鹽邊縣工商局201*年度人事教育工作總結(jié)

編輯：ybxgsj

鹽邊縣工商局201*年度人事教育工作總結(jié)

發(fā)文時(shí)間：201*-2-26

來源：

16:46:00

今年是“十一五”計(jì)劃開局之年，一年來，我局的人事教育工作在市局人教處的領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆三中、四中、五中全會(huì)和十七大會(huì)議精神，解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按上級(jí)的要求，全面落實(shí)了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)�，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。

一、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，全面提高隊(duì)伍整體素質(zhì)

（一）加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高職工綜合素質(zhì)

今年，照“為民、開拓、務(wù)實(shí)、清廉”的要求，認(rèn)真開展了領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)建設(shè)一流行政執(zhí)法隊(duì)伍，創(chuàng)建一流的工作業(yè)績，打造一流的社會(huì)公眾形象；結(jié)合今年開展的“干部作風(fēng)整頓”活動(dòng)；進(jìn)一步強(qiáng)化了職工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)紀(jì)律的同時(shí)，認(rèn)真制定、安排了今年的學(xué)習(xí)計(jì)劃，先后組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十六屆三中、四中、五中全會(huì)和十七大精神以及“三個(gè)代表”重要思想，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了有關(guān)工商行政管理相關(guān)法律法規(guī)及工作紀(jì)律要求，拓寬了職工的知識(shí)面，增強(qiáng)了職工看問題、辦事情的能力，全面提高了干部隊(duì)伍的素質(zhì)。結(jié)合隊(duì)伍和工作中的實(shí)際情況，認(rèn)真開展教育培訓(xùn)工作，積極開展送培和自培，學(xué)以致用，今年，認(rèn)真組織全面完成了市局組織的人事、勞資、《公共經(jīng)濟(jì)知識(shí)》的培訓(xùn)及考試。今年，我局有7人參加了市局組織到省局培訓(xùn)中心進(jìn)行的法制、登記工作、財(cái)務(wù)等培訓(xùn)，組織全局職工進(jìn)行了《公共經(jīng)濟(jì)知識(shí)》培訓(xùn)及考試。

鼓勵(lì)職工參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，提高文化知識(shí)水評(píng)。今年我局共有2人在參加黨校學(xué)歷函授學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步提高干部職工的理論和實(shí)際操作能力。

（二）全面加強(qiáng)思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣。以加強(qiáng)班子建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，全面落實(shí)七項(xiàng)惠民措施為主要工作內(nèi)容，深化“三滿意”活動(dòng)開展，組織開展了“七一”前以“富民惠民、改善民生”為主題的惠民行動(dòng)。認(rèn)真落實(shí)再就業(yè)優(yōu)惠政策，積極開展扶貧工作。為54戶下崗再就業(yè)人員辦理了個(gè)體登記，免收登記費(fèi)1242元，對(duì)持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》的206戶個(gè)體工商戶減免市場(chǎng)管理費(fèi)28030元。由黨總支牽頭，與居委會(huì)一起，組織人員看望慰問了困難群眾，為10戶困難群眾送去慰問金201*元。

（三）認(rèn)真開展了“四好班子”創(chuàng)建活動(dòng)

把“四好班子”的創(chuàng)建活動(dòng)作為班子長期建設(shè)的目標(biāo)，深化“四好”活動(dòng)，繼續(xù)深入開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，保持了省級(jí)文明單位和縣級(jí)文明行業(yè)稱號(hào)。

（四）因地制宜，抓好基層工商所的建設(shè)

堅(jiān)持“兩系四往”，加強(qiáng)基層建設(shè)，今年，按市局的要求，我局紅格工商所和桐子林工商所已達(dá)到“四化五統(tǒng)一”的標(biāo)準(zhǔn)。漁門工商所的建設(shè)已拿入了議事日程，按市局要求開展工商所工作普查，增強(qiáng)執(zhí)行力。

