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加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動工作總結(jié)

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加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動工作總結(jié)

加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動

工作總結(jié)

我單位在旗加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動領(lǐng)導小組統(tǒng)一部署領(lǐng)導下,按照關(guān)于“加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動”的有關(guān)要求,結(jié)合我單位實際,精心組織,周密部署,認真實施,通過全體干部職工的共同努力,圓滿完成了加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動四個階段的工作任務(wù),達到了“政治紀律明顯增強、精神面貌明顯改觀、工作作風明顯改進、廉潔勤政意識明顯增強、能力素質(zhì)明顯提高”的活動目標,F(xiàn)將我單位開展加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動工作總結(jié)如下:

一、加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動開展情況

201*年3月8日,召開“加強機關(guān)紀律作風建設(shè)”動員會,我單位高度重視,嚴格按照活動推進表開展各項活動,各階段工作開展情況如下:

(一)學習動員、提高認識階段

1、全面動員,明確責任。我單位成立以某某為組長,某某為副組長,各辦公室負責人為成員的領(lǐng)導小組,下設(shè)領(lǐng)導小組辦公室。主要領(lǐng)導親自督查推進表各項工作執(zhí)行情況,確保各階段工作順利開展。結(jié)合單位實際制定了《我單位會關(guān)于加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動的實施方案》,于3月12日召開了動員大會,學習傳達了有關(guān)精神,對“加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動”工作進行了周密安排部署。

2、嚴格要求,精心組織學習。根據(jù)加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動領(lǐng)導小組要求和單位實際,我單位采取集中學習與自學相結(jié)合、理論學習與業(yè)務(wù)專題相結(jié)合等方式,由主要領(lǐng)導帶頭授課,積極開展各項學習活動。組織職工先后學習了第九次黨代會、市第三次黨代會、市三屆二次全委(擴大)會議精神,深入研究上級和政府關(guān)于加強紀律作風建設(shè)的有關(guān)文件。每位干部職工都做了詳細的學習筆記,并結(jié)合單位具體情況形成了體會文章。

(二)擺查問題、開展批評階段1、通過各種形式,廣泛征求意見建議。通過發(fā)放70份《征求意見表》、設(shè)立征求意見箱、設(shè)立舉報電話、召開座談會、領(lǐng)導班子之間、領(lǐng)導與干部、干部與干部之間多層次交心談心活動等多種方式,廣泛征求干部職工、服務(wù)對象、相關(guān)單位關(guān)于加強機關(guān)紀律作風建設(shè)的意見和建議。同時對收集上來的意見和建議進行了梳理、分類和歸納,將領(lǐng)導班子意見、干部職工意見,進行分類、整理,并以班子查擺問題材料和個人民主生活發(fā)言提綱的形式向群眾通報,認真指出個人在思想紀律作風等方面存在的問題。

2、召開專題民主生活會,深入開展批評與自我批評。經(jīng)過充分、認真的準備,我單位召開了專題民主生活會。班子成員聯(lián)系思想和工作實際,認真開展批評與自我批評,深刻剖析、總結(jié)經(jīng)驗、查找不足,檢查自己在思想作風、工作作風、領(lǐng)導作風等方面存在的問題,進行深刻的思想剖析。通過這次民主生活會,使黨員領(lǐng)導干部進一步統(tǒng)一思想,更充分的認識到加強機關(guān)紀律建設(shè)活動的重要性和必要性。

(三)、認真整改、完善制度階段

1、廣泛征求意見,完善整改方案。我單位根據(jù)梳理出的存在的突出問題,結(jié)合我單位工作實際,確定了解決問題的重點,抓深入、抓推進、抓落實,在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,對查找整理出的影響和制約機關(guān)紀律作風建設(shè)以及群眾反映的意見建議進行逐條分析,制定了切合實際、行之有效的整改方案,并召開領(lǐng)導班子討論會,就整改方案進行研究討論,提出了修改和完善意見。根據(jù)所提意見建議對領(lǐng)導班子整改落實方案進行修改完善,確保領(lǐng)導班子整改落實方案落到實處。

