汜水鎮(zhèn)開展網格化管理工作情況匯報(楚)

汜水鎮(zhèn)開展網格化管理工作情況匯報

滎陽市“堅持依靠群眾，推進工作落實”長效機制工作會議以后，我鎮(zhèn)按照上級的統(tǒng)一部署和要求，緊密結合實際，突出工作重點，抓住關鍵環(huán)節(jié)，加大工作力度，全力推進網格化管理工作，確�；顒尤〉贸尚�，現(xiàn)將我鎮(zhèn)工作開展情況匯報如下：

一、當前工作開展情況

活動伊始，鎮(zhèn)黨委早謀劃、早安排、早啟動、早落實，確保網格化管理工作有序開展，群眾工作有效落實。

（一）加強組織領導。市委召開長效機制工作會議以后，鎮(zhèn)黨委高度重視，立即召開黨委會，成立了以黨委書記為組長的工作領導小組和辦公室，辦公紙抽調16名工作人員分為五個小組開展工作，明確黨委副書記具體負責辦公室日常工作，迅速抓好活動的安排部署和落實。鎮(zhèn)黨委先后于4月1日、5月9日和5月14日組織召開三次村組以上大型會議安排“堅持依靠群眾、推進工作落實”長效機制工作，多次講解網格化管理的方法和作用。全鎮(zhèn)各單位都結合實際，都在規(guī)定的時間召開了活動動員會，對本單位的網格化管理工作進行了安排部署。

（二）制定工作方案。為確保長效機制和網格化管理落到實處。鎮(zhèn)黨委制定下發(fā)了《中共汜水鎮(zhèn)委員會汜水鎮(zhèn)人民政府關于建立“堅持依靠群眾、推進工作落實”長效機制的意見》（汜發(fā)[201*]13號）、《中共汜水鎮(zhèn)委員會汜水鎮(zhèn)人民政府印發(fā)〈關于規(guī)范“堅持

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依靠群眾、推進工作落實”長效機制的實施方〉案的通知》(汜發(fā)[201*]24號)、《中共汜水鎮(zhèn)委員會汜水鎮(zhèn)人民政府關于做好六個重點領域矛盾問題集中排查治理工作的通知》(汜發(fā)[201*]25號)、《關于建立汜水鎮(zhèn)“堅持依靠群眾、推進工作落實”長效機制三級網格的通知》(汜發(fā)[201*]26號)等文件和定期督查制度、定期匯報制度、辦公室人員職責等制度。

（三）組織成員落實。為實施網格“全覆蓋工程”，按照汜發(fā)[201*]26號文件要求我鎮(zhèn)在人力物力財力上全力配合。首先拿出

專項資金為各村全部配備了電腦、打印、復印、掃描、傳真等硬件設備。在人員安排上抽出所有人員將三級網格人員劃分到位，其中書記、鎮(zhèn)長擔任第一網格責任人，11個鎮(zhèn)副科以上領導擔任村第一書記和各村書記擔任二級網格責任人，抽調50多名政府公職人員擔任三級網格網格長。鎮(zhèn)政府抽調14名巡防隊員、派出所抽調7名干警、各村抽出民調員、環(huán)衛(wèi)工、黨小組長、退休干部、志愿者擔任聯(lián)戶代表充實到各村組，今天上午我們進村入戶將人員分組到戶、具體那幾戶由哪個人負責落實到人，并報鎮(zhèn)辦公室錄入。截止中午12時，我鎮(zhèn)戶代表及聯(lián)戶代表已全部產生，正在錄入系統(tǒng)。我們要求所有人員全部下村開展工作的同時及時記錄工作情況寫好民情日記。要求每周一下午5:00集中匯報網格人員包戶情況，存在的問題和困難。晚上集中召開黨政聯(lián)席會對排查的重點問題研究解決。

二、下一階段工作打算

根據(jù)工作開展情況，我鎮(zhèn)積極探索網格化建設的新途徑、新方

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法。

（一）夯實基石，強基礎。制定和建立各類臺賬、黨員對口幫扶、鎮(zhèn)村干部對口幫扶、市群眾工作隊和職能委局對排查出的重點問題建立銷號臺賬，提出處理意見逐項。以工作落實達到群眾了解、群眾滿意，促使群眾關心、群眾支持。

（二）提高能力，強素質。通過舉辦專題培訓班，加強對工作人員教育培訓。充分發(fā)揮職能委局下派人員、駐村群眾工作隊隊員和“大學生村干部”的作用，把各方面涉及農村群眾的相關知識學習好、宣傳好、貫徹好、落實好。通過大家互相交流學習不斷豐富工作內涵。

（三）規(guī)范管理，強機制。結合群眾工作，鎮(zhèn)黨委制定考核制度和評比辦法，進一步加大指導督促、檢查考核力度，切實把管理建設責任制落到實處。進一步完善黨員設崗定責、結對幫扶等制度，不斷豐富幫扶內容、創(chuàng)新幫扶形式、提高幫扶效果。

（四）人員落實，強隊伍。我們及時聯(lián)系群眾駐村工作隊和分包村組進行對接，幫助分包村解決了一部分難題，同時職能委局相關人員即將到來。下一步我們要求這些人員在進村工作的同時定期和鄉(xiāng)鎮(zhèn)取得溝通，共同參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作，統(tǒng)籌解決各村的問題。在大學生村干部方面，引導他們利用自己的知識和計算機方面的特長服務網格化管理工作。

