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淮上區(qū)人社局201*年社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建活動工作計劃

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淮上區(qū)人社局201*年社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建活動工作計劃

淮上區(qū)人社局201*年社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建活動工作計劃

為貫徹落實全區(qū)綜治工作會議精神,提高我局干部職工對做好社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建活動工作重大意義的認識,把本局社會治安綜合治理各項工作落到實處,特制定201*年社會治安綜合治理目標管理和平安創(chuàng)建活動工作計劃。一、指導思想

以維護人民利益為根本,以維護社會和諧穩(wěn)定為目標,堅持以科學發(fā)展為統(tǒng)領,以“平安創(chuàng)建活動”為抓手,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,認真貫徹區(qū)委綜治會議精神,努力在促進和諧穩(wěn)定、維護公平正義、提高隊伍素質、提升工作整體水平等方面取得新發(fā)展,在工作中落實社會治安綜合治理各項措施為主線,狠抓矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素,為淮上區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展創(chuàng)造良好的社會治安環(huán)境。二、主要任務

(一)加強本單位的綜合治理工作,實行目標管理。(二)建立健全和完善綜治組織。

(三)切實承擔起維護社會穩(wěn)定的政治責任,充分發(fā)揮我局在社會治安綜合治理工作中的作用。

(四)動員和組織全局干部職工參與社會治安綜合治理,實行社會治安群防群治。

(五)嚴格治安管理防范措施,把影響社會治安的不利因素化解在萌芽狀態(tài),實現(xiàn)社會、政治、經(jīng)濟的良好秩序。三、實施方案

(一)進一步加強對社會治安綜合治理工作的領導。嚴格實行社會治安綜合治理領導責任制和目標管理責任制,堅持局領導班子定期研究部署綜治工作,堅持“一把手”負總責、親自抓,分管領導具體抓,堅持把綜合治理工作納入崗位目標責任制,與業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核,形成綜治工作層層負責,人人有責。

(二)加強對社會治安綜合治理矛盾糾紛及不穩(wěn)定因素的排查。一是建立健全矛盾糾紛排查制度,保證矛盾糾紛排查調處工作制度化、規(guī)范化,對排查出的矛盾糾紛及時解決處理,不發(fā)生群體性事件。二是加強我局的治安防范和安全管理工作。經(jīng)常排查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)辦公場所等重點部位存在的安全隱患,突出抓好防火防盜,堅持值班制度。三是做好經(jīng)常性的思想疏導工作,對干部職工因利益沖突而產(chǎn)生的不穩(wěn)定苗頭注意及時發(fā)現(xiàn)、及時解決,突出抓好群眾來信來訪和思想疏導工作。

(三)廣泛深入地開展“平安機關”創(chuàng)建工作。更新觀念,豐富內涵,進一步健全制度,堅持“預防為主,整建結合,重在建設”的原則,深入開展各種形式的平安建設活動。確保我局內部治安秩序良好。

(四)加強法制宣傳教育的思想道德教育。一是積極開展普法工作,不斷提高系統(tǒng)內部干部職工法制觀念和法律素質,在本系統(tǒng)形成干部職工遵紀守法、嚴于律已風尚。二是結合工作實際,認真組織學習勞動保障法律法規(guī),提高廣大干部職工業(yè)務能力。三是在干部職工中開展以社會公德、職業(yè)道德為重點的思想道德教育,培養(yǎng)社會主義道德情操,提倡健康文明的生活方式。四是加強對重大節(jié)日期間全系統(tǒng)干部職工的生活行為方式的教育和引導,本著喜慶、熱烈、安全、節(jié)儉的原則文明過節(jié)。

