衛(wèi)生院關(guān)于醫(yī)療安全隱患排查匯報

XXX衛(wèi)生院安全隱患排查情況匯報

根據(jù)縣衛(wèi)生局開展《夯實基礎(chǔ)管理、落實工作責任集中教育整頓活動》和《關(guān)于開展安全隱患大排查專項行動的實施方案》的文件要求，結(jié)合醫(yī)院管理年、“三好一滿意“等活動，我院對安全隱患、依法執(zhí)業(yè)、監(jiān)督協(xié)管等方面，認真進行了自查整改，把醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故和用火用電隱患消除在萌芽狀態(tài)。結(jié)合我院實際，現(xiàn)將整改時存在的問題及整改措施匯報如下：一、存在的問題（一）、存在的安全隱患

1、院內(nèi)重要科室均配有滅火器，但職工對其使用方法不能夠做到熟練掌握。

2、院內(nèi)存在使用大功率熱水器致使用電設(shè)備增加，耗電功率加大，導致供電線路負荷過重，部分科室下班時間出現(xiàn)不關(guān)電腦的現(xiàn)象，醫(yī)院用電問題存在嚴重的安全隱患。

（二）、醫(yī)療管理方面存在的問題1、門診科室存在的問題

根據(jù)門急、診科室的管理要求，我院門急診科沒有單獨設(shè)立，沒有固定的業(yè)務(wù)技能強的門、急診工作人員。門急診醫(yī)生持證上崗率不高。部分醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)技能不高，不能夠?qū)σ恍┏Ｒ娂本仍O(shè)備進行熟練地掌握和應(yīng)用，對一些基本急救技術(shù)掌握不夠熟練。各科室之間配合不夠緊密，科室人員之間協(xié)作不夠。

醫(yī)療文書書寫不規(guī)范。門診處方書寫不規(guī)范，要素不全，劑量用

法不詳，抗生素應(yīng)用不規(guī)范，存在不合理用藥情況。病例質(zhì)量管理不到位，部分醫(yī)務(wù)人員病例書寫不規(guī)范、不及時。各種記錄不規(guī)范，急危重病人談話記錄、搶救記錄、疑難病例討論記錄等書寫不規(guī)范，書寫要求遠未達到醫(yī)療文書書寫質(zhì)量規(guī)范要求。各種門診日志記錄登記不全、不連續(xù)、不全面。

護理管理組織體系不建全，各崗位職責不明確，工作中存在互相推諉情況。對各級別、各類護士的資質(zhì)、技術(shù)能力、技術(shù)標準無明確要求，未能建立健全護士級別、績效考核機制。護理文書書寫不規(guī)范，書寫質(zhì)量不高。各種登記不全，如消毒記錄、留觀記錄，急危重病人的搶救記錄，交接班記錄等。

無菌技術(shù)觀念不強，操作仍需進一步提高。未能有效建立各項護理技能操作規(guī)范標準，部分護理人員技能操作不規(guī)范，一次性物品的銷毀不徹底、不規(guī)范、無記錄。病房內(nèi)衛(wèi)生較差，存在交叉感染隱患，被套、床單陳舊，玻璃不干凈，清洗不及時。

2、藥房工作中存在的問題

藥房藥品管理制度不建全。毒、麻、劇藥品管理制度落實不到位，帳務(wù)記錄不規(guī)范，管理有隱患。藥品管理工作不到位，養(yǎng)護記錄不全。

醫(yī)院因工作實際從事藥品調(diào)劑的人員是非藥學專業(yè)技術(shù)人員，由其他專業(yè)技術(shù)人員經(jīng)培訓合格后上崗從事藥劑調(diào)配。對相關(guān)藥品調(diào)劑藥品知識了解不夠，處方調(diào)配時把關(guān)不嚴，時有不合格處方調(diào)劑發(fā)生。部分調(diào)劑人員責任心不強，時有調(diào)劑錯藥品情況發(fā)生。（三）、通過衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管發(fā)現(xiàn)的問題：

