煙草商業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新途徑研究

煙草商業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新途徑研究

摘要：科技是第一生產(chǎn)力，科技創(chuàng)新已經(jīng)成為一個(gè)企業(yè)、國(guó)家持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。而作為一個(gè)國(guó)家的重要行業(yè)，煙草商業(yè)企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展同樣離不開(kāi)科技創(chuàng)新。煙草商業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新途徑的研究和推進(jìn)商業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新工作，對(duì)于煙草企業(yè)有著重要意義。

關(guān)鍵詞：煙草企業(yè)，科技創(chuàng)新，途經(jīng)研究

煙草商業(yè)企業(yè)的科技創(chuàng)新涉及范圍廣，從煙草農(nóng)業(yè)到煙葉復(fù)烤加工過(guò)程，從煙草生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)到煙草商業(yè)的物流配送等各種環(huán)節(jié)，無(wú)一不需要科技創(chuàng)新。煙草商業(yè)企業(yè)開(kāi)展科技創(chuàng)新需以企業(yè)為主體且產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合。煙草商業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新的途徑應(yīng)以科技創(chuàng)新目標(biāo)管理為基礎(chǔ)，推廣科技的開(kāi)發(fā)與應(yīng)用，并且開(kāi)展商業(yè)企業(yè)的科技項(xiàng)目研，堅(jiān)持以技術(shù)創(chuàng)新為支撐，以科技規(guī)范管理為保障，從而使煙草商業(yè)企業(yè)的科技創(chuàng)新工作得到落實(shí)。1、增強(qiáng)觀念的創(chuàng)新意識(shí)

企業(yè)科技創(chuàng)新能力的高低，在很大程度上與人思想素質(zhì)的高低和人的積極性、主動(dòng)性、思想創(chuàng)造性的發(fā)揮有關(guān)。對(duì)于商業(yè)企業(yè)來(lái)說(shuō)，職工的思想觀念決定了科技創(chuàng)新能否落到實(shí)處。因此，企業(yè)要做好科技創(chuàng)新工作，首先領(lǐng)導(dǎo)干部要解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，讓科技創(chuàng)新的理念和觀念從上至下得到普及，讓基層員工從思想上認(rèn)識(shí)到科技創(chuàng)新對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性。要采取多種多樣的宣傳形式，鼓勵(lì)員工參與創(chuàng)新；要在日常工作考核中加強(qiáng)科技創(chuàng)新的比重，引導(dǎo)員工解放思想,提高創(chuàng)新意識(shí)。2、提高對(duì)人才的重視

科技創(chuàng)新是生存發(fā)展的利器，是企業(yè)的靈魂的在，而科技創(chuàng)新的主體是人才。因此一個(gè)企業(yè)需要對(duì)人才，尤其是創(chuàng)新型人才進(jìn)行引進(jìn)和培養(yǎng)。進(jìn)而來(lái)加強(qiáng)煙草企業(yè)重要崗位的高技能人才隊(duì)伍建設(shè)，通過(guò)建立一支規(guī)�？捎^、結(jié)構(gòu)合理的創(chuàng)新型人才隊(duì)伍，煙草企業(yè)不僅可以實(shí)現(xiàn)科技的創(chuàng)新，更能良性持續(xù)發(fā)展，在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中處于優(yōu)勢(shì)地位。煙草企業(yè)可以采取以下措施。培養(yǎng)和吸收高科技人才，建立長(zhǎng)遠(yuǎn)的人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，營(yíng)造尊重知識(shí)、重視人才、以人為本的環(huán)境，為人才提供學(xué)習(xí)、深造、發(fā)展的廣闊空間；健全職工培訓(xùn)制度，通過(guò)教育和培訓(xùn)方式，提高員工的綜合素質(zhì)和創(chuàng)造能力，使員工適應(yīng)企業(yè)發(fā)展變化的要求，為員工創(chuàng)造更多接受知識(shí)和技能的機(jī)會(huì)；給基層科技人才機(jī)會(huì)，通過(guò)鼓勵(lì)基層科技人員參與到科技項(xiàng)目實(shí)施的過(guò)程中來(lái)，從而提高創(chuàng)新能力和熱情。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的形勢(shì)下，企業(yè)管理者應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)人才是多種類(lèi)型的，企業(yè)的發(fā)展需要各方面的人才，應(yīng)重視企業(yè)中有專(zhuān)長(zhǎng)、有潛力的職工。3、加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研究相結(jié)合

