電力安全生產(chǎn)先進(jìn)個人材料

四、狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，全心全意為職工辦實事做好事

嚴(yán)格管理，以制度管人，以感情暖人，使變電運行隊伍成為讓黨和領(lǐng)導(dǎo)放心的隊伍。我工區(qū)支部一班人堅持以身作則、廉潔自律，在日常工作中，時時注意率先垂范抓好班子廉政建設(shè)，帶頭抵制不正之風(fēng)，時刻起到了模范帶頭作用。結(jié)合自身的實踐，我們是這樣做的：堅定地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，維護(hù)職工的根本利益。以“三個代表”為指導(dǎo)，諳熟黨的路線方針政策，堅定正確的政治方向。要實踐“三個代表”的要求，必須業(yè)務(wù)精通，作風(fēng)優(yōu)良，真正做到全心全意為人民服務(wù)，才能有效保護(hù)廣大人民群眾的根本利益。一方面通過學(xué)習(xí)“三個代表”提高職工的思想政治素質(zhì)，引導(dǎo)大家牢固樹立共產(chǎn)主義信念、科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，增強服務(wù)意識。

另一方面，不斷加大反違章的力度，嚴(yán)打各類隱患的過程，堅決防止習(xí)慣性違章的出現(xiàn)。環(huán)境整治促和諧，為給廣大員工提供一個安靜、溫馨、舒適、和諧、的工作環(huán)境，有效保障了設(shè)備安全、電網(wǎng)穩(wěn)定，確保公司和集體的根本利益不受損害。五、強化車間企業(yè)文化建設(shè)。

1、注重精神文明建設(shè)，堅持“兩手抓，兩手硬”和精神文明重在建設(shè)的方針，深入開展文明工區(qū)、文明班組、文明個人、文明家庭的創(chuàng)建活動。在和諧班組、和諧工區(qū)、和諧家庭方面用科學(xué)指標(biāo)進(jìn)行評價，消除不和諧因素，確保工區(qū)內(nèi)部和諧穩(wěn)定。積極開展了“安全我一個，幸福我一家”活動。為了進(jìn)一步增強職工的安全意識，取得職工家屬的理解和支持，每年三八節(jié)召開有全體職工家屬參加的茶話會，向職工家屬通報工作中取得的成績及工作中面臨的壓力，讓每位家屬理解支持我們的工作。在操作隊辦公室張貼職工全家福并與每位職工及家屬簽訂了《文明職工家庭創(chuàng)建責(zé)任書》，動員每個家庭爭創(chuàng)“六好家庭”。

2、每月定期分析職工的思想動態(tài)，把握職工的脈搏，提倡“人管人累死人、文化管人到靈魂”的管理理念。積極倡導(dǎo)和探索“快樂工作法”把職工的思想從“干我喜歡的工作”提高到“喜歡我干的工作”上來。堅持尊重人、理解人、關(guān)心人的原則，把解決職工的思想問題與解決職工的實際問題相結(jié)合，關(guān)心職工生活，努力解決職工的后顧之憂。每天的交接班工作，要求隊長要及時了解接班人員的精神狀態(tài)，不讓職工帶著包袱上班。端午節(jié)、建軍節(jié)、重陽節(jié)堅持召開職工座談會并慰問職工。三八節(jié)廣大女職工在自己的節(jié)日里不忘一線職工，為他們包餃子、蒸包子，職工生病住院，婚喪大事，領(lǐng)導(dǎo)都要到場慰問。我們把群眾滿意不滿意、高興不高興、擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成作為思想政治工作的出發(fā)點和歸宿。我們把職工提出的每一件小事作為大事來落實，想職工之所想，急職工之所急，把關(guān)心弱勢群體放在各項工作的首位，主動幫助困難職工渡過難關(guān)。201*年9月，我工區(qū)值班員亓新國因突發(fā)腦溢血及腎功能障礙先后在萊蕪及濟(jì)南多家醫(yī)院手術(shù)、就診，花費了巨額醫(yī)藥費，同時還有兩個女兒雙雙上學(xué)，負(fù)擔(dān)沉重。支部得知這一情況后，積極為他們想辦法、解難題，發(fā)動職工踴躍捐款，還多次組織工區(qū)黨支部、團(tuán)支部前去探望，及時送去了工區(qū)的關(guān)懷，確保了職工隊伍穩(wěn)定。

