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三問三解轉(zhuǎn)作風(fēng) 解決難題惠民生

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三問三解轉(zhuǎn)作風(fēng) 解決難題惠民生

三問三解轉(zhuǎn)作風(fēng)解決難題惠民生

****市商務(wù)局

按照省、市委“三問三解”活動要求,市商務(wù)局黨委高度重視,精心組織,周密部署,機關(guān)22個處室與商務(wù)系統(tǒng)50余個服務(wù)對象、商協(xié)會、所屬企事業(yè)單位建立了聯(lián)系點,100余名機關(guān)干部與基層困難群眾進行了聯(lián)系,并相繼開展工作。全局上下迅速行動,全員參與,扎實推進,有力促進了中心工作落實。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織有力。3月8日市委動員會后,局黨委為迅速貫徹落實市委會議精神,及時成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組,并召開小組成員會議,結(jié)合商務(wù)工作實際,進行動員部署。3月9日局黨委召開機關(guān)副處長以上人員參加的干部大會,徹落實全市“轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、惠民生”主題教育實踐活動精神,對我局開展活動進行全面安排部署,對活動的總體要求、范圍、任務(wù)、方法步驟等方面進行安排部署。要求機關(guān)廣大黨員干部要牢固樹立“三問”意識,提高“三解”本領(lǐng),把工作的著力點放在解決群眾最直接、最現(xiàn)實、最關(guān)注的問題上,放在順民意、得民心、惠民生的實事好事上。要求各支部書記、處長作為活動開展的第一責(zé)任人,要切實加強“三解三問”工作開展的組織領(lǐng)導(dǎo)。會后,各處室、各支部分別召開會議,按上級要求確定了基層聯(lián)系點和對口幫扶困難群眾名單。

二、細化方案,狠抓落實。為切實開展好“三問三解”活動,

在落實局黨委“三問三解”活動方案的基礎(chǔ)上,市商務(wù)局專門成立了成立由局黨委書記、局長任組長、其他局領(lǐng)導(dǎo)為副組長的“轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、惠民生”活動領(lǐng)導(dǎo)小組和以局紀委書記王鷹為主任的領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,成員由辦公室、組織人事處、機關(guān)黨委、監(jiān)察室等處室人員組成,負責(zé)活動日常工作。機關(guān)黨委制定了《關(guān)于赴部分區(qū)縣、開發(fā)區(qū)開展調(diào)研工作的實施方案》、《關(guān)于梳理三問三解有關(guān)問題的通知》等工作措施,對工作落實進行了細化具體化,要求廣大黨員干部要大興調(diào)查研究之風(fēng),堅持工作重心下移,深入實際、深入基層、深入群眾,增強服務(wù)意識、責(zé)任意識和創(chuàng)新意識。局機關(guān)各處室、各支部還結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)深入基層為民服務(wù)”工作要求和自身工作特點,合理安排時限,細化活動內(nèi)容,制定實施細則,積極主動地深入聯(lián)系點和幫扶困難群眾之中,了解他們工作、學(xué)習(xí)、生活中存在的困難和問題,有效發(fā)揮機關(guān)職能,有針對性地解決突出問題,盡全力為群眾辦實事、辦好事。

三、撲下身子,走近群眾。為準確把脈群眾反映問題的原因,局黨委要求機關(guān)各處室的正副處長,在今年10月底之前,按照“創(chuàng)先爭優(yōu)深入基層為民服務(wù)”通知精神和基層黨組織升級晉檔工作具體要求,結(jié)合“三問三解”實施辦法,要積極主動地深入基層一線,針對企業(yè)及群眾關(guān)注的民生問題進行廣泛深入的調(diào)查研究,并形成調(diào)研報告書面材料上交局黨委,以便局黨委更好的了解企業(yè)和群眾所想、所盼、所憂,有針對性地抓好“三問三解”工作的落實。自今年“三問三解”活動開展以來,局黨委班子領(lǐng)導(dǎo),

