撰寫工作總結(jié)的幾點(diǎn)體會(huì)

撰寫工作總結(jié)的幾點(diǎn)體會(huì)

工作總結(jié)是各個(gè)單位，各個(gè)層次，各個(gè)崗位最常用的一種重要文體�？偨Y(jié)是提高認(rèn)識，增長才干，搞好工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是學(xué)會(huì)開拓工作的重要途徑�！按蛞徽踢M(jìn)一步”，“吃一塹長一智”，毛澤東曾經(jīng)形象的說：“他是靠總結(jié)吃飯的”，足見工作總結(jié)對指導(dǎo)實(shí)踐的重要性。寫好總結(jié)對提高把握全局能力，謀劃設(shè)計(jì)能力和理性思考能力都是一個(gè)很好的鍛煉。我在部隊(duì)工作十二年，每年的年終總結(jié)、階段性任務(wù)總結(jié)都寫了很多次。雖然說撰寫工作總結(jié)沒有定例，但有其基本的特點(diǎn)和規(guī)范。我的體會(huì)有以下四點(diǎn)：

一是要把面臨的形勢和特點(diǎn)講清楚。對一個(gè)階段或一個(gè)年度的工作進(jìn)行總結(jié)都必須進(jìn)行一下全方位的審視，就一年的工作上級和領(lǐng)導(dǎo)的指示要求是什么？影響工作任務(wù)的環(huán)境因素有哪些？不利條件和有利條件是什么都要理清楚，因?yàn)檫@是完成工作的前提和基礎(chǔ)。

二是要把突出的成績和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)好。一件事情的成功有很多的因素來決定，我們要把支撐這項(xiàng)工作或這件事情成功最本質(zhì)的東西，最重要、最核心的，主觀能動(dòng)的做法總結(jié)出來，發(fā)現(xiàn)事物的本質(zhì)規(guī)律，對表揚(yáng)先進(jìn)、鼓舞士氣、增強(qiáng)信心、指導(dǎo)今后的工作都將產(chǎn)生重要影響。透過現(xiàn)象看本質(zhì)，也有一個(gè)由低級到高級的抽象過程。要透過大量豐富的現(xiàn)象總結(jié)出值得發(fā)揚(yáng)的東西。

三是要把主要的教訓(xùn)和啟示找準(zhǔn)確。俗話說：“成績不說跑不了，問題不說不得了”。找準(zhǔn)問題，從教訓(xùn)中總結(jié)出有益的啟示，這是總結(jié)的價(jià)值所在，也就是要“不吃糊涂虧，不占糊涂便宜”。找問題就是要追究問題表面背后的深層次原因，這樣才能總結(jié)出帶有共性的啟示，并以之指導(dǎo)下一步的工作實(shí)踐。對完成工作的整個(gè)進(jìn)程進(jìn)行反復(fù)琢磨，在思想認(rèn)識、組織領(lǐng)導(dǎo)、工作實(shí)施和各種保障等各個(gè)方面都進(jìn)行反思，形成共識。

四是要把工作的思路和任務(wù)理明白。思路就是目標(biāo)，就是方向，就是導(dǎo)向，體現(xiàn)一個(gè)人的思想和水平，決定一個(gè)單位的出路和走向。理出了大思路，就能繞一思想、凝聚力量，牽引著大家向目標(biāo)邁進(jìn)。這就是說，我們在研究年終工作總結(jié)和新年度工作計(jì)劃，以及抓單位傾向性問題等方面，都要拿出具體的措施和辦法。

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撰寫工作總結(jié)的要訣

工作總結(jié)，是黨、政、軍機(jī)關(guān)工作中使用頻率比較高的一種文體。人們對已經(jīng)走過來的某一階段的工作，用馬克思主義立場、觀點(diǎn)和方法，進(jìn)行回顧、檢查、分析、研究、歸納和提煉，將豐富的感受及片斷、零碎的大量感性材料集中起來，使之條理化、系統(tǒng)化，上升到理性認(rèn)識，以肯定成績、看到問題、得出經(jīng)驗(yàn)、找出教訓(xùn)、認(rèn)識規(guī)律、明確方向、指導(dǎo)工作，這就是工作總結(jié)。寫好工作總結(jié)要注意把握以下幾個(gè)環(huán)節(jié)。一、正確領(lǐng)會(huì)、體現(xiàn)上級精神和領(lǐng)導(dǎo)意圖