3、加強員工隊伍自身建設(shè)。加強崗位技能培訓(xùn)，樹立員工愛崗敬業(yè)的理念，實行快樂工作法、“明星工程”，加強工區(qū)典型建設(shè)。抓住集團(tuán)公司開展“精細(xì)化班組建設(shè)”這個契機，注重從一線班組中選樹不同類型的典型。

06年3月13日，220kV棋山變電站值班員劉海洋在設(shè)備夜間巡視中發(fā)現(xiàn)了110kV棋降Ⅲ線201*8開關(guān)各相隔離開關(guān)觸頭超溫達(dá)110、108攝氏度的緊急缺陷�？紤]到110kV出線多為重要的工業(yè)用電的進(jìn)線電源，如果設(shè)備過熱燒壞造成事故停電，將直接影響到萊蕪鋼鐵集團(tuán)及附近各大工業(yè)廠區(qū)、小區(qū)居民的正常生產(chǎn)、生活用電，給用戶造成巨大經(jīng)濟(jì)損失。異常就是命令，劉師傅不假思索，立即掏出手機將此緊急缺陷匯報了調(diào)度，等候處理。為保證供電可靠性，調(diào)度部門隨即將負(fù)荷轉(zhuǎn)移。明晨六時操作隊停電、做安全措施，檢修部門負(fù)責(zé)維修、更換刀閘，消除缺陷。

連夜調(diào)整負(fù)荷后，110KV棋降Ⅲ線由運行轉(zhuǎn)為檢修狀態(tài)，等候檢修人員處理。此時已是將近零時，早已是疲憊不堪劉師傅和侯師傅水都顧不得喝，連夜填寫起明天工作所需要的操作票來。

凌晨六時，停電、“倒母”開始，一整夜都沒合眼的劉師傅和侯師傅一會忙著倒閘操作，一會忙著辦理工作票，直到下午刀閘更換完畢、線路恢復(fù)運行。

塌實工作，積極負(fù)責(zé)的景秉武認(rèn)真工作、精心巡視，確保安全，及時發(fā)現(xiàn)了220kV長勺變電站220kV母聯(lián)開關(guān)打火放電、觸頭超溫的緊急缺陷。為防止事故擴(kuò)大，造成嚴(yán)重后果，景秉武一班人員連夜進(jìn)行倒閘操作、布置安全措施、配合檢修人員處理，消除了220kV母線停電的重大事故隱患，保證了公司設(shè)備可靠運行及電網(wǎng)的安全穩(wěn)定。“工作如此，只要能保證設(shè)備的正常運行，及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患，是我們供電公司變電運行值班員不可推卸的責(zé)任，工作再苦再累，我們無怨無悔。”樸實的話語道出了運行人員的心聲。

通過這類典型的選樹，帶動工作整體開展。以人為本，實施科學(xué)管理，促進(jìn)職工“政治強、業(yè)務(wù)通、作風(fēng)實、道德好、人格美”，打造具有“奉獻(xiàn)、自強、創(chuàng)造”意識的一流員工隊伍。通過“愛心奉獻(xiàn)、構(gòu)建和諧”的理念教育與領(lǐng)導(dǎo)模范的帶頭作用，我工區(qū)已形成了互幫互助、相互關(guān)心、樂于助人、愛心奉獻(xiàn)的良好氛圍，愛心風(fēng)尚處處有，文明之花遍地開。風(fēng)正千帆疾，心齊萬事興。萊蕪電業(yè)人有著自強不息、艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，我工區(qū)全體員工將在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的電業(yè)精神，努力拼搏，創(chuàng)新變革，提速發(fā)展，努力推進(jìn)工區(qū)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，為建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代化公司、構(gòu)建和諧企業(yè)提供堅強的政治保障。

