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201*年銀行民主生活會個人總結(jié)發(fā)言

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201*年銀行民主生活會個人總結(jié)發(fā)言

201*年銀行民主生活會個人總結(jié)發(fā)言201*年銀行民主生活會個人總結(jié)發(fā)言

今天召開民主生活會,我要認(rèn)真搞好批評與自我批評,要聯(lián)系自己的思想、工作實(shí)際和廉潔自律情況,對照自己進(jìn)行認(rèn)真剖析,正視自己的缺點(diǎn)、不足及存在的問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高思想認(rèn)識,進(jìn)一步做好今后的工作。一、自身存在的不足及問題

1、思想認(rèn)識有時不到位。近一個時期,自己思想狀況基本上是能同黨中央保持一致,能同建行各級黨組織的要求保持一致。嚴(yán)格按照“三個代表”和社會主義“榮辱”觀的要求思考問題、處理問題。按照市行黨委、分理處支部的要求考慮問題、做好工作。但個人畢竟在理論學(xué)習(xí)及對形勢認(rèn)識上存有一定的局限性,也在思想上對我們建行的一些改革措施產(chǎn)生過一些不全面的認(rèn)識,對一些改革措施從思想上轉(zhuǎn)彎慢、接受慢。所以產(chǎn)生的一些想法也是不全面的,正確認(rèn)識上有時不到位。

2、日常學(xué)習(xí)形不成規(guī)律。日常工作中有時有意無意地放松了自我學(xué)習(xí),忽視了知識能力的培養(yǎng)再造,學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強(qiáng);學(xué)習(xí)時間很不固定,有時候空閑了就拿起來,一旦有事就放下了,斷斷續(xù)續(xù)的效率比較低。3、全局意識不夠強(qiáng)。有時做事情、干工作只從自身業(yè)務(wù)或本部門業(yè)務(wù)出發(fā),對上級作出的一些關(guān)系建行發(fā)展全局的重大決策理解不透,盡管也按領(lǐng)導(dǎo)要求完成了要做的工作,心理上還是有一些其他的想法。

4、創(chuàng)新意識不足,有自我滿足情緒。有時想著自己參加工作近三十年,拼也拼過,干也干過,立過功也受過獎,一度放松了對自己的要求,缺少了以前那種敢拼敢干的朝氣,工作上放不開手腳。對新知識、新技術(shù)的學(xué)習(xí)上熱情不夠。表現(xiàn)在工作作風(fēng)上有時有散漫、松懈現(xiàn)象;工作標(biāo)準(zhǔn)上有時不夠嚴(yán)格,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。二、今后需要努力和改進(jìn)的方向

針對自身的問題和不足,在以后的學(xué)習(xí)、工作中,我一定做到以下幾點(diǎn):

1、端正思想認(rèn)識,提高政治素質(zhì)。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,只有帶頭端正對我們建行改革的思想認(rèn)識,深入學(xué)習(xí)上級行一系列改革的方針政策,加深認(rèn)識和理解,把自己的思想統(tǒng)一到市行黨委和分理處支部的統(tǒng)一要求上來,說話、辦事統(tǒng)一到各級黨組織的要求上來,團(tuán)結(jié)廣大員工,堅(jiān)持與時俱進(jìn),才能做好各項(xiàng)工作。

2、用科學(xué)的方法學(xué)習(xí)各方面的知識。學(xué)理論,抓住實(shí)質(zhì),在提高理論素養(yǎng)上下工夫,加深對建設(shè)有中國特色社會主義及“三個代表”重要思想和社會主義“榮辱觀”的理解;學(xué)業(yè)務(wù),在專業(yè)知識和現(xiàn)代化管理知識方面下工夫;解放思想,與時俱進(jìn),使自己能夠適應(yīng)形勢發(fā)展的需要,適應(yīng)建設(shè)銀行的發(fā)展。

3、增強(qiáng)宗旨意識和大局觀念,個人利益永遠(yuǎn)服從于黨和人民的利益。在具體工作中,努力為群眾排憂解難,使自己的一言一行都要從維護(hù)班子團(tuán)結(jié)和樹立黨員干部良好形象出發(fā);堅(jiān)決克服全局觀念和大局意識淡薄的問題,自覺地服從、服務(wù)于大局,自覺地把自己的工作同全局聯(lián)系起來,認(rèn)真做好本職工作。

4、嚴(yán)格要求自己,發(fā)揮表率作用。始終保持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵,時時刻刻記住自己是一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部;積極向優(yōu)秀共產(chǎn)黨員學(xué)習(xí),在日常工作學(xué)習(xí)生活中注重發(fā)揮模范帶頭作用;要“拒腐蝕、永不沾”,牢記黨的宗旨,認(rèn)真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定,做到廉潔自律,勤政為民;正確對待個人得失,不計(jì)名利,不事張揚(yáng),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),做好各項(xiàng)工作;積極引導(dǎo)黨員干部提高認(rèn)識,從我做起,從現(xiàn)在做起,從一切能夠做的事情做起,切實(shí)把自己本職工作做好。

