信用社“案防攻堅(jiān)年”整頓活動(dòng)月情況匯報(bào)

信用社“案防攻堅(jiān)年”整頓活動(dòng)月情況匯報(bào).txt大悲無(wú)淚，大悟無(wú)言，大笑無(wú)聲。我們手里的金錢(qián)是保持自由的一種工具。女人在約會(huì)前，一定先去美容院；男人約會(huì)前，一定先去銀行。信用社“案防攻堅(jiān)年”整頓活動(dòng)月情況匯報(bào)

陽(yáng)隅信用社是過(guò)去“五起案件”的重災(zāi)區(qū)，使農(nóng)村信用社形象受到嚴(yán)重?fù)p害。今年銀監(jiān)部門(mén)開(kāi)展的“案防攻堅(jiān)年”活動(dòng)和縣聯(lián)社啟動(dòng)的“整頓活動(dòng)月”，如雨后春風(fēng)，吹拂了稷麓大地，震撼了信合人的心靈，給陽(yáng)隅人民帶來(lái)了希望，也使陽(yáng)隅信用社發(fā)生了巨大變化。“整頓活動(dòng)月”一、二階段中，他們主要狠抓了以下九個(gè)方面的工作：

一是5月2日聯(lián)社“大整頓大檢查專項(xiàng)活動(dòng)”動(dòng)員大會(huì)后的當(dāng)晚，他們立即展開(kāi)了全體員工會(huì)議，傳達(dá)了聯(lián)社動(dòng)員大會(huì)精神，學(xué)習(xí)了聯(lián)社《實(shí)施方案》、《關(guān)于河底信用社鄧建明等7人違規(guī)操作處理決定》、《關(guān)于對(duì)案防突擊檢查情況的通報(bào)》等幾個(gè)文件，組織開(kāi)展了討論，使大家充分認(rèn)識(shí)了這次活動(dòng)的重要性和必要性，增強(qiáng)了自覺(jué)投入意識(shí)。

二是為切實(shí)加強(qiáng)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，他們?nèi)�結(jié)合實(shí)際制定了《實(shí)施方案》，成立了以寧春紅主任任組長(zhǎng)、副主任任云杰和主管會(huì)計(jì)賈新慧為成員的領(lǐng)導(dǎo)組，明確了主任為案防整頓的第一責(zé)任人，任云杰主要負(fù)責(zé)外查包括外勤方面的檢查整頓工作，賈新慧主要負(fù)責(zé)內(nèi)查包括內(nèi)控管理方面的檢查整頓工作。

三是針對(duì)聯(lián)社大檢查通報(bào)中涉及到的問(wèn)題，及時(shí)上交了對(duì)負(fù)責(zé)人和3名責(zé)任人罰款1800元，同時(shí)根據(jù)聯(lián)社下發(fā)的《糾改通知書(shū)》于5月5日前對(duì)存在問(wèn)題全部糾改到位，并向稽核監(jiān)察部寫(xiě)出了專題報(bào)告。

四是5月3日上午集中全體人員對(duì)社內(nèi)外、前后院、門(mén)房、灶房、營(yíng)業(yè)室、各個(gè)辦公及住宿房間進(jìn)行了環(huán)境衛(wèi)生大清除，對(duì)門(mén)窗玻璃簾布進(jìn)行了徹底清洗，使社容社貌煥然一新。尤其是通過(guò)對(duì)灶房的清理，更新了部分設(shè)施，清除了雜閑物品，擺放了兩套餐桌，保持了清潔衛(wèi)生，增加了伙食種類，提高了飯菜質(zhì)量，用餐人員增加，受到員工的一致好評(píng)。

五是5月4日上午集中力量進(jìn)行了庫(kù)房清理工作，對(duì)原來(lái)聯(lián)絡(luò)員交回的86把鑰匙和7份作廢操作卡、20份關(guān)帝卡造冊(cè)登記并上交聯(lián)社，對(duì)已經(jīng)過(guò)期作廢的帳表、憑證、關(guān)帝卡做了登記銷(xiāo)毀，對(duì)一些閑置、報(bào)廢物品進(jìn)行了清理處理，使庫(kù)房及各個(gè)房間保持了整潔、有序。

六是在5月3至4日兩天中，除了營(yíng)業(yè)人員正常營(yíng)業(yè)外的全體人員集中時(shí)間對(duì)所有規(guī)章制度進(jìn)行了檢查梳理，共修訂完善黨務(wù)、信貸、財(cái)務(wù)、人事、稽核、安全保衛(wèi)、文明服務(wù)、后勤等方面管理制度68個(gè)，重點(diǎn)對(duì)案防、清理不良貸款、柜臺(tái)操作流程、安全營(yíng)業(yè)、守庫(kù)值班、辦公室授權(quán)、印章管理使用等8個(gè)制度補(bǔ)充完善，確保了制度的完整性和實(shí)用性。同時(shí)梳理了各種檔案、各種會(huì)議記錄、各種登記簿，該建則建，該補(bǔ)則補(bǔ)，該換則換，真正做到了制度無(wú)空擋，管理無(wú)盲區(qū)，有效消除了各種隱患。