煙草企業(yè)應(yīng)充分利用科研院校的在科技和研究上的優(yōu)勢(shì)，并且充分發(fā)揮煙草企業(yè)和科研院校各自的優(yōu)勢(shì)、取長(zhǎng)補(bǔ)短，進(jìn)行科技創(chuàng)新和生產(chǎn)實(shí)踐。煙草商業(yè)企業(yè)借此開(kāi)展科學(xué)研究，走產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的道路，能極大地提高科技創(chuàng)新的能力。煙葉產(chǎn)區(qū)、工業(yè)企業(yè)和科研單位密切合作，能帶來(lái)明顯的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。成立科研隊(duì)伍協(xié)作攻關(guān)。由企業(yè)和科研院校組成的不同學(xué)科、多領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)技術(shù)研究團(tuán)隊(duì)，能充分整合利用現(xiàn)有資源，通過(guò)協(xié)作攻關(guān)能顯著提高煙草企業(yè)科技創(chuàng)新的能力。并且建設(shè)國(guó)家農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)全面推進(jìn)煙葉標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)。通過(guò)煙葉標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)示范區(qū)建設(shè)，可以推進(jìn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，并通過(guò)開(kāi)展示范區(qū)科技創(chuàng)新活動(dòng)，能提升煙葉生產(chǎn)技術(shù)和管理水平和提高煙葉質(zhì)量。通過(guò)煙葉標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)示范區(qū)建設(shè)勢(shì)必會(huì)對(duì)于開(kāi)展現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)奠定夯實(shí)的基礎(chǔ)。4、長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)與短期目標(biāo)相結(jié)合

煙草商業(yè)企業(yè)科技工作是企業(yè)發(fā)展的一項(xiàng)戰(zhàn)略性工作，企業(yè)科技創(chuàng)新要著眼于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，具有長(zhǎng)遠(yuǎn)的計(jì)劃性和發(fā)展的前瞻性。開(kāi)展科技創(chuàng)新工作既要有長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)，又要有短期目標(biāo)�？萍紕�(chuàng)新要以計(jì)劃管理為基礎(chǔ)，以科技創(chuàng)新目標(biāo)管理為引領(lǐng)，以科技項(xiàng)目研究為載體，以規(guī)范管理為手段�？萍紕�(chuàng)新工作要建立在實(shí)施科技計(jì)劃的基礎(chǔ)上進(jìn)行。通過(guò)長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)與短期目標(biāo)相結(jié)合，能為開(kāi)展科技創(chuàng)新活動(dòng)提供體制機(jī)制的保障，確�？萍紕�(chuàng)新工作有目標(biāo)有方向有內(nèi)容。企業(yè)堅(jiān)持科技創(chuàng)新的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和企業(yè)科技工作的短期目標(biāo)有效地結(jié)合，以科技創(chuàng)新目標(biāo)管理為引領(lǐng)，以科技項(xiàng)目帶動(dòng)各單位開(kāi)展科技創(chuàng)新工作并規(guī)范管理，從而使煙草企業(yè)的科技創(chuàng)新有目標(biāo)地開(kāi)展。

此外，煙草商業(yè)企業(yè)還應(yīng)該健全企業(yè)的評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制。目前，一些商業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新的氛圍不濃、管理松懈，造成這些現(xiàn)象的原因之一就是沒(méi)能形成有效的評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制，導(dǎo)致部分職工缺乏科技創(chuàng)新的積極性。商業(yè)企業(yè)良好的科技創(chuàng)新，應(yīng)通過(guò)健全評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制，從而激發(fā)員工的創(chuàng)新熱情，而且良性競(jìng)爭(zhēng)還能增強(qiáng)科技創(chuàng)新隊(duì)伍的活力。企業(yè)通過(guò)制定公平、公正、公開(kāi)的評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制，在全面了解員工需求的前提下，根據(jù)外部和內(nèi)部環(huán)境變化制定出相應(yīng)的政策，充分挖掘員工科技創(chuàng)新潛能。煙草企業(yè)依據(jù)科技創(chuàng)新工作的特點(diǎn)，采用不同形式的激勵(lì)方式，通過(guò)鼓勵(lì)員工科技創(chuàng)新，獎(jiǎng)勵(lì)員工主動(dòng)創(chuàng)新，激發(fā)員工主動(dòng)參與科技創(chuàng)新的熱情。參考文獻(xiàn)：[1].陳偉明.煙草商業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新的定位于路徑選擇.[J]廣東農(nóng)業(yè)科學(xué).201*，（05）

[2].張立艷.商業(yè)企業(yè)現(xiàn)代化之路觀念轉(zhuǎn)變與創(chuàng)新.[J].中央財(cái)經(jīng)大學(xué)年報(bào).201*（02）

[3].陳秋梅.競(jìng)爭(zhēng)國(guó)際化時(shí)代我國(guó)煙草企業(yè)發(fā)展對(duì)策研究.[J]江蘇商論.201*(02)