二、認(rèn)真搞好干部人事、勞資及檔案管理工作

（一）干部人事及檔案工作

1、真學(xué)習(xí)貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及有關(guān)人事管理規(guī)章制度，進(jìn)一步提高政策水評(píng)，從而規(guī)范了我局的人事管理。及時(shí)做好了我局干部檔案的收集工作，按市要求組織人員對(duì)我局的人事檔案進(jìn)行了整理歸檔。

2、按干部分級(jí)管理的原則，建立建全了我局基層業(yè)務(wù)骨干的培訓(xùn)、選拔、任用制度。做到了對(duì)干部管理的規(guī)范性。

3、按市局規(guī)定完成了公務(wù)員登記，工資規(guī)范，人事檔案清理等工作，適時(shí)開展人員情況變化的相關(guān)調(diào)整工作，落實(shí)好醫(yī)保、社保、住房公積金等相關(guān)工作；

4、做好了我局新錄用公務(wù)員和工勤人員的定崗管理工作。

（二）勞資管理工作

1、按規(guī)定建立了在崗職工工資檔案，建立健全了職工工資臺(tái)帳。

2、及時(shí)辦理了我局職工的調(diào)資、工資變動(dòng)手續(xù)和房改、醫(yī)保、社保等相關(guān)工作。3、按要求完成了我局經(jīng)補(bǔ)貼統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作。

（三）退休職工管理工作

按照市局的規(guī)定，我局專人負(fù)責(zé)老干部工作，落實(shí)了責(zé)任，加強(qiáng)了對(duì)退休干部的管理工作。建立健全了退休人員基本情況登記檔案，建立和完善了各項(xiàng)管理及學(xué)習(xí)制度，做到了每個(gè)月與退休人員電話聯(lián)系一次，每季度召開一次會(huì)議，每半年組織一次活動(dòng)，隨時(shí)了解掌握老同志的基本情況，今年“春節(jié)”、組織全體老干開展了活動(dòng)，“重陽節(jié)”組織全體老干到米易開展聯(lián)歡了活動(dòng)，豐富了退休干部的業(yè)余生活，讓他們充分的感受到退休后單位對(duì)他們的關(guān)心。

201*年11月21日

擴(kuò)展閱讀：復(fù)興中心校201*年度教育工作總結(jié)

復(fù)興中心校201*年度教育工作總結(jié)

201*年是我校團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，各項(xiàng)工作取得豐碩成果的一年。一年來，在教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我校深入貫徹黨的十七大精神，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育工作全局，全面落實(shí)市教育局確立的“一個(gè)中心，兩個(gè)重點(diǎn)”的教育發(fā)展思路，以突出一個(gè)中心，兩個(gè)重點(diǎn)，做好8項(xiàng)工作為主要任務(wù)，全校教職工齊心協(xié)力，真抓實(shí)干，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)�，F(xiàn)就一年來的工作和存在的問題作如下總結(jié)。

一、圍繞中心開展工作，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量

教學(xué)是教育的根本，質(zhì)量是教學(xué)的生命。為了更好地提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量，主要從以下5方面抓起：

1、認(rèn)真開展“一個(gè)中心，兩個(gè)重點(diǎn)”的大學(xué)習(xí)、大討論

為了落實(shí)市教育局確立的“一個(gè)中心，兩個(gè)重點(diǎn)”的教育發(fā)展思路，我校在每學(xué)期開學(xué)前都利用5天的時(shí)間，進(jìn)行“一個(gè)中心，兩個(gè)重點(diǎn)”的大學(xué)習(xí)、大討論，深刻理解其內(nèi)涵，牢固樹立質(zhì)量第一的思想觀念，增強(qiáng)了做好本職工作的責(zé)任感。全校呈現(xiàn)出一派聚精會(huì)神抓教學(xué)，一心一意求質(zhì)量的教學(xué)氛圍。

