江夏區(qū)201*年專業(yè)技術人員繼續(xù)教育工作總結(jié)

江夏區(qū)201*年專業(yè)技術人員繼續(xù)教育工作總結(jié)

繼續(xù)教育是對在職專業(yè)技術人員進行理論知識與實際技能的補充、更新、拓寬和提高，完善其知識結(jié)構，提高其創(chuàng)新能力和業(yè)務水平，以適應科技進步和實際工作需要的一種后續(xù)教育，是提高專業(yè)技術人員創(chuàng)新能力和整體素質(zhì)的重要途徑。

近年來，我區(qū)全面加強專業(yè)技術人員繼續(xù)教育工作，以知識更新為主題，以能力建設為核心，以改革創(chuàng)新為動力，以提高專業(yè)技術人才隊伍整體素質(zhì)和能力水平為目標，把握專業(yè)技術人員的成長規(guī)律和教育培訓需求，不斷健全制度，規(guī)范管理，創(chuàng)新機制，積極探索，繼續(xù)教育工作取得一定成效�，F(xiàn)將全年工作匯報如下：

一、全年繼續(xù)教育培訓工作完成情況。

201*年訓考評中心舉辦了水務局、農(nóng)業(yè)局、全區(qū)財務人員、農(nóng)村實用人才《創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)在武漢》公共課培訓，共1350人次；城管局文明執(zhí)法培訓3期，共1585人次；交通局專業(yè)培訓150人次；衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)教育培訓2068人次；教育系統(tǒng)繼續(xù)教育培訓10522人次；共計15675人次。

二、全年繼續(xù)教育工作具體做法及亮點。

專業(yè)技術人員繼續(xù)教育是專業(yè)技術人員提高業(yè)務水平和綜合素質(zhì)的有效渠道。一直以來，專業(yè)技術人員繼續(xù)教育工作存在著針對性不強、專業(yè)課學習的平臺缺乏、工學矛盾

突出、非公企業(yè)專業(yè)技術人員積極性不高等問題。為解決這些問題，更好的為專業(yè)技術人員服務，我們對培訓方式、方法不斷改革創(chuàng)新，取得了較好的效果，主要做法有：

一是爭取各相關領導重視，確保培訓人員到位。每期培訓班從課時安排到結(jié)業(yè)儀式，都爭取到相關部門分管領導參與協(xié)商、擬定及支持。

二是不斷創(chuàng)新培訓內(nèi)容，做到“寬、新、實”，即基礎理論知識要寬，使學員在政治、經(jīng)濟、科技、社會、國際等諸多方面有廣泛的涉獵；教學內(nèi)容要新，要反映新知識、新信息、新觀念，學科發(fā)展的新趨勢；要講求實效，結(jié)合解決實際問題，培養(yǎng)專業(yè)技術人員全面分析、研究、解決問題的能力。

三是建立健全培訓工作管理制度。開班式上強調(diào)培訓目的、培訓要求、培訓紀律，結(jié)業(yè)式上做好總結(jié)，提出希望，確保規(guī)范培訓。積極制定有效的繼續(xù)教育培訓計劃和各種繼續(xù)教育培訓的規(guī)章制度，并制定了相應的實施措施，建立健全了繼續(xù)教育培訓的各類臺帳。專人負責培訓、考核的管理工作，加強走訪、宣傳，逐步讓繼續(xù)教育培訓工作日趨制度化、現(xiàn)代化和日常化。

四是精選師資保質(zhì)量，為了加強授課師資的優(yōu)化配置，我們與繼教中心及多家職業(yè)高校實行交流協(xié)作、師資共享，提高了繼續(xù)教育培訓工作師資配備。每期培訓班都安排專人

進行全程跟蹤管理，及時了解老師上課和學員聽課等情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保培訓質(zhì)量。

五是多法并舉優(yōu)服務，加強專業(yè)技術人員繼續(xù)教育培訓，是企事業(yè)單位建設的重要基礎，是提高專業(yè)技術人員自身能力建設的迫切需要。往年我們只是按照規(guī)定，組織完成規(guī)定的繼續(xù)教育培訓內(nèi)容，而今年我們?yōu)榱送卣怪行呐嘤枠I(yè)務，主動與多家單位溝通，根據(jù)單位性質(zhì)、企業(yè)需要，為其量身訂制其培訓內(nèi)容、培訓計劃。

