紀(jì)委監(jiān)察部201*年上半年工作總結(jié)

北京鐵建公司紀(jì)委監(jiān)察部201*年上半年工作總結(jié)

按照集團公司紀(jì)委監(jiān)察部全年工作部署和公司黨委、紀(jì)委總體要求，公司紀(jì)委監(jiān)察部以“執(zhí)行力建設(shè)年”活動為主線，圍繞基層黨組織建設(shè)和管理提升，深入開展廉潔從業(yè)教育和勞務(wù)隊伍管理效能監(jiān)察，全力以赴做好維穩(wěn)工作，現(xiàn)將半年工作總結(jié)如下：

一、開展執(zhí)行力建設(shè)年活動。結(jié)合實際，制訂了印發(fā)了《中鐵六局北京鐵建公司開展執(zhí)行力建設(shè)年活動實施方案》，明確活動的意義、目的、重點內(nèi)容、重點解決的問題和活動方法步驟，印發(fā)了《北京鐵建公司執(zhí)行力建設(shè)年活動宣傳提綱》，在公司即時通進行了群發(fā)，廣泛宣傳，不留死角。公司紀(jì)委監(jiān)察部制作下發(fā)了“查找問題及‘我為提高執(zhí)行力獻良策’調(diào)查文卷”，公司所屬基層單位1755名員工中，有1296人參與了調(diào)查，占總?cè)藬?shù)的73%以上。公司紀(jì)委監(jiān)察部隊對調(diào)查問卷進行了梳理匯總，形成報告，明確執(zhí)行建設(shè)存在的突出問題，為領(lǐng)導(dǎo)人員針對突出問題切實整改提供了依據(jù)。為使各單位及時推出典型亮點，溝通交流，推動活動深入開展，公司紀(jì)委監(jiān)察部創(chuàng)辦了《執(zhí)行力建設(shè)年活動信息�？�》，成為項目部之間的信息交流的快捷平臺。截止到6月底共刊發(fā)信息專刊22期。在中層以上干部中開展“我看企業(yè)提高執(zhí)行力”為主題的征文活動，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭每人撰寫了一篇論文，闡述執(zhí)行力建設(shè)和管理提升重大意義，紀(jì)委監(jiān)察部集中上報了集團公司紀(jì)委。

二、深化廉潔從業(yè)教育，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)。為進一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)行為，加強工程項目部黨風(fēng)廉政建設(shè)，按照公司黨委、紀(jì)委的要求，利用兩個月的時間，公司紀(jì)委監(jiān)察部指導(dǎo)公司所屬項目部深入開展“廉潔從業(yè)自查自糾及整治清理”活動。項目部認(rèn)真組織學(xué)習(xí)“5個文件”，對照差找突出問題，上報自查報告，公司紀(jì)委監(jiān)察部進行了梳理匯總，對目前項目部黨風(fēng)廉政建設(shè)基本情況進行了概括，明確存在的突出問題及整改措施努力方向，并形成了綜合文字材料。堅持開展廉潔從業(yè)警示教育。公司購置了《反腐啟示錄》教育光盤，在項目部進行播放，對企業(yè)和廣大員工同時進行警示教育。督促新調(diào)整的項目班子成員和部門主管及時簽訂廉潔承諾書，規(guī)范從業(yè)行為，強化廉潔從業(yè)意識。通過開展一系列活動，項目領(lǐng)導(dǎo)人員的廉潔從業(yè)意識進一步增強，黨員干部的政治素質(zhì)和廉潔意識不斷強化，法制觀念、紀(jì)律觀念和正確的權(quán)力觀得到進一步強化，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到更好落實，黨風(fēng)廉政建設(shè)水平有了進一步提升，為完成全年任務(wù)提供了有力保證。

