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運(yùn)輸部XXXX年工作總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-29 04:14:01 | 移動端:運(yùn)輸部XXXX年工作總結(jié)

運(yùn)輸部XXXX年工作總結(jié)

運(yùn)輸部201*年工作總結(jié)

時(shí)間過得很快,轉(zhuǎn)眼201*年已經(jīng)過去;仡欉@一年的工作,我從一名普通員工到擔(dān)任運(yùn)輸部經(jīng)理,對我來說201*年也是有意義的一年。在此我感謝公司能給我這個展示自己的平臺和機(jī)會。運(yùn)輸部經(jīng)理也是我上班以來第一個“管理工作”,我對此也十分珍惜,盡我最大的努力做好此項(xiàng)工作。經(jīng)過這7個月不斷的學(xué)習(xí)和努力,以及領(lǐng)導(dǎo)的幫助,同事們的配合,我覺得我個人的管理和工作都得到了明顯的提高,雖然工作中還存在不少的不足之處,但總的來說這7個月我的付出更是讓我收獲不少,現(xiàn)在我就201*年的工作情況總結(jié)如下:一、車輛的使用情況

全年來,隨著公司業(yè)務(wù)的蒸蒸日上,加了大對車輛的管理力度,強(qiáng)化車輛的監(jiān)管工作。進(jìn)一步加大配送能力,拓展公司的業(yè)務(wù)范圍,公司原有配送車輛6輛,由于公司業(yè)務(wù)需要在原來基礎(chǔ)上又于11年7月以來陸續(xù)新增了依維柯2輛,五菱小箱貨3輛,福田歐馬可溫控車2輛,全面增強(qiáng)了公司的配送能力。并且對不符合配送要求的車輛及維修率高的車輛(晉A7B298、晉ACP566)做出了出售處理。二、人員的基本情況

一、運(yùn)輸部,現(xiàn)有司機(jī)7名,肩負(fù)著全公司年銷售量3.1億多元

的配送任務(wù)和公司各部門的其他任務(wù)。在5到9月份,運(yùn)輸部原有司機(jī)9名,最多時(shí)12名,由于司機(jī)管理制度不健全,工作流程不順暢,再加上運(yùn)輸部各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)不到位,導(dǎo)致人員多卻辦不了事,而且錯誤頻發(fā)。10月份以來由公司領(lǐng)導(dǎo)親自組織梳理工作流程,收到到明顯的效果。201*年隨著公司業(yè)務(wù)的發(fā)展,我部門計(jì)劃增加內(nèi)勤編制一名,全面負(fù)責(zé)運(yùn)輸部后勤、司機(jī)績效統(tǒng)計(jì)分析、出車記錄的監(jiān)督審核、車輛衛(wèi)生的檢查監(jiān)督工作。

三、全面加強(qiáng)公司管理,使運(yùn)輸部盡快走向規(guī)范化

為了進(jìn)一步推進(jìn)公司規(guī)范化、制度化管理。

結(jié)合公司實(shí)際情況,制定和完善了公司車輛管理制度及各項(xiàng)配送流程。增強(qiáng)了司機(jī)的積極性,提高了配送效率。

1、對公司駕駛員實(shí)行績效量化考核工作,新老員工進(jìn)行考核,

技術(shù)不過關(guān)和不符合公司要求的司機(jī)給予辭退處理。2、增強(qiáng)司機(jī)的責(zé)任感,努力提高司機(jī)的綜合素質(zhì),吸取優(yōu)秀

駕駛員。

3、201*年運(yùn)輸部費(fèi)用共支出16萬元左右(維修費(fèi)、保養(yǎng)費(fèi)、

道路運(yùn)輸證年審、車輛年檢費(fèi)用、營運(yùn)證二保費(fèi)用、車輛保險(xiǎn)費(fèi)用、罰款、工具)其中維修保養(yǎng)費(fèi)約為56000元,保險(xiǎn)費(fèi)約為65000元,其他費(fèi)用約為38000元。三、加大對安全意識的宣傳力度,做好安全工作把好安全關(guān)

在日常行車中始終堅(jiān)持“安全第一”。為了做好安全工作把好安全關(guān),要求各司機(jī)每次出車回來應(yīng)及時(shí)檢查車輛各方面的零部件、機(jī)油、電瓶水及水箱水,如發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)立即到修理場進(jìn)行修理,并及時(shí)提醒修理工應(yīng)檢查變速箱油、潤滑脂油;出車前應(yīng)攜帶一條備胎,并再次對車輛進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)排除,特別是對安全部件的檢查決不放松。