正確領(lǐng)會(huì)上級指示和領(lǐng)導(dǎo)的意圖，是寫好工作總結(jié)的前提和關(guān)鍵。因?yàn)�，參加寫總結(jié)的同志，受到思想水平、政策水平、工作范圍、工作經(jīng)驗(yàn)以及對情況的了解等條件的限制，不可能一下子就能對上級的指示、要求理解得很深刻，對本級領(lǐng)導(dǎo)的意圖吃得透、領(lǐng)會(huì)得好。這就需要注意以下幾點(diǎn)

要努力學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和上級黨委、領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)指示精神。這種學(xué)習(xí)不同于平時(shí)參加政治學(xué)習(xí)，它需要站在黨委的角度，本單位領(lǐng)導(dǎo)的角度，指導(dǎo)整個(gè)部隊(duì)建設(shè)的角度和軍事、政治、后勤工作研究者的角度，進(jìn)行學(xué)習(xí)和思考。學(xué)習(xí)上級文件和指示精神，一般要思考這樣幾個(gè)問題：主要精神是什么?提出的重要思想和原則有哪些?聯(lián)系實(shí)際，在領(lǐng)導(dǎo)工作、部隊(duì)建設(shè)中應(yīng)注意和解決什么問題?如何把主要精神和思想、原則貫穿并體現(xiàn)到總結(jié)中去?

要認(rèn)真研究、深刻領(lǐng)會(huì)本級黨委和領(lǐng)導(dǎo)對寫總結(jié)的指示。從一定意義上講，一個(gè)單位的工作總結(jié)，是本單位領(lǐng)導(dǎo)思想、領(lǐng)導(dǎo)意圖、領(lǐng)導(dǎo)決策的體現(xiàn)。參加寫工作總結(jié)的同志，雖然是具體執(zhí)筆者，但絕不可隨心所欲地想怎么寫就怎么寫，必須遵循領(lǐng)導(dǎo)的指示。通常的半年或年終工作總結(jié)，主要領(lǐng)導(dǎo)同志或分管領(lǐng)導(dǎo)事先都有所考慮，有個(gè)基本思想，多數(shù)情況下黨委常委也要先議個(gè)意見。對這些思想和意見，首先要學(xué)習(xí)好，要吃透，多研究幾次。另外，還要把黨委常委半年或一年來研究決定的主要問題，聯(lián)系起來思考；把黨委常委會(huì)議紀(jì)要和有關(guān)文件以及首長在乎時(shí)調(diào)查研究、會(huì)議和工作中的發(fā)言、談話、講話等，進(jìn)行系統(tǒng)地學(xué)習(xí)研究，深化對領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于總結(jié)的指示的理解，并從中體會(huì)領(lǐng)導(dǎo)思想的連續(xù)性及整個(gè)意圖。

要早進(jìn)入情況，在領(lǐng)導(dǎo)意圖形成之前，提出建議，當(dāng)好參謀。領(lǐng)導(dǎo)意圖在形成過程中，一般要征求有關(guān)業(yè)務(wù)部門的意見。這時(shí)，起草者就可以來個(gè)“拋磚引玉”，根據(jù)上面的精神、下面的情況和領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)的思想，提綱挈領(lǐng)地提出寫總結(jié)的建議；在聽取領(lǐng)導(dǎo)的審查意見時(shí)，進(jìn)一步體會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的思想，深刻領(lǐng)悟領(lǐng)