5、注重學(xué)以致用,理論聯(lián)系實(shí)際。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),積極開展工作。堅(jiān)持以“三個代表”和社會主義“榮辱”觀教育為指導(dǎo),堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好分管的各項(xiàng)工作。樹立牢固的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念;多為群眾、客戶辦實(shí)事、辦好事,促進(jìn)xx分理處的進(jìn)一步發(fā)展。

擴(kuò)展閱讀:銀行行長201*年民主生活會發(fā)言材料

 

201*年度XXX支行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部

民主生活會發(fā)言材料

XXX

根據(jù)省分行黨委《關(guān)于開好201*年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》要求,結(jié)合XX支行實(shí)際,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神,學(xué)習(xí)了胡錦濤同志在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上重要講話和中央紀(jì)委第六次全會上的重要講話以及《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等黨紀(jì)條規(guī),再次學(xué)習(xí)了總分行關(guān)于風(fēng)險防范與內(nèi)控建設(shè)的各項(xiàng)要求,緊緊圍繞會議主題,聯(lián)系思想和工作實(shí)際,對201*年以來自身在思想、工作和作風(fēng)方面的情況認(rèn)真進(jìn)行了總結(jié)和剖析,查找問題和不足,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

一、端正思想認(rèn)識,提高自身素質(zhì)。通過深入學(xué)習(xí)上級行文件精神,我進(jìn)一步領(lǐng)會總分行黨委決策部署和戰(zhàn)略定位,自覺地服從、服務(wù)于大局,把自己的思想統(tǒng)一到上級行黨委的決策部署上來,說話、辦事統(tǒng)一到上級黨組織的要求上來,進(jìn)一步增強(qiáng)了全局觀念和大局意識,不以自己的喜好做決策,嚴(yán)格執(zhí)行貫徹總行統(tǒng)一風(fēng)險偏好。正確處理風(fēng)險、質(zhì)量、發(fā)展的關(guān)系,圍繞“打基礎(chǔ)、立長遠(yuǎn)、強(qiáng)管理、防風(fēng)險”的工作目標(biāo)開展工作,克服急功近利的思想,杜絕眼前利益和短期行為,本著抓大不放小的原則,抓好基礎(chǔ)客戶營銷維護(hù)工作,一步一個腳印的做實(shí)客戶和產(chǎn)品。

二、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)責(zé)任意識。我深知,做為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,做人要有責(zé)任心,做事要負(fù)責(zé)任。我認(rèn)為,我們的家庭需要責(zé)任,因?yàn)樨?zé)任讓家庭充滿愛;我們的社會需要責(zé)任,因?yàn)樨?zé)任能夠讓社會平安、穩(wěn)健地發(fā)展。責(zé)任和我們的工作、生活密切相關(guān)。有人說“假如你非常熱愛工作,那你的生活就是天堂;假如你非常討厭工作,你的生活就是地獄”,在我們每個人的生活當(dāng)中,有大部分的時間是和工作聯(lián)系在一起的,責(zé)任就是對工作的出色完成,責(zé)任就

是忘我的堅(jiān)守,責(zé)任就是人性的升華。作為一個單位的主要負(fù)責(zé)人,一方面要對員工負(fù)責(zé),另一方面不辜負(fù)組織對我的信任。我深深地感到單位和家庭一樣,在家里對家人以誠相待,民主和諧,敢于擔(dān)責(zé),帶動全家團(tuán)結(jié)和睦,相敬如賓。在單位同樣一個道理,敢于承擔(dān)責(zé)任,對員工愛護(hù)有加,心里裝著員工,替員工排憂解難,員工才會相信你,在員工心目中才會樹立自己的威信,才能贏得員工的理解、尊重和維護(hù)。我安排全行員工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《責(zé)任勝于能力》一書,結(jié)合工作實(shí)際撰寫心得體會,增強(qiáng)主動盡責(zé)、主動擔(dān)責(zé)、主動發(fā)展、主動合規(guī)意識。發(fā)生問題不強(qiáng)調(diào)客觀原因,先從自身找原因,帶動激發(fā)員工愛崗敬業(yè)的熱情,激勵員工積極融入“X行發(fā)展我有責(zé)任,風(fēng)險防范我有責(zé)任”的氛圍。

