毛片在线视频观看,一级日韩免费大片,在线网站黄色,澳门在线高清一级毛片

薈聚奇文、博采眾長、見賢思齊
當(dāng)前位置:公文素材庫 > 計劃總結(jié) > 工作總結(jié) > 全面拓展市場 年度總結(jié)

全面拓展市場 年度總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-28 19:06:05 | 移動端:全面拓展市場 年度總結(jié)

全面拓展市場 年度總結(jié)

全面拓展市場、策略轉(zhuǎn)型適應(yīng)市場xx公司201*年度工作總結(jié)

201*年對我們xx公司來說是不平凡的一年。xx萬噸的全線竣工給我們帶來巨大的收益,但也使我們面臨著工程少、工程難的困境,同時也讓我們不得不躋身于激烈的市場競爭。在這種艱難的情況下,全隊員工在xx上級領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下,上下齊心協(xié)力,圓滿完成了上級領(lǐng)導(dǎo)下達的任務(wù),為我們今后開拓、適應(yīng)新市場奠定了堅實的基礎(chǔ)。

(一)201*年工作回顧

201*年,公司緊盯內(nèi)外市場,在激烈的行業(yè)競爭中取得了市場開發(fā)的較大突破。在這一年里,我公司憑借多年來在xx公司的品牌效應(yīng),在確保xx公司這個內(nèi)部市場的前提下,我公司又打進了xx市場和xx市場xx項目。

xxx公司公司憑借固有的優(yōu)勢和多年經(jīng)營得來的品牌效應(yīng),緊盯項目,積極運作,先后承接了xx公司xx大修、xx大修、xx軌道調(diào)整、xx天車擴建等工程,為存續(xù)企業(yè)持續(xù)發(fā)展做出了自己積極的貢獻。xx市場隨著公路橋梁的突飛猛進的發(fā)展,xx等的制作市場前景較好。公司年初與xx機械有限公司簽訂了二臺xx制作合同,本著抓質(zhì)量求生存的觀念,優(yōu)質(zhì)完成了這項工程,同時也打開了xx制作的市場。先后又與xx機械有限公司簽訂了四臺xx制作合同,并成為xx機械有限公司xx制作質(zhì)量信得過單位。這是xx公司和私營企業(yè)的第一次成功合作,也是為公司今后在xx外部市場的拓展開創(chuàng)了一個新的競爭平臺。xx市場-xx項目xx160套制作第一次使公司進入國際市場。公司在該項目中質(zhì)量優(yōu)良、施工快速、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、組織科學(xué)的作風(fēng),獲得了甲方及其監(jiān)理的一致認(rèn)可。參與國際市場競爭是公司發(fā)展的一條新路。

在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全體員工共同的努力,我們較好地實現(xiàn)了年度各項經(jīng)濟指標(biāo)計劃,取得了可喜的經(jīng)營成果和工作局面,為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。201*年主要經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)完成情況:

1.利潤計劃指標(biāo)x萬元,實現(xiàn)利潤x萬元,較上年增長x;

2.工業(yè)總產(chǎn)值計劃指標(biāo)x萬元,實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值x萬元,較上年增長x;3.員工年人均收入x萬元,較上年增長x。

(二)201*年的主要工作可以概括為以下七個突出特點

1.完善崗位職責(zé),強化內(nèi)部管理從管理入手,加強制度建設(shè),完善規(guī)章制度,規(guī)范相關(guān)人員的工作程序,確保正確的工作流程,是促進管理人員的工作主動性、積極性的必要措施。為此,201*年xx公司下發(fā)了《xx公司管理人員崗位職責(zé)》、《材料工具設(shè)備管理制度》。①《xx公司管理人員崗位職責(zé)》細(xì)致劃分個人職責(zé),實行責(zé)任到人的制度,確保了工作的正常進行,加快了工作效率。如:新舊圖紙發(fā)放和回收、財務(wù)報銷制度、等進一步規(guī)范了公司運行程序,保證各項工作有序進行。

②《材料工具設(shè)備管理制度》嚴(yán)格把控材料和設(shè)備,節(jié)約成本。如:材料預(yù)算要準(zhǔn)確無誤,以確保材料采購正確;材料發(fā)放要仔細(xì)記錄,以確保材料的可追溯性;設(shè)備要定期保養(yǎng),尤其是新進的數(shù)控鉆床、小蜜蜂數(shù)控切割機、數(shù)控機床等設(shè)備。

