201*上半年農(nóng)水農(nóng)電工作總結(jié)

201*上半年農(nóng)水農(nóng)電工作總結(jié)

上半年，我們緊緊圍繞全局工作中心，用實際行動實踐科學(xué)發(fā)展觀，扎實開展農(nóng)水農(nóng)電工作，取得了一定的成績。我們具體做好了以下工作：

一、及早著手，掀起以堰塘整治為主的農(nóng)田水利建設(shè)高潮。

我們根據(jù)市委書記范銳平“早動手，早規(guī)劃，早動員”的批示，及早著手，圍繞提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力、促進(jìn)農(nóng)民增產(chǎn)增收、服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)的中心任務(wù)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，層層動員，精心組織，加大投入，整合資金，嚴(yán)格管理，強(qiáng)化督查，突出“以水促糧”，主攻“小農(nóng)水”，高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)“田間渠系通暢、抗旱水源修復(fù)、灌區(qū)節(jié)水改造、小農(nóng)水捆綁推進(jìn)、當(dāng)家堰塘整治”為重點的民生水利項目建設(shè)，掀起了以堰塘整治為主的農(nóng)田水利建設(shè)高潮。投工投勞237.09萬個，投入機(jī)械20821臺套，完成投資57313.91萬元；清淤疏浚渠道2375公里；維修小泵站459處，建設(shè)小水池、小水窖等供水工程443處，累計完成土石方9903萬方。整治堰塘（含其他小型水利工程）16595處，超額完成預(yù)定目標(biāo)，有5個縣（市）區(qū)和10個工作組榮獲省委、省政府通報表彰。

（一）成立了9個技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)組，分片負(fù)責(zé)，加強(qiáng)技術(shù)指導(dǎo)和巡回檢查。

（二）抽調(diào)34人組成了9個檢查組，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋、每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)抽查20%的村、抽查的村全覆蓋的原則，對全市的10個縣（市）區(qū)的91個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦469個村的2640處涉農(nóng)水利設(shè)施，采取現(xiàn)場查看、拍照登記等方式，進(jìn)行了全面檢查，整治成效顯著。

（三）積極建立堰塘建后管護(hù)長效機(jī)制。結(jié)合全省新“三萬”挖萬塘活動，從規(guī)范堰塘承包合同入手，積極探索堰塘建后管護(hù)長效機(jī)制。把規(guī)范設(shè)計的堰塘承包合同（參考文本）下發(fā)到各縣（市、區(qū)）和1132個“三萬”工作組，以此進(jìn)一步規(guī)范堰塘承包管理，推動小型農(nóng)田水利設(shè)施產(chǎn)權(quán)制度改革，加強(qiáng)農(nóng)業(yè)灌溉堰塘管護(hù)工作，保證正常農(nóng)業(yè)灌溉用水，妥善處理好甲乙雙方及與受益農(nóng)戶的利益關(guān)系。同時要求，此次“三萬”活動集中整治的13842口堰塘及今后整治的堰塘，必須要全部重新簽訂承包合同，通過規(guī)范堰塘承包合同關(guān)系，減少各類矛盾，維護(hù)絕大多數(shù)農(nóng)民群眾的利益。

二、認(rèn)真做好小農(nóng)水建設(shè)項目管理工作，充分發(fā)揮項目建設(shè)效益。

省財政廳、省水利廳組成的小農(nóng)水重點縣建設(shè)中期績效考評組，先后到棗陽市、襄州區(qū)、南漳縣等7個縣（市）區(qū)，檢查指導(dǎo)3個中央小農(nóng)水重點縣、5個現(xiàn)代農(nóng)業(yè)省級重點縣建設(shè)項目工作進(jìn)展情況。南漳縣名列全省中央小農(nóng)水重點縣第一，老河口市名列全省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)省級重點縣第一。

（一）指導(dǎo)做好項目前期工作。

督促項目所在縣（市、區(qū)）及時編制完成小農(nóng)水項目技施設(shè)計，優(yōu)化施工建設(shè)方案。

（二）加強(qiáng)項目建設(shè)檢查督辦。

組織檢查專班，逐個檢查督辦，要求一方面搶抓持續(xù)晴朗的大好天氣，抓緊施工建設(shè)；另一方面強(qiáng)化質(zhì)量管理意識，認(rèn)真落實質(zhì)量管理各項措施，進(jìn)一步提高項目管理水平，努力打造優(yōu)質(zhì)精品工程。