楊小紅，女，漢族，1977年4月出生，甘肅天水人，1998年6月畢業(yè)于窯街煤電公司技校，1998年12月在窯街煤電公司劣質(zhì)煤熱電廠電氣車間參加工作，大專文化程度，現(xiàn)為窯街煤電集團(tuán)公司劣質(zhì)煤熱電廠電氣車間運行二班班長。

幾年來，楊小紅同志經(jīng)過自己堅持不懈的努力和勇于探索、敢于實踐的精神，從一名基層青工迅速成長為一名班組技術(shù)骨干，XX年8月被車間提名為電氣車間運行二班班長，XX年獲得煤電公司先進(jìn)女工稱號，XX年獲得煤電公司崗位技能大賽第二名；同年并獲得甘肅省青年崗位能手；201*年獲得集團(tuán)公司安全生產(chǎn)先進(jìn)個人等榮譽稱號。

一、崇高的理想信念和過硬的政治素質(zhì)，成為脫穎而出的青年技術(shù)骨干楊小紅同志作為一名入黨積極分子，有較強的政治素質(zhì)，工作中有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感、使命感，熱愛本職工作。多年來，他始終能夠以一名優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，規(guī)范自己的一言一行，自覺抵制不良思潮和行為的影響,甘于清貧，立足奉獻(xiàn)電廠。在組織生產(chǎn)運行中，能夠按照“三個代表”重要思想的要求，堅持經(jīng)常深入現(xiàn)場，查找隱患，堵塞漏洞，解決生產(chǎn)運行中的實際問題。在各項組織生活中，能服從大局，正確對待和處理個人與集體的關(guān)系，不記個人得失，堅持扎實認(rèn)真、兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責(zé)的搞好本職工作，遵守職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)。在黨組織的培養(yǎng)和錘煉下，經(jīng)過自己的勤奮努力，思想上日趨成熟，成為思想、政治、技術(shù)全面過硬的技術(shù)青年骨干。

二、刻苦鉆研的學(xué)習(xí)態(tài)度和全面的專業(yè)技能，成為電廠機組安全運行的中堅力量電廠是技術(shù)密集型企業(yè)，要求從事生產(chǎn)運行的員工不但要精通本專業(yè)的技術(shù)，而且還要熟悉其他系統(tǒng)的相關(guān)知識，尤其是電氣運行人員，是集調(diào)度、生產(chǎn)、運行為一體的專業(yè)崗位。楊小紅同志為了更好地勝任本職工作，全面透徹掌握自己崗位的技術(shù)原理，更好地滿足生產(chǎn)需要，她經(jīng)常借閱專業(yè)工具書不斷充實自己，并積極創(chuàng)造機會，立足在崗位實踐中自學(xué)成才。XX年，電廠1號發(fā)電機組啟動過程中，認(rèn)真配合甘肅火電安裝工程公司進(jìn)行開機前的保護(hù)試驗工作和啟動前的設(shè)備操作，在機組啟動調(diào)試過程中，她經(jīng)常放棄休息日，跟隨調(diào)試人員參與發(fā)電機組啟動過程中的消缺調(diào)試，掌握了機組運行的第一手資料。

楊小紅同志善于在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，通過崗位實踐掌握生產(chǎn)操作技術(shù)，同時利用業(yè)余時間自學(xué)專業(yè)知識，并掌握了電氣檢修知識，并潛心攻讀了計算機應(yīng)用技術(shù)，實現(xiàn)了從一名學(xué)習(xí)型員工向知識型員工的快速轉(zhuǎn)變，并迅速成為電廠生產(chǎn)運行的中心力量。XX年在電廠三期擴(kuò)建工程中，由于3號、4號發(fā)電機與1號、2號發(fā)電機生產(chǎn)廠家不同，導(dǎo)致設(shè)備運行維護(hù)方式不同，作為班長的她，主動放棄休息積極參與安裝調(diào)試，準(zhǔn)確掌握設(shè)備構(gòu)造，認(rèn)真分析機組設(shè)備差異，指導(dǎo)班組運行人員搞好機組運行。