2.迎合市場,策略轉(zhuǎn)型201*年xx公司新承接的xx以及xx與以往工程所不同,這就需要我們改變以往的生產(chǎn)方式,進行策略轉(zhuǎn)型。

①xx體積大、質(zhì)量大、焊接量大、零件多、焊接質(zhì)量要求高,這都比以往所承接的工程難度要大得多,而且用以往的生產(chǎn)設(shè)備,工期是難以保證的。這說明,我們必須改變以往的工作型式,由單件生產(chǎn)轉(zhuǎn)變到批量生產(chǎn),才能適應(yīng)新市場。為此,在上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,我公司通過引進了數(shù)控機床、數(shù)控鉆床、小蜜蜂數(shù)控切割機以及自動焊機等設(shè)備來提高生產(chǎn)效率,大大加快了工程進度,同時也提高了工程質(zhì)量。得到甲方好評與肯定,并陸續(xù)承接了xx制作工程,為我們xx市場打開了新局面。

②xx總共160套,面臨著工期短,任務(wù)重,批量生產(chǎn)是必行的。通過xx這個工程,我們xxx基本上具備批量生產(chǎn)的能力,但我們xxx的實力與理想條件差之甚遠(yuǎn),但是全隊人員克服一切困難,積極改變以往的生產(chǎn)方式,以順應(yīng)轉(zhuǎn)變的市場。

3.加強生產(chǎn)組織工作,確保生產(chǎn)計劃順利實施201*年,公司在生產(chǎn)組織工作中,面臨生產(chǎn)任務(wù)量大、生產(chǎn)周期嚴(yán)重不足的困難局面。面對這道道難關(guān),我們在生產(chǎn)組織中,對內(nèi)打破常規(guī),深挖潛力,通過數(shù)控切割機床、數(shù)控鉆床、埋弧自動焊機等設(shè)備提高生產(chǎn)效率,銜接好裝配作業(yè)進度,強化作業(yè)現(xiàn)場的服務(wù)與指導(dǎo),把住質(zhì)量關(guān)等。

4.加大技術(shù)改造,提高質(zhì)量意識在這一年里,我們在工藝、焊接、質(zhì)量各方面均做了大量工作。

①在工藝上,我們改變了以往的工作方法。如在xx工程中,有些焊接部位不是平位焊,但通過簡易變位架使焊縫轉(zhuǎn)變?yōu)槠轿缓,方便焊接的同時也確保了焊接質(zhì)量;在xx中采用了模具來控制組隊尺寸,確保焊接和外觀。②在焊接上,我們組織試驗,探求最快最好

的焊接技術(shù)。如在xx中,我們研究了焊接參數(shù)對焊接的影響,由于,xx的焊縫是100探傷,我們?yōu)楸WC焊接質(zhì)量,加快焊接速度,最終采取了焊劑墊焊法,不僅焊接速度提高了,而且焊縫合格率一次性達100%;在xx工程中,由于產(chǎn)生大量的飛濺,清理工作需花很長時間進行。為此,我們組織人員研究了co2保護焊飛濺產(chǎn)生原因,減少飛濺。通過對熔滴自由過渡時,選擇合理的焊接電流與焊接電壓參數(shù),避免使用大滴排斥過渡形式,從而避免由于焊接材料的冶金反應(yīng)導(dǎo)致氣體析出或膨脹引起的飛濺。

③提高全公司質(zhì)量意識,使員工真正認(rèn)識到所從事工作與產(chǎn)品質(zhì)量的相關(guān)性和重要性,以及如何為實現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)做出貢獻。并通過查問題、找隱患,規(guī)范了工作流程,提高了產(chǎn)品質(zhì)量,從而為我公司質(zhì)量管理體系的運行而努力。

5.抓緊安全生產(chǎn),強化安全意識一年來,我公司認(rèn)真貫徹對安全生產(chǎn)工作的一系列指示精神,牢牢把握安全生產(chǎn)工作原則,堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,認(rèn)真落實各項安全措施,積極開展安全隱患整改,廣泛開展安全教育工作,使職工的習(xí)慣性違章得到了很好的糾正。