三、深入推進勞務(wù)隊伍管理效能監(jiān)察。今年以來，公司把強化外協(xié)隊伍管理放到了重中之重的位置，為此公司紀(jì)委監(jiān)察部將勞務(wù)管理作為效能監(jiān)察的重點，結(jié)合實際印發(fā)了《關(guān)于深入推進外部勞務(wù)隊伍管理效能監(jiān)察工作的通知》，按照文件的安排，督促項目部開展勞務(wù)管理自查自糾，經(jīng)常與經(jīng)營部保持溝通，對項目自查和公司檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行分析，對相關(guān)單位和責(zé)任人提出建議，督促落實整改。同時抓好廉潔協(xié)議的的簽訂，截止到6月底，各項目部共簽訂廉潔協(xié)議32份。按照集團公司的要求，公司在28各項目部、工管部、機關(guān)有關(guān)部門169人中開展了“協(xié)作隊伍管理調(diào)研課題”調(diào)查，并及時將調(diào)查結(jié)果匯總上報。參加公司物資設(shè)備部組織的7次物資采購招標(biāo)，做到全程監(jiān)標(biāo)。

四、做好信訪維穩(wěn)和事件調(diào)查核實工作。今年上半年，公司維穩(wěn)工作任務(wù)異常艱巨，信訪接待10余次，僅6月份一個月就接待來訪6次，電話7次。公司紀(jì)檢監(jiān)察組織堅持維護信訪人的合法權(quán)益，維護公司的穩(wěn)定和利益的原則，一方面認(rèn)真做好來信來訪記錄，同時對來訪人員進行耐心安撫，心理疏導(dǎo)。另一方面及時將情況向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報，按領(lǐng)導(dǎo)要求就來訪的內(nèi)容及時與相關(guān)部門取得聯(lián)系，對事項調(diào)查核實，并將調(diào)查了解掌握的情況與當(dāng)事人溝通，涉及到政策問題，協(xié)調(diào)相關(guān)部門進行悉心解釋。涉及到項目職工的，及時與項目部的黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，取得他們的支持和幫助，共同努力做好維穩(wěn)工作。4月份，公司紀(jì)委監(jiān)察部牽頭聯(lián)合審計監(jiān)察部對反映直屬個別項目的有關(guān)管理問題的來信進行了深入調(diào)查核實，并形成了調(diào)查報告，分別向局紀(jì)委和檢察院進行了詳實的報告。公司紀(jì)檢監(jiān)察組織全力以赴做好維穩(wěn)工作，為公司各項管理有序和企業(yè)健康發(fā)展創(chuàng)造了穩(wěn)定環(huán)境。此外，公司紀(jì)委監(jiān)察部還協(xié)助開發(fā)公司聯(lián)系海淀檢察院開具公司無行賄犯罪記錄證明材料、在最短時間內(nèi)確保開發(fā)基礎(chǔ)資料的完備。參與局紀(jì)委、安質(zhì)部對公司201*年事故責(zé)任人處理情況檢查，進一步明確了監(jiān)察決定書的內(nèi)容，規(guī)范了流程、理順了關(guān)系。

五、起草、修訂完善紀(jì)檢相關(guān)文件。公司紀(jì)委監(jiān)察部結(jié)合階段工作重點和有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的新要求，起草制訂了《北京鐵建公司201*年反腐倡廉重點任務(wù)分工及具體工作安排》，對全年重點工作進行細化分工，明確具體內(nèi)容、責(zé)任單位和協(xié)辦單位，確保反腐倡廉工作公司全覆蓋。修訂了《北京鐵建公司監(jiān)督工作聯(lián)席會議制度》，為充分發(fā)揮機關(guān)各部門的監(jiān)督職能作用提供了依據(jù)，促進監(jiān)督形成合力，從而進一步完善了懲治和預(yù)防腐敗體系，推進了黨風(fēng)和反腐倡廉建設(shè)。為加強民主集中制建設(shè)，更好地在項目部落實“三重一大”問題集體決策規(guī)定，進一步提高項目班子決策的科學(xué)化、民主化，修訂了《北京鐵建公司項目部重要事項黨政會簽制度》。同時修訂的文件還有《北京鐵建公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》、《北京鐵建公司項目黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》、《北京鐵建公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核實施辦法》。通過及時修訂完善一系列紀(jì)檢相關(guān)文件，確保公司紀(jì)檢監(jiān)察工作符合政策的要求，適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展的需要，從而更好地為企業(yè)健康穩(wěn)定和諧發(fā)展服務(wù)。

北京鐵建公司紀(jì)委監(jiān)察部

201*.7.

