道教聯(lián)絡組201*年工作總結及201*年工作打算

蜂巖鎮(zhèn)道教聯(lián)絡組

201*年工作回顧和201*年工作安排

我鎮(zhèn)道協(xié)聯(lián)絡組在鎮(zhèn)黨委、政府和縣民宗局的領導下，在縣道協(xié)和鎮(zhèn)殯葬管理所的直接業(yè)務指導下，緊緊圍繞“愛國愛教，服務社會”這一宗旨，加強協(xié)會管理，充分發(fā)揮道協(xié)聯(lián)絡組全體成員的積極作用，按照《鳳岡縣散居正一派道士管理暫行辦法》、《蜂巖鎮(zhèn)201*年殯葬改革實施方案》及蜂巖鎮(zhèn)道協(xié)聯(lián)絡組管理規(guī)章制度，結合實際，認真開展工作，較好地完成了一年來的工作任務。

一、201*年工作回顧

1、切實加強領導，明確工作職責。為了做好201*年我鎮(zhèn)殯葬改革工作和聯(lián)絡組管理工作，確保工作取得實效和達到預期的目的。由縣理事會成員擔任聯(lián)絡組組長，負責全鎮(zhèn)道協(xié)聯(lián)絡組日常工作事務，其成員分工負責各自轄區(qū)的教職、教徒管理及殯改工作，保證了聯(lián)絡組工作的正常開展，建立健全網絡制度，層層簽訂責任狀。聯(lián)絡組成員、道士及時準確地向政府報告死亡信息。

2、規(guī)范管理，強化服務，發(fā)揮道協(xié)橋梁和紐帶作用，有序推進殯改工作。全面推行殯葬改革工作以來，在教職教徒共同努力下，認真宣傳縣、鎮(zhèn)殯葬改革工作的相關政策，并嚴格執(zhí)行政策規(guī)定，在殯改領導小組的領導下，成功處理了一起遺體不火化事件-----龍井村余寨小組村民夏文光于201*年10月因病去世后，其子女以父親年老多病未得到政府補助為借口拒絕將遺體火化，通過鎮(zhèn)、村領導和聯(lián)絡組耐心細致的說服教育和政策宣傳，最終得到喪家的理解和支持，將死者遺體火化，全鎮(zhèn)沒有一起應火化而不火化現(xiàn)象的發(fā)生�；鸹�率和入公墓率達百分之百。全年共死亡211人，規(guī)劃落實農村公益公墓202個。

3、根據《鳳岡縣散居正一派道士管理暫行辦法》規(guī)定和縣道協(xié)會議精神，每季度召開聯(lián)絡組成員例會，每年召開一次全體會員大會，組織學習民族宗教事務條例，學習殯葬改革相關政策法規(guī)，規(guī)范了從教行為。自道協(xié)成立以來，通過普查登記辦證98人，其中：教職48人，教徒50人，補登記辦證7人。

4、年檢工作，嚴格按照縣道協(xié)《量化積分考核標準》相關規(guī)定，認真核實考核標準，全鎮(zhèn)教職教徒人員年檢合格94人，其中教職45人，教徒49人，退會4人，全部通過年檢工作。

二、201*年工作存在的不足

一是個別教職人員對黨的方針政策理解不深，認識不夠，沒有做到依次安葬的事時有發(fā)生；

二是督促檢查力度不夠，對教職教徒管理不夠到位；三是各項規(guī)章制度有待完善和檔案資料不夠規(guī)范；四是聯(lián)絡組成員和村支兩委的協(xié)調不夠，缺乏主動性；五是希望各村領導加強對道教人員的教育和管理，增強法規(guī)意識，提高他們服務殯葬改革工作和服務社會的能力。

