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嵐縣交通秩序整治總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-29 05:53:51 | 移動端:嵐縣交通秩序整治總結(jié)

嵐縣交通秩序整治總結(jié)

交通秩序整治工作總結(jié)

按照市、縣的安排部署,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全力以赴開展“創(chuàng)衛(wèi)”及“三項(xiàng)整治”,取得了階段性成果。為我縣推進(jìn)“五大建設(shè)”、打造“三新嵐縣”營造更加安全、有序、文明、暢通的道路交通環(huán)境。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),全警動員

全市“三項(xiàng)整治”動員會之后,交警大隊(duì)立即行動安排部署整治工作,對這項(xiàng)整治工作進(jìn)行了專題研究,成立了領(lǐng)導(dǎo)組,制定了實(shí)施方案,對“三項(xiàng)整治”任務(wù)進(jìn)行了分解量化,對整治內(nèi)容、工作目標(biāo)、工作標(biāo)準(zhǔn)、考核辦法、問責(zé)規(guī)定、警力部署等進(jìn)行了明確。進(jìn)一步推行了城區(qū)主要街道分段包管的管理辦法,對現(xiàn)有警力進(jìn)行了整合,調(diào)整了城區(qū)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子,在全隊(duì)抽調(diào)16名精兵強(qiáng)將、業(yè)務(wù)骨干,充實(shí)到城區(qū)中隊(duì),確定8個股室參加城區(qū)道路交通整治,將現(xiàn)有的執(zhí)法裝備和辦案實(shí)施全部投放到“三項(xiàng)整治”工作當(dāng)中,并于3月3日上午召開了全體民警參加的動員部署會,3月3日下午整動拉開了序幕。

二、全方位大力度開展交通安全宣傳,營造濃厚的整治氛圍整治以來,共投資宣傳經(jīng)費(fèi)10萬多元,印發(fā)宣傳資料10種50000余份;橫幅53條;組裝簡易宣傳車1輛,不間斷地巡回宣傳;印制張貼通告201*份;印制通知書10000余份,向臨街門店、企業(yè)、機(jī)關(guān)、住戶一一進(jìn)行通知、發(fā)放;在縣電視臺開辟了《“三項(xiàng)整治”曝光臺》專題欄目,及時對交通違法行為進(jìn)行曝光,發(fā)送手機(jī)短信15次8000余條。在各級各類報刊雜志上發(fā)表稿件25篇。

三、全力加強(qiáng)交通安全設(shè)施建設(shè)

“三項(xiàng)整治”活動開展以來,已施劃標(biāo)線14630平方米,安裝隔離欄10236米,規(guī)劃停車位1058處,安裝交通指揮信號燈9套,視頻監(jiān)控2套,安裝標(biāo)牌553塊,規(guī)劃停車場6處,設(shè)置自行車停車場(點(diǎn))70處,擬設(shè)立警廳9個。

四、全警糾違嚴(yán)查重處交通陋習(xí)

截止目前,交警已投入警力9207人次。其他警種投放警力600余人次,共計投放警力9807余人次,已查出各種交通違法行為5352例,其中亂停亂放2747輛次,大貨車違禁入城208起,扣無牌車輛109起,機(jī)動車闖紅燈868起,非機(jī)動車闖紅燈776起,行人闖紅燈961起。

推行了抄告制度,對違法三次以上的機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位駕駛?cè)讼蚩h紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行抄告,對違法三次以上的運(yùn)輸企業(yè)駕駛?cè)思皶r抄告運(yùn)管部門,目前已抄告14個單位。