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局紀(jì)檢監(jiān)察部201*年上半年工作總結(jié)

201*年上半年，局紀(jì)檢監(jiān)察部在局黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實局201*年反腐倡廉建設(shè)工作會暨一屆四次紀(jì)委全委擴大會會議精神，緊扣發(fā)展主題，繼續(xù)堅持“強體系、抓特色、重實效”的基本工作思路，進一步加大正面宣傳教育工作力度，認(rèn)真履行監(jiān)督服務(wù)職能，逐步建立健全各項制度，始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，深入推進紀(jì)檢監(jiān)察體系建設(shè)，努力開創(chuàng)紀(jì)檢監(jiān)察工作的新局面，各項工作穩(wěn)步推進，重點抓了以下工作：

一、圍繞主題活動，大力開展正面宣傳教育工作反腐倡廉宣傳教育歷來是黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項重要的基礎(chǔ)性工作。在正面教育上，局紀(jì)檢監(jiān)察部始終堅持以正面教育為主，負(fù)面懲處為輔工作原則不動搖，大力開展正面宣傳教育工作。今年上半年，通過積極開展多種形式的教育活動，進一步增強廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從政和接受監(jiān)督的意識，使黨風(fēng)廉政教育更具系統(tǒng)性，更具實效性，切實加強對各種腐敗現(xiàn)象的預(yù)防工作。

1.深入開展學(xué)習(xí)先進典型的主題教育活動。按照總公司關(guān)于在紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開展學(xué)習(xí)陳超英“七個一”活動的通知要求，立足于保持黨的先進性和純潔性，我局開展了一系列向陳超英同志學(xué)習(xí)主題教育活動。一是舉辦陳超英同志先進事跡報告會。5月21日，籌備并組織了陳超英同志先進事跡首場專場報告會，中紀(jì)委、國資委、中建總公司領(lǐng)導(dǎo)和局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，總部部門負(fù)責(zé)人和員工，局屬在京單位領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部和員工400余人參加了報告會。與會人員受到一次生動的教育，取得預(yù)期效果，得到總公司紀(jì)檢組監(jiān)察局的充分肯定。二是認(rèn)真籌劃，積極宣傳。在《紀(jì)檢監(jiān)察》第一期聚焦先進欄目刊發(fā)了陳超英同志的先進事跡，原文刊載陳超英先進事跡報告團的先進事跡報告，并向局屬各單位發(fā)放陳超英同志先進事跡視頻，使廣大黨員干部再一次感受到陳超英同志的高尚品格和感人事績，教育和引導(dǎo)廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)人員始終圍繞中心、服務(wù)大局、艱苦奮斗、勤奮工作，努力形成“學(xué)先進、強責(zé)任、抓落實”的良好氛圍，具有十分重要的意義。

2.加強對領(lǐng)導(dǎo)人員反腐倡廉宣傳教育工作。一是建立和完善制度，將廉潔從業(yè)教育融入各級領(lǐng)導(dǎo)人員培養(yǎng)、考核、使用管理全過程。今年5月份，結(jié)合我局實際情況，起草了《關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)人員反腐倡廉宣傳教育工作的指導(dǎo)意見》，在原有宣教范圍的基礎(chǔ)上，對領(lǐng)導(dǎo)人員在培養(yǎng)、選拔任用、監(jiān)督管理過程中開展反腐倡廉宣傳教育提出明確要求，進一步深化了反腐倡廉宣傳教育內(nèi)容。二是認(rèn)真貫徹落實“三談兩述”制度。201*年上半年對新提拔和調(diào)整工作崗位的位領(lǐng)導(dǎo)人員進行了任職談話，在反腐倡廉建設(shè)工作會暨紀(jì)委全委擴大會上，家單位紀(jì)委書記進行述職述廉報告。通過落實“三談兩述”制度，進一步提高了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的遵章守紀(jì)、廉潔自律意識。

