班級自主管理總結(jié)

班級自主管理總結(jié)

現(xiàn)在的孩子都是獨生子女的一代，他們以自我為中心的思想強烈，但動手能力卻十分欠缺。隨著社會的越來越開放，學(xué)生的自我意識也在越來越增強，產(chǎn)生了要求被承認(rèn)，從而達到自我實現(xiàn)的需要。特別是學(xué)生由于在家庭中缺乏同伴的交流、合作，在學(xué)校和班級集體中就更容易有被同齡人認(rèn)可和需要的心理，因此對于班級管理，我們不能“一手包辦”，也不能“放任自流”，而應(yīng)建立以學(xué)生為主體，全員參與；以教師為主導(dǎo)，宏觀調(diào)控的合作關(guān)系，建立一套自主自律的班級管理模式。

一、明確要求，教師垂范：

學(xué)生的模仿能力強，總渴望得到效法的榜樣。而教師工作的師范性和學(xué)生的向師心理，使教師最易成為學(xué)生模仿的對象而成為模范。老師的一舉一動、一言一行對學(xué)生都有很大影響。教師的形象對學(xué)生思想品德形成有較強的榜樣作用。所以任何一位教師都應(yīng)當(dāng)時時、事事、處處成為學(xué)生的楷模；教師的言談舉止、穿衣打扮都要自覺地為學(xué)生做出表率。

教師的世界觀、道德情操、工作態(tài)度以至日常生活的一言一行，對學(xué)生所產(chǎn)生的影響是直接的、潛移默化的，也是深刻的，很難磨滅的。教師的人格魅力對德育效果構(gòu)成重大影響。常言說“榜樣的力量無窮”。另外，學(xué)生對社會的看法、對是非的辨別，常常是從家長和教師身上取得第一印象的，從而一直影響到他們成人�！捌渖碚�，不令而行；其身不正，雖令不從。”為更好地在德育工作中“言傳身教、為人師表”，教育者必須時時處處做好垂范作用。二、分工合作，全員參與：

1、人人都是管理者：經(jīng)常聽到家長中有這樣一種言論：讓孩子做班干部是一種吃力不討好的事情，既浪費了學(xué)習(xí)的時間，又使學(xué)生過早地面臨各種人際關(guān)系，影響了學(xué)生的人際關(guān)系，甚至影響到各種評選中的得票數(shù)。

為了讓學(xué)生不存在“他是官、我是民、他管我、我給管”的想法，我在絞盡腦汁在班級中設(shè)立了大大小小三十多個崗位：班級衛(wèi)生監(jiān)督員、電腦管理員、文明用語監(jiān)督員、個人衛(wèi)生檢查員、早鍛煉負責(zé)人、午餐紀(jì)律員、讓所有的孩子都意識到“我要讓別人聽從我的管理，我先要尊重別人，聽從別人的的管理�！边@種“人人都是管理者”的措施，既增強了孩子的責(zé)任心，滿足了他們被尊重的心理要求，又增進了學(xué)生的相互理解，體會到了人類社會中的自我角色。

2、值日班長制度：為了讓學(xué)生增強班級管理中的主人翁意識，體會班級管理人人有責(zé)的理念，增強學(xué)生的集體榮譽感，體會在人類社會中團結(jié)的重要性。我讓學(xué)生按學(xué)號每人擔(dān)任一天的值日班長，體會“管理者”和“被管理者”的雙重角色，能進行換位思考。

值日班長職責(zé)范圍：（1）考核出勤；（2）記載課堂學(xué)習(xí)紀(jì)律情況；（3）協(xié)助勞動委員安排衛(wèi)生掃除及平時環(huán)境的保護；（4）組織并主持值周期間的主題班會；（5））上傳下達，密切師生間的信息與溝通

3、班級衛(wèi)生崗位負責(zé)制：班級衛(wèi)生是班級日常管理中的一項重要任務(wù)，為了從小增強學(xué)生的環(huán)境保護意識，養(yǎng)成良好的個人的衛(wèi)生習(xí)慣，培養(yǎng)學(xué)生的動手能力，我把教室衛(wèi)生細致地分成了各個崗位，讓學(xué)生自由認(rèn)領(lǐng)，把崗位當(dāng)成自己的“責(zé)任田”，隨時觀察學(xué)生的責(zé)任心。三、制度健全，評價及時：

1、健全考核制度：

通過“橫向與縱向”評價方法�！皺M向與縱向”考核：即把自己在班級管理中的參與程度和能力的提高進行橫向總結(jié)，把自己的參與程度和參與能力與同學(xué)進行縱向評價。

2、及時進行評價：

把各種評價方案、評價辦法、評價負責(zé)人和評價時間在學(xué)期前制定好，然后把評價始終貫徹于整個學(xué)期，讓學(xué)生在不斷的評價中進行自我反省和自我提高。

3、根據(jù)表現(xiàn)，民主選舉出八個“班級之最”并給以物質(zhì)獎勵和表彰，以促進學(xué)生更好的向表現(xiàn)突出的學(xué)生學(xué)習(xí)，樹立模范。

我通過以上的做法，在班級管理中逐步進行探索，在班級管理中實現(xiàn)自我管理的模式，讓教師只是成為一個“決策者”，而讓學(xué)生真正成為班級管理的主人。

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