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201*年工作總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-28 00:36:53 | 移動(dòng)端:201*年工作總結(jié)

201*年工作總結(jié)

201*年工作總結(jié)

201*年是我們燕京啤酒集團(tuán)公司“十二五”計(jì)劃的開局之年,在這一年里,公司全體員工充分發(fā)揚(yáng)燕京精神,以“四個(gè)做強(qiáng)”“六個(gè)創(chuàng)新”為指導(dǎo),苦練內(nèi)功,挖掘內(nèi)部潛力,質(zhì)量?jī)?yōu)質(zhì)低耗安全生產(chǎn),致使生產(chǎn)形勢(shì),經(jīng)濟(jì)形勢(shì)再上新臺(tái)階,鞏固了北京市場(chǎng)的霸主地位,而且不斷開發(fā)了新的全國(guó)市場(chǎng)。回顧這一年,我做為一名車間普通干部,在自己工作崗位上恪盡職守,吃苦在前,認(rèn)真履行自己的義務(wù);仡欉@一年所走的道路,有成績(jī)也有欠缺,下面就將這一年的工作做一下簡(jiǎn)單總結(jié)。

一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),在工作中起模范作用。

加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)及應(yīng)對(duì)危急事件能力。公司要求我們每一名干部政治素質(zhì)好,工作業(yè)績(jī)好,團(tuán)結(jié)協(xié)作好,作風(fēng)形象好,我車間以《工作研究》作為干部學(xué)習(xí)的思想指南和教科書。對(duì)每期的《工作研究》我都認(rèn)真學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中查找不足,使我感到不僅在思想上,還是在知識(shí)水平上都離公司的要求差得很遠(yuǎn).,通過(guò)學(xué)習(xí),自我反思,我認(rèn)為要想把車間打造成為一個(gè)打不垮,各方面都過(guò)硬的隊(duì)伍,作為干部在名方面工作中就應(yīng)該吃苦在前,享受在后,起到先鋒模范作用,從而形成車間班子的戰(zhàn)斗堡壘作用。如果一名干部在困難面前先想到自己,那讓職工該怎么工作,我們的隊(duì)伍就會(huì)成為一盤散沙,什么困難也戰(zhàn)勝不了,F(xiàn)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)異常激烈,做為一名干部就要有頑強(qiáng)的敢打硬仗的拼搏精神。我們包裝車間是流水線生產(chǎn),一處停滯就會(huì)影響到整個(gè)車間,因此干部的帶頭作用尤其重要。在工作中,我每天提前半小時(shí)到車間,在生產(chǎn)前檢查是否存在影響生產(chǎn)的故障隱患,保證安全生產(chǎn)。自己在分工時(shí)分管生產(chǎn)工作,每天堅(jiān)持80%以上的時(shí)間在現(xiàn)場(chǎng),掌握生產(chǎn)的第一手資料,同職工摸爬滾打在一起,職工工作起來(lái)才有干勁,才能真正保證設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率,只有保證設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率,才能完成好公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),真正做到節(jié)能降耗,保證產(chǎn)品質(zhì)量,使我們車間生產(chǎn)的酒瓶瓶精品。尤其是生產(chǎn)旺季,銷售形勢(shì)異常火爆,天氣炎熱,生產(chǎn)任務(wù)重,工作時(shí)間長(zhǎng),干部必須同職工并肩作戰(zhàn),辦公室內(nèi)不留人。24小時(shí)連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn),由于干部職工共同努力,補(bǔ)位及時(shí),圓滿的完成了公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。

