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文印室工作總結(jié) 忙碌有止 服務(wù)無(wú)限

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文印室工作總結(jié) 忙碌有止 服務(wù)無(wú)限

忙碌有止服務(wù)無(wú)限

201*學(xué)年第一學(xué)期期終工作總結(jié)

宋慶祥201*年12月30日

時(shí)間總是匆匆,不知不覺(jué)地忙碌中,又迎來(lái)了一個(gè)學(xué)期的結(jié)束。回顧本學(xué)期來(lái)的工作,不論是文印室的忙碌、小記者培訓(xùn)的迷茫,還是廣播室的踏步前進(jìn)、校園影像的匆匆記載,我總在蹣跚中接受著成功地喜悅,也在領(lǐng)導(dǎo)和各位老師的提攜中不斷成長(zhǎng),F(xiàn)將本學(xué)期的工作總結(jié)如下:

本學(xué)期,我主要擔(dān)任學(xué)校文印工作、小記者指導(dǎo)工作、校報(bào)編輯、廣播室工作、校內(nèi)活動(dòng)攝影工作。一、關(guān)于文印工作:

文印室是一個(gè)負(fù)責(zé)全校各類(lèi)文件、材料、試卷打印、印刷的機(jī)構(gòu),是學(xué)校教學(xué)、行政工作的一個(gè)重要組成部分。不論是開(kāi)學(xué)前協(xié)助校長(zhǎng)制作《學(xué)校管理手冊(cè)》,還是開(kāi)學(xué)初建立學(xué)生的電子檔案、編排學(xué)生的學(xué)籍號(hào)碼,我都力爭(zhēng)在最短時(shí)間內(nèi)把工作做完、做好,讓學(xué)校的行政工作能夠順利進(jìn)行。從校長(zhǎng)室資料打印,到各處室、各教研組、各位老師的資料、試卷的打印、復(fù)印,我能做到盡自己最大的努力去盡快完成,盡量不耽誤老師們的教學(xué)進(jìn)度。除此之外,我還在工作之余幫助一些老師制作教學(xué)課件、制作學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)會(huì)標(biāo)等,作為一名文印人員,我能以為教學(xué)服務(wù)為宗旨,在一個(gè)學(xué)期的工作中,勤奮工作,任勞任怨,高效快捷辦事,一絲不茍地為老師、為學(xué)校、為教學(xué)服務(wù),基本做到了讓全校老師滿意。二、關(guān)于校報(bào)編輯與小記者培訓(xùn)工作:

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《楊東校報(bào)》是楊東記錄足跡的一個(gè)平臺(tái),是楊東向社會(huì)宣傳自己的一個(gè)窗口,是楊東校園文化建設(shè)中不可或缺的重要組成部分,更是楊東辦學(xué)的一個(gè)特色,而小記者隊(duì)伍就像是校報(bào)發(fā)展的基石,是校報(bào)發(fā)展的動(dòng)力。

本學(xué)期的《楊東校報(bào)》從稿件整理到修改,從文字錄入到校對(duì),從排版到印刷,都經(jīng)過(guò)我親自處理,在邵校長(zhǎng)的指導(dǎo)下,不論是圖、文,還是排版都比以前有了很大的改觀,并能做到如實(shí)報(bào)道、及時(shí)出版。

如果說(shuō)做校報(bào)編輯我是熟能生巧,那么小記者的培訓(xùn)工作也只能說(shuō)是半路出家,摸索前行了。雖然連續(xù)三年做小記者的培訓(xùn)工作,但是由于本學(xué)期學(xué)校剛轉(zhuǎn)制,沒(méi)有了初中學(xué)生,面對(duì)著一雙雙充滿好奇的大眼睛,我由衷地感到小記者隊(duì)伍出現(xiàn)了嚴(yán)重的人才危機(jī),無(wú)兵無(wú)將。以前只能做后備力量的六年級(jí)學(xué)生,現(xiàn)在被我拉到了“一線”,著重培養(yǎng)他們采訪能力。而四到五年級(jí)推薦出的小記者中卻又出現(xiàn)了“一手好文章、不吐半個(gè)字”的問(wèn)題,不過(guò)經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期的培訓(xùn),不論是從他們培訓(xùn)時(shí)的表現(xiàn),還是他們的作業(yè)質(zhì)量,我都欣喜的看到了他們的進(jìn)步,也看到了小記者隊(duì)伍的希望,算是初步完成了“人才補(bǔ)救任務(wù)”吧。三、關(guān)于攝影工作:

