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校社聯策劃部201*上半年工作計 ...

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校社聯策劃部201*上半年工作計 ...

校社聯策劃部201*上半年工作計劃

校社聯策劃部周志群

201*年2月26日校社聯主要負責和部署社團聯合會的各項活動的策劃及指導和部署。在上學期的工作中,策劃的工作得到了認可,但在對活動的指導和部署方面還有很大欠缺。并且部門內部優(yōu)化工作有待提高。所以對于策劃部本學期的工作目標,我認為應做到優(yōu)化內部的同時加強與各部門之間的聯系與交流;對外加強與校內外其它學院或學校策劃部交流與合作,共同努力舉辦大型活動,以達到優(yōu)化校園文化,豐富校園文化生活,擴大校社聯整體影響力的目標。所以,我的工作計劃主要分為對內和對外兩方面。

一:對內

1:鑒于現任部員都是上學期新納的,所以對于部員的策劃寫作專業(yè)能力要進行一定的培訓與學習。主要采取請優(yōu)秀的老部員講解技能與交流經驗,部門內部開會交流,及與其它院系或學校開經驗交流會三種方式。

2:由于校社聯還處于成長階段,內部一些規(guī)章制度還不完善,各部門尚缺乏交流與合作,所以上學期的一些活動沒能以更好的效果呈現。為了更好的將本學期的各項活動辦好,要加強與社聯內部各部門的團結協作。具體來說:(1)舉辦各部聯誼,加深認識與了解;(2)不定期與各部門舉行工作交流會議,尤其是在舉辦大型活動時。(3)在部內設固定的部門聯系人,負責與各部交流與商議。

3:將部長助理制制度化,使之成為部門的特色。

4:推行責任制,提高工作效率。一個人處理的好的事不叫兩個人去做,每次任務分配到人。這樣既可以提升部員的個人能力,又可以避免推諉拖拉

5:打造部門精品活動。設計并策劃一項可以往后一屆一屆延續(xù)的精品活動,凸顯策劃部特色,增強策劃部影響力。

二:對外

1:在三月中旬,開展一期“森林周”活動,活動主題為愛護樹木,關注環(huán)境;顒有问揭灾R宣傳(可以以競猜方式),宣傳板展示,展開模擬201*(演講,話劇,電腦情景模擬等)。活動對象為全校學生,社團,并邀請其他學校的社團組織。達到知識宣傳,娛樂,交流,擴大影響力等作用。(學生競猜可以設獎品,社團展示可以積分,與外校主要以有好交流與學習的心態(tài))

2:培植有潛力的社團,幫助其打造精品活動,將社聯服務為主的宗旨發(fā)揚。提高校社團的整體實力。

3:四月份舉行社團巡禮月,在巡禮月中組織好工作分工,做好策劃工作的同時配合社聯各部門工作。在此期間將部門人手有效利用,組織相應的工作小組,起到策劃、督導的作用。齊心協力將巡禮月的各項工作圓滿完成。

4:五月份不舉辦大型活,于五月中旬舉辦小型的(此處小型是指不面向全校學生,而是社團內部)“詩話會”,即詩歌、童話創(chuàng)作大賽(可能的話可以做成電腦展示的動畫形式,尤其是童話)。借此比賽激發(fā)學生創(chuàng)作熱情,舒緩學習壓力。賽后將獲獎作品及優(yōu)秀作品在校園網上展示,可以設計投票選出全校最受歡迎童話,并將其改成劇本,定為明年的某檔重要晚會的表演節(jié)目。

5:學期期間,本著服務的心態(tài),為各院系及各社團的活動出謀劃策。6:六月為匯總匯報階段,總結本學期的工作。各工作小組,各部門聯絡負責人匯報工作情況,分析工作中出現的錯誤,并提出改進的方法。以及提出對策劃部、對社聯工作的建議。

校社聯策劃部在本學期會將優(yōu)化內部、提升外部為目標,交流與合作是該階段的方法,服務與幫助是主題,提升校園文化環(huán)境,擴大社聯、社團影響力是該時期的目的。我相信在社聯人團結協作的情況下,本學期的任務將會圓滿完成。

