永州市中醫(yī)院外科201*年工作總結(jié)
永州市中醫(yī)院外科201*年質(zhì)量與業(yè)務(wù)工作總結(jié)
201*年已經(jīng)過去,回顧201*年一年走過的歷程,為進一步提高外科的醫(yī)療護理質(zhì)量,鞏固醫(yī)院管理年的成果,全面完成201*年醫(yī)院質(zhì)量管理方案的要求,嚴格進行醫(yī)療護理質(zhì)量控制,按照市中醫(yī)院的業(yè)務(wù)及質(zhì)量管理方案,結(jié)合我科具體情況,制定出了外科201*年本科質(zhì)控規(guī)劃與實施措施,并根據(jù)本科方案實行了全面質(zhì)量管理,在201*年取得了好的成績,達到了預(yù)定目標(biāo),現(xiàn)總結(jié)如下:
一:組織全科人員認真學(xué)習(xí)醫(yī)院的制定的全面質(zhì)量管理方案,及醫(yī)療法規(guī)及文件,熟悉醫(yī)保農(nóng)合及保險公司對我院的各項要求,結(jié)合往年醫(yī)院管理年的評審要求和對我院落的整改措施,明確醫(yī)療護理質(zhì)量控制的重要意義,提高了大家的質(zhì)量控制意識與自覺性,在全科形成了質(zhì)量就是外科的生命的共識
二:組織全科人員認真學(xué)習(xí)醫(yī)療文書書寫規(guī)范及評分標(biāo)準(zhǔn),相互交交流醫(yī)療文書書寫的
技巧和經(jīng)驗,熟悉和掌握中西醫(yī)病名及證候?qū)φ諛?biāo)準(zhǔn),熟練掌握病歷評分標(biāo)準(zhǔn)和方法。從而做到人人心中有標(biāo)準(zhǔn),對照標(biāo)準(zhǔn)寫病歷。
三:堅持以自控為主,科室質(zhì)控員及科主任護士長及時指導(dǎo)及全面負責(zé)制,要求每位醫(yī)護人員認識對待醫(yī)療文書的書寫,嚴格按標(biāo)準(zhǔn)辦事,把握好每個質(zhì)控環(huán)節(jié),力爭讓每個醫(yī)療隱患殺死在萌芽狀態(tài),真正做到質(zhì)量控制從病人進入醫(yī)院的大門開始,到病人全面康復(fù)說滿意時結(jié)束。
四:科室成立了醫(yī)療護理質(zhì)量控制小組,科主任及護士長曾冬生周楠(何敏)擔(dān)任醫(yī)療護理質(zhì)控小組正副組長。副主任張建華任副組長,唐小明、梁毅主治醫(yī)生擔(dān)任醫(yī)療方面的質(zhì)控員,李翔擔(dān)任護理質(zhì)控員。對每份病歷從入院到出院進行全程質(zhì)量控制,改變以往的病人出院才進行終末質(zhì)控的做法,從而改變了等病人出院了才發(fā)現(xiàn)病歷質(zhì)量問題的狀況。對每份出院病歷一一終末評份不合格病歷嚴禁歸檔,科室質(zhì)控小組每月進行一次醫(yī)療護理質(zhì)量分析和總結(jié),并將結(jié)果上護醫(yī)院的醫(yī)務(wù)科護理部及業(yè)務(wù)院長。同時將結(jié)果做為評優(yōu)晉升的參考并與獎金掛鉤。
五:進一步完善了三級查房制度及三級醫(yī)生負責(zé)制,以及其它各項醫(yī)療護理責(zé)任制度,加強了對危重病人的監(jiān)控和護理。加強了查房的強制性規(guī)定,要求每班醫(yī)生必須最低全面查視病房二次以上,對危重病人隨時查看,科主任隨時通過病人了解醫(yī)護人員的查房情況,并跟據(jù)情節(jié)給予違規(guī)人員批評教育及給予經(jīng)濟處罰。
六;加強三基培訓(xùn),全面提高外科醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)水平,制定出了201*年醫(yī)療護理學(xué)習(xí)計劃,對外科常用操作及搶救流程實行強化培訓(xùn),做到以最快的速度和最好的效果給予病人高質(zhì)量的治療,從技術(shù)上保證質(zhì)控規(guī)劃的實施。