(五)履行好部門職能,維護社會安定團結。進一步提高認識,認清本部門在社會治安綜合治理工作中應負的責任,圍繞關系人民生命財產(chǎn)安全和群眾關心的熱點、難點問題,著力在業(yè)務工作上下功夫。一要加強對人力資源市場的管理,做好職業(yè)培訓、就業(yè)服務和農(nóng)村勞動力流動就業(yè)統(tǒng)一管理工作。二要為轄區(qū)下崗失業(yè)人員和被征地農(nóng)民提供就業(yè)和社會保障服務。三要加強對各類企業(yè)的勞動保障監(jiān)察,做好勞動爭議的調解、仲裁工作,依法維護企業(yè)和勞動者的合法權益。

(六)健全制度,加強局機關基礎工作。嚴格執(zhí)行情況報告、信息反饋等制度。認真落實區(qū)綜治辦的部署,積極完成上級安排我局的社會治安綜合治理與平安建設工作。

通過充分履行部門職能,積極參與社會治安防控體系建設,解決影響穩(wěn)定和治安的突出問題;不發(fā)生因履行職責不到位而引起集體上訪、群體性事件等問題或治安突出問題,努力維護社會穩(wěn)定,打造一個放心滿意的工作環(huán)境。

信息來源:淮上區(qū)人力資源和社會保障局

擴展閱讀:工業(yè)園201*年社會治安綜合治理工作暨平安建設工作計劃

中工招商網(wǎng)最大的工業(yè)園區(qū)招商推廣平臺、廠房租售平臺南疆齊魯工業(yè)園管委會平安建設暨

社會綜合治理工作計劃

為進一步擴大疏勒縣南疆齊魯工業(yè)園社會治安綜合治理暨平安建設工作的有效成果、全面構建“一園三區(qū)”良好的治安環(huán)境、規(guī)范的法制環(huán)境、深入開展“平安單位”、“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動,按照縣政法委201*年社會治安綜合治理工作要點的統(tǒng)一部署,結合園區(qū)實際情況,特制定南疆齊魯工業(yè)園201*年社會治安綜合治理暨平安建設工作計劃如下:

一、指導思想和創(chuàng)建目標

指導思想:以黨的十七屆五中、六中全會全會及新疆工作座談會會議精神為指導,深入貫徹落實全國、自治區(qū)政法綜治工作會議精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,在鞏固平安建設成果的基礎上,認真落實綜治領導責任制,深入開展“平安”創(chuàng)建活動,扎實推進“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作,全面落實社會治安綜合治理各項措施,確保社會治安大局穩(wěn)定,為我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的治安環(huán)境。

創(chuàng)建目標:按照《社會治安綜合治理責任書》的要求,堅決貫徹一票否決權制,在總結201*年社會綜合治理工作經(jīng)驗的基礎上,形成政治更加安定、社會更加穩(wěn)定、治安秩序更加良好、民主法制更加健全、文化環(huán)境更加健康、人民群眾更加滿意的區(qū)域環(huán)境。

二、重點工作

(一)平安建設工作

按照“突出重點、分類指導、整體推進、全面發(fā)展”的原則,將平安建設工作納入園區(qū)發(fā)展總體規(guī)劃,切實加強領導,精心組織部署,全面落實平安建設工作各項措施。深入開展平安創(chuàng)建活動,拓寬平安創(chuàng)建的領域,提升平安創(chuàng)建的質量,健全平安創(chuàng)建的機制,解決平安創(chuàng)建的問題,形成條

中工招商網(wǎng)最大的工業(yè)園區(qū)招商推廣平臺、廠房租售平臺塊結合,專群結合,各方聯(lián)動,齊抓共管的工作局面,推動園區(qū)平安創(chuàng)建工作向縱深開展。

已在前幾年命名掛牌的平安企業(yè),要在繼續(xù)鞏固的基礎上開展創(chuàng)新,防止出現(xiàn)滑波現(xiàn)象,凡在日常檢查中發(fā)現(xiàn)問題的要及時整改,年終檢查不合格的要撤銷命名,并予以摘牌。本年度平安建設工作的主要任務是在繼續(xù)開展平安單位創(chuàng)建的同時,大力開展行業(yè)創(chuàng)建工作,重點開展平安企業(yè)、平安家庭、平安工程、平安車間等領域的平安創(chuàng)建活動,將平安建設融入到經(jīng)濟社會的各個方面,力爭在本年度10月份之前完成創(chuàng)建和申報工作。

