干部作風(fēng)建設(shè)年第一階段總結(jié)資料

青龍干部作風(fēng)建設(shè)年第一階段總結(jié)

201*-04-2716:56文章來源：青龍商務(wù)局

文章類型：原創(chuàng)內(nèi)容分類：其它

青龍商務(wù)局開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動第一階段情況的總結(jié)

自干部作風(fēng)年活動開展以來，我商務(wù)局黨委認(rèn)真落實(shí)《實(shí)施方案》要求，在完成規(guī)定動作的同時(shí)，立足本局實(shí)際力求突出特色，努力做到干部作風(fēng)建設(shè)年活動與鞏固和深化“樹創(chuàng)促”主題實(shí)踐活動成果相結(jié)合，與深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動相結(jié)合，與當(dāng)前保增長、上項(xiàng)目、促發(fā)展的重點(diǎn)工作和重要舉措相結(jié)合，堅(jiān)持“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”，全局上下工作作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、精神面貌都發(fā)生很大轉(zhuǎn)變，推動了商務(wù)工作的又好又快發(fā)展。一、主要做法

1、高度重視，廣泛深入進(jìn)行思想發(fā)動

全縣“解放思想、優(yōu)化作風(fēng)、攻堅(jiān)克難保增長”作風(fēng)建設(shè)年活動動員會后，我局高度重視，立即成立了由局黨委書記、局長張少書任組長，其他班子成員任副組長，各股室、局屬各單位負(fù)責(zé)人為成員的局“作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，紀(jì)委書記任辦公室主任，加強(qiáng)對此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)，結(jié)合我局實(shí)際情況，制定了《商務(wù)局開展作風(fēng)建設(shè)年活動實(shí)施方案》。2月24日召開動員大會，進(jìn)行廣泛深入的思想動員。張少書局長在全局干部動員大會上代表局黨委號召全體黨員、干部職工要積極投身到機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動中來。牢固樹立“五種理念”，一是零停留理念。要求工作人員辦理公文、處理事務(wù)要馬上辦，辦得快、辦得好；二是當(dāng)日事當(dāng)日畢理念。要求工作人員每天對工作來個(gè)回頭看，要做到手里的活不過夜，所有事情和任務(wù)當(dāng)日完成；三是協(xié)作無間隙理念。完善溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，建立了首辦責(zé)任制、AB角制度等,確保各崗位無縫隙對接，各項(xiàng)工作快速有序運(yùn)行；四是工作無盲區(qū)理念。無論承辦任何工作，都要盯住、盯緊、一盯到底，全程負(fù)責(zé)，做到謀劃早、考慮全、安排細(xì)、效果好；五是崗位無差錯理念。堅(jiān)決杜絕忙中出亂、忙中出錯，不因事小而疏忽大意，不因事多而出現(xiàn)紕漏，以每個(gè)辦理環(huán)節(jié)、每個(gè)崗位的準(zhǔn)確無誤，來保證整體工作的圓滿完成。實(shí)現(xiàn)“五個(gè)轉(zhuǎn)變”，一是由觀念陳舊，向解放思想、開拓創(chuàng)新轉(zhuǎn)變；二是由坐觀論道，向深入基層、主動服務(wù)轉(zhuǎn)變；三是由紀(jì)律松弛，向嚴(yán)于律己、遵規(guī)守紀(jì)轉(zhuǎn)變；四是由缺乏主動，向盡職盡責(zé)、勇挑重?fù)?dān)轉(zhuǎn)變；五是由標(biāo)準(zhǔn)不高，向見賢思齊、爭先創(chuàng)優(yōu)轉(zhuǎn)變。力爭機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動取得實(shí)效，并在此基礎(chǔ)上，推動商務(wù)各項(xiàng)工作不斷邁上新的臺階。2、實(shí)行“五定一補(bǔ)”制度，抓好理論學(xué)習(xí)