導(dǎo)的意圖。

要全面、準(zhǔn)確地領(lǐng)會(huì)好領(lǐng)導(dǎo)的原則意見和不同意見。在領(lǐng)導(dǎo)同志討論、審查總結(jié)初稿或提綱的時(shí)候，往往會(huì)從不同的角度談看法、提意見；有時(shí)也可能只講些思想要深刻、高度要上去、內(nèi)容要充實(shí)、文字要壓縮等原則意見。對這些意見，一定要全面、準(zhǔn)確地理解，實(shí)事求是地認(rèn)識和分析，妥善地做好統(tǒng)一思想的工作，盡可能地把各種意見積極地吸收進(jìn)來，充分地體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的意圖，盡量使每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)都滿意。

二、在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上確定總結(jié)的思路

要寫一個(gè)好的工作總結(jié)，即能反映事物本質(zhì)、能說明實(shí)際問題、能給人以啟迪的總結(jié)，需要對工作的全過程進(jìn)行系統(tǒng)的而不是片斷的、深入的而不是膚淺的調(diào)查，需要掌握全面的而不是零碎的、具體的而不是原則的情況，需要挖掘能啟發(fā)人思考、具有指導(dǎo)價(jià)值的素材。調(diào)查搞得細(xì)，素材挖得多，情況吃得透，寫起總結(jié)來才能得心應(yīng)手，運(yùn)用自如。從這個(gè)意義上講，搞好調(diào)查，是寫好工作總結(jié)的基礎(chǔ)工程。

在調(diào)查的內(nèi)容、范圍和對調(diào)查情況的研究上，寫工作總結(jié)與寫調(diào)查報(bào)告、工作研究等文體不同，有其特殊性。在調(diào)查的內(nèi)容上，主要是圍繞對“今年(或上半年、前段)形勢怎么看，明年(或下半年、下步)工作怎么干”來展開的，著重調(diào)查對全年(或當(dāng)前)基本形勢的估價(jià)、對存在問題的分析、對做好明年(或下步)工作的意見和建議，等等。有時(shí)還需要弄清對總結(jié)影響較大的事例，弄清今年與去年、這段與前段工作的相互影響。在調(diào)查的時(shí)機(jī)上，一般在下級年終(或半年)正在進(jìn)行總結(jié)或搞完總結(jié)時(shí)為好。這樣有利于從下級擺的成績、談的經(jīng)驗(yàn)、理的問題、找的教訓(xùn)中，吸取典型生動(dòng)的情況和新鮮深刻的觀點(diǎn)，使工作總結(jié)具有群眾基礎(chǔ)和一定的廣度、深度。在調(diào)查的對象上，主要是領(lǐng)導(dǎo)干部和機(jī)關(guān)綜合部門的負(fù)責(zé)同志，有時(shí)也可以開一些機(jī)關(guān)干部和基層官兵座談會(huì)。搞大軍區(qū)一級的工作總結(jié)，大都在師以上單位進(jìn)行調(diào)查；軍一級的工作總結(jié)，大都在師、團(tuán)單位進(jìn)行調(diào)查，以下類推。在調(diào)查中，要注意典型性與普遍性的結(jié)合，好、中、差的單位都要調(diào)查。選好了調(diào)查對象，要先發(fā)“安民告示”，使其做好準(zhǔn)備。在調(diào)查的形式上，主要是找領(lǐng)導(dǎo)同志個(gè)別交談、召開座談會(huì)和調(diào)閱下級的工作總結(jié)及有關(guān)材料，必要時(shí)也可參加下級的工作總結(jié)會(huì)議。

在調(diào)查的基礎(chǔ)上，要研究好工作總結(jié)的思路，路子研究通了、順了，寫起來就省勁得多。研究、確定總結(jié)的思路，通常要把握住七個(gè)問題。①要根據(jù)上級指示、領(lǐng)導(dǎo)意圖、調(diào)查的材料與實(shí)際情況，確定總結(jié)的指導(dǎo)思想、中心和重

