主體地位得以實(shí)現(xiàn)。三、教學(xué)常規(guī)

1、備課

備好課是上好課的前提，是保證課堂教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。半年來(lái)，我們帶領(lǐng)全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)縣教研室《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)集體備課的意見(jiàn)》和《課程標(biāo)準(zhǔn)》，通過(guò)學(xué)習(xí)，提高了認(rèn)識(shí)，明確了方向。堅(jiān)持集體備課制度，我們多次對(duì)集體備課、教師課時(shí)教案進(jìn)行了重點(diǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)改正,開(kāi)始走向了實(shí)用化道路。

集體備課我們安排在每周二、四晚自習(xí)時(shí)間進(jìn)行,實(shí)行備課組長(zhǎng)負(fù)責(zé),教干包學(xué)科制度。使集體備課制度化、規(guī)范化。

2、作業(yè)及輔導(dǎo)

作業(yè)的布置、批改、講評(píng)，是課堂教學(xué)的繼續(xù)，是學(xué)生鞏固知識(shí)，培養(yǎng)能力和教師反饋教學(xué)效果、改進(jìn)教學(xué)的重要手段。因此，我們嚴(yán)格要求并做到了批改及時(shí)、注重反饋、等級(jí)分明。提倡使用激勵(lì)行評(píng)語(yǔ),語(yǔ)文等學(xué)科的激勵(lì)性評(píng)語(yǔ)較好。

3、單元檢測(cè)的使用

單元檢測(cè)是縣教研室組織骨干教師進(jìn)行編寫(xiě)的，它緊扣教材，難易適中，對(duì)夯實(shí)學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)，提高基本技能，有很好的鞏固作用。但以往有些教師思想認(rèn)識(shí)上不夠重視，對(duì)單測(cè)題的使用不規(guī)范、不恰當(dāng)，有的同年級(jí)、同學(xué)科的教師，單元檢測(cè)使用時(shí)間不一致。有的檢測(cè)與教材進(jìn)度不同步，更有甚者，幾個(gè)單元學(xué)完后，一股腦的將單測(cè)題發(fā)給學(xué)生，對(duì)對(duì)答案了事，完全失去了檢測(cè)作用。針對(duì)這種情況，學(xué)校對(duì)單測(cè)題的使用，采取以下措施：(1)

每單元學(xué)完后，教師要立即填寫(xiě)“單元檢測(cè)使用申請(qǐng)單”，年級(jí)主任簽字后，并上報(bào)教導(dǎo)處，由教導(dǎo)處統(tǒng)一調(diào)配時(shí)間進(jìn)行檢測(cè)考試。

(2)要求教師考后，對(duì)單元檢測(cè)全批全改，并且在試卷講評(píng)前，教師親自做一遍（列入業(yè)務(wù)檢查過(guò)程），講評(píng)要求學(xué)生把錯(cuò)題用紅筆在試卷上訂正過(guò)來(lái)。

(3)教師講評(píng)完試卷后，要將教師講評(píng)使用的單元試卷、“單元檢測(cè)質(zhì)量分析”表、“單元檢測(cè)使用情況座談?dòng)涗洝北斫荒昙?jí)組存檔。

(4)為抽查試卷講評(píng)效果，教導(dǎo)處針對(duì)試卷錯(cuò)誤率比較高的題目整合再次進(jìn)行檢測(cè)，檢查學(xué)生是否真的理解掌握。

(5)單元測(cè)試后，由師生利用課余時(shí)間舉行短、平、快的草根式座談會(huì)。學(xué)生質(zhì)疑，教師答疑，不留一絲疑難。

通過(guò)這種對(duì)單元檢測(cè)的使用、監(jiān)督，杜絕了原來(lái)應(yīng)付公事、重視檢測(cè)現(xiàn)象的發(fā)生，使檢測(cè)卷發(fā)揮了應(yīng)有的檢測(cè)促進(jìn)之效能。

4、質(zhì)量評(píng)價(jià)

單元檢測(cè)、階段性檢測(cè)、期末考試，最根本的目的就是診斷出教師的教、學(xué)生的學(xué)兩方面的不足，以便及時(shí)補(bǔ)償。因此，對(duì)每次考試進(jìn)行及時(shí)全面的分析非常重要。我校采取了以下措施：

（1)學(xué)校統(tǒng)一印制質(zhì)量分析表。包括單元質(zhì)量分析表、期中、期末有年級(jí)質(zhì)量分析表、教研組質(zhì)量分析表、學(xué)科質(zhì)量分析表、教導(dǎo)處質(zhì)量分析表。要求老師，實(shí)事求是，分類填寫(xiě)。