1、院內(nèi)：醫(yī)療文書書寫不規(guī)范。門診處方書寫不規(guī)范，要素不全，劑量用法不詳，抗生素應(yīng)用不規(guī)范，存在不合理用藥情況。病例質(zhì)量管理不到位，部分醫(yī)務(wù)人員病例書寫不規(guī)范、不及時。各種記錄不規(guī)范，書寫要求遠未達到醫(yī)療文書書寫質(zhì)量規(guī)范要求。各種門診日志記錄登記不全、不連續(xù)、不全面。職業(yè)病門診咨詢?nèi)藬?shù)過少。

部分醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量不高，服務(wù)態(tài)度差，患者反映強烈。部分護士崗位職責責任心不夠，“三查七對”制度執(zhí)行不到位，存在醫(yī)療隱患。護理差錯報告和管理制度執(zhí)行不到位，對患者的觀察不到位，護士不能夠主動報告一些護理不良事件。

2、院外：各村衛(wèi)生室普遍存在處方與門診病歷及門診日志不統(tǒng)一，醫(yī)療文書書寫不規(guī)范，消毒記錄、醫(yī)療廢物處理登記、一次性醫(yī)療用品登記不健全，個別村衛(wèi)生室未能達到“三室”獨立；食品生產(chǎn)經(jīng)營單位健康證辦證率低；公共場所衛(wèi)生許可證辦證率低；學校衛(wèi)生方面健康教育宣傳欄出版次數(shù)較少，教室內(nèi)未能根據(jù)學生身高配備不同高低的課桌椅，校內(nèi)缺少專/兼職保健教師；生活用水方面衛(wèi)生許可證和健康證辦證率低下；

（四）、環(huán)境衛(wèi)生方面存在的問題

長期以來醫(yī)療系統(tǒng)存在衛(wèi)生單位不衛(wèi)生的情況，通過我院檢查各科室地面、玻璃普遍存在衛(wèi)生臟、亂、差情況，桌面物品亂堆、亂放,影響醫(yī)療衛(wèi)生單位形象。

二、整改措施

1、為確保整改工作順利進行，成立工作整改領(lǐng)導小組

組長：XXX全面負責衛(wèi)生院及各村衛(wèi)生所衛(wèi)生整改。成員XXX負責各相關(guān)科室衛(wèi)生工作整改、配電設(shè)施的整改。XXX負責醫(yī)護組及藥房進行嚴格整改并上報院辦。

2、醫(yī)院安全設(shè)施改造

衛(wèi)生院進行了消防應(yīng)急演練，對在崗每位職工都進行了滅火器使用培訓，加強了消防安全。在供電部門的指導下，進行了院內(nèi)線路改造，改各科室電熱水為專人負責燒水，提高了用電安全，增加了工作效益。

3、強化醫(yī)療質(zhì)量管理，建章建制，狠抓落實，杜絕醫(yī)療事故發(fā)生。

（1）、建立醫(yī)療衛(wèi)生工作整改制度的長效機制。由醫(yī)療衛(wèi)生整改活動領(lǐng)導小組負責醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全管理工作，建立定期組織人員對醫(yī)療衛(wèi)生工作管理監(jiān)察制度，醫(yī)院每周組織相關(guān)科室人員對各科室醫(yī)療工作情況進行專項檢查，將檢查存在的問題，即時提出整改措施，責任到人，限期進行整改，并組織相關(guān)人員進行整改情況檢查。（2）、建立健全相關(guān)醫(yī)療工作管理制度。根據(jù)衛(wèi)生局要求，建立健全各科室相關(guān)制度，尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院持續(xù)改進的核心制度，建立醫(yī)療糾紛防范和處置機制，及時妥善處理醫(yī)療糾紛。制定重大醫(yī)療安全事件醫(yī)療事故防范預(yù)案和處理程序，按照規(guī)定報告重大醫(yī)療過失行為和醫(yī)療事故，有效防范非醫(yī)療因素引起的意外傷害事件。

（3）、建立健全督查考核、獎懲制度。建立醫(yī)療質(zhì)量督導考核制度，建立和完善醫(yī)療事故、醫(yī)療差錯及醫(yī)療質(zhì)量分析評議會議制度，

將醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全指標，分解到科室和各人，形成醫(yī)療安全人人身上有責任、有指標。在本院建立定期專題研究醫(yī)療衛(wèi)生和醫(yī)療質(zhì)量會議制度，深入討論、分析醫(yī)療衛(wèi)生醫(yī)療衛(wèi)生工作管理中存在的問題。將醫(yī)療工作中存在的問題與個人考核相掛鉤。（4）、加強職工業(yè)務(wù)技能培訓，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

醫(yī)院醫(yī)療工作的提高是與全員醫(yī)務(wù)工作者的努力實力不開的，所以加強醫(yī)務(wù)工作者各方面的綜合素質(zhì)的培訓和提高是前提，為此，我院將加強職工綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)提高為突破口。根據(jù)衛(wèi)生局培訓要求今年計劃選送4名醫(yī)務(wù)人員到上級不同級別醫(yī)院進行半年以上的脫產(chǎn)進修學習。通過培訓，掌握臨床常見技能的操作，為患者提供合理、簡便、滿意的醫(yī)療服務(wù)。為防止學習流于形式，結(jié)合衛(wèi)生院績效獎懲制度將學習效果及在臨床中的應(yīng)用情況納入績效工資考核，真正體現(xiàn)公平競爭，多勞多的，少勞少得的績效考核制度。4、提高醫(yī)務(wù)人員綜合素質(zhì)，加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)。

進一步加強職工的思想教育，認真學習醫(yī)務(wù)工作者道德規(guī)范，利用每周星期一政治學習和每天晨會時間加強醫(yī)務(wù)工作人員道德素質(zhì)修養(yǎng)。針對部分醫(yī)務(wù)人員工作期間存在不穿工作服、不佩帶工作證、脫崗、聊天、精神萎靡不振等問題。采取強力措施，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員工作行為，確保工作人員以昂揚的工作狀態(tài)投入到醫(yī)療工作當中去。

5、管理加強醫(yī)院管理，解決工作作風方面存在的問題。解決部分工作人員工作敷衍了事、抓工作淺嘗輒止、工作作風漂浮的問題和工作得過且過、進取心、責任感、主動性不強的問題，使

干部職工進一步增強工作責任感、緊迫感、危機感和服務(wù)意識，改進服務(wù)方式，改善醫(yī)患關(guān)系，使群眾對醫(yī)療機構(gòu)的作風滿意度明顯提高。重點改變部分科室負責人思想觀念陳舊、因循守舊、四平八穩(wěn)、不思進取、組織管理能力弱的問題。解決部分醫(yī)務(wù)人員工作無目標、無上進心，干工作丟三拉四，敷衍了事，背后搬弄是非，不利于同志之間團結(jié)，敗壞良好的醫(yī)院工作氛圍。

加強管理提高個人素質(zhì)修養(yǎng)，進一步強化各人與各人，科室與科室之間的協(xié)調(diào)，加強職工之間的團結(jié)，樹立集體主義觀念，發(fā)揮團隊團結(jié)精神。樹立科學發(fā)展理念，增強開拓創(chuàng)新意識，弘揚敢闖敢干風氣，以好的作風帶院風、促醫(yī)風、樹新風，形成良好的醫(yī)療氛圍。

6、加強醫(yī)院衛(wèi)生環(huán)境整治，為患者提供良好的就醫(yī)環(huán)境。我院為進一步改變醫(yī)院衛(wèi)生環(huán)境，各科室和各人劃分衛(wèi)生區(qū)域，采取日清掃、周大掃、月評比并通報等檢查形式，對衛(wèi)生死角等存在的情況，利用業(yè)余時間搞好醫(yī)院后面衛(wèi)生死角的清理，使醫(yī)院的環(huán)境面貌有很大的改變。

通過此次醫(yī)療衛(wèi)生專項整改活動的實施，我院根據(jù)存在的問題和整改措施認真完善醫(yī)療衛(wèi)生各方面工作，全面促進和提升醫(yī)療服務(wù)衛(wèi)生，嚴防醫(yī)療差錯事故和糾紛發(fā)生，為群眾提供安全、放心的醫(yī)療環(huán)境，樹立醫(yī)療行業(yè)新風氣。

XXXXX衛(wèi)生院201*年05月08日

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江西中醫(yī)學院附屬醫(yī)院關(guān)于安全隱患排查及整改情況匯報

