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企業(yè)道德講堂實(shí)施方案

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企業(yè)道德講堂實(shí)施方案

友廈集團(tuán)道德講堂建設(shè)實(shí)施方案

隨著社會的不斷發(fā)展,人們的思想觀念和價值取向日趨多元化,文化生活和精神需求更加多樣化。為深入貫徹實(shí)施《銀川市公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和中央、自治區(qū)、市文明委關(guān)于道德講堂建設(shè)的部署和要求,扎實(shí)推進(jìn)社會主義核心價值體系建設(shè),大力弘揚(yáng)中華民族道德美德,推動公司道德講堂活動深入開展,特制定如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十八大精神、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞學(xué)習(xí)貫徹《銀川市公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,以提升全體員工思想道德修養(yǎng)和文明素質(zhì)為核心,以“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”為基本形式,大力倡導(dǎo)“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”等基本道德規(guī)范,大力弘揚(yáng)勞模精神和工人階級的偉大品格,推動先進(jìn)道德理念入腦入心,外化于行,營造“講道德、做好人、樹新風(fēng)”的濃厚氛圍,為鞏固銀川市文明單位夯實(shí)思想道德基礎(chǔ)。

二、目標(biāo)任務(wù)

以提升全體員工思想道德修養(yǎng)和文明素質(zhì)為核心,圍繞社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德等“四德”建設(shè)強(qiáng)化宣傳教育,引導(dǎo)全體員工“積小善為大善”、“積小德為大德”,自覺成為道德的傳播者和踐行者。

1.形成“好人好報”的廣泛共識。大力宣講道德先進(jìn)人物優(yōu)秀事跡和崇高品質(zhì),在政治上、生活上、工作上切實(shí)給予幫助扶持,努力形成“好人好報”的思想共識。

2.推動“知行合一”的道德實(shí)踐。把促進(jìn)轉(zhuǎn)化作為建設(shè)“道德講堂”的首要目的,將先進(jìn)的道德理念內(nèi)化為黨員干部的思想意識,在行為上由“他律”轉(zhuǎn)向“自律”,引導(dǎo)全體員工在實(shí)踐中完善自我,提升素質(zhì)。

3.營造“崇德尚善”的濃厚氛圍。重視教育引導(dǎo),使全體員工在參與中認(rèn)知、感悟、接受、提高,人人爭做道德建設(shè)的參與者和踐行者,使“講道德,做好人”在公司蔚然成風(fēng)。

三、基本原則

堅持“貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾”及“身邊人講身邊事、身邊人講自已事、身邊事教身邊人”的原則;走普及性和創(chuàng)新性并重的特色化建設(shè)道路;以誠實(shí)守信、回報社會、敬業(yè)愛崗、自強(qiáng)自立等為主要內(nèi)容,打造以先進(jìn)道德理念為核心的企業(yè)文化,提高員工綜合素質(zhì),提升企業(yè)凝聚力,形成和諧的勞動關(guān)系,增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁。

一是貼近實(shí)際。堅持正確的輿論導(dǎo)向,使宣講的思想性、指導(dǎo)性和可接受性結(jié)合起來;堅持一切從實(shí)際出發(fā),說實(shí)話,鼓實(shí)勁,求實(shí)效,使道德講堂辦出特色,辦出風(fēng)格。

二是貼近生活。從現(xiàn)實(shí)生活中挖掘生動的典型事例,使“道德講堂”建設(shè)工作更加入情入理,充滿生活色彩,富有生活氣息,并不斷探索“道德講堂”的特點(diǎn)和受眾的需求變化,努力開創(chuàng)工作新局面。

三是貼近職工。重視職工在“道德講堂”中的主體地位,把握職工脈搏,反映職工需求,多聯(lián)系職工身邊的事例,多反映職工的切身感受,多用職工語言和喜聞樂見的形式,使“道德講堂”真正成為職工自己的講堂。

四、主要內(nèi)容

“道德講堂”以推進(jìn)社會主義核心價值體系建設(shè),弘揚(yáng)社會主義榮辱觀,加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德等“四德”建設(shè)

為主線,大力倡導(dǎo)助人為樂、見義勇為、誠實(shí)守信、敬業(yè)奉獻(xiàn)、孝老愛親等五種行為,深入普及“自強(qiáng)、厚德、崇儉、尚義、守信、明禮、報國、盡孝”等基本道德規(guī)范。

一是社會公德建設(shè)。以“禮儀”為核心,包括文明禮貌、助人為樂、愛護(hù)公物、保護(hù)環(huán)境和遵紀(jì)守法等;

二是職業(yè)道德建設(shè)。以“誠信”為核心,包括誠實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、辦事公道、熱心服務(wù)、奉獻(xiàn)社會等;