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校社聯策劃部201*上半年工作計劃

校社聯主要負責和部署社團聯合會的各項活動的策劃及指導和部署。在上學期的工作中,策劃的工作得到了認可,但在對活動的指導和部署方面還有很大欠缺。并且部門內部優(yōu)化工作有待提高。所以對于策劃部本學期的工作目標,我認為應做到優(yōu)化內部的同時加強與各部門之間的聯系與交流;對外加強與校內外其它學院或學校策劃部交流與合作,共同努力舉辦大型活動,以達到優(yōu)化校園文化,豐富校園文化生活,擴大校社聯整體影響力的目標。所以,我的工作計劃主要分為對內和對外兩方面。

一:對內

1:鑒于現任部員都是上學期新納的,所以對于部員的策劃寫作專業(yè)能力要進行一定的培訓與學習。主要采取請優(yōu)秀的老部員講解技能與交流經驗,部門內部開會交流,及與其它院系或學校開經驗交流會三種方式。

2:由于校社聯還處于成長階段,內部一些規(guī)章制度還不完善,各部門尚缺乏交流與合作,所以上學期的一些活動沒能以更好的效果呈現。為了更好的將本學期的各項活動辦好,要加強與社聯內部各部門的團結協作。具體來說:(1)舉辦各部聯誼,加深認識與了解;(2)不定期與各部門舉行工作交流會議,尤其是在舉辦大型活動時。(3)在部內設固定的部門聯系人,負責與各部交流與商議。

3:將部長助理制制度化,使之成為部門的特色。

4:推行責任制,提高工作效率。一個人處理的好的事不叫兩個人去做,每次任務分配到人。這樣既可以提升部員的個人能力,又可以避免推諉拖拉

5:打造部門精品活動。設計并策劃一項可以往后一屆一屆延續(xù)的精品活動,凸顯策劃部特色,增強策劃部影響力。

二:對外

1:在三月中旬,開展一期“森林周”活動,活動主題為愛護樹木,關注環(huán)境;顒有问揭灾R宣傳(可以以競猜方式),宣傳板展示,展開模擬201*(演講,話劇,電腦情景模擬等);顒訉ο鬄槿W生,社團,并邀請其他學校的社團組織。達到知識宣傳,娛樂,交流,擴大影響力等作用。(學生競猜可以設獎品,社團展示可以積分,與外校主要以有好交流與學習的心態(tài))

2:培植有潛力的社團,幫助其打造精品活動,將社聯服務為主的宗旨發(fā)揚。提高校社團的整體實力。

3:四月份舉行社團巡禮月,在巡禮月中組織好工作分工,做好策劃工作的同時配合社聯各部門工作。在此期間將部門人手有效利用,組織相應的工作小組,起到策劃、督導的作用。齊心協力將巡禮月的各項工作圓滿完成。

4:五月份不舉辦大型活,于五月中旬舉辦小型的(此處小型是指不面向全校學生,而是社團內部)“詩話會”,即詩歌、童話創(chuàng)作大賽(可能的話可以做成電腦展示的動畫形式,尤其是童話)。借此比賽激發(fā)學生創(chuàng)作熱情,舒緩學習壓力。賽后將獲獎作品及優(yōu)秀作品在校園網上展示,可以設計投票選出全校最受歡迎童話,并將其改成劇本,定為明年的某檔重要晚會的表演節(jié)目。

5:學期期間,本著服務的心態(tài),為各院系及各社團的活動出謀劃策。

6:六月為匯總匯報階段,總結本學期的工作。各工作小組,各部門聯絡負責人匯報工作情況,分析工作中出現的錯誤,并提出改進的方法。以及提出對策劃部、對社聯工作的建議。

校社聯策劃部在本學期會將優(yōu)化內部、提升外部為目標,交流與合作是該階段的方法,服務與幫助是主題,提升校園文化環(huán)境,擴大社聯、社團影響力是該時期的目的。我相信在社聯人團結協作的情況下,本學期的任務將會圓滿完成。

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