（三）嚴(yán)格項目市級驗收。

與財政部門聯(lián)合組織市級驗收專班，通過看工程建設(shè)現(xiàn)場、聽取項目建設(shè)情況匯報、查看項目建設(shè)相關(guān)資料等方式對全市小農(nóng)水項目進(jìn)行了全面驗收。針對驗收存在的問題，會同財政部門下達(dá)項目存在的問題及整改意見書，為迎接省級驗收做好準(zhǔn)備。

三、研究、破解難題，推動小型農(nóng)田水利工程管護(hù)體制改革。

我們認(rèn)真研究、破解小農(nóng)水管護(hù)機(jī)制難題，呈報市委辦公室、市政府辦公室聯(lián)合下發(fā)了關(guān)于印發(fā)《襄陽市小型農(nóng)田水利工程管護(hù)體制改革方案》的通知。本次改革是在全面核實查準(zhǔn)全市現(xiàn)有農(nóng)村小型水利工程的基礎(chǔ)上，通過用水合作組織管理、委托管理、承包、租賃、股份合作、拍賣等多種管理方式，逐步建立起產(chǎn)權(quán)明晰化、投入多元化、服務(wù)社會化、適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的工程管理體制和良性運(yùn)行機(jī)制。使農(nóng)村小型水利工程產(chǎn)權(quán)得到明晰，經(jīng)營方式得到搞活，管護(hù)責(zé)任得到落實，安全運(yùn)行得到保障，管理水平得到提升，做到建、管、用相一致，責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一。力爭到201*年5月底，全面完成全市現(xiàn)有農(nóng)村小型水利工程管理體制改革工作任務(wù)。

四、開展以防汛保安為主要內(nèi)容的水電站安全生產(chǎn)大檢查。

今年汛前，配合市防辦對全市水電站防汛度汛準(zhǔn)備情況進(jìn)行了檢查。5月下旬根據(jù)水利部、省水利廳的統(tǒng)一部署，又組織各縣（市）區(qū)開展了農(nóng)村水電安全生產(chǎn)大檢查，進(jìn)一步查水電站安全監(jiān)管制度建立、防汛度汛措施落實、安全監(jiān)管全覆蓋等情況。力求通過深入檢查，切實掌握和消除水電工程安全隱患，確保今年全市農(nóng)村水電防汛和生產(chǎn)安全。

五、抓緊實施農(nóng)村水電增效擴(kuò)容改造試點工程建設(shè)。我市5個項目被確定納入試點建設(shè)計劃后，有關(guān)業(yè)主單位就按國家增效擴(kuò)容改造試點的相關(guān)政策要求，開展工程招標(biāo)，簽訂設(shè)備供貨合同，于4月份前全部完成電站改造的前期準(zhǔn)備工作。目前5個試點項目正進(jìn)行電站廠房整修和部分水工建筑物的改造，水輪發(fā)電機(jī)組、機(jī)電設(shè)備8月份前可陸續(xù)到貨，并進(jìn)場安裝、調(diào)試。在國家補(bǔ)助資金較少，且分期撥付的情況下，我市有關(guān)單位千方百計籌措資建設(shè)資金，積極與財政部門溝通協(xié)調(diào)，爭取地方配套資金落實到位，保證試點工程建設(shè)順利進(jìn)行，并確保在11月底前完成建設(shè)任務(wù)，迎接國家驗收。

六、做好農(nóng)村電氣化和小水電代燃料試點工作。對引丹張集、南漳、保康電氣化和谷城潭口五山代燃料項目區(qū)年度建設(shè)任務(wù)進(jìn)行檢查督辦，及時協(xié)調(diào)相關(guān)問題。于此同時，開展調(diào)查研究，做好建設(shè)項目儲備，通過省發(fā)改委、水利廳申報201*年電氣化及小水電代燃料項目中央預(yù)算內(nèi)投資計劃。