攝影,本是我從事教師工作前的一項(xiàng)愛(ài)好,從上學(xué)期接手以來(lái),越發(fā)得喜歡上了這項(xiàng)“清閑”的工作,在各項(xiàng)活動(dòng)中記錄下值得回憶的瞬間,從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查到志愿者來(lái);顒(dòng),從校體育單項(xiàng)比賽到幼兒素質(zhì)教育展示,從熱鬧的課間生活到為校園更美麗而勞動(dòng)的小天使,從一次次捐贈(zèng)到

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全校師生的感恩回報(bào),都一一收錄進(jìn)我的鏡頭,記錄在楊東的成長(zhǎng)歷程之中。

四、關(guān)于管理廣播室:

在做好前以上工作的同時(shí),我還抽出時(shí)間管理廣播室。在本學(xué)期我剛接手廣播室的時(shí)候,便著手讓音樂(lè)鈴聲取代電鈴;著手培養(yǎng)廣播員,讓學(xué)生在管理廣播室的同時(shí)學(xué)會(huì)服務(wù)的理念;在學(xué)校有大型活動(dòng)的時(shí)候,我也會(huì)主動(dòng)擔(dān)負(fù)起學(xué)校的音響工作,不論是英語(yǔ)風(fēng)采大賽展示,還是楊東藝術(shù)團(tuán)的訓(xùn)練,我都是全程陪同,算是鍛煉自己的能力吧,也為楊東能贏在起跑線上盡一份綿薄之力。

回顧這半個(gè)學(xué)期來(lái)我所做的工作,都是些平凡小事,雖然沒(méi)出什么成績(jī),但不論是點(diǎn)滴成功后的振臂歡呼、小小精彩后的辛酸苦楚,還是失敗后的惆悵,我總能看到友善的笑臉和高舉的援助之手,我總能聽(tīng)見(jiàn)對(duì)我鼓勵(lì)與鞭策的話語(yǔ)。是的,我的工作離不開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,但更離不開(kāi)各位老師的幫助與支持。由于我分管的雜務(wù)性事情太多,自己往往會(huì)為了應(yīng)付這些事情而打亂自己的學(xué)習(xí)計(jì)劃和工作計(jì)劃。為了不影響其他教師的教學(xué)和工作進(jìn)度,我一個(gè)學(xué)期的時(shí)間,基本上每天都要加班趕工作,星期六和星期天也很少有休息的時(shí)候;為了不耽誤學(xué)校的工作進(jìn)度,我有的時(shí)候甚至加班至深夜一兩點(diǎn)鐘。其他老師都說(shuō)我忙,可是我總覺(jué)得自己忙得沒(méi)有成績(jī),但有時(shí)回過(guò)頭來(lái)想一想,要把楊東小學(xué)辦成全寶山區(qū)最好的民辦小學(xué),有些小事還是需要有人去忙,也許是我比較適合吧!

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擴(kuò)展閱讀:洗煤廠綜合科工作總結(jié)

華泰洗煤廠綜合科二O一二年度工作總結(jié)

201*年,在洗煤廠各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,綜合科全體員工齊心協(xié)力、共同努力,各項(xiàng)工作穩(wěn)步有序推進(jìn),比較圓滿地完成了上級(jí)交予的各項(xiàng)后勤工作任務(wù),為我廠改擴(kuò)建工程做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。回顧這一年來(lái)的工作,雖然取得了一些成績(jī),但是也存在著一些不容忽視的問(wèn)題,現(xiàn)將我科一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下:

一、辦公室工作

201*年,綜合科辦公室在科長(zhǎng)的直接指揮下,在各部門(mén)的幫助和支持下,全體人員團(tuán)結(jié)一致,努力工作,較好的完成了工程建設(shè)材料管理、會(huì)議管理、宿舍管理、人事勞資、公文寫(xiě)作與處理、內(nèi)外聯(lián)絡(luò)、上傳下達(dá)、公務(wù)接待、科員培訓(xùn)、員工福利、檔案管理、郵件收發(fā)、值班管理、員工體檢、筆記檢查、集體活動(dòng)組織等各項(xiàng)工作,現(xiàn)將部分工作總結(jié)如下:

1、工程建設(shè)等材料的管理工作

本年度,我科承擔(dān)著工程建設(shè)、機(jī)修、機(jī)電、后勤物資等材料的申報(bào)、審批、調(diào)劑、催促到貨、材料保管等一系列工作,在洗煤廠各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,積極與相關(guān)部門(mén)配合,精心安排,緊緊圍繞工程建設(shè)的大局,保證了工程建設(shè)所需材料及時(shí)、準(zhǔn)確供應(yīng),確保了我廠工程建設(shè)和后勤工作的順利進(jìn)行。一年來(lái),雖然我們做了一些工作,取得了一點(diǎn)微不足道的成績(jī),但是我們深知,離公司的管理目標(biāo)還相差甚遠(yuǎn)。材料管理這項(xiàng)工作沒(méi)有捷徑,必須以高度的責(zé)任心和踏實(shí)的敬業(yè)精神去工作。在下一年度,我們將認(rèn)真執(zhí)行公司有關(guān)制度,以服務(wù)洗煤廠大局為宗旨,努力工作,查找不足,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),爭(zhēng)取為我廠的發(fā)展作出更多的貢獻(xiàn)。

2、宿舍管理工作

在宿舍管理工作方面,我們一直堅(jiān)持服務(wù)、管理相結(jié)合的原則,以為全體員工服務(wù)為宗旨,以制度建設(shè)和科學(xué)管理為手段,積極致力于為員工營(yíng)造良好的生活、工作壞境。由于我廠改擴(kuò)建的特殊性,宿舍管理工作也與其他單位存在著差異。住宿人員類(lèi)型多、宿舍數(shù)量不足、人員居住分散、硬件設(shè)施不完善等客觀原因的存在,使得宿舍管理工作增加了很多的難度。但是,我們始終圍繞“以服務(wù)改擴(kuò)建工程為中心”,積極開(kāi)動(dòng)腦筋,大膽探索,克服種種困難,為華泰員工、工程機(jī)械處、供應(yīng)處修配廠、工隊(duì)人員提供了比較優(yōu)質(zhì)的住宿壞境。同時(shí),為使宿舍管理制度化、規(guī)范化,我們研究出臺(tái)了《宿舍管理制度》、建立了住宿人員臺(tái)賬、規(guī)范了員工入住、離職手續(xù)辦理和被褥、鑰匙的管理。為了響應(yīng)集團(tuán)公司《衛(wèi)生管理制度》有關(guān)要求,我們定時(shí)組織衛(wèi)生大檢查,確保了宿舍干凈整潔,為全體員工創(chuàng)造了良好的工作、生活壞境。

3、人事工作

人事工作是我科的重要工作,不僅為洗煤廠的正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供了服務(wù)平臺(tái),而且為其他部門(mén)的的活動(dòng)提供了支持和服務(wù),人事工作運(yùn)作的好壞,直接關(guān)系到我廠的規(guī)范化進(jìn)程。201*年度,我科累計(jì)為3人辦理了入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職手續(xù),通過(guò)各種渠道為我廠累計(jì)招聘員工100余人,組織完成了294人的體檢工作。以下為我科人事工作的主要內(nèi)容:

(1)認(rèn)真貫徹、執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章、制度,努力使我廠人事管理工作規(guī)范、合理;

(2)對(duì)現(xiàn)有員工進(jìn)行建檔工作,及時(shí)做好人員信息的收獲、整理、歸檔;

(3)完成新近員工的入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等管理工作;(4)了解各部門(mén)人員配置及人員需求情況,及時(shí)向公司提供人員需求計(jì)劃;

