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衛(wèi)生院201*年上半年工作總結(jié)

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衛(wèi)生院201*年上半年工作總結(jié)

XX衛(wèi)生院201*年上半年工作總結(jié)

201*年是十二五規(guī)劃的開局之年,是深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革承前啟后的關(guān)鍵一年,我院于上半年在縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹落實縣衛(wèi)生局《平邑縣201*年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院目標管理責(zé)任制考核細則》工作要求,結(jié)合我院年初制定的工作計劃,認真履行各項服務(wù)職能,201*年上半年,我院基本完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)予以總結(jié)報告如下:一、基本工作情況:

1、“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”,積極開展“三好一滿意”活動,踐行續(xù)廣軍和雷鋒精神,進一步加強行風(fēng)建設(shè)。我院根據(jù)上級有關(guān)文件的要求,在全院深入實施“三好一滿意”,以服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好、群眾滿意為目標,組織科室人員認真學(xué)習(xí)醫(yī)療改革政策,廣泛開展職業(yè)道德和社會主義榮辱觀教育,大力加強崗位培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時認真開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育與考核工作,學(xué)習(xí)衛(wèi)生行業(yè)法律法規(guī)等活動,“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”、“滿意服務(wù)”等信念深入人心。

2、積極開展學(xué)習(xí)培訓(xùn),進一步提升服務(wù)能力和水平。為了滿足轄區(qū)醫(yī)療診治與公共衛(wèi)生服務(wù)的需要,醫(yī)院加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),提升服務(wù)能力建設(shè),解決了工作人員業(yè)務(wù)不熟練,知識缺乏、工作能力不強的問題,,鄉(xiāng)村兩級醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)知識得到較大提高,工作能力上進步明顯。

3、全面推行“先診療,后付費”服務(wù)新模式。根據(jù)上級部門的統(tǒng)一部署,我院推行了“先診療,后付費”的診療服務(wù)新模式,在簡化入院手續(xù)的同時,減輕了患者的就醫(yī)負擔(dān),受益516人次,醫(yī)院共計墊付資金30.5萬元。

4、強化醫(yī)療衛(wèi)生單位管理工作,推動醫(yī)改工作繼續(xù)向前發(fā)展。我院各項工作有組織、有計劃,有專人負責(zé),有考核目標,把業(yè)務(wù)熟練、工作負責(zé),有事業(yè)心的職工安排在主要工作崗位,為推動醫(yī)改各項工作的深入開展做好了組織領(lǐng)導(dǎo)和制度保障。二、各項工作情況:(一)公共衛(wèi)生服務(wù)方面:

1、健康檔案:利用例會對鄉(xiāng)村醫(yī)生開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)6次,截止5月25日,完成建檔紙質(zhì)檔案21700人,電子檔案17550人,規(guī)范建檔率76%,電子檔案建檔率60.5%,其中65歲以上老年人建檔2580人,高血壓患者建檔4200人,糖尿病患者建檔720人,重性精神病患者建檔154人。較好的完成了上半年的工作任務(wù)。

2、健康教育:年初制定了《XX201*年健康教育工作計劃》,并認真付諸實施,初步建成了XX健康教育基地,設(shè)置了健康教育工作示范村衛(wèi)生室,1-6月份,完成月健康教育6期,組織開展大型健康教育與義診服務(wù)2期,同時,鄉(xiāng)村兩級醫(yī)務(wù)人員積極開展住院患者教育與門診健康教育工作,發(fā)放健康教育宣傳單12種計2700余份,健康咨詢室接受健康咨詢3400余人次!暗望}飲食”等健康教育信息已深入人心,完成了上半年健康教育工作目標。

3、計劃免疫:(1)、為進一步做好麻疹消除年活動,按照全省統(tǒng)一要求開展了麻疹查漏補種工作:加大了對消除麻疹的力度,督促鄉(xiāng)村對所轄村進行宣傳教育,符合麻疹強化的兒童進行摸底搜索,及時的進行接種工作。(2)、在5月份我院按照全縣統(tǒng)一部署,開展了乙腦疫苗的查漏補種工作,

通過查漏共對轄區(qū)內(nèi)的134名兒童進行了乙腦疫苗的接種,接種率達到了100%。(3)、全鄉(xiāng)新生兒童1125名,基礎(chǔ)免疫疫苗接種率:卡介苗及時接種率100%,乙肝疫苗首針及時接種率:100%,乙肝疫苗接種率98%,糖丸接種率100%,百白破疫苗接種率98%。(4)、在手足口病防治工作中,醫(yī)院充分利用健康教育宣傳欄制作了有關(guān)手足口病的防治知識宣傳材料,深入到學(xué)校以及人口密集區(qū)開展了手足口病健康教育咨詢活動。轄區(qū)內(nèi)手足口病情控制較好沒有出現(xiàn)聚集性病歷。(5)、結(jié)核病防控工作:201*醫(yī)院轄區(qū)新報結(jié)核病人3例,對每位病人,實行全程督導(dǎo)治療。(6)、傳染病報告:各科室共報告?zhèn)魅静?例,無漏報、遲報、謊報情況。