3.扎實推進廉潔文化“四進”工作。一是完成廉潔文化“四進”示范點創(chuàng)建項目申報工作。全局家單位申報廉潔文化四進示范點創(chuàng)建項目共計61個，其中進班子14個，進項目10個，進崗位10個，進家庭8個，四進項目10個，其他交叉覆蓋9個，相比201*年，數(shù)量有明顯突破。二是著手制定《廉潔文化“四進”標(biāo)準(zhǔn)化操作手冊》，深入推進廉潔文化“四進”標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

4.創(chuàng)新宣傳載體，打造工作亮點。打造具有我局特色的紀(jì)檢監(jiān)察工作宣傳、交流平臺。對原有《紀(jì)檢監(jiān)察簡報》進行全面改版和升級，創(chuàng)建綜合電子信息�？�《中建二局紀(jì)檢監(jiān)察》，信息�？�設(shè)置要聞回顧、基層動態(tài)、理論研究、聚焦先進、經(jīng)驗交流、清風(fēng)故事等六個欄目，對展示我局紀(jì)檢監(jiān)察工作成果，加強交流和學(xué)習(xí)起到了很好的推動作用。

二、圍繞中心工作，落實監(jiān)督服務(wù)職能

1.穩(wěn)步開展效能監(jiān)察工作。一是注重選題，扎實開展效能監(jiān)察立項工作。根據(jù)局《201*年度效能監(jiān)察工作要點》的部署和安排，今年效能監(jiān)察和黨務(wù)效能監(jiān)督立項統(tǒng)計工作業(yè)已完結(jié)。全年效能監(jiān)察立項總計項，其中黨務(wù)效能監(jiān)督6項，上年轉(zhuǎn)接8項，并根據(jù)各單位申報情況，確定重點跟蹤項目22個，涉及勞務(wù)分包、資金管理、物資采購等多個核心業(yè)務(wù)流程、關(guān)鍵領(lǐng)域和經(jīng)營管理環(huán)節(jié)。二是堅持整體安排和重點指導(dǎo)開展效能監(jiān)察培訓(xùn)工作。5月份赴廣西對土木公司廣西項目進行實地指導(dǎo)效能監(jiān)察培訓(xùn)，對三公司國開行項目的效能監(jiān)察培訓(xùn)做了前期準(zhǔn)備。

2.圍繞“三重一大”，開展黨務(wù)效能監(jiān)督工作。按照總公司要求，對局貫徹落實“三重一大”決策制度情況開展自查和梳理工作，下發(fā)通知，部署安排對局屬單位貫徹落實“三重一大”情況的監(jiān)督檢查，繼續(xù)推進以“三重一大”決策事項為對象的黨務(wù)效能監(jiān)督工作。

3.開展對虧損項目的專項檢查。一是制定方案，認(rèn)真組織實施。4月份制定了對中建保華公司、二公司、三公司等三家單位6個虧損項目檢查的實施方案。專項檢查分為自查、抽查、責(zé)任追究、總結(jié)提高四個階段，目前自查階段三家單位已將本單位自查情況書面匯報材料提交。二是加強部門之間的協(xié)作配合，局紀(jì)檢監(jiān)察部和審計部組成監(jiān)督檢查小組，于近期將對3家單位的自查情況進行監(jiān)督檢查，并根據(jù)檢查情況，提出相應(yīng)整改意見。通過對虧損項目的監(jiān)督檢查力度，逐步建立健全工程項目監(jiān)管的長效機制。