為了強化醫(yī)療安全，有效遏制安全事故的發(fā)生，深入貫徹全省醫(yī)療安全工作電視電話會議精神，按照江西省衛(wèi)生廳《關(guān)于開展醫(yī)療安全隱患集中排查整治活動的通知》（贛衛(wèi)明電[201*]45號）對全省各類醫(yī)療機構(gòu)開展醫(yī)療安全隱患集中排查整治活動的要求，我院高度重視，成立了醫(yī)療安全隱患排查整治的工作專班，形成了職責明確、協(xié)調(diào)配合的組織領(lǐng)導機構(gòu)，為醫(yī)療安全隱患排查整治工作提供了組織保障，確保了長效工作機制的良好運行。工作專班及時召開會議，精心組織，認真貫徹落實，對醫(yī)療安全隱患各方面進行了一次徹底排查和全面梳理，并落實了相關(guān)整改措施，切實消除安全隱患，堵塞漏洞，減少和避免各種安全事故的發(fā)生�，F(xiàn)將安全隱患排查及整改情況匯報如下：

一、安全隱患排查情況

（一）醫(yī)療技術(shù)方面

醫(yī)院高度重視醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用，根據(jù)衛(wèi)生部《醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法》，制定《江西中醫(yī)學院附屬醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法》實施細則（試行），認真落實醫(yī)療技術(shù)分類分級管理，嚴格執(zhí)行第二類、第三類醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用的管理，新技術(shù)的開展符合上級衛(wèi)生行政部門和醫(yī)院關(guān)于相關(guān)技術(shù)的審批、準入、應(yīng)用、評價、醫(yī)學倫理等相關(guān)規(guī)定；醫(yī)院依法準予醫(yī)務(wù)人員實施與其專業(yè)能力相適應(yīng)的醫(yī)療技術(shù)；建立相應(yīng)的設(shè)備、設(shè)施和質(zhì)量控制體系，醫(yī)務(wù)人員使用各類設(shè)備、設(shè)施嚴格執(zhí)行操作技術(shù)規(guī)范，認真遵守技術(shù)管理規(guī)定。（二）合理用藥方面

我院嚴格遵守《處方管理辦法》、《麻醉藥品和精神藥品管理條例》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導原則》、《關(guān)于加強合理用藥監(jiān)測工作的通知》和《衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于抗菌藥物臨床應(yīng)用管理有關(guān)問題的通知》，扎實開展抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治活動，切實做到臨床用藥合理、安全、有效。制訂醫(yī)院抗菌藥物供應(yīng)目錄，不定期對抗菌藥物目錄進行全面梳理，清退存在安全隱患、療效不確定、耐藥嚴重、性價比差和違規(guī)促銷的抗菌藥物品種；嚴格控制抗菌藥物購用數(shù)量不超過50種；加強抗菌藥物購用管理，醫(yī)院所有藥物統(tǒng)一由藥劑科從網(wǎng)上采購中標品種；制定抗菌藥物分級管理目錄和分級管理原則；根據(jù)致病菌種類及耐藥情況，有計劃地對同類或同代藥物輪換使用。

（三）血液安全方面

嚴格執(zhí)行獻血法等有關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)院各項規(guī)章制度。嚴格遵守《臨床用血管理辦法》和《臨床輸血技術(shù)規(guī)范》，保證實驗結(jié)果準確無誤。根據(jù)工作需要不斷完善輸血科的各項制度和管理措施。監(jiān)督臨床輸血申請單上各項檢查項目的填寫，保證臨床醫(yī)師填寫無遺漏。定期制訂用血計劃，保證臨床用血需求。嚴格掌握輸血指征，做到科學、合理用血，成分血使用率有所提高。嚴格遵守臨床用血報批制度，有效減少血液濫用情況。定期開展人員培訓和技術(shù)考核，提高工作人員業(yè)務(wù)水平。在此次排查過程中，發(fā)現(xiàn)兩點安全隱患：血液庫存有時不足以滿足應(yīng)急用血的需求；血液庫存不合理，出現(xiàn)偏型現(xiàn)象，有時無法滿足用血需求。

