201*年前半年工作總結(jié)及后半年工作安排

貴州鑫晟煤化工有限公司黨支部201*上半

年工作總結(jié)暨下半年工作安排

上半年，化工廠黨支部在鑫晟公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全廠職工的共同努力下，按照集團公司基層組織建設(shè)年活動及公司黨委的各項安排部署，緊緊圍繞201*年初確定的工作要點，以化工廠安全穩(wěn)定運行為中心認真開展工作。目前各工作進展順利，并取得了一定的效果。

主要工作匯報如下

一、抓學(xué)習(xí)教育，提高黨員職工素質(zhì)。

化工廠黨支部始終把先進性教育活動與開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部相結(jié)合起來，專門制定了學(xué)習(xí)時間和內(nèi)容，明確了學(xué)習(xí)目的和要求，利用考核、獎勵等多種手段，調(diào)動大家的學(xué)習(xí)熱情，廣大黨員在學(xué)習(xí)中刻苦鉆研、解難釋疑。通過學(xué)習(xí)，進一步激發(fā)廣大黨員濃厚的學(xué)習(xí)興趣。進一步增強了學(xué)習(xí)型組織的建設(shè)力度。

支部對入黨積極分子以及寫入黨申請書的員工每月分別進行一次培訓(xùn)。在培訓(xùn)工作中，支部首先是要求他們對黨章以及黨史進行認真學(xué)習(xí)，并要求做學(xué)習(xí)筆記，并對學(xué)習(xí)內(nèi)容寫感想，之后通過考試來評價他們對學(xué)習(xí)掌握的程度。支部對入黨積極分子以及寫入黨申請書的員工每月分別進行一次培訓(xùn)。

在對廠部員工的培訓(xùn)工作中，考慮到培訓(xùn)的特殊性，要求每個輪班早班之后抽出1個小時的時間進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，培訓(xùn)類容由工段安排。主要以業(yè)務(wù)技能及系統(tǒng)工藝流程為主。并將培訓(xùn)效果作為工段的月度考核類容之一。

二、強抓支部整體形象，提高化工廠員工綜合素養(yǎng)。在公司提出6S管理以來，化工廠黨支部認真按照6S管理要求，組織召開了專題學(xué)習(xí)會議，并結(jié)合化工廠的實際情況制定了相關(guān)方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，并要求在第一季度完成對6S管理的前3S管理，即整理、整頓、清掃。第二季度完全實現(xiàn)6S管理化，即整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全。在制定方案以來，領(lǐng)導(dǎo)小組認真履行、各司其責(zé)，要求職工統(tǒng)一著裝，持證上崗，進廠要帶安全帽，工作中要求不出現(xiàn)三違以及跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。特別是對支部黨員的要求，更是要嚴以甚嚴，要求每名黨員要在職工中起到模范帶頭作用。通過綜合整治，我支部目前已取得了顯著的成績，職工著裝不統(tǒng)一，不戴安全帽，不持證上崗以及出現(xiàn)長明燈，長流水的現(xiàn)象得到了有效控制，職工文明行為及廠區(qū)環(huán)境進一步提高。三、認真做好黨的基層組織建設(shè)年活動

在黨建工作中，化工廠黨支部以集團公司開展基層組織建設(shè)年活動為契機，加強黨的基層建設(shè)，不斷完善黨內(nèi)各項制度，制作宣傳排版，設(shè)立黨團活動室等。在開展“十年千億大家談”及“五講”大討論活動中，化工廠黨支部積極圍繞生產(chǎn)建言獻策，不斷解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題，改變職工的不良習(xí)慣。拒不完全統(tǒng)計，在“十年千億大家談”及“五講”大討論活動中，化工廠提出問題10條，整理合理化建議5條，整改3條。

黨的工作圍繞生產(chǎn)，在上半年的工作中，化工廠黨政及廣大干部職工認真履行公司一次職代會精神，做好每一項任務(wù)的工作安排。16月份，化工廠的生產(chǎn)雖然運行艱難，但在黨政領(lǐng)導(dǎo)及全體職工的共同努力下，現(xiàn)已基本走向長周期經(jīng)濟穩(wěn)定運行階段。前半年共完成甲醇產(chǎn)量100000噸，共完成全年計劃的45%。