點(diǎn)。②要根據(jù)確立的中心、重點(diǎn)和客觀材料，在總結(jié)所要表述的總的觀點(diǎn)指導(dǎo)下，確定寫哪幾個(gè)邵分。③要根據(jù)事物內(nèi)在的聯(lián)系，確定各個(gè)部分之間、部分與中心之間的關(guān)系。④要根據(jù)各部分之間的關(guān)系、總結(jié)的重點(diǎn)和邏輯規(guī)律，確定各個(gè)部分的次序。⑤確定總結(jié)的中心和重點(diǎn)時(shí)，起點(diǎn)要高，落點(diǎn)要實(shí)，要抓住全局上需要的、有現(xiàn)實(shí)意義的、迫切需要解決的關(guān)鍵性問題，使主題具有時(shí)代性、思想性、針對性和指導(dǎo)性，必要時(shí)可把中心思想和總的觀點(diǎn)體現(xiàn)在總結(jié)的大標(biāo)題上。⑥結(jié)構(gòu)要為內(nèi)容服務(wù)。工作總結(jié)特別是年度工作總結(jié)的基本形式是“老三段”，即基本情況、經(jīng)驗(yàn)體會(huì)、今后意見等，但這不是寫工作總結(jié)的固定格式。俗話講，“文無定法”。結(jié)構(gòu)形式要根據(jù)內(nèi)容和需要突出的重點(diǎn)問題而定，有時(shí)用“三段式”，有時(shí)用“兩段式”，有時(shí)用“四段式”；有時(shí)按照情況、經(jīng)驗(yàn)、意見的順序?qū)�，有時(shí)把幾個(gè)方面概括起來，抽問題寫。總之，要從結(jié)構(gòu)的安排上，能夠看出突出什么問題，強(qiáng)調(diào)什么問題，說明什么問題。⑦對初步確定的主題和結(jié)構(gòu)，既要敢于堅(jiān)持，又要允許反復(fù)。有時(shí)費(fèi)了很大的勁，才把主題和結(jié)構(gòu)確定下來，但由于領(lǐng)導(dǎo)對某個(gè)問題的認(rèn)識有變化，提出改變主題和整個(gè)結(jié)構(gòu)的意見。這時(shí)，起草者要冷靜，認(rèn)真分析研究領(lǐng)導(dǎo)的意見，擇善而從，切不可從情緒出發(fā)，或固執(zhí)己見，或盲目服從。總體思路確定下來后，要擬定寫作提綱和計(jì)劃，經(jīng)黨委常委或分管領(lǐng)導(dǎo)同意后，即可動(dòng)筆。三、要把“高度概括”作為撰寫總結(jié)的基本要求和方法

高度概括是工作總結(jié)的基本特點(diǎn)。工作總結(jié)是通過文字來總結(jié)過去、部署未來的。我們在起草總結(jié)的過程中，必須緊緊把握和運(yùn)用好高度概括的手法。關(guān)注全局，突出重點(diǎn)。高度的概括能力，取決于對全局和事物內(nèi)在規(guī)律的認(rèn)識、把握，認(rèn)識得越深，把握得越好，概括能力就越強(qiáng)。工作總結(jié)，最怕“總”不起來，照顧不到“面”；但又最忌諱“全”，搞面面俱到，抓不住重點(diǎn)。寫總結(jié)時(shí)，所謂成績要說夠，問題要點(diǎn)透，經(jīng)驗(yàn)要找準(zhǔn)，任務(wù)要講明，就是要對成績、問題、經(jīng)驗(yàn)、任務(wù)高度概括。成績要說夠，是指對成績的估價(jià)要有足夠的分量，不是說得越多越好；問題要點(diǎn)透，指對存在的薄弱環(huán)節(jié)要有充分的認(rèn)識，把要害的和傾向性的問題指出來，不是點(diǎn)得越全越好；經(jīng)驗(yàn)要找準(zhǔn)，是指找最管用的、指導(dǎo)性最強(qiáng)的經(jīng)驗(yàn)體會(huì)，找得越像自己越好；任務(wù)要講明，指要把干什么、怎么干講得明明白白、清清楚楚。比如，寫黨委工作總結(jié)，特別是寫成績和任務(wù)部分，常常涉及到軍事工作幾條、政治工作幾條、后勤工作幾條，有時(shí)分管首長和部門也要求照顧到某項(xiàng)工作。如果一般對待，不加區(qū)別地把各項(xiàng)工作平擺起來，是寫不好的。在這種情況下，就要全面衡量，從全局出發(fā)，區(qū)

