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誠信服務 創(chuàng)建文明單位工作總結

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-28 00:21:32 | 移動端:誠信服務 創(chuàng)建文明單位工作總結

誠信服務 創(chuàng)建文明單位工作總結

誠信服務創(chuàng)建文明單位工作總結

根據(jù)區(qū)精神文明建設委員會關于深入開展創(chuàng)建文明單位活動的總體部署,在區(qū)文明辦的具體指導下,醫(yī)院全體干部職工堅持以為深入落實黨的十七大精神,進一步推進我院群眾精神文明活動,不斷提高窗口行業(yè)員工的思想道德素質(zhì),提生服務水平,促進和諧社會建設,圍繞賈汪區(qū)的中心工作和醫(yī)院實際,加強領導,周密安排,深入開展創(chuàng)建文明單位活動,有力促進了醫(yī)院各項工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。回顧一年來的創(chuàng)建工作,我們著力抓好以下幾方面工作:

一、深入學習發(fā)動,提高思想認識,著力營造創(chuàng)建活動的良好氛圍。深入開展創(chuàng)建文明單位活動,是貫徹落實黨的十七大精神,是推進我院精神文明建設,構建人民滿意醫(yī)院的重要舉措。醫(yī)院黨委書記、院長,對這項事關醫(yī)院行風建設的重要工作予以高度重視,親自主持召開醫(yī)院黨政領導班子專題會議,研究部署創(chuàng)建文明單位活動。一是成立了醫(yī)院創(chuàng)建文明單位活動領導小組。醫(yī)院黨委書記、院長任組長,副組長由三位院長擔任。成員由院辦、醫(yī)務科、護理部等職能科負責人組成。二是制定創(chuàng)建活動實施方案及考核辦法。三是深入開展思想發(fā)動。醫(yī)院召開了中層以上干部會議,院長在會上親自作動員,他結合醫(yī)院實際,講清了創(chuàng)建文明單位的重要性和緊迫性,講清了創(chuàng)建活動的目的、意義和方法步驟及基本標準,把大家的思想認識統(tǒng)一到創(chuàng)建活動的目標要求上。還通過科室的進一步動員,利用板報、墻報及圖片展等形式多樣的廣泛宣傳活動,同心協(xié)作營造創(chuàng)建文明單位活動的良好氛圍。二、加強領導班子和職工隊伍建設取得新進步。一是領導班子堅強有力。今年是醫(yī)院成立黨委的第一年,在黨委書記、院長的帶領下,以先進性教育活動為契機,充分發(fā)揮表率作用,能以普通黨員的身份參加先進性教育活動,帶頭參加學習、帶頭查擺問題,尤其是帶頭查擺在理想信念、廉潔從政、求真務實、聯(lián)系群眾等方面存在的問題和不足,帶頭制定和落實整改措施。通過參加組織生活會和民主生活會等活動,領導班子成員的理論水平、政治素質(zhì)及班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力有了明顯增強。二是職工隊伍素質(zhì)明顯提高。開展創(chuàng)建活動一年里,加強職工隊伍建設方面做到“五抓”:一是抓理論武裝工作。我們組織開展學習“三個代表”重要思想和十六大精神專題學習活動,采取領導講課、群眾討論、職工演講、知識競賽、錄像輔導等辦法,努力提高干部職工的理論水平,為改革發(fā)展穩(wěn)定提供思想武器和精神動力。二是抓思想道德教育。強化以愛國主義為主要內(nèi)容的社會公德教育,促進了“以誠待人、以情待人,以禮待人”新型醫(yī)患關系的建立。強化以“四有”為主要內(nèi)容的職業(yè)道德教育,形成“求精、創(chuàng)新、博愛、奉獻”的精神風貌,開展“職工之家”、“五好家庭”活動,引導職工發(fā)揚中華民族的傳統(tǒng)美德。三是抓先進典型教育。通過創(chuàng)建“文明單位“、“先進科室”、“文明科室”、“青年文明號”、開展以病人為中心優(yōu)質(zhì)服務“流動紅旗”競賽、組織先進個人外出參觀學習等活動,營造學習先進、趕先進、弘揚先進、向先進看齊的氛圍,四是抓普法教育。