2、組織再學習,提高思想認識。在深入學習的基礎(chǔ)上,我單位緊密結(jié)合干部職工的工作實際和認真整改、完善制度階段的工作要求,堅持不懈地把學習放在首位,通過集中學習和自主學習相結(jié)合,不斷加強理論學習,進一步統(tǒng)一思想,提高認識,為我單位干部職工做好第三階段的工作加深了思想基礎(chǔ)。

3、強化管理,建立健全各項規(guī)章制度。我單位從工作實際出發(fā),建立健全規(guī)章制度,以制度管事、以制度管人。健全和完善了六項制度:公務(wù)接待制度、會議學習制度、考勤制度、衛(wèi)生管理制度、首問責任制、限時辦結(jié)制度。在原有制度的基礎(chǔ)上針對歸納疏理出來的問題,在原有會議制度上增加了第二大條學習制度。規(guī)章制度的健全確保了各項工作有章可循,為我單位加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動形成了長效機制。

二、加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動的主要收獲(一)、思想認識進一步提高。這次加強機關(guān)單位紀律作風建設(shè)整個活動過程中,我單位全體干部職工特別是領(lǐng)導干部進一步解放了思想,轉(zhuǎn)變了觀念,形成良好的工作風貌。

(二)、機關(guān)形象進一步改善。通過這次加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動,在紀律方面深刻的教育了我單位的全體干部職工。遵守紀律不嚴、自我要求不高的問題得到克服,遲到早退、消極怠工的現(xiàn)象得到抑制,我單位干部職工對組織紀律有了新的認識,使遵守紀律、服從紀律、嚴格紀律成為干部職工的自覺行為,樹立了良好的機關(guān)形象。

(三)、工作能力進一步提升。通過這次加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動,在各個階段把學習貫徹始終,我單位干部職工在學習專業(yè)知識、方針政策方面的主動性得到了加強,業(yè)務(wù)知識得以鞏固,工作能力也得到提升。

在今后的工作中,我單位將立足實際,以此次加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動為契機,進一步嚴明工作紀律,不斷加強學習,完善制度,鞏固此次活動成果,進而形成機關(guān)紀律作風建設(shè)的長效工作機制。

加強機關(guān)紀律作風建設(shè)

活動領(lǐng)導小組

二0一二年五月九日

擴展閱讀:XXX加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動總結(jié)

XXX關(guān)于“加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動”的工作總結(jié)自全市開展加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動以來,XXX在市委、市政府的領(lǐng)導下,按照市紀委關(guān)于“加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動”的有關(guān)要求,結(jié)合部門工作實際,精心組織,周密部署,認真實施,通過全體干部職工的共同努力,圓滿完成了加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動四個階段的工作任務(wù),達到了“政治紀律明顯增強、精神面貌明顯改觀、工作作風明顯改進、廉潔從政意識明顯增強、能力素質(zhì)明顯提高”的活動目標。現(xiàn)將XXX開展加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動工作總結(jié)如下:

一、加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動開展情況

XXX在參加市里關(guān)于“加強機關(guān)紀律作風建設(shè)”動員會后,部門領(lǐng)導高度重視,嚴格按照會議要求,結(jié)合部門工作實際,迅速組織領(lǐng)導和相關(guān)人員對文件精神進行了解讀和分析,拿出了“XXX關(guān)于加強機關(guān)紀律作風建設(shè)工作實施方案”,并于X月XX日召開了動員大會,會上,XXX同志對XXX開展加強紀律作風建設(shè)活動做了整體工作部署。

(一)學習動員、提高認識階段

1、一是成立了以XXX同志為組長,XXX領(lǐng)導班子其他成員為副組長及領(lǐng)導小組成員的“深入開展加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動”活動領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,具體負責本次活動各項工作的開展。

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二是制定了切實可行的實施方案。為確保此次活動各項工作的順利推進,XXX結(jié)合宣傳思想工作的實際,制定了《深入開展加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動實施方案》(以下簡稱《實施方案》),對這次活動進行了全面的安排部署。明確了活動的指導思想、目標任務(wù)和方法步驟。堅持正面教育為主、自我教育為主、自我糾正為主。采取邊工作邊學習、邊教育邊提高,做到日常工作與活動兩不誤、兩促進。

