遠達公司201*年黨風(fēng)廉潔工作情況匯報

遠達總公司領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)行

黨風(fēng)建設(shè)和廉潔責(zé)任制執(zhí)行情況匯報

根據(jù)遠達總公司黨政《201*年度黨風(fēng)建設(shè)和廉潔經(jīng)營責(zé)任制執(zhí)行情況的通知》（遠達委字[201*]95號）精神，遠達公司領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視、認(rèn)真對待，對照考核檢查內(nèi)容、考核評分標(biāo)準(zhǔn)和我公司懲防體系建設(shè)任務(wù)，實事求是地對201*年黨風(fēng)建設(shè)和廉潔經(jīng)營責(zé)任制落實情況進行了全面自查和總結(jié)，現(xiàn)報告如下：

一年來，公司以深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實總公司黨委、紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉潔建設(shè)的工作要求，堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治與預(yù)防腐敗體系，加大紀(jì)檢監(jiān)察、審計工作的力度，緊緊抓住工資獎金分配、財務(wù)、項目招投標(biāo)、工程建設(shè)、物資采購、話費收繳等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，扎實做好了源頭預(yù)防工作。

一、公司領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)情況

公司全面貫徹落實黨風(fēng)建設(shè)和廉潔經(jīng)營責(zé)任制的各項規(guī)定，始終堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，部門各負其責(zé)，依靠群眾支持和參與”的黨風(fēng)廉潔建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，按照《遠達公司關(guān)于201*年黨風(fēng)建設(shè)和廉潔經(jīng)營責(zé)任分工的通知》（遠達委【201*】36號）、《遠達公司黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制實施細則》（遠達委【201*】56號），以黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任分解、責(zé)任落實、責(zé)任考核、考核結(jié)果運用為依托，整體推進黨風(fēng)建設(shè)和廉潔經(jīng)營工作，努力做到責(zé)任明確、考核到位、追究有力。

一是及早安排。年初制定下發(fā)了《遠達公司201*年黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作安排的通知》（遠達紀(jì)發(fā)【201*】8號），成立了領(lǐng)導(dǎo)小組

和工作組，對黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作任務(wù)及責(zé)任進行了全面落實；二是注重教育，今年以來，我們結(jié)合總公司創(chuàng)先爭優(yōu)及大討論活動的開展，把黨風(fēng)廉潔建設(shè)融于教育活動中，通過公司學(xué)習(xí)組及支部“三會一課”等進行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，全年召開黨風(fēng)廉潔專題工作會4次，組織開展黨風(fēng)廉潔教育宣傳活動16次；三是完善制度。在嚴(yán)格執(zhí)行川煤集團、遠達總公司的重大決策部署和各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上。結(jié)合廉潔風(fēng)險防范管理，對公司原有的規(guī)章制度及時修訂、完善或重新制訂，使其能夠覆蓋單位（部門）職責(zé)所涉及的管理環(huán)節(jié)和過程，使關(guān)鍵控制點得到嚴(yán)密有效的控制，共落實風(fēng)險點126個，防范措施60余條；四是落實預(yù)防。認(rèn)真組織開展了遠達公司廉潔風(fēng)險防范管理工作，下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架工作實施方案》，為公司領(lǐng)導(dǎo)及各單位負責(zé)人印發(fā)了《廉潔風(fēng)險防范管理基本知識》，并組織了專題學(xué)習(xí)，通過近一年的工作，現(xiàn)已完成廉潔風(fēng)險防范管理手冊的制作，近期對公司領(lǐng)導(dǎo)、各單位（部、室）進行印發(fā)，并組織好學(xué)習(xí)宣傳及貫徹工作。

二、干部作風(fēng)建設(shè)情況

一是以深入開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動為契機，加強廉潔學(xué)習(xí)教育，制定下發(fā)了《遠達公司關(guān)于開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動的通知》，重點組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《關(guān)于國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《關(guān)于實行黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》等一系列黨紀(jì)條規(guī)，并以文件的形式明確學(xué)習(xí)重點、要求，以此不斷促進領(lǐng)導(dǎo)班子素質(zhì)提升和廉潔自律的自覺性。期間，邀請海寧反貪局檢察官為公司副科級以上干部、重點崗位人員上廉潔警示教育課，組織開展了“廉潔文化宣傳月活動，同時，班子成員能夠按時按期參加總公司組織的廉潔教育活動，并作為主講人在公司內(nèi)部授課，較好完成了讀《鏡鑒》讀書體會，學(xué)《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)體會，全年共完成讀書（學(xué)習(xí)）