組織開展形式多樣的普法活動,請律師所律師上法律課,進行案例剖析;收看正反典型電教片;對全院職工和中層干部進行法律法規(guī)和職業(yè)道德知識考試等活動,增強了干部職工法制觀念和法律知識。五是抓業(yè)務培訓教育。醫(yī)院高度重視提高醫(yī)務人員的業(yè)務素質(zhì)和服務質(zhì)量。堅持每周二下午業(yè)務學習制度;每季度舉辦一次學術交流會,外請專家作學術報告;醫(yī)師、護士加強崗位技能操作演練,定期考核、考試;每年有計劃選送業(yè)務骨干到上海、天津、廣州等大醫(yī)院進修學習;鼓勵在職工參加各函授學習和撰寫科研論文等措施,提高了醫(yī)務人員整體素質(zhì)、業(yè)務基礎理論知識和醫(yī)療技術水平。三、嚴格醫(yī)療質(zhì)量管理,提高醫(yī)療服務水平。今年是我院創(chuàng)建“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務為主題”醫(yī)院管理年活動的第一年。我們把創(chuàng)建文明單位活動與創(chuàng)建醫(yī)院管理年活動結合起來,一是狠抓質(zhì)量管理。落實醫(yī)療質(zhì)量管理制度。重點督察科室質(zhì)量管理工作,每月派出10個質(zhì)量考核組對全院工作質(zhì)量進行考核,考核結果與績效工資掛鉤,并在全院進行通報。二是抓好醫(yī)療核心制度落實。嚴格執(zhí)行三級查房制度,做到查房有記錄,術前有討論及術后有記錄,嚴格按照病歷書寫規(guī)范做好病歷書工作等。三是公布社會承諾:①遵紀守法,持證上崗;②行醫(yī)唯德,病人至上;③優(yōu)質(zhì)服務,文明用語;④合理檢查,合理用藥,全理收費;⑤不購進和使用過期或假冒偽劣藥品;⑥不索取收受紅包、各種回扣、物品或接受宴請。四是制定了抗生素使用規(guī)定,完善了藥品用量動態(tài)監(jiān)測及超常預警制度等。五是改變服務流程,方便病人就醫(yī):①調(diào)整候診大廳,使服務功能如掛號、診療、收費、取藥、注射室等一目了然。②設立電子屏幕介紹各種業(yè)務范圍、收費項目、收費價格及專家簡介。③設有開水供應、候診椅、空調(diào)機及電視機。④設有導醫(yī)服務臺,方便病人就醫(yī)。⑤設有醫(yī)療服務部,具體負責護送患者進行各種檢查及病人生活護理等服務。四、美化就醫(yī)環(huán)境,豐富文化生活,努力創(chuàng)造良好的就醫(yī)和工作環(huán)境。一是在資金十分緊缺的情況下,千方百計籌措資金,使建筑面積4000多平米、總投資400余萬元病房樓投入使用,二是以創(chuàng)建綠色環(huán)保醫(yī)院為動力,積極開展美化綠化工程,使醫(yī)院環(huán)境更趨整潔、美觀,并通過自治區(qū)綠色環(huán)保醫(yī)院評估專家的評審。三是文化生活豐富多彩。文化娛樂設施良好,積極開展籃球比賽、乒乓球比賽、歌舞晚會等衛(wèi)生院進行球賽等豐富、健康的群眾性文體活動。四是加強治安綜合治理工作。創(chuàng)建文明單位活動以來,我們把醫(yī)院的治安綜合治理工作納入了創(chuàng)建活動的規(guī)劃,任命一名年富力強、各方面素質(zhì)較好的同志任保衛(wèi)科副科長,具體抓醫(yī)院的治安保衛(wèi)工作。增加醫(yī)院安全保衛(wèi)人員,加強對他們進行思想教育和業(yè)務培訓,不斷提高他們的政治思想素質(zhì)和業(yè)務能力。采取有力措施,扎實做好醫(yī)院安全保衛(wèi)工作,特別是做好重大節(jié)假日的安全防范工作,全年治安秩序良好。深入開展創(chuàng)建文明單位示范單位活動,有力促進了我院群眾性精神文明活動深入開展,領導班子和職工隊伍建設得到進一步加強,社會效益和經(jīng)濟效益取得明顯實效,行風建設、治安綜合治理及計劃生育得到較好的落實,全年門診病人、住院病人滿意度問卷調(diào)查滿意度在98%以上,收到錦旗8面,感謝信45封,