在黨員的發(fā)展方面，化工廠黨支部對安丁，游建松，譚德紅，周朋，周登運5名預(yù)備黨員加強培養(yǎng)，力爭能夠全部轉(zhuǎn)正。對周丹，陳尹等10名入黨積極分子也進行了考察培養(yǎng)，在組織地方帶動下，有15名職工主動向化工廠黨支部遞交了入黨申請書。同時，化工廠黨支部積極參與公司開展的籃球賽、足球以及乒乓球聯(lián)誼賽，豐富了職工業(yè)余文化生活，增強了職工間的凝聚力。另外，化工廠黨支部還自行組織開展了“我在為誰工作“主題講座，使職工更進一步定位了自己，明確了自己的目標。

201*年上半年，雖然化工廠黨支部取得了一定的成績，但這與公司對我們的要求及職工群眾對我們的期望還有一定的差距。我們的黨組織建設(shè)需要進一步加強，我們的黨內(nèi)工作怎樣更好的圍繞生產(chǎn)開展工作？這是我們需要解決和思考的問題。

201*年下半年工作計劃

下半年，化工廠黨支部在保證上半年所取得的工作成果的基礎(chǔ)上，繼續(xù)優(yōu)化各項工作，并力爭做到以下幾點：1、加強黨員干部職工教育培訓(xùn)工作。在當(dāng)前的生產(chǎn)形勢

下，我們的部分黨員干部職工都普遍存在著在管理以及操作方面的經(jīng)驗不足，我們要繼續(xù)以班組為單位，學(xué)習(xí)理論操作知識，優(yōu)化工藝操作指標，提高生產(chǎn)產(chǎn)量。2、做好黨員發(fā)展工作�；�工廠黨支部目前共有黨員23人，

但仍不能夠滿足每個班組至少一名黨員的需求，為了能夠讓黨員深入班組，要繼續(xù)發(fā)展優(yōu)秀職工融入到組織中，使他們能夠早日入黨，實現(xiàn)他們的自身價值。3、在保證系統(tǒng)能夠長周期穩(wěn)定運行的基礎(chǔ)上，開展各項能

夠豐富職工業(yè)余文化生活的活動。

4、加強班組建設(shè)工作，使化工廠黨建工作融入到各班組，

強化支部建設(shè)力量，不斷完善基層組織建設(shè)等各項工作。

5、完善黨支部各項工作制度，借助基層組織建設(shè)年活動，加強黨組織建設(shè)，使其不斷深入基層，以生產(chǎn)為中心，做好各項工作。

化工廠黨支部二0一二年六月三日

擴展閱讀：鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀律檢查委員會201*年上半年工作總結(jié)及今后工作安排

 

中共xxx紀律檢查委員會

關(guān)于201*年上半年紀檢監(jiān)察工作總結(jié)

及下半年工作要點

X紀委：

201*年上半年，XXX紀委在X黨委和X紀委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞中心工作，對照年初工作計劃，把黨風(fēng)廉政建設(shè)、懲防體系建設(shè)、反腐敗工作等擺在突出位來抓，為全X各項事業(yè)的持續(xù)、協(xié)調(diào)發(fā)展提供重要的政治和紀律保證。

一、上半年工作總結(jié)

（一）進一步加強和完善懲防體系建設(shè)

我X紀委以提高服務(wù)質(zhì)量，維護人民群眾利益，確保社會穩(wěn)定為目的，進一步加強完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲

防體系建設(shè)。

1、廉政教育深入開展。首先組織X黨委、政府的全體工作人員及全X黨員、干部，各村主任、書記等學(xué)習(xí)相關(guān)文件，做到思想到位；其次是隨時聽取各黨員、干部及群眾向X黨委反饋民意，收集服務(wù)質(zhì)量信息，對X、村干部的黨風(fēng)廉政及日常工作進行監(jiān)督；第三是召開專題會議，組織黨員干部學(xué)習(xí)廉政警示教育文章，通過學(xué)習(xí)和討論，起到指導(dǎo)和警示作用。半年來，我X共組織黨員干部集中學(xué)習(xí)3次，分散學(xué)習(xí)近20次，學(xué)習(xí)廉政警示教育文章8篇，取得了良好的警示教育作用。

2、建立健全規(guī)章制度。進一步明確了對違規(guī)違紀行為的懲治措施及懲罰力度。X紀委按照X紀委的工作安排部署，建立了懲防體系框架，配套了一系列的相關(guān)規(guī)章制度。

3、強化權(quán)力運行監(jiān)督。一是針對農(nóng)村的經(jīng)濟活動，出臺監(jiān)管辦法，確保經(jīng)濟活動進程的合法性、公平性、透明性，從而推動了公平競爭，確保了集體資產(chǎn)增值，杜絕了權(quán)錢交易，暗箱操作。二是實行財務(wù)審計與預(yù)算制度，村兩委組織村民代表并由X駐村干部參與，實行“一事一議”制度，對村里的經(jīng)常性收支較往年做出一個大概估計，對可能發(fā)生的其他經(jīng)濟活動收支向群眾代表說明，從而使群眾代表對全年的大約收支有一個初步認識，使違規(guī)開支的空間大大縮小。三是針對農(nóng)村建房審批、民政救濟、低保審批等事務(wù)，分別

制定了各種審批對象的評定標準，評定程序，要求駐村干部必須全程參與、全程記錄評定過程并存檔備查。設(shè)評定過程復(fù)核程序，使X紀委監(jiān)督職能延伸到權(quán)力運行的末梢。

（二）進一步加強和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制1、完善和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。印發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工》，簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，將黨風(fēng)廉政建設(shè)全面工作細化成條塊，明確主管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和參與對象，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)各個環(huán)節(jié)有人抓、有人管。X與各村及各站所簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確了各自的責(zé)任義務(wù)，形成了互相負責(zé)、相互監(jiān)督的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)，促進了工作的有效落實。

2、以中心工作促進黨廉政建設(shè)的同步推進。把黨風(fēng)廉政責(zé)任制工作與X村兩級換屆，聚居點打造、“兩違”整治、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等中心工作同部署、同考核，利用召各類會議的機會，對黨風(fēng)廉政建設(shè)進行部署、檢查，使黨風(fēng)廉政建設(shè)與X中心工作同步推進。

3、以廉政考核為抓手強化監(jiān)管。發(fā)揮機關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)監(jiān)督員及村級紀檢委員的作用，制訂了X黨政班子成員，站所負責(zé)人述職述廉和村黨支書記抓黨建雙向述職等制度，增強X機關(guān)干部和村干部廉潔意識和辦事效率，把年度考核結(jié)果與機關(guān)干部和各村工作業(yè)績、年終獎勵懲處、選拔任用和年底績效獎金發(fā)放的持鈞。

（三）進一步加強和完善信訪排查穩(wěn)控化解體系建設(shè)1、加大信訪隱患排查力度，及時掌握信訪隱患苗頭。一是對群眾關(guān)注程度高，容易引發(fā)利益沖突的苗頭隱患有針對性的重點排查，制定解決方案，及時解決問題，最大限度的減少越級信訪。二是對信訪多發(fā)村、上訪老戶等重點群體進行重點排查，掌握重點人員思想動態(tài)，及時作出應(yīng)對措施，耐心做信訪群眾工作，認真聽取信訪群眾訴求，積極化解信訪問題。今年上半年我X共化解信訪案件9起，信訪群眾都得到了滿意的答復(fù)。

2、加大力度解決突出信訪問題。今年上半年，我X共辦結(jié)群眾信訪案件11起，在穩(wěn)定新村社會的同時，也體現(xiàn)了X黨委、政府辦事為公、執(zhí)政為民的良好形象。