4、婦幼保。(1).以母嬰安全為重點,強化孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理質(zhì)量,管理孕產(chǎn)婦179名,其中高危孕產(chǎn)婦3名,加大入戶力度,與村醫(yī)配合,為確診懷孕3個月內(nèi)的孕婦做好早孕檢查及建卡工作,動員孕婦及時做好產(chǎn)前檢查,重視高危篩查,對每一例高危孕產(chǎn)婦認真的做好宣教工作,動員住院分娩,早期住院治療;住院分娩率100%。開展至少5次孕期保健服務(wù)和3次產(chǎn)后訪視。(2).加強兒童保健工作,管理新生兒285名,對0~6歲兒童嚴格按照標準體檢,根據(jù)檢查結(jié)果填好保健冊、卡,加強兒童營養(yǎng)、母乳喂養(yǎng)、常見病、多發(fā)病等衛(wèi)生防治知識的宣傳;兒童系統(tǒng)管理率≥90%。(3).加強婦幼資料的管理工作,出生活產(chǎn)及時報告、體弱兒及時監(jiān)測與管理。(4).及時準確的填好各種婦幼資料。鄉(xiāng)村醫(yī)生一月一次例會,一季度進行一次婦幼相關(guān)知識的培訓(xùn),提高他們的業(yè)務(wù)能力。使他們更好的為轄區(qū)內(nèi)廣大婦女和兒童身心健康服好務(wù)。(5).開展新生兒篩查工作。轄區(qū)新生兒疾病篩查率達到100%。(6)做好“葉酸”補服工作,上半年共計發(fā)放葉酸102

人次,同時加大住院分娩補助的宣傳力度,上半年共計辦理住院分娩補助76人次。

5、新農(nóng)合管理:(1)、參合農(nóng)民補償情況:自201*年1月1日至201*年5月25日止,門診受益(含衛(wèi)生室)77837人次,補償資金56.4萬元,住院補償638人次,補償資金55.9萬元,其中報銷萬元以上的有4人。(2)、衛(wèi)生院印制并發(fā)放《201*年新農(nóng)合報銷須知》1500張在轄區(qū)內(nèi)宣傳張貼,基本做到了201*新農(nóng)合政策家喻戶曉。同時,逐月對鄉(xiāng)村兩級定點醫(yī)療機構(gòu)補償情況及時作出了補償公示。(3)、認真開展入戶調(diào)查、村級定點醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管工作,累計調(diào)查200余人次。(二)基本醫(yī)療:

1、截止5月底,我院共接診門診21111人次、住院患者672余人次。業(yè)務(wù)總收入103.9萬元,同比增長119%。

2、繼續(xù)開展以“處方點評”、“醫(yī)療質(zhì)量月分析評議”、“醫(yī)院感染控制”等活動的醫(yī)療質(zhì)量管理活動,以《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》、《醫(yī)療事故處理條例》為重點,加強對醫(yī)務(wù)人員的法制教育,增強醫(yī)療安全責(zé)任意識。健全醫(yī)療、護理、功能檢查、放射、化驗等各個科室、各個診療環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理制度,制定切實可行的質(zhì)量目標,實現(xiàn)診療工作的規(guī)范化。堅持安全第一、質(zhì)量優(yōu)先的原則,嚴格落實各項操作規(guī)程,杜絕醫(yī)療責(zé)任事故。加強基本理論、基本知識、基本技能訓(xùn)練,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全。加強監(jiān)督,定期開展醫(yī)療質(zhì)量檢查,依法依紀落實獎懲。不斷改善醫(yī)療服務(wù),嚴格控制醫(yī)療費用,促進合理檢查、合理用藥、合理治療,切實減輕患者就醫(yī)負擔(dān)。

3、嚴格醫(yī)療核心制度的落實,進一步規(guī)范醫(yī)院各項服務(wù)行為。積極開展以三級醫(yī)師查房制度、首診醫(yī)師負責(zé)制等各項工作制度,工作開展有計劃、有分析、有通報、有記錄,做到了醫(yī)院以制度管理,工作有分析評議,行為有群眾監(jiān)督,各項工作總體進展良好。(三)醫(yī)院管理工作:

1、鄉(xiāng)村一體化管理工作:上半年鄉(xiāng)村一體化管理工作,主要以衛(wèi)生室藥品零差率銷售、衛(wèi)生室全體人員競聘上崗為切入點,以落實公共衛(wèi)生服務(wù)工作為主要著手點,用例會等時間進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),細化了鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療衛(wèi)生單位工作分工,對加快推進鄉(xiāng)村一體化管理工作做了初步調(diào)查和工作動員。在衛(wèi)生人員全員競聘中,共計有14名室長,2名負責(zé)人,31名名普通工作人員競聘上崗,人員結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化。衛(wèi)生室實行零差率銷售后,藥品價格同比下降46.8%,真正實現(xiàn)了讓利于患者。

2、合理配置資源,改善醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施與人才隊伍建設(shè)。上半年,我院針對業(yè)務(wù)用房緊張,科室配置不合理,缺乏配套設(shè)施的問題,籌建了婦科、外科等業(yè)務(wù)科室,對我院科室設(shè)置進行了科學(xué)規(guī)劃,同時,我院積極組織開展各類業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)活動,形成了良好的工作和學(xué)習(xí)氛圍。四、下半年工作計劃:

1、進一步完善醫(yī)院各項制度建設(shè),加大管理力度,從嚴落實執(zhí)行,以“高標準、高質(zhì)量、高起點”衡量下半年的工作。

2、加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)劃,改建醫(yī)院手術(shù)室,爭取項目資金擴建業(yè)務(wù)用房。

3、多方引進人次,充實專業(yè)技術(shù)人員隊伍,同時加大人次培養(yǎng)力度,

增派人員外出進修,鼓勵職工參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高整體業(yè)務(wù)水平。

4、全力抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。加強新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金監(jiān)管,建立新農(nóng)合信息管理系統(tǒng),加強對醫(yī)院及衛(wèi)生室的醫(yī)療服務(wù)行為監(jiān)管,建立健全管理制度,規(guī)范新農(nóng)合管理,確保基金安全。

5、繼續(xù)推進醫(yī)改、公共衛(wèi)生服務(wù)等工作,力爭各項工作圓滿完成。

平邑縣XX衛(wèi)生院

二一二年六月十日

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鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院201*年上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃

201*年,我院在騰沖縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級黨委、政府的關(guān)心和業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下,認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,積極推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,狠抓服務(wù)態(tài)度,提高醫(yī)療質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療行為,促進醫(yī)患和諧,順利完成了各項目標任務(wù),全面推進醫(yī)院科學(xué)發(fā)展,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)得到了較快的發(fā)展,現(xiàn)將衛(wèi)生院上半年工作開展情況匯報如下:一、醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革情況(一)積極推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革1、成立組織機構(gòu)、強化政策宣傳

我鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)長為組長、分管副鎮(zhèn)長和衛(wèi)生院院長為副組長、各科室負責(zé)人衛(wèi)生所所長為組員的醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)全鎮(zhèn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作的貫徹執(zhí)行和穩(wěn)步推進。2、極力營造宣傳氛圍、加大醫(yī)改宣傳力度。利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)召開人代會期間對社會賢達和知名人士進行宣傳培訓(xùn),通過這一媒介進行廣泛宣傳,提高宣傳力度;結(jié)合全縣衛(wèi)生系統(tǒng)201*年學(xué)習(xí)主題“抓改革、謀發(fā)展、比服務(wù)、促和諧”14字真言、創(chuàng)先爭優(yōu)和善洲精神學(xué)習(xí),進行醫(yī)改精神培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

3、召開全鎮(zhèn)醫(yī)改培訓(xùn)會,組織全鎮(zhèn)機關(guān)站所人員和衛(wèi)生從業(yè)人員進行學(xué)習(xí),掌握醫(yī)改政策。(二)落實醫(yī)療保障制度建設(shè)

結(jié)合醫(yī)改文件精神,對轄區(qū)內(nèi)城鎮(zhèn)職工、城鎮(zhèn)居民和農(nóng)村居民進行補償,安裝醫(yī)保刷卡系統(tǒng)對城鎮(zhèn)職工和城鎮(zhèn)居民進行補償、安裝醫(yī)院管理系統(tǒng)對農(nóng)村居民進行補償,并對特殊困難患者經(jīng)嚴格審核進行邊疆醫(yī)療補助,使醫(yī)改補助范圍全覆蓋,真正體現(xiàn)各級關(guān)注民情、惠及民生的醫(yī)改精神(三)嚴格執(zhí)行國家基本藥物制度