(5)按照公司規(guī)定按時(shí)組織全體員工進(jìn)行體檢;(6)同步更新通訊錄、花名冊(cè)、組織機(jī)構(gòu)架構(gòu)圖;

(7)為勞資科、培訓(xùn)科等部門(mén)及時(shí)提供員工入職、離職、調(diào)崗等信息;

(8)負(fù)責(zé)每月定級(jí)考評(píng)匯總、員工福利名單擬定工作;(9)順利完成了201*年度我廠員工學(xué)歷提升工作;(10)完成了部分保潔員、鍋爐工、廚師的招聘工作;(11)及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài),為員工排憂解難,減少人員流失。4、會(huì)議管理(1)視頻會(huì)議

自從視頻會(huì)議系統(tǒng)運(yùn)行以來(lái),我科嚴(yán)格按照公司要求,及時(shí)落實(shí)公司相關(guān)規(guī)定,安排專人負(fù)責(zé)管理視頻設(shè)備,并且定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在的問(wèn)題,及時(shí)調(diào)試。每次開(kāi)會(huì)前,我們都對(duì)開(kāi)會(huì)人員名單、會(huì)場(chǎng)布置、會(huì)務(wù)安排等工作提前進(jìn)行準(zhǔn)備。特別是每月的全體員工大會(huì),我們?cè)跁?huì)場(chǎng)布置時(shí)堅(jiān)持做到“對(duì)號(hào)入座”,即,每個(gè)座位都標(biāo)注了姓名和編號(hào),開(kāi)會(huì)時(shí)員工按照自己的姓名對(duì)號(hào)入座,確保了會(huì)場(chǎng)的紀(jì)律。

(2)工程建設(shè)協(xié)調(diào)會(huì)

在每隔一天的工程建設(shè)協(xié)調(diào)會(huì)上,我科承擔(dān)著會(huì)場(chǎng)布置、會(huì)議召集、會(huì)議記錄、會(huì)議紀(jì)要的撰寫(xiě)、印制、分發(fā)的工作。一年多來(lái),我科嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示,認(rèn)真安排部署,精密組織實(shí)施,為每次會(huì)議的順利進(jìn)行提供了優(yōu)質(zhì)的后勤保障。5、文印工作

本年度,我科文印人員本著“忙碌有止,服務(wù)無(wú)限”的服務(wù)理念,完成了各科室交予的材料和文件的錄入、復(fù)印、傳真、掃描、文件上傳等工作,保證了打印材料的準(zhǔn)確、整潔、清晰。在打印和復(fù)印時(shí),我們認(rèn)真執(zhí)行保密制度,文字材料底稿進(jìn)行了妥善保管,印后及時(shí)將作廢的底稿銷(xiāo)毀。在辦公耗材使用方面,我們貫徹公司“厲行節(jié)約,杜絕浪費(fèi)”的要求,紙張全部使用雙面復(fù)印,墨盒在能夠使用的情況下,全部清理后再次使用。6、其他工作

(1)文件分發(fā)、登記與保管工作;(2)郵件收發(fā)工作;

(3)辦公用品申報(bào)、領(lǐng)用、發(fā)放工作;(4)檔案、圖紙保管工作;(5)公務(wù)接待工作;(6)筆記檢查工作;(7)員工福利、體檢工作;(8)黨建工作。

二、庫(kù)房工作

“兵馬未動(dòng),糧草先行”,做好庫(kù)房的管理工作是保障我廠各項(xiàng)工作順利開(kāi)展的前提條件,只有保障各種物資的及時(shí)供應(yīng),才能確保生產(chǎn)的正常進(jìn)行。201*年度,我廠庫(kù)房工作主要從以下幾點(diǎn)進(jìn)行了突破:

1、加強(qiáng)對(duì)保管業(yè)務(wù)技能的教育培訓(xùn),定期開(kāi)展技能考核,使每一位保管能夠全面熟悉庫(kù)房的每一種物品,清楚其在庫(kù)房的具體擺放位置,確保能夠快速、及時(shí)地提供給所需部門(mén)。特別是在今年的設(shè)備安裝階段,我們指定專人負(fù)責(zé)設(shè)備的保管工作,要求其務(wù)必熟悉設(shè)備的名稱、型號(hào)以及負(fù)責(zé)安裝的工隊(duì),在設(shè)備入庫(kù)、出庫(kù)時(shí)嚴(yán)格履行出入庫(kù)手續(xù),確保設(shè)備準(zhǔn)確無(wú)誤;