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元氏縣婦幼保健院創(chuàng)建市文明單位工作總結

今年以來,我院精神文明創(chuàng)建工作在縣委、縣政府的正確領導下,在縣文明辦的關心和指導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展,以講文明、促和諧為主題,結合醫(yī)院工作實際,認真開展精神文明創(chuàng)建活動,較好地完成了年度工作任務,現(xiàn)將創(chuàng)建文明單位工作總結如下:。

醫(yī)院作為社會文明的窗口,需要更規(guī)范、優(yōu)質(zhì)的服務。為了進一步努力創(chuàng)出兩個文明建設的新成績、新面貌,采取的主要措施。一、糾建并舉,提供規(guī)范,誠信服務

1、持續(xù)加強行風建設,嚴格監(jiān)督、標本兼治、綜合管理,建立監(jiān)督、懲治并重的糾風工作長效機制,成立由黨支部書記高進吉為組長的領導小組,設立了糾風辦公室,下轄醫(yī)療護理質(zhì)量管理組、服務態(tài)度管理組、合理收費管理組、違紀督察管理組等4個工作小組。請藥商、器械商簽定“行風建設承諾書”,通過職代會的法定程序,表決通過了“醫(yī)院關于加強行風建設的若干規(guī)定”,并請干部黨員簽名學習。落實科主任糾風工作責任制,正確傳達行風精神,嚴肅查處違紀違規(guī)事件,堅決糾正各類不正之風。配合區(qū)局要求,每季度發(fā)放出院患者征詢表,行風不正之風的舉報為零。

2、在行風建設中,醫(yī)院班子帶頭執(zhí)行糾建政策,堅持班子專題研究,傳達黨風廉政建設和行風建設的要求,認真貫徹藥品集中招標采購和醫(yī)療器械集中采購的有關規(guī)定。同時在衛(wèi)生行風建設中,我們堅持做實事、抓整改、樹形象的原則,加強對職工的“三醫(yī)”改革政策教育,嚴格執(zhí)行政府的醫(yī)保政策和執(zhí)行市、縣衛(wèi)生局局關于藥品、價格、醫(yī)療器械、一次性醫(yī)療用品等各項規(guī)定,堅持醫(yī)療護理常規(guī)的督查與考核,推行職業(yè)準入制度,激勵職工參加每周業(yè)務學分制的學習活動。通過開展“比質(zhì)量、比服務、比便民措施、比環(huán)境整潔、比保護病人隱私權、比落實醫(yī)保政策”的“六比”活動。受到縣市衛(wèi)生局的好評。

4、在醫(yī)藥糾風工作中,召開糾風宣傳會議進行黨風廉政教育,舉行了黨員行風承諾宣誓儀式,確保黨員中無違法違紀問題。糾建并舉,在門急診和住院處張榜告示,明確“謝絕藥品推銷人員進入臨床”,及時堵住各種可能的漏洞。進一步規(guī)范了用藥的程序和相應的規(guī)章制度,發(fā)現(xiàn)此類藥商有違規(guī)行為的,即刻通過醫(yī)院藥事委員會論證,停止其在本院的經(jīng)濟活動,通過一系列舉措,醫(yī)院的行風建設得到了有效鞏固。在日常工作中,從班子人員、職能科室,到臨床部門的干部均能做到從醫(yī)院利益出發(fā),堅持公正、公開、效益、質(zhì)量的原則,自覺抵制不良風氣侵入。

二、加強管理,嚴格考核,樹立典型

1、按照石家莊市衛(wèi)生局《醫(yī)德醫(yī)風考評體系》,完善醫(yī)院精神文明建設實施方案,強化職能科室條塊結合的月考制度,1-12月回收病人征詢表200張,群眾滿意率98.32%。

2、重視信訪制度的落實,在去年設立醫(yī)德醫(yī)風接待室的基礎上,今年又特設了“病人不滿意服務投訴箱”,鞏固了醫(yī)患溝通的主橋梁,目的是主動與病人溝通,主動解決病人的困難,主動收集病人的不滿,主動化解病人的誤解,把方便病人、服務病人落到實處。在收集的批評與建議中,我們即時糾正服務質(zhì)量問題5起,整改服務態(tài)度的3起,令病人滿意而歸。

3、開展文明規(guī)范用語推廣活動,按照市局下發(fā)的醫(yī)生、護士文明規(guī)范用語各50條,通過書面考試、實踐推廣的形式,在全體醫(yī)護人員中實行。醫(yī)護人員文明規(guī)范用語參與率100%;