2、進(jìn)一步完善了教學(xué)管理體制和機(jī)制

我校在學(xué)習(xí)先進(jìn)學(xué)校成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合自己學(xué)校的實(shí)際情況，進(jìn)一步完善了提高教育教學(xué)質(zhì)量的管理體制和機(jī)制。一是目標(biāo)分解機(jī)制，將各年級(jí)各學(xué)科教學(xué)質(zhì)量指標(biāo)分解到各科任教師，完成指標(biāo)者獎(jiǎng)，完不成者罰。二是政策導(dǎo)向機(jī)制，堅(jiān)持以質(zhì)量論英雄，實(shí)行優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬，今年學(xué)校從教師的績效工資中每人拿出600元于教師年終考核掛鉤。三是目標(biāo)激勵(lì)機(jī)制，對(duì)參加縣級(jí)統(tǒng)考獲獎(jiǎng)的集體或個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)教學(xué)成績達(dá)不到指標(biāo)且末位的教師處以罰金。四是責(zé)任落實(shí)機(jī)制，進(jìn)一步明確了全校教學(xué)質(zhì)量的第一責(zé)任人，各年級(jí)各學(xué)科教學(xué)質(zhì)量責(zé)任人是科任教師，教導(dǎo)處與科任教師簽定了教學(xué)責(zé)任狀。領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行了包年級(jí)包學(xué)科制，做到了千斤重?fù)?dān)人人挑，人人出力抓教學(xué)。全縣學(xué)校管理流動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)之后，我校重新審核制定了教師年終考核細(xì)則，嚴(yán)格檢查，嚴(yán)格執(zhí)行，嚴(yán)格落實(shí)，強(qiáng)化了常規(guī)教學(xué)的過程管理，有效促進(jìn)了教學(xué)質(zhì)量的提高。

3、加大了學(xué)洋思改教法的力度

為了把學(xué)洋思活動(dòng)深入扎實(shí)地開展下去，我校首先購買回了《洋思中學(xué)課堂教學(xué)經(jīng)驗(yàn)集錦》，任課教師每人一套，采用集體學(xué)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方法進(jìn)行學(xué)習(xí)。通過大學(xué)習(xí)，教師們牢固樹立了“沒有教不好的學(xué)生”的教育理念，洋思中學(xué)“先學(xué)后教、當(dāng)堂訓(xùn)練”的教學(xué)模式得到了推廣，“堂堂清、日日清、周周清”的教學(xué)目標(biāo)得到了應(yīng)用。大多數(shù)教師們都在課堂教學(xué)中充分讓學(xué)生動(dòng)手做、動(dòng)耳聽、動(dòng)嘴說、動(dòng)眼看、動(dòng)口議、動(dòng)腦思、動(dòng)情讀，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和自主性。學(xué)生真正動(dòng)起來了，課堂也活起來了，教學(xué)效果比以前明顯高了。按照上級(jí)的要求，我校在學(xué)洋思活動(dòng)中教師每人都寫了15000字的讀書筆記，寫了學(xué)洋思教法心得體會(huì)或經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。任課教師每人都講了一節(jié)學(xué)洋思課堂教學(xué)模式的匯報(bào)課，匯報(bào)課后還進(jìn)行了討論、交流和反思。我校還完善了教學(xué)工作例會(huì)制度，每月召開一次教學(xué)研討會(huì)，對(duì)教學(xué)工作得失進(jìn)行會(huì)診，以便有針對(duì)性地改進(jìn)教法。

4、加強(qiáng)了考核檢查力度

我校在學(xué)習(xí)洋思、衡水中學(xué)學(xué)校管理經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合自己學(xué)校的實(shí)際，重新審核修訂了《教職工年終考核細(xì)則》，對(duì)行政、教學(xué)、后勤人員的職責(zé)都作了明確的要求，學(xué)校定期不定期進(jìn)行檢查考核，并及時(shí)公布考核結(jié)果，年終時(shí)累計(jì)積分，與第十三月績效工資掛鉤。嚴(yán)格的工作考核，有效地促進(jìn)了學(xué)校各項(xiàng)工作的正常開展。