七:通過提高醫(yī)療護理質(zhì)量來增長業(yè)務(wù)收入,降低消耗來實現(xiàn)低成本增長,增加新的服務(wù)來增加新的經(jīng)濟增長點,開展新技術(shù)來提升外科生命力。今年以來全科住病人總數(shù)[1261]及病房使用率[90%]均較去年同期有明顯提高,經(jīng)濟總收入約[500余萬]亦有成倍增加。未發(fā)生一起醫(yī)療護理差錯和事故,未發(fā)生重大病人投訴事件,很少發(fā)生醫(yī)療糾紛。收到了很好的經(jīng)濟和社會效益。全科人員繼續(xù)艱苦奮斗,在醫(yī)院政策和投入明顯對外科不足的情況下,沒有了以前的抱怨,工作的積極性和主動性明顯提高,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),沒有收受紅包禮金的情況,共退收紅包16人次,未發(fā)現(xiàn)收受藥品回扣的現(xiàn)象。藥品比例及各項業(yè)務(wù)技術(shù)指標(biāo)均控制在正常范圍,未發(fā)現(xiàn)違法亂紀(jì)行為,全面完了醫(yī)院下達的業(yè)務(wù)和經(jīng)濟任務(wù)。
八:雖然一年來做出了一定的成績,但也發(fā)現(xiàn)了不少的問題,主要表現(xiàn)A:在經(jīng)濟收入的提高不是太快,距離醫(yī)院的要求還有一定差距,主要是一些科內(nèi)醫(yī)護人員思想不夠解放,對于一些新的經(jīng)濟增長方式不敢認同,從而使業(yè)務(wù)收入增長不快。B:消耗的控制措施不力,比如元月的電費達到近8000度,是外科有史以來最高的。經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn),有些醫(yī)護人員及病人長期開放空調(diào)及使用電熱用品及家用電器,人走燈不滅,從而造成了用電量的高速增長。C:病歷質(zhì)量有待進一步提高,在春節(jié)期間發(fā)生了拖欠病歷及病歷不能及時歸檔的情況,質(zhì)控員及科主任.副主任醫(yī)師等把關(guān)不嚴,沒有及時糾正一些病歷拖欠現(xiàn)象。D:個別醫(yī)生藥品比例控制不力,偶有發(fā)生超標(biāo)屋內(nèi)象。E:中藥使用率偏低,中醫(yī)特色不突出。
九:針對以上存在的問題,經(jīng)外科質(zhì)控小組及全科員工討論,決定親的一年從以下幾個方面入手,采取針性整改措施,力爭在近期內(nèi)解決。A:召集全科人員進行討論和學(xué)習(xí),解放思想,利用目前醫(yī)療體制的優(yōu)點,做到有的放矢地增收病員,優(yōu)化收費方式,采取激勵措施,鼓勵全科人員廣辟財源。B:增收節(jié)支,對于醫(yī)療材料的使用采用盡量避免浪費。做到隨手關(guān)燈,值班人員經(jīng)常查看病房,及時發(fā)現(xiàn)病人使用大功率電器的現(xiàn)象,禁止醫(yī)務(wù)人員在科室使用家用電器,在以后的熱天,空調(diào)溫度控制在26度以上,發(fā)現(xiàn)違規(guī)者,給予一次100元處罰。C:嚴格按外科及醫(yī)院質(zhì)控方案行事,質(zhì)控員及科主任,以及上級醫(yī)生及時指導(dǎo)下級醫(yī)生按時完成醫(yī)療文書書寫,并每三天查看在架病歷一次,及時發(fā)現(xiàn)拖欠病現(xiàn)象,督促按質(zhì)按量完成。對經(jīng)督促仍不能按時完成病歷者,報告醫(yī)務(wù)科,按院落規(guī)處罰。D:嚴格控制抗生素的使用指征,對單日使用超百元以上的藥品品種需要科主任或副主任簽名。對藥品比例超標(biāo)的按超出比例10倍比率罰沒獎金。E:加大中藥治療的參與,對適合中藥治療的病人100%給與中醫(yī)學(xué)治療參與,發(fā)現(xiàn)應(yīng)中藥參與而未使用的病人,按每例20元罰款。