心得43余篇，結(jié)合大討論活動，領(lǐng)導(dǎo)班子成員共完成調(diào)研報告7篇，部分文章還在理論報刊上予以登載。通過各種形式的廉潔學(xué)習(xí)教育活動，進一步提高了遠達中班子成員的政治理論水平，增強了廉潔從業(yè)意識。

二是以作風(fēng)建設(shè)活動促黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制全面落實。先后制定下發(fā)了《遠達公司關(guān)于深入開展干部作風(fēng)建設(shè)的實施意見》及《關(guān)于開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動的通知》，轉(zhuǎn)發(fā)了《關(guān)于加強干部作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)肅紀(jì)律規(guī)定的通知》，把黨風(fēng)廉潔建設(shè)作為作風(fēng)建設(shè)的重點內(nèi)容予以落實、檢查及考核。重點完成了班子成員的工作流程，考核標(biāo)準(zhǔn)，防范措施；進一步落實了公司內(nèi)部每周工作協(xié)調(diào)會制度；對出現(xiàn)工作不到位、服務(wù)不及時，政令不通等問題的單位和個人及時進行了作風(fēng)整頓；加強宣傳引導(dǎo)，把干部作風(fēng)建設(shè)及黨風(fēng)廉潔建設(shè)好做法、新成效通過新聞媒體營造良好氛圍。其中，遠達電視臺36篇，內(nèi)部消息43篇，海寧日報23篇，。

三、開展黨風(fēng)建設(shè)和廉潔經(jīng)營責(zé)任制落實情況

（一）落實“一崗雙責(zé)”。按照與總公司簽訂的《201*年度黨風(fēng)建設(shè)和廉潔經(jīng)營責(zé)任書》，公司班子認(rèn)真履行職責(zé)，對自己分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)建設(shè)和廉潔經(jīng)營工作加強督促落實，與各單位分別簽訂了黨風(fēng)建設(shè)和廉潔經(jīng)營責(zé)任書，明確了應(yīng)負的責(zé)任，完成了7名班子成員《廉潔承諾書》的簽訂及廉潔檔案的建檔、上報工作；班子成員自覺遵守《廉政準(zhǔn)則》等規(guī)定制度，帶頭做出表率，通過創(chuàng)先爭優(yōu)及干部作風(fēng)建設(shè)年活動，努力塑造清正廉潔、公道正派、秉公辦事、作風(fēng)務(wù)實、真抓實干、開拓創(chuàng)新、團結(jié)協(xié)作的領(lǐng)導(dǎo)干部形象；認(rèn)真貫徹民主集中制，健全領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則。重大決策、用工、用人、項目安排和大額度資金的使用，都堅持班子成員集體研究，并形成會議紀(jì)要；認(rèn)真召開了班子成員民主生活會，班子成員有針對性地進行了自我剖析和提出了整改意見。

（二）落實監(jiān)督制約機制。建立了全方位、立體式監(jiān)督體系：上級組織監(jiān)督（年度考評）；基層員工監(jiān)督（員工評議）；同級相互監(jiān)督（中層互評）；作風(fēng)監(jiān)督（落實了干部作風(fēng)監(jiān)督員）；每半年開展了巡視；述職述廉制（領(lǐng)導(dǎo)年度述職、中層干部半年度述職述廉）；談話制度（任前、任期、誠勉談話）；審計制等；財務(wù)實行收支二條線及預(yù)算管理；紀(jì)檢監(jiān)察、審計全程參與招投標(biāo)、物資采購，參與干部任用考核、黨風(fēng)廉潔建設(shè)民主測評，參與員工崗位考核，參與勞動紀(jì)律管理，對項目（工程）建設(shè)以及單位管理開展效能監(jiān)察等。嚴(yán)格落實《海寧市黨委議事規(guī)定》及《關(guān)于黨政干部任免有關(guān)事項的通知》要求，從制度上保證黨風(fēng)廉潔建設(shè)的長期性，提高了黨員干部的制度意識。