別主次，分清輕重緩急，把主要問題突出出來，把重點(diǎn)工作突出出來。精心提煉，體現(xiàn)特點(diǎn)�！耙话慊�”是撰寫工作總結(jié)的常見病。追究起來，就是缺乏對思想、經(jīng)驗(yàn)的提煉，缺乏自身獨(dú)特的東西。在起草總結(jié)的過程中，往往會(huì)進(jìn)入這樣的“誤區(qū)”：大家辛辛苦苦干了一年，這也不錯(cuò)，那也很好，什么經(jīng)驗(yàn)都想總結(jié)，結(jié)果寫出來的只能是“一般化”。事實(shí)上，一年之中，不一定提出的每個(gè)思想、每項(xiàng)要求都那么符合實(shí)際；一個(gè)單位不見得方方面面的經(jīng)驗(yàn)都過硬，即使什么都不錯(cuò)，也不可能什么都總結(jié)。所以，參加撰寫工作總結(jié)的同志一定要防止進(jìn)人這個(gè)“誤區(qū)”。要在眾多的思想、經(jīng)驗(yàn)中選擇好思想、好經(jīng)驗(yàn)，從中提取“精品”，把最有新意、最能體現(xiàn)本單位特色的東西抓住，寫實(shí)，寫精。以綱帶目，畫龍點(diǎn)睛。這里所說的“綱”，指的是思想和觀點(diǎn)，“目”指的是材料。以綱帶目，就是用觀點(diǎn)統(tǒng)率材料；畫龍點(diǎn)睛，就是觀點(diǎn)鮮明，恰到好處。這是寫總結(jié)高度概括的重要體現(xiàn)。觀點(diǎn)、思想，是工作總結(jié)的“眼睛”。它不是憑空產(chǎn)生的，而是從工作實(shí)踐和材料中概括出來的。用好一個(gè)觀點(diǎn)，往往能省很多文字。用觀點(diǎn)統(tǒng)率材料，首先，要使觀點(diǎn)很鮮明，有“使人眼前一亮”之效果，起到帶動(dòng)材料的作用；其次，材料要非常自然地為觀點(diǎn)服務(wù)，使其融會(huì)貫通，渾然一體，而不是機(jī)械地用材料說明觀點(diǎn)，更要防止“綱”、“目”脫節(jié)，形成“兩張皮”；還有，觀點(diǎn)和材料的結(jié)合，要采取靈活多樣的方式，可以先亮觀點(diǎn)，也可以先擺材料，還可以夾敘夾議，使觀點(diǎn)躍然其中。

詳略得當(dāng)，裁剪合理。該詳則詳，該略則略，恰當(dāng)?shù)厥褂盟夭�，這是寫文章的基本原則和要求。寫工作總結(jié)，要求就更高一些。

如，語言要?dú)w納、提煉，避免冗長的議論和敘述；事例要精選，避免堆砌羅列；繁簡要得當(dāng)，有特色的見解要適當(dāng)展開，一般認(rèn)識要盡可能地簡明扼要，等等。這些從理論上都好明白，但有時(shí)實(shí)際處理起來就比較難。比如一項(xiàng)工作、一項(xiàng)活動(dòng)開展以后，肯定會(huì)有不少的成果。如何把這些成果體現(xiàn)在總結(jié)里面，用哪個(gè)，舍哪個(gè)，哪個(gè)詳寫，哪個(gè)略寫，這里面是有學(xué)問的。處理得好，各方面都滿意；處理不好，就會(huì)造成不必要的矛盾。一般規(guī)律是，工作總結(jié)的范圍越大，詳寫的機(jī)會(huì)越少，尤其是綜合性的工作總結(jié)，對具體工作和典型事例很少展開寫，大都是略寫或簡寫。

