201*年縣工會(huì)職工書屋建設(shè)總結(jié)和201*年計(jì)劃

彭山縣總工會(huì)職工書屋建設(shè)情況

201*年工作情況

為深入貫徹十七大關(guān)于加強(qiáng)文化建設(shè)，構(gòu)建學(xué)習(xí)型社會(huì)，提高全民族文明素質(zhì)的工作要求，我會(huì)在工作中，積極開展了“職工書屋”的建設(shè)，并取得了一定的成效�，F(xiàn)將201*開展“職工書屋”建設(shè)情況總結(jié)如下：

一、充分認(rèn)識(shí)建設(shè)職工書屋的重要意義

建設(shè)職工書屋，為職工學(xué)習(xí)知識(shí)、獲取信息、提高素質(zhì)、豐富文化生活提供方便條件，是學(xué)習(xí)貫徹十七大精神的一項(xiàng)具體行動(dòng)，是工會(huì)積極推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)的重要舉措；是工會(huì)發(fā)揮組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工和維護(hù)職工合法權(quán)益作用的重要體現(xiàn)，對(duì)提高職工隊(duì)伍的整體文化素質(zhì)和職業(yè)技能，增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力具有重要的現(xiàn)實(shí)意義；“職工書屋”建設(shè)是實(shí)施職工素質(zhì)工程的一項(xiàng)重要舉措，是新時(shí)期發(fā)揮工會(huì)“組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工、維護(hù)職工合法權(quán)益”的有效途徑。

二、搶抓機(jī)遇，組織到位

為了提高職工思想文化素質(zhì)、滿足日益增長的精神文化需求，我們抓住市工會(huì)推進(jìn)基層“職工書屋”建設(shè)的機(jī)遇，把建設(shè)“職工

書屋”擺上重要議事日程，把“職工書屋”建設(shè)作為各級(jí)工會(huì)組織提升服務(wù)功能的重要陣地來抓，旨在以“職工書屋”為平臺(tái)，在廣大職工群眾中傳播先進(jìn)文化，普及科技知識(shí)，引導(dǎo)職工群眾“愛讀書、讀好書”保障職工群眾的基本文化權(quán)益，豐富職工群眾的精神文化生活。我們實(shí)事求是、因地制宜，從自身的實(shí)際出發(fā)進(jìn)行“職工書屋”建設(shè)，既注重滿足職工群眾的現(xiàn)實(shí)需要，又注重調(diào)動(dòng)共建單位的參與積極性和創(chuàng)造性，力求實(shí)效。

成立了縣總工會(huì)職工書屋建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣總工會(huì)常務(wù)副主席任組長，副主席任副組長，成員５人，為職工書屋建設(shè)提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

三、鼓勵(lì)基層工會(huì)增強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加強(qiáng)職工書屋的管理工作

縣總工會(huì)并多方籌措職工書屋建設(shè)資金，先后投資五萬余元購買書籍贈(zèng)送給“職工書屋”，鼓勵(lì)基層工會(huì)為職工群眾創(chuàng)造良好的讀書環(huán)境和學(xué)習(xí)條件。

縣總工會(huì)始終堅(jiān)持把職工書屋作為"創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識(shí)型職工"活動(dòng)的有效平臺(tái)。201*年，按照市總工會(huì)的要求，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)為指導(dǎo)，著力提高廣大職工的綜合素質(zhì)，提升企業(yè)和職工的競爭能力、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和發(fā)展能力，認(rèn)真開展全方位服務(wù)，不斷增加服務(wù)維度，提高服務(wù)質(zhì)量，各“職工書屋”應(yīng)急為讀者所急，想為讀者所想，在采編、借閱、閱覽室開放、發(fā)放書

籍等工作方面狠下工夫，建立了“職工書屋”管理制度、管理人員制度、圖書借閱制度、損壞、丟失賠償制度等。四、職工書屋建設(shè)成效顯著。

職工書屋自創(chuàng)建以來，我縣總工會(huì)已經(jīng)擁有5個(gè)職工書屋，場地總面積800平方米，各類藏書5300余冊(cè)，報(bào)刊20余種，電子音響制品45張，確保了閱讀者的各種需求。職工書屋建設(shè)以來，廣大職工受益匪淺，起到良好作用。一是“職工書屋”建立后，職工群眾學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚，通過讀書活動(dòng)對(duì)職工群眾工作、生活有明顯改善，職工素質(zhì)進(jìn)一步提高，職工知識(shí)水平和工作能力更加增強(qiáng)，對(duì)社區(qū)、村和社會(huì)的經(jīng)濟(jì)共獻(xiàn)更加明顯，“職工書屋”對(duì)本單位工會(huì)組織以外的群眾影響巨大；二是職工工作能力大幅增強(qiáng)，激發(fā)了廣大職工學(xué)習(xí)興趣，形成“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。