全年共發(fā)生交通事故七起,公司共支出11279元,;因交通違章罰款,被交警等交管部門罰款共5600元整。四、工作中存在的不足及需要加強(qiáng)的工作

全年的工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和指導(dǎo)下,取得了可喜的成績,但也存在一些問題和不足。我們將繼續(xù)加強(qiáng)對運(yùn)輸部的規(guī)范管理,繼續(xù)加強(qiáng)對安全工作的宣傳,保證員工人身安全的同時(shí),避免安全事故的發(fā)生;繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高配送效率,降低運(yùn)輸部各項(xiàng)成本;制度的建立健全和執(zhí)行方面還要下一些功夫,管理工作需要提高水平。五、201*年的工作方向和計(jì)劃

繼續(xù)貫徹執(zhí)行公司的管理理念,嚴(yán)格執(zhí)行績效量化考核工作。加強(qiáng)司機(jī)交通安全教育培訓(xùn),建立獎懲制度,對于工作勤奮、

遵守制度、表現(xiàn)突出的,給予嘉獎。對工作怠慢、違反制度、發(fā)生事故者,視具體情節(jié)給予警告、記過直至除名處理。增強(qiáng)內(nèi)部管理,對車輛年審、二保、保險(xiǎn)、保養(yǎng)、年檢要及時(shí)辦理,避免出現(xiàn)因耽誤以上工作而給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失。加強(qiáng)與客服部及公司其他部門之間的日常溝通。建立規(guī)范操作流程加強(qiáng)司機(jī)技術(shù)水平,降低車輛維修成本,減少交通事故的發(fā)生,提高配送效率。

碧錦納川運(yùn)輸部201*年1月7日

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XXXX年度監(jiān)察審計(jì)部工作總結(jié)

XXXX年,我們在省聯(lián)社和各級人行、聯(lián)社黨委、紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,適應(yīng)融競爭要求,解放思想,加強(qiáng)內(nèi)控管理,認(rèn)真履行工作職能,加大了檢查力度,嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì),狠抓查處,清除風(fēng)險(xiǎn)隱患,防范經(jīng)濟(jì)案件的發(fā)生,與各部門密切協(xié)作,為信用社在新形勢下的穩(wěn)健經(jīng)營做了一些有益的工作,現(xiàn)總結(jié)如下:一、認(rèn)真履行紀(jì)檢監(jiān)察工作職能,從源頭預(yù)防經(jīng)濟(jì)案件和治理腐敗

㈠、深入貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,切實(shí)加強(qiáng)自身廉潔自律工作

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十六大精神,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),堅(jiān)持把黨員干部的廉潔自律作為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵來抓。根據(jù)市紀(jì)委的《201*紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》的有關(guān)要求,開展各項(xiàng)工作,一是加強(qiáng)思想理念教育,組織全體黨員干部深入學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大精神,用科學(xué)的理論武裝頭腦,促進(jìn)黨員干部進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義的理想信念,再由黨員干部普及到全體員工,

使學(xué)習(xí)教育不斷深入,打牢拒腐防變的思想根基。二是加強(qiáng)道德教育,培養(yǎng)高尚情操,提高道德素質(zhì)。重大節(jié)日來臨前在社務(wù)會、基層網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人及聯(lián)社人員等會議上重申紀(jì)律和規(guī)定,教育廣大干部員工在改革開放的形勢下,保持清醒頭腦。嚴(yán)禁收受現(xiàn)金、有價(jià)證券、支付憑證及物品,要求向社會公開辦事程序,轉(zhuǎn)變員工工作作風(fēng),樹立信用社文明廉潔的社會形象,促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律。今年以來以各種形式向全市與信用社有信貸關(guān)系的客戶發(fā)放“信貸服務(wù)工作征詢意見表”***封,收回***封,密切了我社與客戶的關(guān)系,為規(guī)范信貸行為、促進(jìn)信貸人員做到廉潔自律、按章辦事、保持清醒頭腦起到了一定的作用。三是建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,從源頭上預(yù)防和治理腐敗。為進(jìn)一步增強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔從業(yè)和自覺接受監(jiān)督意識,堅(jiān)持實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報(bào)告制度,聯(lián)社黨委成員和中層干部將本年度的主要工作情況和執(zhí)行黨風(fēng)建設(shè)的情況分別進(jìn)行述職述廉,自覺接受群眾監(jiān)督,對加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)起到了積極的促進(jìn)作用。圍繞信貸管理工作的制度化、民主化、規(guī)范化,實(shí)行廉政放貸制度,小額貸款授權(quán)發(fā)放,大額貸款由聯(lián)社審批小級決策,規(guī)范和完善審貸分離操作程序,聯(lián)社制定修改了貸款審查委員會的工作制度和實(shí)施細(xì)則,明