三、201*年工作安排

鎮(zhèn)道協(xié)聯(lián)絡組在黨委、政府和縣民宗局的正確領導下，在縣道協(xié)和鎮(zhèn)殯葬管理所的直接業(yè)務指導下，緊緊圍繞“愛國愛教，服務社會”這一宗旨，按照《鳳岡縣散居正一派道士管理暫行辦法》、《蜂巖鎮(zhèn)201*年關于規(guī)范教務活動管理實施意見》及鎮(zhèn)道協(xié)聯(lián)絡組管理規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行殯葬改革政策規(guī)定，服從鎮(zhèn)村的統(tǒng)一領導，做好以下工作。1、繼續(xù)加強學習《鳳岡縣殯葬管理試行辦法》、《鳳岡縣道教協(xié)會對道教人員管理暫行辦法》、《蜂巖鎮(zhèn)道教聯(lián)絡組關于對教職教徒人員管理規(guī)章制度》及“三化”管理的相關規(guī)定。任何教職教徒人員不得違反相關規(guī)定。

2、聯(lián)絡組成員必須積極主動向村委會匯報工作，爭取村支兩委領導的關心和支持，不能我行我素，搞單打一。

3、各位教職人員在安葬骨灰時必須按照《鳳岡縣殯葬改革管理試行辦法》的相關規(guī)定做好依次安葬，不能東葬一個、西葬一個及公墓內亂埋亂葬。希望各村（居）加強公墓點管理，做好美畫綠化，不能光收費。

4、嚴禁接受喪家的非法要求。對于遺體不火化、骨灰二次入棺安葬、假葬和公墓外安葬、超平方、留大墳頭、公墓外立碑、超時間停放尸體（特殊情況必須經過鎮(zhèn)、村審批）及自制骨灰合(小棺木，長度不能超過60公分)不規(guī)范等違規(guī)行為的喪家邀請，道教人員要主動向喪家(親屬)宣傳殯葬改革工作相關政策,并做好思想工作。對拒不接受殯葬改革工作的喪家,道教人員立即停止喪葬服務活動,對故意搬弄是非的其他人員，及時向鎮(zhèn)村組和相關部門如實反映情況。

5、加強無證道士和未年審人員的管理，嚴禁無證道士和未持證人員參與喪葬活動。教職人員在接到喪家邀請,開設道場6小時內必須向鎮(zhèn)聯(lián)絡組和村委會反映情況，聯(lián)絡組成員立即到場進行檢查登記，有違規(guī)者將按照《鳳岡縣殯葬改革管理試行辦法》、《鳳岡縣道教協(xié)會對道教人員管理暫行辦法》相關規(guī)定追究掌壇師的責任。如發(fā)現(xiàn)教職教徒在從事教務活動中，未持證上崗，年檢為不合格。

6、開設道場時間要嚴格按照《鳳岡縣殯葬改革管理試行辦法》第二章第二十條之規(guī)定，遺體停放不得超過三日，教務法事活動必須在5天內結束。如有特殊情況需要延長停放時間的，必須主動向鎮(zhèn)、村提出書面申請，經鎮(zhèn)人民政府審批后方能延期停放，否則按照《鳳岡縣殯葬改革管理試行辦法》相關規(guī)定予以處理。

7、凡是屬于開設道場，掌壇師必須按照《蜂巖鎮(zhèn)道教聯(lián)絡組關于對教職教徒人員管理規(guī)章制度》的相關規(guī)定，交納管理費20元，不交納管理費的年檢為不合格。

8、聯(lián)絡組成員必須加強管理。如因管理不到位,坐收管理費的,在年終電話補助費(發(fā)現(xiàn)一次扣20元，依次類推)中扣除。

9、我鎮(zhèn)道教人員在異地開設道場，必須遵守當地政府的規(guī)章制度，從事教務活動。

10、希望各村（社區(qū)）加強對道教人員的管理，關心和支持道教工作，為維護殯葬改革服務。

總之，有黨委政府的正確領導和縣道協(xié)的業(yè)務指導，有村委會的關心和支持，有在坐各位道友的共同努力，我相信201*年殯葬工作和道教聯(lián)絡組工作是一定能夠完成的。希望各道友以維護殯葬改革工作為目標，以服務社會為重點，圍繞全鎮(zhèn)各項中心工作任務，為構建和諧蜂巖做出積極貢獻。