201*年工作計(jì)劃

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。實(shí)施“職工書屋”建設(shè)工作，是我縣文化建設(shè)的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。為加強(qiáng)統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)，我會(huì)成立“職工書屋”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)我會(huì)“職工書屋”的部署、組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督檢查工作。各基層工會(huì)組織要統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)成立相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)，充分協(xié)調(diào)各方面力量，積極參與“職工書屋”建設(shè)，做到組織落實(shí)、人員到位，切實(shí)做好“職工書屋”建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)和組織工作，把“職工書屋”

打造成內(nèi)聚人氣、外樹形象的職工文化新品牌。

二、完善制度，嚴(yán)格管理�？h工會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)基層工會(huì)“職工書屋”的選點(diǎn)、裝備、驗(yàn)收、監(jiān)督、考核和指導(dǎo)工作。各基層工會(huì)要把好圖書選擇關(guān)，嚴(yán)防不良出版物進(jìn)入“職工書屋”，要建立健全“職工書屋”借閱和管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，逐步完善圖書管理員責(zé)任制度，確保我縣“職工書屋”建設(shè)工作取得實(shí)效。

三、廣泛宣傳，掀起讀書高潮。在“職工書屋”建設(shè)過程中，要堅(jiān)持以人為本，充分發(fā)揮“職工書屋”的文化功能，通過開展讀書知識(shí)競賽、讀書會(huì)、讀書演講、讀書節(jié)、讀書論壇、星級(jí)書屋評(píng)選等豐富多樣的活動(dòng)，努力為職工群眾提供健康向上、豐富多彩的精神文化產(chǎn)品，引導(dǎo)職工“愛讀書，讀好書、善讀書”。要切實(shí)組織好以“捐一本好書，獻(xiàn)一份愛心”為主題的捐書助讀活動(dòng)，不斷擴(kuò)大“職工書屋”的藏書量，提高社會(huì)影響力，努力掀起新的職工讀書熱潮。

四、靈活機(jī)動(dòng)，籌集資金�！奥毠�書屋”建設(shè)所需經(jīng)費(fèi)，由各基層工會(huì)自行解決。在“職工書屋”建設(shè)工作中，要統(tǒng)籌兼顧，合理安排，要積極爭取基層黨支部和行政的支持，本著職工捐贈(zèng)和單位投入相結(jié)合。

總工會(huì)

201*年7月6日

擴(kuò)展閱讀：201*年縣總工會(huì)工作總結(jié)及201*年工作計(jì)劃

縣總工會(huì)201*年工作總結(jié)及201*年工作計(jì)劃

今年以來，縣總工會(huì)在縣委和上級(jí)工會(huì)指導(dǎo)下，在縣政府和社會(huì)各界的大力支持下，認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委和上級(jí)工會(huì)的有關(guān)會(huì)議精神，以黨的十七大精神為指導(dǎo)，以貫徹實(shí)施《勞動(dòng)合同法》為契機(jī)，圍繞發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系、維護(hù)職工合法權(quán)益這條主線，突出開展維權(quán)機(jī)制建設(shè)、困難職工幫扶、基層工會(huì)建設(shè)和建功立業(yè)活動(dòng)四項(xiàng)重點(diǎn)工作，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)定不移地走中國特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全縣廣大職工為建設(shè)和諧建功立業(yè)，為推動(dòng)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了新的更大的貢獻(xiàn)。全縣工會(huì)工作今年以來成績顯著。