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汜水鎮(zhèn)食品安全網格化管理工作落實

情況匯報

根據(jù)滎陽市食品辦的統(tǒng)一部署，為進一步深化我鎮(zhèn)食品安全專項整治工作，全面落實食品安全網格化管理體系建設，落實長效管理機制，完善責任制，我鎮(zhèn)采取了多項措施積極推進食品安全“網格化”管理，現(xiàn)將我鎮(zhèn)食品安全“網格化”管理工作落實情況匯報如下：

一、加強組織領導，強化組織管理

在食品安全網格化管理工作中，鎮(zhèn)黨委高度重視，立即分派操作專業(yè)強的工作人員到位，并立即召開黨委會，成立了工作領導小組，制定了汜水鎮(zhèn)食品安全“網格化”管理方案，責任劃分到人，定崗定責定位。全鎮(zhèn)共劃分二級網格14個，由12名科級領導兼任第一書記;共劃分三級網格105個，由機關干部任網格長。同時制作了食品安全網格化管理事宜圖，流程圖等版面，建章立制，責任到人，現(xiàn)食品安全網格化管理工作示意圖、制度已上墻。這一系列建成了在食品安全領域縱到底、橫到邊，全覆蓋、無縫隙的網格體系，建立健全了市、鎮(zhèn)、村三級網格區(qū)組織管理架構，為“網格化”管理正常運作提供組織保障。

二、充分利用食品安全宣傳教育，加強網格長培訓學習

根據(jù)滎陽市食品辦的統(tǒng)一部署，5月25日我鎮(zhèn)特組織了食品安全基層網格管理責任人培訓會，對12個二級網格的網格長、54個三級網的網格長、14個行政村書記和協(xié)管員進行了培訓。培訓內容涉及滎陽市食安辦下發(fā)的《食品安全明白卡》及《滎陽市食品安全網格長職責匯編》等內容，同時針對轄區(qū)食品安全網格化管理工作，鎮(zhèn)黨委、政府做了重要部署。通過此次培訓學習，在全鎮(zhèn)上下，統(tǒng)一了高度重視的思想。這次培訓力度之大，對組以上級干部進行專題培訓，使其對“三級網格”、“四級平臺”、等網格化管理知識，明確網格化管理化重大意義和巨大作用，把全鎮(zhèn)食品安全工作網格責任人的思想和行動統(tǒng)一到網格化管理工作中來。未來我鎮(zhèn)還將以網格為單位，深入開展以家庭聚餐指導、食品安全宣傳教育等工作為主的網格化服務，實現(xiàn)食品安全工作與“網格化管理”工作的網格組織有效對接。

三、實行聯(lián)合查處，取締“黑作坊”、“黑窩點”

根據(jù)滎陽市食安辦要求，我鎮(zhèn)利用網格化管理聯(lián)合鎮(zhèn)衛(wèi)生院、鎮(zhèn)工商所對我轄區(qū)內是否存在“黑作坊”、“黑窩點”進行搜網式的排查，經幾周排查，未在我轄區(qū)內發(fā)現(xiàn)存在有食品加工類的“黑作坊”、和“黑窩點”一起，使對全鎮(zhèn)的食品加工有了詳細的情況了解。

四、加強工作聯(lián)系，實現(xiàn)信息管理的對接

我鎮(zhèn)此次食品安全網格化管理機制的建立，完善了全鎮(zhèn)政府與村組、監(jiān)管部門的信息互通，收集整理網格、食品生產經營企業(yè)、食品攤販等信息檔案，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)和監(jiān)管部門能夠全面、準確、有效掌握網格、各食品安全動態(tài)信息、群眾反映的熱點、難點問題和日常巡查中所發(fā)現(xiàn)的食品安全隱患等情況和信息，不斷提高食品安全管理服務的精細化、動態(tài)化水平，實現(xiàn)食品安全工作與“網格化管理”工作的網格組織有效對接。

五、落實工作重點，實現(xiàn)監(jiān)管服務

未來我鎮(zhèn)食品安全工作在加強日常監(jiān)管的同時，還將定期開展聯(lián)合執(zhí)法檢查和專項整治行動；鎮(zhèn)食品安全監(jiān)管員、三級食品安全網格長和村協(xié)管員按照各自工作職責和片區(qū)劃分，開展食品生產經營單位的日常巡查，全面掌握轄內食品安全動態(tài)信息，及時發(fā)現(xiàn)和上報存在的問題和隱患，并認真做好日常巡查工作記錄；三級食品安全網格長、村協(xié)管員、網格小組長的相互配合協(xié)作，深入開展以食品安全宣傳教育、食品安全生產、保存、出售、流通等為主的網格化服務。

六、健全獎懲機制，實現(xiàn)責任考核的對接

我鎮(zhèn)實行食品安全工作與“網格化管理”對接的以獎代補制度，健全三級網格長和村食品安全協(xié)管員量化考核制度，提高基層食品安全協(xié)管員參與食品安全工作“片區(qū)化監(jiān)督，網格化服務”活動的積極性和主動性。把“片區(qū)化監(jiān)督，網格化服務”活動開展情況列入鎮(zhèn)和各部門及各行政村年度食品安全目標責任考核內容，由鎮(zhèn)食安辦統(tǒng)一負責進行督查查考核，確保各項工作落到實處，取得實效。

汜水鎮(zhèn)食品安全辦公室201*年6月3日

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