三、堅(jiān)持率先垂范,抓好班子帶好隊(duì)伍。我認(rèn)為,德高方能聚人,公道方能服人,身正方能帶人,無私方能感人。我堅(jiān)持身體力行,起好模范帶頭作用。從我做起,從點(diǎn)滴做起,做好表率,自覺做到標(biāo)準(zhǔn)更高一些,要求更嚴(yán)一些,切實(shí)作學(xué)習(xí)的表率、落實(shí)的表率,我時常與班子成員交流,領(lǐng)導(dǎo)干部不管職務(wù)高低,其一言一行都是群眾的一面鏡子,我自己帶頭,并要求班子成員不論時時處處起表率作用,決不能搞臺上一套,臺下一套,而是應(yīng)該表里如一、言出必行,放下一切私心雜念,全心全意地投入工作中去,把自己融入到為員工、為客戶服務(wù)的意識之中,贏得了員工的信任,提升了全行凝聚力,創(chuàng)建了一個精神飽滿,團(tuán)結(jié)和諧、作風(fēng)務(wù)實(shí)的干部員工隊(duì)伍。我?guī)ь^并領(lǐng)導(dǎo)全體班子成員扎根網(wǎng)點(diǎn)、扎根市場、扎根客戶,把握市場,掌握信息,有的放矢積極營銷。形成一級帶著一級干,一級干給一級看,全行員工看班子,班子成員看班長的良好氛圍。

四、堅(jiān)持廉潔從業(yè),促進(jìn)依法合規(guī)經(jīng)營。廉潔才能讓人敬畏,我在工作中嚴(yán)格踐行《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》要求,把《廉政準(zhǔn)則》作為一面鏡子,常常提醒,時時對照,入腦入心,升華境界,堅(jiān)持做到清正廉潔,嚴(yán)于律己,勤儉節(jié)約,做到自重、自省、自警、自勵,堂堂正正做人,勤勤懇懇工作,清清白白做官,常懷律己之心、常思貪欲之害,時刻牢記黨的紀(jì)律,以身

正求公正,以公正樹形象。我認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,在干部任免、重要建設(shè)項(xiàng)目安排、大額資金使用或重大決策等問題上,都嚴(yán)格按決策程序和議事規(guī)則進(jìn)行集體決議,增加工作透明度,接受群眾監(jiān)督。

五、堅(jiān)持從嚴(yán)治行,提升執(zhí)行能力。通過學(xué)習(xí)行長的講話精神,進(jìn)一步統(tǒng)一班子成員思想認(rèn)識。把從嚴(yán)治行,嚴(yán)格管理,防范風(fēng)險、從嚴(yán)問責(zé)當(dāng)做真正關(guān)心員工、愛護(hù)員工、幫助員工的一項(xiàng)措施,從對員工負(fù)責(zé)、對員工家庭負(fù)責(zé)、對X行負(fù)責(zé)的態(tài)度對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)問題不僅要及時制止,給予批評教育,還要及時幫助糾正,給予嚴(yán)肅問責(zé)處理,起到警示教育作用,從而最大限度的保護(hù)員工今后不再發(fā)生類似違規(guī)行為,保護(hù)員工不要因?yàn)檫`規(guī)而失去崗位,丟掉飯碗。從制度上約束員工自覺地去遵紀(jì)守法,執(zhí)行制度必嚴(yán)肅,落實(shí)政策必到位。為此采取了以下幾種措施:一是制定了支行督辦工作暫行辦法,明確督辦工作標(biāo)準(zhǔn),明確督辦責(zé)任人,明確督辦工作完成時間,對工作質(zhì)量、工作效率與部室績效工資掛鉤,嚴(yán)格獎罰;二是修訂完善支行勞動紀(jì)律管理規(guī)定,進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)勞動紀(jì)律觀念,提高工作效率,保障正常的工作秩序,樹立良好企業(yè)形象;三是落實(shí)業(yè)務(wù)指標(biāo)責(zé)任制度。公開各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的分管行領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人,按照時序進(jìn)度每月進(jìn)行通報,接受全體員工的監(jiān)督。督促責(zé)任人分析問題癥結(jié),采取有效措施迎頭趕上;提醒員工認(rèn)識到支行在業(yè)務(wù)發(fā)展中存在的薄弱環(huán)節(jié),查找短板,明確工作目標(biāo)。四是實(shí)行痕跡管理制度?蛻艚(jīng)理實(shí)行工作日志管理,詳細(xì)記錄走訪客戶、信息反饋情況;對業(yè)務(wù)自查、風(fēng)險排查、業(yè)務(wù)檢查等各項(xiàng)工作的檢查人員、檢查流程、整改落實(shí)有責(zé)任人簽字,歸檔保存,對復(fù)查及上級行檢查重復(fù)發(fā)現(xiàn)的問題從重問責(zé),督促全行員工真正提高執(zhí)行力。