一、201*年工會(huì)工作回顧

1.把握重心，服務(wù)大局，主力軍作用明顯發(fā)揮

我們動(dòng)員全縣廣大職工廣泛開展轉(zhuǎn)型我爭先，跨越我奉獻(xiàn)，當(dāng)好主力軍、建功‘十二五’活動(dòng)，大力實(shí)施職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程，把提高職工技術(shù)素質(zhì)、開展崗位技能競賽作為職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程的核心內(nèi)容來抓，充分發(fā)揮了工人階級(jí)主力軍作用。一是廣泛開展創(chuàng)爭活動(dòng)，培育職工學(xué)習(xí)風(fēng)尚。繼續(xù)積極推進(jìn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識(shí)型職工活動(dòng)，以學(xué)習(xí)型企業(yè)和學(xué)習(xí)型班組建設(shè)為抓手，引導(dǎo)廣大職工牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念，全面興起創(chuàng)爭熱潮。在活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的縣鎮(zhèn)總工會(huì)被省總工會(huì)授予五星級(jí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)稱號(hào)，縣馬家莊鄉(xiāng)總工會(huì)被市總工會(huì)授予四星級(jí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)，今年10月又有6家鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)申報(bào)太原市四星級(jí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)和4家基層工會(huì)申報(bào)太原市四星級(jí)基層工會(huì)，在此基礎(chǔ)上，我們又進(jìn)一步加大力度、拓展范圍，使創(chuàng)爭活動(dòng)滲透到班組、車間及學(xué)校。二是積極開展以轉(zhuǎn)型我爭先，跨越我奉獻(xiàn)，當(dāng)好主力軍、建功‘十二五’活動(dòng)為主題的職工群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)和建功立業(yè)活動(dòng)。全縣各企事業(yè)單位結(jié)合工作實(shí)際，開展了不同形式的崗位比武、技術(shù)創(chuàng)新、提合理化建議、節(jié)能降耗等競賽活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)廣大職工的生產(chǎn)和工作積極性。在職工群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)中，有千余名職工參加了職工群眾技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，提出各種合理化建議多條，有力促進(jìn)了企業(yè)科學(xué)發(fā)展和技術(shù)進(jìn)步。在建功立業(yè)活動(dòng)中涌現(xiàn)出:獲得省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)孪冗M(jìn)個(gè)人1名；市五一表彰先進(jìn)集體4個(gè)，其中五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀1個(gè)、集體一等功3個(gè)；市五一表彰先進(jìn)個(gè)人7名，其中五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?名、個(gè)人一等功5名。使全縣各基層工會(huì)和工會(huì)工作者在今后工作都要以先進(jìn)為榜樣，深入扎實(shí)地做好新形勢(shì)下的工會(huì)工作，促進(jìn)全社會(huì)形成爭當(dāng)先進(jìn)的良好社會(huì)氛圍。

2.健全機(jī)制，構(gòu)建和諧，履職能力明顯提高

我們面對(duì)職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)和就業(yè)形式的快速變化，按照主動(dòng)、依法、科學(xué)維權(quán)的新要求，不斷完善機(jī)制，創(chuàng)新工作載體，扎實(shí)做好幫困救助和保障工作，全面推進(jìn)新時(shí)期勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)建

設(shè)，在全縣營造了和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。一是加強(qiáng)民主管理和民主監(jiān)督工作，大力完善了以職代會(huì)為載體的廠務(wù)公開制度，保護(hù)了職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)，暢通利益訴求渠道，行使職工民主權(quán)力。二是進(jìn)一步規(guī)范平等協(xié)商集體合同制度，幫助指導(dǎo)職工簽訂勞動(dòng)合同。廣泛開展創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng)。三是為了有效地調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系，加大源頭參與和監(jiān)督的檢查力度。四是在6月積極開展了安全生產(chǎn)月活動(dòng)，并于6月12日和安監(jiān)局、交警隊(duì)、計(jì)劃生局等部門在縣影劇院內(nèi)采取懸掛宣傳橫幅、標(biāo)語、發(fā)放安全宣傳資料等形式，工會(huì)先后發(fā)放安全生產(chǎn)宣傳資料1000多份，并對(duì)縣新開元礦業(yè)有限公司等十幾家非公企業(yè)500余名職工進(jìn)行了安全生產(chǎn)問題問卷調(diào)查，通過安全生產(chǎn)月活動(dòng)的開展，進(jìn)一步增強(qiáng)了我縣職工的安全生產(chǎn)意識(shí)。五是積極參與安監(jiān)、人事勞動(dòng)及社保等部門對(duì)我縣發(fā)生的安全生產(chǎn)事故的調(diào)查及善后處理工作，做好了死者家屬的安撫和賠付工作。

