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201*整臟治亂工作總結

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201*整臟治亂工作總結

********201*年

“整臟治亂”暨“滿意在銅仁”工作總結

地區(qū)整治辦:

201*年,是“十二五”開局之年,也是繼續(xù)深化“整臟治

亂”、“滿意在銅仁”工作之年。4月15日全區(qū)“整臟治亂”專項行動暨“滿意在銅仁”主題活動工作會議以來,我會高度重視,加強領導,緊緊圍繞地委、行署的部署,切實采取有效措施,全面啟動“整臟治亂”暨“滿意在銅仁”相關工作。現將工作總結如下:

(一)建立組織機構,全面動員部署

為進一步提高干部職工的思想認識,充分認識在201*-201*年繼續(xù)深化“整臟治亂”暨“滿意在銅仁”工作的重要性和現實意義,我會由***主持,于4月18日上午召開職工會議學習并傳達了全區(qū)“整臟治亂”專項行動暨“滿意在銅仁”主題活動工作會議精神,充實調整了“整臟治亂”暨“滿意在銅仁”工作領導小組,研究制定了《201*年***“整臟治亂”專項行動實施方案》和《201*年****“滿意在銅仁”主題活動工作實施方案》,明確了整治工作重點,把責任落實到每一個成員,真正做到一級抓一級,層層抓落實。同時,把“整臟治亂”暨“滿意在銅仁”工作列入“一把手工程”,并納入了職工年度工作目標考核內容。單位領導帶頭作表率,干部職工積極參與,迅速投入到“整臟治亂”暨“滿意在銅仁”工作。(二)突出重點,狠抓落實,突出成效

1、“整臟治亂”專項行動

我會“整臟治亂”工作圍繞大力推進文明衛(wèi)生城市、文明旅游城市創(chuàng)建活動,抓好經常性管理和集中整治工作,一是加大辦公區(qū)域衛(wèi)生保潔力度。建立健全衛(wèi)生保潔制度,重新粉刷了單位墻面,做到辦公區(qū)域無暴露垃圾和衛(wèi)生死角,辦公室內物品擺放整齊有序、無積灰、無雜物亂堆亂放。廁所清潔衛(wèi)生,無臭味、污水、無蚊蠅,沖水、照明、洗手、門窗等設施完好,并對外開放。二是加大辦公區(qū)域綠化美化力度。購置了綠色植物,做到喬灌花草搭配得當,花草樹林生長良好,基本做到四季有綠。三是加大提升干部職工文明行為力度。加強教育和管理,我會干部職工遵守規(guī)定,舉止文明,嚴格遵守整治工作的相關規(guī)定和要求,無交通違法行為,無在公共場所亂吐亂扔行為,無吵架罵街、扯皮打架行為。四是單位和干部職工積極支持和參與銅仁市創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市、最佳旅游目的地城市等工作;積極參加地委、行署和銅仁市委、市政府及相關部門組織的階段性集中整治活動,廣泛開展第二十二個愛國衛(wèi)生月、迎旅發(fā)樹新風活動,以“全民動手”為主,發(fā)動全體干部職工組織開展創(chuàng)建衛(wèi)生城市活動,促進文明城市建設,深入開展健康教育活動,提高公民健康意識和自我保健能力,樹立社會衛(wèi)生觀念。

2、“滿意在銅仁”主題活動

我會“滿意在銅仁”工作以大力傳播“人道、博愛、奉獻”精神為宗旨,不斷增強干部職工職業(yè)道德意識,提高服務水平和質量,致力于保護人的生命和健康、改善最易受損害群體境