4.加強制度執(zhí)行力監(jiān)察。根據(jù)年初工作安排，制定制度執(zhí)行力監(jiān)察的實施方案，協(xié)同各相關(guān)部門梳理重要管理制度特別是底線管理制度，加大對重點制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查力度，促進工作落實，保證政令暢通。5.加強海外紀(jì)檢監(jiān)察工作。一是以制度建設(shè)為重點，夯實海外紀(jì)檢監(jiān)察工作基礎(chǔ)。協(xié)同國際事業(yè)部，對海外機構(gòu)制度建設(shè)進行總結(jié)梳理，并形成典型經(jīng)驗交流材料，為進一步深入開展海外紀(jì)檢監(jiān)察工作打下堅實基礎(chǔ)。今年4月，總公司海外紀(jì)檢監(jiān)察工作研討會召開，我局海外機構(gòu)制度管控工作方面取得的成功經(jīng)驗獲得了與會人員的充分肯定。二是以體系建設(shè)為核心，將海外紀(jì)檢監(jiān)察工作納入局紀(jì)檢監(jiān)察工作體系一體化管理。1月17日，在局海外工作會上，局黨委書記與3家海外機構(gòu)的負(fù)責(zé)人分別簽訂了201*年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，進一步補充和完善了紀(jì)檢監(jiān)察體系，加快了全局紀(jì)檢監(jiān)察工作一體化進程。

6.創(chuàng)新思路探索監(jiān)督體系建設(shè)。今年是總公司“監(jiān)督體系推進年”，按照總公司和局黨政的統(tǒng)一部署和要求，制定了《關(guān)于成立監(jiān)督委員會，開展監(jiān)督體系建設(shè)年活動的實施意見》，正式啟動局監(jiān)督委員會工作。

7.參與招投標(biāo)監(jiān)督，防止企業(yè)資產(chǎn)流失。201*年上半年局紀(jì)檢監(jiān)察部共參與招投標(biāo)個批次。通過對招投標(biāo)工作實施監(jiān)督，有效地防止了企業(yè)資產(chǎn)的流失和腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

8.深入開展檢企共建工作。下發(fā)了《關(guān)于統(tǒng)計檢企共建情況統(tǒng)計的通知》，對全局范圍內(nèi)檢企共建開展情況進行了摸底，全局共有3家單位開展了檢企共建工作，2家單位已經(jīng)制定檢企共建實施方案，目前正在著手推進相關(guān)工作。三、以制度建設(shè)為核心，扎實推進懲防體系建設(shè)1.嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是建立和完善制度。經(jīng)過廣泛征求意見并修改完善，經(jīng)局黨委常委會審議通過，以黨委文件下發(fā)了局《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施辦法》，明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的組織領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任范圍、監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法。二是分解細化反腐倡廉各項工作目標(biāo)。局召開201*年反腐倡廉建設(shè)工作會，局黨委書記與局屬家單位黨委（總支）書記簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，局紀(jì)委書記與局總部個部門簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)作了細化分解，加強了領(lǐng)導(dǎo)人員的作風(fēng)建設(shè)，確保一崗雙責(zé)工作落到實處。三是扎實推進項目黨風(fēng)廉政建設(shè)，加大對項目班子的監(jiān)督管理力度，把黨風(fēng)廉政建設(shè)滲透到施工管理的全過程，促進項目管理工作走上健康運行軌道。二公司深圳分公司德思勤項目、三公司大興龍湖項目和中建電力陽江核電廠常規(guī)島項目作為今年基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和工程項目監(jiān)管檢查指導(dǎo)的重點跟進項目。

2.加大對已有制度落實的執(zhí)行力度。特別是對制度落實的質(zhì)量和效果進行日常監(jiān)督，增強制度的約束力。一是及時完成領(lǐng)導(dǎo)人員個人重大事項報告工作，按照總公司和局黨委要求，起草并下發(fā)了201*年度《關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)人員有關(guān)事項報告工作的通知》，名總公司管領(lǐng)導(dǎo)人員提交報告表并上報總公司紀(jì)檢組監(jiān)察局；局管領(lǐng)導(dǎo)人員共計人提交《領(lǐng)導(dǎo)人員個人有關(guān)事項報告表》，通過個人重大事項申報制度，提高了領(lǐng)導(dǎo)人員思想認(rèn)識，切實增強如實報告?zhèn)�人有關(guān)事項的自覺性，自覺接受黨組織的監(jiān)督。二是按照建立領(lǐng)導(dǎo)人員廉政檔案制度的要求，根據(jù)局管領(lǐng)導(dǎo)人員的任職情況，及時建立和更新領(lǐng)導(dǎo)人員廉政檔案，今年上半年，更新廉政檔案份。