3.夯實(shí)基礎(chǔ)，擴(kuò)大履蓋，標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)明顯加快

我們按照哪里有企業(yè)，哪里有職工，哪里就要建立工會(huì)組織的建會(huì)原則，創(chuàng)新思路，強(qiáng)化措施，著力構(gòu)建橫向到邊，縱向到底的工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)，把壯大組織隊(duì)伍和加快標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)步伐作為今年工作的重要內(nèi)容。在今年工會(huì)組建月活動(dòng)中，重點(diǎn)突破非公企業(yè)這個(gè)難點(diǎn)。根據(jù)全總、省總、市總要求，對(duì)全縣250個(gè)非公企業(yè)進(jìn)行了數(shù)據(jù)庫的審核錄入。由于非公有制企業(yè)點(diǎn)多面廣，主要分布于生態(tài)、養(yǎng)殖、餐飲服務(wù)、基建等行業(yè)，遍

布城鄉(xiāng)，其中職工在25人以下的多達(dá)100余個(gè)企業(yè)。經(jīng)過逐戶上門、逐戶登記、逐戶組建完善的辦法，250家私營企業(yè)目前共建工會(huì)組織162個(gè)，覆蓋企業(yè)250家，其中單獨(dú)建會(huì)150個(gè)，聯(lián)合基層工會(huì)12個(gè)，發(fā)展會(huì)員11446人。私營企業(yè)中工會(huì)組建率達(dá)到98%。

4.服務(wù)職工，排憂解難，幫扶作用明顯顯現(xiàn)

我們按照縣委、政府和上級(jí)工會(huì)的工作部署，帶著感情、帶著責(zé)任、帶著使命，切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，扎實(shí)開展以幫扶困難職工群眾為主體的惠民行動(dòng)，努力為全縣困難職工辦實(shí)事、辦好事、解難事。一是深入開展送溫暖工程。今年在元旦、春節(jié)、五一、中秋、十一等各重大節(jié)日前送溫暖活動(dòng)和平時(shí)困難職工幫扶救助中，先后共走訪慰問和救助困難職工和困難勞模900多戶（次），發(fā)放生活、醫(yī)療幫扶救助金、慰問金及慰問物品共計(jì)27萬余元，把黨和政府的溫暖和工會(huì)組織的關(guān)懷送到他們的心坎上；二是積極解決困難職工、農(nóng)民工子女上學(xué)難問題,認(rèn)真開展金秋助學(xué)活動(dòng)。7、8月我們通過在全縣范圍內(nèi)的調(diào)查核實(shí)，今年縣考上大學(xué)的職工子女和農(nóng)民工子女共有148名，經(jīng)過仔細(xì)排查摸底充分利用《工會(huì)幫扶工作軟件》資源優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)聯(lián)系，除去上級(jí)工會(huì)、扶貧辦以及慈善會(huì)救助的困難職工家庭子女，確定了資助對(duì)象70名，其中中央財(cái)政資金救助15名，市財(cái)政資金救助53名，縣財(cái)政資金救助2名，共計(jì)助學(xué)金額11.3萬元。三是繼續(xù)開展好職工大

病醫(yī)療互助活動(dòng)。今年（第六期）全縣參加大病醫(yī)療互助工程活動(dòng)單位共149個(gè)，參加人數(shù)4150人，繳納互助金149400元。全年互助活動(dòng)中大病受理人數(shù)達(dá)到76人次，報(bào)銷互助金達(dá)到39萬余元。四是積極響應(yīng)全縣慈善一日捐活動(dòng)的號(hào)召，并于11月11日下午在工會(huì)機(jī)關(guān)舉行了慈善一日捐捐款活動(dòng)�？h工會(huì)機(jī)關(guān)全體人員9人參加了捐款活動(dòng)，共捐得善款480元。并派專人將所募集的善款及時(shí)送交縣慈善會(huì)辦公室。

5、完善維權(quán)機(jī)制，加大維權(quán)力度，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系維護(hù)職工的合法權(quán)益是工會(huì)的基本職責(zé)，工會(huì)的作為主要看維權(quán)。維權(quán)的核心，就是要全面落實(shí)全心全意依靠工人階級(jí)的方針，全面維護(hù)職工群眾的利益。主要從兩方面抓起。