況,一是深入開展“創(chuàng)文明機關、做人民滿意公務員(職工)”活動。通過抗凝凍自然災害、抗旱救災、繼續(xù)開展“博愛在銅仁”愛心行動及開展“5.8”博愛周等活動,進一步加強了紅十字系統(tǒng)干部職工“人道、博愛、奉獻”精神氛圍的營造和建設,提高了工作質量、辦事效率和服務水平,并增強了紅十字系統(tǒng)工作人員宗旨意識、服務意識和責任意識。干部職工沒有“吃、拿、卡、要”行為,單位沒有“亂收費、亂攤派、亂評比、亂罰款”的事件發(fā)生。二是倡導全體人員樹立講文明、樹親風,做文明市民;講衛(wèi)生、講秩序,美化銅仁環(huán)境;講道德、講誠信,創(chuàng)先爭優(yōu);志愿服務,愛心奉獻,引領風尚。三是深入開展黨的基層組織建設活動。不斷加強支部組織,豐富活動載體,大力宣傳先進模范事跡,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員干部的先鋒模范作用,促進“滿意在銅仁”主題活動深入開展。四是按照地委、行署的安排,我會傾情幫扶沿河縣曉景鄉(xiāng)曉溪村,我會擔任聯建黨支部副書記的同志全年赴沿河縣曉景鄉(xiāng)曉溪村開展工作5次,主要領導到點指導工作4次,切實履行聯建黨支部的職責和義務,共謀曉溪村的發(fā)展大計。為該村爭取紅基會援建15萬元抗旱救災飲水項目15萬元且修建完工,解決了曉溪村300名群眾飲水困難問題,為曉景鄉(xiāng)1000多名貧困群眾及曉景鄉(xiāng)曉溪村80多戶貧困群眾及黨員送去了價值5萬元的慰問物資,認真組織開展“四幫四促”、“掛幫”活動,促進干部作風轉變,密切黨群干群關系。五是公開服務內容、落實服務承諾。我單位嚴格執(zhí)行首問負責制、責任追究制,在公開欄中公開了干部職工的職位和職責,并對群眾來信來訪、領

導批示、網絡反映等事宜及時處理和回復。二、主要取得成效

(一)進一步加強對“整臟治亂”工作重要性和必要性認識。

(二)環(huán)境衛(wèi)生進一步改善。

(三)職工素質進一步提高。思想觀念、行為方式和精神面貌發(fā)生了明顯變化。

三、存在的主要問題

總結一年來我會開展“整臟治亂”工作情況,成效明顯,但也存在一定問題,主要表現在:

(一)宣傳發(fā)動力度不夠,群整群治的聲勢尚未形成,群眾廣泛參與的工作還做得不夠,個別職工對開展此項工作重要性和必要性認識不足。

(二)在工作機制上還需進一步完善,且整體工作水平還需進一步提高。

(三)我會辦公地點位于紅色二八五金機電市場,屬商用、民居、辦公混居,一些商家和居民住戶的衛(wèi)生思想意識低,且與貴州省紅十字會救護培訓銅仁工作站合署辦公,每天報名參加培訓的機動車駕駛員川流不息,每周需舉辦兩天培訓班,給“整臟治亂”工作帶來一定難度,衛(wèi)生保潔制度有一定困難。四、下步工作打算

(一)加強學習,提高認識。全面貫徹落實黨的十七大、十七屆五中、六中全會精神,結合實際,組織全會職工進一步學習中央、省、市“整臟治亂”文件精神,提高全會職工對做好“整臟治亂”工作重要性和必要性認識。切實加大“整臟治

亂”專項行動暨“滿意在銅仁”主題活動工作力度,認真執(zhí)行地委、行署和銅仁市委、市政府及相關部門有關要求,督促執(zhí)行本會工作方案,確實做到重點治理,逐見成效。

(二)加強宣傳教育,著力提高素質。通過開展多種形式的宣傳教育活動,結合思想政治工作開展,努力營造良好的氛圍,在全會不斷掀起開展“整臟治亂”的新熱潮,使職工文明素質進一步得到提高。一些商家、居民住戶和參加培訓的機動車駕駛員衛(wèi)生意識和文明程度不高,在短時間內還不能接受這項工作,支持力度不夠,需要經常性加強宣傳,提高他們的思想意識,形成良好的輿論氛圍,積極主動參與這項活動。

(三)加強制度建設,建立長效機制。進一步建立健全和完善“整臟治亂”工作制度,不斷總結經驗,用制度的形式固定下來,形成長效機制,確保工作深入不反彈。

二○一一年十二月二十六日

擴展閱讀:201*年整臟治亂工作總結[1]

201*年度瓢井鎮(zhèn)衛(wèi)生院“整臟治亂”