六、堅(jiān)持以人為本,創(chuàng)建和諧X行。員工是一切工作的力量源泉,抓好一切工作一定要抓好員工,制度是靠人落實(shí)下去的,再完善、再有效的制度得不到落實(shí)或執(zhí)行不到位等于白紙一張,不完善的制度認(rèn)真執(zhí)行會收到比較好的效果。所以說做好員工工作是關(guān)鍵,但是怎樣能做好群眾工作,我認(rèn)為既要嚴(yán)格

管理又要愛護(hù)有加。我從自身做起,經(jīng)常到部室網(wǎng)點(diǎn)與員工的交流,有時一個善意的提示,一句玩笑,就拉近了與員工的距離,員工就會敞開心扉與你交流,才能掌握員工的所思所想,針對員工的困難出實(shí)招、做實(shí)事;僅僅關(guān)心員工的生活還是不夠的,還要關(guān)心員工的職業(yè)生涯,讓員工感到發(fā)展是為了員工,發(fā)展需要全體員工的積極參與和共同努力,感覺到自己是X行發(fā)展中不可或缺的一員,增強(qiáng)員工的認(rèn)同感和歸屬感,這樣讓員工自覺、自發(fā)的融入到X行這一大家庭中來,充分發(fā)揮每個人的積極主動性和聰明才智,為支行發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、不遺余力。在全行形成互相信任、互相尊重、心齊氣順,變“要我干”為“我要干”的良好氛圍。

七、個人存在的問題和不足

根據(jù)民主生活會的要求,我在認(rèn)真聽取各方意見和建議的基礎(chǔ)上,本著批評與自我批評的態(tài)度,挖掘問題,分析原因,對本人思想進(jìn)行了深層次的剖析,需要改進(jìn)的地方主要表現(xiàn)在:

1、系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)還不夠深入。雖然平時也比較注重學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面、系統(tǒng),理論學(xué)習(xí)還不夠主動,自覺性不高,對政治理論鉆研的不深、不透。有時只注重與本身業(yè)務(wù)有關(guān)的內(nèi)容,跟業(yè)務(wù)無關(guān)的涉獵較少,對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)掌握的不夠好。

2、對員工管得還不夠“嚴(yán)”。在日常管理中常常過于考慮員工思想壓力,多是對員工進(jìn)行口頭批評教育,關(guān)口前移,注重以德服人,重在預(yù)防,在對員工違規(guī)問題的處理上,有“刀子嘴菩薩心腸”的現(xiàn)象。

3、處事有時急躁。因?yàn)樽约盒宰蛹保瑢k事質(zhì)量要求比較高,把工作布置下去之后,發(fā)現(xiàn)結(jié)果不理想或出現(xiàn)差錯,心里想著冷靜處理,遇事冷靜思考,但有時控制不住會發(fā)脾氣、訓(xùn)斥人。

八、整改措施

針對工作中存在的問題,今后,我將不斷改進(jìn)工作方法,加強(qiáng)自身建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)能力,做到以下幾個方面:

1、進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)作為自己終生的必修課,持之以恒,在精學(xué)、深學(xué)上下功夫。堅(jiān)持以人為本執(zhí)政為民理念、發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng),不斷改進(jìn)工作作風(fēng),發(fā)揮模范帶頭作用,加強(qiáng)思想政治教育和黨建工作,構(gòu)筑堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

2、進(jìn)一步樹立“嚴(yán)是愛、寬是害”的管理理念。強(qiáng)化日常管理,提高違規(guī)成本,對于發(fā)現(xiàn)的問題,嚴(yán)肅問責(zé),認(rèn)真落實(shí)責(zé)任追究,嚴(yán)格按照《XXX管理辦法》和《XXX處理辦法》和《關(guān)于堅(jiān)持從嚴(yán)治行進(jìn)一步加大問責(zé)工作力度的通知》進(jìn)行追究問責(zé),營造遵章守紀(jì)、合規(guī)經(jīng)營的工作氛圍。

3、進(jìn)一步抓好落實(shí)工作。一方面要抓好宏觀調(diào)控,另一方面還要抓好具體管理。對安排布置的工作,親自調(diào)度,親自督促,親自抓好落實(shí)工作,推動全行業(yè)務(wù)穩(wěn)健運(yùn)行。

在今后的工作中,我將立足本職,堅(jiān)持以人為本執(zhí)政為民理念、發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng),增強(qiáng)主動作為、科學(xué)作為、積極作為的意識和能力,帶領(lǐng)XX支行全體員工,努力全面完成201*年的各項(xiàng)任務(wù)。

對以上個人剖析,請大家提出批評意見,謝謝。

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