（三）強化干部自律。通過主題學(xué)習(xí)、工作例會等形式對公司中層干部和特殊崗位人員進行廉潔教育，今年以來，先后6次對新提拔和調(diào)整的28名科級干部進行了廉潔誡勉談話，組織了廉潔教育答題活動，從源頭上嚴(yán)把預(yù)防關(guān)。

（四）按照總公司黨委、紀(jì)委要求，結(jié)合工作實際，先后組織開展了干部作風(fēng)、工資獎勵分配效能監(jiān)察及“小金庫”專項治理等工作，并積極配合做好了總公司對我公司的各項效能監(jiān)察工作，對干部作風(fēng)效能監(jiān)察發(fā)現(xiàn)的紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)等問題進行了認(rèn)真整改，同時，對效能監(jiān)察和專項治理等工作均形成自查報告上報總公司紀(jì)委及相關(guān)單位。

（五）按照《遠達公司201*年黨風(fēng)建設(shè)和廉潔目標(biāo)考核的通知》要求，公司班子結(jié)合分管業(yè)務(wù)，組織對公司18個基層單位和公司機關(guān)主要部室領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行黨風(fēng)建設(shè)和廉潔經(jīng)營責(zé)任制情況進行了考核，考核情況良好。同時提出了進一步加強黨風(fēng)建設(shè)和廉潔經(jīng)營責(zé)任制落實的建議和意見。

（六）把形勢任務(wù)教育作為穩(wěn)定職工隊伍，促進安全生產(chǎn)經(jīng)營

的主要途徑。面對總公司加快發(fā)展的新形勢，公司班子成員，根據(jù)分管業(yè)務(wù)，通過各種會議、個別談心等形式，進一步將員工的思想、行為引導(dǎo)到與總公司共同命運的思想上。消除員工的疑慮、困惑，形成上下同心，眾志成城的格局。一年來，公司班子帶領(lǐng)廣大職工團結(jié)一致，堅定信心、攻堅克難，較好地完成了總公司下達的各項工作目標(biāo)和任務(wù)，確保了穩(wěn)定。

（七）積極開展廉潔文化建設(shè)，營造良好的廉潔從業(yè)氛圍。結(jié)合單位實際，制作了廉潔文化宣傳欄18個、辦公桌牌（處科級、）48個，廉潔標(biāo)語牌38個，對副科級以上干部電腦桌面或屏保進行了廉潔教育全覆蓋。

（八）認(rèn)真加強紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)。健全完善了公司審計科、監(jiān)察科、工程計劃科，調(diào)整了公司紀(jì)檢委員6名。組織專兼職紀(jì)檢干部培訓(xùn)6人次，組織作風(fēng)建設(shè)特約監(jiān)督員系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)一期。同時，針對總公司201*年度紀(jì)檢監(jiān)察考核情況，公司黨政及紀(jì)委及時召開分析查擺會，積極落實整改，重點對夯實基礎(chǔ)工作，創(chuàng)新工作方法，提升工作質(zhì)量提出了意見和要求，有效促進了遠達公司紀(jì)檢監(jiān)察工作的深入開展。

201*年，遠達公司領(lǐng)導(dǎo)班子能夠較好地貫徹執(zhí)行總公司黨風(fēng)建設(shè)和廉潔經(jīng)營責(zé)任制的各項規(guī)定及要求，遠達公司各級干部沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)的行為，沒有群訪、越級上訪等情況發(fā)生。201*年公司在黨風(fēng)廉潔建設(shè)雖然做了大量工作，也取得了一定成績，但在多個方面仍然還存在一些問題：（1）基礎(chǔ)性工作不扎實，特別是基層二級單位對抓黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作不平衡現(xiàn)象。（2）干部作風(fēng)建設(shè)特別是一些二級單位黨政領(lǐng)導(dǎo)對本單位的中層干部的監(jiān)督管理還存在空檔，力度不夠，執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)；（3）各二級單位紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍的業(yè)務(wù)水平、工作能力還要進一步加大或提高。