擴展閱讀：201*年民族宗教工作總結及201*年工作打算

201*年工作總結及201*年工作設想

咸陽市民族宗教事務局（201*年12月22日）

今年以來，在市委、市政府的正確領導下，全市民族宗教工作堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實黨的十七屆五中、六中全會、市委五屆十次全會精神，牢牢把握民族工作主題，全面貫徹黨的宗教工作基本方針，搶抓建設西安（咸陽）國際化大都市的歷史機遇，以團結和諧為主題，以“作風形象年”活動為主線，民族工作求團結、促發(fā)展，宗教工作保穩(wěn)定、促和諧，干部隊伍轉作風、樹形象，高點定位，創(chuàng)先爭優(yōu)，鼓足干勁，攻堅克難，圓滿完成了全年各項工作任務，有力促進了全市經濟發(fā)展、民族團結、宗教和睦、社會和諧穩(wěn)定，為實現(xiàn)保全省先進，爭創(chuàng)全國先進的宏偉目標奠定了堅實基礎，突出表現(xiàn)為：國家宗教局副局長蔣堅永、全國政協(xié)常委、中國道協(xié)會長任法融等先后來我市調研指導工作。我局先后榮獲“全國民委系統(tǒng)201*201*年法制宣傳教育先進集體”、全省民族團結進步創(chuàng)建工作先進集體、“全省朝覲工作先進單位”、“201*年度先進基層黨組織”等十多項中省市表彰，全市有1個單位和1名個人被中央統(tǒng)戰(zhàn)部、國宗局評為全國創(chuàng)建和諧寺觀教堂先進集體和先進個人，局機關有6人次受到省市表彰獎勵，在我市召開的全省朝覲工作經驗交流會及在西安召開的全省外來少數民族服務管理工作和全省民族團結進步創(chuàng)建工作推進會上，我市分

別作了經驗交流。

一、201*年工作基本情況

（一）少數民族經濟實現(xiàn)又好又快發(fā)展。努力推動城市民族經濟發(fā)展，積極培育、扶持少數民族企業(yè)，新認定民族企業(yè)6家。目前，全市共有少數民族企業(yè)和清真食品經營單位800多家，年產值達18億元，安排少數民族群眾就業(yè)201*余人。加強清真食品管理，針對世園會召開，落實清真食品安全責任制，公開舉報電話，定期組織開展清真食品安全工作專項檢查。先后組織我市少數民族企業(yè)負責人參加第十五屆西洽會暨西部民族經濟交流合作洽談會、全國第五屆（內蒙古）民交會和中國（寧夏）國際投資貿易洽談會暨第二屆中國〃阿拉伯國家經貿論壇，取得豐碩的參會成果，陜西心特軟食品有限公司榮獲第三屆中國清真食品穆斯林用品企業(yè)金牛獎。積極扶持農村少數民族群眾脫貧致富，制定了全市少數民族特色村寨規(guī)劃，圓滿完成201*年5個少數民族發(fā)展資金項目實施，總投資224.5萬元，惠及各族群眾3000余人。認真考察篩選上報201*年省級少數民族發(fā)展資金項目6個，總投資273.09萬元，爭取到省級少數民族發(fā)展資金112萬元、市級少數民族發(fā)展資金13萬元，這些項目涉及交通、水利、電力等基礎設施，將極大改善當地少數民族群眾生產生活條件。

（二）平等、團結、互助、和諧的民族關系進一步得到鞏固和發(fā)展。廣泛宣傳黨的民族宗教政策法規(guī)，編印《咸陽市第三次民族團結進步表彰大會模范事跡匯編》200冊，民族團結進步宣傳資料、清真食品法規(guī)宣傳資料201*0份。9