（四）積極開展黨務(wù)公開工作，把黨務(wù)公開、政務(wù)公開、村務(wù)公開切實落到實處。

1、在全X各村（社）統(tǒng)一規(guī)范黨務(wù)公開的時間、內(nèi)容。要求各村（社）黨務(wù)公開欄設(shè)在村（居）務(wù)、財務(wù)公開欄旁邊，黨務(wù)公開以方便、實際為原則，不強一致。同時要求黨務(wù)公開與村（居）務(wù)公開、財務(wù)公開結(jié)合起來；公開欄公示與會議公開、文件公開、廣播站廣播公開結(jié)合起來；即時公開與長期公開結(jié)合起來，真正做到公開及時到位。

2、明確黨務(wù)公開工作的考核責(zé)任，確保黨務(wù)公開不走形式。X黨委對基層各單位黨務(wù)工作的檢查、考核工作，列

入各支部每季度績效考核內(nèi)容，公開的內(nèi)容分別由X紀委、黨政辦公室進行考核，對于不按照黨務(wù)公開實施方案要求進行黨務(wù)公開的村（社），進行通報批評。

半年來，我X的紀檢工作取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要表現(xiàn)在：

一是有些黨員、干部為民服務(wù)意識不強，還有待學(xué)習(xí)加強提高；二是制定的有些制度還存在缺陷，缺乏一定的可操作性；三是沒有形成有力的監(jiān)督約束機制；四是查辦案件力度不夠，尚未完成辦案任務(wù)；五是廉政文化示范點打造還沒完成。

二、下半年工作安排

一、繼續(xù)深入推進懲防體系建設(shè)，增強黨員干部拒腐防變能力。建立黨員干部反腐倡廉教育的長效機制，加大懲防體系建設(shè)的宣傳教育，加強黨員干部的黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng)，筑牢拒腐防變的思想防線。不斷提高黨員干部尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭遵守黨紀政紀國法的自覺性，增強黨員干部拒腐防變的能力。

二、堅持反腐倡廉，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實。一要確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處。強化黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，強化職能部門齊抓共管的責(zé)任，強化X紀委協(xié)調(diào)的責(zé)任，形成黨政齊抓共管的格局。二要努力提高基層組織黨風(fēng)廉政建設(shè)水平。加強基層黨風(fēng)黨性教育，努力提高基

層黨員黨性意識，加強X村干部培訓(xùn)，提高基層黨員干部抓組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的能力。三要逐步建立黨風(fēng)廉政建設(shè)長效機制。要針對機關(guān)、部門、村不同特點，探索建立各類黨員干部教育、監(jiān)督的長效機制。機關(guān)要突出勤廉作風(fēng)監(jiān)督考核機制，行政村要突出民主決策監(jiān)督機制，通過解決關(guān)鍵問題，推進全面進步。

三、從嚴執(zhí)紀，加大查辦違紀案件力度。一是了解民情，加強信訪調(diào)處。認真排摸信訪舉報，暢通信訪舉報渠道，發(fā)揮村情社情分析會制度的作用，針對重點、難點問題，提前介入，及時進行調(diào)處，化解矛盾。二是突出重點，強化監(jiān)督。突出對村主要領(lǐng)導(dǎo)、重點項目管理等工作人員的監(jiān)管。三是懲防結(jié)合，查辦完結(jié)1至2個案件，力爭在9月底前完成X紀委下達的案件任務(wù)，做到查處一起案件，完善一套制度，教育一批干部。

四、著力打造廉政文化示范點。對X本級和綠蔭社X2個廉政文化示范點建設(shè)，確保在6月底完善方案，7月份全力打造，7月底全面完成建設(shè)任務(wù)，以迎接全X的檢查。

五、加強自身建設(shè)，提高紀檢工作水平。把思想政治建設(shè)放在首位，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強X村紀檢干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高履行職責(zé)的能力。努力建成一支高素質(zhì)X村紀檢干部隊伍，以適應(yīng)新形勢下黨風(fēng)廉正建設(shè)和反腐敗斗爭的需要。

201*年X月XX日

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