鉆井隊黨支部工作總結

鉆井隊黨支部工作總結

鉆井隊黨支部在總公司黨委的正確領導下，帶領全體黨員、干部、職工認真學習馬列主義、思想、理論和黨的基本知識；學習、宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，不斷學習實踐“三個代表”重要思想，按照塔指黨工委、局黨委和總公司黨委的要求，積極組織黨員開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“創(chuàng)崗建區(qū)”和“黨支部‘六個一’創(chuàng)建工作實施辦法”，“黨員奉獻日”、“五好黨支部創(chuàng)建”，“七一專題活動”等活動等主題活動。緊密圍繞總公司的生產經營方針、目標，實施“創(chuàng)新創(chuàng)效，企業(yè)再造”，深化總公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定工作，強化管理，為保證鉆井生產順利進行充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，現(xiàn)對近一年的工作總結如下：

1、加強班子建設，增強戰(zhàn)斗力。

我們從提高班子成員的領導水平、政治素質和拒腐防變能力入手，黨支部班子堅持按照黨委的安排與要求，選好學習內容，凡是要求黨員、干部學習的文章、資料，班子成員首先帶頭學習。通過理論學習，自覺實踐“三個代表”思想，保證班子成員政治上清醒，方向明確，意志堅強，做到講學習、講政治、講正氣。認真貫徹民主集中制原則，重大事情集體討論，保證每月至少召開一次支委會，對加強項目部機關保證鉆井生產工作起到促進作用，班子成員團結協(xié)作，積極奉獻，勤政廉潔，自覺接受群眾的監(jiān)督，增強了班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力。結合開展“五保五在前”主題教育活動，明確“保安全質量，保增收節(jié)支，保目標實現(xiàn)”事關今年總公司生產經營目標的實現(xiàn)，事關總公司的“創(chuàng)新創(chuàng)效，企業(yè)再造”總體思路的發(fā)展，事關體干部職工的切身利益的大事。由于統(tǒng)一了大家的思想認識，凝聚力量，主動投身到活動中去。

2、制訂了《鉆井隊黨支部加強黨員經常性教育活動計劃》和《黨支部開展黨員奉獻日活動方案》。按照推進計劃，結合本部門的具體情況，扎扎實實地開展黨員經常性教育活動和黨員奉獻日活動。在黨員奉獻日活動中，我們支部很多黨員同志真正做到千方百計服務職工，主動完成工作任務。

3、抓好基礎建設，提高黨員素質。黨支部積極開展“創(chuàng)崗建區(qū)”活動。經常組織黨員學習理論、“三個代表”和總書記的講話及新黨章，使黨員不斷增強對黨的基本知識和理解，按黨委組織部的安排，堅持好“三會一課”制度，結合生產經營按黨員活動崗位和“五好”黨支部的要求，做好自己的本職工作，落實崗區(qū)責任，實現(xiàn)經營目標和每個時期主題內容，立足本職愛崗敬業(yè)，規(guī)范言行，努力工作。同時我們按月對黨員的活動情況進行考核評分。并公布上墻，使黨員的責任心、自覺性增強，發(fā)揮先鋒模范作用更突出，全體黨員月度考核分90分以上的占96％以上，實現(xiàn)了黨員隊伍素質的提高。

4、發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，充分調動職工積極性。黨支部注重抓好思想政治工作，除正常組織黨員、干部、職工的政治理論學習外，充分發(fā)揮共產黨員的作用，做好職工群眾的思想工作。根據總公司月度年度生產計劃的安排，按“創(chuàng)新創(chuàng)效、企業(yè)再造”的總體要求結合項目部工作實際，黨支部加強職工的形勢、任務、目標、責任教育，做好思想工作。同時發(fā)揮黨員責任區(qū)的作用，及時向黨支部匯報職工的思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)確實有困難的職工，與行政領導、工會支會研究，給予幫助解決。穩(wěn)定了職工隊伍，調動了職工積極性。我們還定期對職工隊伍進行思想動態(tài)分析隨時掌握思想脈搏，有效解決職工思想的問題。由于職工的隊伍穩(wěn)定了，在資金緊張、人員短缺、工作量增大的情況下，較好地完成了保障鉆井生產順利進行的工作。

