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201*年施工圖審查辦公室總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-27 23:20:44 | 移動端:201*年施工圖審查辦公室總結(jié)

201*年施工圖審查辦公室總結(jié)

201*年辦公室工作總結(jié)

201*年的工作即將告一段落,回顧這一年來的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,各位同志的支持中,嚴格要求自己,服從工作安排,認真履行職責(zé),全面提高了自身的思想認識、工作能力和綜合素質(zhì),F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

一、辦公室各項工作

1、審圖工作,承前啟后。統(tǒng)一受理后對我們審圖工作的各項開展有了很大的促進。做到了及時對審圖受理工程登記、下發(fā),各工程師第一時間接收審查,并簽字確認,審查出存在的問題能第一時間傳達到送審負責(zé)人或建設(shè)單位。

2、聯(lián)系上下,加強溝通。辦公室是推動各項工作向目標前進的中心,是領(lǐng)導(dǎo)與群眾之間的橋梁與紐帶,是公司上下必不可少的溝通渠道。要有好的溝通渠道,就必須創(chuàng)造一種和諧、輕松、愉快的工作氛圍。我在做好本職工作的同時,經(jīng)常與各工程師交流溝通,與同事間融洽相處的同時,努力發(fā)現(xiàn)問題,積極盡己所能為大家排憂解難。了解各人員的思想動態(tài),及時向領(lǐng)導(dǎo)反映解決。

3、加強對辦公室人員的管理。辦公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部門所體會不到的,又都是默默無聞的“配角”工作和“地下”工作,有些又是其它無法代替的。辦公室是審圖機構(gòu)的窗口,要展現(xiàn)出我審圖單位的專業(yè)能力,在提高各位同志的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作作風(fēng)上,我本著引導(dǎo)和建議的態(tài)度,使大家樹立敬業(yè)愛崗精神的同時,要求辦公室各同志要具有主人翁意識,切實干好自身工作,不能人云亦云。強化崗位職責(zé),在審圖的窗口環(huán)節(jié)做到優(yōu)質(zhì)、高效。同時堅持各項制度的落實,安排值班制度、衛(wèi)生制度等,要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行,率先完成。

4、審圖工作面對形形色色的建設(shè)單位和勘察設(shè)計單位,在及時周到的傳達技術(shù)問題同時,也需耐心協(xié)調(diào)處理建設(shè)單位以及設(shè)計單位因技術(shù)問題多次不能得到正確糾正而被要求繼續(xù)回復(fù)整改的負面情緒。在公司內(nèi)部督促工程師等人員加快審查速度,實時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工程進展,做到著急工程問題處理早、處理好。

二、工作中存在的問題

一年來,本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:

第一,個別工作還不夠細致,未能及時詳盡記錄;第二,管理能力有待提高;

第三,統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)特殊工程的審查事務(wù)有待加強。三、201*年工作計劃和努力方向

在新的一年里,回顧過去一年的工作經(jīng)驗和教訓(xùn),我有信心使各項能力更上一個臺階。

1、本著實事求是的原則,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況,使工作更有方向和指導(dǎo)性。

2、注重辦公室的工作作風(fēng)建設(shè),加強管理協(xié)調(diào),團結(jié)一致,勤奮工作,使辦公室各人員有積極向上的工作態(tài)度。以崗位職責(zé)為己任,提高工作效率和質(zhì)量,形成良好的審圖辦公室氛圍,從而達到:審圖效率高,問題處理快,證書質(zhì)量好,實時送備案。

3、切實落實副主任工作職能。及時發(fā)現(xiàn)并改進審圖環(huán)節(jié)中的不足;管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)好辦公室各人員的工作及進展情,把本質(zhì)工作干好。最大發(fā)揮工作能力,協(xié)調(diào)處理好審圖事宜,為領(lǐng)導(dǎo)排憂,讓領(lǐng)導(dǎo)放心。

4、嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,維護公司利益,謹言慎行,積極為公司創(chuàng)造更多利潤,力爭取得更大的工作成績。

四、個人工作建議

1、因?qū)彶楣こ痰姆N種原因,我們與送審建設(shè)方接洽的同志著急為甲方辦事,催促辦公室提前發(fā)證,使之不能按照正常的收款、回復(fù)等問題解決后的標準流程發(fā)放合格證,而公司內(nèi)部工程直接負責(zé)人與負責(zé)發(fā)放合格證的領(lǐng)導(dǎo)又不及時溝通解決問題,致使辦公室人員在具體工作上左右為難。在此我希望在明確個人工作中心及重點的情況下,各公司人員都應(yīng)本著對公司負責(zé)的態(tài)度,在優(yōu)先保證公司健康、穩(wěn)健運營的同時應(yīng)自覺、主動直接協(xié)調(diào)審查工程的問題,而不應(yīng)旁敲側(cè)擊,你推我靠的敷衍了事。這樣在辦公室發(fā)證環(huán)節(jié)更能保證高效、高質(zhì)量。2、應(yīng)公司同志的普遍要求,響應(yīng)全市企事業(yè)單位工資的整體上漲,本著為領(lǐng)導(dǎo)分憂,全面考慮大局的情況下,謹慎提出提高工資報酬請求,請領(lǐng)導(dǎo)考慮。

賀豫龍201*.12.