三、解決問題的主要對策及下一年工作思路。針對目前專業(yè)技術人員繼續(xù)教育存在的問題，提出以下粗淺對策和措施：

1、加大宣傳、強化激勵機制。加大宣傳力度，使之認識到參加繼續(xù)教育既是一種權利，也是一種義務，是拓寬知識面，提高自身素質(zhì)的一個有效途徑。強化繼續(xù)教育激勵機制，嚴格實行專業(yè)技術人員繼續(xù)教育與專業(yè)技術職務評聘、晉升掛鉤使用。設立繼續(xù)教育表彰獎勵項目，對繼續(xù)教育工作成績突出的單位和個人，給予表彰獎勵。進一步建立和完善繼續(xù)教育證書登記制度，嚴格證書發(fā)放、管理、登記、驗證工作的管理，與事業(yè)單位年度考核相結(jié)合，完善繼續(xù)教育備案制度和繼續(xù)教育統(tǒng)計制度，充分發(fā)揮其在目標導向、激勵、制約方面的作用。

2、強化師資隊伍建設，豐富培訓內(nèi)容。建立繼續(xù)教育師資信息庫，形成穩(wěn)定的骨干教師隊伍，實現(xiàn)繼續(xù)教育師資共享。要結(jié)合實際，制定科學合理的培訓計劃，不斷更新知識培訓、優(yōu)化知識結(jié)構。

3、創(chuàng)新培訓模式，充分發(fā)揮網(wǎng)絡優(yōu)勢、信息優(yōu)勢和個

人優(yōu)勢。進一步改進培訓方式，開展遠程教育，探索社會化選學等新方式，調(diào)動專業(yè)技術人員參與培訓的積極性。

201*年，我們將創(chuàng)新繼續(xù)教育培訓管理，不斷提高服務質(zhì)量，努力做到管理工作的有序化、科學化和人本化，創(chuàng)新課程設置，不斷提高培訓內(nèi)容的實效性，創(chuàng)新培訓評估，不斷激發(fā)專業(yè)技術人員自主學習的熱情，積極推進專業(yè)技術人員繼續(xù)教育培訓網(wǎng)絡化培訓及考試工作。

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201*年繼續(xù)醫(yī)學教育工作總結(jié)

為進一步規(guī)范我院的繼續(xù)醫(yī)學教育工作，不斷提高衛(wèi)生專業(yè)技術人員的業(yè)務水平和整體素質(zhì)，根據(jù)市衛(wèi)生局繼續(xù)教育工作要求，201*年我院的繼續(xù)教育工作開展順利，取得了良好效果，總結(jié)如下:一、對繼續(xù)教育認識程度有所提高

在如何加強繼續(xù)教育工作，提高衛(wèi)生專業(yè)技術人員對繼續(xù)醫(yī)學教育的認識和重視上，不斷創(chuàng)新思路，把繼續(xù)教育工作作為工作中不可缺少的重要環(huán)節(jié)，制定了相應的配套措施，強化衛(wèi)生專業(yè)技術人員對繼續(xù)教育的認識和重視，使他們在工作中不斷加強自身的業(yè)務知識的學習和業(yè)務水平的提高，以達到醫(yī)院整體醫(yī)療水平的提高。二、繼教管理步入正規(guī)

依據(jù)我市衛(wèi)生局有關文件要求，結(jié)合我院的實際情況，實行了繼續(xù)教育個人檔案的集中管理，由專人負責存放管理，這樣有利于掌握全院的繼續(xù)教育情況，有針對性開展繼續(xù)醫(yī)學教育工作。三、業(yè)務學習落實到位

學習時，衛(wèi)生專業(yè)技術人員實行實名簽到制，避免了以前業(yè)務學習流于形式的松散，有利于掌握每個人的業(yè)務學習情況。四、繼續(xù)醫(yī)學教育培訓活動有所加強

為滿足衛(wèi)生專業(yè)技術人員的學習需求，我院開展多層次多形式的繼續(xù)教育活動，使衛(wèi)生技術人員學有渠道、學有所獲、學有所用。繼續(xù)教育活動的頻率和質(zhì)量較往年有所增加和提高。

1、加強了常見病和心腦血管疾病的診斷與急救知識的培訓，組織衛(wèi)生技術人員進行了20多個項目的學習。在培訓當中我社區(qū)中心技術人員19人參加，合格率為100％，通過培訓，提高了衛(wèi)生技術人員的專業(yè)認識。

2、選派業(yè)務技術骨干，參加學術會議和學術交流，引進新技術，促進院內(nèi)新項目的開展及資源利用，提高自身的業(yè)務水平，帶動全科乃至全院，整體提高技術人員的技能。今年共派出參加學術會議及學術交流7人，參加長、短期培訓班5人。

我院的繼續(xù)教育工作盡管取得了一定的成績，但還存在很多的不足和急需完善改進的地方。

一是有些工作僅停留在表面，落實不到位；二是我院的繼續(xù)教育的方法還比較單一，主要局限于傳統(tǒng)的課堂講授和自學形式，遠遠不能適應和滿足衛(wèi)生技術人員學習的需要，我們會在今后的工作中開拓性的開展繼續(xù)教育工作，并把我院的繼續(xù)教育工作推向一個新的臺階。

河西社區(qū)衛(wèi)生服務中心

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