5、認真履行職責，搞好保證監(jiān)督。黨支部牢記自身職責，召開支委會、支委擴大會，研究項目行政重要問題，支持、幫助各部門管理職能的行使。尤其是對“企業(yè)再造”、組織結構調整、效能監(jiān)察等方面的工作保駕護航，充分帶動廣大黨員和干部職工群眾圍繞生產經營，為完成總公司的各項指標作貢獻。

6、落實黨風廉政責任制，促進黨風好轉。黨支部堅持做到政治理論學習同時，積極開展黨風廉政和反腐倡廉教育。經常組織黨員、干部職工認真學習、、論黨風廉政建設文章，中紀委規(guī)定和黨的十七大會議有關黨風廉政方面的內容、文章。認真貫徹執(zhí)行《關于全區(qū)國有企業(yè)領導人員廉潔自律若干規(guī)定的實施意見》，貫徹落實局紀委會議精神和總公司紀委有關要求，搞好黨風廉政建設責任分工，積極配合總公司紀委開展對生產經營的效能監(jiān)察活動。支持工會及職工代表對項目部廠務公開、民主測評干部和對生產經營活動的監(jiān)督，有效地加強了黨風廉政建設工作。

雖然我們的工作取得了一定的成績，但也存在一些問題，如：黨支部成員中個別忙于業(yè)務，對理論學習不夠積極主動；還有個別同志勞動紀律松馳，工作責任心不強等。我們要從以下幾個方面做好今后的工作：1、進一步加強對黨員、干部的思想教育，抓好政治理論學習，提高認識，正確處理學習與業(yè)務工作的關系，兩者都不能放松；

2、圍繞生產經營做好生產經營和服務工作；

3、落實崗位責任制，加大考核力度；

4、繼續(xù)加強黨風廉政建設，從源頭上抵制腐敗行為；

5、充分發(fā)揮工會、青年團群眾組織的作用，共同做好工作，完成各項任務。

擴展閱讀：201*年度XXXXX井隊黨支部總結

201*年度黨支部工作總結

XXXXXHB井隊黨支部

201*年度黨支部工作總結

XXXXXHB鉆井隊是今年3月初組建的一支新隊伍，在建隊之始，就受到公司黨委的高度重視，并在其領導與關懷支持下，成立了XXXXXHB鉆井隊黨支部。成立后的黨支部緊緊圍繞公司經理在年初雙代會上所做的《拓展市場、提升管理、確保安全、共建和諧，為“十二五”在上新臺階開好局起好步》的工作報告，按照公司黨委下發(fā)的《XX鉆井公司黨委201*年工作要點》的要求，井隊提煉出了“工作求精益、業(yè)績創(chuàng)一流、隊伍促和諧”的井隊團隊精神，并提出井隊奮斗目標“把我們這支隊伍建設成公司的典型、工區(qū)的標桿、石化的金牌隊”。為此井隊黨支部積極開展工作，完善和健全支部的各項紀律、規(guī)章，較好地發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，有力地推動了各項工作的開展，為鉆井生產提供了強有力的思想保證、政治保證和組織保證，并順利完成了上級安排的各項任務。

回顧過去的一年，有收獲也有不足�，F(xiàn)將我隊黨支部今年的思想、工作和學習等方面的情況向公司黨委匯報。

一、井隊今年生產任務基本情況

我隊全年施工6口井，6開6完，累計進尺20318.72米。6口井分別是1口開發(fā)直井，3口開發(fā)定向井，2口水平井；其中施工的XXXX井實現(xiàn)小位移井11.88天的鉆井新紀錄，并取得一井三破的工區(qū)新記錄，得到分公司發(fā)來的賀信；再有施工的XXXX井是中國石化集團公司在XX部署的一口水平段長201*米的大井眼水平井，本井的順利完鉆，標明使用常規(guī)的旋轉導向鉆井工藝的重大突破，為下步分公司的油氣上產增添了必勝的信心，同時井隊也得到分公司發(fā)來的賀信。我隊安全、優(yōu)質、高效地完成了年度生產任務，實現(xiàn)了全年鉆井安全優(yōu)質高效的目的，完成井的優(yōu)質率100%。今年我隊完成各井指標情況日下：

井號XXXXXXXXXXXX合計完鉆井深鉆井總鉆井周期完井周期純鉆時純鉆平均機鉆工程m臺時hddh利用率%(m/h)質量2978440.518.3522.65250.9256.9617.44192.1758.1416.38185.6765.1419.17231.3463.554.02537.5841.4611.87優(yōu)質井15.82優(yōu)質井16.54優(yōu)質井13.12優(yōu)質井7.08優(yōu)質井11.40優(yōu)質井3041330.0612.883071285.1911.883036364.3215.1838061296.554.02159322716.57112.31129.661397.6851.45