黨風(fēng)建設(shè)和廉潔從業(yè)工作是企業(yè)一項長期和艱巨的工作，在今后的工作中，遠達黨政要認(rèn)真落實好總公司關(guān)于黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作安排及要求，牢牢抓住總公司加快發(fā)展的機遇，齊心合力，永于創(chuàng)新，全力推動遠達公司加快發(fā)展，科學(xué)發(fā)展，使公司各項工作再上新的臺階，再創(chuàng)新業(yè)績，為總公司的發(fā)展作出遠達公司積極的貢獻。同時，扎實做好公司黨風(fēng)建設(shè)和廉潔經(jīng)營工作，全面完成黨風(fēng)建設(shè)和廉潔經(jīng)營責(zé)任制各項目標(biāo)和任務(wù)，認(rèn)真接受上級及職工群眾的檢查監(jiān)督。

中共遠達（集團）總公司遠達公司委員會

遠達（集團）總公司遠達公司

201*年12月16日

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201*年黨風(fēng)廉政建設(shè)執(zhí)行情況自查報告

201*年，我**黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市紀(jì)委的具體指導(dǎo)下，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅決貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，不斷加強懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，堅持標(biāo)本兼治，注重治本，進一步加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗工作力度，強化責(zé)任，狠抓落實，把強化黨風(fēng)廉政建設(shè)作為做好領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍、密切黨群干群關(guān)系、促進各項事業(yè)發(fā)展的重要措施來抓，不斷建立健全工作機制，加強基層黨員干部隊伍建設(shè)，多措并舉，常抓不懈，努力營造全**黨員干部務(wù)實勤政的良好風(fēng)貌，為農(nóng)村經(jīng)濟健康發(fā)展提供了組織保障�，F(xiàn)將一年來全**懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作自查情況報告如下：

一、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真部署。為加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的領(lǐng)導(dǎo)，我**成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗領(lǐng)導(dǎo)小組，由**委書記擔(dān)任組長，負總責(zé)，由**委副書記、**長和**紀(jì)委書記擔(dān)任副組長，負責(zé)抓具體工作。成員從**紀(jì)委、黨政辦公室、**財政所、會計站等單位抽調(diào)組成。**委把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺上議事日程，在3月

份我**召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議，部署我**黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并與各支部、村委會、企事業(yè)單位簽訂了責(zé)任書，年中召開反饋會，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作常抓不懈。

（二）層層分解，落實責(zé)任。為全面貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)的職責(zé)任務(wù)，**委、**政府將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行了分解，明確了工作任務(wù)，確定各單位負責(zé)人作為黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，并納入全年考核的重要內(nèi)容，促進黨風(fēng)廉政建設(shè)有人抓有人管的良好局面。同時**委根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作分工，安排每個領(lǐng)導(dǎo)班子成員駐點一個村莊，指導(dǎo)各村開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

（三）加強監(jiān)督，做好協(xié)調(diào)。凡群眾來信、來訪，都由我**黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自閱批信訪件，親自接待群眾來訪，并親自到村、到現(xiàn)場了解情況。對群眾來信群眾來訪反映的問題，能夠及時找有關(guān)部門解決的，都能及時加以解決。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自主持召開了**領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，首先解剖自己，承擔(dān)責(zé)任，班子成員之間積極開展批評和自我批評，使會議達到了增進了解，溝通思想、團結(jié)同志、推進工作的目的。

二、反腐倡廉各項工作推進情況

（一）深化反腐倡廉教育。根據(jù)我**的實際，**委、**政府始終高度重視反腐倡廉工作，通過采取召開專題會議、開設(shè)專題輔導(dǎo)課的機會，組織黨員干部學(xué)習(xí)了胡

錦濤總書記在十七屆中央紀(jì)委第五次全會上重要講話精神；深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會、五中全會和省委五屆六次、七次、八次全會精神及市委二屆三次、四次、五次會議精神；《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等“四個反腐倡廉”文件等規(guī)定內(nèi)容。**黨委還組織全體黨員干部集中觀看了《欲之腐（段義和案）》、《椰島警示錄（謝明忠案）》等專題片。據(jù)統(tǒng)計，共組織黨員學(xué)習(xí)15次，參加人數(shù)856人次；舉辦專題輔導(dǎo)課六期，參加人數(shù)782人次，使黨員干部受教育人數(shù)達100%。通過學(xué)習(xí)教育活動的開展，全**黨員干部受到了最直觀的警示教育，進一步增強了勤政意識和廉潔自律的自覺性。