二、加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí),在工作中樹立形象

做為干部,專業(yè)素質(zhì)還有待提高,我是由一名電工成長(zhǎng)起來(lái)的干部,雖然在以前幾年也做過(guò)一些成績(jī),但是隨著社會(huì)科技的進(jìn)步,裝備水平的自動(dòng)化有了很大發(fā)展,灌裝設(shè)備的全自動(dòng)化已經(jīng)無(wú)處不在于,做為分管電氣設(shè)備的干部,就要求技術(shù)知識(shí)不斷更新,不斷加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),以適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求,設(shè)備出現(xiàn)故障不能及時(shí)處理,就會(huì)造成人力物力的嚴(yán)重浪費(fèi)。做為干部就必須是業(yè)務(wù)上的高手,用內(nèi)行人管內(nèi)行人才能有成效,否則別人就會(huì)對(duì)你嗤之以鼻,在群眾中樹立不了威信,也就不會(huì)做到言必行,行必果,不能很好地完成公司交給的任務(wù)。因此,在大修期間,我要親自拿起工具,同電工一起干,對(duì)舊的電氣件進(jìn)行修理,并親自進(jìn)行鑒定。要求能修的修,不能修的進(jìn)口件用價(jià)格低的國(guó)產(chǎn)件代替,但要保證其原有的工作性能,做到大修不是大換,以修為主。對(duì)原比較復(fù)雜的控制回路簡(jiǎn)單化,易于操作和維修。對(duì)原手動(dòng)操作改成自動(dòng)操作,并加以指示提示,這樣簡(jiǎn)化了操作步驟,防止了誤操作,保證了產(chǎn)品質(zhì)量.也降低了維修成本,處理故障容易快捷。我們常說(shuō):領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力是組織給的,但威信必須自己樹立,專業(yè)素質(zhì)高,是我們干部樹立威信的一種好的方式.只有好的威信才能使我們的工作圓滿完成,對(duì)公司布置的任務(wù)雷厲風(fēng)行,不折不扣。

三、在工作中不斷實(shí)踐,提高自己的管理水平:

管理出生產(chǎn)力,管理出效益,管理水平的高低是衡量干部是否稱職的重要內(nèi)容,因此,干部要不斷提高管理水平,提升管理素質(zhì),抓重點(diǎn),抓住事物的本質(zhì)。做為燕京啤酒公司的一名干部,我深感責(zé)任重大,使命光榮。從走上領(lǐng)導(dǎo)崗位那一天起,就致力于提高管理素質(zhì),提高自己的創(chuàng)新能力,以“六個(gè)創(chuàng)新”思想指導(dǎo)自己的工作。但現(xiàn)實(shí)的工作仍然感到自己管理知識(shí)的嚴(yán)重缺乏,水平急待提高。結(jié)合自己分管的現(xiàn)場(chǎng)管理工作,我認(rèn)為有許多需要完善的地方,雖然每次召開職工會(huì),自己喊破嗓子,要求用“5S”管理標(biāo)準(zhǔn)衡量,設(shè)備必須干凈,車間窗明潔凈,溝見底,軸見光,設(shè)備見本色?墒情_完會(huì)以后現(xiàn)場(chǎng)會(huì)好一點(diǎn),過(guò)一段時(shí)間就保持不住了。我思考過(guò)為什么?認(rèn)為是自己沒(méi)有對(duì)職工嚴(yán)格要求,缺乏創(chuàng)新管理造成的。自己在車間工作了十幾年,從一名普通職工成長(zhǎng)為車間干部,見誰(shuí)都很熟,有好人思想,不講原則求和氣,對(duì)待職工要求不嚴(yán),不負(fù)責(zé)任,沒(méi)有真正按經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的規(guī)定實(shí)施進(jìn)行考核,雖然也將衛(wèi)生區(qū)責(zé)任到人,但是檢查力度不夠。

針對(duì)以上自身的不足,在今后的工作中要做到以下幾點(diǎn)1.在嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任制時(shí),要做到有獎(jiǎng),有罰,旗幟鮮明,做到公正、公平、公開、以理服人,在現(xiàn)場(chǎng)管理上,我要認(rèn)真學(xué)習(xí)5S管理知識(shí)。因?yàn)?S管理是現(xiàn)場(chǎng)管理的基礎(chǔ),明年對(duì)每片衛(wèi)生區(qū),每塊玻璃重新進(jìn)行了細(xì)化,責(zé)任到人,對(duì)物品碼放提出了明確要求標(biāo)準(zhǔn),對(duì)車間經(jīng)濟(jì)責(zé)任制中現(xiàn)場(chǎng)管理部分進(jìn)行了進(jìn)一步修改,對(duì)每部都有明確規(guī)定,采用定期定時(shí)檢查和抽查方式,做到獎(jiǎng)勤罰懶。從而真正達(dá)到5S標(biāo)準(zhǔn),以現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生促進(jìn)我們的生產(chǎn),質(zhì)量工作。