二、增強組織觀念，加強組織建設。1、狠抓理論學習，提高思想政治認識。

建隊后，井隊黨支部按照公司黨委位的要求，積極開展工作。在生產的同時，加強理論學習，支部堅持“三會一課”制度，采取集中學習和自學相結合，組織黨員干部集中學習黨的各種理論資料，主要學習《黨建》有關文章、局分公司黨建思想工作會議上的領導講話、張書記職代會上的講話《凝心聚力，強力執(zhí)行，為公司發(fā)展再上新臺階而奮力拼搏》，同時有重點、有層次地組織黨員干部學習了黨的十七屆六中全會精神，認真學習領會胡錦濤總書記的講話，領會精神實質。通過理論學習，全體黨員認識到“需要統(tǒng)一的是思想，需要轉變的是觀念”的理念，進一步堅定井隊科學發(fā)展的信心和決心。

2、簽訂黨員目標管理責任書。為提高黨員素質，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，完成井隊年度各項任務提供思想保證和組織保證，井隊每位黨員均與井隊黨支部簽訂了黨員目標管理責任書，黨員都作出了各自的承諾。

3、推行“一單三卡”，開展黨員責任區(qū)活動，加強思想政治教育，做好井隊穩(wěn)定工作。

打好井的前提是職工的積極參與，只有職工心情愉快、高高興興地投入到工作中，生產才能順利開展。為此，井隊黨支部推行先進的黨員責任區(qū)工作方法，積極實施“一單三卡”。井隊黨支部劃分了黨員責任區(qū)，黨員按照“一單三卡”的工作法，經常深入班組，與職工坦誠交流，真情關懷，及時掌握職工的思想動態(tài)，遇到比較棘手的問題，集體討論，及時研究，及時解決。同時在交流的過程中，開展形式任務教育宣傳，講解公司、井隊的實際現(xiàn)況和公司十二五規(guī)劃，使每一個職工深刻認識到，五普的存在是我們大家生活的保障，而五普的存在依靠我們自己的精心維護；使每一個職工明白只有企業(yè)得得以生存和發(fā)展，個人事業(yè)才能得到發(fā)展，個人的利益才能得到最大化。由于井隊措施做得較好，今年我隊職工思想穩(wěn)定，工作得以順利開展，井隊得以和諧發(fā)展。

4、認真做好組織發(fā)展工作。

井隊黨支部把解決職工思想上入黨和黨員模范作用的發(fā)揮作為作為工作重點，堅持不懈地抓好黨員隊伍建設。按照發(fā)展黨員的“十六字”方針，認真做好入黨積極分子的培養(yǎng)考察和發(fā)展工作。今年井隊黨支部發(fā)展入黨積極分子一名，重點培養(yǎng)入黨積極分子兩名。并按組織程序，對一名入黨積極分子做了轉預備黨員的申請工作。

三、開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，促進井隊和諧發(fā)展

1、井隊制定了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動方案，認真開展“四強四優(yōu)”創(chuàng)建活動，細化“四優(yōu)”黨員考核內容，結合“六比六看”工作法評選“四優(yōu)黨員”。

2、在開展職工思想政治工作中，黨支部提出“六清六到”工作法，通過細化工作制度，幫助和解決涉及職工切身利益的實際問題，以此增強職工對企業(yè)的歸屬感，保證職工以良好的精神狀態(tài)投入到井隊的生產工作。

3、開展親情教育活動，為保證職工身心健康，愉悅上班，井隊黨支部積極采取相應措施，通過一系列親情化的人文關懷，保障職工身心健康，營造快樂上班的氣氛：①新工人的三級教育中，我們引入親情教育。新工入隊，井隊召開座談會，了解其家庭情況、個人喜好、經歷、特長，同時井隊領導現(xiàn)身說教，講述自己的成長經歷，也把野外施工條件、公司發(fā)展形勢做一詳細解說，使其在工作前進一步了解公司發(fā)展?jié)摿�，激發(fā)他們的工作熱情，增強對企業(yè)的榮譽感；②長期的野外工作，人的心情會變得壓抑、憂郁，壓力過大，為此井隊積極開展各項文體活動，調整職工心態(tài)，經常與員工談心聊天，進行心理疏導，緩解壓力，定期安排值班車送員工到城鎮(zhèn)進行購物散心，使員工的身心愉悅，快樂上班，保障安全生產；③為使員工信任領導，領導信任員工，黨支部提出讓井隊領導班子成員平常做到“五同”時（“五同”內容為：同吃、同住、同勞動、同娛樂、同學習），拉近員工與井隊領導間的距離，消除隔閡。做到實心實意為職工解決問題，促使隊伍穩(wěn)定健康發(fā)展，達到增強員工責任心，保障生產安全進行。