七、嚴(yán)格水能資源開發(fā)管理。

根據(jù)省政府鄂政發(fā)[201*]25號文件要求，按照項目審批管理權(quán)限，進(jìn)一步強(qiáng)化對水能資源開發(fā)市場的監(jiān)管。今年先后對《南漳五廟河水能資源開發(fā)規(guī)劃報告》和南漳紅河水電站、�？稻怕氛�水電站等項目的工程初步設(shè)計報告進(jìn)行了審查。

八、做好農(nóng)村水電項目建設(shè)投資項目爭取工作。今年4月底了解到國家將進(jìn)一步擴(kuò)大農(nóng)村水電增效擴(kuò)容改造試點的政策后，我們及時組織有關(guān)縣（市）區(qū)開展項目的篩選和前期設(shè)計及報批工作，力爭使更多的水電站改造項目擠進(jìn)國家建設(shè)計劃。目前已有市直引丹大張樓水電站、三道河水電站、谷城前進(jìn)水電站等項目初步設(shè)計報告通過省廳專家審查。

下半年工作打算

(一）加大力度，爭取更多小農(nóng)水建設(shè)項目落戶襄陽。（二）籌劃冬春全市農(nóng)建工作，掀起農(nóng)田水利建設(shè)新高潮。

（三）組織小農(nóng)水重點縣交流學(xué)習(xí)，提高整體項目建設(shè)管理水平。

（四）組織召開全市中型灌區(qū)節(jié)水改造動員會，布置啟動新一輪建設(shè)。

（五）進(jìn)一步加強(qiáng)水電安全管理，確保實現(xiàn)年度安全管理責(zé)任目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)考核指標(biāo)。

（六）進(jìn)一步加大工作力度，組織有關(guān)單位做好水電增效擴(kuò)容申報項目的前期審批（報批）工作，贏取工作主動。

（七）進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施，對下達(dá)投資計劃的水電新農(nóng)村電氣化項目認(rèn)真組織實施，并做好協(xié)調(diào)、督辦與檢查。

（八）進(jìn)一步加強(qiáng)對全市農(nóng)村水電增效擴(kuò)容改造試點項目的跟蹤督辦，確保按倒排工期的各個時間節(jié)點，完成各項建設(shè)任務(wù)。

二一二年六月七日

擴(kuò)展閱讀：農(nóng)電局黨委201*年工作總結(jié)

巴林右旗農(nóng)電局黨委201*年工作總結(jié)

201*年，在旗委和旗直機(jī)關(guān)工委和市農(nóng)電局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，局黨委深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，切實加強(qiáng)“三個建設(shè)”（黨的建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)和隊伍建設(shè)），緊緊圍繞企業(yè)中心工作，全面加強(qiáng)黨組織的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，不斷開拓創(chuàng)新，扎實工作，為企業(yè)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供了堅強(qiáng)的政治思想和組織保證。

一、積極推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展1、領(lǐng)導(dǎo)重視，廣泛動員。6月5日，局黨委召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會，局領(lǐng)導(dǎo)、各支部書記、各科室負(fù)責(zé)人和黨員參加了會議，會上詳細(xì)安排部署了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，旗委創(chuàng)先爭優(yōu)活動巡回指導(dǎo)檢查組成員蒞臨了會議。制定了活動方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了辦公室，在全局上下全面展開創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

2、圍繞中心，創(chuàng)新載體。局黨委緊緊圍繞中心，創(chuàng)新活動載體，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動主要做到了六個結(jié)合：一是與“服務(wù)中心、發(fā)揮作用”、“講黨性、重品行、作表率”、“扶貧濟(jì)困促發(fā)展、黨員干部爭先鋒”活動有機(jī)結(jié)合；二是與創(chuàng)建“四強(qiáng)”黨組織、爭作“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動相結(jié)合；三是與黨員干部理論學(xué)習(xí)相結(jié)合，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動有關(guān)文件，深刻領(lǐng)會創(chuàng)先爭優(yōu)活動內(nèi)涵；四是與黨支部建設(shè)相結(jié)合，6月末對各黨