十:附全年病歷質(zhì)控分析:病歷書寫者唐祁出院病人例數(shù)302質(zhì)控結(jié)論甲(300)乙(2)丙(0)甲(335)乙(5)丙(0)質(zhì)控評價與分析總體評價優(yōu)秀,但字跡了草,存在副主任醫(yī)師簽名不到位?傮w評價優(yōu)秀,但實習(xí)醫(yī)生寫的病歷修改不及時,終末質(zhì)控因要參加值班而不及時現(xiàn)象陽輝順340左天明289甲(287)乙(2)丙(0)甲(316)乙(4)丙(0)總體評價優(yōu)秀,病歷書寫及時。也有字跡了草現(xiàn)象?傮w評價優(yōu)秀,病歷字跡整齊,偶有拖欠病歷現(xiàn)象。唐小明3
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201*年工作總結(jié)
201*年,在局、院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過全體職工的不懈努力,各項工作有序開展,經(jīng)濟收入穩(wěn)步上升,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、總體收入大幅增加,業(yè)務(wù)目標(biāo)實現(xiàn)突破
201*年111月份,門診量76341人次,比去年同期增加2625人次;手術(shù)510例;總收入5749萬元(11個月),比去年同期增長26.34%,其中,門診收入增長40%,住院收入增長22.8%,床位利用率95.7%。
二、扎實開展醫(yī)院管理年活動,醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量明顯提高
認真貫徹衛(wèi)生部《201*年醫(yī)院管理年活動方案》精神,結(jié)合我院開展的優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,堅持以人為本,推動醫(yī)院科學(xué)發(fā)展。1、改善服務(wù)環(huán)境,暢通服務(wù)流程。
(1)為了滿足廣大患者的就醫(yī)需求,門診帖建面積450平方米,八月底正式投入使用,增加了3個口腔診室、1個眼科診室,同時設(shè)了獨立的眼科、耳鼻喉科、皮膚科處室,急診科成立了初具規(guī)模的重癥監(jiān)護病房,藥局有了自己的恒溫冷藏庫,而且還增設(shè)了中藥局。診室的相對集中、處室的基本健全、藥局的逐步完善不僅使門診布局得到規(guī)范,而且大大提高了門診量。
(2)醫(yī)院從門診到病房、從室內(nèi)到室外粉刷一新,環(huán)境大有改善?剖覙(biāo)識統(tǒng)一、清楚、醒目、規(guī)范;診室整潔、有序、溫
馨、私密性良好;增加的掛號、收費、藥局窗口,完善的導(dǎo)診服務(wù)縮短了患者排隊等候的時間,使服務(wù)更加便捷、高效。2、轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,促進醫(yī)患和諧。
推崇文明行醫(yī),實行首問、首診、首接負責(zé)制;堅持每月開展患者滿意度調(diào)查、召開工休座談會、對全部出院患者回訪,從醫(yī)務(wù)人員的言行舉止、個人操守、愛崗敬業(yè)、團結(jié)協(xié)作等方面進行道德評價,將醫(yī)務(wù)人員于患者監(jiān)督之下;堅持每日清單發(fā)放制度,讓患者隨時了解自己的花費情況;認真落實病人知情同意制度,實行病情提前告知,讓病人及家屬知曉病情、發(fā)展及預(yù)后,此舉增強了醫(yī)患之間的信任和理解,和諧了醫(yī)患關(guān)系。3、推進素質(zhì)教育,提高人員素質(zhì)。