3.完善和健全制度，堅決堵塞滋生腐敗的漏洞。結(jié)合深入貫徹落實《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，5月份下發(fā)了《國有企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費行為監(jiān)督管理暫行辦法》，完善了企業(yè)監(jiān)督管理機制，將落實廉潔從業(yè)規(guī)定與完善經(jīng)營管理制度結(jié)合起來，進一步細化了廉潔從業(yè)要求。

四、加強案件管理工作，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢今年上半年，局紀(jì)檢監(jiān)察部不斷拓寬信訪舉報渠道，注意發(fā)現(xiàn)案件線索，加大了對重點崗位和虧損項目監(jiān)督檢查力度，繼續(xù)保持反腐敗的高壓態(tài)勢，維護企業(yè)的健康發(fā)展。共收到群眾來信和上級轉(zhuǎn)辦信訪案件件次，其中中廣核電紀(jì)檢監(jiān)察部轉(zhuǎn)交件，結(jié)案件。對來信來訪和上級轉(zhuǎn)辦案件線索，均按照案件管理流程進行了批轉(zhuǎn)、核查和處理。

五、深入推進紀(jì)檢監(jiān)察體系建設(shè)（一）加強紀(jì)檢監(jiān)察組織和隊伍建設(shè)。

1.認(rèn)真貫徹落實總公司和局黨委《關(guān)于加強和改進紀(jì)檢監(jiān)察組織與隊伍建設(shè)若干規(guī)定》要求，以加強履職能力為核心，深入推進紀(jì)檢監(jiān)察組織機構(gòu)、編制和人員的落實工作。截至6月份，全局專職紀(jì)檢監(jiān)察人員人，兼職紀(jì)檢監(jiān)察人員人，局個單位實現(xiàn)了紀(jì)檢監(jiān)察組織在項目的全覆蓋。

2.建立健全內(nèi)部考評機制。一是加大對局屬各單位的考核力度。今年4月份，按照推動工作、鼓勵創(chuàng)新、全面考核、分類管理的原則，正式下發(fā)了《紀(jì)檢監(jiān)察目標(biāo)責(zé)任考核辦法》，進一步加大了考核力度。二是建立部門內(nèi)部考核機制。根據(jù)《201*年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點》要求，結(jié)合工作開展的實際情況，以崗位職責(zé)為基礎(chǔ)，編制了《紀(jì)檢監(jiān)察目標(biāo)任務(wù)分解表》，進一步細化責(zé)任分工，明確責(zé)任落實，確保各項工作落到實處。

3.加大培訓(xùn)力度。一是堅持集體學(xué)習(xí)制度。以部門例會擴大會的形式邀請局屬相關(guān)單位人員進行交流學(xué)習(xí)，今年上半年共計召開部門例會6次，其中開展集體學(xué)習(xí)6次，學(xué)習(xí)人數(shù)50人次，學(xué)習(xí)內(nèi)容涵蓋領(lǐng)導(dǎo)講話、會議精神傳達、典型經(jīng)驗交流、理論研究等。二是部門崗位實施AB角制度，加強部門內(nèi)部在工作實踐中的交流和學(xué)習(xí)。

4.進一步加強內(nèi)部交流和溝通。一是嚴(yán)格紀(jì)檢監(jiān)察月報制度執(zhí)行。針對各單位上報月報質(zhì)量參差不齊、內(nèi)容不突出、亮點不顯著的情況，在部門四月份例會上，對局屬各單位月報的質(zhì)量和內(nèi)容提出明確要求。二是建立動態(tài)紀(jì)檢監(jiān)察人員統(tǒng)計制度。每季度第一個月，對各單位紀(jì)檢監(jiān)察隊伍進行統(tǒng)計，及時更新和掌握全局紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)情況，并根據(jù)信息統(tǒng)計情況，及時更新局紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)通訊錄，加強內(nèi)部溝通和聯(lián)系。三是建立紀(jì)檢監(jiān)察信息匯總制度。對局屬各單位以紀(jì)委（紀(jì)檢組）名義下發(fā)所有文件和以黨委（總支）名義下發(fā)的關(guān)于紀(jì)檢監(jiān)察工作文件以及各單位所有新聞報道宣傳稿統(tǒng)一由專人定期上報局紀(jì)檢監(jiān)察部進行匯總分類，并報送局紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)審閱，及時了解和掌握局屬各單位工作的新情況、新動態(tài)和新經(jīng)驗。