4、做好井隊宣傳報道，加大宣傳力度。

宣傳報道工作是外界了解井隊的一個窗口，也是井隊對外展示的一個平臺。今年我支部將其列為重點工作之一，并在年初制定出工作目標。為此，黨支部積極開展隊內宣傳工作，把上級的文件精神、工作目標、井隊的施工方案等，通過班前班后會、骨干會、張貼欄、組織學習等形式傳達給職工，進一步明確崗位職責、明確工作方向，努力提高職工參與的積極性。在對外宣傳上，為了發(fā)揮職工們的集體智慧，鼓勵職工發(fā)掘井隊生產中的新聞線索，宣揚我隊在生產中出現(xiàn)的新事物、先進人物、新工藝新技術，鼓勵投稿，井隊年初特制訂出《XXXXXHB井隊宣傳報道管理制度》，成立宣傳報道小組。黨支部定期召開通訊小組會議，討論井隊宣傳內容、方式、方法。在黨支部的積極參與下，我隊今年的宣傳報道走上了一個新臺階，從第七期開始，在《XX通訊》上稿數量上，我隊居于一線基層隊之首。全年累計對外投稿五十余篇。截止11月底，其中《XX通訊》上稿37篇，《華北石油報》上稿5篇，中國石化新聞網上稿5篇，較好的宣傳了公司及井隊的好辦法、新方法和良好風氣及先進事跡、人物。為此，井隊還特此拿出1400元對宣傳報道小組成員進行獎勵。

四、提煉井隊團隊精神、理念，增強隊伍的凝聚力時代需要英雄，更需要偉大的團隊，只有發(fā)揚團隊精神，工作才會更有成效；凝煉團隊的精神，鑄造井隊的靈魂，才能保證我們這支新組建的隊伍健康、快速、持續(xù)的發(fā)展，才能實現(xiàn)我隊提出的井隊奮斗目標“把我們這支隊伍建設成公司的典型、工區(qū)的標桿、石化的金牌隊”，并以此為指導思想。因而井隊在組隊后，黨支部立即投入井隊團隊精神及團隊理念的提煉，在公司黨委的幫組指導下，井隊員工集體智慧下，最后形成了自己的精神理念：

團隊精神：

“工作求精益、業(yè)績創(chuàng)一流、隊伍促和諧”團隊理念

建設理念：夯實三基狠抓落實實在做事精細管理創(chuàng)新科技打造鐵軍

管理理念：以人為本營造和諧科學創(chuàng)新精細管理工作理念：扎實細致精益求精人才理念：唯才是舉真才必用安全理念：從零做起向零奮斗質量理念：質量價值與尊嚴的起點

一年來我們始終依照這種思想精神理念，黨支部在井隊建設、管理及生產組織等各方面開展工作，在骨干會上和班組會上也堅持不斷地給全隊職工貫徹這種思想，廣大職工對于井隊形成的積極向上、銳意進取、團結奉獻的文化氛圍，都很認同，這些精神在井隊的生產工作中，能夠帶動廣大職工克服困難、堅定意志，為今年我隊安全優(yōu)質高效施工提供了思想保障。

五、樹立安全理念，強化安全觀念

作為新組建的一支隊伍，又都是第一次接觸使用電動鉆機，為此井隊黨支部將安全工作當重點工作之一來抓，充分發(fā)揮集體智慧，提煉出安全理念“從零開始、向零奮斗”，進行“我要安全”活動宣傳教育。一是井隊領導班子成員帶頭樹立安全意識，強化安全無小事觀念，為起到表率，支部把井隊班子成員及黨員組織起來，共同學習HSE管理體系、理念，一起研究探討井隊安全工作應該怎么抓。二是堅持黨員安全責任區(qū)活動，每月至少一次。井隊黨支部年初提出，今年我隊黨員安全責任區(qū)活動從兩個方面著重開展工作，一強化黨員安全責任區(qū)活動內容和形式的完善，二重點突出黨員安全責任區(qū)活動的實際效果，為此井隊黨支部在“一單三卡”的基礎上，規(guī)范了黨員安全責任區(qū)活動記錄本，實實在在地開展黨員安全責任區(qū)活動。