為了不斷提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),增強醫(yī)院競爭力,滿足病人需求,綜合辦嚴把學(xué)習(xí)關(guān)。抓學(xué)習(xí)首先要抓學(xué)風(fēng),繼第一屆“業(yè)務(wù)大比武”活動成功開展后,各科室學(xué)習(xí)勢頭愈發(fā)強勁。以求真務(wù)實為基點,以探索創(chuàng)新為方向,班下他們講學(xué)習(xí)、鉆業(yè)務(wù),班上他們練技術(shù)、比水平,濃郁的學(xué)習(xí)風(fēng)氣已蔚然形成;第二是抓學(xué)習(xí)制度的落實。年初,各科室確立了培訓(xùn)目標(biāo),制定了培訓(xùn)計劃,綜合辦監(jiān)督其有效落實;第三是抓學(xué)習(xí)的內(nèi)容,包括相關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)操作常規(guī)、各規(guī)章制度及規(guī)范以及專業(yè)相關(guān)的專業(yè)理論及醫(yī)學(xué)進展;第四是抓學(xué)習(xí)的方法,包括全院性及科室業(yè)務(wù)講座、病例討論、遠程教育;第五是以考促學(xué),注重實用性、
深度與廣度。12月7日,第二屆業(yè)務(wù)培訓(xùn)大比武如期舉辦,成效顯著。
4、強化制度管理,規(guī)范醫(yī)療行為。
綜合辦定期組織醫(yī)護人員學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度,強化規(guī)章制度的執(zhí)行,增強依法執(zhí)業(yè)意識。認真貫徹執(zhí)行手術(shù)分級管理制度、手術(shù)審批制度、請示報告制度、會診制度,定期開展安全隱患自查自糾活動,嚴格了醫(yī)療程序。每月對八大記錄本、運行病歷、歸檔病歷、護理文件、病房管理、消毒隔離、重患護理、搶救工作、處方書寫、門診日志等進行一次全方位的質(zhì)量管理工作檢查、考核、評價,對醫(yī)院規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)范、醫(yī)療核心制度的落實情況進行實時監(jiān)控管理,提高了醫(yī)療安全,降低了醫(yī)療糾紛發(fā)生率。
5、重視醫(yī)院感染管理,積極配合感染科工作。
綜合辦按照《醫(yī)院感染管理規(guī)范》的要求,積極配合感染科工作,認真落實醫(yī)院感染管理制度、消毒隔離工作制度;規(guī)范了消毒、滅菌、隔離與醫(yī)療廢物管理工作,嚴格執(zhí)行無菌技術(shù)操作,重點加強對手術(shù)室、口腔科、各病區(qū)重癥病房的實時監(jiān)測工作;依據(jù)《醫(yī)療廢物管理條例》加強對醫(yī)療廢物的分類、運送、暫存處理工作。
三、深入開展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作
(一)基礎(chǔ)工作
1、新建社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心綜合樓基建工程歷時一年零兩個月,11月底正式啟用。
2、通過中心積極爭取,獲贈便攜式B超1臺,婦產(chǎn)科檢查床2臺,可調(diào)輸液椅10把,氧氣瓶1個,紫外線消毒車1臺,視力表燈箱1臺,體重秤1個,急救箱1個,胎心監(jiān)護儀1臺,緊急心肺復(fù)蘇機1臺。
3、中心派出31名醫(yī)師和27名護士參加了國家全科醫(yī)師和社區(qū)護士培訓(xùn),并通過了考試考核。1人參加了衛(wèi)生部組織的全科醫(yī)師師資培訓(xùn),2人參加了省衛(wèi)生廳組織的師資培訓(xùn),4人參加了省衛(wèi)生廳組織的社區(qū)骨干培訓(xùn),2人參加了全科醫(yī)師心電圖培訓(xùn),5人參加市衛(wèi)生局組織的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)知識培訓(xùn),5人參加了社區(qū)健康教育、精神衛(wèi)生心理培訓(xùn),3人參加了市衛(wèi)生局組織的二項適宜推廣知識培訓(xùn)。
4、主管院長對全科醫(yī)師及護士的培訓(xùn)工作給予大力支持。因設(shè)備原因雙衛(wèi)網(wǎng)接收效果不理想,主管領(lǐng)導(dǎo)多次與市局相關(guān)人員協(xié)調(diào),在中心會議室安裝了雙衛(wèi)網(wǎng)接收器,收看效果非常好。每天下午組織中心全科醫(yī)師、護士學(xué)習(xí)雙衛(wèi)網(wǎng)的培訓(xùn)課件。(二)公共衛(wèi)生工作