2、召開動員大會,搞好思想發(fā)動。

按照《實施方案》的安排,結(jié)合工作實際,X月XX日的上午,XXX組織全體干部職工召開了加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動動員大會,認真做好這次活動思想發(fā)動工作。會上,XXX同志作了動員講話,全面準確地傳達了市委關(guān)于深入開展加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動的精神;要求全體干部職工要充分認識這次活動的重要性,積極參與。

3、認真抓好學習,努力提高認識。

一是保證了學習時間。3月20日至23日,我們共安排了4次集中學習,同時安排了自學。機關(guān)全體黨員干部,特別是領(lǐng)導干部都認真參加了學習,期間因事、因病缺勤的都進行了認真補課。二是學習方式多樣;顒又形覀兊膶W習采取集中學習和分散自學以及專題輔導等多種方式進行,并且要求全體黨員干部,無論是集中學習還是自學都要認真做好學習筆記。三是完成了必讀篇目的學習。按照文件要求組織正科

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級以上領(lǐng)導干部完成了必讀篇目的學習,組織其他干部職工自選其中部分篇目進行認真學習。四是講求學習效果。我們充分發(fā)揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風,圍繞加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動的要求,特別是在思想紀律作風和廉政建設(shè)方面的要求,要求全體黨員干部特別是領(lǐng)導干部每人都撰寫一篇不少于3000字心得體會。內(nèi)容不僅要談對加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動的認識,還要聯(lián)系本單位思想紀律作風和廉政建設(shè)的實際,更要結(jié)合反映出來的突出問題,總結(jié)經(jīng)驗教訓,進行理論思考,提出努力方向和改進措施。

4、充分發(fā)揚民主,廣泛征求意見。XXX堅持“從群眾中來,到群眾中去”的原則,堅定地相信和依靠群眾,以鮮明的態(tài)度歡迎群眾的幫助,誠心誠意地聽取群眾的意見和評議,動員群眾以飽滿的政治熱情投身到加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動之中。通過召開座談會、個別談心、設(shè)意見箱、專線電話,發(fā)放測評選票等方式,廣泛深入征求干部群眾的意見,幫助查找干部隊伍特

別是領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部在思想紀律作風和廉政方面存在的突出問題。經(jīng)過認真梳理、匯總,對班子成員共征求到意見、建議X條,對X位班子成員共征求到意見、建議XX條。對于征求到的意見和建議,會同指導組領(lǐng)導原汁原味地向本部門領(lǐng)導班子及班子成員進行了反饋,為下一步“查擺問題、開展批評”階段打好基礎(chǔ)。

(二)擺查問題、開展批評階段。

XXX經(jīng)過第一階段全面發(fā)動、廣泛宣傳后,第二階段“查擺問題、開展批評”工作圍繞邊查邊擺邊改的工作原則,按

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照查擺為題、認真總結(jié)、反饋意見、開展談心、召開民主生活會、加強整改等工作內(nèi)容一一進行。

1.召開班子思想剖析會、干部職工問題查擺會并接受干部群眾監(jiān)督。領(lǐng)導班子成員和通過班子思想剖析會、干部職工問題查擺會,認真查找個人思想、作風、紀律、能力和日常工作中存在的問題和不足,深刻剖析、找準原因,在會后認真撰寫分析檢查報告。分析檢查報告經(jīng)領(lǐng)導點評、群眾評議后,向社會公開,接受廣大干部群眾的監(jiān)督。

2.通過各種形式,廣泛征求了各方面關(guān)于機關(guān)紀律作風建設(shè)的意見建議。通過發(fā)放征求意見表、設(shè)立征求意見箱、設(shè)立舉報電話、召開座談會等多種方式,廣泛征求了干部職工關(guān)于加強機關(guān)紀律作風建設(shè)的意見和建議。同時對收集上來的意見和建議進行了梳理、分類和歸納,將領(lǐng)導班子意見、干部職工意見,進行分類,整理出共性問題、個別問題,并以班子查擺問題材料和個人民主生活發(fā)言提綱的形式向群眾通報,認真指出個人在思想紀律作風等方面存在的問題。領(lǐng)導班子成員和干部職工根據(jù)反饋意見反復(fù)修改材料,通過了單位主要領(lǐng)導審核同意后又報請市活動領(lǐng)導小組辦公室指導組審核并通過。

