個人述職述廉工作報告

個人述職述廉報告

中共劉河鎮(zhèn)委副書記、湖北孺子牛鞋業(yè)有限公司總經(jīng)理陳文進

各位領導：

大家好！作為湖北孺子牛鞋業(yè)公司從無到有的見證者，從小到大的親歷者，從弱到強的開拓者，我在企業(yè)領頭人的崗位上，二十多年如一日，兢兢業(yè)業(yè)，克已奉公，以打造“湖北名牌、中國品牌”為已任，以“造福鄉(xiāng)梓、惠及鄉(xiāng)鄰”為宗旨，以“依法治企，按章管理”為準繩，使孺子牛鞋業(yè)公司連續(xù)多年保持高速發(fā)展的良好勢頭，各項經(jīng)濟指標持續(xù)穩(wěn)步增長，開創(chuàng)了經(jīng)濟和社會效益同步發(fā)展的大好局面。現(xiàn)將自已多年來的學習、工作和廉政建設情況匯報如下：

一、重視學習、帶頭學習、長期學習，始終使自己和自己的團隊的視野和思維保持在超前狀態(tài)。中國平安保險公司董事局主席馬明哲曾說過這樣一句話，“如果不學習，昨天的馬明哲領導不了今天的平安”。二十多年來，我堅持每晚學習到十一點，風雨無阻，學習已經(jīng)養(yǎng)成了自己終身狀態(tài)。通過學習，我由一個僅有高中學歷，一個企業(yè)管理的“門外漢”，一個塑料行業(yè)的“后來者”，迅速成長為高級經(jīng)濟師、武漢大學經(jīng)濟管理學院MBA。這一路走來，是學習改變了我，同時學習也改變了企業(yè)。在我的重視、帶頭、長期引領下，公司內(nèi)部全體干部職工肯學習、愛學習、會學習蔚成風氣，我因勢利導，廣開門路，自主培訓，走出去，引進來，多法并舉、多樣進行，企業(yè)造血功能大為增強，從而發(fā)生了翻天覆地的變化：規(guī)模從小到大了，實力從弱到強了，管理日益規(guī)范了，體制機制日益健全了�，F(xiàn)在，可以毫不夸張地說，我們企業(yè)已經(jīng)躋身鞋底制造行業(yè)的

先進行列，湖北孺子牛鞋業(yè)有限公司也成為我國中西部地區(qū)最大的鞋底、鞋材專業(yè)生產(chǎn)基地。

二、穩(wěn)步推進、企業(yè)靠前、利益退后，始終把企業(yè)的長期發(fā)展和穩(wěn)健發(fā)展擺在首要突出位置。近年來，特別是企業(yè)實行股份制以來，企業(yè)保持著兩位數(shù)的增長速度高速發(fā)展。是“今朝有酒今朝醉”，還是“未雨綢繆、超前發(fā)展”？我們堅定地選擇了后者。近年來，在硬件建設上，我們累計投入兩千多萬元，建起了高標準黨員活動中心；興建了職工食堂、職工宿舍；改造了十棟車間，并安裝了空調；建起了國內(nèi)一流的鞋類檢測、鞋類研發(fā)中心；新上了拖涼鞋生產(chǎn)線、運動鞋生產(chǎn)線；創(chuàng)辦了職工之家，職工學校、職工食堂實現(xiàn)了就餐免費�，F(xiàn)在位于蘄春經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的運動鞋產(chǎn)業(yè)園建設已經(jīng)全面鋪開，孺子牛集團顯示出了強健的發(fā)展實力，正在鉚足干勁，向運動產(chǎn)業(yè)進軍。企業(yè)管理，光有硬件還不行，還得有軟的東西作為精神內(nèi)核。業(yè)界流傳著這樣一句話：“一個企業(yè)如果賦予了文化的基因，那就無往而不勝了”。201*年我們?nèi)�面導入了ISO9001國際質量管理體系為主體的一系列基礎管理工作，把企業(yè)管理推向了國際化的軌道。孺子牛產(chǎn)品先后被授予為“湖北名牌產(chǎn)品”、“湖北省消費者滿意產(chǎn)品”、“湖北省著名商標”、“ISO國際質量體系認證企業(yè)”。產(chǎn)品暢銷全國31個省、市、自治區(qū)，還有10%-12%的產(chǎn)品間接銷往俄羅斯、朝鮮、越南等10多個國家和地區(qū)。201*年企業(yè)營業(yè)收入突破1.6億元，上交稅收349萬元，職工人均年工資達到2.2萬元。更為難能可貴的是，我們還著力構建了一支“講黨性、重品行、做表率”的黨員干部隊伍，培養(yǎng)了一大批“有品德、有思想、有技術”的全員職工隊伍。