月份開展了第三個“民族團結進步宣傳月”活動，市上在統(tǒng)一廣場舉行啟動儀式，并組織醫(yī)療衛(wèi)生人員赴少數民族聚居村---禮泉縣西關村開展送醫(yī)送藥下鄉(xiāng)宣傳活動。組織機關干部走上街頭、廣場、社區(qū)、農村、企業(yè)等發(fā)放宣傳資料，開展宣傳教育活動20余場次。會同市教育局開展民族團結校園征文活動，153人投稿，征集作品212篇，評選出30篇優(yōu)秀作品予以表彰獎勵，并選送參加省上評比活動，8篇獲獎，我局和市教育局被評為優(yōu)秀組織獎。通過開展“民族團結進步宣傳月”活動，進一步營造了全社會重視關心民族工作，促進民族團結的濃厚氛圍，西藏民族學院被國家民委確定為全國第三批民族團結進步教育基地。組織相關民族企業(yè)積極參加“三告別”工作，捐助資金2萬元。聯(lián)合統(tǒng)戰(zhàn)、組織、人社等6部門在全市開展少數民族干部調研工作，為今后少數民族干部培養(yǎng)選拔任用工作提供了有力依據。認真做好全市外來少數民族服務管理和維護穩(wěn)定工作，積極籌備成立市外來少數民族權益保障中心。先后會同公安、工商、綜合執(zhí)法、教育等有關部門，妥善處理涇陽石羊食品有限公司的回族員工被打傷事件、新疆籍商販占道經營哈密瓜問題、新疆籍學生與漢族學生毆斗案件、老王家燒雞店與鄰居打架引發(fā)的民族問題以及西藏民院學生溺水身亡和毆斗致死事件等，在全省少數民族流動人口服務與管理交流大會和全省民族團結進步創(chuàng)建活動推進會上，我市先后2次做經驗交流，被省委宣傳部、省委統(tǒng)戰(zhàn)部、省民委評為民族團結進步創(chuàng)建工作先進集體。

（三）依法管理宗教事務，宗教關系和諧穩(wěn)定。認真貫

徹落實《宗教事務條例》和《陜西省宗教事務條例》，以開展宗教教職人員認定備案為抓手，建立全市教職人員檔案，先后完成基督教、道教、伊斯蘭教、佛教、天主教教職人員認定的資格審查工作，全市認定備案宗教教職人員536人，走在全省前列。按照中央5部委的通知精神，積極推進宗教教職人員參加社保工作，年初進行安排部署，4月份國家宗教局副局長蔣堅永和省局領導先后來咸進行專題調研，充分肯定了我市推進教職人員參加社保工作的工作力度和決心。6月份，我們集中開展了一次專題調研，摸清了底子，掌握了情況，全市562名教職人員，參加城鄉(xiāng)醫(yī)療保險332人，占全市教職人員的59.08%，養(yǎng)老保險59人，占10.5%，最低生活保障83人，占14.77%。對調研中好的做法經驗作了總結，對存在問題認真分析研究，提出建議和意見，并向市政府作了專題報告，從財政上爭取困難補助資金，確保全市宗教教職人員參加社保工作落到實處。及時妥善處天主教周至教區(qū)上訪事件，勸阻其大規(guī)模赴上海佘山朝圣，及時阻止了基督教人員赴香港參加培訓，防止了境外宗教滲透。平穩(wěn)處在涇陽縣修石渡天主教堂舉行的賈佑民神甫葬禮。在全市佛教界開展抵御凈空及其“凈宗學會”滲透活動，收繳違規(guī)書像資料200冊（件）；積極推行朝覲網上報名，201*年全市9名人員順利、圓滿完成赴麥加朝覲任務，我市被省宗教局評為201*年度全省朝覲工作先進集體。