（二）提高反腐倡廉意識。**黨委政府多次利用村“兩委”干部參加的會議，對“兩委”干部進行強化教育，及時指出在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題。在村級組織換屆選舉過程中，對候選人進行考察，著重考察其參加換屆選舉的目的；在換屆選舉結(jié)束后，及時對新任的村“兩委”干部進行任前集中反腐倡廉教育，促使村“兩委”干部牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想觀念，增強拒腐防變和抵御風(fēng)險的能力。

（三）加強反腐倡廉制度建設(shè)。以反腐倡廉制度系列年活動為契機，對我**現(xiàn)有規(guī)章制度進行全面清理審查的基礎(chǔ)上，根據(jù)我**的實際，制定了一些具有本單位特色的制度和規(guī)定。在完善管權(quán)、管人、管財、管物、

管事等重點崗位的制度建設(shè)方面，著重抓好領(lǐng)導(dǎo)班子議事、決策，規(guī)范權(quán)力運行等方面的制度建設(shè)，推進黨委議事決策的科學(xué)化、民主化。完善了《暢好**財務(wù)管理制度》、《政務(wù)接待管理制度》《車輛管理制度》等。做到用制度管人，靠制度管事。在為解決群眾辦事、提高村委會辦事能力方面，制定了《暢好**領(lǐng)導(dǎo)接訪制度》等4項制度。在完善領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)、監(jiān)督制約和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政、轉(zhuǎn)變作風(fēng)等方面的制度建設(shè)，完善了《民主生活會制度》、《例會制度》、《暢好**黨委中心組學(xué)習(xí)制度》、《黨委會議議事規(guī)則》等10項規(guī)章制度，注重抓好領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為的規(guī)范。

（四）認(rèn)真改進干部作風(fēng)。我**領(lǐng)導(dǎo)班子積極倡導(dǎo)八個方面良好風(fēng)氣，嚴(yán)格執(zhí)行“八個堅持、八個反對”、“四大紀(jì)律八項要求”，貫徹落實中共中央、國務(wù)院制止奢侈浪費“八項規(guī)定”。**委、**政府堅持正確理論導(dǎo)向，領(lǐng)導(dǎo)班子身先士卒，尤其是黨政第一把手率先垂范，為全**廉潔自律樹立了榜樣。堅決反對庸俗作風(fēng)、平庸作風(fēng)、官僚主義作風(fēng)、形式主義作風(fēng)和家長作風(fēng)，有效防止黨風(fēng)方面的“五個突出問題”。每個班子成員沒有利用職權(quán)和職務(wù)之便謀取私利；無利用職權(quán)損害干部群眾利益的情況；沒有出現(xiàn)違規(guī)使用扶貧、救災(zāi)資金的現(xiàn)象；沒有干部職工拖欠信用社貸款；沒有違反市委市政府《關(guān)于接待工作管理的若干規(guī)定》，沒有出現(xiàn)利用公款旅游的

事件發(fā)生；沒有黨員干部借機利用紅白喜事斂財事情的發(fā)生。

（五）認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)。今年**黨委認(rèn)真組織人大、紀(jì)檢等部門聯(lián)合工作組，對所轄各單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情況進行檢查、監(jiān)督，促使各有關(guān)單位的“廉風(fēng)”純正。在檢查中發(fā)現(xiàn)我**毛招村委會毛招二組前任組長侵占集體資金的問題，立即組織**紀(jì)委對該案進行認(rèn)真調(diào)查，調(diào)查結(jié)束后將該案線索移交司法部門，司法部門已將當(dāng)事人判刑。我**充分利用該案進行警示教育，通過組織黨員大會、村民會議，對該案進行剖析，講解有關(guān)法律法規(guī)知識，使該案不僅懲治了違法人員，教育了黨員干部，極大促進了村委會各項工作。

