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XX街道黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況匯報(bào)

 

XX街道黨工委

關(guān)于201*年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況匯報(bào)

今年以來，我們按照市委、市政府、市紀(jì)委關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建

設(shè)的部署和要求，立足街道實(shí)際，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，積極主動地開展工作，使街道出現(xiàn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)建設(shè)齊頭并進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展的良好局面，有力地促進(jìn)了社會各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展�，F(xiàn)將廉政建設(shè)情況匯報(bào)如下。

一、切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的落實(shí)

根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系201*-201*年工作規(guī)劃》以及XX市委、市政府《201*年全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實(shí)施意見》，結(jié)合街道實(shí)際，我們制定了《XX街道201*年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，年初與147個(gè)村（居）、27個(gè)部門進(jìn)行了簽訂。完善和細(xì)化了各級干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，將內(nèi)容分解到領(lǐng)導(dǎo)班子每個(gè)成員，落實(shí)到人。我們召開村(居)、部門負(fù)責(zé)人會議，聽取基層單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況匯報(bào)，研究、部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并對這項(xiàng)工作進(jìn)行考核，將考核結(jié)果列入干部政績考核范圍，與評先樹優(yōu)、工資獎金掛鉤。我們對工作中出現(xiàn)的責(zé)任目標(biāo)完不成或違反《責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》的行為，規(guī)定了廉政談話、通報(bào)批評、責(zé)令檢查、限期整改、組織調(diào)整、黨紀(jì)政紀(jì)處分等不同檔次的處理辦法，加大了責(zé)任追究的力度，針對個(gè)別村支部書記不廉潔行為的事實(shí)，嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究，及時(shí)給予這些村的黨支部書記免職處分。同時(shí)，每季度黨工委還專門召開一次擴(kuò)大會議，分析、研究廉政建設(shè)工作，及時(shí)制定得力措施，解決工作中出現(xiàn)的新情況和新問題。

二、深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀

我們以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以“堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)和諧新XX”為主題，教育引導(dǎo)廣大黨員干部自覺按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，改進(jìn)工作作風(fēng)，不斷提高推動科學(xué)發(fā)展的能力。街道經(jīng)濟(jì)社會實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展，各項(xiàng)工作取得新的成效，真正把科學(xué)發(fā)展的成果惠及人民群眾。堅(jiān)持把發(fā)展作為第一要務(wù)，堅(jiān)持好字優(yōu)先，堅(jiān)持項(xiàng)目帶動，注重發(fā)揮優(yōu)勢，廣泛招商引資。1-12月份，全街道規(guī)模以上企業(yè)達(dá)到60家，新增5家，實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值26億元，同比增長42.1;實(shí)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入25.8億元，增長41.6%；實(shí)現(xiàn)固定資產(chǎn)投入14億元，增長32.1%；全街道實(shí)現(xiàn)境內(nèi)稅收1.28億元，地方財(cái)政收入6692.2萬元；可用財(cái)力達(dá)2418.6萬元。分別比去年同期增長25.4%，35%，45.2%。通過各種形式開展公民道德教育和社會主義榮辱觀教育，不斷提高居民文明素質(zhì)。平安建設(shè)取得新成效。進(jìn)一步落實(shí)社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制，不斷完善社會治安防控體系；進(jìn)一步做好學(xué)校、幼兒園等單位的安全保衛(wèi)工作。進(jìn)一步加強(qiáng)群防群治隊(duì)伍建設(shè)，加大對可防性案件的打擊力度；進(jìn)一步加強(qiáng)信訪與人民調(diào)解工作，妥善解決人民內(nèi)部矛盾和社會熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題；進(jìn)一步深化“平安街道”、“平安社區(qū)”建設(shè)，努力創(chuàng)造良好、安居樂業(yè)的工作生活環(huán)境，提高群眾安全感和社會治安滿意率。關(guān)注民生促進(jìn)社會和諧。堅(jiān)持以人為本，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)上盡最大努力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，扎實(shí)有效地開展社會保障與救助、就業(yè)再就業(yè)、村村通公路工程和自來水工程，促進(jìn)社會更加和諧穩(wěn)定。同時(shí)，堅(jiān)決落實(shí)中央惠民政策，按照有關(guān)規(guī)定全力做好小麥等作物的補(bǔ)貼發(fā)放工作。