1、免費為新風(fēng)社區(qū)服務(wù)站等提供進修學(xué)習(xí)機會。8月份內(nèi)分泌科施克新主任帶領(lǐng)新風(fēng)社區(qū)杜福軍醫(yī)生到北京學(xué)習(xí)《中華醫(yī)學(xué)會糖尿病教育管理研討會暨201*國際糖尿病教育管理論壇》。
2、開展送醫(yī)進社區(qū)健康咨詢和義診活動8次,給524位居民免費測量了血壓,132位居民免費檢測了血糖,發(fā)放健康教育宣傳資料201*余份,共接受了400余位居民的健康咨詢。3、新增家庭健康檔案128戶、居民健康檔案5612份,60歲以上老年人健康檔案201*份,新建呼吸疾病檔案121份,并對建檔病例進行了隨訪和監(jiān)測。
4、組織開展了八期健康教育講座,普及了居民對糖尿病、高血壓、冠心病、中醫(yī)養(yǎng)生、腫瘤防治、傳染病的防治及計劃免疫接種等方面的健康知識,深受居民的歡迎和好評。5、完成預(yù)防接種2853人,注射1萬余人次。兒童免疫的“五苗”接種率達100%,卡證符合率100%。完成0-3歲嬰幼兒健康體檢工作201*余人次。
四、抓住機遇,審時度勢,致力發(fā)展中醫(yī)藥事業(yè)
以中醫(yī)醫(yī)院管理年活動為契機,對照《檢查評估細則》,結(jié)合省中醫(yī)管理局檢查情況反饋,針對我院實際情況,主管領(lǐng)導(dǎo)審時度勢,致力發(fā)展中醫(yī)藥事業(yè)。
(一)利用中醫(yī)治病優(yōu)勢,開展中醫(yī)門診工作及病房會診工作
1、門診工作
目前主要開展了亞健康狀態(tài)人群的醫(yī)療、保健服務(wù);神經(jīng)性、過敏性疾病的治療;炎癥慢性恢復(fù)期的治療;各種慢性病的中醫(yī)全身調(diào)理;各種疑難雜癥的中醫(yī)治療,如:早期高血壓、
慢性胃腸病、痛風(fēng)病、腎病、婦科病、結(jié)石病、風(fēng)濕癥、咳喘病、皮膚病及小兒支原體感染、消化不良、厭食癥等。
2、病房工作
由于領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,各病房中醫(yī)參與治療的意識愈來愈強,選擇了很多優(yōu)勢病種開展了中西醫(yī)結(jié)合治療,取得了很好的臨床療效。例如:循環(huán)科冠心病、高血壓患者出現(xiàn)的胸悶、心悸、失眠,血液科患者出現(xiàn)的精神神經(jīng)癥狀,內(nèi)分泌科患者出現(xiàn)的多汗、便秘,腫瘤科患者出現(xiàn)的一系列化療反應(yīng),普外科麻痹性腸梗阻、膽結(jié)石患者,泌尿科腎結(jié)石、腎積水患者,婦科宮外孕的保守治療等。
(二)注重專病研究,拓展中醫(yī)思路,搞好科研工作201*年開展新技術(shù)6項,分別是:中藥配合泌尿外科治療前列腺病,婦科炎癥中藥配合理療的治療,糖尿病腎病的早期治療,亞健康狀態(tài)中藥配合針刺按摩治療,小兒厭食癥中藥配合推拿治療,過敏性鼻炎中藥配合理療的治療。
(三)尋找差距,借鑒成熟經(jīng)驗,初步實現(xiàn)西醫(yī)向中西醫(yī)結(jié)合的轉(zhuǎn)折。
1、9月14日,主管院長親自帶隊,參觀了鞍山市中醫(yī)院、營口市中醫(yī)院等省內(nèi)先進中醫(yī)院,成功借鑒成熟經(jīng)驗。
2、11月1日中藥房正式成立,開展中藥飲片、免煎顆粒及煎藥服務(wù),解除了中醫(yī)院無中藥局的尷尬局面,充分發(fā)揮了中醫(yī)中藥簡、便、廉、驗的作用。截止12月5日,藥局共收
到中藥處方271張,售藥金額18723元,此舉不僅方便了患者,而且中醫(yī)門診的門診量亦有小幅提升。