(二)基層基礎工作

嚴格落實縣委縣政法委文件精神,認真做好園區(qū)企業(yè)綜治辦事機構建設工作,強化非公有制企業(yè)、“兩新”組織綜治維穩(wěn)力量建設。推動發(fā)展壯大保安員、專職巡防隊員、綜治信息員、綜治小組長、平安志愿者等層次多類型的綜治和群防群治隊伍,加強分類管理和培訓。各企業(yè)要及時充實和調整綜治辦事機構和工作人員,切實加強綜治辦內部軟硬件建設,不斷提高各類臺帳、檔案資料的規(guī)范化程度,年內所有綜治辦要一律配備電腦,并實行網(wǎng)上傳送信息,各單位要充分保障綜治工作所需經(jīng)費。加強綜治日常督查工作,每月份重點督查一次,通過經(jīng)常性督查促進城區(qū)綜治工作全面平衡發(fā)展。(三)維穩(wěn)矛排工作

進一步完善維護社會穩(wěn)定和矛盾糾紛排查化解工作網(wǎng)絡,明確綜治維穩(wěn)機構的化解矛盾糾紛職能,切實加強建筑、土地、拆遷等重點行業(yè)和領域矛盾糾紛排查化解工作。

1.本著“把矛盾化解在基層,消滅在萌芽狀態(tài)”的原則,積極主動及時化解社會矛盾和民間糾紛,積極發(fā)展專業(yè)調解組織,積極推動企業(yè)主動排查、主動化解、聯(lián)調聯(lián)動,努力將各類矛盾糾紛化解在一線,決不推逶,決不造成激化,防止“民轉刑”案件,群眾越級上訪事件發(fā)生。每月開展1次

中工招商網(wǎng)最大的工業(yè)園區(qū)招商推廣平臺、廠房租售平臺矛盾糾紛排查活動,充分發(fā)揮基層調解組織和人員的積極主動性,集中解決一批群眾反映強烈的問題和久拖未決的歷史遺留問題,努力做到使各類熱點難點問題化解在基層,確保園區(qū)的政治社會形勢穩(wěn)定。

2.以“嚴打”整治為契機,嚴厲打擊各種違法犯罪活動。適時開展專項斗爭和重點區(qū)域治理,重點打擊盜竊、搶劫等犯罪行為,案件查破要及時,有效遏制犯罪案件的發(fā)生,確保人民生命財產(chǎn)安全。對刑事案件要配合上級公安機關做好破案工作,做到有警必接,出警及時。

(四)流動人口服務和管理工作

加大對流動人口管理工作力度,做好安置幫教工作各企業(yè)都要對流動人口(包括流入、流出)進行詳細登記、摸底、建檔辦證,及時掌握動向,每月開展一次流動人口排查清理活動,強化對出租房屋的日常管理和治安檢查,依法打擊流動人口違法犯罪活動。嚴格排查管控重點高危人員,對“伊斯蘭解放黨”及境內外“三股勢力”等邪教人員、吸毒人員、刑釋解教人員、社區(qū)閑散青少年及流動人口中的高危人員進行全面集中排查,建立重點高危人員信息庫,明確管控責任,落實教育和防范措施,以實際行動幫助他們提高法律意識,增強懂法、守法的自覺性。

(五)治安防范工作

切實抓好社會治安防控體系建設,建立健全防范嚴密,控制有力,全方位覆蓋的社會治安防控網(wǎng)絡。重點做好單位內部、重點人群和部位的防控網(wǎng)絡建設。

(六)相關專項工作

1.建立黨政領導干部綜治實績檔案,定期對各級領導干部綜治工作業(yè)績進行科學考核,將各級領導干部抓綜治工作的能力和實績與晉職晉級和獎懲直接掛鉤,完善黨政領導干部“一崗雙責”責任制。