（二）加大紀(jì)檢監(jiān)察領(lǐng)域理論研究力度

為進一步推進我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，結(jié)合我局工作實際情況，下發(fā)了《關(guān)于開展201*年紀(jì)檢監(jiān)察調(diào)研工作的通知》，加大了理論研究力度。課題研究涉及懲防體系建設(shè)、企業(yè)“三重一大”決策研究、案件處理、效能監(jiān)察等14項內(nèi)容，目前全局的選題立項工作已基本完成。今年5月份，派員參加中央企業(yè)懲防體系建設(shè)第五小組理論研討會，根據(jù)會議要求，完成第五小組課題《案件發(fā)現(xiàn)機制研究》初稿，豐富了我局理紀(jì)檢監(jiān)察工作理論研究內(nèi)容，提高了理論研究水平。

（三）細化流程，扎實推進紀(jì)檢監(jiān)察工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)1.推進業(yè)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，轉(zhuǎn)發(fā)總公司《紀(jì)檢監(jiān)察工作標(biāo)準(zhǔn)化手冊》，內(nèi)容涉及宣傳教育、專項治理、黨風(fēng)廉政建設(shè)、紀(jì)檢監(jiān)察達標(biāo)考核、效能監(jiān)察、黨務(wù)效能監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察隊伍培訓(xùn)、海外監(jiān)察業(yè)務(wù)等16個方面。

2.推進日常工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。一是進一步完善了公章管理和收發(fā)文登記管理流程，制定了標(biāo)準(zhǔn)的公章管理臺賬和收發(fā)文登記臺賬。二是建立《紀(jì)檢監(jiān)察信息》報送新標(biāo)準(zhǔn)，制定信息報送的標(biāo)準(zhǔn)格式，提高了工作效率。

201*年下半年，局紀(jì)檢監(jiān)察部將繼續(xù)堅持“強體系、抓特色、重實效”的基本思路，要按照融入中心、彰顯價值、狠抓落實、注重創(chuàng)新的工作要求，在著力增強反腐倡廉宣傳教育的滲透力、制度建設(shè)的管控力和監(jiān)督懲處工作的威懾力上下功夫，不斷推進我局反腐倡廉建設(shè)工作取得新成效，為我局實現(xiàn)“穩(wěn)中求快，快中求好，好中求優(yōu)”的發(fā)展目標(biāo)保駕護航。

一、繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。認(rèn)真貫徹落實《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施辦法》，以各級黨政主要負(fù)責(zé)人作為第一責(zé)任人的職責(zé)要求為重點，進一步健全和完善有效落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的推進機制，重點是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實和檢查工作。

二、繼續(xù)開展監(jiān)督檢查工作。一是認(rèn)真做好開展對制度執(zhí)行力的專項監(jiān)督檢查。協(xié)同各相關(guān)部門梳理重要管理制度特別是底線管理制度，加大對重點制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查力度。二是繼續(xù)開展對虧損項目的專項監(jiān)督檢查。對經(jīng)審計確認(rèn)發(fā)生虧損的項目開展專項監(jiān)督檢查，分析查找原因，健全管理措施，完善責(zé)任追究辦法。三是繼續(xù)開展工程項目治理工作,形成長效機制。

三、繼續(xù)加強懲防體系建設(shè)，推進廉潔風(fēng)險防控工作。一是認(rèn)真開展好懲防體系建設(shè)自查工作。二是要認(rèn)真梳理盤點，全面總結(jié)五年規(guī)劃實施以來取得的經(jīng)驗和成效，著手謀劃懲防體系建設(shè)201*-201*年工作規(guī)劃。三是開展廉潔風(fēng)險防控工作，推進試點建設(shè)。