確各項(xiàng)貸款、處理抵債資產(chǎn)和投資業(yè)務(wù)操作程序和審批權(quán)限,強(qiáng)化管理責(zé)任,努力遏制資金投入的風(fēng)險(xiǎn)。實(shí)施“陽光工程”,切實(shí)加強(qiáng)了物資采購管理,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,成立了費(fèi)用管理委員會,對基建裝潢、維修及大宗物品采購,實(shí)行公開招標(biāo)采購,提高了資金使用效率,保障了物資采購質(zhì)量,建立結(jié)報(bào)制度,基層網(wǎng)點(diǎn)的相關(guān)費(fèi)用核定限額實(shí)行包干,定期結(jié)報(bào),聯(lián)社的日常行政管理費(fèi)用由分管主任審批,并每月對費(fèi)用列支的情況進(jìn)行稽核檢查,向費(fèi)用管理委員會匯報(bào),增加了費(fèi)用開支的透明度。四是加強(qiáng)紀(jì)律教育,規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為,要求領(lǐng)導(dǎo)干部遵守黨的政治紀(jì)律,組織紀(jì)律,經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律,對信用社主任實(shí)行離任審計(jì)制度,強(qiáng)化監(jiān)督約束機(jī)制,對照遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和廉政自律的各項(xiàng)條款,召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,開展批評與自我批評,增加遵紀(jì)守法自覺性。從實(shí)際效果看,廣大干部員工的整體素質(zhì)得到了進(jìn)一步的提高,有效地預(yù)防了經(jīng)濟(jì)案件和腐敗現(xiàn)象,切實(shí)加強(qiáng)了廉潔自律工作,塑造了企業(yè)良好的形象。

㈡、嚴(yán)肅執(zhí)行加大查處,切實(shí)加強(qiáng)案件防范工作堅(jiān)持把查處各類違規(guī)違紀(jì)案件,作為從嚴(yán)治社、懲治腐敗、維護(hù)金融秩序和穩(wěn)健經(jīng)營的重要環(huán)節(jié)來抓。為

體現(xiàn)以防為主、以人為主的原則,我們修改制訂了“201*年度經(jīng)濟(jì)案件防范責(zé)任書”,在金融工作會議上,由理事長與各網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人共同簽訂,明確了雙方的職責(zé)和義務(wù),確定了年度防范目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的獎懲依據(jù)及辦法,各網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人與職工之間也簽訂了相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)案件防范責(zé)任書,增強(qiáng)了干部員工的自我防范意識。稽核監(jiān)察部門強(qiáng)化自律管理,狠抓對各崗位的檢查監(jiān)督,加強(qiáng)了常規(guī)檢查和專項(xiàng)檢查,嚴(yán)肅查處各類違規(guī)違章操作行為,全年對*個網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了通報(bào)批評,對**人進(jìn)行了不同程度的經(jīng)濟(jì)處罰,對主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行戒勉談話通報(bào)批評,通報(bào)批評*人,*人接受了下崗處分。通過監(jiān)督檢查和嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì),促使干部職工遵章守紀(jì)意識增強(qiáng),平時(shí)注意搜集別的聯(lián)社有關(guān)違紀(jì)情況通報(bào),及時(shí)通報(bào)基層,傳達(dá)到每一位員工,針對案例開展政治思想教育及內(nèi)控制度遵守情況的自查活動,并將落實(shí)情況反饋到本部門,通過學(xué)習(xí)分析,提高了認(rèn)識,增強(qiáng)了廣大員工的監(jiān)督意識,各項(xiàng)業(yè)務(wù)步入良性發(fā)展軌道,切實(shí)加強(qiáng)了案件防范工作。㈢、加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè),開展系列教育,統(tǒng)一思想認(rèn)識,提高隊(duì)伍整體形象