（2)每次單元測(cè)試后，要求教師寫(xiě)出單元檢測(cè)質(zhì)量分析，期中、期末考試后，則要求每位教師寫(xiě)出質(zhì)量分析，然后再分別召開(kāi)學(xué)科、年級(jí)質(zhì)量分析會(huì)。會(huì)后寫(xiě)出質(zhì)量分析表，上交教導(dǎo)處。教導(dǎo)處在此基礎(chǔ)上進(jìn)行綜合分析，并及時(shí)召開(kāi)全校教師質(zhì)量分析會(huì)，指出問(wèn)題與差距，分析原因，制定補(bǔ)償措施，查漏補(bǔ)缺。（3)教導(dǎo)處在期中、期末考試后，適時(shí)表彰優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀教師，及時(shí)促進(jìn)教學(xué)。

通過(guò)對(duì)試卷的層層分析，次次總結(jié)，使得教學(xué)質(zhì)量得到有效監(jiān)控。四、教研活動(dòng)

積極開(kāi)展教學(xué)教研活動(dòng)，是進(jìn)行課堂教學(xué)改革，走進(jìn)新課程的保

證。我們組織教師積極參加市、區(qū)教研室舉行的各種教學(xué)教研活動(dòng)，組織教師走出去，請(qǐng)進(jìn)來(lái)，學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不斷給教師充電。

認(rèn)真組織教師聽(tīng)評(píng)課活動(dòng),僅本學(xué)期就聽(tīng)課620節(jié)次,評(píng)課達(dá)190節(jié)次。

組織教師參加市縣課改培訓(xùn),培訓(xùn)人員達(dá)21人。七年級(jí)教師全部接受了新課改培訓(xùn),做到了“先培訓(xùn)后上崗,不培訓(xùn)不上崗”。教師共舉行公開(kāi)課36節(jié),均有組織、有檢查。

英語(yǔ)組制訂了詳實(shí)的聽(tīng)力與練筆計(jì)劃。為配合大語(yǔ)文教學(xué),語(yǔ)文教

師均有以讀寫(xiě)為主要內(nèi)容的教研課題,且運(yùn)行狀況很好。

教師聽(tīng)課每學(xué)期不少于10節(jié)，教干不少于20節(jié)。由年級(jí)和教導(dǎo)處負(fù)責(zé)到課堂核實(shí),從源頭上杜絕了“假聽(tīng)課”。

對(duì)4位新教師和2名改科教師進(jìn)行了幫教活動(dòng),教導(dǎo)處進(jìn)行了指導(dǎo)與驗(yàn)收。

舉行了12人骨干教師校級(jí)示范課，反映較好，真正起到了示范的作用。

教導(dǎo)處組織了教師及教學(xué)管理人員參加了新課改知識(shí)培訓(xùn)和考試,使他們進(jìn)一步增強(qiáng)了課改觀念。通過(guò)組織學(xué)習(xí)《走進(jìn)新課程》、新課改公開(kāi)課等形式，組織新課改教師認(rèn)真研討，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，從而保證了新課改課堂教學(xué)的健康發(fā)展。

大語(yǔ)文教學(xué)扎實(shí)有效,組建了語(yǔ)文實(shí)驗(yàn)室,全部設(shè)計(jì)裝飾均出自學(xué)生之手,連門牌都是學(xué)生手寫(xiě)的。

班級(jí)圖書(shū)角藏書(shū)總量達(dá)2175冊(cè),生均1.4冊(cè),其中高價(jià)值文學(xué)讀物、名著達(dá)900余冊(cè)。對(duì)這些圖書(shū)統(tǒng)一管理,登記造冊(cè),借閱歸還制度化,學(xué)生自籌,使用權(quán)在班級(jí),所有權(quán)歸個(gè)人。

四簿本齊全,使用規(guī)范：（1）每天練正楷字100個(gè)。（2）每天寫(xiě)日記或讀書(shū)筆記兩項(xiàng)累計(jì)不少于250字。（3）積累要求同讀書(shū)筆記。舉行了“教師十佳教案”與學(xué)生“二十佳作業(yè)”評(píng)選活動(dòng)。教師新課改理論學(xué)習(xí)筆記每人5000字。五、教研成果

半年來(lái),教師發(fā)表論文國(guó)家級(jí)2篇，省級(jí)3篇，市級(jí)7篇，獲獎(jiǎng)?wù)撐?0余篇。

這些成績(jī)的取得,與臨港教體局及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷，全體教師的辛勤工作、積極配合是分不開(kāi)的。在取得成績(jī)的同時(shí)，我們清醒的認(rèn)識(shí)到“生于憂患，死于安樂(lè)”。在學(xué)期即將結(jié)束之即，我們決心認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，改正缺點(diǎn)，使我們臨港六中的教學(xué)教研工作取得更大的成績(jī)。

臨港六中201*年1月

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201*年中心小學(xué)教導(dǎo)處工作總結(jié)