（四）宗教愛國團體建設不斷加強，宗教成為推動建設和諧咸陽的積極力量。切實加強宗教愛國團體和教職人員隊伍建設，建立了宗教團體負責人季會制度，每年組織體檢，

定期組織學習，通報工作情況，研究解決問題。一年來，先后召開市基督教兩會第三次代表會議、市佛教協(xié)會第二次代表會議和市道教協(xié)會成立暨第一次代表會議，圓滿完成了換屆選舉工作。至此，全市五大宗教團體全部成立，充分發(fā)揮了黨和政府聯(lián)系宗教界人士和信教群眾的橋梁紐帶作用。重視宗教人才培養(yǎng)選拔工作，先后選派20余名中青年宗教教職人員參加中、省舉辦的培訓班，一批政治上靠得住、宗教上有造詣、群眾中有威信、關鍵時刻起作用的宗教教職人員逐步脫穎而出。7月份，在旬邑召開全市民族宗教重點工作推進暨創(chuàng)建和諧寺觀教堂命名表彰會議，命名56個和諧寺觀教堂，表彰了7個先進集體和27名先進個人。截止目前，全市共命名和諧寺觀教堂66個，占全市宗教活動場所總數的21.2%。三原縣基督教東關堂、興平市伊斯蘭教協(xié)會會長馬海山受到中央統(tǒng)戰(zhàn)部、國家宗教局表彰。永壽縣基督教兩會、乾縣鐵佛寺、市佛協(xié)會長釋果宣受到省委統(tǒng)戰(zhàn)部和省宗教局的表彰。

（五）機關自身建設進一步加強，民族宗教干部為國際化大都市建設服務的能力進一步提高。按照市委統(tǒng)一部署，從2月份開始，在局機關黨員干部中開展“三為”主題實踐活動，先后組織機關黨員干部赴銅川照金、旬邑馬欄，參觀紅色革命舊址和赴永壽縣渡馬鄉(xiāng)學習趙彥龍先進事跡，進行革命傳統(tǒng)教育和黨性教育。加大全市民族宗教干部教育培訓工作力度，堅持局黨組中心組每月學習1次和周三局機關干部集體學習制度，聯(lián)合市政協(xié)舉辦黨的宗教政策及道教知識專題報告會，邀請專家專題輔導；舉辦民族宗教政策法規(guī)培

訓班，組織全市民族宗教局長赴甘肅天水和寶雞考察學習先進經驗和做法。開展“我做一周村官”活動，安排局機關4名科級干部深入永壽縣包扶村，實行“三帶三問三幫”，撰寫調研報告兩篇。在全市民族宗教系統(tǒng)開展紀念中國共產黨成立90周年唱紅歌卡拉ok比賽活動，進一步激發(fā)黨員干部熱愛黨、熱愛祖國、努力工作的熱情。制定局中心學習組及機關干部理論學習安排意見，修訂完善局機關科級以下公務員年度目標任務考核實施意見，對各科室負責人進行輪崗交流，充分調動了機關干部的工作積極性和創(chuàng)造性。通過抓學習，提素質，轉作風，樹形象，促發(fā)展，全市民族宗教工作呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展、開拓創(chuàng)新、爭先創(chuàng)優(yōu)的局面。

一年來，盡管我們的工作取得一定成績，但也面臨許多新情況、新問題，如基層民族宗教工作管理薄弱；宗教教產政策落實遺留問題尚未完全解決；基督教“三亂”、抵御境外宗教滲透問題形勢依然十分嚴峻；維護民族宗教領域穩(wěn)定的任務十分艱巨；民族宗教工作執(zhí)法主體建設和干部隊伍建設有待提高等等，這些需要我們不斷改進和完善，努力克服困難，確保全市民族宗教領域穩(wěn)定、和諧團結發(fā)展。

二、201*年工作設想

201*年，是實施“十二五”規(guī)劃承上啟下和落實市第六次黨代會提出的目標任務的關鍵一年，我們將緊緊圍繞“民族經濟爭跨越、宗教和睦保穩(wěn)定、民族宗教文化大發(fā)展大繁榮”的總目標，堅持以黨的十七屆六中全會和市第六次黨代會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面貫徹黨的民族宗教工作基本方針，圍繞中心，服務大局，立足實際，開