我們結(jié)合紀(jì)委監(jiān)察室要求,進(jìn)行多種形式的廉政教育,根據(jù)市紀(jì)委要求,開展了“嚴(yán)格自律、秉公執(zhí)紀(jì)”專

題教育活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)江澤民、胡錦濤同志關(guān)于加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)的重要論述和指示精神,組織全轄黨員干部學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,并就二個條例進(jìn)行了測試。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政教育材料,組織收看了《廉政時(shí)空大要案聚焦》、《“立黨為公,執(zhí)政為民”先進(jìn)事跡報(bào)告會》等電視專題片,收看后及時(shí)地把大家討論和基層反饋的情況向紀(jì)委匯報(bào),起到了正面示范與反面警示教育效果,不斷增強(qiáng)了黨員干部的勤政廉政意識和拒腐防變能力,深入開展學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,不斷提高思想政治素質(zhì),開展優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育,大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神,大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),重實(shí)際、說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,深入基層、深入群眾、深入實(shí)際、辦事公開,進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的政治意識、大局意識、責(zé)任意識、自律意識和法紀(jì)觀念,全面提高隊(duì)伍整體素質(zhì),樹立為民、務(wù)實(shí)、清廉和可親、可信、可敬的良好形象。

㈣、切實(shí)加強(qiáng)信訪舉報(bào)工作,履行監(jiān)察職能為有效遏制員工職務(wù)犯罪,必須要發(fā)揮社會力量的監(jiān)督作用,我們把認(rèn)真做好來信訪和案件查處工作作為預(yù)防犯罪的有效手段,進(jìn)一步規(guī)范信訪工作程序,認(rèn)真落實(shí)信訪工作責(zé)任制,加大信訪舉報(bào)的辦理力度,

按照事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、手續(xù)完備、程序合法的要求,對今年*次來信來訪,根據(jù)主任室的布置,及時(shí)客觀地進(jìn)行了解、調(diào)查,分別找當(dāng)事人談話、核實(shí),在較短的時(shí)間內(nèi)給予處理和回復(fù)。加強(qiáng)對苗頭性問題的控制的化解,通過開展誡免談話,把問題解決在萌芽狀態(tài),妥善化解矛盾,維護(hù)了穩(wěn)定。二、加強(qiáng)建設(shè)強(qiáng)化職能,稽核檢查工作能力和水平不斷提高

㈠、充分發(fā)揮稽核監(jiān)督職能,認(rèn)真做好稽核輔導(dǎo)工作依法合規(guī)經(jīng)營,防范金融風(fēng)險(xiǎn),既是保障農(nóng)村信用社資產(chǎn)安全的工作重點(diǎn),也是我們開民稽核工作的落腳點(diǎn)。日常工作中,我們一是圍繞穩(wěn)健經(jīng)營,加大審計(jì)監(jiān)督力度,對轄內(nèi)的內(nèi)控制度執(zhí)行、會計(jì)核算質(zhì)量及信貸基礎(chǔ)管理進(jìn)行正常的審計(jì)稽核。在稽核內(nèi)容和對象上既全面覆蓋,不留死角,又月所側(cè)重,突出重點(diǎn),從審貸程序、科目使用、賬戶設(shè)置、信貸檔案、會計(jì)核算、現(xiàn)金收付、內(nèi)控制度等方面入手,查找不足,堵塞漏洞。今年以來對全轄所有網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了二輪次的常規(guī)稽核,針對檢查中發(fā)現(xiàn)的不足,向被稽核網(wǎng)點(diǎn)及聯(lián)社有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作專題匯報(bào),及時(shí)提出整改建議、措施,對違規(guī)和發(fā)現(xiàn)的差錯,按照處罰辦法給予相應(yīng)的處罰,同時(shí)將常規(guī)稽核以簡報(bào)形式通報(bào)各基層網(wǎng)點(diǎn)。要求各