5、認(rèn)真開展了集體備課和教學(xué)反思活動(dòng)

教導(dǎo)處在每學(xué)期開學(xué)前就安排了集體備課工作，集體備課中要求做到定時(shí)間、定地點(diǎn)、定主持人，形式多樣。通過認(rèn)真開展活動(dòng)，廣大教師提高了駕馭教材的能力和授課水平。教學(xué)反思是教師不斷進(jìn)步，促進(jìn)自我成長的必經(jīng)之路。我校要求教師每節(jié)課后都要把教學(xué)得失記入教學(xué)反思錄，每周每月寫出階段反思，放假后寫出學(xué)期反思，教學(xué)反思的有效開展提高了教師的教學(xué)水平。

二、以人為本，加強(qiáng)了教師隊(duì)伍建設(shè)

首先加強(qiáng)了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，做到了班子成員分工明確，職責(zé)清楚，以身作則，帶頭實(shí)干。由于領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，奮發(fā)進(jìn)取，各項(xiàng)工作都取得了可喜的成績。

教師是辦好學(xué)校、提高教育教學(xué)質(zhì)量的決定因素。在教師隊(duì)伍建設(shè)中首先加強(qiáng)了師德建設(shè)，認(rèn)真開展了新《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》學(xué)習(xí)教育活動(dòng)月活動(dòng)，進(jìn)行了師德教育培訓(xùn)，制定了《師德考核細(xì)則》，實(shí)行了師德一票否決制。學(xué)習(xí)教育活動(dòng)月的開展，廣大教師都能自覺遵守《教師職業(yè)道德規(guī)范》。教書育人，為人師表。二是加強(qiáng)了校本培訓(xùn)并派教師積極參加上級(jí)下達(dá)的臨時(shí)培訓(xùn)任務(wù)，通過培訓(xùn)，教師更新了觀念，增強(qiáng)了能力。三是大搞教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全體教師都寫了一萬多字的讀書筆記，教師的整體素質(zhì)有了很大的提高。

三、真抓實(shí)干，做好八項(xiàng)工作1、黨建工作。認(rèn)真開展了學(xué)習(xí)十七大精神的活動(dòng)，采用定時(shí)集中學(xué)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的形式，逐句逐段學(xué)習(xí)了胡錦濤同志在十七大的報(bào)告和十七大新修改的黨章，并組織了討論會(huì)。此外，還利用宣傳欄、黑板報(bào)、校園小廣播等形式對(duì)十七大的精神進(jìn)行了廣泛深入的宣傳。黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員更是帶頭學(xué)習(xí)十七大精神，寫了學(xué)習(xí)筆記，理論體會(huì)文章。為了全面推進(jìn)黨的建設(shè)，增強(qiáng)基層黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，黨支部認(rèn)真堅(jiān)持了“三會(huì)一課”制度，廣泛開展了民主評(píng)議黨員活動(dòng)，推動(dòng)了黨風(fēng)廉正建設(shè)的深入開展，使廣大共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用得到了進(jìn)一步的發(fā)揮。我校黨支部還大力開展了“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，為師生辦好事。支部主要領(lǐng)導(dǎo)不怕臟、不怕累，每學(xué)期親自買豬建圈，利用師生食堂剩菜剩飯為師生養(yǎng)豬。今年豬肉漲價(jià)幅度急速上升，但我校師生飯菜質(zhì)量高，價(jià)錢便宜。火車跑得快，全靠車頭帶。廣大黨員也不甘落后，他們有的為師生義務(wù)理發(fā)，有的利用休息時(shí)間為學(xué)校義務(wù)勞動(dòng)，受到了師生的一致好評(píng)。今年“七一”時(shí)，我校黨支部被教育局黨委評(píng)為“先進(jìn)基層黨組織”。