精確表述，言簡意賅。準(zhǔn)確、精煉的表述，是寫好工作總結(jié)的又一要素，也是高度概括的必然要求。無論是分析形勢，還是評價(jià)工作，無論是部署任務(wù)，還是提出要求，表述都必須非常精確，否則就會(huì)帶來工作指導(dǎo)上的失誤。具體說來，就是要做到六個(gè)字：明白、實(shí)在、確切。明白，就是層次分明，文字簡

潔、明確，不拖泥帶水、含混不清。實(shí)在，就是用事實(shí)說話，道理講得充實(shí)，并且留有余地，語言樸實(shí)，注意分寸。確切，就是時(shí)間、地點(diǎn)、單位、人名、例證、情節(jié)，包括語法、修辭等方面，都要注意準(zhǔn)確性、邏輯性。四、寫好工作總結(jié)的“重頭戲”

工作總結(jié)的“重頭戲”，就在于“出思想”、“出政策”。思想性、指導(dǎo)性是總結(jié)的靈魂，是制高點(diǎn)，是分量和質(zhì)量之所在。思想性和指導(dǎo)性貫穿和體現(xiàn)于總結(jié)的始終，重點(diǎn)要把握好以下四個(gè)方面。

1．要善于在形勢分析中找出帶規(guī)律性的東西。工作總結(jié)概述基本形勢是必要的，但立足點(diǎn)應(yīng)在“分析”上，分析的關(guān)節(jié)點(diǎn)應(yīng)在“透徹”上，離開透徹分析的情況，對人們是沒有多少啟迪的。如某軍區(qū)黨委某年的年終工作總結(jié)，在部隊(duì)建設(shè)情況的分析中，尖銳地指出：為什么有些我們一向認(rèn)為不錯(cuò)的單位，出了事故以后才發(fā)現(xiàn)有那么多漏洞和問題?為什么一些重大惡性案件和事故控制不住?為什么有的單位工作起伏很大，“經(jīng)驗(yàn)往上報(bào)，事故往外冒”?為什么有些問題在一些單位總是循環(huán)出現(xiàn)，周而復(fù)始?分析起來，原因是多方面的，但主要是由于領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)不扎實(shí)，工作不落實(shí)。“四個(gè)為什么”，一針見血地點(diǎn)出了一個(gè)帶規(guī)律性的問題，就是領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)不實(shí)。

2．要善于根據(jù)新情況、新任務(wù)、新問題，提出總要求。面對新形勢下出現(xiàn)的新的情況和問題，面對新年度部署、調(diào)整的工作任務(wù)，黨委和領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)需要有個(gè)宏觀上把握的東西，以利于高屋建瓴地指導(dǎo)部隊(duì)。這就是工作總結(jié)所要體現(xiàn)的完成年度工作任務(wù)的總體要求。比如，某軍區(qū)黨委某年的年終工作總結(jié)中提出的“完成任務(wù)好，事故案件少”的要求；對新年度部隊(duì)工作提出的“圍繞穩(wěn)定做工作，依據(jù)法規(guī)搞建設(shè)，注重經(jīng)常打基礎(chǔ)，瞄著問題抓落實(shí)”的要求；“政治上防滲透，經(jīng)濟(jì)上防貪占，工作上防違紀(jì)，生活上防腐化”的要求；“抓基礎(chǔ)、抓落實(shí)、抓責(zé)任制”的要求等。各級普遍反映，提得好，印象深，影響大，對部隊(duì)建設(shè)的指導(dǎo)作用強(qiáng)。

3．要善于研究、提出本級范圍內(nèi)的政策性措施。研究政策性措施，是起草人員為黨委和領(lǐng)導(dǎo)出“大主意”，當(dāng)“高參”。在黨委工作總結(jié)中涉及的政策性措施比較多，如把領(lǐng)導(dǎo)的主要精力集中到抓基層、打基礎(chǔ)上來的措施，穩(wěn)定干部思想、解決干部實(shí)際問題的措施，幫助自補(bǔ)能力弱的團(tuán)隊(duì)解決困難、發(fā)展生產(chǎn)的措施，調(diào)動(dòng)練兵積極性的獎(jiǎng)勵(lì)措施，確保基層干部在編在位的措施，等等。4．要善于解決部隊(duì)建設(shè)中的傾向性問題。在黨委工作總結(jié)中，對部隊(duì)建設(shè)中暴露的傾向性問題，如作風(fēng)不深人，工作不落實(shí)，紀(jì)律、制度松弛，搞形式