通過“我要安全”活動的深入開展，和黨員安全責任區(qū)活動的加強，井隊堅持崗前安全宣誓，促使職工牢記安全宣誓，加強崗位安全職責的履行，牢固樹立崗位風險意識。同時檢查職工的安全應知應會，以每日一問的形式，在班前會和正常當班期間向職工提問，促使職工不斷增強安全意識；認真檢查安全責任的落實，嚴格事故和安全隱患的“四不放過”原則，嚴查生產中出現(xiàn)的“三違”現(xiàn)象，對“三違”現(xiàn)象嚴查不怠，通過“我要安全”活動的開展和井隊標準化操作的開展，及深入貫徹集團公司的《十大安全生產禁令》和局、分公司的《鉆井生產十大禁令》，正確教育引導，禁令是安全生產的“高壓線”，更是職工的生命保護神，井隊生產中“三違”現(xiàn)象基本得到了控制，職工的安全認知性大大增加，逐漸明白、理解“在崗一分鐘，盡心六十秒”、“我和企業(yè)雙雙平安”等理念，為今年每一口井的安全施工、順利完井提供了保障。

六、開展“456”工作法，提升井隊競爭力

“456”工作法即以井隊的“四好班子”建設為核心、以“五型班組”創(chuàng)建為重點、以“六好井隊”建設為目標，把井隊安全管理、班組管理、思想政治、生產組織、技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等工作用“456”這條線串了起來，其核心就是發(fā)揮兩個作用黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，以“四好班子”建設，帶動“五型班組”創(chuàng)建，實現(xiàn)“六好井隊”的發(fā)展目標。井隊制訂詳細的活動方案和保障措施，通過“456”活動的開展，井隊呈現(xiàn)了可喜的變化：運動場上，干部職工拋去身份界限，一起揮汗如雨，共同歡樂；練兵場上，黨團活動室里，職工身影多起來了，井隊學習風悄然興起；員工工作時，工作質量提升了，不再需要值班干部在身后催促；班組間的和諧增強了，再無因交接班而發(fā)生工作上的不愉快事情；安全隱患的排查力度加強，安全生產得到保障。

為保障“456”工作的落實，井隊制訂了《四好班子建設方案》和《“四好班子”建設民主測評表》、《井隊“五型班組”創(chuàng)建活動方案》和《五型班組考核細則表》、《六好井隊建設規(guī)范》，其內容分別是：

四好班子：政治素質好、經營業(yè)績好團結協(xié)作好、作風形象好

五型班組：學習型、技能型、執(zhí)行型、安全型、團結型六好井隊：領導班子好、隊伍素質好、基礎管理好

安全環(huán)保好、工作業(yè)績好、文化氛圍好

七、開展化主題活動，增強井隊文化氛圍

“一井（月）一文化主題活動”是“五型”班組創(chuàng)建活動的重要補充，文化主題活動既可以增強井隊文化氣息，又為及時了解員工思想認識提供了載體。今年井隊開展了五期文化主體活動，在第一期的《我愛我的班組我的家》中，以調查問卷形式，井隊看到了班組的凝聚力，班組自己的文化工作理念；第二期的《我驕傲我是一名石油工人》，井隊又看到，我們的職工那光輝的一面，他們內心對現(xiàn)代石油人的認識，為思想工作開展提供了依據；第三期的《當一名優(yōu)秀員工》，了解到“優(yōu)秀員工”在職工心中的定位，以及各自的奮進目標；第四期的《我身邊的“優(yōu)秀員工”》，目的是讓職工們去關注身邊的同事，學習同事的優(yōu)秀一面，激勵自己努力開拓進取；第五期的《冬季生產我該怎么做》，目的是在冬季生產中，員工能自主地去考慮，使他們在心理自我的接受，而不是被動地接受井隊安排的一切，使冬季安全生產能真正地落實到位。通過主題活動的開展，使員工認清形勢、找準定位，激勵員工認準目標、趕超先進、相互競爭、共同進步。同時讓員工不敢當面講的話，以書面問卷形式表達出來，井隊領導及時了解員工的內心世界，可以針對性開展思想政治工作和心理疏導，活動開展的過程，潛移默化地融洽了干群關系，統(tǒng)一了員工思想，激發(fā)了員工的歸屬感和責任感。