三是家庭美德建設(shè)。以“和睦”為核心,包括夫妻和睦、孝敬長輩、關(guān)愛孩子、鄰里團(tuán)結(jié)、勤儉持家等;

四是個人品德建設(shè)。以“友善”為核心,包括友善互助、正直寬容、明禮守信、熱情誠懇、自強(qiáng)自立等。

五、形式流程

形成“五個一”即“唱一首歌曲,講一個故事(看一部短片)、誦一段經(jīng)典,作一個承諾,送一份吉祥”的規(guī)范模式,在每一場講堂實(shí)施固定的模式,使講堂更具儀式感肅穆感。

唱一首歌曲即每一次開講前,組織學(xué)唱一首“道德講堂”的主題歌曲;講一個故事(看一部短片)即圍繞主題組織講述一個體現(xiàn)民族傳統(tǒng)美德、優(yōu)秀革命道德與時代精神的典型事例或觀看一部道德建設(shè)先進(jìn)人物事跡的短片;誦一段經(jīng)典即組織誦讀一段中華傳統(tǒng)經(jīng)典語錄;作一個承諾即由群眾評議身邊好人故事,講述心中感受,品悟道德力量,升華自身境界;送一份吉祥即以贈送小禮物的方式表達(dá)祝福、關(guān)愛、激勵之意。

六、工作要求

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立由黨總支書記任組長、黨總支副書記任副組長、各部室負(fù)責(zé)人為成員的“道德講堂建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”,下設(shè)辦公室,

負(fù)責(zé)具體日常工作。

2、加強(qiáng)隊伍建設(shè)。以“自身素養(yǎng)強(qiáng)、道德素質(zhì)高、文化修養(yǎng)好”為標(biāo)準(zhǔn),發(fā)動員工參與到道德講堂活動中來,并組建一支認(rèn)真負(fù)責(zé)、素質(zhì)過硬的宣講隊伍。

3、注重工作實(shí)效。著眼公司中心,深入挖掘公司各部室,尤其是生產(chǎn)一線的先進(jìn)典型、凡人善舉,尋找道德建設(shè)與實(shí)際工作的契合點(diǎn),推出公司道德先進(jìn)人物,發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用,促進(jìn)員工道德素質(zhì)不斷提升。

寧夏友廈建設(shè)集團(tuán)有限公司

201*年5月

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XX道德講堂建設(shè)實(shí)施方案

隨著社會的不斷發(fā)展,人們的思想觀念和價值取向日趨多元化,文化生活和精神需求更加多樣化。為深入貫徹實(shí)施《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和中央、省、市文明委關(guān)于道德講堂建設(shè)的部署和要求,扎實(shí)推進(jìn)社會主義核心價值體系建設(shè),大力弘揚(yáng)中華民族道德力量,推動我司道德講堂活動深入開展,特制定如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞學(xué)習(xí)貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,以提升全體員工思想道德修養(yǎng)和文明素質(zhì)為核心,以“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”為基本形式,大力倡導(dǎo)“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”等基本道德規(guī)范,大力弘揚(yáng)勞模精神和工人階級偉大品格,推動先進(jìn)道德理念入腦入心,外化于行,營造“講道德、做好人、樹新風(fēng)”的濃厚氛圍,為爭創(chuàng)全國文明單位夯實(shí)思想道德基礎(chǔ)。

二、目標(biāo)任務(wù)

以提升全體員工思想道德修養(yǎng)和文明素質(zhì)為核心,圍繞社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德等“四德”建設(shè)強(qiáng)化宣傳教育,引導(dǎo)全體員工“積小善為大善”、“積小德為大德”,自覺成為道德的傳播者和踐行者。

1.形成“好人好報”的廣泛共識。大力宣講道德先進(jìn)人物優(yōu)秀事跡和崇高品質(zhì),在政治上、生活上、工作上切實(shí)給予幫助扶持,努力形成“好人好報”的廣泛共識。

2.推動“知行合一”的道德實(shí)踐。把促進(jìn)轉(zhuǎn)化作為建設(shè)“道德講堂”的首要目的,將先進(jìn)的道德理念內(nèi)化為群體意識,在行為上由“他律”轉(zhuǎn)向“自律”,引導(dǎo)全體員工在實(shí)踐中完善自我,提升素質(zhì)。

3.營造“崇德尚善”的濃厚氛圍。高度重視教育引導(dǎo),使全體員工在參與中認(rèn)知、感悟、接受、提高,人人爭做道德建設(shè)的參與者和先行者,使“講道德,做好人”蔚然成風(fēng)。

