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駕駛班二0一一年度工作總結(jié)

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駕駛班二0一一年度工作總結(jié)

駕駛班二0一一年度工作總結(jié)

時光匆匆,車輪滾滾,轉(zhuǎn)眼間,二0一一年已駛?cè)虢K點站,在這辭舊迎新之時,回顧一年來,駕駛班在公司各級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持、幫助下,在公司綜合部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在駕駛班九名員工的共同努力下,高效、安全、圓滿完成了全年安全生產(chǎn)任務(wù),為公司全年度生產(chǎn)任務(wù)的全部完成提供了保障,為公司今年的大發(fā)展做出了貢獻。下面就駕駛班一年來工作情況做匯報總結(jié):

一、全年工作回顧

一年來,駕駛班全體員工緊緊圍繞綜合部全年工作總目標,牢記“愛崗敬業(yè)、高效安全、服務(wù)熱情”的職業(yè)操守,始終將“愛車、守紀、安全、節(jié)約“貫穿于全年度工作之中,把愛崗敬業(yè)視為對公司的忠誠;把高效安全視為收獲快樂的途徑;把服務(wù)熱情視為自己的本分。全年公司13輛車總計行駛35.09萬公里,接送人員數(shù)以千計,安全無事故。駕駛班是整個公司的一個組成部分,所做的工作與公司各個部門密不可分、息息相關(guān)。因此,在全年的工作中我們時刻視公司為整體,把“心往一處想、勁往一處使”具體落實到每一個環(huán)節(jié)當(dāng)中,無論是公司行政用車、銷售用車或外借用車,駕駛班全體人員都能做到真誠相待,積極配合,保持良好的精神面貌、積極主動的心態(tài),不擇不扣地完成每一項任務(wù)。

(1)、認真組織對《中華人民共和國道路交通安全法》的系統(tǒng)學(xué)習(xí),重點是《中華人民共和國道路交通安全法》所規(guī)定的、駕駛員必須掌握的法律條款。通過學(xué)習(xí),提高了駕駛員的法律意識;杜絕了違法行為。全年無一例違法記錄。

(2)、認真學(xué)習(xí)了《車輛管理制度》和《優(yōu)秀職業(yè)駕駛員應(yīng)有的職業(yè)道德》一文,通過學(xué)習(xí),規(guī)范了車輛管理,提高了車輛的使用效率和駕駛員的服務(wù)水平,堅持做到了每天出車前和收車后的例行檢查;做到了每月兩次的車輛重點部位檢查,并形成記錄;嚴格按時保養(yǎng)車輛,隨時都保持車輛處于良好的運行狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時處理,發(fā)現(xiàn)故障及時排除,確保車輛的運行安全,同時也保證了公司正常的業(yè)務(wù)需要。得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和用車人員的一致好評。

(3)、積極參加了公司OA系統(tǒng)、《全員成本控制》、公司各項管理制度、《做最優(yōu)秀員工》的培訓(xùn)。通過培訓(xùn),駕駛班所有人員都能熟練運用OA系統(tǒng)相關(guān)模塊,并能按照公司的管理制度去嚴格要求自己,全年駕駛班無一例違紀行為,在公司十周年慶總結(jié)大會上,駕駛班有兩名員工因表現(xiàn)突出,受到了公司的表彰。

(4)、在日常工作中,駕駛班全體人員工作積極主動、任勞任怨,無論嚴冬酷暑;無論早晚或節(jié)假日,只要公司工作需要,全體駕駛員都能做到隨叫隨到,從無怨言,從不計得失。據(jù)統(tǒng)計,駕駛班九名員工在全公司是休假最少的,有的駕駛員一年來基本沒有真正地休過假。特別是在公司十周年慶活動和湖南邵陽項目拓展期間,我們的駕駛員有的帶病堅持工作,有的輕傷不下火線,有的連續(xù)工作連軸轉(zhuǎn),一天行駛一千余公里不叫累。真正體現(xiàn)出了我們是一支特別能吃苦、特別不怕累的光榮集體。

(5)、駕駛班10輛車全年累計行駛35.09萬公里,燃油38769.06升,燃油費255390.82元、路橋費100774.5元、洗車費11905.00元、保養(yǎng)維修費202469.69元總計572167.01元。所有駕駛員都能以“公司利益高于一切”的姿態(tài)加以嚴格控制,時刻厲行節(jié)約,使每輛車所有費用都控制在了標準范圍之內(nèi),全年節(jié)約燃油2535.69升,節(jié)約燃油費16984.44元,為公司盡力降低了生產(chǎn)成本、節(jié)約了開支。