八、開展“七步法”培訓，提升全員操作能力

我隊使用的鉆機是的電動鉆機，大家都沒使用過，缺乏使用經驗，且針對新組建井隊，新員工也較多，為使大家快速掌握技能，黨支部結合公司的“找短板，抓幫促”活動，邀請廠家現(xiàn)場培訓和指導，讓每一位員工快速熟悉和使用好該套鉆機。采用師帶徒、一幫一；技術比武；比學趕幫超；每日一問活動；聘請公司老專家來井隊講課；讓井隊骨干到工區(qū)的優(yōu)秀井隊學習和交流。同時新工現(xiàn)場培訓主要采取簡單易掌握的“七步法”：“我演示操作；你練習操作；我講評；我再操作；你再練習操作；我再講評；你再操作練習”，達到新工快速掌握操作技能的目的�？傊�，力求以員工易于接受培訓內容的教學模式開展培訓，全面增強培訓效果和提高培訓質量，提高了我隊全體員工業(yè)務素質與技術水平，為我隊優(yōu)質高效的鉆井施工打下了基礎。

九、明確責任，結合實際，抓好井隊自身黨風廉政建設201*年，井隊黨風廉政建設在公司黨委、紀委的正確領導下，井隊依照公司黨委下發(fā)的《基層單位黨風廉政建設責任書》的要求，結合《鉆井公司201*年紀檢監(jiān)察工作要點》等文件精神，及井隊實際現(xiàn)況，積極開展工作，制訂了《鉆井公司XXXXXHB井隊黨風廉政建設制度》、《鉆井公司XXXXXHB井隊“三重一大”集體決策制度》。

黨風廉政建設責任制是一項保持班子和隊伍本色純潔的重要制度。為此井隊在黨風廉政建設工作中，始終把加強學習教育作為重點，努力做到警鐘長鳴，與學習實踐科學發(fā)展觀活動相結合，組織井隊黨員干部學習《建立健全懲治和預防腐敗體系201*-201*年工作規(guī)劃》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等，組織觀看了廉政準則系列劇《不可逾越》，來不斷提高井隊黨員干部的廉潔自律意識，增強黨員干部廉潔自律自覺性和主動性。

黨風廉政建設各項工作開展的如何，直接關系到班子和隊伍建設的好壞。建隊初，井隊提出了“把我們這支隊伍建設成公司的典型、工區(qū)的標桿、石化的金牌隊”的奮斗目標。每次召開黨支部會和隊委會及井隊生產例會時，井隊都要講黨風廉政建設工作，時時敲警鐘，防變化。在創(chuàng)建“四好”班子的活動中，我們把井隊領導班子成員的廉潔自律作為一項重要內容切實抓緊抓好，堅持用黨風廉政建設的各項制度嚴格要求，做好“陽光作業(yè)”工程和“廠務公開”制度，使井隊各類活動陽光透明，接受井隊全體員工的監(jiān)督。

尤其是在職工關心的幾個重要熱點問題上，增加透明度，如：1、井隊獎金分配發(fā)放。我們事先將獎金分配方案公布征求意見，確定后，每次獎金分配嚴格按照方案執(zhí)行，并每次均公布征求意見。2、廢舊物資處理費用明細。每次廢舊物資處理均按照公司的規(guī)定，上報指揮部，經同意后，由井隊工會幾個成員一起處理，事后將廢舊物資處理情況及費用使用情況及時公布。3、井隊食堂管理。今年職工伙食費的增加，加大了員工的關心程度，為此井隊伙委會嚴格把關，從管理員購彩、入庫，炊事員做的飯菜質量等層層負責把關，伙委會月底對食堂盤點，并將一個月的伙房支出收入明細單公布。

年底井隊黨風廉政建設進行了自檢考核，自評分為98分。十、加強以黨建帶團建及工會工作，為井隊生產保駕護航井隊充分發(fā)揮工會、共青團在井隊的中堅力量，推動發(fā)展、促進和諧中的橋梁和生力軍作用。切實做好對工會和共青團組織的參謀和服務工作，協(xié)助工會、共青團組織搞好各項活動，積極開展豐富多彩的文體活動，活躍氣氛，陶冶情操，促進井隊精神文明建設，積極推進民主管理。在“五一”雙節(jié)，“中秋”、“國慶”雙節(jié)，開展了XXXXXHB井隊集體活動、慶國慶安全知識競賽活動及其它單項活動，通過一些列活動的開展，不僅豐富了業(yè)余文化生活，還使員工在娛樂中得到融合、溝通，提升了彼此間的配合默契。