一方面是從老板教育抓起。在我們社會(huì)主義的旗幟下，工人階級(jí)當(dāng)家作主的地位絲毫不能動(dòng)搖。這一點(diǎn)必須讓企業(yè)老總們清楚地知道，自覺地落實(shí)，衷心地維護(hù)。

一是組織企業(yè)老總開展經(jīng)常性的思想教育，有意讓老板們特別是私營老板參加縣舉行的各種大型會(huì)議、專題報(bào)告會(huì)、專題教育活動(dòng)，從思想上進(jìn)行理論灌輸；

二是組織觀看優(yōu)秀影視劇目或新聞資料片，用先進(jìn)的人和事教育和感染他們；

三是有條件時(shí)組織他們到鄰近國企觀摩學(xué)習(xí)。通過這些方式，讓企業(yè)老總努力做到在政治上尊重工人階級(jí)，在發(fā)展上依靠工人階級(jí)，在感情上真心接納工人階級(jí)。去年以來，我們先后組

織全縣各類企業(yè)經(jīng)營管理人員觀摩尖山鐵礦安全生產(chǎn)線一次，觀摩太原煤氣化龍泉煤礦勞動(dòng)保護(hù)作業(yè)流程一次，組織觀看西山困難職工幫扶工作電視專題片三次，起到了較好的引導(dǎo)教育作用。

另一方面是從職工維權(quán)做起。

一是組織保證。已建工會(huì)企業(yè)全部設(shè)勞動(dòng)爭議調(diào)解機(jī)構(gòu)，新建工會(huì)同時(shí)設(shè)調(diào)解機(jī)構(gòu)和人員；有女工的企業(yè)全部建立女工委員。

二是制度保證。全面落實(shí)兩個(gè)普遍要求，已建工會(huì)單位（企、事）全部建立和逐步完善職代會(huì)制度、廠務(wù)公開制度和以工資集體協(xié)商為重點(diǎn)的集體協(xié)商制度。

三是活動(dòng)引領(lǐng)。每年堅(jiān)持開展平等協(xié)調(diào)集體合同與工資集體協(xié)調(diào)活動(dòng)月，工資集體協(xié)商攻堅(jiān)行動(dòng)，勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)，以及安康杯競賽活動(dòng)等，營造維權(quán)氛圍，強(qiáng)化維權(quán)聲勢(shì)。

四是典型帶動(dòng)。召開現(xiàn)場觀摩會(huì)，讓企業(yè)老板和工會(huì)主席實(shí)地觀摩縣公路段、華恒礦業(yè)公司召開職代會(huì)、簽訂集體合同，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的做法經(jīng)驗(yàn)，在各企業(yè)加以推廣。

五是加強(qiáng)培訓(xùn)教育，樹立自強(qiáng)意識(shí)，提高職工素質(zhì)，去年以來，先后出資8萬元，購置工會(huì)工作小百科、工會(huì)法、勞動(dòng)法等資料發(fā)給基層工會(huì)，組織學(xué)習(xí)。深化創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識(shí)型職工活動(dòng)，今年結(jié)合紀(jì)念建黨90周年，開展職工知識(shí)競賽，獲市總?cè)�等�?jiǎng)。

六是突出女工保護(hù)，維護(hù)女工權(quán)益。組建工會(huì)同時(shí)成立女工部，設(shè)女工委員。女工較多的企、事業(yè)單位在簽訂集體勞動(dòng)合同的同時(shí)簽訂女職工專項(xiàng)集體合同。一年組織一次女職工健康普查，嚴(yán)格依法保護(hù)女職工享受法定假日，盡力為女職工創(chuàng)造舒心的工作生活環(huán)境。

6、較好地完成了縣委、縣政府安排的工作任務(wù)