三、精益求精的工作作風(fēng)和勤奮務(wù)實的工作態(tài)度，成為生產(chǎn)一線員工的榜樣

楊小紅同志是電廠生產(chǎn)運行脫穎而出的青年骨干，也是生產(chǎn)一線員工的榜樣。201*年度，全廠發(fā)電5.03億kwh，在他所帶領(lǐng)的班組全年沒有發(fā)生過一次設(shè)備誤操作事故和運行人員“三違”事故，主要設(shè)備完好率達(dá)到100%，這與他的精心組織生產(chǎn)和工作仔細(xì)認(rèn)真、踏實肯干是分不開的。XX年7月的一天，她在例行巡視設(shè)備時，發(fā)現(xiàn)1#發(fā)電機出口601#開關(guān)室有焦臭味，憑多年的經(jīng)驗她對開關(guān)連接導(dǎo)線及母排連接處進(jìn)行仔細(xì)檢查，發(fā)現(xiàn)開關(guān)靜觸頭處連接導(dǎo)線變色，用紅外線測溫儀測量發(fā)現(xiàn)該處溫度達(dá)到89度，她及時向車間、值長匯報，并果斷采取了降低了發(fā)電機的負(fù)荷采取開關(guān)強制通風(fēng)降溫的措施，避免了一次發(fā)電機的非停事故。201*年8月6日下午5時許，天空烏云密布，狂風(fēng)大起，這時，主控制室事故警鈴?fù)蝗豁懫�，電廠與電網(wǎng)系統(tǒng)聯(lián)絡(luò)線3518、3519跳閘，發(fā)電機甩負(fù)荷，造成電廠孤網(wǎng)運行。由于冶煉爐負(fù)荷的不穩(wěn)定，導(dǎo)致電廠頻率波動頻繁，機組轉(zhuǎn)速不穩(wěn)，情況非常緊張。為保證井下供電的安全，他沉著應(yīng)戰(zhàn)，按《電廠孤網(wǎng)運行應(yīng)急預(yù)案》進(jìn)行緊急處理，命令監(jiān)盤人員調(diào)整好發(fā)電機負(fù)荷并及時向值長和車間領(lǐng)導(dǎo)匯報，將鐵合金廠、碳化硅廠出線開關(guān)斷開，穩(wěn)定電廠頻率，掌握準(zhǔn)確時機在3518線路處將我廠與系統(tǒng)并列。

要想干出一番事業(yè)，總要付出過人的心血和汗水，楊小紅同志憑著對工作一絲不茍的專注，以勤于思考、求真務(wù)實的工作態(tài)度，勇于創(chuàng)新、扎實工作的工作作風(fēng)，在普通的工作崗位上，做出了讓職工信任，領(lǐng)導(dǎo)滿意的成績，是全廠運行崗位工作人員的榜樣和典范，展示了新世紀(jì)企業(yè)女工的勃勃生機和嶄新風(fēng)貌。無怨無悔的把自己的青春、智慧和力量奉獻(xiàn)給電廠的建設(shè)事業(yè)是她執(zhí)著的追求并為之而不懈努力的方向。

擴(kuò)展閱讀：電力行業(yè)安全先進(jìn)個人申報材料

國網(wǎng)能源公司

201*年度安全先進(jìn)個人申報材料

河曲發(fā)電公司生技處×××

201*年

201*年，我負(fù)責(zé)的生技處始終堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，全面貫徹國網(wǎng)能源公司以及公司關(guān)于安全生產(chǎn)的指示精神和工作部署，認(rèn)真落實各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立健全安全生產(chǎn)保障體系，規(guī)范安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案管理和應(yīng)急預(yù)案演練活動，強化職工安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)技能培訓(xùn)，扎實開展#1、#2機組安全性評價工作，大力開展春檢、迎峰度夏、秋檢和冬季四防以及安全生產(chǎn)月等專項安全檢查活動，狠抓生產(chǎn)現(xiàn)場違章和設(shè)備隱患排查治理活動，切實做好兩臺機組檢修、日常維護(hù)期間安全工作，在部門全體干部員工的共同努力下，安全生產(chǎn)一直保持著穩(wěn)定的局面。截止201*年1月31日，全廠實現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)1500天，未發(fā)生人員輕傷及以上事故，未發(fā)生一般及以上設(shè)備事故，未發(fā)生各類火災(zāi)事故,未發(fā)生環(huán)境污染事故，實現(xiàn)了生技處全年的安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)。