多次帶領(lǐng)相關(guān)處室負責(zé)人深入新城區(qū)、藍田、周至、高陵等縣及社區(qū)、企業(yè),面對面、心貼心聽取群眾反應(yīng)強烈的有關(guān)民生方面的意見建議,對反映強烈的突出問題進行認真調(diào)研分析,做到了幫扶解困底數(shù)清、情況明;對排查出的突出問題,進行梳理歸類和研判,重點篩選確定了一批群眾反映突出、近期能解決的問題,為下一步解決問題奠定了基礎(chǔ)。灞金融商務(wù)區(qū),新入駐企業(yè)外包業(yè)務(wù)界定及項目申報存在的困難,經(jīng)過積極解困幫扶,目前該項目已上報到省商務(wù)廳;為大力發(fā)展社區(qū)商業(yè),推動“便利消費進社區(qū)、便利服務(wù)進家庭”雙進工程,我們組織了20余家連鎖便利店企業(yè),參觀考察了****竹園村呀咪營養(yǎng)餐加工配送中心,組織快餐加工與便利店企業(yè)洽談對接,實施戰(zhàn)略合作,打造便民利民快餐配送銷售網(wǎng)絡(luò),不僅滿足了廣大人民群眾的生活需求,也為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、銷售提供了良好的發(fā)展商機。目前,通過全局同志們的共同努力,干部職工深入基層,已收集到民生問題20條,科學(xué)發(fā)展問題2條,下一步將上述問題分解到各有關(guān)部門進行協(xié)調(diào)解決。

四、解困幫扶,及時到位。局黨委以“三問三解”活動為載體,積極組織開展“四定三送二幫”活動,即定責(zé)任、定時限、定標(biāo)準、定考核,確保活動落實到位;活動開展以來,我們機關(guān)全體黨員干部通過深入基層一線,通過為服務(wù)對象送政策、送服務(wù)、送項目,了解基層企業(yè)和群眾在項目、資金等方面的難題,讓企業(yè)和群眾更好地了解到了黨和政府的惠民政策,樹立了黨和政府的良好形象。201*年以來,我局與周至縣小寨村結(jié)為幫扶對象,局黨委班子成員多次到小寨子村調(diào)研幫扶,深入村民家里噓

寒問暖,捐贈宣傳手冊、學(xué)生學(xué)習(xí)用品、辦公桌椅,向受災(zāi)村民發(fā)放慰問金,為群眾辦成了最緊迫、最需要、最期盼的實事好事,讓群眾切實感受到活動帶來的新變化,以實實在在的工作成效取信予廣大人民群眾,受到人民群眾的歡迎和稱贊。

五、轉(zhuǎn)變作風(fēng),真幫實解。為貫徹落實市委十二次黨代會精神,扎實推動機關(guān)作風(fēng)建設(shè),局黨委結(jié)合“轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、惠民生”活動,以“創(chuàng)先爭優(yōu)干實事,提升能力促發(fā)展”為主題,在機關(guān)開展了為期一個月的作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)教育活動,著力強化宗旨觀念、提高行政效率、培育實干精神、樹立良好形象;著力解決個別干部中存在的紀律松散,作風(fēng)飄浮,效率低下等問題。通過學(xué)習(xí)教育活動,機關(guān)干部轉(zhuǎn)變了作風(fēng),沉下了身子。在著力解決蔬菜、放心肉進社區(qū)、推動放心早餐工程、提高“放心豆制品”的產(chǎn)品市場占有率等民生關(guān)注的問題上,工作作風(fēng)更加扎實有效,精神狀態(tài)更加飽滿熱情;為解決離退休老干部政治、生活待遇等問題方面,我們積極開展送溫暖、送政策、送服務(wù)活動,走進離退休老干部家里上門服務(wù);機關(guān)黨委還主動與因病長期在家休養(yǎng)的干部建立聯(lián)系,上門慰問,對口幫扶,為其解難。

六、營造氛圍,注重實效。“三問三解”活動開展以來,我們注重宣傳造勢,不斷營造積極向上的活動氛圍。局黨委“三問三解”兩次動員部署工作信息分別在市黨建網(wǎng)、局商務(wù)信息網(wǎng)登載。3月25日《****日報》,刊登了我局惠民肉菜進社區(qū)、商務(wù)行業(yè)一元關(guān)愛行動等做法。機關(guān)辦公區(qū)域也制作宣傳展板以圖文形式反映活動開展情況,形成了良好的活動氛圍。

機關(guān)開展“三問三解”活動,關(guān)鍵在摸實情,重點在辦實事,目的在推動經(jīng)濟社會發(fā)展。在“轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、惠民生”和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)教育活動過程中,我局全體黨員干部在局黨委班子成員的組織帶領(lǐng)下,工作作風(fēng)得到進一步轉(zhuǎn)變,黨員干部的黨性修養(yǎng)得到進一步錘煉,服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的能力得到進一步提高,推動全市商務(wù)經(jīng)濟工作也取得明顯成效。

一是招商引資成果顯著。在第十六屆西洽會上,****取得豐碩成果。****分團以豐富的投資促進活動吸引眾多境內(nèi)外客商,簽約合同項目數(shù)和投資金額再創(chuàng)歷史新高,共簽訂了377個項目,總投資額3983.15億元,較上屆增長15.5%。****已成為西部地區(qū)承接?xùn)|部產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的重點城市。