工作總結

201*年以來,在縣衛(wèi)生局、鎮(zhèn)人民政府的領導下,在鎮(zhèn)整治辦的指導下。我院不斷加大“整臟治亂”力度,通過全院干部職工的共同努力,創(chuàng)新工作方法,鞏固、完善工作機制,切實改進工作作風,努力提工作效率,為創(chuàng)建良好的環(huán)境做出貢獻!艾F將我院一年來開展“整臟活亂”的工作情況總結如下:

一、加強領導,提高認識增強責任感和緊迫感

1、完善領導機構。調整“整臟治亂”工作領導機構,把“整臟治亂工作作為一個重點來抓。年初成立了衛(wèi)生院院長公室,明確了專人負責辦公室工作,確保了“整臟治亂”工作信為組長,各科室為成員的“整臟治亂領導小組,領導小組下設辦息的及時反饋。

2、建立健全工作機制,根據衛(wèi)生局、鎮(zhèn)人民政府整臟治亂工作的要求,首先結合我院工作職責,制定了《瓢井鎮(zhèn)衛(wèi)生院201*年“整臟治亂”工作實施方案》。把我院所承擔的工作職責細化分解到各相關科室,明確工作職責及負責人,把整臟治亂工作納入各科室年度考核內容,做到“整臟治亂”工作事事有人管、件件有人抓落實。其次,實行領導帶頭檢查“整臟治亂”工作的辦法,對發(fā)現的問題,要求各相關科室及時整改,做到整改到位、不留死角、不走過場。還建立了“整臟治亂”工作統(tǒng)一領導、分級負責、橫向到底、縱向到邊、工作到位的管理機制。

3、建立列會制度。為加強各部門的聯系與合作,協調和解決“整臟治亂”工作中的重難點問題,我院建立了每月一次的列會制度,要求各科室、各衛(wèi)生室每月突出一個重點,攻克一個難點,逐步將“整臟治亂”工作向總深度發(fā)展。

二、廣泛宣傳,提高認識

為進一步提高“整臟治亂”工作在群眾中的知曉率,動員全社會齊抓共管,共同參與到“整臟治亂”工作中來。一是認真開展先傳活動,即通過會議、就診人員、職工中等方式。二是在一些主要位置懸掛我院環(huán)境衛(wèi)生公益宣傳廣告,充分利用板報、橫幅、資料等進行定期和不定期的衛(wèi)生宣傳。提高及增強干部職工和群眾對創(chuàng)建衛(wèi)生工作的參與意識和工作熱情。提高群眾對保護環(huán)境衛(wèi)生的知意識率、參與率和支持率,為“整臟治亂”工作打下了堅實的基礎。三是利用公共衛(wèi)生工作之機走家串戶進行宣傳,在公路沿線進行宣傳,使“整臟治亂”工作真正深入人心,形成全民齊抓共管、共同參與的模式。

三、重點工作開展

對衛(wèi)生院的重要科室(如治療室、藥房、兒童計免)等進行重點整治。

四、加大投入,完善服務功能

1、加大對公用設施的檢查、管理力度。每天不定時的對公用設施、環(huán)衛(wèi)實施、綠化設施進行巡視,對發(fā)現和存在的問題及時做出處理。

2、加強和對中項設施的維護管理工作。本著“方便群眾、服務群眾、讓群眾”滿意的原則。

一年來,提高全院上下不懈的努力,我院“整臟治亂”工作取得了明顯的成績,重點整治工作取得階段性的實效,管理逐步規(guī)范,環(huán)境明顯改觀。但我們也清醒地看到,我們還有很多薄弱的環(huán)節(jié),還存在財力投入不足、基礎設施建設薄弱、衛(wèi)生死角依然存在、環(huán)境衛(wèi)生保潔長效管理機制需進一步完善等問題。

但是我們堅信,在全院職工的共同努力和社會各界的鼎力支持下,我們一定能夠克服在“整治創(chuàng)建”活動中所面對的各項困難,把瓢井鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設成為環(huán)境優(yōu)美、干凈整潔舒適的衛(wèi)生院。

二一一年十二月二十五日

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