2、德育工作。我校始終把德育工作擺在了首要位置，全面貫徹了以人為本的思想。首先加強(qiáng)了師德建設(shè)和對(duì)學(xué)生的思想道德教育。對(duì)廣大教師強(qiáng)化教書育人、為人師表思想，對(duì)學(xué)生加強(qiáng)了《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》的學(xué)習(xí)，并要求嚴(yán)格遵守。二是以養(yǎng)成教育為切入點(diǎn)，培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣和品質(zhì)習(xí)慣。學(xué)校設(shè)立了“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗”，學(xué)生佩帶值勤袖標(biāo)輪流值勤，監(jiān)督師生日常行為。我校還全面推廣豐鎮(zhèn)市豐華中學(xué)“從小事做起，從習(xí)慣抓起”的成功經(jīng)驗(yàn)，鼓勵(lì)學(xué)生認(rèn)真做好沒每一件事情，收到了很好的效果。三是廣泛開展了感恩和勵(lì)志教育，各室都設(shè)置了此教育的欄目，同時(shí)認(rèn)真開展了教育活動(dòng)，如國旗下的演講、主題班隊(duì)會(huì)、專題講座、書畫展、歌詠比賽等，引導(dǎo)學(xué)生知榮辱、識(shí)禮儀，從小學(xué)好知識(shí)，長大報(bào)答父母長輩，報(bào)效偉大祖國。3、學(xué)校管理。管理員是辦好學(xué)校的關(guān)鍵。在學(xué)校管理中我校不斷完善了以章程為核心的內(nèi)部管理制度，在管理中重點(diǎn)突出一個(gè)“嚴(yán)”字，在嚴(yán)格的管理制度中更要求執(zhí)行嚴(yán)，不論誰，只要有違制度，就照章處理。此外我校還積極推進(jìn)情感管理，學(xué)校對(duì)師生從工作上、學(xué)習(xí)上、生活上關(guān)心，盡量為大家辦實(shí)事。在校園里，看不到“不準(zhǔn)”之類的標(biāo)語，取而代之的是充滿激勵(lì)性的情感語言，較好地起到了“潤物細(xì)無聲”的管理效果。

4、體育、衛(wèi)生、藝術(shù)工作。體育、衛(wèi)生、藝術(shù)工作是全面貫徹黨的教育方針，實(shí)施素質(zhì)教育的重要組成部分。我校始終全面貫徹《全民健身計(jì)劃綱要》的精神，上好了三操、兩課、兩活動(dòng)，保證了學(xué)生每天1小時(shí)的體育活動(dòng)時(shí)間。我校還認(rèn)真組建了田徑隊(duì)、小籃球隊(duì)、乒乓球隊(duì)，成立了體育興趣小組，常年開展訓(xùn)練活動(dòng)，做到了訓(xùn)練時(shí)間、場(chǎng)地、器材、隊(duì)員五落實(shí)�！傲�一”時(shí)，召開了以田徑為主的學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)。

在衛(wèi)生工作中，我校認(rèn)真貫徹《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》，全面實(shí)施《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》，重視學(xué)生體質(zhì)健康狀況的監(jiān)測(cè)，加強(qiáng)了預(yù)防傳染病、多發(fā)病的宣傳防治工作，按時(shí)請(qǐng)縣防疫中心對(duì)學(xué)生進(jìn)行體檢。學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生劃片責(zé)任到班，師生食堂經(jīng)過徹底改建達(dá)到了C級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，炊管人員全部經(jīng)縣級(jí)衛(wèi)生部門體檢后上崗。

在藝術(shù)教育中我校除了上好音樂、美術(shù)課外，還成立了興趣小組，組建了鼓號(hào)隊(duì)，文藝隊(duì)，定期組織小型比賽，每年“六一”時(shí)舉辦一次以書畫、文藝表演為主的藝術(shù)節(jié)。