4、堅持以病人為中心的服務理念,切實樹立現(xiàn)代服務理念、增強為民服務意識,開展護士服務禮儀規(guī)范、窗口語言規(guī)范的評比活動,召開表彰大會,樹立一批示范病區(qū)、示范窗口以及黨員示范崗,醫(yī)院文明班組、文明窗口達85%。

三、扎實學習,醫(yī)德教育,弘揚白求恩精神

1、思想政治建設是班子建設的靈魂,我們著重堅持圍繞“立黨為公、執(zhí)政為民”的中心思想,加強政治學習,使班子在思想、能力、作風、業(yè)績各方面讓人民放心、讓黨放心。在兩年里,我們集中學習了胡錦濤同志的“七一”講話、《三個代表重要思想學習綱要》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》以及衛(wèi)生改革等關文件,把學習貫徹“三個代表”重要思想通過多種途徑的學習落到實處。通過黨課學習進一步明確了黨員干部以人為本,全心全意為人民服務的理念,進一步提高了開拓創(chuàng)新、勤政務實、解決難題、駕馭大局的能力,進一步改進了想職工所想、急職工所急,解職工之所難的工作作風。通過每周二的班組學習,把全院職工的思想統(tǒng)一起來,積極完成黨和政府交給醫(yī)院的各項工作,確保工作目標的完成。

2、加強“誠實待人,講究誠信”的職業(yè)道德教育,抓好職工班組學習,堅持每周二學習制度。做到學習內(nèi)容有安排、有記錄、有考勤、有考核,并與科室管理評比、獎懲掛鉤,作為精神文明考核的主要內(nèi)容之一。我們分期分批開展了以病人服務為核心,集體主義為原則,敬業(yè)、創(chuàng)新為內(nèi)容的職業(yè)道德教育和普法教育。在崗人員參與率100%。

四、強化內(nèi)、外監(jiān)督機制,擴大社區(qū)宣傳效應

1、設立病人投訴信箱,公開監(jiān)督電話及院長接待日,接受病人監(jiān)督、評價,隨時補漏建制,不斷提高醫(yī)療服務質(zhì)量。

2.充實調(diào)整社會義務監(jiān)督員隊伍,定期開展活動,擴大對新建社區(qū)的醫(yī)療特色宣傳,做大醫(yī)療特色品牌的推廣。五、重視學科建設,促進可持續(xù)發(fā)展

多年來我院與北京大學生育健康研究所合作,開展了多項科研項目。從“中美預防神經(jīng)管畸形合作項目”開始,到今天的“孕期營養(yǎng)項目”共進行了8項科學研究項目,我們作為科研協(xié)作單位,其先進的管理理念、專業(yè)技術、服務設備為我縣所用,在婦幼保健系統(tǒng)無論業(yè)務管理、人才培養(yǎng)、服務質(zhì)量等諸多方面走在了同行業(yè)先列。,六、改善軟硬件,便民利民,塑造形象

完善硬件設施,做好醫(yī)院環(huán)境的美化。今年完成了院區(qū)的全面裝修改造,安裝了電視,走廊添置就醫(yī)椅等使服務環(huán)境更加溫馨、舒適。投入巨資購置了全自動生化分析儀、血球儀、鉬靶X光機、500mAX透視機、CR系統(tǒng)等為提高服務質(zhì)量,減少醫(yī)療缺陷奠定了基礎。七、深入基層,醫(yī)療惠民,體現(xiàn)黨和政府的關懷。

1、根據(jù)縣委創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組的安排,我院組織黨員干部,組成醫(yī)療保健下鄉(xiāng)分隊,深入農(nóng)村開展5次義診活動,有85人次參加活動,共發(fā)放婦幼保健宣傳材料201*0份,接收義診800人,接收咨詢2500余人。受到群眾的好評。

2、對計劃生育軍人家屬實施檢查費、住院費減免10-30%的優(yōu)惠政策,體檢黨和政府對軍人家屬的關懷。

3、對來院集體體檢的單位職工以及幼兒園幼兒,實行10-20%的優(yōu)惠政策。今年共接收了體檢8000余人次,減免費用10余萬元。今年我們在精神文明建設中,做了大量的工作,但是對照其他先進單位,我們?nèi)杂幸欢ň嚯x,今后我們在文明建設征途上仍要繼續(xù)努力,為人類的文明作出應有貢獻。

二一年十二月二十一日

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