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煙草商業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新途徑研究

摘要：科技是第一生產(chǎn)力，科技創(chuàng)新已經(jīng)成為一個(gè)企業(yè)、國(guó)家持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。而作為一個(gè)國(guó)家的重要行業(yè)，煙草商業(yè)企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展同樣離不開(kāi)科技創(chuàng)新。煙草商業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新途徑的研究和推進(jìn)商業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新工作，對(duì)于煙草企業(yè)有著重要意義。

關(guān)鍵詞：煙草企業(yè)，科技創(chuàng)新，途經(jīng)研究

煙草商業(yè)企業(yè)的科技創(chuàng)新涉及范圍廣，從煙草農(nóng)業(yè)到煙葉復(fù)烤加工過(guò)程，從煙草生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)到煙草商業(yè)的物流配送等各種環(huán)節(jié)，無(wú)一不需要科技創(chuàng)新。煙草商業(yè)企業(yè)開(kāi)展科技創(chuàng)新需以企業(yè)為主體且產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合。煙草商業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新的途徑應(yīng)以科技創(chuàng)新目標(biāo)管理為基礎(chǔ)，推廣科技的開(kāi)發(fā)與應(yīng)用，并且開(kāi)展商業(yè)企業(yè)的科技項(xiàng)目研，堅(jiān)持以技術(shù)創(chuàng)新為支撐，以科技規(guī)范管理為保障，從而使煙草商業(yè)企業(yè)的科技創(chuàng)新工作得到落實(shí)。1、增強(qiáng)觀念的創(chuàng)新意識(shí)

企業(yè)科技創(chuàng)新能力的高低，在很大程度上與人思想素質(zhì)的高低和人的積極性、主動(dòng)性、思想創(chuàng)造性的發(fā)揮有關(guān)。對(duì)于商業(yè)企業(yè)來(lái)說(shuō)，職工的思想觀念決定了科技創(chuàng)新能否落到實(shí)處。因此，企業(yè)要做好科技創(chuàng)新工作，首先領(lǐng)導(dǎo)干部要解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，讓科技創(chuàng)新的理念和觀念從上至下得到普及，讓基層員工從思想上認(rèn)識(shí)到科技創(chuàng)新對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性。要采取多種多樣的宣傳形式，鼓勵(lì)員工參與創(chuàng)新；要在日常工作考核中加強(qiáng)科技創(chuàng)新的比重，引導(dǎo)員工解放思想,提高創(chuàng)新意識(shí)。2、提高對(duì)人才的重視

科技創(chuàng)新是生存發(fā)展的利器，是企業(yè)的靈魂的在，而科技創(chuàng)新的主體是人才。因此一個(gè)企業(yè)需要對(duì)人才，尤其是創(chuàng)新型人才進(jìn)行引進(jìn)和培養(yǎng)。進(jìn)而來(lái)加強(qiáng)煙草企業(yè)重要崗位的高技能人才隊(duì)伍建設(shè)，通過(guò)建立一支規(guī)�？捎^、結(jié)構(gòu)合理的創(chuàng)新型人才隊(duì)伍，煙草企業(yè)不僅可以實(shí)現(xiàn)科技的創(chuàng)新，更能良性持續(xù)發(fā)展，在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中處于優(yōu)勢(shì)地位。煙草企業(yè)可以采取以下措施。培養(yǎng)和吸收高科技人才，建立長(zhǎng)遠(yuǎn)的人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，營(yíng)造尊重知識(shí)、重視人才、以人為本的環(huán)境，為人才提供學(xué)習(xí)、深造、發(fā)展的廣闊空間；健全職工培訓(xùn)制度，通過(guò)教育和培訓(xùn)方式，提高員工的綜合素質(zhì)和創(chuàng)造能力，使員工適應(yīng)企業(yè)發(fā)展變化的要求，為員工創(chuàng)造更多接受知識(shí)和技能的機(jī)會(huì)；給基層科技人才機(jī)會(huì)，通過(guò)鼓勵(lì)基層科技人員參與到科技項(xiàng)目實(shí)施的過(guò)程中來(lái)，從而提高創(chuàng)新能力和熱情。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的形勢(shì)下，企業(yè)管理者應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)人才是多種類(lèi)型的，企業(yè)的發(fā)展需要各方面的人才，應(yīng)重視企業(yè)中有專(zhuān)長(zhǎng)、有潛力的職工。3、加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研究相結(jié)合