拓進取，不斷加強和創(chuàng)新全市民族宗教事務社會管理水平，為實現(xiàn)“全省第一，全國一流”的奮斗目標，創(chuàng)建和諧咸陽、平安咸陽，建設西咸國際化大都市做出新的更大的貢獻。下一步，我們將重點抓好以下四個方面工作。

（一）繼續(xù)加強組織領導，進一步落實長效管理機制。進一步推廣“三級管理網絡”和“兩級工作責任制度”，充分發(fā)揮各級民族宗教工作領導小組的作用，堅持形成依法管理、屬地管理、齊抓共管的社會化管理模式，確保全市民族宗教領域團結穩(wěn)定；加大對縣市區(qū)民族宗教重點工作目標任務落實情況的督促檢查力度，深入開展基督教專項治理工作；成立咸陽市外來少數民族群眾權益保障服務中心，出臺《咸陽市外來少數民族群眾權益保障制度》，加強對外來少數民族群眾的關心和幫助；出臺《咸陽市清真食品監(jiān)督管理工作意見》，加大對清真食品企業(yè)和校園清真食堂的監(jiān)管力度，確保清真食品市場安全；籌備召開全市第二屆民族宗教工作“雙先”表彰會，以此激勵各界人士繼續(xù)為維護民族團結進步、宗教和諧穩(wěn)定積極作出貢獻；強化宗教活動場所財務監(jiān)管力度，確保管理規(guī)范有序；指導市天主教愛國會籌備換屆工作和成立天主教教務委員會；鞏固提高宗教教職人員社保工作成果，確保201*年底參保率達到95%以上。（二）緊扣民族工作“主題”，全力促進民族團結進步、經濟繁榮發(fā)展。充分發(fā)揮協(xié)調管理職能，積極開展民族政策宣傳教育和民族團結進步創(chuàng)建活動，進一步推動民族團結進步創(chuàng)建“五進”活動（即進農村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進機關），拓寬活動內容；繼續(xù)開展少數民族貧困家庭的扶

貧幫困活動，幫助少數民族貧困家庭解決生產生活問題；進一步做好我市少數民族流動人員服務管理工作，對涉及影響民族團結、社會穩(wěn)定的苗頭、隱患，積極穩(wěn)妥依法處；積極聯(lián)系省民委，同時加強與我市相關單位（部門）的溝通協(xié)調，竭力促成西部清真食品產業(yè)園區(qū)在我市投建；加大招商引資力度，大力發(fā)展少數民族規(guī)模企業(yè)，力爭201*年全市民族企業(yè)年產值突破20億元大關。

（三）深入挖掘優(yōu)勢，緊抓“三個”創(chuàng)建，著力打造民族宗教工作亮點工程。深入貫徹落實科學發(fā)展觀和十七屆六中全會精神,借助咸陽深厚的民族宗教歷史文化資源優(yōu)勢，搞好宣傳推介活動，以民族文化推動經濟發(fā)展，以宗教文化打造旅游亮點，全力促進民族團結、宗教和睦、經濟發(fā)展、文化繁榮。一是創(chuàng)建特色民族文化村寨。以打造馬欄少數民族文化村為契機，全力推進我市4個少數民族聚居村文化書屋建設和特色少數民族文化村寨旅游開發(fā)建設工作，帶動當地經濟發(fā)展，改善少數民族群眾生產生活水平。二是繼續(xù)推進創(chuàng)建“和諧寺觀教堂”活動。命名第三批和諧寺觀教堂，表彰獎勵在創(chuàng)建活動中涌現(xiàn)出的先進集體和個人。三是抓好民族宗教文化品牌的創(chuàng)建。鼓勵宗教場所大力發(fā)展宗教旅游產業(yè)，適當增加經濟收入，改善基礎設施建設。在宗教書屋建設、文明整潔、美化環(huán)境、優(yōu)化功能、完善安全措施等方面對各場所提出新的更高的要求，全力打造生態(tài)、旅游、文化為一體的特色宗教旅游景點，真正做到以亮點促經濟發(fā)展、創(chuàng)文化繁榮。（如：咸陽的宗教文化底蘊深厚，借此組織召開咸陽市第一屆宗教文化交流論壇或者祭祀胡太師等