三、切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，提高行政效能

我們以市委、市政府開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動為契機(jī)，以打造一支“作風(fēng)優(yōu)良、素質(zhì)過硬”的干部隊(duì)伍為目標(biāo)，著力做了三個(gè)方面的努力。

一是深入查擺整改問題。全體機(jī)關(guān)干部、社區(qū)、部門工作人員、村居“兩委”班子成員都按照市委、市政府《關(guān)于開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動的實(shí)施意見》中強(qiáng)調(diào)的“六個(gè)突出問題”，認(rèn)真查找自身在干部作風(fēng)方面存在的問題，深刻剖析思想根源。對存在的問題，邊學(xué)邊查邊改，研究整改措施，制定整改方案，形成查擺整改報(bào)告，充分利用學(xué)習(xí)園地、會議討論等形式進(jìn)一步交流完善。工作人員個(gè)人及單位自查出來的問題，認(rèn)真組織整改。

二是建立健全規(guī)章制度。各部門、單位根據(jù)活動安排，建立完善服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、一次性告知制、責(zé)任追究辦法等規(guī)章制度，并向社會做出公開承諾。

三是加大督查檢查工作力度。街道活動辦公室、街道督查室將督查檢查工作貫穿活動始終，進(jìn)一步加大工作力度，檢查結(jié)果定期匯總通報(bào)，納入評先樹優(yōu)考核。

四、制止公款吃喝攀比風(fēng)，營造廉潔從政環(huán)境

我們結(jié)合實(shí)際，切實(shí)加強(qiáng)對公務(wù)接待的監(jiān)督管理，進(jìn)一步健全公務(wù)接待制度，努力推進(jìn)公務(wù)接待文明化、節(jié)儉化、規(guī)范化、透明化。領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，率先垂范，帶頭樹立謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁的作風(fēng)，帶頭反對鋪張浪費(fèi)等不良行為，自覺接受廣大干部群眾的監(jiān)督。建立責(zé)任制，強(qiáng)化檢查考核，對有令不行、有禁不止、我行我素、頂風(fēng)違紀(jì)的，做到堅(jiān)決查處。我們堅(jiān)持把治理公款吃喝之風(fēng)作為促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓，堅(jiān)決剎住用公款大吃大喝的歪風(fēng)，在公務(wù)接待中做到節(jié)儉接待。在應(yīng)酬接待方面，我們嚴(yán)格執(zhí)行接待標(biāo)準(zhǔn)，杜絕了公款吃喝玩樂和隨意招待、超標(biāo)準(zhǔn)招待。對招待費(fèi)帳目，我們實(shí)行了單獨(dú)預(yù)算、單獨(dú)列支、單獨(dú)記帳和一月一公開，今年機(jī)關(guān)招待開支比去年同期減少10%。進(jìn)一步完善了街道雙代管制度建設(shè)，出臺了《關(guān)于加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的暫行辦法》、《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理的補(bǔ)充規(guī)定》等文件，嚴(yán)把收入、支

出、集體資產(chǎn)管理三個(gè)關(guān)口，加強(qiáng)農(nóng)村和街道直部門的財(cái)務(wù)管理。同時(shí)黨工委落實(shí)村級招待費(fèi)限額管理制度，要求街道機(jī)關(guān)和各部門的干部職工一律不準(zhǔn)在村里公款吃喝，機(jī)關(guān)與部門之間，部門與部門之間，部門與村（居）之間，嚴(yán)禁用公款互相招待，“自吃自，喝耍酒”，有效剎住了公款吃喝風(fēng)，為街道干部廉潔從政營造了良好的環(huán)境。

五、厲行節(jié)約，打造節(jié)約型機(jī)關(guān)