1、認(rèn)真貫徹落實部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制，明確安全目標(biāo)，強化安全責(zé)任

201*年1月份，根據(jù)公司制定年度安全工作目標(biāo)、安全工作計劃及保證措施，結(jié)合生技處生產(chǎn)技術(shù)管理和檢修維護(hù)

的工作實際和職責(zé)分工，我立刻安排制定生技處201*年度安全工作目標(biāo)、安全工作計劃及保證措施，并根據(jù)崗位設(shè)置情況，開展了生技處與部門全體員工生產(chǎn)責(zé)任簽訂工作，部門與所有管理人員、班組，班組與個人逐級簽訂了《201*年度安全生產(chǎn)責(zé)任書》，明確了部門各崗位、各級人員的安全職責(zé)，確保責(zé)任到人，壓力到位。

2、大力開展全員安全培訓(xùn)工作，強化安全基礎(chǔ)知識201*年，根據(jù)公司安全知識培訓(xùn)活動安排，同時結(jié)合生技處部門職責(zé)和工作特點，我安排生技處安全管理人員制定了201*年安全知識培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)方案，確定了各專業(yè)安全培訓(xùn)重點，同時建立了各專業(yè)安全培訓(xùn)知識題庫。同時，本著“培訓(xùn)考試相結(jié)合”的原則，開展生技處內(nèi)部各專業(yè)安全知識考試，并認(rèn)真組織全體員工參加公司組織的安全知識培訓(xùn)和考試。201*年度，生技處所有在崗員工名，均參加了各類安全培訓(xùn)和考試，保證了生技處全體員工的安全基礎(chǔ)知識的不斷加強。

3、深入開展部門全員反違章活動，消除安全隱患結(jié)合公司下發(fā)的反違章活動方案內(nèi)容，我安排生技處內(nèi)部積極開展創(chuàng)建“無違章部門”、“無違章班組”、“無違章員工”活動，牢固樹立“違章是事故之源，遵章是安全之本”的理念，同時結(jié)合生技處工作現(xiàn)狀，與各大、小修，春檢、秋防等各階段安全重點工作緊密結(jié)合，把反違章活動貫穿于部門安全生產(chǎn)管理的各項工作中，并要求全體員工嚴(yán)格執(zhí)行

公司《反違章管理辦法》，對發(fā)現(xiàn)的違章現(xiàn)象堅決予以考核，從根源消除安全隱患，保證安全工作的根源穩(wěn)固。

4、深入開展隱患排查治理工作

結(jié)合春季安全大檢查活動、安全生產(chǎn)月、迎峰度夏、秋檢及冬季四防等安全專項檢查活動，生技處認(rèn)真開展了隱患排查治理工作，做到有隱患有治理，有問題有人管。201*年全年，#1、#2機組共發(fā)現(xiàn)一般隱患0項，重大隱患0項；二期建設(shè)工程共發(fā)現(xiàn)一般隱患0項，重大隱患0項，均全部進(jìn)行了消除或制定了保障措施。

5、強化事故應(yīng)急管理，大力開展應(yīng)急預(yù)案編制和演練工作

201*年，根據(jù)國網(wǎng)能源開發(fā)公司《關(guān)于公司系統(tǒng)應(yīng)急預(yù)案體系完善及評審工作的通知》文件要求，我組織生技處認(rèn)真修訂綜合應(yīng)急預(yù)案和專項應(yīng)急預(yù)案、現(xiàn)場處置方案，共97篇,完成了生技處應(yīng)急預(yù)案內(nèi)部評審工作，并按期開展了水淹主廠房、電氣設(shè)備著火、爆炸等15項應(yīng)急演練活動，提高了應(yīng)急管理水平，把應(yīng)急。