為確保第一階段的學(xué)習(xí)效果，商務(wù)局活動領(lǐng)導(dǎo)小組積極借鑒試點(diǎn)單位和先進(jìn)性教育時(shí)期的經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)出臺“五定一補(bǔ)”制度，確保取得實(shí)實(shí)在在的學(xué)習(xí)效果。一是定責(zé)任。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,局長為第一責(zé)任人,掌控全局的學(xué)習(xí)情況,各分管領(lǐng)導(dǎo)是具體負(fù)責(zé)人,確保分管股室人員的學(xué)習(xí)效果。二是定時(shí)間。規(guī)定每人每天無論是集中學(xué)習(xí)還是自學(xué)，時(shí)間不少于2小時(shí)。三是定內(nèi)容。制定第一階段學(xué)習(xí)篇目和時(shí)間安排，規(guī)定人人要按照《學(xué)習(xí)篇目和時(shí)間安排》的每天學(xué)習(xí)篇目自覺抓好落實(shí)。四是定人員。指定副科級以上干部為各專題的領(lǐng)講人和輔導(dǎo)人，保學(xué)習(xí)效果。五是定任務(wù)。規(guī)定學(xué)習(xí)階段每人的學(xué)習(xí)筆記不少于10000字，每人寫一篇心得體會不少于2500字。規(guī)定對確因工作需要不能參加集中學(xué)習(xí)的同志，由專題主講人及時(shí)進(jìn)行輔導(dǎo)補(bǔ)課，學(xué)習(xí)期中和第一階段結(jié)束時(shí)要進(jìn)行筆記展評，獎優(yōu)罰劣，以確保整體學(xué)習(xí)效果落到實(shí)處。

3、創(chuàng)新企業(yè)座談會和民主生活會的召開方式

一是提高座談會規(guī)格，確保會議效果。3月18日，邀請市商務(wù)局、市工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行局、市工商業(yè)聯(lián)合會、市人民政府服務(wù)中心、市人民政府糾風(fēng)辦和我縣相關(guān)部門聯(lián)合開展“為雙百企業(yè)送溫暖”座談會。與會領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真聽取云冠栲膠、大恒華工、富鵬（天雅）和恒力玻纖等企業(yè)負(fù)責(zé)人提出的問題，相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)耐心解釋并當(dāng)面解決了企業(yè)基建的手續(xù)審批程序、企業(yè)項(xiàng)目收費(fèi)情況、企業(yè)員工培訓(xùn)資金的申請、企業(yè)用工以及員工的年假制度等10多件實(shí)際問題。

二是合并召開民主生活會。3月25日我局把應(yīng)該由支部召開的一般黨員干部民主生活會與領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會合并召開，定為《商務(wù)系統(tǒng)查擺問題思想工作匯報(bào)暨民主生活擴(kuò)大會》。充分體現(xiàn)了我局落實(shí)縣委、縣政府關(guān)于精文減會有關(guān)要求�？h紀(jì)檢監(jiān)察部門領(lǐng)導(dǎo)蒞臨生活會并做重要講話，會上每位黨員干部結(jié)合自己的思想、工作實(shí)際深入剖析，提出今后的努力方向，為做好下步工作奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。二、取得的初步成效

一是思想認(rèn)識發(fā)生轉(zhuǎn)變。廣大黨員干部尤其是中層以上干部思想認(rèn)識得到了很大的提高。在隨機(jī)檢查學(xué)習(xí)筆記時(shí)發(fā)現(xiàn)，最少的記錄5頁，最多的30多頁。在閑談中聽到：要使青龍商務(wù)有大發(fā)展，地方經(jīng)濟(jì)有大跨越，我們的思想首先要大解放、觀念首先要大轉(zhuǎn)變。二是執(zhí)法力度得到加強(qiáng)。我局商務(wù)執(zhí)法人員深刻汲取“三鹿奶粉”教訓(xùn)，以保百姓食品安全為己任，讓老百姓吃上放心肉，喝上放心酒。自干部作風(fēng)年活動開展以來，加大規(guī)范執(zhí)法力度，先后查獲假冒可口可樂、劣質(zhì)面包等三起問題食品，罰沒收入近6萬元。在一次執(zhí)行公務(wù)過程中，一老板硬塞給一位執(zhí)法人員100元錢，事后那名執(zhí)法人員把錢及時(shí)上交局紀(jì)檢委，該案件順利結(jié)案后，100元錢被執(zhí)法隊(duì)作為罰沒款處理，此事雖小，但前所未有，體現(xiàn)出我局執(zhí)法人員經(jīng)過學(xué)習(xí)教育拒腐防變能力的提高。