三、廉潔高效，務實求真，以身作則，始終把黨風廉政建設和

廉潔自律工作落到實處�？鬃友浴捌渖碚�，不令而行，其身不正，雖令不從”。在日常工作中，我嚴格按照《黨章》及廉潔從政《準則》的有關規(guī)定，帶頭搞好黨風廉政建設，規(guī)范自己的言行，切實做到自重、自省、自警、自勵，自覺接受干部職工監(jiān)督。工作中，要求別人不做的，自己首先不做；要求別人做到的，自己首先做到。嚴于律已，率先垂范，注重實效，力戒空談；工作上堅持高標準，生活上保持嚴要求，從不搞特殊化，從不以權謀私，始終按原則辦事，按規(guī)章制度辦事，在思想上筑牢了一道堅不可摧的長城。近年來，公司基建工程一項緊接著一項，所有項目全部實行招投標制，小到一車石子，大到一棟高樓，我們都采取了公開競標、公正競標、公平競標的方式，實行陽光運作，法治運作，不僅受到了全體干部員工的欽敬，而且還贏得了施工方的普通贊譽。我以自己的實際行動，樹立了領導干部的良好形象，為企業(yè)的長足發(fā)展，毫無私心地貢獻了自己全部的智慧與力量。

飲水思源，知恩圖報。回顧近年來我個人所取得的每一點滴成績與進步，都離不開組織和各位同仁的培養(yǎng)與鼓勵。同時我還深知，湖北孺子牛鞋業(yè)之所以能生存發(fā)展到今天，更是離不開各級領導的大力支持與幫助。今后我將進一步加強學習、加強實踐，加強作風和黨風廉政建設，竭盡全力進取攻關，克難奮進，團結和帶領公司廣大干部員工把孺子牛鞋業(yè)做大做強做卓越！懇請各位領導、各位同仁批評監(jiān)督！

謝謝大家！

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201*年度個人述職述廉工作報告

本人自201*年10月起擔任衛(wèi)生院副院長，主要分管醫(yī)院的醫(yī)療工作。在上級領導的關心和全院職工的支持下，圓滿完成各項工作任務�，F(xiàn)將本人一年多來的工作總結如下：

一、政治思想

努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志的“三個代表”重要思想。堅持黨的基本理論、基本路線和基本綱領。積極參加黨的先進性教育活動，開展批評和自我批評，并做到理論聯(lián)系實際，與工作實踐相結合。

二、分管工作

本人一年認真協(xié)助院長做好醫(yī)院的各項工作，努力做一把手的得力助手，組織協(xié)調臨床各科室、醫(yī)技各科室開展醫(yī)院的診療、護理工作，藥劑科開展藥品調劑工作，確保醫(yī)院診療工作的正常秩序，并對各科室的工作進行日常的監(jiān)督檢查和指導。三、醫(yī)療工作（本職工作）

在臨床業(yè)務方面，我所從事的全科，服務對象主要為外來務工人員，附近居民。我認為，醫(yī)患溝通是構建和諧醫(yī)患關系的第一步，而“以病人為中心，實施醫(yī)患溝通”是適應當今市場經(jīng)濟體制改革而形成的全新服務模式和思維模式，在為病人治療過程中，我學會換位思考，將病人的疾苦放在第一位，尊重病人”知情權，選擇權，隱私權”，建立良好的醫(yī)患關系。近年來，由于生活水平的不段提高，疾病變得年輕化，復雜化，多樣化，努力學習虛心向其他同事請教。我認真履行崗位職責，積極參加院內(nèi)組織的業(yè)務學習合理用藥，因病施治，嚴防醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛的發(fā)生。

四、嚴于律己

自己在黨風廉政建設工作中努力做好表率，加強自身黨性修養(yǎng)，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權利觀，以身作則，廉潔自律。拒絕在醫(yī)療服務中的“開單提成”及藥品回扣等，經(jīng)得起各種誘惑，做到既干事又干凈，自覺貫徹執(zhí)行廉政準則和各項規(guī)定，注意小節(jié)，做到自重、自省、自警，以自己的實際行動推進黨風廉政建設。

五、個人學習和工作方面

本人認真學習各科醫(yī)學理論知識和相關專業(yè)知識，積極參加各種學習培訓活動。平時虛心請教，認真總結經(jīng)驗，不斷提高自己的醫(yī)學技能和管理水平。團結集體，積極參加門診工作和搶救工作。六、個人存在的主要問題

1、因本人未接受過正規(guī)系統(tǒng)的領導崗位培訓和相關學習，所以在自己分管工作的管理經(jīng)驗方面尚存一些不足。

2、有時由于管理過嚴，未能給職工完全發(fā)揮個人的才能。3、個人的理論和實踐水平有待加強。七、201*年工作思路

明年我將繼續(xù)分管醫(yī)療工作，抓好醫(yī)療質量，管好醫(yī)療安全工作。

1、加強學習醫(yī)學理論和實踐技能知識，不斷提高自己的業(yè)務技術水平。

2、虛心請教，加強培訓，不斷總結分管工作的管理經(jīng)驗。

3、開展批評與自我批評，認真接受領導和職工的監(jiān)督，認真改正個人存在的問題。

以上是我本人一年多來的工作總結和201*年的工作思路，我將努力按年初制定的工作計劃開展工作，使本院201*年的醫(yī)療管理工作有新的起色。

XX衛(wèi)生院副院長：XXX

201*年2月16日

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