本學(xué)期，教導(dǎo)處在校長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹學(xué)校工作計(jì)劃，全面落實(shí)學(xué)校工作意見(jiàn)，以生為本，以實(shí)踐有效教學(xué)為主題，以提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量為目的，加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)，努力提高教師教育教學(xué)水平，加大常規(guī)教學(xué)管理力度，全面提高教學(xué)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)師生共同發(fā)展。

一、加強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高教師的綜合素質(zhì)。教育教學(xué)理論能指導(dǎo)教育實(shí)踐，能不斷更新教師的教育觀念，提高教師的理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，能有效提高教師的專業(yè)水平。

1、積極組織教師深入學(xué)習(xí)各科課程標(biāo)準(zhǔn)和《義務(wù)教育法》，認(rèn)真學(xué)習(xí)，認(rèn)真做筆記。領(lǐng)悟新課改精神、新課程理念，轉(zhuǎn)變教師的教育教學(xué)思想。各教研組根據(jù)本組實(shí)際情況搜集有關(guān)教學(xué)理論，組織教師學(xué)習(xí)，用理論來(lái)指導(dǎo)教師的教育教學(xué)實(shí)踐，使廣大教師能運(yùn)用理論知識(shí)解決教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題。

2、積極開(kāi)展教研活動(dòng)。

（1）、積極組織參加校內(nèi)外研討課。本學(xué)期教導(dǎo)處組織教師聽(tīng)評(píng)課12節(jié)，特別對(duì)剛進(jìn)校的年輕教師，采取聽(tīng)課-現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)-再聽(tīng)的方式，使她們盡快適應(yīng)講臺(tái)，站穩(wěn)講臺(tái)。從聽(tīng)課、教學(xué)準(zhǔn)備到課后的評(píng)課及總結(jié)上，我們教導(dǎo)處都認(rèn)真組織，精心籌備，努力把教研工作做得更好，盡量提高每個(gè)老師的教學(xué)水平。

（2）、努力開(kāi)展教學(xué)研討會(huì)。教導(dǎo)處每月組織了一次有針對(duì)性的教學(xué)研討會(huì)，由教導(dǎo)處及教研組長(zhǎng)主持，就教學(xué)中遇到的某些教學(xué)難點(diǎn)的突破展開(kāi)學(xué)習(xí)討論。如：低年級(jí)的識(shí)字認(rèn)字教學(xué)、三年級(jí)的作文起步、如何讓學(xué)生輕松學(xué)英語(yǔ)、記單詞等，激發(fā)教師參與教研的主體意識(shí)和創(chuàng)造熱情，鼓勵(lì)教師合作、交流、共享教研成果。各位老師暢所欲言，大膽發(fā)表自己的意見(jiàn)看法。在一定程度上，提高了老師們的理論知識(shí)和實(shí)際操作能力。

（3）、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入課堂聽(tīng)課，教師互相聽(tīng)課。校長(zhǎng)、教導(dǎo)處及各教研組長(zhǎng)以身作則，在全校掀起了聽(tīng)課熱潮。大家實(shí)實(shí)在在地研究課堂教學(xué)微觀領(lǐng)域經(jīng)常面臨的問(wèn)題，發(fā)表見(jiàn)解，交流困惑，提高了教研組的凝聚力和科研能力。

3、理論指導(dǎo)實(shí)踐。學(xué)校對(duì)教研組的教學(xué)研究活動(dòng)、集體備課、教師的聽(tīng)課作了具體要求，對(duì)教師的上課、備課、聽(tīng)課、教學(xué)隨筆或反思也作了具體的要求，讓理論運(yùn)用于實(shí)踐當(dāng)中。

二、強(qiáng)化教學(xué)管理，全面提高教學(xué)質(zhì)量

教學(xué)常規(guī)是教師開(kāi)展日常教學(xué)工作的準(zhǔn)則，良好的管理體制是我們順利實(shí)施課程改革，提高教學(xué)質(zhì)量的重要保證，因此，我們始終抓實(shí)抓好。重點(diǎn)做好了如下工作：

1、抓常規(guī)，促進(jìn)管理更加規(guī)范

本學(xué)期我校嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃，強(qiáng)化教學(xué)法規(guī)意識(shí)，加強(qiáng)課程計(jì)劃的執(zhí)行和管理，做到了“開(kāi)齊、上足、教好”，同時(shí)也促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展。本學(xué)期加強(qiáng)了查課力度，也加大了對(duì)課堂教學(xué)的監(jiān)控力度，進(jìn)一步加強(qiáng)了教學(xué)常規(guī)工作的管理與考核。（1）抓備課。備課是上好課的關(guān)鍵，我們要求教師依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)造性地使用教材，恰當(dāng)?shù)剡x擇教學(xué)方式和方法，有效地提高課堂教學(xué)效率，成為大家共同關(guān)注和思考的問(wèn)題。本學(xué)期教導(dǎo)處對(duì)各教師的教案檢查了兩次。每次檢查后，教導(dǎo)處都認(rèn)真總結(jié)，如實(shí)反饋，促使教師改正缺點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)。