三是服務(wù)能力得到提高。為解決縣城集貿(mào)市場馬路大集問題，打造暢通工程，每到縣城大集我局市場管理人員早晨六點(diǎn)前到達(dá)市場，指導(dǎo)攤位擺放、疏散車輛，并建立長效管理責(zé)任制,責(zé)任到人，解決了路邊攤位占道堵車的老大難題，做到讓政府滿意、業(yè)主滿意、老百姓滿意。四是中心工作有了新突破。緊緊圍繞商務(wù)各項(xiàng)目標(biāo),少書局長身先士卒，跑省進(jìn)廳、跑部進(jìn)京、組團(tuán)赴港進(jìn)行工作對接，項(xiàng)目建設(shè)、招商引資等重點(diǎn)工作穩(wěn)步推進(jìn)，總投資201*萬元的乳化炸藥混裝車項(xiàng)目已基本落地。三、存在問題

我局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動第一階段任務(wù)雖已基本完成，并取得初步成效，但通過“回頭看”仍有不足，存在問題主要有：一是個(gè)別股室、企業(yè)單位及干部對開展作風(fēng)建設(shè)年活動重大意義的認(rèn)識還需進(jìn)一步提高；二是各股室、單位及黨員干部在抓好理論學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變思想觀念方面進(jìn)展不平衡；三是工作創(chuàng)新意識不強(qiáng)，只求過得去，工作勁頭、蓬勃向上的勁頭還不足。四、下步安排

為了作風(fēng)建設(shè)年活動不脫離實(shí)際，讓廣大干部群眾看到作風(fēng)建設(shè)年取得看得見、摸得著的實(shí)實(shí)在在效果，局黨委要求把學(xué)習(xí)與實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來，做到學(xué)以致用，“四抓并舉”，取信于民，服務(wù)百姓。一抓教育，著力提高隊(duì)伍素質(zhì)，搞好調(diào)研工作。二抓制度，不斷規(guī)范執(zhí)法行為，保證行政執(zhí)法有法可依。三抓監(jiān)督，嚴(yán)肅查糾不正之風(fēng)。發(fā)揮相關(guān)工作效能，爭創(chuàng)節(jié)約型機(jī)關(guān)。在這個(gè)階段，我局將主要開展以下工作：

1、通過走訪企業(yè)、基層等形式，進(jìn)村入企，調(diào)查研究，開好“懇談日”，廣泛征求群眾、服務(wù)對象的意見和建議，及時(shí)召開研討會，搞好“我為青龍發(fā)展或商務(wù)局發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)”研討；召開行風(fēng)監(jiān)督員座談會，聽取人大代表、政協(xié)委員的意見并認(rèn)真梳理。

2、認(rèn)真深入進(jìn)行剖析，對群眾反映強(qiáng)烈的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題要重點(diǎn)剖析，對局機(jī)關(guān)自身存在的工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、制度建設(shè)等不足之處要仔細(xì)進(jìn)行剖析，并結(jié)合“和諧效能促發(fā)展”工作，制定整改方案。

3、繼續(xù)開展“送政策、送服務(wù)到企業(yè)”活動，并確定局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系重點(diǎn)企業(yè)名單，通過宣傳政策，送服務(wù)上門，不斷提高政策的透明度、服務(wù)的優(yōu)質(zhì)度，鼓勵企業(yè)用足用好政策，提高商務(wù)工作的有效性。

4、認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記、心得體會、調(diào)研手記、建言獻(xiàn)策等的督促檢查、收集工作。