此外,積極開展了領(lǐng)導與領(lǐng)導、領(lǐng)導與干部、干部與干部之間多層次的交心談心活動,在部門上下形成了全局發(fā)展一盤棋、干部同德一條心、內(nèi)外配合一股勁、上下擰成一根繩的良好工作格局,為思想一致、行動一致、步調(diào)一致開展宣傳思想工作創(chuàng)造了良好的人脈條件。

3.召開了專題民主生活會,深入開展了批評與自我批評。XXX同志主持、召開了民主生活會,機關(guān)全體黨員領(lǐng)導干部全部參加。XXX同志首先代表領(lǐng)導班子宣讀了《XXX領(lǐng)導班子在紀律作風方面

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存在突出問題的查擺材料》,領(lǐng)導班子成員XXX、XXX、XXX分別談了自己對加強機關(guān)紀律作風建設(shè)的想法和認識,剖析了自己在工作作風、領(lǐng)導風格、思想覺悟方面問題的不足。通過這次民主生活會,使黨員領(lǐng)導干部進一步統(tǒng)一思想,更充分的認識到加強機關(guān)紀律建設(shè)活動的重要性和必要性。

XXX在查擺問題、開展批評階段,認真地、不走過場地完成了查擺問題、認真總結(jié)、反饋意見、開展談心、召開民主生活會、加強整改等工作。為下一階段工作提供了有利的工作基礎(chǔ)。

(三)、認真整改、完善制度階段。

1.認真討論、分析原因、本著理論聯(lián)系實際、實事求是的原則,提出切實可行的整改方案。XXX領(lǐng)導班子和干部職工個人,針對查找出來的突出問題,積極展開討論,深刻剖析問題根源,按照“分門別類、時限清楚、責任明白”的原則提出整改措施及今后努力的方向?傮w上,部門主要領(lǐng)導對這次活動有高度負責的態(tài)度,切實承擔了整改的責任。同時,牢牢把握整改提高這個核心環(huán)節(jié),著力解決干部職工在解放思想、大局意識、服務(wù)質(zhì)量、工作落實、紀律執(zhí)行、轉(zhuǎn)變作風等方面存在的突出問題,從促進工作的角度出發(fā),認真扎實地進行整改,做到目標明確、措施有力、責任到位。對于熱點難點問題,按照“有什么問題,解決什么問題”、“哪個人有問題,就解決哪個人的問題”的原則,提出了切實可行的整改措施,分門別類逐個解決。對于一般性的問題,能夠馬上改的立即加以整改,需要一定時間的,明確整改時限并落實整改責任;對于長期遺留的問題,明確責任,積極尋找解決的辦法,做到事事有著落,件件有回音。

2.建立完善各項制度,切實增強制度的監(jiān)督力和執(zhí)行力。XXX

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通過此階段的活動,建立完善了學習工作考勤制、辦事公開制、首問責任制、按時辦結(jié)制等規(guī)章制度,切實增強了制度的監(jiān)督力和執(zhí)行力。

(四)、總結(jié)經(jīng)驗、公示驗收階段。

1.開展“回頭看”,介紹經(jīng)驗,鞏固成果。此階段,XXX加強機關(guān)作風建設(shè)活動領(lǐng)導小組認真梳理此次活動的開展情況,召開了活動總結(jié)會議,對此次活動開展以來積累的學習成果、調(diào)研成果、分析檢查成果認真學習,積累了經(jīng)驗、鞏固了成果,做了全面、深刻的總結(jié)。

2.對此次活動進行測評,有獎有懲;顒咏Y(jié)束后,XXX活動領(lǐng)導小組辦公室通過發(fā)放調(diào)查問卷、走訪的形式了解了干部群眾對本部門開展紀律作風建設(shè)情況評價。發(fā)放調(diào)查問卷XX份,收回XX份,對調(diào)查結(jié)果進行匯總,結(jié)果顯示群眾對XXX的此次活動表示十分滿意。