我街道堅(jiān)持以節(jié)能降耗和降低機(jī)關(guān)運(yùn)行成本為目標(biāo)，以科學(xué)化、精細(xì)化、規(guī)范化管理為抓手，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，突出重點(diǎn)，全力落實(shí)各項(xiàng)措施和職責(zé)，確保節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)工作取得實(shí)效。

一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、完善措施、落實(shí)責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)基礎(chǔ)制度建設(shè)。我們制定了《201*年建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)行動計(jì)劃》，并做好傳達(dá)。建立健全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、監(jiān)督檢查制度等一系列建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)工作制度，建立了節(jié)能專管員制度，專管員專門負(fù)責(zé)日常能耗數(shù)據(jù)匯總、動態(tài)信息上報(bào)、會議精神傳達(dá)、節(jié)能降耗知識宣傳等節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)各項(xiàng)工作，從而構(gòu)建起了更為完善的工作網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)上下聯(lián)動、共同推進(jìn)良好局面。

二是細(xì)化管理、突出重點(diǎn)、堅(jiān)持長效，確保建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作穩(wěn)步開展。在工作推進(jìn)過程中，我們從細(xì)節(jié)入手，狠抓日常管理中的薄弱環(huán)節(jié)。針對耗電較高的情況，我們進(jìn)一步加強(qiáng)了機(jī)關(guān)各站所部門的用電管理力度。為了降低日常辦公經(jīng)費(fèi)，我們更是從點(diǎn)滴做起，如：會議用水用開水；積極提倡雙面打印以及紙張的回收再利用；積極推進(jìn)無紙化辦公。在抓好各項(xiàng)管理的基礎(chǔ)上，我們加強(qiáng)監(jiān)督管理力度，形成長效管理機(jī)制，從而推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)工作向縱深發(fā)展。

三是豐富形式、廣泛宣傳、營造氛圍，大力增強(qiáng)廣大干部群眾的節(jié)約意識。我們在做好日常管理的同時(shí)，廣泛開展各類節(jié)能降耗宣傳活動，積極倡導(dǎo)廣大干部群眾從我做起，從點(diǎn)滴做起，不斷增強(qiáng)節(jié)約

意識，自覺養(yǎng)成良好的習(xí)慣。今年5月29日6月4日，我街道舉辦了以“讓節(jié)能環(huán)保成為一種習(xí)慣”為主題的節(jié)能環(huán)保宣傳周系列活動。宣傳周系列活動啟動后，立即得到了全街道廣大干部群眾的積極響應(yīng)，對于如何更好的節(jié)約能源大家紛紛獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，并身體力行地推行各種節(jié)電、節(jié)水、節(jié)材的小措施、小竅門，在全街道營造了濃厚的節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境的良好氛圍。

經(jīng)過努力，今年我街道的單位各種能耗與開支比去年同期下降16%，辦公經(jīng)費(fèi)、用水等能耗與開支也有一定縮減。

六、切實(shí)抓好“小金庫”專項(xiàng)治理工作

我們在實(shí)行預(yù)算外資金統(tǒng)一管理之后，針對個(gè)別部門逃避管理的行為，制訂了嚴(yán)格的處罰辦法，明確規(guī)定：對隱瞞預(yù)算外資金收入，不按規(guī)定及時(shí)上繳財(cái)政，擅自存入支出帳戶，坐收坐支的，要半違反規(guī)定的收入全部上繳財(cái)政所，必要時(shí)，可抵減財(cái)政撥款，同時(shí)追究有關(guān)人員和領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任，并根據(jù)情節(jié)輕重給予處分。對擅自設(shè)立收費(fèi)基金項(xiàng)目，擴(kuò)大征收范圍，提高收取標(biāo)準(zhǔn)的或不按規(guī)定使用財(cái)政廳統(tǒng)一印制或監(jiān)制的票據(jù)的；瞞報(bào)預(yù)算外資金收入，轉(zhuǎn)移資金的；擅自設(shè)立預(yù)算外資金帳戶和私設(shè)“小金庫”公款私存的，要將違紀(jì)金額一律追回上交財(cái)政，并依照有關(guān)規(guī)定予以罰款；同時(shí)追究有關(guān)人員和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，并視情節(jié)輕重給予處分。對不執(zhí)行財(cái)務(wù)開支分級管理制度，擅自簽字開支的，要追究部門主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任，并視其情節(jié)輕重給予處分。于5月份，機(jī)關(guān)和單位進(jìn)行了“小金庫”專項(xiàng)治理檢查，無一單位私設(shè)“小金庫”。通過對預(yù)算外資金實(shí)行“收支兩條線”，嚴(yán)格把住了部門財(cái)務(wù)管理的關(guān)口，杜絕了部門收支主要負(fù)責(zé)人說了算問題的發(fā)生，壓縮了非生產(chǎn)性開支，減輕了群眾負(fù)擔(dān)，各單位節(jié)約的這部分資金全部用到了公益事業(yè)上，得到了基層干部群眾的普遍好評。