2、根據(jù)目前庫(kù)房的實(shí)際情況,對(duì)庫(kù)房進(jìn)行重新規(guī)劃整理。有用的碼放整齊,同品集中,分區(qū)儲(chǔ)存,方便取用;壞的并且難以維修的申請(qǐng)報(bào)廢,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意后,及時(shí)清除出庫(kù)房,從而使庫(kù)房時(shí)刻保持條理整潔;

3、為保證我廠工程建設(shè)需要,對(duì)庫(kù)房中各類(lèi)物資力求做到有存貨,領(lǐng)有可領(lǐng),如有缺貨及時(shí)配合其他部門(mén)填寫(xiě)物品申購(gòu)單,及時(shí)告知采購(gòu)人員進(jìn)貨。對(duì)供應(yīng)處人員購(gòu)回的物品,逐一驗(yàn)貨后雙方簽字辦理入庫(kù)手續(xù),馬上通知相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)貨到可領(lǐng);

4、做好盤(pán)點(diǎn)和賬目工作。領(lǐng)用物品都必須有明確記錄,凡出庫(kù)物品都要按照規(guī)定發(fā)放程序,持有手續(xù)齊備的物品領(lǐng)用單方可發(fā)放并當(dāng)面清點(diǎn)簽字。對(duì)于急用物資,隨后找相關(guān)人員及時(shí)補(bǔ)單。每月盤(pán)庫(kù)一次,做到賬務(wù)一致,賬賬相符。

三、食堂工作

對(duì)于食堂管理,一直是我們的工作重心。為了響應(yīng)公司號(hào)召,使食堂工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、制度化,我們研究制定了《就餐管理制度》、《食堂管理實(shí)施細(xì)則》、《廚房設(shè)備操作規(guī)程》,完善和建立了食堂各崗位人員崗位責(zé)任制,使得食堂管理有了制度保障,實(shí)現(xiàn)了依靠嚴(yán)格的管理制度管好食堂的目標(biāo)。

為了確保食堂安全,我們對(duì)每項(xiàng)工作進(jìn)行專人負(fù)責(zé),嚴(yán)明工作紀(jì)律,劃分責(zé)任區(qū)域,保證食堂衛(wèi)生、整潔。衛(wèi)生秩序科每周組織對(duì)食堂各部位衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查評(píng)比,并根據(jù)檢查結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、處罰和通報(bào)。同時(shí),我們規(guī)定食堂所有人員必須持健康證上崗,真正保證了食堂的安全。

針對(duì)員工普遍反映的打飯擁擠問(wèn)題,我們及時(shí)組織相關(guān)人員研究解決,通過(guò)分批就餐、調(diào)整就餐時(shí)間、增加售飯窗口、安排秩序人員等措施,使得餐廳就餐秩序有了明顯的改善。

在食材采購(gòu)方面,我們堅(jiān)持每月派專人對(duì)市場(chǎng)價(jià)格進(jìn)行調(diào)研,了解原材料價(jià)格變動(dòng)情況,以不盈利為前提,以盈虧平衡為目標(biāo),微調(diào)菜價(jià),在保障員工利益的前提下控制了成本,實(shí)現(xiàn)了收支平衡。為了改善員工伙食,增加飯菜花樣,我們每周擬定一次食譜,保證每周菜品不單調(diào)。同時(shí),為了更好地采納員工對(duì)于食堂工作的意見(jiàn),我們?cè)O(shè)立了監(jiān)督臺(tái),將食堂所有人員的照片、姓名進(jìn)行公示,便于員工監(jiān)督。內(nèi)控科會(huì)同綜合科每月都對(duì)餐廳工作情況進(jìn)行考評(píng),虛心接受員工的批評(píng)和監(jiān)督。