七是進(jìn)入學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段后，全社利用兩個(gè)晚上集中進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容是：高層領(lǐng)導(dǎo)講話，省聯(lián)社頒發(fā)的“十條禁令”等上級(jí)文件制度，縣聯(lián)社今年以來(lái)下發(fā)的各種文件方案，有關(guān)“案防攻堅(jiān)年”、“三比一創(chuàng)”、作風(fēng)紀(jì)律整頓“三個(gè)活動(dòng)”方面的資料，以及信貸管理、財(cái)務(wù)管理、門(mén)柜操作流程、文明服務(wù)規(guī)范等基本知識(shí)。特別對(duì)“十條禁令”和“員工誓詞”做到了人人熟記會(huì)背、牢記心中。在學(xué)習(xí)中，人人記有學(xué)習(xí)筆記，人人領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，人人寫(xiě)出心得體會(huì)，人人定出合規(guī)承諾，達(dá)到了學(xué)以致用的目的。

八是造報(bào)環(huán)境建設(shè)計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算，進(jìn)一步優(yōu)化環(huán)境塑造形象，其主要內(nèi)容包括：為主任辦公室制作大版面，使一些重要制度規(guī)定上墻公示；改造大門(mén)口照壁，書(shū)寫(xiě)企業(yè)精神；在小后院建造浴池，為員工提供生活服務(wù)；整修大后院土地，給每個(gè)員工劃分蔬菜責(zé)任田，做到蔬菜自供自足。

九是抓案防整頓，促業(yè)務(wù)發(fā)展，做到整頓發(fā)展“兩不誤”。到5月7日，全社共完成存款609萬(wàn)元，清收不良貸款157萬(wàn)元，收回利息85萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)盈余42萬(wàn)元，各項(xiàng)計(jì)劃完成良好，同比大幅增長(zhǎng)。尤其在支農(nóng)惠民工作上，投放貸款50萬(wàn)元積極營(yíng)銷(xiāo)了能帶動(dòng)農(nóng)民增收的商富鎂廠，寧春紅主任親自陪同王海峰鄉(xiāng)長(zhǎng)深入?yún)抢状迦A峰山楂專業(yè)合作社調(diào)研，為梁吉堂等24戶農(nóng)民發(fā)放抗凍救災(zāi)、春耕生產(chǎn)、青年創(chuàng)業(yè)、發(fā)展山查貸款68萬(wàn)元，贏得了鄉(xiāng)政府和廣大農(nóng)民的一片贊譽(yù)。

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信用社“案防攻堅(jiān)年”整頓活動(dòng)月情況匯報(bào)

陽(yáng)隅信用社是過(guò)去“五起案件”的重災(zāi)區(qū)，使農(nóng)村信用社形象受到嚴(yán)重?fù)p害。今年銀監(jiān)部門(mén)開(kāi)展的“案防攻堅(jiān)年”活動(dòng)和縣聯(lián)社啟動(dòng)的“整頓活動(dòng)月”，如雨后春風(fēng)，吹拂了稷麓大地，震撼了信合人的心靈，給陽(yáng)隅人民帶來(lái)了希望，也使陽(yáng)隅信用社發(fā)生了巨大變化。“整頓活動(dòng)月”一、二階段中，他們主要狠抓了以下九個(gè)方面的工作：

一是5月2日聯(lián)社“大整頓大檢查專項(xiàng)活動(dòng)”動(dòng)員大會(huì)后的當(dāng)晚，他們立即展開(kāi)了全體員工會(huì)議，傳達(dá)了聯(lián)社動(dòng)員大會(huì)精神，學(xué)習(xí)了聯(lián)社《實(shí)施方案》、《關(guān)于河底信用社鄧建明等7人違規(guī)操作處理決定》、《關(guān)于對(duì)案防突擊檢查情況的通報(bào)》等幾個(gè)文件，組織開(kāi)展了討論，使大家充分認(rèn)識(shí)了這次活動(dòng)的重要性和必要性，增強(qiáng)了自覺(jué)投入意識(shí)。

二是為切實(shí)加強(qiáng)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，他們?nèi)�結(jié)合實(shí)際制定了《實(shí)施方案》，成立了以寧春紅主任任組長(zhǎng)、副主任任云杰和主管會(huì)計(jì)賈新慧為成員的領(lǐng)導(dǎo)組，明確了主任為案防整頓的第一責(zé)任人，任云杰主要負(fù)責(zé)外查包括外勤方面的檢查整頓工作，賈新慧主要負(fù)責(zé)內(nèi)查包括內(nèi)控管理方面的檢查整頓工作。

