采油隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)競(jìng)聘報(bào)告
采油隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)競(jìng)聘報(bào)告
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:大家好!
我叫***,現(xiàn)任**廠**礦**區(qū)**隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)。
今天,我懷著一種既激動(dòng)又復(fù)雜的心情,本著提高自己、鍛煉自己、檢驗(yàn)自己的意愿,鼓足勇氣,走上臺(tái)來(lái),參加副隊(duì)長(zhǎng)崗位的竟聘。在此,首先感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我這樣一次機(jī)會(huì),同時(shí),對(duì)多年來(lái)一直給予我關(guān)心、支持與幫助的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心的感謝。
我出生于******,****年*月參加工作,****-加入中國(guó)共產(chǎn)黨。在近**年的生產(chǎn)實(shí)踐中,我先后干過(guò)采油工、電工、大班班長(zhǎng)等崗位,****年**月任*區(qū)*隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)。參加工作以來(lái),我多次被評(píng)為廠、礦先進(jìn)個(gè)人和技術(shù)能手等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
今天,我之所以有勇氣和信心站在這里,參加副隊(duì)長(zhǎng)崗位的竟聘,主要有以下理由:一是感到自己具有腳踏實(shí)地的工作態(tài)度和。從參加工作的那一天起,我便下定決心,一定干好工作,多學(xué)習(xí)技術(shù),把自己的全部身心都獻(xiàn)給了采油事業(yè)。而且,無(wú)論是當(dāng)工人,還是走上副隊(duì)長(zhǎng)工作崗位,我始終是干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行,從而,培養(yǎng)了我腳踏實(shí)地、任勞任怨的良好作風(fēng)和敬業(yè)精神。我想,這是我們干好一切工作的基礎(chǔ)。二是自己在多年的工作實(shí)踐中積累了一些管理經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)能力和工作水平不斷增強(qiáng)。特別是擔(dān)任副隊(duì)長(zhǎng)崗位工作以來(lái),我堅(jiān)持在實(shí)踐中鍛煉和提高自己,工作中積極主動(dòng)和大家搞好配合,尤其是自己所分管負(fù)責(zé)的工作,始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,從沒(méi)有因個(gè)人的問(wèn)題而影響到整個(gè)隊(duì)里的工作。
三是感到自己具備良好的思想素質(zhì)和個(gè)人品質(zhì)。工作中,我始終堅(jiān)持以大局利益為重,處處做到嚴(yán)以律己,清正廉潔,講求原則。并在實(shí)踐中注重發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,
新世紀(jì)范本網(wǎng),范本超過(guò)100萬(wàn),全部免費(fèi)下載。努力做好各項(xiàng)工作。生活中,我以熱情、正派、誠(chéng)實(shí)、守信作為自己的為人宗旨,能夠團(tuán)結(jié)同事,尊重他人,襟懷坦白,以誠(chéng)相待。我想,這些都是我們成就事業(yè)的根本保證。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
崗位竟聘,給了我們大家一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)遇和展示自我的舞臺(tái),它的意義,遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于簡(jiǎn)單的成功與失敗。
今天,如果我竟聘成功,我將在公司黨委和公司的領(lǐng)導(dǎo)下,以更加飽滿的熱情和勤奮的工作,投身于新的工作崗位,并不斷在實(shí)踐中加強(qiáng)自身修養(yǎng),刻苦學(xué)習(xí),做到廉潔自律、顧全大局、聯(lián)系群眾,以實(shí)際行動(dòng),成就新的事業(yè)。(來(lái)源于新世紀(jì)范本網(wǎng))如果我落聘了,我仍將一如既往地干好本職工作,進(jìn)一步在實(shí)踐中鍛煉和提高自己,不遺余力地把自己的知識(shí)、力量、身心和能力全部奉獻(xiàn)給*****公司的發(fā)展,奉獻(xiàn)給*******管理局新的新的振興!
謝謝大家!
競(jìng)聘人:***
新世紀(jì)范本網(wǎng),范本超過(guò)100萬(wàn),全部免費(fèi)下載。
擴(kuò)展閱讀:采油隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)述職報(bào)告
述職報(bào)告
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事,大家好!