（2）抓上課。上課是教學(xué)過(guò)程的中心環(huán)節(jié)，上好一節(jié)課是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。本學(xué)期繼續(xù)加強(qiáng)聽(tīng)課，采用隨堂聽(tīng)課制度，促使教師的教學(xué)觀念轉(zhuǎn)變，盡可能把更多的時(shí)間留給學(xué)生，提高了課堂效率。

（3）抓作業(yè)批改。本學(xué)期學(xué)校對(duì)教師的作業(yè)批改進(jìn)行了新的考評(píng)辦法，提高作業(yè)批改的要求，加大了激勵(lì)措施。教導(dǎo)處對(duì)各科作業(yè)批改情況抽查了四次，但大多數(shù)學(xué)生作業(yè)書(shū)寫(xiě)不規(guī)范，書(shū)寫(xiě)習(xí)慣也不是很好，作業(yè)本不夠整潔。而少數(shù)任課教師每次的作業(yè)布置也不盡人意，批改不夠認(rèn)真及時(shí)，馬虎應(yīng)付；作業(yè)量少而簡(jiǎn)，有的甚至文不對(duì)題，沒(méi)有布置相應(yīng)內(nèi)容的作業(yè)。為此，我們針對(duì)這些情況，對(duì)每一位老師提出不同的整改要求，并用書(shū)面的形式通知老師，通過(guò)督促檢查，學(xué)生的書(shū)寫(xiě)有了較大大改觀。

（4）抓課后輔導(dǎo)。要提高教學(xué)質(zhì)量，還要做好課后輔導(dǎo)工作，小學(xué)生愛(ài)動(dòng)、好玩，缺乏自控能力，常在學(xué)習(xí)上不能按時(shí)完成作業(yè)，有的學(xué)生抄襲作業(yè)。針對(duì)這些問(wèn)題，我們加強(qiáng)了對(duì)學(xué)生的思想教育，加強(qiáng)課后輔導(dǎo)，引導(dǎo)學(xué)生加強(qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)的責(zé)任心。

（5）抓教后反思�！墩n程標(biāo)準(zhǔn)》要求教師要及時(shí)進(jìn)行教后反思，在反思的基礎(chǔ)上使自己的教學(xué)促進(jìn)全體學(xué)生的全面發(fā)展，可見(jiàn)教后反思的重要性。要促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展，教學(xué)反思也是一個(gè)重要的手段。我校要求教師課后要及時(shí)進(jìn)行反思，并對(duì)反思進(jìn)行具體要求，以書(shū)面、小組等形式進(jìn)行教學(xué)反思，達(dá)到提高自身教學(xué)水平的目的。

2、加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)控的力度。本學(xué)期教導(dǎo)處共組織各類測(cè)試4次，根據(jù)檢測(cè)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題召開(kāi)了任課教師會(huì)議，幫助他們找出問(wèn)題的原因，并提出了在以后教學(xué)中改正的方法；尤其是在期中考試以后，發(fā)現(xiàn)全校數(shù)學(xué)學(xué)科中普遍存在著計(jì)算正確率低下的現(xiàn)象，因此我們?cè)谌�體數(shù)學(xué)老師中開(kāi)展了如何提高學(xué)生計(jì)算正確率的研究，全體老師各抒己見(jiàn)，說(shuō)出了自己的的想法和做法，改變了過(guò)去相互埋怨的現(xiàn)象，經(jīng)過(guò)努力，在期終考試中有了明顯的改觀。

三、存在問(wèn)題及構(gòu)想

教導(dǎo)處的中心工作是教學(xué)，提高教學(xué)質(zhì)量不是一句空口號(hào)，它需要以扎實(shí)而創(chuàng)新的日常工作為基礎(chǔ)。在工作中我們也感到一些問(wèn)題的存在，如教師的業(yè)務(wù)提高問(wèn)題；怎樣促使“問(wèn)題班級(jí)”的轉(zhuǎn)化；怎樣才能更好實(shí)現(xiàn)分層次遞進(jìn)教學(xué)，全面提高學(xué)生能力；怎樣使集體備課落到實(shí)處等。下學(xué)期我們的設(shè)想是把日常教學(xué)工作的開(kāi)展再扎實(shí)一些，創(chuàng)造性更多一些，創(chuàng)新求實(shí)，穩(wěn)步提高教師素質(zhì)和教育教學(xué)質(zhì)量。

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