四、繼續(xù)做好反腐倡廉宣傳教育工作。一是盡快出臺《關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)人員反腐倡廉宣傳教育工作的指導(dǎo)意見》，將廉潔從業(yè)教育融入各級領(lǐng)導(dǎo)人員培養(yǎng)、考核、使用管理全過程。二是盡快出臺《廉潔文化建設(shè)實施辦法》，大力推進“廉潔保障超越、勤廉守望幸�！绷疂嵨幕�理念的宣貫和廉潔文化“進班子、進項目、進崗位、進家庭”示范點的建設(shè)工作。三是進一步拓展反腐倡廉宣傳教育渠道，將廉潔從業(yè)教育納入新員工入職教育，推進反腐倡廉宣傳教育全面覆蓋分包隊和供應(yīng)商。四是繼續(xù)創(chuàng)新宣傳教育載體，打造工作亮點，認(rèn)真開展好宣傳教育月和領(lǐng)導(dǎo)人員讀書月活動。

五、繼續(xù)做好效能監(jiān)察工作.一是繼續(xù)做好效能監(jiān)察培訓(xùn)工作，采取措施加強和改進效能監(jiān)察員隊伍建設(shè)，不斷提高效能監(jiān)察員的實際操作水平。二是編制《效能監(jiān)察作業(yè)指導(dǎo)書》，為效能監(jiān)察工作提供規(guī)范指導(dǎo)作業(yè)工具書。三是建立和完善效能監(jiān)察評審制度，組織一次效能監(jiān)察和黨務(wù)效能監(jiān)督優(yōu)秀成果評選，及時對優(yōu)秀成果和先進單位給予表彰和獎勵。

六、繼續(xù)做好查辦違紀(jì)違法案件工作。一是進一步規(guī)范做好信訪工作。對群眾信訪舉報的案件線索認(rèn)真進行核實，拓寬信訪舉報來源，開通多元化、動態(tài)化的信訪舉報渠道。二是要嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)行為。要人員失職瀆職給企業(yè)造成損失的案件，加大經(jīng)濟處罰和黨紀(jì)政紀(jì)處罰力度。

七、繼續(xù)加強海外監(jiān)督工作。一是繼續(xù)推動海外紀(jì)檢監(jiān)察工作一體化管理進程。二是密切協(xié)同局海外部以越南和博茨瓦納為重點，關(guān)注和推進海外紀(jì)檢監(jiān)察工作。三是局屬有海外業(yè)務(wù)的單位也要積極探索和推進加強海外監(jiān)督的途徑和方法。

八、繼續(xù)探索推進監(jiān)督體系建設(shè)。一是按照總公司關(guān)于“監(jiān)督體系推進年”的統(tǒng)一部署和要求，充分發(fā)揮監(jiān)督委員會的功效，整合監(jiān)督資源，構(gòu)筑監(jiān)督合力，建設(shè)“多位一體”大監(jiān)督格局。二是督促局屬單位開展監(jiān)督委員會試點工作，逐步建立起體系完善、制度健全、管理規(guī)范、監(jiān)督有效的綜合監(jiān)管機制。

九、繼續(xù)加強和改進紀(jì)檢監(jiān)察組織與隊伍建設(shè)一是繼續(xù)推進局屬各級紀(jì)檢監(jiān)察組織機構(gòu)、編制和人員的落實。二是繼續(xù)加強培訓(xùn)，推進工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，不斷提升紀(jì)檢監(jiān)察人員的業(yè)務(wù)能力和工作水平。三是切實做好紀(jì)檢監(jiān)察工作目標(biāo)考核工作。四是繼續(xù)做好紀(jì)檢監(jiān)察理論研究工作，加大對電力、建機、地產(chǎn)等特色業(yè)務(wù)領(lǐng)域反腐倡廉新舉措的研究力度。

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