專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告

員工培訓(xùn)實(shí)施記錄

培訓(xùn)課題培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)備案材料本雅明員工專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)201*年6月9日（10:00至16:00）序號(hào)123456材料名稱(chēng)專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)課程安排表培訓(xùn)簽到表培訓(xùn)考核試題培訓(xùn)講師授課講義培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告

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備注4份1份

專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告

針對(duì)公司今年各部門(mén)新引進(jìn)員工較多的局面，為了配合各部門(mén)積極開(kāi)展業(yè)務(wù)，使員工能更快、更早的勝任本職工作。根據(jù)公司周例會(huì)精神，201*年6月9日，在人事部的組織安排下，公司市場(chǎng)部、銷(xiāo)售部、工程部以及生產(chǎn)部的質(zhì)檢員、調(diào)色學(xué)員等在公司范圍內(nèi)參加了一次專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)。

本次培訓(xùn)主要采取脫產(chǎn)授課以及現(xiàn)場(chǎng)演練等方式進(jìn)行，培訓(xùn)科目包括“涂料的基本概念、性能介紹，工業(yè)應(yīng)用和生產(chǎn)工藝控制”，“涂料施工工序及項(xiàng)目回款流程”，“車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)工藝指導(dǎo)”，“施工現(xiàn)場(chǎng)操作指導(dǎo)”等。培訓(xùn)時(shí)間從上午10點(diǎn)持續(xù)至下午4點(diǎn)。在授課過(guò)程中，授課教師盡職盡責(zé)，全方位、多角度的向?qū)W員傳授專(zhuān)業(yè)知識(shí)和操作技能；培訓(xùn)學(xué)員興趣濃厚，認(rèn)真聽(tīng)課，積極配合老師發(fā)言；在現(xiàn)場(chǎng)演練過(guò)程中，培訓(xùn)老師手把手傳授學(xué)員操作技能和技術(shù)要領(lǐng)，同時(shí)配合理論知識(shí)講解，整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程氣氛活躍、融洽，可以稱(chēng)為一次較為成功的內(nèi)部培訓(xùn)。

通過(guò)本次培訓(xùn)，各學(xué)員初步掌握了公司產(chǎn)品的基本性能和施工操作要領(lǐng)，增強(qiáng)了對(duì)公司產(chǎn)品的認(rèn)知度，為以后在工作崗位上更好發(fā)揮提供了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)平臺(tái)。同時(shí)，通過(guò)本次培訓(xùn)，進(jìn)一步加深了公司各部門(mén)員工的感情交流，為今后工作過(guò)程中的團(tuán)結(jié)協(xié)作打下了一個(gè)良好的基礎(chǔ)。

本次專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)工作的開(kāi)展，在公司人才培養(yǎng)方面達(dá)到了預(yù)期的良好效果，但在培訓(xùn)實(shí)施過(guò)程中，仍發(fā)現(xiàn)諸多不足，需要在今后培

訓(xùn)工作中進(jìn)行改善，具體如下：

1.培訓(xùn)準(zhǔn)備不充分，組織時(shí)間過(guò)于倉(cāng)促。沒(méi)能及時(shí)準(zhǔn)確的將培

訓(xùn)信息傳達(dá)到各部門(mén)，以至于許多人員在培訓(xùn)前一天才得知培訓(xùn)信息，在一定程度上影響了其業(yè)務(wù)正常開(kāi)展。

2.部門(mén)授課教師準(zhǔn)備不夠充分，培訓(xùn)內(nèi)容缺乏系統(tǒng)性和針對(duì)性。

由于條件限制，葉聰老師專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)過(guò)程中沒(méi)有形成PPT講義形式，導(dǎo)致許多學(xué)員聽(tīng)課過(guò)程中無(wú)法全面的記錄筆記，一定程度上影響了學(xué)員聽(tīng)課的效率。錢(qián)業(yè)高老師在生產(chǎn)工藝現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)中，由于沒(méi)有提前準(zhǔn)備好介紹材料，導(dǎo)致現(xiàn)場(chǎng)介紹引導(dǎo)沒(méi)有針對(duì)性，整個(gè)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)相對(duì)混亂。

3.由于生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)演示過(guò)程中的噪音較大，培訓(xùn)老師在技術(shù)指導(dǎo)