今年以來，我們較好地完成了縣委、政府安排的其它各項(xiàng)工作任務(wù)。并根據(jù)縣委、政府對(duì)聯(lián)鄉(xiāng)駐村入戶工作的要求，積極深入開展了聯(lián)鄉(xiāng)駐村入戶活動(dòng)。工會(huì)今年上半年所包村為縣米峪鎮(zhèn)鄉(xiāng)柴廠村，下半年所包村為縣鎮(zhèn)我家村。今年上半年，我們共投入5000元對(duì)所包村柴廠村環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行了大清理，并走訪慰問了貧困戶、老黨員和三老人員20戶，發(fā)放物資、幫扶金共計(jì)3000元；今年下半年根據(jù)縣委的工作安排，工會(huì)全體黨員干部駐村入戶認(rèn)真履行工作職責(zé)，充分發(fā)揮指導(dǎo)協(xié)調(diào)的作用，為所包村我家村的黨建、新農(nóng)村建設(shè)、維護(hù)穩(wěn)定、農(nóng)民增收及村委會(huì)換屆選舉圓滿成功等工作做出了應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)。

為了適應(yīng)新形勢(shì)對(duì)工會(huì)工作的新要求，我們不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，從多方面入手，加大工會(huì)工作的規(guī)范化管理，工會(huì)在職工群眾中的影響力和凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)。一是加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。今年以來認(rèn)真組織機(jī)關(guān)干部職工加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，努力做到用科學(xué)的理論武裝工會(huì)干部的頭腦，使機(jī)關(guān)干部職工在行為實(shí)踐上有明顯的改觀，工作作風(fēng)有明顯的轉(zhuǎn)變，宗旨意識(shí)、服

務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)；年初領(lǐng)導(dǎo)班子成員都進(jìn)行了工作分工，簽訂了年度工作目標(biāo)責(zé)任書，落實(shí)了工作任務(wù)，使人人有目標(biāo)、工作有重點(diǎn)、任務(wù)有時(shí)限，確保了階段目標(biāo)工作任務(wù)如期實(shí)現(xiàn)。二是加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)。今年10月21日對(duì)全縣67名基層工會(huì)主席進(jìn)行了工運(yùn)理論和工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，提高了我縣工會(huì)干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，強(qiáng)化了工會(huì)干部隊(duì)伍能力建設(shè)。三是進(jìn)一步建立完善了內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度和長效機(jī)制。在組建工作上，實(shí)行縣總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部掛點(diǎn)包干聯(lián)系基層工會(huì)制度，把機(jī)關(guān)人員分片聯(lián)系包干；在機(jī)關(guān)內(nèi)部管理上，制訂完善出臺(tái)了接待制度、公務(wù)車管理制度、內(nèi)部目標(biāo)管理考核工作獎(jiǎng)懲辦法等，有力地促進(jìn)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理逐步走上了制度化．規(guī)范化的軌道。

回顧今年的工作，雖然取得了一定的成績，但我們應(yīng)該清醒地認(rèn)識(shí)到離縣委、政府和上級(jí)工會(huì)組織對(duì)我們的要求仍有較大的差距，今后工會(huì)工作的任務(wù)更具有艱巨性和復(fù)雜性。主要有：隨著經(jīng)濟(jì)體制的深刻變革和職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的不斷變化，工會(huì)組建工作需要進(jìn)一步探索、研究和加強(qiáng)；職工的維權(quán)機(jī)制需要進(jìn)一步完善；工會(huì)干部的工作能力需要進(jìn)一步提高等等。所有這些問題，我們都要在今后的工作中創(chuàng)造條件切實(shí)加以克服和改進(jìn)，努力開創(chuàng)我縣工會(huì)工作的新局面。為加快我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展和構(gòu)建和諧做出新的更大的貢獻(xiàn)。

二、201*年工會(huì)工作計(jì)劃

201*年工會(huì)工作的指導(dǎo)思想是：以黨的十七大精神為指導(dǎo)，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī)，高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全縣廣大職工在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧中發(fā)揮主力軍作用。認(rèn)真貫徹落實(shí)市委、縣委擴(kuò)大會(huì)議和區(qū)總十大會(huì)議精神，緊緊圍繞中心、服務(wù)大局、依法維權(quán)、情系職工，努力營造和諧、穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，為全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的快速健康發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