二是全市商務(wù)經(jīng)濟繼續(xù)保持穩(wěn)定增長態(tài)勢。一季度,全市社會消費零售總額預(yù)計實現(xiàn)529億元,增長14.5%;全市實際利用內(nèi)資333億元,同比增長10%;實際利用外資預(yù)計實現(xiàn)4.6億美元,同比增長12%;實際進出口達到21.4億美元,服務(wù)外包完成1.13億美元,繼續(xù)保持大幅增長,對外經(jīng)濟合作迅猛發(fā)展。

三是推進民生工程加快。截止目前,我市共設(shè)立蔬菜進社區(qū)直銷網(wǎng)點270個,流動售菜車68輛,在147個社區(qū)建立了流動蔬菜直銷點。放心早餐工程向縱深發(fā)展,“古都華天家廚房”第一批5家門店已于2月18日正式開業(yè)。全力推進擴大放心早餐刷卡消費,目前已實現(xiàn)刷卡消費的210個早餐網(wǎng)點和5個固定門店已完成技術(shù)升級。放心豆制品工程已在全市鋪開,由政府批準扶持正規(guī)企業(yè)生產(chǎn)的豆制品已擺上了百姓的餐桌。家政服務(wù)工程進展順利,201*年我市共培訓(xùn)家政人員3421人,其中驗收合格

2885人,均順利實現(xiàn)就業(yè),平均工資201*元左右。今年1-4月已培訓(xùn)家政員800余名,起到了調(diào)結(jié)構(gòu)、擴內(nèi)需、促就業(yè)、惠民生的積極作用。

下一步局黨委積極發(fā)揮商務(wù)職能,解決好民生問題。及時組織干部深入企業(yè)、群眾之中進行走訪調(diào)研,切實發(fā)揮好商務(wù)工作的職能,重點幫助群眾解決農(nóng)村賣菜難和市民買菜難問題,加大市場供應(yīng)量,最大限度滿足市民需求。把專題教育活動與解決當(dāng)前社會重點、難點、熱點問題相結(jié)合,與推動當(dāng)前商務(wù)各項工作相結(jié)合,以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。

擴展閱讀:三問三解惠民生實施方案

漢辦字(201*)11號

中共安康市漢濱區(qū)委辦公室

印發(fā)《關(guān)于開展“千名干部下基層、三問三解惠民生”

活動的實施意見》的通知

各鎮(zhèn)辦黨委,區(qū)委各部門,區(qū)級國家機關(guān)各部門黨組織,各人民團體黨組織:

現(xiàn)將《關(guān)于開展“千名干部下基層、三問三解惠民生”活動的實施意見》印發(fā)給你們,請結(jié)合實際,認真貫徹落實。

中共安康市漢濱區(qū)委辦公室201*年3月2日

抄報:市委辦、市委組織部。

抄送:區(qū)委各常委、區(qū)政府黨組各成員。檔(二)

中共安康市漢濱區(qū)委辦公室201*年3月2日印發(fā)

共印320份

關(guān)于開展“千名干部下基層、三問三解惠民生”活動的實施意見

為認真貫徹市委《關(guān)于開展“萬名干部下基層、三問三解惠民生”活動的實施意見》(安辦發(fā)[201*]4號),全面落實區(qū)第十四次黨代會精神,區(qū)委決定組織全區(qū)各級機關(guān)干部深入基層一線,開展“問政于民、問計于民、問需于民,解民憂、解民怨、解民困”(以下簡稱“三問三解”)活動。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,圍繞建設(shè)繁榮和諧宜居新漢濱目標(biāo),緊扣轉(zhuǎn)型跨越、富民強區(qū)主題,結(jié)合開展基層組織建設(shè)年和“三聯(lián)共建”活動,突出直接、廣泛、密切聯(lián)系群眾,促進干部思想上牢記群眾、工作上深入群眾、作風(fēng)上親近群眾,進一步大興工作落實之風(fēng),大辦利民惠民實事,以實際行動推進發(fā)展、改善民生、促進和諧,不斷提升做好新形勢下群眾工作的能力。

二、基本方式

“三問三解”活動參與人員為全區(qū)各級機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和全體干部。聯(lián)系對象為全區(qū)農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校、醫(yī)療衛(wèi)生及“兩新”組織等基層單位群眾,重點是發(fā)展困難多、群眾意見大、矛盾問題突出的群體。區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)直部門聯(lián)系對象原則上以區(qū)委確定的黨建聯(lián)系點和包聯(lián)村為準(名單附后)。