（六）加強專項資金、物資的監(jiān)管。在今年國慶節(jié)期間，我**各村黨支部、村委會都遭受了不同程度的損失，在市委組織部的關(guān)心和大力支持下，支援我**黨建工作經(jīng)費3.5萬元，對該項金做到了�？顚Ｓ茫瑳]有挪做他用。在茅草房改造工作中，**委、**政府積極加強與省、市單位的聯(lián)系，支持我**103戶茅草房改造水泥648噸，模板49套、資金12萬以及每戶2萬元的茅草房農(nóng)戶改造專項資金，在發(fā)放物資過程中，**紀(jì)委副書記全程參與，加強監(jiān)督檢查，確保了物資的正常發(fā)放，沒有出現(xiàn)人情發(fā)放的現(xiàn)象。

（七）加大查辦案件工作力度。充分發(fā)揮紀(jì)檢部門

的職能作用，維護群眾利益，化解社會矛盾，切實提高工作效率。對于信訪案件，實行領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制，做到了下訪與接訪相結(jié)合，接訪與調(diào)處專人抓。據(jù)統(tǒng)計，我**共收到林改方面信訪件6件，處理解決6件，完成率達100%。

（八）嚴(yán)格執(zhí)行“重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用”必須由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定的規(guī)定。對村級重大事項，嚴(yán)格按《村兩委議事規(guī)則》和《重大事項請示報告制度》執(zhí)行。在推薦婦聯(lián)主席和副主席過程中，按照“德才兼?zhèn)洹钡母刹咳斡迷瓌t及《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》的相關(guān)要求進行民主推薦。

（九）農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政體系建設(shè)得到落實。以村級組織換屆選舉和“三資”委托代理清產(chǎn)核資為契機，**委、**政府從**紀(jì)委、核算站、經(jīng)管站、司法所抽調(diào)人員組成清產(chǎn)核資小組，組長由**紀(jì)委書記擔(dān)任，對全**10個村委會、43個村民小的財務(wù)進行了審計和清產(chǎn)核資。清產(chǎn)核資小組利用對農(nóng)村財務(wù)進行清產(chǎn)核資的時機對農(nóng)村財務(wù)大力整頓，并對村干部長期拖欠公款進行追繳，共追繳了3萬多元。組織黨員、群眾對村兩委班子進行了民主評議，群眾對各村“兩委”班子都比較滿意，現(xiàn)已將各村財務(wù)移交**“三資”委托代理服務(wù)中心進行集中管理，有效防止了各類違規(guī)使用集體資產(chǎn)的情況發(fā)

生。并完善了《村規(guī)民約》等7項制度，強化了村干部廉政意識，較好地推動了基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展。

（十）強抓村級組織換屆選舉工作。在村級組織換屆選舉工作中，**黨委嚴(yán)格按照《海南省村民委員會換屆選舉辦法》、《黨章》、《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》等相關(guān)政策法規(guī)，指導(dǎo)各村進行換屆選舉，真正做到法定的程序不變通，規(guī)定的步驟不減少，不怕麻煩，不圖省事，不走過場。在換屆選舉過程中，**紀(jì)委深入群眾，嚴(yán)肅清查各類拉票、賄票行為，經(jīng)清查，我**沒有出現(xiàn)拉票、賄票的事件發(fā)生，為我**村級組織換屆選舉工作圓滿完成提供了有效保障。

（十一）大力抓好農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)示范點及黨務(wù)公開示范點創(chuàng)建工作。201*年我**聯(lián)溪村被列為縣黨務(wù)公開試點村。我**在大力抓好該村農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)示范點的基礎(chǔ)上，大力抓好該村黨務(wù)公開示范點創(chuàng)建工作。目前該村的干部作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變，做“黨的忠誠衛(wèi)士，當(dāng)群眾的貼心人”已轉(zhuǎn)化為全體黨員干部的實際行動，較好地落實了黨的“三農(nóng)”政策，維護了農(nóng)民利益，有力促進了新農(nóng)村建設(shè)，營造了良好的“保廉、促廉、尚廉”社會風(fēng)尚，該村創(chuàng)建工作得到了市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)好評，并專門組織全市各村黨支部書到該村考察