2.加強(qiáng)與職工之間的溝通,使職工具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,事業(yè)心,進(jìn)取心,只有這樣燕京才能持續(xù),快速、穩(wěn)定地發(fā)展,我們才能衣食無(wú)憂,如果因?yàn)槲覀児ぷ鞑槐M職,使我們燕京衰落了,最愛傷害的就是我們普通職工。

3.加強(qiáng)自身專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí),尤其是對(duì)驗(yàn)瓶機(jī)、碼垛機(jī)等自動(dòng)化水平高的設(shè)備的學(xué)習(xí),爭(zhēng)取做到自身故障能夠解決。

4.抓好車間生產(chǎn)輔料的控制,要利用生產(chǎn)淡季對(duì)操作工的操作水平進(jìn)行的培訓(xùn),使每名員工規(guī)范操作,提高灌裝合格率,保證驗(yàn)瓶機(jī)運(yùn)行精度,從而完成車間規(guī)定的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

5.加強(qiáng)對(duì)電工技術(shù)培訓(xùn)及巡回檢查管理,確保每月電氣故障時(shí)間不超過(guò)三個(gè)小時(shí)。

6.針對(duì)今年生產(chǎn)電氣故障頻發(fā)的設(shè)備進(jìn)行改造,如:殺菌機(jī)移控制接近開關(guān)進(jìn)水問(wèn)題進(jìn)行改造。

201*年工作更加艱巨,我相信只要我們?nèi)w員工,團(tuán)結(jié)一致,必能戰(zhàn)勝前進(jìn)道路上的困難,取得更大勝利。做為一名干部就要樹立正確的思想信念,為保證燕京基業(yè)的長(zhǎng)青做出自己的貢獻(xiàn)。

三包車間:

戴連紅

201*.12

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質(zhì)檢、資料員年終工作總結(jié)

尊敬的公司董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)成員、員工同志們:

大家好!201*年即將過(guò)去,新的一年即將開始,在這辭舊迎新之際,我們大家相聚在一起,回顧一年來(lái)的工作歷程,總結(jié)一年來(lái)工作中的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),有利于在以后的工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短,更好的做好本職工作,下面我分幾個(gè)方面對(duì)一年來(lái)的工作進(jìn)行一下總結(jié):一、今年的主要工作:

我們安全技術(shù)科在葉峰同志的帶領(lǐng)下,擔(dān)負(fù)起了公司的施工技術(shù)、工程資料、質(zhì)量檢查和安全工作,我們按照公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,經(jīng)過(guò)一年的努力,按時(shí)保質(zhì)地完成了各項(xiàng)管理工作,具體體現(xiàn)在以下幾方面:1.技術(shù)管理:

在過(guò)去的一年中,我們參加了新建工程的圖紙會(huì)審工作,并及時(shí)將會(huì)審內(nèi)容通知項(xiàng)目部,按照計(jì)劃工程進(jìn)度,及時(shí)編制實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì)、質(zhì)量、安全技術(shù)交底、專項(xiàng)施工方案下發(fā)至施工管理人員手中。根據(jù)工程具體情況,及時(shí)辦理各種報(bào)驗(yàn)、開停工手續(xù),為工程順利進(jìn)行開好頭。2.資料管理:

對(duì)于在建、新建工程均按照工程的形象進(jìn)度,及時(shí)、準(zhǔn)確的收集材料合格證、進(jìn)行材料試驗(yàn);對(duì)隱蔽工程、分部分項(xiàng)工程的驗(yàn)收,也能及時(shí)找甲方、監(jiān)理簽字認(rèn)可,做到了施工資料與實(shí)際施工進(jìn)度同步,滿足了資料編制的要求。今年九月,環(huán)湖路延伸、星光大道延伸、橫軸線等道路工程順利通過(guò)了建設(shè)方組織的竣工驗(yàn)收,并且備案完畢;水城路、潤(rùn)澤路等跨年度工程,資料進(jìn)度也與工程同步。3.及時(shí)辦理工程量簽證:

在施工過(guò)程中由于甲方臨時(shí)的變更、地下隱蔽物、標(biāo)的外工程量較多,每一個(gè)簽證,少則幾千塊錢,多則幾十萬(wàn),尤其在潤(rùn)澤路道路工程中,由于建設(shè)方取消了已完成800米路段,此段涉及過(guò)路穿線管、綠化恢復(fù)、已完路段土方利用及圍堰外運(yùn)等簽證,且建設(shè)方對(duì)此路段具體處理情況不太明了,我們及時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理了解情況,積極配合測(cè)繪隊(duì),將此取消段工程量及時(shí)計(jì)量,對(duì)于能夠在施工前簽證的變更,我們都做到了及時(shí)準(zhǔn)確,而部分不能在施工前簽證的,在施工完成后,立即進(jìn)行了簽證,做到了簽證無(wú)漏項(xiàng)。4.工程質(zhì)量檢查:

一切工程施工,質(zhì)檢工作貫穿始終,對(duì)每道工序,我們都認(rèn)真檢查,將不合格項(xiàng)、出現(xiàn)的問(wèn)題、整改措施及時(shí)反饋給施工員、項(xiàng)目經(jīng)理,便于及時(shí)改正,及時(shí)組織工序驗(yàn)收,為工程下序的進(jìn)行創(chuàng)造了良好的條件。5.安全檢查及其他:

今年我們安全技術(shù)科針對(duì)項(xiàng)目部施工、農(nóng)民工管理制定了《安全技術(shù)措施》,并將《安全技術(shù)交底》交底給每個(gè)施工人員及農(nóng)民工,利用晚上時(shí)間組織農(nóng)民工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)學(xué)習(xí),定期對(duì)項(xiàng)目部施工現(xiàn)場(chǎng)、農(nóng)民工宿舍進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)通知有關(guān)負(fù)責(zé)人整改,切實(shí)將“預(yù)防為主、安全第一”的方針落實(shí)到位,為公司的安全生產(chǎn)盡了綿薄之力。在完成本職工作的同時(shí),我們與辦公室密切配合順利通過(guò)了建設(shè)廳組織的安全質(zhì)量大檢查;在葉峰同志的組織下,與工程科、辦公室、財(cái)務(wù)科密切配合,順利通過(guò)了《質(zhì)量、安全、環(huán)!啡龢(biāo)一體認(rèn)證年檢,為公司招投標(biāo)及長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,打下了良好的基礎(chǔ)。二、工作中尚存問(wèn)題

一年的工作雖然取得了一些成績(jī),也都是自己的本質(zhì)所在,工作中仍有許多不足之處,具體表現(xiàn)為:1.缺少主動(dòng)工作性,綜合處理問(wèn)題能力不足:主要表現(xiàn)在缺少積極、主動(dòng)、熱情、踏實(shí)的工作態(tài)度,缺少明確的目標(biāo)和思路;專業(yè)知識(shí)掌握不足,處理綜合問(wèn)題的能力有待提高。

2.工程信息掌握不及時(shí)全面:由于外因影響,資料員未能參加有關(guān)建設(shè)方召開的工程會(huì)議,會(huì)后又沒(méi)有會(huì)議紀(jì)要,使我們不能及時(shí)、全面了解會(huì)議內(nèi)容及建設(shè)方要求,信息掌握有些滯后。

3.項(xiàng)目部對(duì)工程質(zhì)量控制不足,質(zhì)量控制力不從心:由于進(jìn)度、機(jī)械、人員等因素影響,在施工過(guò)程中,忽視中間控制環(huán)節(jié),致使一些工序完成后存在較多質(zhì)量問(wèn)題,對(duì)待檢查出來(lái)的問(wèn)題,力不從心,不能及時(shí)整改,從而使一些驗(yàn)收也不盡如人意。

4.施工現(xiàn)場(chǎng)管理松懈:預(yù)制構(gòu)件進(jìn)場(chǎng)應(yīng)請(qǐng)拿輕放,避免損壞。尤其砼梯形路緣石,在施工中出現(xiàn)野蠻裝卸、安裝時(shí)磨著移動(dòng),造成缺棱掉角情況嚴(yán)重,客觀地說(shuō)也存在養(yǎng)護(hù)期不到的因素,現(xiàn)場(chǎng)管理人員隨口頭制止,但沒(méi)有起到應(yīng)有的作用。5.對(duì)外包隊(duì)伍缺少控制手段:外包隊(duì)伍由于基本不配備技術(shù),人員素質(zhì)參磋不齊,再加上不按規(guī)范施工,從而干出來(lái)的工程質(zhì)量低下,要求整改或返工時(shí),采用磨、靠等方法拒不返工,造成質(zhì)量隱患,給監(jiān)理、質(zhì)檢站等單位留下了不好的印象。三.針對(duì)問(wèn)題應(yīng)采取的措施