支部建設(shè)情況進(jìn)行了認(rèn)真檢查考核，獎優(yōu)罰劣；五是與農(nóng)網(wǎng)改造工程相結(jié)合，開展“網(wǎng)改工程黨旗紅”主題實踐活動，組織黨員成立了“黨員突擊隊”、“黨員先鋒隊”，黨員們在網(wǎng)改施工中發(fā)揮了突出的作用；六是與“四統(tǒng)一”優(yōu)秀企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合，樹立“誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的核心價值觀，努力創(chuàng)建“國家電網(wǎng)”服務(wù)品牌，服務(wù)窗口設(shè)立了“黨員先鋒崗”，成立了“黨員服務(wù)隊”和“支農(nóng)支牧小分隊”，活躍在田間地頭，更好地服務(wù)于農(nóng)牧民。

3、公開承諾，努力踐諾。在公開承諾階段，深入基層、深入一線，廣泛征求職工和群眾的意見和建議，圍繞老百姓關(guān)心的熱點、難點等突出問題，進(jìn)行調(diào)查研究，提出符合實際的承諾內(nèi)容并公開承諾。黨委和各黨支部、黨員按照各自的承諾項目，采取積極有效的措施，努力兌現(xiàn)承諾。

二、以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用始終堅持緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營中心開展黨建工作，把黨建工作滲透到各項業(yè)務(wù)工作之中，狠抓黨組織的自身建設(shè)，特別是基層支部和黨員隊伍建設(shè)。

1、抓好政治理論學(xué)習(xí)。進(jìn)一步規(guī)范了黨委理論中心組和各支部的學(xué)習(xí)，認(rèn)真編制政治理論學(xué)習(xí)計劃，每月的5日進(jìn)行理論中心組學(xué)習(xí)，共下達(dá)學(xué)習(xí)計劃4次，開展中心組學(xué)習(xí)12次，做到了有計劃、有組織、有效果，理論聯(lián)系實際，學(xué)以致用。

2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。積極開展了創(chuàng)建“四好”(政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好)領(lǐng)導(dǎo)班子活動，把“四好”

領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動的考核評價與企業(yè)經(jīng)營業(yè)績考核、精神文明建設(shè)考核緊密結(jié)合起來，使領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)得到了明顯加強(qiáng)，實現(xiàn)了決策的民主化、制度化、科學(xué)化。

3、加強(qiáng)黨支部目標(biāo)化管理。按照支部目標(biāo)化管理考核細(xì)則，定期對支部進(jìn)行嚴(yán)格考核，進(jìn)一步完善了支部組織機(jī)構(gòu)，規(guī)范了基礎(chǔ)資料管理。

4、加強(qiáng)和改進(jìn)黨員的教育管理。以提高素質(zhì)、增強(qiáng)黨性為目標(biāo)，開展學(xué)習(xí)貫徹黨章、堅強(qiáng)黨性、明確宗旨的黨建知識答題活動。將黨建工與生產(chǎn)經(jīng)營工作緊密融合在一起，做到了“兩不誤、兩促進(jìn)”。

5、積極組織開展建黨89周年慶�；顒�。在慶祝建黨89周年之際，局黨委結(jié)合企業(yè)實際和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，開展了一系列活動，為黨的生日獻(xiàn)上了一份厚禮。召開了慶祝建黨89周年暨“一先兩優(yōu)”表彰大會，表彰了201*至201*年度成績突出的3個先進(jìn)黨支部和表現(xiàn)優(yōu)異的5名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、14名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，還授予表現(xiàn)特別突出的優(yōu)秀黨員焦希春為“優(yōu)秀黨員標(biāo)兵”；開展了重溫入黨誓詞活動。全體黨員同納新黨員一起莊嚴(yán)地舉起右手，重溫入黨宣誓，激發(fā)了黨員的自豪感和責(zé)任感；舉辦了“慶祝建黨８９周年知識競賽”，結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營工作實際，12個黨支部全部參加了競賽。