5、安全工作。我校始終把安全工作當(dāng)作頭等大事來抓，首先是建制度，抓落實(shí)。我校不斷建立和完善了一系列安全工作制度，并把安全工作指標(biāo)分解，落實(shí)到人，并與責(zé)任人簽定了責(zé)任狀，嚴(yán)格實(shí)行了責(zé)任追究制。二是重教育，抓防范。我校一直把安全教育列入學(xué)校常規(guī)教學(xué)管理，做到了計(jì)劃、課時(shí)、教師、教材、教案五落實(shí)，安全教育做到了天天講、會(huì)會(huì)講、人人講。三是勤檢查，抓整改。每學(xué)期開學(xué)前就對(duì)學(xué)校的各類設(shè)施逐一檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。校領(lǐng)導(dǎo)每天都要抽出時(shí)間查安全，在校園安全工作中做到；了“三勤”，即腿勤、嘴勤、手勤，有效地避免了安全事故的發(fā)生。

6、兩基工作。首先加強(qiáng)了“兩基”鞏固提高的宣傳工作。充分利用墻壁標(biāo)語、板報(bào)、宣傳欄等形式大力宣傳“兩基”鞏固提高工作。形成全社會(huì)支持“兩基”鞏固提高大好局面。二是抓好檔案建設(shè)，加強(qiáng)了檔案管理�！皟苫�”檔案做到了分類科學(xué)，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，分年立卷，專柜專放，管理規(guī)范，核查方便，確保了一看就明，一查就清，一核就實(shí)。

7、信息工作。我校對(duì)信息工作非常重視，校領(lǐng)導(dǎo)親自抓這項(xiàng)工作，各類信息上報(bào)及時(shí)，內(nèi)容真實(shí)可靠。各類計(jì)劃、報(bào)告，各項(xiàng)工作進(jìn)展情況的匯報(bào)都能按時(shí)報(bào)送。我校近幾年中每年都被評(píng)為信息工作先進(jìn)集體。

8、勤工儉學(xué)工作。開展勤工儉學(xué)活動(dòng)，實(shí)行教育與生產(chǎn)勞動(dòng)相結(jié)合，是全面貫徹黨的教育方針，培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的合格學(xué)生的有效途徑之一，是學(xué)校教育工作的組成部分。我校從自身的實(shí)際出發(fā)，積極有效地開展了勤工儉學(xué)工作。首先是繼續(xù)種好校田，在校園內(nèi)開辟了菜地，實(shí)惠了師生。二是利用食堂剩余飯菜養(yǎng)豬，改善了師生生活。今后還要因地制宜，挖掘潛力，把這項(xiàng)工作進(jìn)一步搞好。

回顧一年來的工作，雖然取得了一定的成績，但是我校教師隊(duì)伍比較老化，因而骨干教師少，制約著教學(xué)質(zhì)量的提高。其次是學(xué)洋思活動(dòng)開展得不夠深入，先進(jìn)的教學(xué)方法不能很好地被利用，課堂教學(xué)效率與先進(jìn)學(xué)校相比差距不小。再次是教育手段滯后，現(xiàn)代教育設(shè)備沒有發(fā)揮出應(yīng)有的作用，還有學(xué)校管理中存在著制度不夠完善，執(zhí)行不夠嚴(yán)格，管理不夠科學(xué)等問題，這些都有待我們今后進(jìn)一步改進(jìn)。

復(fù)興中心校201*年12月28日

復(fù)興中心校

201*年度教育工作

總結(jié)

201*年12月28日

友情提示：本文中關(guān)于《鹽邊縣工商局201*年度人事教育工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，鹽邊縣工商局201*年度人事教育工作總結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請(qǐng)聯(lián)系我們及時(shí)刪除。

《鹽邊縣工商局201*年度人事教育工作總結(jié)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請(qǐng)保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.seogis.com/gongwen/569992.html

• 上一篇：201*年黨辦工作總結(jié)
• 下一篇：交易所紀(jì)檢監(jiān)察及糾風(fēng)工作半年總結(jié)