主義、弄虛作假等，要集中進(jìn)行剖析，提出防止、克服和解決的辦法。對解決傾向性問題的表述要注意這樣幾點(diǎn)：一是要從正面回答問題，既要堅(jiān)持原則性、戰(zhàn)斗性，又要?jiǎng)又�以情，曉之以理，著眼于團(tuán)結(jié)鼓勁，著眼于調(diào)動(dòng)積極因素。二是提出的辦法和措施要有預(yù)見性，不能就事論事，不要局限在具體問題的解決上，要著眼于建設(shè)，著眼于長遠(yuǎn)。三是要注重從領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)的高度認(rèn)識問題、提出問題、回答問題，著眼于提高領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)分析、解決問題的能力和水平。五、重視對總結(jié)初稿的修改

工作總結(jié)的頭遍稿出來后，大量的更艱苦的工作還在修改上。工作總結(jié)沒有一遍成功的，有的寫三稿、四稿，有時(shí)甚至寫十幾稿。一些思想性、指導(dǎo)性比較強(qiáng)，反映比較好的總結(jié)，大都是經(jīng)過反復(fù)修改的�？梢�，修改的作用在工作總結(jié)的寫作中是不可小視的。

第一，思想上要有反復(fù)修改的準(zhǔn)備。樹不修剪不茂盛，文不修改不精粹。偉大的先哲對問題的認(rèn)識也不可能一下子就很深刻，文學(xué)巨匠的著名作品也不可能是一下筆就盡善盡美的，任何文章都不可能不加修改地一次寫好。起草工作總結(jié)，更要有這樣的認(rèn)識，這樣的思想準(zhǔn)備。如果初稿寫出來就交差，或者改上一兩遍，就不耐煩，是寫不好工作總結(jié)的。

第二，要積極參與集體修改�！叭齻�(gè)臭皮匠，賽過諸葛亮”，一個(gè)人再高明，總有他的局限性。修改工作總結(jié)，一般都是集體研究修改，把很多人的好的看法集中起來，群策群力，集思廣益。參與集體修改，首先要積極思考，主動(dòng)談看法，不要怕自己的意見被否定，不要怕別人說你水平不高。因?yàn)槟愕陌l(fā)言既能啟發(fā)別人，又能衡量和評價(jià)自己的看法。集體修改產(chǎn)生不同意見是正常的，有時(shí)發(fā)生爭論，一個(gè)小時(shí)也改不了幾個(gè)字。但是，把矛盾擺出來，意見統(tǒng)一了，問題解決了，總結(jié)的水平就會(huì)提高一大步。如果大家都當(dāng)“悶葫蘆”，既影響總結(jié)的質(zhì)量，個(gè)人也得不到提高。

第三，要善于征求和采納群眾的意見�？偨Y(jié)稿經(jīng)過分管領(lǐng)導(dǎo)審查或起草小組修改過以后，必要時(shí)還要向機(jī)關(guān)或部隊(duì)征求意見，有時(shí)還要專門發(fā)給下級黨委或有關(guān)同志進(jìn)行修改。這時(shí)收集的意見，大都是經(jīng)過認(rèn)真思考甚至深思熟慮的，一定要以積極的態(tài)度對待。通常有三種情況需要處理好：一是對整體結(jié)構(gòu)不變，個(gè)別文字或部分內(nèi)容作調(diào)整的意見，原則上都要吸取，并認(rèn)真加以采納。二是對有些互相抵牾，甚至是針鋒相對的意見，要進(jìn)行分析，拿出主見，加以取舍，積極修改。三是對改變結(jié)構(gòu)或思路的重大修改意見，要取積極而慎重的態(tài)度，一般要在起草小組研究的基礎(chǔ)上，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)或由領(lǐng)導(dǎo)集體研究決定。

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