我叫XX,山東XX人,現(xiàn)任XX公司采油三隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)之職。
在剛剛調(diào)任三隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)時(shí),我感到充滿很大的挑戰(zhàn)。如何處理好效益和大局問(wèn)題,如何有效的管理,如何組織協(xié)調(diào)好生產(chǎn)工作,對(duì)我個(gè)人而言,面臨的壓力是很巨大的,面前的道路是坎坷的。但是我想,既然組織上把這副重?fù)?dān)交給我,我必須迎難而上。所以在擔(dān)任采油三隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)以來(lái),我一直踏踏實(shí)實(shí)履行自己的職責(zé),認(rèn)真管理,努力工作,兢兢業(yè)業(yè),團(tuán)結(jié)基層員工,保證隊(duì)上生產(chǎn)的正常運(yùn)行。由于之前一直在采油四隊(duì)擔(dān)任隊(duì)長(zhǎng),積累了不少管理經(jīng)驗(yàn),我根據(jù)三隊(duì)的現(xiàn)狀將這些經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整加以應(yīng)用,取得較好的效果。
隨后經(jīng)過(guò)自己數(shù)月不懈的努力,我在工作和管理上取得了不少成績(jī),但是單純滿足于這點(diǎn)成績(jī)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,我也認(rèn)識(shí)到自己存在的不足,現(xiàn)將自己在任職期間的情況及個(gè)人心得做如下匯報(bào):
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高能力,建設(shè)高素質(zhì)隊(duì)伍
作為基層的生產(chǎn)管理者,必須對(duì)一線的生產(chǎn)情況,設(shè)備運(yùn)行,日常操作了如指掌,統(tǒng)領(lǐng)全局。因此我在工作上除了在自己的職權(quán)范圍內(nèi)認(rèn)真履行工作職責(zé)之外,還努力提高工作水平,利用業(yè)余時(shí)間自覺(jué)學(xué)習(xí)有關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)和管理知識(shí),不斷充實(shí)自己,提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力。在繁忙的工作中,抽時(shí)間、擠時(shí)間學(xué)習(xí),堅(jiān)持在干中學(xué)、在學(xué)中干,在實(shí)踐中提高。
在學(xué)習(xí)過(guò)程中,我始終注重專(zhuān)業(yè)方面的理論學(xué)習(xí),熟悉采油工相關(guān)的知識(shí)和技能操作,在此基礎(chǔ)上進(jìn)行適當(dāng)?shù)膭?chuàng)新和實(shí)踐;其次,利用業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)自己對(duì)生產(chǎn)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)和運(yùn)用,堅(jiān)持運(yùn)用現(xiàn)代管理知識(shí)武裝頭腦。通過(guò)學(xué)習(xí),我深深體會(huì)到,作為一名基層領(lǐng)導(dǎo),首先必須要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和工作責(zé)任心。因此,工作中,我全身心的投入,認(rèn)真負(fù)責(zé),凡是要求別人不做的,自己首先不做,要求別人做到的,自己必須首先做到,堅(jiān)持在規(guī)章制度面前,人人平等。
要想把基層工作做好,就必須有一批團(tuán)結(jié)向上的基層員工。為此除加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)外,我還鼓勵(lì)、組織基層員工進(jìn)行崗位練兵技能比武,加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)方面知識(shí)和技能的學(xué)習(xí)與交流。我要求基層員工,一是堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)制度,不斷提高自身理論水平和政策觀念。二是明確分工。詳細(xì)劃分工作范圍,做到責(zé)任清晰。三是堅(jiān)持民主集中制的原則,每一項(xiàng)考核制度的實(shí)施都要經(jīng)過(guò)詳細(xì)討論,并征求職工意見(jiàn)后實(shí)施,力求決策科學(xué)、公正。以此來(lái)建設(shè)一支高素質(zhì)的采油工人隊(duì)伍。二、抓強(qiáng)嚴(yán)細(xì),安全第一
1、強(qiáng)化內(nèi)部管理,提高工作效力。中國(guó)有句古話,叫做“無(wú)規(guī)矩?zé)o以成方圓”。因此,在擔(dān)任三隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)以來(lái),我始終把健全完善隊(duì)部各項(xiàng)規(guī)章制度,梳理各項(xiàng)管理流程作為管理工作的重點(diǎn),要求執(zhí)行制度必嚴(yán)肅,落實(shí)制度必到位。一方面,不折不扣地執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范班組各項(xiàng)管理,確保三隊(duì)穩(wěn)定發(fā)展大局;另一方面,結(jié)合隊(duì)部生產(chǎn)工作實(shí)際,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)日常巡井、標(biāo)準(zhǔn)化井場(chǎng)、原油計(jì)量等工作的管理制度的規(guī)范和完善。目前,三隊(duì)各項(xiàng)工作已經(jīng)向著規(guī)范化、制度化管理的方向發(fā)展。
2、狠抓安全管理,確保安全生產(chǎn)。石油行業(yè)是高危行業(yè),安全意識(shí)非常重要,因此我嚴(yán)格貫徹中石化十大安全禁令,認(rèn)真落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的方針,做到學(xué)習(xí)宣傳要扎實(shí)、貫徹執(zhí)行要?jiǎng)?wù)實(shí)、日常工作抓落實(shí),使大家能夠在思想上建立了安全防線,在日常操作中能夠時(shí)時(shí)刻刻注意安全,并采取互相監(jiān)督的方法,最大限度的杜絕安全隱患。
3、生產(chǎn)與安全同時(shí)安排,加強(qiáng)安全檢查和監(jiān)控。在保證安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)上,盡可能的保證穩(wěn)產(chǎn)甚至增產(chǎn),根據(jù)三隊(duì)油井的生產(chǎn)情況,建立合適的工作制度,通過(guò)適當(dāng)調(diào)參提液等方法提高產(chǎn)量,同時(shí)根據(jù)天氣情況調(diào)整電加溫的運(yùn)行,從而降低單井能耗,實(shí)現(xiàn)節(jié)能減排。三、存在的問(wèn)題和今后努力的方向
目前三隊(duì)油井?dāng)?shù)目多分布散,人員短缺,日常生產(chǎn)人均勞動(dòng)力較大,員工素質(zhì)參差不齊,管理的難度很大,如何建立完善的人員分工制度,如何制定合理的獎(jiǎng)懲機(jī)制,如何豐富員工的業(yè)余生活,如何調(diào)動(dòng)員工的積極性,這些都有待于今后加以逐步改進(jìn)。
我的匯報(bào)完畢,謝謝大家!
友情提示:本文中關(guān)于《采油隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)競(jìng)聘報(bào)告》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,采油隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)競(jìng)聘報(bào)告:該篇文章建議您自主創(chuàng)作。
來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明:本文僅限學(xué)習(xí)分享,如產(chǎn)生版權(quán)問(wèn)題,請(qǐng)聯(lián)系我們及時(shí)刪除。