12N勞動生活部工作總結

勞動生活部工作總結

（201*年3月201*7月學年）

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美術系團總支學生會勞動生活部12年6月3日

一學期轉眼就過去了，本學期我們?yōu)榱私o同學們營造一個良好的學習生活環(huán)境，我們全體學生會成員都積極工作，不斷吸取經驗，勞生部也在很多方面都得到一定的收獲。201*年我們勞動生活部的工作，在學生科及各位老師的關懷、指導下，在各班同學的支持配合下，圓滿完成了學校交給的各項工作任務，為營序作出了較大貢獻，其效果得到了學校領導及廣大師生的充分肯定。我們勞造干凈、舒適、文明、健康向上的校園文化氛圍，維護校區(qū)正常的生活和學習秩生部的每一位同學在工作中也得到了鍛煉，增長了見識。為了總結新經驗，探索新方法，爭取今后把勞生部工作做得更好，現(xiàn)我把勞生部201*年下期的工作總結如下：，主要工作概括如下：

一，多媒體教室與各班級畫室的衛(wèi)生檢查

本學期勞生部依然負責多媒體教室與各班級畫室的衛(wèi)生檢查。經過上一個學期的鍛煉，大部分學生干部都已經可以獨擋一面了。而我們每個學生干部也都充分認識到勞生部工作的服務性，實踐性，端正了思想，作好了吃苦耐勞的準備。于是勞生部全體同學充分利用課余時間，按照老師的要求熟悉工作環(huán)境，寢室一個個地查對，公共衛(wèi)生區(qū)域一個一個地了解，準確掌握了工作的第一手資料。工作啟動初期，我們經常組織勞生部全體同學，學習討論有關檢查標準，督促辦法，并即時向學生科匯報情況，最終形成了一套有校區(qū)特色的檢查評比辦法。讓部門的工作能順利的開展，也取到了很好的效果雖說檢查衛(wèi)生的時候，也出現(xiàn)過統(tǒng)計錯誤，檢查錯誤的情況，但是經過大家的總結交流，使以后沒有出現(xiàn)過同樣的錯誤，新成員在查衛(wèi)生時，積極性很高，也很努力。使衛(wèi)生檢查能更加公平，公正。大家責任明確，分工合作，紀律嚴明，工作開展有條不紊二，寢室衛(wèi)生狀況記錄與統(tǒng)計

我勞生部負責記錄與統(tǒng)計了各寢室的衛(wèi)生檢查狀況。在部長的組織下，勞生部在男女寢室各安排了幾名部員對每天檢查寢室衛(wèi)生的結果進行記錄，并在之后進行統(tǒng)計，確保能夠及時反映寢室衛(wèi)生狀況。我們勞生部的主要工作內容是負責全校公區(qū)、教室、寢室衛(wèi)生檢查，德育實踐周班級工作的督促，校區(qū)生活紀律的維護和同學意見的收集反饋，學生食堂清潔衛(wèi)生的監(jiān)督，對待每一項工作我們都嚴格按照學生科的要求認真負責，從不馬虎。在勞生部人員少，任務重的情況下，我依托各班勞動委員，生活委員這兩支重要力量，作到了工作要求不降低，

上下齊心協(xié)力，即時準確地完成了本學期勞生部全部工作，向學生科及全校同學交了一分合格的答卷。三，各校園活動的后勤工作

這學期，隨著各新學干能力的提升，大型活動的協(xié)調組織輔助能力增強。我系衛(wèi)生部在本學年度曾輔助院系的各項大型活動進行了后勤清潔工作，如迎新晚會，送畢業(yè)生晚會，辯論賽，校運動會等等。在這些大型活動的組織籌劃工作中，我部漸漸積累了許多寶貴的經驗。在應對大型活動的策略上有了明顯的長進，管理體系也日益完善。這對我們今后各項工作的開展有著強有力的積極影響。能力的增強，使我們有信心和信念讓我系工作力爭上游，出類拔萃。

另外，我系衛(wèi)生部還在本學年度進行了內部分工等方面的改革，各項活動及工作的開展磨礪了我部堅強的意志品質和奮勇爭先的工作態(tài)度，使衛(wèi)生工作在學生工作中起到了積極的帶頭作用。各種活動留下的影像資料更是我部工作成果的體現(xiàn)與見證。

