敬老院黨建工作總結

橋梓鎮(zhèn)敬老院201*年黨建工作總結

橋梓鎮(zhèn)敬老院在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導和高度重視下,在區(qū)民政局和鎮(zhèn)民政辦的大力支持和關心下，以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，以加強黨的執(zhí)政能力建設為主線，以干部作風建設和效能建設為重點，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，不斷加強黨的基層組織和黨員隊伍建設，健全和完善各項工作制度。

我黨支部按照鎮(zhèn)黨委關于“創(chuàng)先爭優(yōu)”的部署，結合敬老院的實際情況，踐行以民為本，為民解困，為民服務的宗旨，本著“推進規(guī)范服務，創(chuàng)建文明”的服務宗旨，維護好老人權益，進一步鞏固和完善五保工作健康發(fā)展，使各項工作走上規(guī)范化、正�；�。使敬老院五保老人的衣、食、住、醫(yī)、葬得到全面貫徹落實。

一、加強黨員自身建設，不斷提高綜合素質(zhì)

通過認真深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,我院黨員干部職工思想、行為等方面受到洗禮,理論和思想得到升華，服務意識增強。黨員干部不斷把創(chuàng)先爭優(yōu)活動的成果轉化成謀劃科學發(fā)展的正確思路、推進突破發(fā)展的堅強意志、做好本職工作的實際能力，增強政治意識、大局意識和責任意識，做到“不忘大事，不減干勁，不失特色，不忘乎所以，不斷學習，爭創(chuàng)先進”。

二、建立完善制度進行規(guī)范管理

在加大硬件投入的同時，我支部結合敬老院情況完善管理制度，努力實現(xiàn)人性化管理。一是健全各項規(guī)章制度。堅持做到以人為本，以制管院。在廣泛征求供養(yǎng)對象基礎上，制定了院長責任制、管理人員崗位職責、值班制度、敬老院老人管理規(guī)定、食堂管理制、財務、衛(wèi)生、醫(yī)療等一系列制度，而且定期組織院民學習討論，促使各項制度不斷健全完善。二是加強以黨員為領導的服務人員素質(zhì)教育，充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。堅持把提高服務人員的思想素質(zhì)和服務能力放在首位。定期召開黨員例會，組織學習業(yè)務知識，商量研究布置工作，解決存在問題。針對院內(nèi)供養(yǎng)老人熱點、難點問題，經(jīng)常展開討論，商量對策，在學習探討中提高服務能力。為強化服務意識，優(yōu)化服務質(zhì)量，增強責任感與事業(yè)心奠定堅實基礎。

三、優(yōu)化服務全力營造溫馨和諧環(huán)境

為改善五保老人生活環(huán)境，提高生活質(zhì)量，我鎮(zhèn)敬老院始終把服務工作放在首位。一是加大硬件設施投入。改造水電等附屬設施室內(nèi)配備了椅子、電視、影碟。改造維護有線電視，新安裝了放大器，大大提高了收視效果。修建了水泥道路、改建和裝修了破舊房屋、修復了圍墻；二是做好環(huán)境衛(wèi)生保潔和美化,通過強化滅蠅為重點的除“四害”和栽花種草,打整衛(wèi)生死角，每周進行衛(wèi)生大掃除行成制度，院內(nèi)環(huán)境得到進一步整潔和美化;三是竭力服務老人生活起居，千方百計滿足老人的愿望，全力做好老人服務工作。根據(jù)老人特點，在食譜方面做到暈素搭配，定期買給老人洗漱用品和為他們理發(fā)，對患有疾病的老人，專門安排人送飯菜，對生活不能自理的病危老人，不厭其煩，精心伺候。每逢中國傳統(tǒng)佳節(jié)，都為老人準備豐盛的菜飯等等，這些生活細事就是要讓每位老人都能過得稱心、舒心，安享晚年。四是注重老人健康工作。專門建立了老人健康檔案，詳細記錄老人的身體狀況、病史，親屬情況、聯(lián)系方式等基本情況。

四、敬老院內(nèi)部管理正常有序，集中供養(yǎng)工作健康發(fā)展一年來，在黨支部的帶領下，敬老院的工作人員都出色的完成了自己的本職工作。通過建立、鍵全和完善工作崗位責任制和落實，大家都基本切實履行好崗位職責，做好具體供養(yǎng)服務工作，值班管理人員每天早、晚按時到供養(yǎng)老人房內(nèi)巡查老人情況，星期六、星期日照常上班。團結干事、互相支持、形成合力的事氛圍基本行成。對行動不便、重病人送醫(yī)送藥到床前，對危險病人及時反映及時送醫(yī)院醫(yī)治，得到及時的治療搶救，使病人盡快得以恢復。膳食管理方面，安排好星期菜譜。搞好廚房衛(wèi)生，妥善保管食物，防止病從口入。護理衛(wèi)生管理方面，保持老人房內(nèi)清潔，定期為老人換洗蚊帳、床被單。對殘疾老人端飯菜，定期給他們理發(fā)，要求做到老人房內(nèi)無異味。保衛(wèi)管理方面，對老人的親屬、來訪人員進行登記制度、老人外報告和請假制度。每個職工要根據(jù)自己的工作分工、做到各項工作有章可循、程序明確、運轉靈活、工作高效，對存在問題徹底解決。全面提高敬老院整體行政效率和服務水平，使工作做到日趨完善。供養(yǎng)老人之間互幫互助、和睦相處、團結友善的氛圍行成。