各級機關(guān)干部開展“三問三解”活動,要主動上群眾門、住農(nóng)家屋、干農(nóng)事活,與群眾面對面交流,融入基層工作和群眾生活;要敞開心扉了解群眾生活、掌握群眾意愿、汲取群眾智慧,實打?qū)嵑腿罕娬f心里話;要放下架子走進基層一線,撲下身子參與具體工作,以實際行動落實惠民政策、興辦利民實事,幫助基層破解難題、推動工作;幫助群眾發(fā)展經(jīng)濟、建設(shè)家園。要積極傳播文明新風(fēng),大力倡導(dǎo)時代精神,在建設(shè)繁榮和諧宜居新漢濱的基層實踐中有所作為。具體方法:

1、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭示范。全區(qū)科級以上領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照工作分工,結(jié)合黨建聯(lián)系點、新農(nóng)村建設(shè)、特困村幫扶等總體安排,以所分管的基層單位和所聯(lián)鎮(zhèn)辦、村(社區(qū))為重點,著力調(diào)研解決發(fā)展中的突出問題,結(jié)對幫扶困難群眾不少于2戶。科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部全年深入基層不得少于90天。

2、機關(guān)單位重點幫扶。區(qū)直機關(guān)以落實“三聯(lián)共建”村的幫扶任務(wù)為重點,部門班子成員定期到村指導(dǎo),責(zé)任干部長期聯(lián)系協(xié)調(diào),選派干部輪換駐村幫扶,機關(guān)一般干部結(jié)對幫扶困難群眾不少于1戶。同時結(jié)合部門職能特點,至少聯(lián)系幫扶1個基層對口單位或重點建設(shè)項目。機關(guān)一般干部全年深入基層一線不得少于120天。

3、上下聯(lián)動全面推進。區(qū)直部門和鎮(zhèn)辦要把開展“三問三解”活動與“三聯(lián)共建”工作有機結(jié)合起來,進一步細化干部包村聯(lián)戶、服務(wù)群眾的具體措施,夯實農(nóng)村基層黨組

織“升級晉檔”的工作責(zé)任。區(qū)農(nóng)業(yè)、醫(yī)療、教育等單位,要大力開展農(nóng)技下鄉(xiāng)、支醫(yī)、支教等服務(wù)活動。

三、主要任務(wù)

開展“千名干部下基層、三問三解惠民生”活動,旨在推動工作落實,重在轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),貴在取得發(fā)展實效。主要任務(wù):

1、找準一條發(fā)展路子。堅持實事求是、因地制宜、突出特色、尊重基層意愿的原則,深入調(diào)查研究,發(fā)揮各自優(yōu)勢,指導(dǎo)所聯(lián)單位明晰發(fā)展思路,制定發(fā)展目標(biāo),明確具體措施,促進各項事業(yè)發(fā)展。聯(lián)系對象在農(nóng)村的,要重點做好以下幾個方面:一是進村入戶搞好調(diào)研,全面熟悉和掌握基層的自然條件、社會現(xiàn)狀、經(jīng)濟基礎(chǔ)、黨員干部實際和群眾的愿望心聲,做到情況清、底子明。二是深入宣講傳達十七大以來黨的重要會議和區(qū)十四次黨代會精神,組織學(xué)習(xí)中央一號文件,講解市場經(jīng)濟知識,并在深入討論的基礎(chǔ)上研究提出基層發(fā)展和干部幫扶的思路。三是采取咨詢專家意見、動員群眾出計獻策、按照“四議兩公開”方法民主決策等辦法,修編完善“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”規(guī)劃和農(nóng)戶增收計劃。

2、落實一批民生項目。了解和掌握普惠性政策,特別是支持農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、鼓勵農(nóng)村建設(shè)以及保障群眾基本醫(yī)療、基本養(yǎng)老、減免教育費用等政策措施的落實情況。高度重視針對特定條件、特定人群安排的避災(zāi)扶貧搬遷、保障房建設(shè)、計生對象獎補、救濟救災(zāi)補助等項目的實施情況,指導(dǎo)基層組織核準受益對象,嚴格項目管理,公開兌現(xiàn)政策,杜絕弄

虛作假和虛報冒領(lǐng)。按照“基層群眾所盼、自身力所能及”原則,圍繞改善基礎(chǔ)條件、增加群眾收入、發(fā)展社會事業(yè)辦一批好事實事;對殘疾人、孤寡老人、留守兒童等困難群眾,實行“一對一”結(jié)對幫扶。