過(guò)程中缺少必要的擴(kuò)音設(shè)備，學(xué)員很難聽(tīng)清其中的技術(shù)要領(lǐng)和操作規(guī)程，培訓(xùn)效果相對(duì)偏低。

縱觀整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程，本次活動(dòng)得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、得到了各部門(mén)的積極協(xié)助和配合，使整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程順利圓滿(mǎn)完成。根據(jù)本次培訓(xùn)的結(jié)果，人事部將組織學(xué)員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試，進(jìn)一步提高其專(zhuān)業(yè)領(lǐng)悟能力，并將在本次培訓(xùn)考核結(jié)束后向每位學(xué)員發(fā)放《培訓(xùn)滿(mǎn)意度調(diào)查表》，以促進(jìn)今后培訓(xùn)工作常態(tài)化、優(yōu)質(zhì)化的實(shí)施。

人事部

二一二年六月九日

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職業(yè)技能培訓(xùn)年度工作總結(jié)

我校積極貫徹自治區(qū)和我市就業(yè)工作會(huì)議精神，全面落實(shí)內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)技能培訓(xùn)工作的通知》（內(nèi)政辦發(fā)【201*】55號(hào)）精神，為全面提升我市勞動(dòng)力的整體素質(zhì)，拓展大學(xué)生的就業(yè)渠道，我校堅(jiān)持“政府推動(dòng)、學(xué)校主辦、部門(mén)監(jiān)管、勞動(dòng)者受益”的原則，以“強(qiáng)化培訓(xùn)、提升技能、穩(wěn)定就業(yè)、促進(jìn)發(fā)展”為目標(biāo)。201*年我校對(duì)社會(huì)勞務(wù)人員和201*級(jí)，201*級(jí)兩屆畢業(yè)生進(jìn)行了就業(yè)培訓(xùn)和技能強(qiáng)化培訓(xùn)。

其中，在集寧區(qū)黨校舉辦了“醫(yī)藥商品購(gòu)銷(xiāo)員”的社會(huì)勞務(wù)人員培訓(xùn)，培訓(xùn)人數(shù)200人，通過(guò)理論和實(shí)操考試，合格人數(shù)171人，并取得了職業(yè)資格證書(shū)。在商都縣黨校舉辦了“中藥調(diào)劑員”培訓(xùn)，培訓(xùn)人數(shù)76人，通過(guò)理論和實(shí)操考試，合格人數(shù)61人，并取得了職業(yè)資格證書(shū)。

201*級(jí)學(xué)生培訓(xùn)237人，其中育嬰師65人，保健按摩師86人，醫(yī)藥商品購(gòu)銷(xiāo)員86人。

201*級(jí)學(xué)生培訓(xùn)758人，其中育嬰師387人，保健按摩師121人，醫(yī)藥商品購(gòu)銷(xiāo)員227人。

以上幾種專(zhuān)業(yè)的理論和實(shí)操考試合格率均達(dá)到80%以上，圓滿(mǎn)完成了上級(jí)下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)。

本年度培訓(xùn)我們主要做了以下工作：

1、首先，我們做好招生宣傳工作到各旗縣進(jìn)行了宣傳，積極動(dòng)員社會(huì)勞務(wù)人員參加就業(yè)培訓(xùn)。

2、根據(jù)上級(jí)要求我校配備專(zhuān)職教師進(jìn)行授課，提高了培訓(xùn)質(zhì)量。各專(zhuān)業(yè)都制定了相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃和實(shí)施方案，使培訓(xùn)工作保質(zhì)保量有序進(jìn)行。

3、在培訓(xùn)的同時(shí)抓好日常管理強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，為社會(huì)勞務(wù)人員和學(xué)生提供更方便的服務(wù)，參加培訓(xùn)的人員，通過(guò)培訓(xùn)學(xué)到并掌握了更多的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，提高了對(duì)職業(yè)培訓(xùn)的意識(shí)。

201*年我們將在上級(jí)有關(guān)部門(mén)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，繼續(xù)不斷的拓展辦學(xué)路子，在原有的基礎(chǔ)上狠抓培訓(xùn)質(zhì)量和管理，把各專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)工作做好，為更多的人就業(yè)提供方便。

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