1.加強(qiáng)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高部門員工綜合素質(zhì):

加強(qiáng)培養(yǎng)部門員工的集體榮譽(yù)感,重視對(duì)技術(shù)人員的溝通及思想交流,及時(shí)了解技術(shù)人員的想法,吸取好的建議,調(diào)動(dòng)員工的積極性。

端正態(tài)度,擺正位置,多學(xué)多干,把理論和實(shí)踐結(jié)合起來(lái),向書本向?qū)嵺`學(xué),向技術(shù)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理們多請(qǐng)教,勤于檢查及時(shí)地了解工程情況,掌握施工中出現(xiàn)的問(wèn)題,把問(wèn)題及整改意見及時(shí)反饋給項(xiàng)目部,把問(wèn)題處理在萌芽狀態(tài)。唯有通過(guò)努力學(xué)習(xí),輔以求精務(wù)實(shí)、腳踏實(shí)地的作風(fēng),方能勝任自己的工作崗位。2.及時(shí)收集、掌握工程信息,做好工程痕跡管理工作以服務(wù)于工程:多施工人員、項(xiàng)目經(jīng)理溝通,把自己融入到工程中,積極參加有關(guān)工程會(huì)議,將有關(guān)會(huì)議內(nèi)容、要求及時(shí)記錄并下發(fā),從而起到服務(wù)工程的作用。

3.加強(qiáng)質(zhì)量檢查和驗(yàn)收力度:質(zhì)量保證體系要求執(zhí)行三檢制度,按我公司現(xiàn)有人員配置,只能做到一檢,因此質(zhì)檢員對(duì)工程質(zhì)量不符合要求的建議持有質(zhì)量否決權(quán),只有在質(zhì)檢檢合格后,方可報(bào)監(jiān)理組織正式驗(yàn)收,徹底改變干成啥樣是啥樣的被動(dòng)局面,在監(jiān)理、建設(shè)、質(zhì)檢站面前樹立良好的企業(yè)形象。

4.建立規(guī)范化項(xiàng)目部,充分發(fā)揮管理人員的作用:現(xiàn)有項(xiàng)目部由于人員配置不齊,在施工中常出現(xiàn)顧此失彼、疲于進(jìn)度的情況,用現(xiàn)場(chǎng)人員的話說(shuō):“能按要求完成就不錯(cuò)了,哪還顧得上檢查”。希望公司能把項(xiàng)目部人員配備齊,使他們能各司其職,形成良性管理,以發(fā)揮項(xiàng)目部的核心管理作用。

5.加強(qiáng)對(duì)外包隊(duì)伍的控制管理、樹立良好的質(zhì)量意識(shí):在施工中經(jīng)常出現(xiàn)該上人時(shí)上不來(lái),改整改時(shí)不整改的現(xiàn)象,這樣既影響進(jìn)度又受制于人,所以建議準(zhǔn)備2-3支勞務(wù)外包隊(duì)伍,采取優(yōu)勝劣汰的原則,對(duì)不服從管理、不重視工程質(zhì)量的隊(duì)伍,要堅(jiān)決予以清場(chǎng);對(duì)因質(zhì)量造成返工的必須賠償損失。

質(zhì)量不是靠某個(gè)人管上去的,是靠大家齊抓共管干出來(lái)的,希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在以后的后作中給予大力支持。三、今后努力的方向:

1.與全科同志一起認(rèn)真學(xué)習(xí)好施工規(guī)范及有關(guān)文件資料,掌握好專業(yè)知識(shí),提高自己的工作能力,在實(shí)踐中不斷自我增值,以更好的服務(wù)于工程。

2.發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的精神:建筑職業(yè)不同于其他行業(yè),它需要不斷在現(xiàn)場(chǎng)檢查、監(jiān)督,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,而這些工作都在現(xiàn)場(chǎng)比較惡劣的環(huán)境下進(jìn)行,這要求我們不怕苦不怕累,放下管理人員的姿態(tài),從工程的實(shí)干中不斷豐富自己所學(xué)所能,使自己的現(xiàn)場(chǎng)綜合處理能力得到鍛煉和提高。