3、引進1名中醫(yī)專業(yè)研究生、1名推拿按摩專業(yè)的本科生,選派理療科2名業(yè)務(wù)骨干先后到北京參加短期培訓(xùn),為擴大中醫(yī)診療適用范圍做好積極的人員儲備。同時,擴大理療科規(guī)模,以理療、針灸、康復(fù)為突破口建設(shè)中醫(yī)重點專科,并逐步過渡性開展中醫(yī)文化建設(shè)。
4、積極開展“中醫(yī)中藥中國行”活動,加強中醫(yī)藥科普宣傳
為了進一步營造我市中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的良好氛圍,按照市衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署,于9月25日全面啟動“中醫(yī)中藥中國行,文化科普宣傳周”活動。
9月25日,通過懸掛“發(fā)展中醫(yī)藥,健康你我他”、“發(fā)揮中醫(yī)特色優(yōu)勢,提高全民健康素質(zhì)”、“推廣中醫(yī)養(yǎng)生,呵護百姓健康”等標(biāo)語,在院內(nèi)外營造了良好的中醫(yī)氛圍。9月26日,我院中醫(yī)藥專家對新風(fēng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的社區(qū)醫(yī)生進行了為期半天的培訓(xùn),舉辦了內(nèi)容豐富適用的精彩講座,《血管性癡呆中醫(yī)診治》、《活血化瘀藥在缺血性心腦血管疾病中的合理應(yīng)用》、《心律失常藥物治療進展》、《消渴丸的安全用藥》等,使社區(qū)醫(yī)生接受到中醫(yī)診斷和治療的最新理念和診治技術(shù)。講座結(jié)束后,社區(qū)醫(yī)生們就平時工作中遇到的問題,同專家進行了深入交流,他們深感受益匪淺。9月27日中醫(yī)再次入社區(qū)義診,通過義診和
咨詢,在廣大人民群眾中加強了中醫(yī)診療意識。9月28日綜合辦又組織了題為“運用祖國醫(yī)學(xué),為人類健康服務(wù)”的院內(nèi)講座,為全院的醫(yī)護人員進行了深入淺出的中醫(yī)藥培訓(xùn)。9月29日,申院長親自率隊走上街頭舉辦大型義診宣傳咨詢活動,活動當(dāng)天,300余人次群眾接受了義診、咨詢,共發(fā)放《中醫(yī)養(yǎng)生保健手冊》、《中醫(yī)藥知識普及讀本》書籍200余套,宣傳單1000余份。
短短的一周時間,運用“中醫(yī)中藥中國行”這一重要平臺,我們廣泛地宣傳普及了中醫(yī)藥科學(xué)文化知識,對引領(lǐng)大眾走進中醫(yī)藥、認識中醫(yī)藥、了解中醫(yī)藥、使用中醫(yī)藥、支持中醫(yī)藥起到了積極的推動作用,收效良好。五、年度內(nèi)完成的其他工作
1、1月11日,醫(yī)院被授予“遼寧省衛(wèi)生模范單位”2、2月9日,完成市中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可換證工作。3、3月24日至5月17日,開展大型宣傳活動5次。4、4月20日,省中醫(yī)檢查團對中醫(yī)管理年活動進行驗收。5、5月24日,通過市、區(qū)發(fā)改委對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心項目檢查。
6、7月20日,增設(shè)骨質(zhì)疏松門診。
7、自4月份衛(wèi)生監(jiān)督所搬遷后,相繼完成門診、病房樓改造裝修工作。
8、圓滿完成分管的院慶接待任務(wù)。六、獲得榮譽、獎勵
先后榮獲“遼寧省衛(wèi)生模范單位”、葫蘆島市衛(wèi)生系統(tǒng)“先進黨支部”稱號。
新的一年,我院將以昂揚的精神狀態(tài),強烈的進取精神,扎實的工作作風(fēng),求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,朝著更高的目標(biāo)不懈努力。
葫蘆島市中醫(yī)醫(yī)院
二一年十二月九日
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