（四）醫(yī)院感染方面

各項管理及監(jiān)測制度健全，并能根據(jù)新標準、新規(guī)范及時更新。各部門區(qū)域設(shè)置符合規(guī)范，標識清楚。手衛(wèi)生設(shè)施齊全、運行正常，人員手衛(wèi)生制度執(zhí)行情況良好。血液透析室、消毒供應(yīng)中心工作人員每年保存有體檢記錄，有傳染病者不得從事以上兩項工作。血液透析室的各項檢測定時完成；傳染病患者的管理一律嚴格按照醫(yī)院感染質(zhì)量控制評價標準執(zhí)行，每項內(nèi)容有記錄保存；消毒供應(yīng)中心的滅菌效果的物理監(jiān)測、生物監(jiān)測、化學檢測均符合要求，各項監(jiān)測記錄保存完整。醫(yī)療廢物按照《醫(yī)療廢物管理條例》處置，醫(yī)療廢物交接、儲存、轉(zhuǎn)運管理嚴格，記錄完整。此次排查過程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患：手術(shù)室、急診科因受面積的局限，布局不合理；少數(shù)醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生依從性稍有欠缺。

（五）病原微生物實驗室生物安全管理方面

檢驗科嚴格按照《病原微生物實驗室生物安全管理條例》、《人間傳染的高致病性病原微生物實驗室和實驗室活動的生物安全審批管理辦法》及《醫(yī)療機構(gòu)臨床實驗室管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，加強實驗室生物安全、質(zhì)量控制和全面管理。實驗室嚴格執(zhí)行全面質(zhì)量控制，降低結(jié)果的誤差，并實行危急值的報告制度，對特殊異常標本進行全程控制，確保質(zhì)量、安全。建立了生物安全管理責任制，成立了生物安全委員會，職責明確，并有明確的安全保衛(wèi)措施。實驗室實行準入制度，并進行定期的審查和修改，建立了實驗室生物安全評估辦法。實驗室的人員需經(jīng)考核合格才能持證上崗，建立了實驗室技術(shù)人員技術(shù)檔案和實驗室人員健康資料。實驗室標本的運送有嚴格的交接登記，有菌種及樣本使用、銷毀記錄，菌種及樣本的保存實行雙人雙鎖。實驗室配有生物安全柜、高壓滅菌登記、感染性材料及廢棄物運送容器、洗眼器等安全設(shè)備。實驗室門上有生物安全警告標志，實驗室分為清洗區(qū)、半污染區(qū)和污染區(qū)，但由于房屋面積限制分區(qū)不夠規(guī)范。（六）醫(yī)院后勤治安保衛(wèi)和消防安全方面

按規(guī)定配齊消防栓、滅火器，消防重點部位，做到專人管理，專人負責。每年定期和不定期地全面檢查消防安全，對容易引發(fā)火災(zāi)、存放危險品及人員集中的場所重點檢查（如藥庫、病房、鍋爐房等），消防設(shè)施定期維護更換，確保消防器材的完好。對醫(yī)院工作人員進行消防安全教育，普及用電、用氣以及防火、滅火、火場逃生自救常識，努力提高自防自救能力。不定期抽查教職工，特別是氧氣房和電鍋爐房工作人員滅火知識，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。嚴格填寫值班記錄及交接班記錄，杜絕重大可防性案件的發(fā)生。加強與公安部門的協(xié)調(diào)，制定人防、物防、技防應(yīng)急措施，確保全院無重大責任事故。此次排查發(fā)現(xiàn)有些科室堆放雜物堵塞消防通道，責令立即整改。

在役壓力容器均按照《壓力容器安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程》的規(guī)定，對每臺壓力容器進行了編號、登記、建立設(shè)備檔案，每年由壓力容器檢驗檢測研究機構(gòu)定期進行檢驗，檢驗程序規(guī)范，數(shù)據(jù)和材料完備，符合規(guī)定。壓力容器操作人員均經(jīng)培訓考試合格持證上崗，并嚴格遵守安全操作規(guī)程和崗位責任制。壓力容器嚴格按照規(guī)定的操作壓力、溫度條件使用。器械科對壓力容器的使用、維護、檢驗和管理進行全面監(jiān)督，并定期向主管部門和安全監(jiān)察機構(gòu)報送當年壓力容器數(shù)量和變動情況，壓力容器定期檢驗計劃的實施情況，存在的主要問題及處理情況等。排查發(fā)現(xiàn)中心氧房面積較小，制氧機散熱效果差，容易導致制氧機器燒壞；備用瓶裝氧氣的氧氣瓶有氧瓶和空瓶無法有效分開存放。