1、以通知的方式下發(fā)衛(wèi)生院各科室和9個村衛(wèi)生所:自201*年1月1日起,衛(wèi)生院和9個村衛(wèi)生所全部配備使用基藥,正規(guī)配送企業(yè)配送,實行網(wǎng)上采購并實行零差率銷售,201*年1月1日前購進的非基藥也實行靠價銷售。2、把國家基本藥物目錄和云南省新增藥品目錄下發(fā)到衛(wèi)生院各科室和9個村衛(wèi)生所,加強基藥培訓(xùn)學(xué)習(xí)。在工作中加強平時的督導(dǎo)檢查

3、自配備和使用基藥后,增加了臨床用藥安全,半年來無藥品事故發(fā)生,并逐步改善了以藥養(yǎng)醫(yī)的發(fā)展模式。(四)加強轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療隊伍建設(shè)

1、我院在職在編人員25人,專業(yè)技術(shù)人員24人,工勤人員1人。學(xué)歷:本科學(xué)歷12人,專科學(xué)歷12人,中專1人;職稱:主管護師1人,執(zhí)業(yè)醫(yī)師5人,執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師3人,護師4人護士2人,執(zhí)業(yè)藥師1人,會計1人,工人人,未定職稱7人。我鎮(zhèn)村衛(wèi)生所在職在編村醫(yī)33人,都具有鄉(xiāng)村醫(yī)生資格證,職稱:執(zhí)業(yè)醫(yī)師2人,執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師6人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師2人。

2、201*年,衛(wèi)生院選送4人到騰沖縣人民醫(yī)院婦產(chǎn)科、外科、B超室、心電圖室進行為期1年的培訓(xùn)學(xué)習(xí),安排護理組到固東中心衛(wèi)生院進行每人為期7天的護理操作知識和感控知識學(xué)習(xí)。

3、對平時上級組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí),主動報名,積極參加。4、以科室為單位,由科室負責(zé)人組織,每月20日進行理論知識、實踐技能和敬業(yè)奉獻精神的培訓(xùn)學(xué)習(xí),加強職工的理論和實踐水平。每月30日匯總,并把培訓(xùn)學(xué)習(xí)與年底的獎勵性績效進行掛鉤。

二、公共衛(wèi)生服務(wù)項目開展情況

按照年初與衛(wèi)生局簽訂的基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范,在轄區(qū)內(nèi)大力開展公共衛(wèi)生服務(wù)項目,把醫(yī)改的重點任務(wù)落到實處。(一)為轄區(qū)內(nèi)居民建立居民健康檔案

201*年上半年以當?shù)爻W∪丝谟嬎,居民健康檔案建檔率達到45%。并以婦女、兒童、老年人、殘疾人、慢性病人等人群為重點。(二)健康教育

201*年上半年鎮(zhèn)衛(wèi)生院、各村(社區(qū))衛(wèi)生室發(fā)放了6種內(nèi)容的印刷材料,播放了6種音像資料。鎮(zhèn)衛(wèi)生院設(shè)置健康教育宣傳欄2個,各村(社區(qū))衛(wèi)生室宣傳欄不12個,每個宣傳欄面積不少于2平方米。鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展了6次公眾健康咨詢活動。鎮(zhèn)衛(wèi)生院舉辦6次健康教育知識講座,各村(社區(qū))衛(wèi)生室舉辦3次健康教育知識講座。(三)兒童保健

201*年上半年,對轄區(qū)內(nèi)0-36個月齡的1568名兒童建立《嬰幼兒保健手冊》,按照服務(wù)規(guī)范進行隨訪,管理率達到95%,其中對225名新生兒訪視3次,新生兒訪視率達到95%以上。(四)孕產(chǎn)婦保健

201*年上半年,對轄區(qū)內(nèi)的493名孕婦建立《孕產(chǎn)婦保健手冊》,管理率達到95%,對孕產(chǎn)婦的孕期保健不少于5次,產(chǎn)后訪視不少于3次。(五)老年人保健

201*年上半年,對轄區(qū)內(nèi)65歲以上的779名常住居民實施健康管理。按照服務(wù)規(guī)范進行1次老年人健康管理。(六)預(yù)防接種