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石蓮子鎮(zhèn)敬老院201*年黨建工作總結

石蓮子鎮(zhèn)敬老院在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導和高度重視下,在縣民政局和鎮(zhèn)民政所的大力支持和關心下，以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，以加強黨的執(zhí)政能力建設為主線，以干部作風建設和效能建設為重點，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，不斷加強黨的基層組織和黨員隊伍建設，健全和完善各項工作制度。

我黨支部按照鎮(zhèn)黨委關于“創(chuàng)先爭優(yōu)”的部署，結合敬老院的實際情況，踐行以民為本，為民解困，為民服務的宗旨，本著“推進規(guī)范服務，創(chuàng)建文明”的服務宗旨，維護好老人權益，進一步鞏固和完善五保工作健康發(fā)展，使各項工作走上規(guī)范化、正�；�。使敬老院五保老人的衣、食、住、醫(yī)、葬得到全面貫徹落實。

一、加強黨員自身建設，不斷提高綜合素質(zhì)

通過認真深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,我院黨員干部職工思想、行為等方面受到洗禮,理論和思想得到升華，服務意識增強。黨員干部不斷把創(chuàng)先爭優(yōu)活動的成果轉化成謀劃科學發(fā)展的正確思路、推進突破發(fā)展的堅強意志、做好本職工作的實際能力，增強政治意識、大局意識和責任意識，做到“不忘大事，不減干勁，不失特色，不忘乎所以，不斷學習，爭創(chuàng)先進”。

二、建立完善制度進行規(guī)范管理

在加大硬件投入的同時，我支部結合敬老院情況完善管理制度，努力實現(xiàn)人性化管理。一是健全各項規(guī)章制度。堅持做到以人為本，以制管院。在廣泛征求供養(yǎng)對象基礎上，制定了院長責任制、管理人

員崗位職責、值班制度、敬老院老人管理規(guī)定、食堂管理制、財務、衛(wèi)生、醫(yī)療等一系列制度，而且定期組織院民學習討論，促使各項制度不斷健全完善。二是加強以黨員為領導的服務人員素質(zhì)教育，充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。堅持把提高服務人員的思想素質(zhì)和服務能力放在首位。定期召開黨員例會，組織學習業(yè)務知識，商量研究布置工作，解決存在問題。針對院內(nèi)供養(yǎng)老人熱點、難點問題，經(jīng)常展開討論，商量對策，在學習探討中提高服務能力。為強化服務意識，優(yōu)化服務質(zhì)量，增強責任感與事業(yè)心奠定堅實基礎。

三、優(yōu)化服務全力營造溫馨和諧環(huán)境

為改善五保老人生活環(huán)境，提高生活質(zhì)量，我鎮(zhèn)敬老院始終把服務工作放在首位。一是加大硬件設施投入。改造水電等附屬設施室內(nèi)配備了椅子、電視、影碟。改造維護有線電視，新安裝了放大器，大大提高了收視效果。修建了水泥道路、改建和裝修了破舊房屋、修復了圍墻；二是做好環(huán)境衛(wèi)生保潔和美化,通過強化滅蠅為重點的除“四害”和栽花種草,打整衛(wèi)生死角，每周進行衛(wèi)生大掃除行成制度，院內(nèi)環(huán)境得到進一步整潔和美化;三是竭力服務老人生活起居，千方百計滿足老人的愿望，全力做好老人服務工作。根據(jù)老人特點，在食譜方面做到暈素搭配，定期買給老人洗漱用品和為他們理發(fā)，對患有疾病的老人，專門安排人送飯菜，對生活不能自理的病危老人，不厭其煩，精心伺候。每逢中國傳統(tǒng)佳節(jié)，都為老人準備豐盛的菜飯等等，這些生活細事就是要讓每位老人都能過得稱心、舒心，安享晚年。四是注重老人健康工作。專門建立了老人健康檔案，詳細記錄老人的身

體狀況、病史，親屬情況、聯(lián)系方式等基本情況。

四、敬老院內(nèi)部管理正常有序，集中供養(yǎng)工作健康發(fā)展一年來，在黨支部的帶領下，敬老院的工作人員都出色的完成了自己的本職工作。通過建立、鍵全和完善工作崗位責任制和落實，大家都基本切實履行好崗位職責，做好具體供養(yǎng)服務工作，值班管理人員每天早、晚按時到供養(yǎng)老人房內(nèi)巡查老人情況，星期六、星期日照常上班。團結干事、互相支持、形成合力的事氛圍基本行成。對行動不便、重病人送醫(yī)送藥到床前，對危險病人及時反映及時送醫(yī)院醫(yī)治，得到及時的治療搶救，使病人盡快得以恢復。膳食管理方面，安排好星期菜譜。搞好廚房衛(wèi)生，妥善保管食物，防止病從口入。護理衛(wèi)生管理方面，保持老人房內(nèi)清潔，定期為老人換洗蚊帳、床被單。對殘疾老人端飯菜，定期給他們理發(fā)，要求做到老人房內(nèi)無異味。保衛(wèi)管理方面，對老人的親屬、來訪人員進行登記制度、老人外報告和請假制度。每個職工要根據(jù)自己的工作分工、做到各項工作有章可循、程序明確、運轉靈活、工作高效，對存在問題徹底解決。全面提高敬老院整體行政效率和服務水平，使工作做到日趨完善。供養(yǎng)老人之間互幫互助、和睦相處、團結友善的氛圍行成。

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