網(wǎng)點(diǎn)對照通報(bào)認(rèn)真排查,把其他網(wǎng)點(diǎn)已發(fā)生的問題列為本單位稽核的重點(diǎn),有則改之,無則加勉,促使各網(wǎng)點(diǎn)依法合規(guī)經(jīng)營,真正體現(xiàn)幫、促作用。二是根據(jù)工作重點(diǎn),有的放矢,開展專項(xiàng)審計(jì),圍繞聯(lián)社的中心工作,適時(shí)調(diào)整稽核工作思路。今年以來我們根據(jù)省聯(lián)社監(jiān)事會要求,在聯(lián)社監(jiān)事會組織領(lǐng)導(dǎo)下,對信貸資產(chǎn)質(zhì)量的真實(shí)性進(jìn)行了檢查,會同聯(lián)社辦公室對聯(lián)社的低值易耗品的領(lǐng)用與保管;對近幾年的股金募集,清冊的登記情況及分紅管理進(jìn)行了檢查;每月對聯(lián)社的費(fèi)用列支情況進(jìn)行檢查,并向費(fèi)用管理委員會匯報(bào);對員工反映較為強(qiáng)烈的業(yè)務(wù)宣傳費(fèi)使用情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查,規(guī)范了使用程序,理順了干群關(guān)系;為保障信貸資金安全,防范信貸風(fēng)險(xiǎn),充分體現(xiàn)貸款責(zé)任終身制,對經(jīng)聯(lián)社確認(rèn)的信貸等人員責(zé)任清收貸款情況進(jìn)行了項(xiàng)檢查,真實(shí)反映了全轄責(zé)任貸款收回工作質(zhì)量,針對發(fā)現(xiàn)的問題提出合理建議,促進(jìn)了信貸管理水平的提高。通過專項(xiàng)審計(jì),體現(xiàn)稽核的針對性,及進(jìn)發(fā)現(xiàn)了存在的問題和潛在風(fēng)險(xiǎn),提出了改進(jìn)和完善措施,充分體現(xiàn)了稽核監(jiān)察的職能作用。㈡建立制度,責(zé)任落實(shí),注重防范

為進(jìn)一步增強(qiáng)稽核工作的權(quán)威性,真正發(fā)揮稽核工作的作用,我們注重在建立健全稽核工作制度上下功夫,

在聯(lián)社業(yè)務(wù)部門的配合下,修改補(bǔ)充了《**市農(nóng)村信用社違反業(yè)務(wù)管理規(guī)定和業(yè)務(wù)操作規(guī)程處罰辦法》,使其更趨完善,制定了《民主稽核工作操作程序》、《民主稽核工作制度》等規(guī)章制度,從而使開展稽核監(jiān)督活動有章可循,查處違規(guī)、違章問題有據(jù)可依,要求各單位組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想認(rèn)識,提高遵章守紀(jì)的自覺性。

㈢做好離任、離崗人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),增強(qiáng)責(zé)任人員責(zé)任感,提高管理水平,遵循“實(shí)事求是,客觀公正”的原則結(jié)合聯(lián)社崗位交流、人員變動,對今年**名調(diào)動的內(nèi)勤人員進(jìn)行了離崗稽核,促進(jìn)干部員工認(rèn)真履行職責(zé),強(qiáng)化內(nèi)部管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正苗頭性問題,消除風(fēng)險(xiǎn)隱患,與信貸部門配合對離崗的*位信貸人員經(jīng)辦的貸款逐筆認(rèn)定,對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)放貸問題以書面形式予以確認(rèn),并責(zé)令其限期收回,今年共界定責(zé)任清收貸款**筆****萬元,最大程度遏制了貸款的風(fēng)險(xiǎn),提高了貸款的安全性。

201*年的稽核監(jiān)察工作雖取得了一定的成績,但客觀分析工作中還存在一些不足,一是稽核檢查還不夠有力,尚須從深度和廣度上下功夫,特別是對計(jì)算機(jī)業(yè)務(wù)稽核不夠;二是稽核人的知識結(jié)構(gòu)還的待不斷改善,審計(jì)稽核隊(duì)伍和人員和素質(zhì)還需進(jìn)一步完善和提高;

三是稽核工作的范圍和手段還需進(jìn)一步拓展和創(chuàng)新,稽核工作的協(xié)調(diào)性、權(quán)威性還需進(jìn)一步強(qiáng)化。針對這些問題,我們將在新年度的工作中采取扎實(shí)有效的措施,認(rèn)真加以解決。在新的一年里,我們一定在省聯(lián)社和聯(lián)社黨委、紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,振奮精神,扎實(shí)工作,與時(shí)俱進(jìn),充分履行審計(jì)稽核職能,為農(nóng)村信用合作事業(yè)的健康、穩(wěn)步、快速發(fā)展保駕護(hù)航。

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