6.完善基礎(chǔ)設(shè)施,確保工作進行面對xx公司計算機老齡化,嚴(yán)重影響技術(shù)管理工作的進行,為此,我公司對技術(shù)管理人員的電腦及時更新,加快了工作速度,并下發(fā)了《xx公司計算機管理條例》對計算機進行維護,確;A(chǔ)設(shè)施的完好和可持久性利用。另外,我們還對班組、天車內(nèi)的空調(diào)進行維修,給員工提供一個良好的工作環(huán)境。

7.發(fā)揮黨團工會組織作用,增強員工凝聚力2006年公司不斷加強黨團工會在公司中的紐帶、宣傳、帶頭作用,通過一系列活動和措施,增強企業(yè)的凝聚力。今年培養(yǎng)、發(fā)展黨員x名;預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正x名。公司工會繼續(xù)開展關(guān)心員工生活的諸如送生日蛋糕,員工婚喪嫁娶,有病住院進行及時祝賀、探視、慰問等活動,讓員工感到公司大家庭的溫暖,并參加了了“春蕾計劃”和“送溫暖、獻愛心”,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,全廠90的員工獻出了愛心。(三)在看到公司發(fā)展變化和取得成績的同時,我們也清醒的看到存在的問題。1.企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新能力不夠;

2.公司的技術(shù)管理人才培訓(xùn)不足,為適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展的需要,應(yīng)充分發(fā)揮新進大學(xué)生的優(yōu)勢;

3.技術(shù)工人的老齡化問題嚴(yán)重,一線后備力量短缺;4.職工的質(zhì)量意識和工作意識還有待提高。這些問題有待于在新的一年努力加以改進。

(四)201*年的工作計劃總體思路是,提高贏利水平,強化企業(yè)基礎(chǔ)管理工作和企業(yè)文化建設(shè),保證公司長期可持續(xù)發(fā)展。201*年要重點抓好以下xxxx方面的工作1.確保指標(biāo)落實,強化績效考核工作

2.強化計劃管理,完善基礎(chǔ)管理工作為了進一步創(chuàng)造良好的經(jīng)營效果,公司將進一步加強企業(yè)強化基礎(chǔ)管理工作。

①強化績效考核的責(zé)任機制,使公司的各項指標(biāo)分解落實到各崗位,實行目標(biāo)管理、量化考核。

②建立崗位工作標(biāo)準(zhǔn),確保執(zhí)行力暢通,強化公司的基礎(chǔ)管理工作。

③強化計劃管理工作,公司的各項工作都要通過年度計劃的指導(dǎo)安排去實施。

④加大考核工作力度,優(yōu)勝劣汰,建設(shè)一支素質(zhì)高、技術(shù)過硬,紀(jì)律嚴(yán)明的員工隊伍。⑤建立員工培訓(xùn)的有效機制,采取“走出去,請進來”的措施,有針對性的開展員工培訓(xùn)工作。

3.強化生產(chǎn)組織工作,確保銷售合同履約率,確保經(jīng)濟指標(biāo)全面實現(xiàn)生產(chǎn)能力的擴大及公司長遠(yuǎn)發(fā)展的需要,促使生產(chǎn)系統(tǒng)面臨新的挑戰(zhàn),為強化生產(chǎn)管理工作,要求做到:①提高“市場”和“用戶”意識,轉(zhuǎn)變墨守陳規(guī)和按部就班的生產(chǎn)組織觀念。嚴(yán)肅生產(chǎn)指揮,嚴(yán)密生產(chǎn)計劃,靈活生產(chǎn)調(diào)度,提高應(yīng)變能力,確保生產(chǎn)計劃實施。

②力爭添置2~3臺大型機加設(shè)備,滿足產(chǎn)品機械加工的需要,減少機加外協(xié)費用,降低生產(chǎn)成本。

③積極利用社會上的機械制造能力,選擇既能保證質(zhì)量和進度、價格適中,又能承受一定資金壓力的長期合作伙伴,來擴大我們的生產(chǎn)規(guī)模。

4.做好財務(wù)管理工作,降低成本和費用,解決生產(chǎn)資金嚴(yán)重不足的困難。面對市場競爭激烈,訂貨價格偏低的現(xiàn)實,要切實做好成本核算,增產(chǎn)節(jié)約和降低費用的工作。201*年要力爭節(jié)約成本費用x萬元。

5.切實做好技術(shù)和質(zhì)量管理工作,夯實企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)①培養(yǎng)高素質(zhì)的技術(shù)人才,為企業(yè)發(fā)展增后勁。