四、工作中犯的錯誤

當然，由于我們經驗不足，勞生部工作還存在許多問題，主要表現(xiàn)在：1、個別干事對勞生部工作認識不夠，有妄自菲薄的情緒。2、個別干事組織紀律性差，帶頭作用不強。、有的干事工作責任心不強，業(yè)務學習不夠，檢查標準不嚴，有混日子的思想。4、有的干事經不起措折，工作中受了一點委屈就想打退堂鼓。5、還有個別副部長、干事工作不大膽，坐等觀望，工作敷衍塞責。6、勞生部總的工作還不夠細致，計算衛(wèi)生分時常有出錯的情況出現(xiàn)。7、勞生部內部管理，培訓學習還需加強，工作效率還需提高。

以上這些問題，將是我部下學期工作的重點。與此同時我還要在這里向全校同學呼吁，請尊重我們的勞動，尊重我們的服務，我們的工作與廣大同學的側身利益是一致的，盡管我們的工作有時被一些不明真相的同學譏笑，諷刺，甚至漫罵，但我們勞生部全體同學為學校服務、為同學服務的癡心未改，這是我們共建和諧校園的應有姿態(tài)。今后我們一定更加努力，勤奮工作為把王家坡校區(qū)建設成為一

個幽雅、舒適、溫馨、文明的學習環(huán)境而奮斗，以不負我等幾年寒窗求知宏愿。一年的時光太匆匆，但卻彌足珍貴，它讓我們成長，讓我部的工作狀態(tài)日漸完美。在此總結。我部將在今后的工作中繼續(xù)秉承上級的指導與指示，繼承經驗，推陳出新，改革工作中不足的方面，讓我系的工作真正在出類拔萃的基礎上更上一層臺階，為我校的工作增光添彩！花到芬芳時才見百鳥紛飛樹既成材后方登大雅之堂

讓我們共同攜手，用青春譜寫我們明天華麗的篇章。

美術系團總支學生會勞動與生活部

朱摯煒

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校學生會勞動生活部10201*學年度

工作總結

勞動生活部，簡稱勞生部，是校學生會的十個部室之一。主要職能：及時了解學生對學院后勤管理的意見、建議和要求，切實做好信息的反饋工作；負責對勤工助學崗位工作監(jiān)督及信息反饋工作，具體負責大學生伙食管理委員會（伙委會）和大學生公寓自我管理委員會（自管會）；同時協(xié)助其他兄弟部室開展活動。

在校學生會的正確領導和校學生會主席團的大力支持下,新一屆勞生部運轉已經將近幾個月了，在我們接任生活部這幾個月中，無論是獲得或是付出真的很多，獲得的是更多的是自己能力得到提高，付出的是我們心力和汗水，充分發(fā)揮全體干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性,勤勤懇懇工作。

從本學期開學以來，我們本著為全院師生提供服務為宗旨，積極的投入到工作中。

伙委會：我們主要負責食堂秩序和學生對食堂的飯菜的價格、衛(wèi)生、服務態(tài)度等問題的收集，及時反映給后勤有關部門，維護好學生的基本權利。

自管會：我們主要負責寢室晚上查寢，對于缺勤的學生名單及時上報給各系的有關負責人。

通過勞生部成員的共同努力，勞生部的工作得到了很大的改進和提高�，F(xiàn)將本學期勞生部開展的一些工作總結如下：一、伙委會

本學期的常規(guī)工作主要負責食堂秩序和相關問題以及信息的反饋。、制定《伙委會值班表》

具體人員安排：每天安排六人在伙委會值班處值班，一人為組長（由09級學干擔任），其他成員有10級學干組成，大家各司其能，明確責任分工，保證工作的順利進行。、我部主要負責食堂的值班工作，由于食堂場地和環(huán)境限制，給我們學生就餐帶來了很大的不便，特別是在同學們打飯方面，但在我們伙委會全體工作人員努力下，我們很好解決了這一問題，現(xiàn)在食堂的排隊基本讓我們滿意。、由于原有勞生部的干事缺乏，需要補充新鮮血液，使工作更加完順利進行，經上級批準，和外聯(lián)部達成共識，外聯(lián)學干積極參與。新干事上任后，表現(xiàn)出較高的工作積極性，為每個人安排的任務，大家基本都能出色的完成。、信息以及問題的反饋

