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管理評審總結(jié)

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管理評審總結(jié)

年度管理評審總結(jié)

宗申三輪公司

實(shí)施CCC強(qiáng)制認(rèn)證和質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量管理體系的強(qiáng)化落實(shí),提高公司產(chǎn)品質(zhì)量管理水平,謀求管理體系要求以上的質(zhì)量強(qiáng)化管理,出口部在實(shí)施過程中得出如下總結(jié),希能得到公司各單位的幫助與支持,并為出口部未來的發(fā)展提出寶貴的意見。

一、因出口部缺乏質(zhì)量管理體系專業(yè)人才,以及生產(chǎn)場地不規(guī)范的條件限制,凡涉及到質(zhì)量管理體系工作的事項(xiàng),全權(quán)委托公司相關(guān)部門幫忙辦理,我們上下一心全力配合。

二、根據(jù)201*年CCC強(qiáng)制認(rèn)證和質(zhì)量管理體系的執(zhí)行情況來分析,我部所生產(chǎn)的產(chǎn)品在整體質(zhì)量上還存在很多小問題,不過我們已在12月以前徹底分析并部署了針對我部生產(chǎn)的所有車型質(zhì)量整改方案,加強(qiáng)了現(xiàn)場裝配人員對產(chǎn)品一致性裝配的工藝培訓(xùn),梳理了配套單位不合格品的退換工作,整改了裝配工藝及裝配場地,杜絕了野蠻裝配等工作。

三、責(zé)令我部涂裝單位對產(chǎn)品表面涂裝工藝進(jìn)行較大的改進(jìn)。對底灰打磨的平整度、毛邊以及沙痕采用了800號水沙末次打磨,表面油漆膜塵埃顆粒拋光打蠟等工藝,特別是在防銹方面,采用了新型的低溫防銹漆,保證在一段時間內(nèi)不再有生銹掉漆的現(xiàn)象。

四、各個褲管物資按照6S管理辦法,必須做到上架對號標(biāo)識,對各個褲管人員崗位職責(zé)和管理物資規(guī)范化,實(shí)施年終獎懲辦法。對進(jìn)廠物資嚴(yán)格按照“入廠產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)辦法”實(shí)施檢驗(yàn)流程,不合格品一律不準(zhǔn)入庫,嚴(yán)厲考核人情質(zhì)量關(guān)。

五、今年出口件的打包裝運(yùn)工作一直處于忙碌階段,根據(jù)產(chǎn)能我部生產(chǎn)工人沒

有區(qū)分國內(nèi)外班組,偶爾有耽誤公司整車發(fā)運(yùn)實(shí)屬無奈,(也有配套廠家原因)準(zhǔn)備明年招批專職出口打包發(fā)運(yùn)人員解決國內(nèi)外生產(chǎn)混淆問題,根據(jù)現(xiàn)有出口打包場地,實(shí)在是過于緊湊,希望公司能給予解決場地。

六、安全工作一直處于警械狀體,分別落實(shí)到責(zé)任單位的班組長,并由車間主任帶頭,在每天下班后檢查排查安全隱患,隨時檢查消防栓、滅火器的完整和可用性以及生產(chǎn)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況。

七、新產(chǎn)品的開發(fā)正處于緊密鑼鼓階段,出口部所有成員上下同心努力把好質(zhì)量關(guān),不久將以全新面貌進(jìn)入市場,為國III標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施打下堅(jiān)定基礎(chǔ)。

宗申三輪車公司出口部

201*-12-15

擴(kuò)展閱讀:物資管理工作總結(jié)11

物資設(shè)備部上半年行政工作總結(jié)

201*年上半年,項(xiàng)目部經(jīng)歷了困難的一年,我部與項(xiàng)目部一起克服苦難,找出路,想辦法,經(jīng)過部門各工作人員的共同努力,在“管理制度標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化、過程管理標(biāo)準(zhǔn)化、人員配備標(biāo)準(zhǔn)化”四個標(biāo)準(zhǔn)化管理要求的指導(dǎo)下,開展文明施工,從基礎(chǔ)上,從源頭上抓好物資管理工作,積極保障現(xiàn)場物資設(shè)備的需求。

物資設(shè)備成本是工程成本的重要組成部分之一,如何加強(qiáng)管理,降低物資設(shè)備消耗與運(yùn)行成本,提高企業(yè)效益是我們不懈努力的目標(biāo)。然后寧啟線施工情況特殊,物資管理工作面廣,線長,量大,環(huán)節(jié)多,通過日常管理工作,我總結(jié)了以下管理經(jīng)驗(yàn):

(一)健全基礎(chǔ)管理制度。在公司及項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)的幫助與指導(dǎo)下,我們積極制定符合本部門的管理規(guī)章指導(dǎo),建立了一套完善且行之有效的的物資管理制度,包括物資的目標(biāo)管理制度、例如原材合格率要達(dá)到100等各項(xiàng)目標(biāo)制度。建立物資供應(yīng)商績效考核制度,對于優(yōu)秀的供應(yīng)商我們積極上報公司入檔,對于不合格供應(yīng)商我們及時予以清退,做到獎罰分明。使得整個物資管理工作過程管理得到了有效的控制,監(jiān)督考核制度能夠順利實(shí)行。同時建立部門崗位職責(zé),選配一些綜合素質(zhì)好,業(yè)務(wù)能力強(qiáng),工作責(zé)任性強(qiáng)的管理人員從事重要崗位,依照不同崗位的要求,管理制度的要求下,建立物資人員崗位責(zé)任制,明確分工,做到責(zé)任落實(shí)到人。