四、磅房工作

嚴(yán)格執(zhí)行公司“雙重管理”的體制,對(duì)磅房人員進(jìn)行行政后勤管理。本年度,我科組織完成了磅房的搬遷工作。

五、黨建工作

本年度,按照集團(tuán)公司黨委的部署和要求,我廠成功組建了“柳林縣華泰洗煤焦化有限公司黨支部”,吸收黨員10名,選舉產(chǎn)生了書(shū)記、副書(shū)記和委員。

在工會(huì)建設(shè)方面,我廠在編員工已全部加入工會(huì),均為工會(huì)會(huì)員,員工入會(huì)率一直保持100%。

六、存在問(wèn)題及對(duì)策

1、工作標(biāo)準(zhǔn)不夠清晰,工作質(zhì)量不高。由于我廠處于改擴(kuò)建階段,規(guī)章制度、人員配備都不完善,因此在工作中難免存在著經(jīng)驗(yàn)不足的問(wèn)題,許多新情況、新問(wèn)題得不到及時(shí)妥善處理。

2、工作效率低,落實(shí)工作不及時(shí)。部分工作落實(shí)依賴上級(jí)的檢查和督促,導(dǎo)致不應(yīng)出現(xiàn)的問(wèn)題出現(xiàn)。

3、與其他部門(mén)的溝通力度不夠,導(dǎo)致工作執(zhí)行不協(xié)調(diào)。下階段,我科將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)和貫徹公司有關(guān)精神,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),群策群力,共同把綜合科工作提高到新的高度。主要從以下方面著手:

(1)一是強(qiáng)化學(xué)習(xí),提升人員的綜合素質(zhì)。

學(xué)習(xí)如同逆水行舟,不進(jìn)則退,特別是對(duì)于我們這樣的學(xué)習(xí)型企業(yè)來(lái)說(shuō),更要不斷學(xué)習(xí),充實(shí)自我。在學(xué)習(xí)上要做到勤學(xué)習(xí)、多思考、善總結(jié)。在工作中要做到“多看、多聽(tīng)、多想、多寫(xiě)、多做”,把學(xué)習(xí)與實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來(lái),形成“學(xué)而思,思而入,入而進(jìn)”的良好習(xí)慣。

(2)二是明確職責(zé),認(rèn)真做好本職工作。

要緊緊圍繞中心工作、重點(diǎn)工作和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路,強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,全方位發(fā)揮個(gè)人的特長(zhǎng),充分挖掘個(gè)人的工作潛力,積極、主動(dòng)做好各項(xiàng)工作。

(3)三是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提高辦事效率。

在工作過(guò)程中,要做到認(rèn)真、仔細(xì)、負(fù)責(zé),以確保件件事都準(zhǔn)確,件件事都能辦成。腳踏實(shí)地、扎扎實(shí)實(shí)辦事,深刻領(lǐng)會(huì)“開(kāi)會(huì)+不落實(shí)=0”、“布置+不檢查=0”,做到件件事有回應(yīng),件件事均落實(shí)。工作中要尋找辦事規(guī)律,找準(zhǔn)辦事重點(diǎn)。同時(shí),要做到勤于思考、多想辦法、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)不足,集中精力抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)到位。

七、201*年度工作計(jì)劃

201*年,我廠面臨著投產(chǎn)達(dá)效的艱巨任務(wù),我科除了做好各項(xiàng)日常工作以外,重點(diǎn)從以下幾點(diǎn)進(jìn)行突破:

1、進(jìn)一步加強(qiáng)人事工作,完善各崗位人員配置,滿足投產(chǎn)需求。我科將采取公司招聘和自行招聘相結(jié)合的方式,力爭(zhēng)將各崗位人員配置到位;

2、組織新餐廳、新庫(kù)房的搬遷,提前籌備人員、設(shè)備及規(guī)章制度的建立;

3、統(tǒng)一制作各科室、車(chē)間制度、崗位職責(zé)牌;

4、組織做好五一勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)等節(jié)日的集體活動(dòng),豐富員工精神文化生活;

5、組織做好201*年度員工體檢工作;

6、組織做好勞動(dòng)合同簽訂、保險(xiǎn)、福利等相關(guān)工作。

綜合科

201*年12月17日

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