對于食堂經常反應的問題，食堂有關部門不能及時給予整改，即使改變了，一段時間以后，又變回來了，希望這反面后勤部門能夠引起重視。、針對前段時間物價上漲問題，食堂有關負責人召開了兩次研討會，第一次主要有食堂后勤領導和伙委會成員組成，第二次是有食堂后勤領導以及各系主席、勞生部負責人和學生代表組成。經過一段時間的討論，大家各抒己見，對于學校存在的問題，后勤領導基本上給予答復，并承諾給予整改，這兩次研討會取得很好的效果，并產生很好的反應。

二，自管會

本學期的常規(guī)工作主要負責寢室晚上查寢，對于缺勤的學生名單及時上報給各系的有關負責人。、為了大學生公寓自我管理委員會管理更具制度化，經過一段時間策劃，在分管主席的指導下，我們在教學樓402對協(xié)管員進行了一場面試，基本確定各個單元協(xié)管員人數(shù)，以及樓長。大學生公寓自我管理委員會初具雛形。、經過分管主席的支持和籌劃，我們部室的相關人員的籌備，大學生公寓自我管理委員會在教學樓102舉辦了成立儀式，出席的人員有后勤的相關領導、團委的老師、學生會分管主席、東區(qū)自管會主要負責人、各單元樓樓長、全體協(xié)管員以及我們部室的全體成員。會議在和諧的氣氛中進行，后勤的領導重點介紹了自管會成立的意義和作用，并對全體協(xié)管員提出要求。團委老師舉例說明，更加形象。這次會議是大家清楚了自己身上所擔當?shù)呢熑魏褪姑�。、大學生公寓自我管理委員會采用包辦制度，設有會長一名，副會長四名，樓長九名，層層反應，這樣減少工作量，使工作更加順利的開展。并采取考核制度，級級考察，對于表現(xiàn)突出給予一定的精神獎勵。4、由于沒有充分考慮到時間的問題，以及在查寢過程出現(xiàn)的細節(jié)問題，導致前期工作開展的不是很順利，不過在經過少許的調整，自管會工作順利的進行，到現(xiàn)在為止基本上沒有出現(xiàn)問題。、寢室文化節(jié)

寢室文化節(jié)是我們部室的品牌活動，經過積極的準備，活動共分為兩部分；第一部分為實物展現(xiàn)，第二部分分為兩個階段，ＰＰＴ展示初賽和決賽。同學們能在準備中增進彼此間的了解、深化相互的友誼，達到進一步融洽學校氛圍，呼應中國“建立節(jié)約型社會”、學校建立“節(jié)約型校園”的主題的同時，亦激發(fā)了大家的創(chuàng)新意識，體現(xiàn)師院學子的思維活躍的特點。三、工作交流

１、主動與學生會的其它部門進行溝通，聽取其他部門的計劃，向他們介紹我們的工作，增強彼此之間的了解。

２、我部在剛開始展開工作時，由于他們大多是大一的新生，對很多的情況都不了解。而在此時，各部門的老干部給了我們很大的支持。３、積極配合上級的工作。

４、積極與各系勞生部或相關負責部門加強聯(lián)系。四、例會制度

１、每周一召開部門例會，上交部門周工作總結，針對本周內部門出現(xiàn)的問題做出總結，并對下一周的工作進行安排，做到工作有計劃、有組織、有總結，確保每一項工作的開展有條不紊；做好會議考勤及會議記錄，并注意留存。2、實行人性化管理，淡化等級，增進溝通，共同促進。工作時，擺正態(tài)度，認真工作。一切都要按照規(guī)定來執(zhí)行。工作之外，我們是同學、是朋友。

以上是在過去的一學期里，勞生部的具體工作情況。在工作中我們也發(fā)現(xiàn)了許多的不足，但相信我們在下學期里，我們會在不足中尋找新的起點，爭取多為學院和同學們做更多的事情，全心全意地為大家服務，能夠得到大家的肯定。

我們會再接再厲，我們也會以身作則，遵守學校的各項規(guī)章制度，對前期的工作進行認真地總結，并在以后的工作中能夠做到更好。

以上為本學年工作總結。

勞生部

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