二、不足和來年打算

一年來,盡管經(jīng)駕駛班全體員工共同努力,取得了一些成績,為公司做出了一些貢獻,員工的工作能力和綜合素質(zhì)較以往也有所提高,但是,我們也清醒地認識到:我們所做的工作還存在許多不足,許多環(huán)節(jié)還有待改善,離公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的要求還相差甚遠。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:一是工作的主動性不強;二是車輛檢查有走過場的現(xiàn)象;三是服務(wù)意識比較薄弱;四是細節(jié)問題處理得不夠好?偨Y(jié)過去就是為了提高以后的工作水平,所以我們駕駛班全體員工決心在未來的工作中,進一步增強責(zé)任心和使命感,牢固樹立安全意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識,將行車安全作為頭等大事來抓,做到天天講安全、時時想安全、分秒保安全。勇于開拓創(chuàng)新,發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,加強理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),為公司的蓬勃發(fā)展添磚加瓦,為公司不斷壯大奉獻一份力量。

在新的一年里,駕駛班全體員工將一如既往地努力工作,和公司一道邁上一個新臺階!

綜合部駕駛班

二0一一年十二月三十一日

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二0一一年度工作小結(jié)

201*年度對我們江蘇蘇潤港務(wù)物流有限公司來說,具有里程碑的一年。5萬噸級對外開放碼頭于201*年3月5日開工建設(shè),主體工程于201*年11月30日完成,201*年元月13日進行了交工驗收,201*年3月17日進入試運行階段,7月份通過市對外開放驗收以及12月份順利通過口港局、4家聯(lián)檢單位對外開放年度考核驗收,這一切對于我們江蘇蘇潤港務(wù)物流有限公司來說,產(chǎn)生了具有劃時代意義的影響,而這一切也正是公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)以及全體員工共同努力的結(jié)果。

在這一年里,我們在公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,從改變思想觀念入手,與時俱進,積極主動地開展工作,一手抓港務(wù)物流有限公司的建設(shè)驗收開放,另一手抓港務(wù)物流有限公司生產(chǎn)經(jīng)濟指標,兩手抓,兩手都要硬。

我們緊緊圍繞和依靠公司領(lǐng)導(dǎo),充分調(diào)動和發(fā)揮了班組長主動性、全體員工的生產(chǎn)積極性,最終圓滿的完成了年初下達的指標。同時碼頭管理水平、服務(wù)質(zhì)量都有了較大的提高,F(xiàn)將基本情況總結(jié)如下:

一、生產(chǎn)任務(wù)完成情況

今年物流公司碼頭全年完成總的吞吐量噸,其中吞噸,吐噸。5萬噸級碼頭全年完成外卸噸,靠泊外輪條,完成吞吐量噸。卸船數(shù)量條,裝船數(shù)量條,完成產(chǎn)值元。我們圓滿完成了全年生產(chǎn)任務(wù)目標。

二、思想政治教育情況

201*年對于我們江蘇蘇潤港務(wù)物流有限公司全體員工來說,是比較艱苦的一年,因為我們公司要建設(shè)一個5萬噸級的對外開放碼頭,所有的資金全部來自于銀行的貸款。我們積極給員工們做講解,因為公司要發(fā)展強大就要有前期投入,只有建設(shè)大碼頭我們公司才有更大的發(fā)展,而公司發(fā)展強大了,我們員工們也會有更多的經(jīng)濟收入。目前,我們公司還處于困難時期,需要我們?nèi)w員工團結(jié)一心,大家心中都要有“企業(yè)發(fā)展,我光榮”,的思想。

對于有些職工的消極思想,我們積極的幫助開導(dǎo),我們多次給職工講解當(dāng)前的經(jīng)濟形勢,明確我們物流公司的發(fā)展目標和發(fā)展戰(zhàn)略,要讓職工看到公司發(fā)展的前途和希望,從而把思想認識和行動統(tǒng)一起來。對于職工的思想情緒、情感、意愿我們給予關(guān)心照顧;對于職工的正當(dāng)利益、合理要求,我們盡量予以滿足?傊,凡涉及到職工的實際困難和問題,我們都認真研究,加以解決,以實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好職工的根本利益為宗旨。三、安全生產(chǎn)管理制度情況

“沒有安全就沒有生產(chǎn)”,這是我們一直堅持的理念。對于安全生產(chǎn)我們從來不放松,我們就如何搞好安全生產(chǎn),杜絕一切事故發(fā)生動足了腦筋。

1.

年初我們就與班組長及職工簽訂了安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任狀,讓全體職工為這一安全目標責(zé)任狀進行各項工作。認真貫徹公司安全環(huán)保方針,使全體職工牢固樹立“安全

第一”的思想。2.

定期開展安全知識學(xué)習(xí),利用早班前宣傳安全方針政策,使大家腦海中緊繃“安全”這根弦。檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患,及時落實整改,以確保碼頭各項設(shè)備安全運行,使生產(chǎn)能力有很大的提高。3.