二、加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動的主要收獲

(一)、思想認識進一步提高。這次加強機關(guān)單位紀律作風建設(shè)整個活動過程中,廣大黨員干部特別是領(lǐng)導干部進一步解放了思想,轉(zhuǎn)變了觀念,形成了貫徹落實科學發(fā)展觀和“標準超前、領(lǐng)跑同列”的重要共識。同時,解決了各處室小成即滿、墨守成規(guī)、按部就班的問題,形成良好的工作風貌。

(二)、機關(guān)形象進一步改善。這次加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動對干部職工的紀律觀念是一次有效的教育。遵守紀律不嚴、自我要求不高的問題得到克服,遲到早退、消極怠工的現(xiàn)象得到抑制,機關(guān)干部職工對組織紀律有了新的認識,使遵守紀律、服從紀律、嚴格紀律逐步成為機關(guān)工作人員的自覺行為,重塑了機關(guān)形象。

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(三)、服務(wù)水平進一步提升。XXX把轉(zhuǎn)變工作作風、提高服務(wù)水平作為重點,不斷完善機關(guān)內(nèi)部的各項管理制度,使機關(guān)工作人員服務(wù)意識得到增強,服務(wù)質(zhì)量得到提高,服務(wù)水平再上臺階,整個活動凸現(xiàn)了機關(guān)服務(wù)基層,服務(wù)群眾,服務(wù)發(fā)展的新理念。

(四)、各項工作進一步促進。XXX在活動中,結(jié)合業(yè)務(wù)工作特點,著力優(yōu)化了機關(guān)的工作環(huán)境、服務(wù)環(huán)境,著力提高了干部職工執(zhí)行力度、服務(wù)群眾的能力,使領(lǐng)導班子研究決定的和領(lǐng)導交辦的工作都能撲下身子一抓到底,為完成部門全年各項目標任務(wù)提供了堅強的組織保障。

三、加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動存在的問題

從總體上看,這次XXX組織開展的加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動取得了明顯成效,達到了預(yù)期目的。但還存在一些不足和問題:

(一)是活動進展不平衡。大部分黨員干部群眾對活動安排部署扎實,組織推進有力,取得了顯著成效。但是,個別同志對這項活動還存在認識不到位,思想不重視,措施不得力等問題,取得的實際效果與上級的要求相比仍有差距。

(二)是工作標準不夠高。個別工作人員在活動中“去繁從簡”,看似按規(guī)定“做完動作”,實則“走了過場”,未能根據(jù)單位的工作要求,采取切實可行的方法進行整頓,效果不佳。

(三)是查擺問題不深入。個別工作人員在查擺問題上不深不細,看不到存在的問題,找不到工作的結(jié)合點,開展工作沒有新的起色。針對存在問題,我們將對照要求,強化措施,狠抓整改,確保紀律作風整頓活動取得實實在在效果。

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四、工作亮點

XXX在加強機關(guān)紀律作風建設(shè)活動中,創(chuàng)新思路,豐富手段,積極探索,有效實踐,采取四項新舉措轉(zhuǎn)變了機關(guān)工作紀律作風,形成了具有特色的經(jīng)驗做法。一是嚴格執(zhí)行簽到、簽退、請、銷假制度,由專人負責管理,定時考勤;二是在集中學習和開會過程中,使用手機信號屏蔽器,學習質(zhì)量和會議紀律得到切實保證;三是設(shè)立轉(zhuǎn)變機關(guān)作風專職督查員,對機關(guān)各處室進行不定期巡查,堅決杜絕上班時間上網(wǎng)聊天、亂竄辦公室等現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)問題直接向領(lǐng)導小組負責人報告,切實提高了機關(guān)人員的辦公效率;四是設(shè)立書記信箱,對群眾反映的信件由黨政一把手親自處理。

五、今后的工作打算

紀律作風建設(shè)是一項長期性工作,今后,在下一步的工作中,XXX將立足實際,以加強加強機關(guān)紀律作風建設(shè),切實轉(zhuǎn)變機關(guān)作風為目標,不斷加強教育,完善制度,加大監(jiān)管力度,形成長效的工作機制,鞏固此次活動成果,進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風,為XXX筑牢思想防線。

中共滿洲里市委宣傳部二○一二年四月二十七日

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