3.加強(qiáng)管理,增效提速:資料員要盡快地成熟起來(lái),要能獨(dú)立承擔(dān)起自己所負(fù)責(zé)的工程資料,做到資料及時(shí)完整,做到當(dāng)天的事情當(dāng)天辦、緊急事情迅速辦、份內(nèi)事情主動(dòng)辦、份外事情協(xié)助辦。4.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo),做好員工的梯隊(duì)建設(shè)工作:這些年公司規(guī)模在不斷壯大,工程量也越干越大,而人員面臨著新老交替,作為一名老員工,我愿意協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),把自己的所知所會(huì),傳授給年輕人,做好傳、幫、帶工作,使公司保持旺盛的戰(zhàn)斗力。

5.協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),做好質(zhì)量、安全培訓(xùn)工作:隨著社會(huì)不斷進(jìn)步,工程質(zhì)量、安全越來(lái)越規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。今年有幾起事故,雖然沒(méi)有給公司造成重大損失,但也給我們敲響了警鐘。我們科準(zhǔn)備利用冬閑和開工前的時(shí)間,組織各部門根據(jù)各自的特點(diǎn),搞好安全、質(zhì)量培訓(xùn)。

6.積極發(fā)揮工會(huì)作用,曾強(qiáng)團(tuán)體凝聚力:當(dāng)員工有困難或期望值與實(shí)際值有差距積極性將下降時(shí),協(xié)助有關(guān)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)與員工溝通,了解他們的所思所想,為職工解決好實(shí)際困難和后顧之憂,使他們能放下包袱,輕裝上陣。

在工地上,我們常常見到魏曉芳同志帶領(lǐng)著機(jī)械班登高爬下,安裝路燈;由于現(xiàn)代化施工標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán),機(jī)械化程度提高,大量的土石方作業(yè)全靠機(jī)械完成,張偉同志開著平地機(jī)穿梭于各個(gè)工地,為每道工序打下良好的基礎(chǔ);馬富川同志,兢兢業(yè)業(yè)任勞任怨,拿著焊槍爬上爬下切割鉚焊;劉寶瑞同志是施工隊(duì)年齡最大的同志,但他從不落后,憑著自己多年的施工應(yīng)驗(yàn),指揮著人員、機(jī)械,平整攤鋪;還有許多向周建國(guó)、李剛一樣默默無(wú)聞的同志,專心、敬業(yè)的做好自己的本職工作,正是責(zé)任心促使他們不計(jì)個(gè)人得失,努力工作;正是全公司這57個(gè)平凡的人聚在一起,創(chuàng)造了年工程量9000多萬(wàn)的驕人業(yè)績(jī)。這些年,我們的企業(yè)從小到大,從弱到強(qiáng),從內(nèi)外交困到現(xiàn)在贏得良好的口碑,無(wú)不傾注著董事長(zhǎng)的智慧和全體員工的心血,今天的業(yè)績(jī)來(lái)之不易,讓我們好好的去珍惜,各自在不同的崗位上盡心盡責(zé)的做好自己的工作。一個(gè)人的能力有大小,但態(tài)度至關(guān)重要,有人會(huì)說(shuō)我是一根梁,是梁就發(fā)揮梁的作用,撐起一片藍(lán)天;也許有人會(huì)說(shuō),我也就是一顆小小的釘子,行,是釘子就牢牢的釘在自己的崗位上,發(fā)揮它應(yīng)有的作用。常言道:人心齊,泰山移,只要我們齊心協(xié)力,眾志成城,就沒(méi)有戰(zhàn)勝不了的困難。同志們,未來(lái)的路任重而道遠(yuǎn),讓我們緊緊團(tuán)結(jié)在以羅洪銀同志為首的董事會(huì)周圍,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)協(xié)作、群策群力的精神,為宏力市政的美好明天而努力奮斗!最后,讓我借用李強(qiáng)老師的一句話:人的一生,你的心在哪里,你的收獲就會(huì)在哪里。讓我們以此共勉吧!

在兔年來(lái)臨之際,我給大家拜個(gè)早年,祝大家在新的一年里:

身體健康,工作順利,合家歡樂(lè)!

安全技術(shù)科

謝勇

201*年12月

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