圍繞“提高隊伍素質、增強發(fā)展活力”，公司提出大力組織開展崗位大練兵、三大工種技術比武活動，黨支部積極投入其中，幫組指導井隊工會開展井隊“崗位大練兵”活動，活動中堅持“以練為主、以賽促練”的工作思路，以提高員工基本操作技能和基本素質作為開展崗位大練兵活動的根本出發(fā)點。實際生產中，采取以練代學、每日一問的方式，加深對技能知識的學習理解。為了提高職工的學習積極性，促進職工的學習熱情，井隊開展了“學習筆記評比”活動，按時抽查筆記情況，并進行展覽評比，對記錄認真、積極肯學的職工進行獎勵。

十一、工作成績

通過“456”及其它活動的有效開展，井隊面貌煥然一新，士氣高昂，一年來，經過全隊員工的共同努力，取得了可喜的成績：

1、成功的接待了中石化領導的視察工作X月XX日，中石化股份公司XXX副總裁到我隊視察工作，在視察完現(xiàn)場和聽取匯報后，XXX副總裁對我隊作出了“五個好”的評價，稱贊井隊是“精神狀態(tài)好、工作成效好、現(xiàn)場管理好、隊伍管理好、創(chuàng)先爭優(yōu)好”，是“XX工區(qū)的一面旗幟”。

X月X日，中國石化集團XXXXXX帶領的HSE檢查組，到井隊進行視察和檢查，經過檢查工作，對井隊的HSE管理工作給予了充分的肯定，稱贊井隊“不是試點單位，但工作做得比試點單位還好”。

2、鉆井工程屢創(chuàng)新高

在華北分公司鉆井施工進度排名中，我隊獲得第二輪排名第一的成績。

在我隊施工XXXX井中，井隊技術人員總結前2口井中存在的問題，找出制約鉆井速度較慢的瓶頸，制定了詳細的施工計劃，生產中嚴密組織，精心配合，取得“一井三破”工區(qū)記錄：①、首次實現(xiàn)單日進尺1188米的工區(qū)紀錄；②、單日平均機械鉆速94.4m/h；③、實現(xiàn)小位移定向井11.88天的鉆井紀錄。我隊目前仍保持該記錄。

在隨后施工的XXXX井，又取得6天完成上直井段（2250m）施工、16.5天A點（2801m）著陸的優(yōu)異成績，刷新了當時工區(qū)記錄。

施工的XXXXX井，水平位移2122.30米，水平段長1698.72米，創(chuàng)下了XXX工區(qū)最長水平位移新紀錄。分公司稱贊井隊“在81/2井眼水平井施工積累了經驗，為局、分公司油氣上產做出了有力支持”。同時在該井三開水平段施工中，第一支PDC鉆頭進尺673.85米，創(chuàng)工區(qū)三開水平段單支鉆頭進尺最高紀錄。十二、不足與認識

201*年井隊黨支部按照公司黨委全年的工作安排，以實事求是的態(tài)度認真開展各項工作，切實做到帶好隊伍、抓好黨建工作，使我隊黨員干部在學習、團結、廉政、務實等方面嚴格要求自己，充分發(fā)揮了黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員在工作崗位上模范帶頭作用�；仡欉^去，展望未來，我們取得了一定的成績，但也清醒地看到井隊自身存在的問題和不足，主要表現(xiàn)在：

1、對理論學習的要求不嚴；

2、對井隊員工思想政治工作的形式創(chuàng)新不夠；3、井隊領導班子在職工群眾中的威信有待進一步提高；4、井隊班子建設還需進一步加強等。

我們支部在井隊黨建上做了積極的探索和有益的嘗試，雖然取得了一定的成績，但還需繼續(xù)努力，井隊黨支部相信也有信心，在公司黨委的領導下，我們將克服重重困難，理清工作思路，勤奮努力，奮勇當先，使各項工作再上新臺階，以飽滿的政治熱情為局分公司“二次跨越發(fā)展”、XX鉆井公司的持續(xù)快速發(fā)展，做出我們的最大努力。

中共XXXXXHB井隊黨支部

201*年12月14日

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