三、以各種活動為載體，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用

創(chuàng)新是黨的生命。面對新形勢，我們積極探索黨建工作的新途徑、新辦法。

1、豐富黨建活動內(nèi)容。組織各支部開展了“黨員目標(biāo)化管理”、“黨員業(yè)績考核”、“黨員先鋒崗”等系列活動。在農(nóng)網(wǎng)改造工程大范圍展開之際，開展了“黨員突擊隊”等活動，苦活累活黨員走在前干在前，日夜奮戰(zhàn)在網(wǎng)改工地上。在安全生產(chǎn)工作中，黨員帶頭開展“黨員身邊無事故、無違章”活動。在窗口服務(wù)中，設(shè)立了“黨員先鋒崗”和“黨員服務(wù)隊”，黨員掛牌上崗，黨員亮出身份，客戶有難事、急事找黨員，明確任務(wù)，落實責(zé)任，履行義務(wù)，發(fā)揮作用，取得實效。201*年網(wǎng)改工程任務(wù)相當(dāng)繁重，新建城東、昭胡都格、巴林橋3座66千伏變電站，由于工期要求時間緊，任務(wù)重，必須在規(guī)定時間完成3個新建變電工程的全部安裝和調(diào)試。為了保工期、保進(jìn)步、保質(zhì)量，局黨委結(jié)合實際成立了網(wǎng)改施工“黨員突擊隊”，任命優(yōu)秀黨員標(biāo)兵焦希春為“黨員突擊隊”隊長，他帶領(lǐng)黨員突擊隊吃住在施工現(xiàn)場，一干就是好幾個月，表現(xiàn)出了“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗”的共產(chǎn)黨員優(yōu)秀品格。全體黨員樂于奉獻(xiàn)，不計得失，在各個工作崗位上建功立業(yè)，深受職工群眾的欽佩，黨員的先鋒模范作用深深帶動和影響了全體職工。今年“七一”那天，兩位新分配的大學(xué)生在施工現(xiàn)場向黨組織遞交了入黨申請書。目前，向黨組織遞交入黨申請書的13人，入黨積極分子8人，發(fā)展黨員3人。

2、實行黨員目標(biāo)化管理。把黨員自我教育、自我管理與組

織監(jiān)督、群眾評議相結(jié)合，引導(dǎo)廣大黨員在推動發(fā)展、服務(wù)群眾中強(qiáng)化宗旨意識，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，充分發(fā)揮先鋒模范作用，把黨員先進(jìn)性落實在具體行動上，進(jìn)一步推進(jìn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的開展。在工作實踐中，堅持與時俱進(jìn)，不斷對目標(biāo)管理的方法進(jìn)行總結(jié)、改進(jìn)、完善和提高，使黨員目標(biāo)考核管理的目標(biāo)統(tǒng)一化、活動特色化、實施規(guī)范化、檢查制度化、考核標(biāo)準(zhǔn)化。黨員目標(biāo)管理實施過程分為三個階段：一是目標(biāo)制定。年初，每位黨員應(yīng)根據(jù)自己的崗位特點，找準(zhǔn)工作的著力點，將各項指標(biāo)和任務(wù)要求具體化，制定切實可行的個人工作目標(biāo)，并認(rèn)真落實。二是目標(biāo)評議。支部按目標(biāo)管理內(nèi)容及細(xì)則進(jìn)行量化考評、民主測評、交流意見，支部進(jìn)行鑒定，公布結(jié)果。三是年終總評。結(jié)合民主評議黨員和黨員業(yè)績考核活動，根據(jù)黨員完成崗位職責(zé)的具體情況，綜合評定優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格黨員四個檔次，然后進(jìn)行相應(yīng)的表彰和組織處理。切實做到胸中有目標(biāo)、行動有方向，工作有內(nèi)容、考核有標(biāo)準(zhǔn)，使黨員目標(biāo)管理、本職工作考核和民主評議黨員得到有機(jī)的結(jié)合，并形成有效的激勵機(jī)制。凡黨員責(zé)任目標(biāo)綜合考評為優(yōu)秀的，局黨委對考評結(jié)果的運(yùn)用做到“三個優(yōu)先”，即在評先選優(yōu)時，優(yōu)先考慮；在崗位競聘時，優(yōu)先評聘；在干部提拔使用時，優(yōu)先提拔。充分調(diào)動了廣大共產(chǎn)黨員愛崗敬業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性和主動性。近兩年來，我局從黨員責(zé)任目標(biāo)綜合考評為優(yōu)秀的黨員中，提拔使用的5人，推薦為上級先進(jìn)工作者的8人。