全省乃至全國性的大型活動。依托周邊法門寺、彬縣大佛寺、馬欄紅色革命基地等具有足夠影響力的民族宗教旅游景點，帶動渭城區(qū)中五臺道觀、乾縣鐵佛寺、馬欄少數民族文化村等其他民族宗教旅游場所的繁榮發(fā)展，并加強與旅游局的聯(lián)系溝通，爭取設列民族宗教文化旅游專線和旅游定點單位，并將我市有特色的清真食品餐飲企業(yè)確定為咸陽市旅游局接待推薦餐飲企業(yè)，擴大知名度和影響力，做強做大旅游、餐飲這個產業(yè)鏈工程，推動經濟繁榮發(fā)展。）

（四）充分發(fā)揮民族宗教界人士的積極作用，為咸陽經濟社會發(fā)展和民族團結、宗教穩(wěn)定做貢獻。堅持以“抓團結、保穩(wěn)定，抓發(fā)展、促和諧”的工作理念，繼續(xù)積極組織民族宗教界人士和信教群眾參與捐資助學、獻愛心等社會慈善公益事業(yè)，與此同時，繼續(xù)采取“三個結合”的方式（即宣傳與動員相結合、宣傳與培訓相結合、宣傳與教育相結合），向廣大群眾和信教人員宣傳黨的民族宗教政策法規(guī)，營造團結、和諧的社會氛圍，提高學法、懂法、守法、自覺維護社會和諧的意識；加強與有關部門的聯(lián)系溝通，協(xié)調解決宗教教產遺留問題；全力推進天主教、基督教專項治理工作、抵制境外宗教滲透；聯(lián)合綜治、國安等相關部門，大力開展民族宗教領域不穩(wěn)定因素的摸排工作，發(fā)現(xiàn)苗頭，及時處、杜絕隱患，維護全市民族宗教領域和諧穩(wěn)定。

（五）繼續(xù)抓好“三支”隊伍教育培訓，進一步提升做好民族宗教工作能力和水平。加大對全市黨政領導干部、民族宗教工作干部、宗教教職人員的教育培訓力度，定期組織學習，積極推薦相關人員參加中、省民族宗教學習培訓班，

利用組織外出考察、學習交流等時機提升能力和素質；切實按照市委組織部下發(fā)的《關于做好基層干部科學發(fā)展觀“行動計劃”實施方案》通知要求，計劃組織全市縣區(qū)民宗系統(tǒng)副科以上干部和機關全體干部學習培訓不少于3次，由各縣市區(qū)民宗部門負責組織科以下干部培訓不得少于2次，各宗教團體教職人員業(yè)務知識及政策法規(guī)培訓教育不少于3次，全年培訓干部及教職人員不少于500人次，通過學習培訓，切實提升我市民宗干部業(yè)務水平與工作能力，增強教職人員貫徹落實黨和國家相關宗教政策法規(guī)的自覺性，發(fā)揮民族宗教界人士和信教群眾在經濟發(fā)展和文化繁榮中的積極作用。三、幾點建議

1、建議市政府在明年的財政列支中加大對我市少數民族扶持發(fā)展配套資金的投入力度和政策上的支持。

2、建議市政府參照甘肅省的做法，為我市宗教團體工作人員發(fā)放生活補助津貼。

3、按照省上要求，建議市政府成立咸陽市少數民族外來人口權益保障服務中心，作為科級事業(yè)單位。

4、建議市財政局將宗教書屋和少數民族聚居村文化書屋建設項目作為專項資金納入我局明年的經費預算。以上報告，如有不妥，請批評指正。

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