庫管根據(jù)各材料的用途屬性，按庫房分類管理，及時清點、檢查，做到日清月結(jié)。電工維修工作人員在帶電作業(yè)或登高維修時必須有安全監(jiān)護人，如需斷電，電閘開關(guān)處必須留人看守，以防有人誤送電危及人身安全。防止電梯發(fā)生安全事故，定期對電梯進行維修和保養(yǎng)。在電梯出入口明顯位置設(shè)置警示標志、使用準則、及乘座制度。加強鍋爐安全管理，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程，保證醫(yī)療和生活上的需要，準時生火，封火，做好節(jié)能工作。此次自查中發(fā)現(xiàn)：門診大樓消防用加壓水箱由于年久底角有輕微裂痕；住樓部二臺電梯老化，轎門關(guān)閉時間過快，需及時維修。

二、整改措施

（一）提高認識，加強安全教育領(lǐng)導和管理工作。為進一步加強醫(yī)院日常安全管理工作，牢固樹立“安全第一”的思想，切實落實安全工作責任制，我院認真組織全院職工學習上級相關(guān)安全教育文件，并吸取近期其他地區(qū)發(fā)生安全事故的教訓，制定了相關(guān)安全工作措施以及相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。

（二）加強對相關(guān)科室和人員進行安全教育和管理工作。我院按照文件精神進一步加強對職工的安全教育。通過板報、晨會等全方位進行安全教育宣傳，全員樹立安全意識，增強了各科室及人員的安全意識和自救自護能力。

（三）嚴格實行安全責任首問制。建立領(lǐng)導安全巡視制度和節(jié)假日值班制度，各教職員工發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)在第一時間內(nèi)進行處理和報告，嚴格實行安全責任首問制，醫(yī)院將在第一時間內(nèi)向上級部門及其他相關(guān)部門報告。

（四）發(fā)現(xiàn)安全隱患及時采取措施。例如：中心氧房加裝排風扇；組織全員職工學習院內(nèi)感染知識，對急診等科室重點考核；及時維修消防用加壓水箱；通知電梯維修人員盡快維修老化電梯；制訂切實可行的血液保障應(yīng)急分級管理預(yù)案；合理調(diào)配血液庫存，按照血液需求的輕重緩急分類管理，提高血液保障能力，保障臨床用血供應(yīng)和血液安全。

三、下一步工作安排

開展安全隱患排查整改工作是對醫(yī)院安全管理的一次促進和提高，是遏制事故、減少傷害的一種有效手段。今后我院將從以下幾方面進一步強化醫(yī)療安全。（一）加大監(jiān)管力度。醫(yī)院的安全監(jiān)管工作任重道遠，不容掉以輕心，要加大對各科室監(jiān)管的力度，強化日常檢查和跟蹤督促，建立安全隱患報告制度。采取有效的防范措施和切實的監(jiān)控手段，掌握重大安全隱患的動態(tài)變化，認真做好醫(yī)院的安全隱患排查、整改工作。（二）保持長效管理機制。督促各有關(guān)科室及人員按照國家法律法規(guī)的要求，全面落實主體責任，認真夯實基礎(chǔ)管理工作，不斷強化安全管理措施，從源頭上杜絕各類醫(yī)療安全事故的發(fā)生。

（三）加強監(jiān)察。為了有效地防范安全事故的發(fā)生，切實保障醫(yī)療安全，依紀依法追究安全事故中有關(guān)責任人員的責任，進一步加強與相關(guān)部門的聯(lián)系，互通信息。

由于房屋等硬件局限和多種其他因素的影響，我院安全工作形勢依然十分嚴峻，醫(yī)院內(nèi)環(huán)境治安整改工作仍有待于進一步完善，對此，我們認真分析和勇于正視醫(yī)療安全及醫(yī)院環(huán)境治安整治工作中存在的問題。我們將強化管理，采取有力措施，進一步深化專項整治，搞好醫(yī)療安全和治安工作，向黨和人民交上一份滿意的答卷。

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