三是針對(duì)聯(lián)社大檢查通報(bào)中涉及到的問(wèn)題，及時(shí)上交了對(duì)負(fù)責(zé)人和3名責(zé)任人罰款1800元，同時(shí)根據(jù)聯(lián)社下發(fā)的《糾改通知書(shū)》于5月5日前對(duì)存在問(wèn)題全部糾改到位，并向稽核監(jiān)察部寫(xiě)出了專題報(bào)告。

四是5月3日上午集中全體人員對(duì)社內(nèi)外、前后院、門(mén)房、灶房、營(yíng)業(yè)室、各個(gè)辦公及住宿房間進(jìn)行了環(huán)境衛(wèi)生大清除，對(duì)門(mén)窗玻璃簾布進(jìn)行了徹底清洗，使社容社貌煥然一新。尤其是通過(guò)對(duì)灶房的清理，更新了部分設(shè)施，清除了雜閑物品，擺放了兩套餐桌，保持了清潔衛(wèi)生，增加了伙食種類，提高了飯菜質(zhì)量，用餐人員增加，受到員工的一致好評(píng)。

五是5月4日上午集中力量進(jìn)行了庫(kù)房清理工作，對(duì)原來(lái)聯(lián)絡(luò)員交回的86把鑰匙和7份作廢操作卡、20份關(guān)帝卡造冊(cè)登記并上交聯(lián)社，對(duì)已經(jīng)過(guò)期作廢的帳表、憑證、關(guān)帝卡做了登記銷(xiāo)毀，對(duì)一些閑置、報(bào)廢物品進(jìn)行了清理處理，使庫(kù)房及各個(gè)房間保持了整潔、有序。

六是在5月3至4日兩天中，除了營(yíng)業(yè)人員正常營(yíng)業(yè)外的全體人員集中時(shí)間對(duì)所有規(guī)章制度進(jìn)行了檢查梳理，共修訂完善黨務(wù)、信貸、財(cái)務(wù)、人事、稽核、安全保衛(wèi)、文明服務(wù)、后勤等方面管理制度68個(gè)，重點(diǎn)對(duì)案防、清理不良貸款、柜臺(tái)操作流程、安全營(yíng)業(yè)、守庫(kù)值班、辦公室授權(quán)、印章管理使用等8個(gè)制度補(bǔ)充完善，確保了制度的完整性和實(shí)用性。同時(shí)梳理了各種檔案、各種會(huì)議記錄、各種登記簿，該建則建，該補(bǔ)則補(bǔ)，該換則換，真正做到了制度無(wú)空擋，管理無(wú)盲區(qū)，有效消除了各種隱患。

七是進(jìn)入學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段后，全社利用兩個(gè)晚上集中進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容是：高層領(lǐng)導(dǎo)講話，省聯(lián)社頒發(fā)的“十條禁令”等上級(jí)文件制度，縣聯(lián)社今年以來(lái)下發(fā)的各種文件方案，有關(guān)“案防攻堅(jiān)年”、“三比一創(chuàng)”、作風(fēng)紀(jì)律整頓“三個(gè)活動(dòng)”方面的資料，以及信貸管理、財(cái)務(wù)管理、門(mén)柜操作流程、文明服務(wù)規(guī)范等基本知識(shí)。特別對(duì)“十條禁令”和“員工誓詞”做到了人人熟記會(huì)背、牢記心中。在學(xué)習(xí)中，人人記有學(xué)習(xí)筆記，人人領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，人人寫(xiě)出心得體會(huì)，人人定出合規(guī)承諾，達(dá)到了學(xué)以致用的目的。

八是造報(bào)環(huán)境建設(shè)計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算，進(jìn)一步優(yōu)化環(huán)境塑造形象，其主要內(nèi)容包括：為主任辦公室制作大版面，使一些重要制度規(guī)定上墻公示；改造大門(mén)口照壁，書(shū)寫(xiě)企業(yè)精神；在小后院建造浴池，為員工提供生活服務(wù)；整修大后院土地，給每個(gè)員工劃分蔬菜責(zé)任田，做到蔬菜自供自足。

九是抓案防整頓，促業(yè)務(wù)發(fā)展，做到整頓發(fā)展“兩不誤”。到5月7日，全社共完成存款609萬(wàn)元，清收不良貸款157萬(wàn)元，收回利息85萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)盈余42萬(wàn)元，各項(xiàng)計(jì)劃完成良好，同比大幅增長(zhǎng)。尤其在支農(nóng)惠民工作上，投放貸款50萬(wàn)元積極營(yíng)銷(xiāo)了能帶動(dòng)農(nóng)民增收的商富鎂廠，寧春紅主任親自陪同王海峰鄉(xiāng)長(zhǎng)深入?yún)抢状迦A峰山楂專業(yè)合作社調(diào)研，為梁吉堂等24戶農(nóng)民發(fā)放抗凍救災(zāi)、春耕生產(chǎn)、青年創(chuàng)業(yè)、發(fā)展山查貸款68萬(wàn)元，贏得了鄉(xiāng)政府和廣大農(nóng)民的一片贊譽(yù)。

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