②針對實際狀況,做好工藝裝備的投入和技術(shù)支持作。

③強化iso9001質(zhì)量管理體系的貫標(biāo)工作,通過三位一體管理體系的認(rèn)證和執(zhí)行,提高公司的綜合管理水平

④加強技術(shù)開發(fā)隊伍的建設(shè),提高產(chǎn)品質(zhì)量,以產(chǎn)品質(zhì)量。

6.做好員工培訓(xùn),深挖內(nèi)部潛力

①進一步挖掘內(nèi)部潛力,培訓(xùn)新入職大學(xué)生,計劃在201*年培養(yǎng)出工藝員()人、。②吸收、培養(yǎng)優(yōu)秀的技術(shù)工人,做好人員配置和勞動管理工作,提高生產(chǎn)效率。201*年公司要提升企業(yè)形象,使員工自覺維護企業(yè)信譽,增強凝聚力,使客戶認(rèn)同公司的產(chǎn)品和文化。制定員工行為規(guī)范,增強員工對公司的認(rèn)同感和歸屬感;發(fā)揮黨組織和群團組織的作用,調(diào)動各方力量,作好企業(yè)文化的宣傳、教育工作;關(guān)心員工生活、為員工解決實際困難,免除后顧之憂,提高員工生活質(zhì)量;為企業(yè)文化的建設(shè)工作打好基礎(chǔ)。做好后勤保障工作,為員工創(chuàng)造一個好的工作、生活環(huán)境。

新的一年已經(jīng)向我們走來,我們要搶抓機遇、開拓創(chuàng)新、拼搏進取、策略轉(zhuǎn)型,為實現(xiàn)公司201*年的經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展目標(biāo)而努力奮斗!

擴展閱讀:市場拓展年度總結(jié)與下年度規(guī)劃

201*年工作總結(jié)及201*年度工作規(guī)劃

我于201*年8月份入職,在公司新成立的深東浩中國區(qū)事業(yè)部負(fù)責(zé)全國深東浩品牌的加盟拓展工作。以下是我入職以來的工作的總結(jié)、體會,以及對201*年度工作的規(guī)劃,不足之處請領(lǐng)導(dǎo)給予指正。一融入深東浩公司。新的領(lǐng)導(dǎo)班子、新的工作環(huán)境,新的部門、新的同事!目前深東浩服裝公司正以全新的姿態(tài)迎接即將到來的201*年的挑戰(zhàn)。作為深東浩公司的市場拓展經(jīng)理,我認(rèn)同公司的價值觀,公司的發(fā)展愿景,并作為我個人奮斗的目標(biāo),我將以積極的心態(tài)、團結(jié)所有同事共同推動我們事業(yè)大踏步前進。目前我所在的深東浩中國區(qū)事業(yè)部的同事們高度團結(jié)、工作積極且嚴(yán)格自律,這是一個良好的團隊,作為這個團隊的一員,我深感榮幸。

二入職以來本職工作的總結(jié)。8月份入職之后在了解了深東浩品牌的歷史背景、深東浩目前的招商加盟政策、深東浩品牌在全國市場的歷史和現(xiàn)狀以及現(xiàn)在深東浩男裝的定位、風(fēng)格等信息之后,我們部門對全國市場進行了區(qū)域劃分,我負(fù)責(zé)全國以下區(qū)域的拓展工作:北京、新疆、內(nèi)蒙古、河北、山西、黑龍江、海南、吉林、上海、江蘇、云南、河南、廣西、山東、貴州、廣東廣州:(韶關(guān)、佛山、江門、茂名、陽江、惠州、中山、潮州)

為此,我從以下幾方面對入職以來工作進行總結(jié):

1,拓展工作:入司以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,對深東浩品牌以全面了解,并清楚的了解到公司各方的實力以及工作環(huán)境,和公司的宏觀發(fā)展!在以上基礎(chǔ)上,本人積極努力工作,并對深東浩品牌進行了一系列的解說和宣傳!

2:公司發(fā)布會:在入司后,不到三個月的時間里,公司舉辦了第一次大型的品牌動態(tài)發(fā)布會,在本次發(fā)布會中,本人結(jié)合各方資源進行邀請,共邀請了26家客戶來參加!并在發(fā)布會中,努力與到場客戶進行溝通交流,解說深東浩品牌的各方優(yōu)勢和政策,確定了一定的意向加盟商!并為品牌的發(fā)展起到一定的作用!至此,希望我們今后會有更多更好的發(fā)布會活動來推廣宣傳深東浩品牌,為拓展全國市場打下基礎(chǔ)!