2.加強綜治宣傳工作,積極開展綜治宣傳活動,切實抓好普法宣傳工作的宣傳活動,通過宣傳畫冊、年歷、綜治宣

中工招商網(wǎng)最大的工業(yè)園區(qū)招商推廣平臺、廠房租售平臺傳月和日常宣傳各種活動和方式,廣泛宣傳綜治和平安建設的目標、任務、措施和先進典型與經(jīng)驗,營造平安建設的強勁氛圍。

3.深入開展普法工作,以“五五”普法驗收為契機,大力開展各類法律法規(guī)的宣傳普及活動,全面完善五年普法工作資料,大力推進依法治理工作,不斷提高全體公民的法律素質和依法辦事能力。

4.加強綜治工作人員業(yè)務培訓,適時組織對各類綜治工作人員的業(yè)務培訓,積極學習、考察和借鑒外地先進經(jīng)驗,不斷提高基層綜治工作人員的業(yè)務素質。

5.加強安全生產(chǎn)工作,定期對重點區(qū)域和行業(yè)安全生產(chǎn)工作進行檢查,全面落實安全生產(chǎn)責任制,及時排查整治各類安全生產(chǎn)隱患,確保園區(qū)安全生產(chǎn)工作的平穩(wěn)態(tài)勢。

三、各階段工作

第一季度(1月3月):

1、201*年度綜治暨創(chuàng)安工作檢查、評比、通報。2、制訂下發(fā)201*年度縣城綜治暨創(chuàng)安工作計劃。3、兩節(jié)、兩會期間安全防范與穩(wěn)定工作。4、全面簽訂201*年度綜治工作責任書。

5、組織開展社會治安綜合治理暨平安建設宣傳月活動。6、召開綜治工作會議,全面部署年度綜治創(chuàng)安工作,落實獎懲措施。

第二季度(4月6月):

1、部署和落實年度群防群治一事一議工作。2、復查201*年度綜治工作整改單位。3、“五五”普法工作自查、驗收。

4、召開年度平安建設參創(chuàng)單位會議,部署安排平安企業(yè)創(chuàng)建工作。

5、重點區(qū)域排查整治工作。6、防火工作。

第三季度(7月--9月):

中工招商網(wǎng)最大的工業(yè)園區(qū)招商推廣平臺、廠房租售平臺1、半年綜治創(chuàng)安工作檢查,抽查40%的平安企業(yè)。2、開展反邪教專題宣傳活動,做好相關維穩(wěn)工作。3、園區(qū)出租房屋專項排查整治活動。4、全面落實“三防”工作任務。

5、組織綜治工作人員業(yè)務培訓和外出考察。第四季度(10月12月):

1、積極落實秋冬兩季治安防范工作。2、組織開展年度綜治工作專題調研活動。3、煙花爆竹燃放專項排查整治。

4、年度平安建設和技防建設工作自查、申報、驗收。5、全面建立和完善重點高危人員排查臺帳。6、迎接地區(qū)、縣兩級檢查。四、日常工作

1、每天組織一次對園區(qū)企業(yè)綜治工作的日常督查或夜間防范工作督查。

2、每月25日召開一次綜治例會,聽取階段工作匯報,安排下步工作。

3、每月下旬組織一次矛盾糾紛專項排查活動,25日之前上報矛排表和安全生產(chǎn)隱患檢查表。

4、每周組織一至二次黨政干部集中學法活動。

5、每季度召開一次轄區(qū)派出所長會議,分析階段社會治安形勢,進行一次治安混亂地區(qū)和突出治安問題專項排查整治。五、相關要求

凡相關工作人員人事變動應及時調整組織,明確人員,確保工作連續(xù)性。

疏勒縣南疆齊魯工業(yè)園管委會二零一一年一月一日

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