七、落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員“一崗雙責(zé)”

一是進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的責(zé)任意識。

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的一項(xiàng)基礎(chǔ)性制度。進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，有效促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”，切實(shí)做到“兩手抓，兩手都要硬”，把反腐倡廉建設(shè)與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各項(xiàng)任務(wù)一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核。把進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”制度放到更加突出的位置，不斷鞏固和發(fā)展我街道反腐倡廉工作的良好局面。

二是進(jìn)一步明確領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的責(zé)任要求。領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)同志是第一責(zé)任人，對班子內(nèi)部和管轄范圍內(nèi)的反腐倡廉建設(shè)負(fù)總責(zé)，做到對黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要工作部署，重大問題過問，重點(diǎn)環(huán)節(jié)協(xié)調(diào)，上級頒布的廉潔自律規(guī)定帶頭執(zhí)行；領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，切實(shí)履行分工負(fù)責(zé)的職責(zé)，對分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。細(xì)化工作要求，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，逐步形成規(guī)范化、制度化的崗位責(zé)任體系，形成橫向到邊、縱向到底的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，讓每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部都知其任、明其職、出其力、盡其責(zé)，不斷增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的針對性和實(shí)效性。

三是進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的執(zhí)行力。街道黨工委強(qiáng)化對各班子成員執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況以及履行“一崗雙責(zé)”情況的考核，將考核列為領(lǐng)導(dǎo)干部民主評議、民主測評的一項(xiàng)重要內(nèi)容，廣泛聽取黨員干部和人民群眾的意見。強(qiáng)化責(zé)任追究，注重考核結(jié)果的運(yùn)用。對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和履行“一崗雙責(zé)”情況的考核結(jié)果，作為領(lǐng)導(dǎo)干部的業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。成績突出的，要予以通報(bào)表彰；落實(shí)不力或不履行的，要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，予以嚴(yán)肅責(zé)任追究。

擴(kuò)展閱讀：XX街道社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)情況報(bào)告

XX街道社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)半年

情況報(bào)告

一、當(dāng)前XX街道社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的現(xiàn)狀1、基本情況

XX有社區(qū)居委會6個(gè)，村委會2個(gè)，已建社區(qū)黨總支7個(gè)，社區(qū)黨支部17個(gè)，共有23個(gè)黨支部，社區(qū)黨員總數(shù)588名，配備社區(qū)總支部委員24名，有2個(gè)社區(qū)已建有黨員遠(yuǎn)程教育，初步形成了以社區(qū)黨支部為基礎(chǔ)、社區(qū)黨員為主體、社區(qū)基層黨組織共同參與的區(qū)域性黨建工作格局。8個(gè)社區(qū)居委會，目前配備干部27人，平均年齡40歲，高中以上文化程度的達(dá)60%，現(xiàn)有黨員588人。應(yīng)該說，社區(qū)建設(shè)的框架已形成，組織建設(shè)已基本到位，配套設(shè)施正在逐一落實(shí)，，這些都為構(gòu)建平安和諧XX奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2、開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況

一是利用社區(qū)多功能活動室，開展廉政教育。通過開會和利用遠(yuǎn)程教育來學(xué)習(xí)政策法規(guī)、觀看警示教育片，做好政策法規(guī)和時(shí)事宣傳，利用社區(qū)公開欄，開展黨風(fēng)廉政教育宣傳廉政文化。