3、積極開展“扶貧濟(jì)困促發(fā)展、黨員干部爭先鋒”活動。局黨委積極響應(yīng)旗委的號召，積極與貧困嘎查村結(jié)對幫扶，組織黨員、干部深入到扶貧聯(lián)系點調(diào)研，為貧困農(nóng)牧民出謀劃策，幫助其早日脫貧致富。全局干部職工為扶貧聯(lián)系點共捐款捐物折合人民幣3萬多元。局黨委還積極開展了“社區(qū)結(jié)對共建”活動，我局的結(jié)對社區(qū)是光明社區(qū)，幫扶一名下崗貧困職工，救助一個貧困高中生。三年來投入幫扶資金2萬多元。

4、扎實開展“干部聯(lián)企業(yè)、合力謀發(fā)展”活動。局黨委派出兩名黨建工作指導(dǎo)員，對非公有制企業(yè)盛安電力有限責(zé)任公司的黨建工作進(jìn)行指導(dǎo)，收到了較好的成效。目前，該公司黨建工作有力，支部班子團(tuán)結(jié)出力，黨員發(fā)揮作用得力。

四、以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，切實加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

本著“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度化、經(jīng)�；�。

1、簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀。在年初召開的職代會上，黨委與各黨支部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，中層以上干部簽訂《廉潔自律承諾書》，中層干部家屬簽訂《家庭助廉保證書》，建立健全了干部廉政檔案，做到了目標(biāo)任務(wù)、責(zé)任主體、工作措施“三到位”，為企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作打下了堅實的基礎(chǔ)，提供了堅強(qiáng)的保證。

2、開展警示教育。將警示教育專題片發(fā)布到內(nèi)網(wǎng)平臺，組織黨員干部認(rèn)真觀看，深入查找存在的問題，切實改進(jìn)和加強(qiáng)黨員干部的作風(fēng)建設(shè)，教育廣大黨員干部，清白做人，干凈做事。

3、堅持民主集中制原則。進(jìn)一步完善和規(guī)范局黨委會、局長辦公會、黨政工聯(lián)席會等內(nèi)部議事和決策程序。在議事規(guī)則上，堅持民主集中制和“三重一大”制度，凡涉及人、財、物等大事都通過黨政工聯(lián)席會討論決定，實行干部任用、轉(zhuǎn)正民主測評和公示制，增強(qiáng)了透明度，杜絕了個人意志代表組織的現(xiàn)象發(fā)生。

4、積極開展廉政風(fēng)險防范管理工作。把廉政風(fēng)險防范管理作為落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的一項重要任務(wù)來抓，責(zé)任落實到人，形成一級抓一級，層層落實的工作格局，保證廉政風(fēng)險排查和防控扎扎實實地開展。

5、以強(qiáng)化內(nèi)外監(jiān)督為手段，加大行風(fēng)建設(shè)力度。建立了用電客戶監(jiān)督、新聞媒體監(jiān)督、行風(fēng)監(jiān)督員監(jiān)督三級監(jiān)督體系，形成了常態(tài)運(yùn)行。一是強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，定期開展明察暗訪活動。根據(jù)近年農(nóng)網(wǎng)工程任務(wù)繁重，個別服務(wù)窗口出現(xiàn)重生產(chǎn)、輕服務(wù)的思想，堅持每季度定期和不定期對服務(wù)窗口進(jìn)行明察暗訪，以客戶的身份進(jìn)行故障報修，檢驗服務(wù)人員快速反應(yīng)能力和處理故障的時限，檢查每個供電所對行風(fēng)建設(shè)制度的落實和窗口服務(wù)環(huán)境建設(shè)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。設(shè)立“95598”客戶服務(wù)

中心，開通“95598”客戶服務(wù)熱線，24小時設(shè)專人值班，全面受理客戶投訴、舉報、報修、查詢等業(yè)務(wù)。6月份，在企業(yè)內(nèi)部聘請了3名行風(fēng)監(jiān)督員，自己給自己找問題、找差距。二是充分發(fā)揮監(jiān)督員的作用，及時改進(jìn)行業(yè)作風(fēng)。11月20日，我局召開了201*年度行風(fēng)監(jiān)督員座談會，主動征求監(jiān)察員的意見和建議。三是對人大代表、政協(xié)委員提出的建議、提案進(jìn)行回訪。建立了建議、提案答復(fù)回訪制度，責(zé)任落實到部門和個人，給予代表和委員一個圓滿的答復(fù)，并組成回訪組到代表、委員家中進(jìn)行回訪，細(xì)致地解答，受到了代表和委員的好評。四是積極開展民主評議行風(fēng)活動。我們以行風(fēng)評議活動為載體，了解新情況，做到認(rèn)識到位、責(zé)任到位，解決新問題，做到措施到位、落實到位。發(fā)放行風(fēng)調(diào)查問卷5000多份，行風(fēng)調(diào)查客戶滿意率每年都保持在96%以上。在參加地方民主評議行風(fēng)活動中，我局繼續(xù)保持同類單位榜首的好成績。