學(xué)習(xí)。

三、嚴(yán)格執(zhí)行各項反腐倡廉制度

（一）認(rèn)真抓好反腐倡廉制度鞏固年活動。我**根據(jù)《五指山市反腐倡廉制度鞏固年活動實施方案》的精神及有相關(guān)要求，大力推進我**反腐倡廉制度建設(shè)，努力形成反腐倡廉體系，充分發(fā)揮制度在懲治和預(yù)防腐敗中的作用，我**結(jié)合實際建立健全了《黨委會議議事規(guī)則》、《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》、《領(lǐng)導(dǎo)接訪制度》、《財務(wù)管理制度》、《工作制度》、《關(guān)于禁止“紅白喜事”大操辦和搞封建迷信活動的規(guī)定》等14項規(guī)章制度。我**成立制度執(zhí)行監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組，對各項制度執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，各項制度得到認(rèn)真落實。極大促進機關(guān)全體干部綜合素質(zhì)的提高，提升了執(zhí)行力建設(shè)，實現(xiàn)了各項工作的落實。

（二）貫徹落實黨和國家黨風(fēng)廉政法規(guī)與制度。今年來，**紀(jì)委還經(jīng)常督促各村黨支部、村委會完善各種工作制度，做到硬化上墻，并認(rèn)真組織執(zhí)行，增強黨員干部反腐拒變能力和意識，避免犯錯誤。**委、**政府還實行了行政收費和罰沒收入“收支兩條線管理”，不設(shè)小金庫。不存在亂收費、亂攤派、亂罰款行為，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭嚴(yán)格執(zhí)行制度，各項制度都得到較好的落實。

（三）切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律專題民主生活會。**委、**政府按照工作制度要求，每年召開2次干部廉

潔自律專題民主生活。與會領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真總結(jié)、剖析各自工作開展及存在的有關(guān)問題，做到批評與自我批評，使與會的同志深受影響，受益匪淺，端正思想、規(guī)范行為、廉潔行政。

（四）完善機關(guān)財務(wù)制度，做好厲行節(jié)約。1.嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)支出先批后辦制度。明確了財務(wù)審批程序、支出范圍和權(quán)限，嚴(yán)格做到經(jīng)常性支出必須由**長一支筆簽字，大額支出要經(jīng)黨委會研究同意才能支出。

2.嚴(yán)格執(zhí)行了公務(wù)用車編制管理規(guī)定和配備使用標(biāo)準(zhǔn)。全**公務(wù)車輛費用實行定額管理使用。公務(wù)車輛使用費用嚴(yán)格控制在市財政局核撥的標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)，超額部分由單位自行承擔(dān)。

3.公務(wù)接待嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)實行。嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待的規(guī)定，認(rèn)真落實《暢好**政務(wù)接待管理制度》，嚴(yán)禁超標(biāo)準(zhǔn)接待，嚴(yán)格執(zhí)行定點接待辦法，杜絕公務(wù)接待中的浪費現(xiàn)象。目前，我**機關(guān)食堂不僅是干部專用食堂，也是接待食堂。

（五）依法領(lǐng)導(dǎo)、組織并支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)履行職責(zé)。整個班子團結(jié)、協(xié)調(diào)，能按照法律、法規(guī)辦事，無違法違紀(jì)行為，具有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。**委對**紀(jì)委、派出所、林業(yè)站、財政所有關(guān)執(zhí)紀(jì)、執(zhí)法單位、部門的工作都給予積極的支持，經(jīng)常組織開會研討工作，

并對林業(yè)站、派出所等單位的工作人員加強紀(jì)律管理，以進一步調(diào)動有關(guān)人員工作的積極性，增強工作責(zé)任感，約束工作執(zhí)法權(quán)力和權(quán)限，使其依法和依德工作，確保全**工作順利開展。

（六）認(rèn)真抓好做好村務(wù)公開。我**嚴(yán)格按照市紀(jì)委的文件指導(dǎo)精神，推動了村務(wù)公開。每個村委會都設(shè)有公開欄，有記帳本、記事本和工作制度，方便群眾監(jiān)督，讓他們得到知情權(quán)和參與權(quán)。

（七）廉潔從政，勤政為民

**委、**政府班子成員廉潔從政，大家工作團結(jié)一致、求真務(wù)實，具有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力，無貪污受賄、以權(quán)謀私行為，辦事務(wù)實，推行直接辦理制，不推諉，群眾較滿意。能夠及時完成市委、市政府下達的計劃生育、護林防火、林權(quán)制度改革、人口普查、茅草房改造、社會綜合治理、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理等各項工作。