對轄區(qū)居住滿3個月的0-6歲兒童225名建立預(yù)防接種證和預(yù)防接種卡,根據(jù)國家免疫規(guī)劃疫苗免疫程序,對適齡兒童進行常規(guī)接種,接種率以鄉(xiāng)級為單位達到95%以上。(七)傳染病、地方病和寄生蟲病報告和處理開展艾滋病、結(jié)核病、血吸蟲病、瘧疾等傳染病和地方病、寄生蟲病健康知識宣傳和咨詢服務(wù);協(xié)助上級專業(yè)防治機構(gòu)做好結(jié)核病和艾滋病患者的宣傳、指導(dǎo)服務(wù)以及非住院病人的治療管理工作。大力推進基層衛(wèi)生應(yīng)急管理,促進基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)衛(wèi)生應(yīng)急處置規(guī)范化;加強基屋衛(wèi)生應(yīng)急工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高對突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)現(xiàn)及處置能力;普及自救、互救等應(yīng)急防護知識,提高公眾應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的綜合素質(zhì)。(八)慢性病管理

對轄區(qū)內(nèi)35歲以上居民進行高血壓和Ⅱ型糖尿病篩查,對229名原發(fā)性高血壓患者和37名Ⅱ型糖尿病患者按照服務(wù)規(guī)范提供至少4次面對面隨訪,并有記錄。(九)重性精神疾病管理

對轄區(qū)內(nèi)診斷明確、在家居住的20名重性精神疾病患者建立健康檔案,對于納入健康管理的患者,每年至少隨訪4次。三、業(yè)務(wù)發(fā)展

201*年上半年門診人次18300人次,住院病人385人,實現(xiàn)業(yè)務(wù)收入93萬多元。無醫(yī)療差錯事故發(fā)生。四、強化責(zé)任制管理,創(chuàng)平安醫(yī)院(一)落實安全責(zé)任狀

年初與衛(wèi)生院各科室負責(zé)人和衛(wèi)生所所長簽訂了安全、消防、社會治安綜合治理責(zé)任目標書,并層層抓落實。明確各級安全責(zé)任體系。(二)完善醫(yī)院各項應(yīng)急預(yù)案做到分工明確、責(zé)任到人,流程合理、便捷高效。(三)比服務(wù)、促和諧

重點提高醫(yī)療質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度,建立醫(yī)療糾紛預(yù)警機制,前期處理機制,妥善處理醫(yī)患糾紛,不發(fā)生集體上訪事件。(四)落實防范措施

重點檢查配電房、垃圾焚燒爐、藥庫藥房等安全措施落實情況、管理到位情況,確保消防設(shè)施完備有效。五、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和職工思想道德建設(shè)(一)加強班子能力建設(shè)

選強配足了衛(wèi)生院二級領(lǐng)導(dǎo)班子和村衛(wèi)生所所長,使人盡其長,物盡其用有了良好的開端。(二)加強黨支部能力建設(shè)

以“窗口服務(wù)行業(yè)標準”為要求,加強黨員隊伍建設(shè),突出基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,實踐云嶺先鋒工程。(三)加強黨風(fēng)廉政教育和職工思想道德學(xué)習(xí)對衛(wèi)生院一、二級領(lǐng)導(dǎo)班子、村衛(wèi)生所所長和管人、財、物的科室和個人經(jīng)常進行教育學(xué)習(xí),做到警鐘長鳴,從源頭上預(yù)防職務(wù)犯罪和職業(yè)犯罪,并從醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、職業(yè)道德、敬業(yè)奉獻、感恩立德等多方面加強職工思想道德學(xué)習(xí)。

六、下半年工作計劃(一)加強管理加強轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生所、個體診所的管理,配合上級部門嚴厲打擊非法行醫(yī),凈化醫(yī)療衛(wèi)生市場。以“窗口服務(wù)行業(yè)標準”改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,按照“三制四有七統(tǒng)一”的標準,加強一體化建設(shè),使全鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)呈現(xiàn)欣欣向榮的發(fā)展局面。(二)加強人才的引進及培養(yǎng)

在未來的競爭和發(fā)展中,人才主宰一切,只有通過外引進,內(nèi)培養(yǎng),人才才不會斷層,發(fā)展才可能持續(xù)性。(三)深刻解讀醫(yī)改內(nèi)涵和精髓

國家的醫(yī)改包含基本藥物制度、基本醫(yī)療保障制度、醫(yī)療隊伍建設(shè)、公共衛(wèi)生均等化和公立醫(yī)院改革五個方面的內(nèi)容,內(nèi)容深、涉及面廣、符合民情民意、惠及民生。在實施中困難較多、難度較大,主要是實施者(衛(wèi)生人員)理解不透徹,宣傳不到位,所有貫徹執(zhí)行就難。

(四)加強黨支部建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和思想道德建設(shè)縱觀中國共產(chǎn)黨的成長和發(fā)展歷史,隨時都在教育學(xué)習(xí),有學(xué)習(xí),才能夠進步,才不會犯錯誤。

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