3:遇到的阻力和困難:正式開展工作時已錯過今年拓展的好時機,大部分品牌更換已完成,且優(yōu)質(zhì)商圈的門面位置和商場位置也已調(diào)整完畢!挖掘出的意向客戶很多資金不足!有資金的,在短時間內(nèi)無法找到合適的經(jīng)營場地!目前深東浩品牌的知名度與同類品牌相比相對不具備優(yōu)勢,以及缺少大型的形像店和好的商場店,并且推廣力度小,推廣時間過短,知名度上得不到認(rèn)可,不少意向客戶流失!

4:總結(jié)出的經(jīng)驗教訓(xùn):對各方面有意經(jīng)營時尚男裝的客戶資料收集還要加強,并細(xì)致篩選鎖定近期可以達成合作的部分客戶重點跟進。意向不強的客戶也要保持溝通,不能武斷放棄客戶每個地區(qū)優(yōu)質(zhì)商圈出現(xiàn)的商鋪轉(zhuǎn)讓這一類的信息一定跟蹤到位。邀約客戶要有具體日期,不能含糊不清。5:拓展成績及回款:截止目前,在我負(fù)責(zé)區(qū)域收集服裝經(jīng)營者有效信息300個以上,建立了個人客戶資料庫。本人先后開發(fā)確定的客戶如下:一家省級代理,三家單店加盟!分別為:東莞茶山加盟店,佛山順德北窖加盟店,貴州遵義加盟店,江蘇省級代理商!現(xiàn)手中還有多家客戶意向強烈,我相信在明年上半年會全部開發(fā)拓展成功!調(diào)查了部分同類男裝品牌的招商政策、定位、價位等,為與客戶談判打下基礎(chǔ)。在以上拓展客戶中,本人共為公司在除去裝修款外,共回款達:610000元!

三我的201*年的工作規(guī)劃。201*年對于深東浩品牌在全國市場的運作是至關(guān)重要的一年也是極具挑戰(zhàn)的一年,在目前深東浩品牌各方條件以及知名度還不是很成熟的條件下,我們部門本著勇于承擔(dān)、敢于拼搏的精神,對我們明年的工作定下高標(biāo)準(zhǔn)要求。我為自己定下了明年不低于15家店的拓店計劃,并要求自已年度回款達到不低于800萬同時,在開店質(zhì)量上也高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,開形象店、開賺錢店。在客戶開發(fā)、店鋪選址、銷售服務(wù)等方面要求自己的工作更加細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、周到。結(jié)合以上,我列出自己明年工作計劃如下:

1、拓展省級代理商2家,區(qū)域代理商以級單店加盟商共計15家,年底回款額目標(biāo)為201*萬,為完成部門明年總體任務(wù)盡可能多的爭取多開店、早開店、開好店。多回款,早回款!2、所負(fù)責(zé)區(qū)域市場調(diào)查及客戶資源建立資料庫

3、協(xié)同商品和督導(dǎo)共同做好客戶服務(wù)工作。即使將客戶需求、市場情況、每個客戶的情況匯報相關(guān)部門,力爭深東浩品牌的客戶服務(wù)和客戶管理做到高水準(zhǔn)。

4、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識技能,以公司需求為導(dǎo)向,以服務(wù)于公司為目標(biāo),深入服裝行業(yè)做行業(yè)的精英,做不但能打江山,更能守江山、興江山的優(yōu)秀員工.

以上是我對入職以來的工作的總結(jié)和對201*年工作的整體規(guī)劃,如有與公司整體前進步伐相悖、或需引導(dǎo)指正之處,請領(lǐng)導(dǎo)給予指引、修正。

深東浩中國區(qū)事業(yè)部拓展經(jīng)理何江海201*年12月31日

友情提示:本文中關(guān)于《全面拓展市場 年度總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,全面拓展市場 年度總結(jié):該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源:網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明:本文僅限學(xué)習(xí)分享,如產(chǎn)生版權(quán)問題,請聯(lián)系我們及時刪除。


全面拓展市場 年度總結(jié)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址:http://www.seogis.com/gongwen/609872.html
相關(guān)文章