二是建立民主議事和民主監(jiān)督制度，提高群眾對社區(qū)事務(wù)的知情度和參與度。各社區(qū)普遍實(shí)行居務(wù)公開。凡與社區(qū)居民經(jīng)濟(jì)利益相關(guān)的事情，都要求公布于眾，力求公平公正。社區(qū)財(cái)務(wù)、事務(wù)都要求定期公示；一些重大事項(xiàng)，如低保、救災(zāi)資金、征兵名額、享受計(jì)劃生育獎扶政策等必須公示，并交給社區(qū)居民代表參與評審，方便群眾監(jiān)督。三是成立黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。以支部書記為組長，主任為副組長，其他干部為成員。與社區(qū)黨支部簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，與社區(qū)經(jīng)濟(jì)工作同考核、同獎懲。

四是實(shí)行信訪負(fù)責(zé)制，對轄區(qū)內(nèi)的信訪案件，做到了件件有著落，事事有回音，同時(shí)加大對黨員干部的教育和違紀(jì)違法的查處力度。

二、社區(qū)在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的主要問題一是抓社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的意識普遍不強(qiáng)。由于街道辦事處的工作任務(wù)重，人員少，對社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)制度不健全，執(zhí)行不到位，對居委會干部和社區(qū)黨員教育少。

二是社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)組織網(wǎng)絡(luò)不健全。對社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)重視程度不夠。每個(gè)社區(qū)雖然都建立了黨組織，但未設(shè)紀(jì)檢委員，未明確紀(jì)檢監(jiān)察工作的內(nèi)容以及抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的職能。造成工作職責(zé)不清，工作措施不得力，具體工作難以落實(shí)，工作成效不明顯。

三是制度落實(shí)不到位，監(jiān)督制約機(jī)制沒有完全形成。大多數(shù)社區(qū)都沒有建立專門的監(jiān)督組織，很多為居民出具的證明，低保申報(bào)，雖有一定的規(guī)定和審批、公示程序，但基本上還是居委會認(rèn)可即是，居委會干部手中掌握了一定的權(quán)力，又不用承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

三、加強(qiáng)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的建議和意見1、加強(qiáng)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)

成立社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合實(shí)際出臺加強(qiáng)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)施方案。要發(fā)揮社區(qū)黨總支在加強(qiáng)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，實(shí)行“一把手”負(fù)總責(zé)制，將具體任務(wù)進(jìn)行分解，簽訂責(zé)任書，抓好抓落實(shí)。

2、建立健全社區(qū)紀(jì)檢組織網(wǎng)絡(luò)由社區(qū)黨支委書記或副書記擔(dān)任社區(qū)紀(jì)工委書記，下設(shè)紀(jì)委委員，負(fù)責(zé)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的日常工作。

3、加強(qiáng)社區(qū)紀(jì)檢干部的培訓(xùn)工作

街道紀(jì)工委對社區(qū)新任紀(jì)檢工作人員要進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，通過對黨風(fēng)廉政建設(shè)內(nèi)容、黨風(fēng)廉政宣傳教育、廉潔自律規(guī)定、信訪舉報(bào)處理、案件查處等業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)，提高社區(qū)紀(jì)檢干部整體素質(zhì)。

4、深化社區(qū)居務(wù)公開

社區(qū)成立“居務(wù)公開監(jiān)督小組”，聘請轄區(qū)內(nèi)有一定威望的老同志和社區(qū)居民代表擔(dān)任廉政監(jiān)督員，收集社區(qū)居民群眾的意見，加強(qiáng)對社區(qū)工作的監(jiān)督和指導(dǎo)。凡涉及群眾切身利益的問題，公開公正辦事。如低保審核、特困戶確定、征兵入伍等都要堅(jiān)持張榜公布，以利于群眾監(jiān)督，防止不良傾向發(fā)生。做到公開內(nèi)容全面、時(shí)間及時(shí)、形式多樣、管理規(guī)范，真正讓居民滿意，讓干部滿意。

201*年5月14日

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