3、化解一批社會矛盾。對基層干部做好開展群眾工作專題教育,指導(dǎo)基層定期分析突出矛盾,摸排重點信訪案件和各種苗頭性問題,動員群團組織發(fā)揮作用。對基層群眾進行形勢政策、社會主義核心價值體系和法制教育,倡導(dǎo)大局意識、責(zé)任意識、規(guī)則意識,樹立維護和諧穩(wěn)定人人有責(zé)的觀念。對群眾反映強烈的基層干部作風(fēng)問題、違法違紀線索,及時協(xié)調(diào)有關(guān)部門進行調(diào)查處理。積極參與矛盾化解和糾紛調(diào)解,主動協(xié)調(diào)各種利益關(guān)系,積極理順群眾情緒,促進問題就地解決。

4、形成一套下基層抓落實的長效機制。各單位黨組織要在統(tǒng)一思想、提高認識的基礎(chǔ)上,從本單位干部隊伍實際和工作需要出發(fā),積極總結(jié)積累經(jīng)驗,吸收借鑒他人做法,制定有關(guān)組織領(lǐng)導(dǎo)、人員安排、正常輪換、任務(wù)設(shè)定、目標(biāo)管理、總結(jié)交流、責(zé)任考核、紀律監(jiān)督等長效機制和管理辦法,保證“三問三解”活動深入持久開展,收到實際效果。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

1、落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。全區(qū)“千名干部下基層、三問三解惠民生”活動在區(qū)委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由區(qū)委組織部負責(zé)組織實施,區(qū)紀委負責(zé)督促檢查,區(qū)委宣傳部負責(zé)輿論宣傳。各鎮(zhèn)辦、區(qū)直各部門黨組織要成立相應(yīng)機構(gòu),明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和

具體責(zé)任人,結(jié)合實際精心制定實施方案,及時反饋進展情況。各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是“一把手”要切實履行組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,充分發(fā)揮示范帶頭作用,確保任務(wù)落到實處、活動取得實效。

2、完善管理措施。對“千名干部下基層、三問三解惠民生”活動實行項目化管理,區(qū)直部門由機關(guān)黨組織負責(zé),鎮(zhèn)辦由本級黨委負責(zé),明確下基層人員名單,確定具體聯(lián)系對象,排出到基層工作時間表,明確“三問三解”的具體任務(wù),建立管理臺賬,制定管理措施,健全檢查考評辦法,制發(fā)民情日記手冊。各部門、各鎮(zhèn)辦的安排方案、干部名單、制度措施等,請于3月15日前報區(qū)委組織部。恒口示范區(qū)的“三問三解”活動由示范區(qū)黨工委具體安排。

3、嚴明工作紀律。各級干部下基層要帶著深厚感情,帶著政治責(zé)任,帶著敬畏之心,力戒形式主義,不做表面文章,不增加基層負擔(dān)。要嚴格遵守各項紀律規(guī)定,樹立自身良好形象,嚴格做到“六個不”:不干擾群眾的正常生產(chǎn)和生活,不接受層層陪同和特殊接待,不在基層單位報銷任何費用,不收受任何禮品,不在工作期間飲酒,不參與有損于黨員干部形象的各項活動。

4、注重考核評議。以機關(guān)干部參與活動的態(tài)度、作風(fēng)和成效為重點,采取日常隨機抽查,聯(lián)系對象評議等方式進行督促檢查和考核評價。檢查情況每季度通報一次,考評結(jié)果年度全區(qū)通報,并作為干部選任、評優(yōu)樹模、年度考核的

重要依據(jù)。今年“七一”前夕,結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動評先評優(yōu),表彰一批“千名干部下基層、三問三解惠民生”先進典型。

5、營造良好氛圍。由區(qū)委宣傳部牽頭負責(zé),漢濱時報、漢濱新聞、漢濱黨建網(wǎng)開辦專欄,廣泛宣傳“千名干部下基層、三問三解惠民生”活動的重大意義和目標(biāo)要求,及時總結(jié)推廣新鮮經(jīng)驗和典型事跡,宣傳推出一批有推廣價值的工作制度和管理辦法。由鎮(zhèn)辦黨委、區(qū)直各部門黨組織負責(zé),定期收集機關(guān)干部開展“三問三解”活動的民情日記和調(diào)研報告,擇優(yōu)在漢濱時報、創(chuàng)先爭優(yōu)簡報、漢濱黨建網(wǎng)站等載體公開發(fā)表,為活動深入開展?fàn)I造良好輿論氛圍。

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