(二)加強(qiáng)物資計(jì)劃管理。施工項(xiàng)目物資計(jì)劃是根據(jù)施工情況積極加強(qiáng)物資需求計(jì)劃控制,做到提前落實(shí),提前準(zhǔn)備,避免因物資供應(yīng)滯

后的問題發(fā)生。我們積極加強(qiáng)與施工現(xiàn)場與技術(shù)人員的溝通,認(rèn)真按照工程備料單以及施工進(jìn)度組織物資的調(diào)入與采購。過程中我們結(jié)合項(xiàng)目部資金安排情況,采購價格漲幅情況,按照效益最大化的要求進(jìn)行物資采購,保證了項(xiàng)目資金周轉(zhuǎn)率,消除因物資單價上漲而造成物資采購成本增加的影響。編制季度、月度材料計(jì)劃,并對計(jì)劃進(jìn)行考核,提高材料計(jì)劃的準(zhǔn)確性,提高綜合效益。

(三)把好物資采購關(guān)。物資采購是物資管理的源頭,是保證整個物資管理過程質(zhì)量的關(guān)鍵部分。我們建立起權(quán)責(zé)明確的招議標(biāo)評價小組,在項(xiàng)目的權(quán)責(zé)范圍內(nèi)組織物資招標(biāo)議標(biāo)等方式的采購。沒供應(yīng)資質(zhì)的供應(yīng)商不使用,沒合法經(jīng)營的供應(yīng)商不使用,沒供應(yīng)能力的供應(yīng)商不使用,充分保證原材的質(zhì)量,單價,運(yùn)距的最優(yōu)化,從而提高單位的綜合效益。并對材料供應(yīng)商進(jìn)行定量考核,不達(dá)標(biāo)供應(yīng)商我們及時給予清退,做到獎罰分明。

料前首先要向供料單位索取產(chǎn)品合格證或出廠質(zhì)量證明單,并對證明單上所列各種材料、質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格認(rèn)真審查,將證明單、合格證或試驗(yàn)單送交驗(yàn)收人員和資料員。采購、調(diào)撥人員在采購中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題和解決情況要作詳細(xì)記錄以便備查,對各種材質(zhì)證明要有登記和簽收手續(xù)。

(四)嚴(yán)格物資入庫驗(yàn)收。在物資入庫驗(yàn)收時向供應(yīng)商索取合格證和出廠檢驗(yàn)報告,認(rèn)真核實(shí)采購?fù)庥^質(zhì)量,數(shù)量,唯一性單號,并及時通知實(shí)驗(yàn)與質(zhì)檢人員對物資進(jìn)行檢驗(yàn),對不合格物資嚴(yán)禁入庫,做到入庫合格率達(dá)到100。對于大宗地材一律進(jìn)行過磅稱量,并對含水

率超過規(guī)定值的地材給予扣除含水部分的方式進(jìn)行過磅,并由三方簽字確認(rèn)。在入庫時,對于不同品種與特性的采購進(jìn)行分類存放。對于入庫物資建立起一套完善的臺賬管理,確?勺匪菪浴M瑫r做好入庫物資防水防火防潮工作。

(五)嚴(yán)格控制物資發(fā)放。依照限額領(lǐng)料制度,分工號做到堅(jiān)持節(jié)約預(yù)扣、余料還庫,收發(fā)手續(xù)齊全,并記好單位工程臺帳,促進(jìn)材料的節(jié)約和合理使用。對于發(fā)放出去周轉(zhuǎn)材料由專人負(fù)責(zé)保管,及時做到隨拆、隨收、隨清理、隨修理、隨保養(yǎng),責(zé)任到人,堆放整齊,對于手持小型周轉(zhuǎn)材料專人負(fù)責(zé),以損換新。

(六)做好原始記錄工作。加強(qiáng)原始記錄統(tǒng)計(jì)和分析,做好材料核算工作。健全庫房帳卡管理,及時做好材料的入庫,盤存、發(fā)放、退庫、回收等記錄和憑證的保存、統(tǒng)計(jì)、分析。堅(jiān)持進(jìn)行材料的中間核算,通過改善加強(qiáng)材料管理,更好地提高企業(yè)的效益。

上半年的工作應(yīng)該說是積極有效的,克服各種苦難保證現(xiàn)場生產(chǎn)需求,積極配合審計(jì)部門的審計(jì)工作,完成了項(xiàng)目部經(jīng)濟(jì)活動分析與標(biāo)準(zhǔn)化考核工作,在這些工作中我們積累經(jīng)驗(yàn),對于一些確實(shí)存在且突出的問題,如成本控制意識,精細(xì)化管理意識等不足的情況,我將認(rèn)真學(xué)習(xí),提高自身的業(yè)務(wù)能力,持續(xù)改進(jìn),做到同一個問題不重犯,使各項(xiàng)工作朝著積極有效的方向發(fā)展。

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