三、基本原則

堅持“貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾”及“身邊人講身邊事、身邊人講自已事、身邊事教身邊人”,走普及性和創(chuàng)新性并重的特色化建設(shè)道路,積極倡導(dǎo)誠實(shí)守信、回報社會、敬業(yè)愛崗、自強(qiáng)自立等為主要內(nèi)容,打造以先進(jìn)道德理念為核心的企業(yè)文化,提高員工綜合素質(zhì),提升企業(yè)凝聚力,形成和諧的勞資關(guān)系,增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁。

一是貼近實(shí)際。自覺堅持正確的輿論導(dǎo)向,把宣講的思想性、指導(dǎo)性和可接受性結(jié)合起來,堅持一切從實(shí)際出發(fā),說實(shí)話,鼓實(shí)勁,求實(shí)效,使道德講堂辦出特色,辦出風(fēng)格。

二是貼近生活。從現(xiàn)實(shí)生活中挖掘生動的典型事例,使“道德講堂”建設(shè)工作更加入情入理,充滿生活色彩,富有生活氣息,并不斷研究“道德講堂”特點(diǎn)和受眾的需求變化,努力開創(chuàng)工作新局面。

三是貼近群眾。重視群眾在“道德講堂”建設(shè)中的主體地位,把握群眾脈搏,反映群眾需求,多聯(lián)系群眾身邊的事例,多反映群眾的切身感受,多用群眾語言和群眾喜聞樂見的形式,使“道德講堂”真正成為群眾自己的講堂。

四、主要內(nèi)容

“道德講堂”以推進(jìn)社會主義核心價值體系建設(shè),弘揚(yáng)社會主義榮辱觀,加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德等“四德”建設(shè)

為主線,大力倡導(dǎo)助人為樂、見義勇為、誠實(shí)守信、敬業(yè)奉獻(xiàn)、孝老愛親等五種行為,深入普及“自強(qiáng)、厚德、崇儉、尚義、守信、明禮、報國、盡孝”等基本道德規(guī)范。

一是社會公德建設(shè)。以“禮儀”為核心,包括文明禮貌、助人為樂、愛護(hù)公物、保護(hù)環(huán)境和遵紀(jì)守法等;

二是職業(yè)道德建設(shè)。以“誠信”為核心,包括誠實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、辦事公道、熱心服務(wù)、奉獻(xiàn)社會等;

三是家庭美德建設(shè)。以“和睦”為核心,包括夫妻和睦、孝敬長輩、關(guān)愛孩子、鄰里團(tuán)結(jié)、勤儉持家等;

四是個人品德建設(shè)。以“友善”為核心,包括友善互助、正直寬容、明禮守信、熱情誠懇、自強(qiáng)自立等。

五、形式流程

形成“五個一”即“唱一首歌曲,講一個故事(看一部短片)、誦一段經(jīng)典,作一個承諾,送一份吉祥”的規(guī)范模式,在每一場講堂實(shí)施固定的模式,使講堂更具儀式感肅穆感。

唱一首歌曲即每一次開講前,組織學(xué)唱一首“道德講堂”的主題歌曲;講一個故事(看一部短片)即圍繞主題組織講述一個體現(xiàn)民族傳統(tǒng)美德、優(yōu)秀革命道德與時代精神的典型事例或觀看一部道德建設(shè)先進(jìn)人物事跡的短片;誦一段經(jīng)典即組織誦讀一段中華傳統(tǒng)經(jīng)典語錄;作一個承諾即由群眾評議身邊好人故事,講述心中感受,品悟道德力量,升華自身境界;送一份吉祥即以贈送小禮物的方式表達(dá)祝福、關(guān)愛、激勵之意。

六、工作要求

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立由黨委書記任組長、黨委副書記任副組長、各黨支部書記、企業(yè)文化建設(shè)辦公室負(fù)責(zé)人為成員的“龍軸道德講堂建

設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”,下設(shè)辦公室,掛靠企業(yè)文化建設(shè)辦公室。各級領(lǐng)導(dǎo)要充分認(rèn)識建設(shè)道德講堂的重要意義,充分發(fā)揮示范表率作用,保障活動順利開展和進(jìn)行。

2、加強(qiáng)隊伍建設(shè)。以“自身素養(yǎng)強(qiáng)、道德素質(zhì)高、文化修養(yǎng)好”為標(biāo)準(zhǔn),發(fā)動廣大員工參與到道德講堂活動中來,并從中組建一支認(rèn)真負(fù)責(zé)、素質(zhì)過硬的宣講隊伍。

3、注重工作實(shí)效。著眼我司中心任務(wù),深入挖掘我司各類先進(jìn)典型、凡人善舉,尋求道德建設(shè)與推動工作的契合點(diǎn),推出一批道德先進(jìn)人物,發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用,促進(jìn)員工道德素質(zhì)不斷提升。并強(qiáng)化活動情況宣傳、整理、歸檔等工作。

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