1、圍繞縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工建功立業(yè)。一是要深入開展轉(zhuǎn)型我爭先，跨越我奉獻(xiàn)，當(dāng)好主力軍、建功‘十二五’活動(dòng)主題競賽活動(dòng)。深化各類勞動(dòng)競賽，廣泛深入開展各具特色的立功競賽活動(dòng)。二是要突出以崗位學(xué)習(xí)、崗位創(chuàng)新、崗位成才、崗位奉獻(xiàn)為主題，廣泛深入開展職工群眾性科技創(chuàng)新活動(dòng)，推動(dòng)職工科技創(chuàng)新和創(chuàng)造發(fā)明。

2、切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。一是要不斷推進(jìn)職工民主管理工作，加強(qiáng)與政府聯(lián)席會(huì)議、勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商機(jī)制建設(shè)，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，積極表達(dá)職工意愿和工會(huì)主張。二是以《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》等法律法規(guī)貫徹實(shí)施的有利時(shí)機(jī)，廣泛開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)、法律宣講活動(dòng)。三是要不斷完善以職代會(huì)為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度，以提高職代會(huì)運(yùn)行質(zhì)量為基礎(chǔ),完善廠務(wù)公開、民主管理工作制度。四是要為職工大力做好事、辦實(shí)事、解難事，積極參與以改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè)。以促進(jìn)就業(yè)為目標(biāo)，完善健全工會(huì)就業(yè)咨詢、

創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、職業(yè)介紹一條龍服務(wù)機(jī)制。繼續(xù)開展好扶貧幫困送溫暖活動(dòng)及金秋助學(xué)等活動(dòng)。要不斷加強(qiáng)困難職工幫扶中心規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化和網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，促進(jìn)幫扶中心與政府管理體制有機(jī)銜接。

3、深化職工素質(zhì)工程，促進(jìn)職工隊(duì)伍全面發(fā)展。一是要以基層、一線為重點(diǎn)，以學(xué)習(xí)宣傳黨的十七大精神為主題，加強(qiáng)職工的宣傳教育和思想引導(dǎo)。深入開展講文明、樹新風(fēng)等群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。二是要不斷深化創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭當(dāng)知識(shí)型職工活動(dòng)。舉辦職工職業(yè)技能大賽，廣泛開展技術(shù)比武、名師帶高徒等活動(dòng)，促進(jìn)職工職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能的提升。三是要深入開展抓典型、樹正氣活動(dòng)。加大對(duì)勞模的宣傳、關(guān)心、支持和幫助的力度，充分發(fā)揮勞模典型的榜樣標(biāo)兵效力，營造全社會(huì)學(xué)習(xí)勞模、尊重勞模、愛護(hù)勞模的良好氛圍。四是要加強(qiáng)職工文化生活建設(shè)。精心籌備，廣泛開展三八、五一及十一等職工文化體育健身系列活動(dòng)。

4、不斷擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面、增強(qiáng)工會(huì)組織凝聚力。一是要繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)組建工作。進(jìn)一步提高工會(huì)組建率和職工入會(huì)率及鞏固率。重點(diǎn)加強(qiáng)非公企業(yè)、兩新組織中的工會(huì)組建力度。二是要深入貫徹《企業(yè)工會(huì)工作條例》。堅(jiān)持促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，維護(hù)職工權(quán)益的企業(yè)工會(huì)工作原則，加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)規(guī)范化、制度化建設(shè)，夯實(shí)基層工會(huì)工作基礎(chǔ)。

5、強(qiáng)化工會(huì)自身建設(shè)，提高工會(huì)工作整體水平。一是要深入調(diào)查研究，推動(dòng)工會(huì)理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和工作創(chuàng)新。不斷強(qiáng)化工會(huì)信息、督查、統(tǒng)計(jì)、信訪等各項(xiàng)工作。二是要做好女職工工作。實(shí)現(xiàn)工會(huì)女職工組織同步組建，以建功十二五，巾幗繪和諧為主題開展女職工建功立業(yè)活動(dòng)。三是要強(qiáng)化工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳、資產(chǎn)管理和審查審計(jì)監(jiān)督工作。加大工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳力度，確保工會(huì)經(jīng)費(fèi)依法足額收繳和穩(wěn)定持續(xù)增長，健全工會(huì)資產(chǎn)監(jiān)管體系，促進(jìn)工運(yùn)事業(yè)健康發(fā)展。四是要加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高工會(huì)干部能力水平。切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)組織的作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè)、組織建設(shè)，把工會(huì)組織建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型的群眾組織。

縣總工會(huì)

201*年11月29日

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