煙草企業(yè)應(yīng)充分利用科研院校的在科技和研究上的優(yōu)勢(shì)，并且充分發(fā)揮煙草企業(yè)和科研院校各自的優(yōu)勢(shì)、取長(zhǎng)補(bǔ)短，進(jìn)行科技創(chuàng)新和生產(chǎn)實(shí)踐。煙草商業(yè)企業(yè)借此開(kāi)展科學(xué)研究，走產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的道路，能極大地提高科技創(chuàng)新的能力。煙葉產(chǎn)區(qū)、工業(yè)企業(yè)和科研單位密切合作，能帶來(lái)明顯的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。成立科研隊(duì)伍協(xié)作攻關(guān)。由企業(yè)和科研院校組成的不同學(xué)科、多領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)技術(shù)研究團(tuán)隊(duì)，能充分整合利用現(xiàn)有資源，通過(guò)協(xié)作攻關(guān)能顯著提高煙草企業(yè)科技創(chuàng)新的能力。并且建設(shè)國(guó)家農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)全面推進(jìn)煙葉標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)。通過(guò)煙葉標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)示范區(qū)建設(shè)，可以推進(jìn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，并通過(guò)開(kāi)展示范區(qū)科技創(chuàng)新活動(dòng)，能提升煙葉生產(chǎn)技術(shù)和管理水平和提高煙葉質(zhì)量。通過(guò)煙葉標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)示范區(qū)建設(shè)勢(shì)必會(huì)對(duì)于開(kāi)展現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)奠定夯實(shí)的基礎(chǔ)。4、長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)與短期目標(biāo)相結(jié)合

煙草商業(yè)企業(yè)科技工作是企業(yè)發(fā)展的一項(xiàng)戰(zhàn)略性工作，企業(yè)科技創(chuàng)新要著眼于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，具有長(zhǎng)遠(yuǎn)的計(jì)劃性和發(fā)展的前瞻性。開(kāi)展科技創(chuàng)新工作既要有長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)，又要有短期目標(biāo)。科技創(chuàng)新要以計(jì)劃管理為基礎(chǔ)，以科技創(chuàng)新目標(biāo)管理為引領(lǐng)，以科技項(xiàng)目研究為載體，以規(guī)范管理為手段。科技創(chuàng)新工作要建立在實(shí)施科技計(jì)劃的基礎(chǔ)上進(jìn)行。通過(guò)長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)與短期目標(biāo)相結(jié)合，能為開(kāi)展科技創(chuàng)新活動(dòng)提供體制機(jī)制的保障，確�？萍紕�(chuàng)新工作有目標(biāo)有方向有內(nèi)容。企業(yè)堅(jiān)持科技創(chuàng)新的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和企業(yè)科技工作的短期目標(biāo)有效地結(jié)合，以科技創(chuàng)新目標(biāo)管理為引領(lǐng)，以科技項(xiàng)目帶動(dòng)各單位開(kāi)展科技創(chuàng)新工作并規(guī)范管理，從而使煙草企業(yè)的科技創(chuàng)新有目標(biāo)地開(kāi)展。

此外，煙草商業(yè)企業(yè)還應(yīng)該健全企業(yè)的評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制。目前，一些商業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新的氛圍不濃、管理松懈，造成這些現(xiàn)象的原因之一就是沒(méi)能形成有效的評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制，導(dǎo)致部分職工缺乏科技創(chuàng)新的積極性。商業(yè)企業(yè)良好的科技創(chuàng)新，應(yīng)通過(guò)健全評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制，從而激發(fā)員工的創(chuàng)新熱情，而且良性競(jìng)爭(zhēng)還能增強(qiáng)科技創(chuàng)新隊(duì)伍的活力。企業(yè)通過(guò)制定公平、公正、公開(kāi)的評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制，在全面了解員工需求的前提下，根據(jù)外部和內(nèi)部環(huán)境變化制定出相應(yīng)的政策，充分挖掘員工科技創(chuàng)新潛能。煙草企業(yè)依據(jù)科技創(chuàng)新工作的特點(diǎn)，采用不同形式的激勵(lì)方式，通過(guò)鼓勵(lì)員工科技創(chuàng)新，獎(jiǎng)勵(lì)員工主動(dòng)創(chuàng)新，激發(fā)員工主動(dòng)參與科技創(chuàng)新的熱情。參考文獻(xiàn)：[1].陳偉明.煙草商業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新的定位于路徑選擇.[J]廣東農(nóng)業(yè)科學(xué).201*，（05）

[2].張立艷.商業(yè)企業(yè)現(xiàn)代化之路觀念轉(zhuǎn)變與創(chuàng)新.[J].中央財(cái)經(jīng)大學(xué)年報(bào).201*（02）

[3].陳秋梅.競(jìng)爭(zhēng)國(guó)際化時(shí)代我國(guó)煙草企業(yè)發(fā)展對(duì)策研究.[J]江蘇商論.201*(02)

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