制定、補充和完善各種崗位操作流程,其中有調(diào)度員職責(zé),皮帶工操作流程,行車工操作流程,清倉工管理規(guī)定,放料工管理規(guī)定,掛包工管理規(guī)定。制定了較細的獎懲制度,以及應(yīng)急預(yù)案。4.

參觀學(xué)習(xí)其他港口安全管理經(jīng)驗。聘請專家(鐵師傅和青島門機廠師傅)給我們講解碼頭一些安全生產(chǎn)管理知識以及門機一些安全操作規(guī)程,我們認真總結(jié)了我們現(xiàn)階段的不足,制定了更細的管理規(guī)則。5.

聘請經(jīng)驗豐富的專家給我們講解有關(guān)關(guān)手、水手一些知識,以及外輪靠泊作業(yè)一些注意事項,提前做到防患未然。6.

今年是我們第三參加“平安港口”的創(chuàng)建。在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和各個部門的積極配合下,我們得到了市“平安港口”創(chuàng)建評審小組領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。

四、5萬噸級碼頭運行情況

201*年全年對于我們江蘇蘇潤港務(wù)物流有限公司最引以為豪的是我們5萬噸級碼頭對外開放驗收工作在公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下逐步接近尾聲。我們碼頭憑借我們自己培養(yǎng)出來的門機司機,一步一個腳印,

扎扎實實的做好了每條船。

從3月份,碼頭通過試運行開始,我們就積極主動的要求門機駕駛員認真學(xué)習(xí)駕駛技能,遇到一些疑難問題及時請教一些專家,在試運行期間我們的門機司機抓住機會認真珍惜在崗的每分鐘,他們對于每一條船都冠以飽滿的熱情。正是具有這樣的刻苦精神,在這么短的時間里,我們碼頭每班都具備了獨立操作門機的駕駛員。這也為接下來的“一船一議”打下了良好的基礎(chǔ)。

8月27日,我們迎來了江蘇蘇潤港務(wù)物流有限公司歷史上的第一條馬耳他籍外輪特洛伊1#(TRUVA1),翻開了江蘇蘇潤港務(wù)物流有限公司對外開放第一頁。我們嚴格按照口港局和四家聯(lián)檢單位對外輪靠泊裝卸要求,為了圓滿做好每一條外輪靠泊裝卸工作,我們專門成立了外輪靠泊裝卸指揮部。1、外輪靠泊前:

我們在每次外輪靠泊前都開一次生產(chǎn)調(diào)度會議,從車輛、倉儲、貨物及人員安排等一系列問題安排落實。做到當(dāng)外輪靠上碼頭時,一切工作井然有序。2、外輪作業(yè)中:

公司領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)度人員24小時值班,直到外輪作業(yè)結(jié)束。我們也積極配合邊檢工作人員做好邊檢工作。3、外輪結(jié)束后:

在商檢部門協(xié)助支持下,順利完成每一條船舶貨物水測、質(zhì)量檢驗工作。

精心安排,科學(xué)調(diào)度,我們嚴格按照聯(lián)檢單位要求,對每一條船舶裝貨之前都制定詳細的裝船作業(yè)方案,確保安全,及時完成貨物裝船工作。

第一條船舶“特洛伊1#”大副在船舶離港前,特地在我們調(diào)度記錄單上寫下“stevedoreoperationissuccessfully”,對我們碼頭提供的裝貨服務(wù)給予了高度的評價。另外,12月1號我們完成了對“約克角”15200t煅燒石油焦的裝貨,從船舶靠泊到貨物結(jié)束關(guān)艙,僅僅用了25個小時,澳大利亞外商目睹了整個裝船過程,對我們提供的整個裝船服務(wù)非常滿意。

截止到12月20日,我們在沒有聘請外人的情況下,憑借自己的力量,取長補短。已經(jīng)安全靠泊外輪累計7艘,吞吐量已完成11.5萬噸,受到公司領(lǐng)導(dǎo)以及外商一致好評。五、201*年度工作打算

201*年已離我們越來越近了,我們要在201*年做到全年一切事故為零,努力做到降低成本,增長效益,把降低成本,增長效益作為201*年一件大事來做,做到做細做實。

充分發(fā)揮調(diào)度中心的職能,提高調(diào)度主任的綜合素質(zhì),有效的協(xié)調(diào)全公司的生產(chǎn),并培養(yǎng)年輕調(diào)度員,以適應(yīng)后備之需。

加強設(shè)備維護力度,維護好1#,2#料皮帶系統(tǒng),做好裝船機,一號皮帶防腐工作。爭取全年完成吞吐量萬噸。

江蘇蘇潤港務(wù)物流有限公司生產(chǎn)部

201*-12-20

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