擴展閱讀:施工圖審查建筑專業(yè)201*總結(jié)

(二)建筑專業(yè):

本年度建筑專業(yè)審圖中,主要存在問題如下:

一、保障房項目為數(shù)不少,因為南海區(qū)將保障房工程任務(wù)下達給區(qū)屬各個鎮(zhèn)

區(qū)完成,管理分散,質(zhì)量難以保證。也給我們審圖機構(gòu)帶來一定的難題。由

于國家、省、市、區(qū)各級政府對保障房的建設(shè)任務(wù)嚴格控制,每年都要進行設(shè)計、施工等方面的全面抽檢,因此我們必須重視,把好施工圖質(zhì)量關(guān)。二、

今年實施了幾本新的建筑專業(yè)規(guī)范,值得重視:

1.《倒置式屋面工程技術(shù)規(guī)范》201*-10-01實施2.《住宅設(shè)計規(guī)范》201*-08-01實施3.《無障礙設(shè)計規(guī)范》201*-09-01實施

4.《屋面工程技術(shù)規(guī)范》201*-10-01實施

三.以上幾本新規(guī)范的實施中出現(xiàn)的問題和重點條文分述如下:1.《倒置式屋面工程技術(shù)規(guī)范》

第3.0.1條:倒置式屋面工程防水等級應(yīng)為Ⅰ級,防水層合理使用年限不得少于20年。

第5.2.5條:倒置式屋面保溫層的設(shè)計厚度應(yīng)按計算厚度增加25%取值,且最小厚度不得低于25mm。

其中第5.2.5條與建筑節(jié)能設(shè)計息息相關(guān),但是卻出現(xiàn)在建筑專業(yè)規(guī)范中,很多設(shè)計者都不知曉,造成違強,需多做耐心解釋。2.《住宅設(shè)計規(guī)范》

新增內(nèi)容比較多,是今年新規(guī)范中最重要的一部,強條和涉及各個專業(yè)的條文都新增不少,須認真消化貫徹。

其中第6.4.2條:十二層及十二層以上的住宅,每棟樓設(shè)置電梯不應(yīng)少于兩臺,其中應(yīng)設(shè)置一臺可容納擔(dān)架的電梯。由于本條規(guī)范及條文未給出一個定量的參考尺寸,造成了房地產(chǎn)開發(fā)商和設(shè)計部門的不同解讀,也給我們的審圖工作帶來困難,我們已多次申請市住建局牽頭召集設(shè)計單位,集思廣益,共同討論,確定出一個合理的參考尺寸為佛山地區(qū)共同采用。至今還未有結(jié)果。

3.《無障礙設(shè)計規(guī)范》變化較大,替代了原《城市道路和建筑物無障礙設(shè)計規(guī)范》,強條減少了許多,其中建筑設(shè)計僅有一條:第8.1.4條,建筑內(nèi)設(shè)有電梯時,至少應(yīng)設(shè)置1部無障礙電梯。執(zhí)行和審圖的內(nèi)容都減少了。但《住宅設(shè)計規(guī)范》的第6.6.1條卻增加了住宅建筑關(guān)于無障礙設(shè)計的強條,值得重視:

6.6.1七層及其層以上的住宅,應(yīng)對下列部位進行無障礙設(shè)計:

1.建筑入口;

2.入口平臺;3.候梯廳4.公共走道

4.《屋面工程技術(shù)規(guī)范》將原規(guī)范的防水等級分為四級修訂為分為兩級,原規(guī)范的屋面防水等級和設(shè)防要求已更新如下:

防水等級建筑類別設(shè)防要求Ⅰ級重要建筑和高層建筑兩道防水設(shè)防Ⅱ級一般建筑一道防水設(shè)防

此規(guī)范剛剛實施不久,改動較大,很多設(shè)計單位還不適應(yīng),因此還需要一個宣傳和引導(dǎo)的過程,并且注意和建筑節(jié)能設(shè)計構(gòu)造的銜接。

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