擴(kuò)展閱讀：干部作風(fēng)建設(shè)年第一階段小結(jié)

“深化深化干部作風(fēng)建設(shè)”年活動第一階

段活動總結(jié)

自深化深化干部作風(fēng)建設(shè)年第一階段活動開展以來，根據(jù)農(nóng)場黨委的安排部署，按照“關(guān)于印發(fā)阿拉爾農(nóng)場深入開展深化深化干部作風(fēng)建設(shè)年活動實(shí)施方案的通知”要求，黨支部認(rèn)真組織、精心部署，組織全體黨員深化干部深入學(xué)習(xí)深化深化干部作風(fēng)建設(shè)年活動實(shí)施方案和農(nóng)場深化深化干部作風(fēng)建設(shè)年活動會議精神，通過深化干部作風(fēng)建設(shè)年活動第一階段的開展，使班子成員都發(fā)現(xiàn)了自身存在的問題，同時(shí)提高了班子成員的自身素質(zhì)和服務(wù)職工群眾的意識，真正的在思想上轉(zhuǎn)變了干部的作風(fēng)。現(xiàn)將第一階段工作總結(jié)如下：

一、精心組織、營造氛圍。

及時(shí)成立了以黨支部書記為組長的深化干部作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組。結(jié)合單位實(shí)際情況，制定了活動計(jì)劃、實(shí)施細(xì)則，同時(shí)，利用廣播、板報(bào)、橫幅等形式大力展開宣傳。其中，拉橫幅1條、板報(bào)2期，活動專欄一塊。每天早晚兩次進(jìn)行半小時(shí)的廣播宣傳，在連隊(duì)營造了良好的氛圍。

二、積極組織動員。

我單位于5月4日召開了深化干部作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會，認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)文件精神，并按照要求，制定出了一

周集中學(xué)習(xí)一次的學(xué)習(xí)計(jì)劃和學(xué)習(xí)的相關(guān)內(nèi)容。同時(shí)，在動員大會上，給每位黨員發(fā)放黨徽，要求黨員時(shí)時(shí)刻刻都要佩戴黨徽，特別是在工作中。支部將不定時(shí)進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)沒戴黨徽的進(jìn)行相應(yīng)的處罰。

三、學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富、形勢多樣。

按照支部定的學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織黨員干部在每周五下午集中學(xué)習(xí)一次，并觀看電教片，當(dāng)場寫出心得體會。此次學(xué)習(xí)共計(jì)9個(gè)課時(shí)，分別學(xué)習(xí)了兵團(tuán)黨委六屆十次、師市黨委十屆二次和農(nóng)場黨委二屆二次全委擴(kuò)大會議內(nèi)容、黨的十七大六中全會、中央新疆工作座談會議、中國共產(chǎn)黨黨章、《廉政準(zhǔn)則》及中紀(jì)委第七次會議重要講話內(nèi)容。此次學(xué)習(xí)每位黨員干部學(xué)習(xí)筆記一萬字以上，心得體會3000字以上。

四、認(rèn)真剖析，找出原因，制定整改措施

為使每位干部深刻的發(fā)現(xiàn)自身的不足，找出問題的原因，每位干部認(rèn)真從聯(lián)系思想、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面結(jié)合自己的實(shí)際工作開展深刻的自我剖析。從自我剖析中，干部們能認(rèn)真的找出自身的不足，大膽的自我批評，坦誠的面對職工群眾提出的意見和建議，并深刻分析原因制定了較具體的整改措施。

四、召開專題會議，為下一階段打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。通過支委、支部召開深化干部作風(fēng)建設(shè)年活動專題民主生活會、深化干部作風(fēng)建設(shè)年活動專題深化干部組織生活

會，使每位干部有決心、有信心對自身存在的問題進(jìn)行改正。通過深化干部作風(fēng)建設(shè)年活動第一階段的開展，每位班子成員在思想、學(xué)習(xí)、工作、生活等方面都表現(xiàn)出了積極的態(tài)度，同時(shí)，也為深化干部作風(fēng)建設(shè)年活動下一階段的工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

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