五、以企業(yè)文化建設(shè)為主線，精神文明建設(shè)結(jié)碩果局黨委始終把創(chuàng)建文明企業(yè)、文明單位作為一項重要工作來抓，自1995年進(jìn)入自治區(qū)級文明單位以來，始終以優(yōu)異的成績保持自治區(qū)級文明單位稱號。年初與各單位簽訂了精神文明建設(shè)責(zé)任狀，并繼續(xù)進(jìn)行全員風(fēng)險抵押，把精神文明建設(shè)與其它工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

一是培樹先進(jìn)典型。積極挖掘先進(jìn)集體和個人典型，并加大宣傳力度。在旗委宣傳部組織的道德模范評選活動中，我局

選樹了寶日勿蘇供電所長張慶明的先進(jìn)事跡參評。繼續(xù)發(fā)揚(yáng)和宣傳東北電網(wǎng)公司“十大感動事跡”姜國清的先進(jìn)典型。

二是組織開展職工、家屬喜聞樂見的文化體育活動。利用元旦、春節(jié)等生產(chǎn)任務(wù)淡季，不失時機(jī)地組織職工開展了知識競賽、拔河、齊心協(xié)力、乒乓球、對調(diào)、象棋、踩氣球等健康向上的文化體育比賽，增強(qiáng)了職工的向心力、凝聚力和團(tuán)隊精神。

三是加強(qiáng)“四統(tǒng)一”企業(yè)文化建設(shè)，大力弘揚(yáng)企業(yè)精神。高度重視以“四統(tǒng)一”為基礎(chǔ)的企業(yè)文化建設(shè)，把企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)經(jīng)營管理融為一體，健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工明確、配合緊密、各盡其責(zé)、齊抓共建的工作局面。全局職工發(fā)揚(yáng)“努力超越、追求卓越”的企業(yè)精神，牢固樹立“誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”核心價值觀。采取征文、演講等形式，引導(dǎo)全體員工深刻領(lǐng)會核心價值觀的科學(xué)內(nèi)涵和本質(zhì)要求，全面認(rèn)知、認(rèn)同和遵循國網(wǎng)公司核心價值觀。按照“四統(tǒng)一”的要求，把國網(wǎng)公司核心價值觀落實到電網(wǎng)建設(shè)、安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、經(jīng)營管理、隊伍建設(shè)、反腐倡廉、內(nèi)質(zhì)外形建設(shè)等各項工作中，促進(jìn)一體企業(yè)文化的形成，實現(xiàn)企業(yè)文化在生產(chǎn)經(jīng)營工作中真正落地。

四是加強(qiáng)團(tuán)青工作，充分發(fā)揮青年突擊隊作用。青年是企業(yè)管理和發(fā)展的生力軍和突擊隊。局黨委切實加強(qiáng)對團(tuán)總支的領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化黨建帶團(tuán)建工作，并提供必要的資金支持。高度重視青年人才的培養(yǎng)，建立青年人才信息庫，積極推薦青年人才，

讓更多的青年脫穎而出，年內(nèi)提拔了3名優(yōu)秀團(tuán)員青年到中層干部崗位。不斷創(chuàng)新團(tuán)青活動的方式方法，深入開展“青年文明號”等創(chuàng)建活動，為青年搭建成長成才、交流展示的平臺。

在201*年的工作中，局黨委將在旗委、旗直機(jī)關(guān)工委和市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞企業(yè)中心工作，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，切實加強(qiáng)“三個建設(shè)”，服務(wù)企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定的大局，研究情況，解決新問題，總結(jié)新經(jīng)驗，探索新途徑，開創(chuàng)企業(yè)黨建工作新局面。

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