6、嚴(yán)格執(zhí)行兩票三制，杜絕無票作業(yè)

結(jié)合生技處檢修維護(hù)的工作特點，我組織各專業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行公司《兩票管理辦法》，并安排安全管理人言切實加強“兩票”監(jiān)管力度，杜絕無票作業(yè)現(xiàn)象，全年共辦理各類工作票4838份，合格率100%。

7、認(rèn)真做好兩措計劃執(zhí)行工作

201*年，根據(jù)公司制定下發(fā)的《201*年度反事故技術(shù)

措施及安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計劃》，結(jié)合日常檢修維護(hù)和大、小修工作，生技處積極執(zhí)行兩措計劃，按計劃按要求逐項開展治理工作。201*年生技處反措計劃共129項，完成126項。未完成項目3項，已列入201*年工作計劃中。

8、做好兩臺機組檢修期間安全管理工作

201*年，#1、2機組分別進(jìn)行了A級和C級檢修工作，檢修時間達(dá)近4個月。為做好機組檢修期間的安全工作，首先，機組檢修前，要求各參修單位與公司安監(jiān)處簽定了安全協(xié)議，明確了檢修工作安全目標(biāo)和安全責(zé)任，做到壓力到位，責(zé)任到位；其次，加強檢修期間的安全管理工作，檢修期間生技處安全管理人員與參建單位，會同公司安監(jiān)處成立安全檢查工作小組，每日深入檢修現(xiàn)場，對各檢修作業(yè)現(xiàn)場安全情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，制止各類違章，針對查出的問題，落實責(zé)任、下發(fā)整改通知單和考核通報，保證了檢修期間安全工作的“可控、在控”，保證了檢修工作安全目標(biāo)的實現(xiàn)。

9、深入開展“抓落實、抓過程、建機制”安全風(fēng)險管控活動

為全面落實國網(wǎng)能源公司《關(guān)于進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》、《201*年安全工作意見》等文件精神，根據(jù)國家電網(wǎng)公司、國網(wǎng)能源公司關(guān)于開展“抓落實、抓過程、建機制”安全風(fēng)險管控活動工作部署，生技處全面部署并啟動活動開展。

活動開展以來，部門各班組認(rèn)真領(lǐng)會安全風(fēng)險管控活動目的和意義，加強組織落實，編制活動方案，豐富活動內(nèi)涵，逐級開展宣貫，深入推進(jìn)安全風(fēng)險管理，積極做好#1、#2機組檢修期間安全工作，落實檢修維護(hù)工作安全風(fēng)險管控措施，各項工作穩(wěn)步推進(jìn)，取得了初步成效，未發(fā)生設(shè)備損壞、人身輕傷及以上事故，未發(fā)生火警事故，安全生產(chǎn)保持著相對穩(wěn)定的良好局面。

10、深入開展春、秋季安全大檢查和夏、冬季四防活動結(jié)合河曲氣候特點，認(rèn)真開展春、秋檢和夏、冬季四防工作。各項活動開展以來，各班組認(rèn)真組織，仔細(xì)對照公司“春、秋檢及夏、冬季四防安全大檢查檢查卡”逐項排查，并對查出的問題制定整改計劃、落實責(zé)任、限期整改治理完成。201*年，春、秋檢及夏、冬季“四防”各項工作按計劃順利進(jìn)展，在本年度各項大檢查活動中，共發(fā)現(xiàn)92項問題，全部完成了整改工作。

11、認(rèn)真開展安全性評價自查和整改工作

201*年，結(jié)合公司安全工作安排，生技處認(rèn)真開展#1、2機組安全性評價自查工作，并對查出的問題逐項進(jìn)行了整改，不斷提高安全工作標(biāo)準(zhǔn)，不斷提升安全工作良好態(tài)勢，較好地完成了#1、2機組安全性評價工作。其中，自查工作中發(fā)現(xiàn)問題項，整改項。

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