四、加強紀(jì)檢機關(guān)建設(shè)情況

**委、**政府高度重視我**紀(jì)檢各項工作，針對我**紀(jì)檢部門力量不足、干部業(yè)務(wù)能力不太強、辦公條件差等情況，采取了相關(guān)措施：

（一）加強培訓(xùn)，提高干部隊伍素質(zhì)。采取走出去的辦法，有計劃選派紀(jì)檢干部到三亞、�？诘鹊貐⒓訕I(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高他們的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

（二）健全機制，充實辦案人員。嚴(yán)格把好干部入

口關(guān)，加強紀(jì)檢后備干部的培養(yǎng)工作，把懂經(jīng)濟、懂法律、懂管理的干部充實到紀(jì)檢隊伍中來，優(yōu)化知識、年齡等結(jié)構(gòu)，如：把我**吉慧芳同志充實到我**紀(jì)檢隊伍中，擔(dān)任信訪員。

(三)加大黨風(fēng)廉政建設(shè)力度。我**在財政困難的情況下，今年共撥付黨風(fēng)廉政建設(shè)專項費2萬元用于我**黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，確保了我**黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的順利開展。

五、存在的問題

回顧我**一年來的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，通過全**黨員干部的共同努力，取得了一定的成效，對全**的經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定和新農(nóng)村建設(shè)起到了積極的推動作用。雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽�，但還存在一些不足：

一是對黨風(fēng)廉政建設(shè)認(rèn)識不到位。部分黨員干部和基層單位對黨風(fēng)廉政建設(shè)認(rèn)識不足，存在一手硬、一手軟的現(xiàn)象，注重經(jīng)濟發(fā)展，輕黨員、干部的教育管理，且教育形式單一，有的村黨支部很少召開黨員和村民代表大會，安排黨員集中學(xué)習(xí)的次數(shù)不夠多。

二是對黨員干部的監(jiān)管機制不夠完善。主要是少部分村務(wù)公開的內(nèi)容還不全面、形式比較單一，公開時間滯后；財物管理制度還不完善，特別是有的村在村民理財小組作用的發(fā)揮不夠明顯，需進一步完善；村級民主決策尚不規(guī)范，個別村干部決策不民主，搞“家長制”、

“一言堂”，黨內(nèi)民主監(jiān)督弱化。

三是黨風(fēng)廉政責(zé)任制的考核與追究工作有待加強。在我**當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)過程中，缺乏全面、系統(tǒng)、有效的檢查考核機制，對黨風(fēng)廉政責(zé)任制的貫徹落實情況缺少定期和比較規(guī)范的檢查、考核。存在著責(zé)任追究力度不夠大，追究效果不理想的現(xiàn)象。

六、下一步工作打算

一是加強思想教育，提高整體素質(zhì)。繼續(xù)加強黨紀(jì)政紀(jì)和法律法規(guī)教育，既用先進典型進行示范教育，又用反面案例進行警示教育，使廣大黨員干部不斷提高思想政治素質(zhì)，在頭腦里筑起一道拒腐防變的思想道德防線。

二是進一步建立完善規(guī)章制度，規(guī)范干部行為。將制度建設(shè)貫穿于思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)之中，把黨風(fēng)廉政建設(shè)制度化、法制化，**懲治和預(yù)防腐敗體系領(lǐng)導(dǎo)小組要繼續(xù)抓好各項反腐倡廉工作的落實，確保黨員干部有規(guī)可守、有章可循。繼續(xù)加強對集體林權(quán)制度改革、新農(nóng)保等工作的監(jiān)督檢查，確保各項政策落到實處。

三是加大查處力度，通過查處警示人。堅持糾建并舉的方針和誰主管誰負責(zé)的原則，及時收集各種苗頭性、傾向性信息，密切注意動向，把問題解決在萌芽狀態(tài)，對反映屬實的問題，必須嚴(yán)肅查處，對發(fā)生因不負責(zé)任

或失職而引發(fā)的重大集體上訪，必須追究有關(guān)人員的責(zé)任。同時，注重利用典型案件對黨員干部進行教育，達到查處一案教育一片的目的。

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