五、下一步工作打算

1、繼續(xù)強(qiáng)化教育,提高思想認(rèn)識,增強(qiáng)全體民警的政治意識,大局意識和責(zé)任意識以及歷史使命感。

2、建立長效管理機(jī)制,進(jìn)一步實(shí)施精細(xì)化管理,定人、定崗、定路段、定責(zé)任、定任務(wù),細(xì)化、量化執(zhí)法任務(wù)。形成長效管理機(jī)制。3、進(jìn)一步加大宣傳力度。目前教育群眾遵章守法,改變傳統(tǒng)交通陋習(xí)是強(qiáng)力推進(jìn)“三項(xiàng)整治”的瓶頸,加強(qiáng)宣傳教育是鞏固和擴(kuò)大整治成果的基本功,下一步我們要在宣傳教育上做文章,下硬功夫,花大力氣,突破宣傳形式,打破常規(guī)模式,做好群眾的普法教育,逐步增強(qiáng)群眾的榮辱觀和遵章守法意識,使群眾真正覺得強(qiáng)超硬會越線闖紅燈是一種可恥行為,把遵章守法定為群眾的自覺行動,通過教育,變法律和行政管理為道德自律,逐步提升居民素質(zhì),從而提升縣城品味。

二0一一年六月十日

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交通綜合整治工作調(diào)研總結(jié)

區(qū)暢通辦:

根據(jù)市委、市政府工作部署和區(qū)暢通辦工作安排,認(rèn)真落實(shí)好軍轉(zhuǎn)干部服務(wù)于暢通鄭州交通綜合整治工作相關(guān)要求,我們?nèi)嗣衤饭ぷ鹘M全體成員于201*年12月12日正式進(jìn)駐人民路街道辦事處至今,堅持緊貼市暢通辦明確的“七項(xiàng)任務(wù)”,遵循“外部重主動協(xié)調(diào)、內(nèi)部講精誠團(tuán)結(jié)”的原則,聽招呼、守紀(jì)律、嚴(yán)要求,在崗盡職,在職盡力,對22條大小道路、15個黨政企事業(yè)單位、21個各類住宅小區(qū)及10個餐飲、寫字樓、商場等行業(yè)走到了、看到了、問到了、查到了,扎扎實(shí)實(shí)狠抓了相關(guān)工作的落實(shí),成效明顯,達(dá)到了預(yù)期目的,F(xiàn)將本組工作情況匯報如下:

一、基本情況

1.人員編成。目前本組共有7人,其中正團(tuán)職1人,副團(tuán)職(含技術(shù)級)2人,正營職1人,副營職3人。

2.采取的方式方法。調(diào)研中我們突出“三個原則”,采用了“四種方法”!叭齻原則”:一是突出重點(diǎn)的原則。圍繞市暢通辦的七項(xiàng)任務(wù)中發(fā)現(xiàn)新情況、新問題展開,突出對轄區(qū)擁堵路段、擁堵區(qū)域展開調(diào)研;二是注重實(shí)效的原則。把調(diào)研與解決實(shí)際問題結(jié)合起來,關(guān)注調(diào)研過程的反饋跟蹤,對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題,及時督促協(xié)調(diào)街道辦事處整改落實(shí);

三是聯(lián)系群眾的原則。貫徹群眾路線,深入基層,力求掌握第一手資料,認(rèn)真聽取和分析各方面的意見,對上對下負(fù)責(zé)的一致性!八姆N方法:一是聽取情況介紹。主要是聽取街道辦事處和所轄社區(qū)相關(guān)情況的報告;二是實(shí)地查看。主要是主要是對本轄區(qū)的社區(qū)、街道、主干道等進(jìn)行實(shí)地查看,核準(zhǔn)上報的各類數(shù)據(jù)報表;三是現(xiàn)場詢問。主要是向社區(qū)工作的領(lǐng)導(dǎo)、公路值勤的交警、街道報亭郵政人員及部分機(jī)動車駕駛員等人員詢問道路情況;四是征集意見建議。主要是廣泛征求街道辦、社區(qū)、居民等意見建議,結(jié)合實(shí)際,進(jìn)行整理。

3.具體實(shí)施計劃。結(jié)合七項(xiàng)任務(wù),本組將調(diào)研工作區(qū)分為四個階段,即學(xué)習(xí)摸底階段、實(shí)地調(diào)查階段,研究梳理階段和總結(jié)講評階段,學(xué)習(xí)摸底階段主要開展組織學(xué)習(xí)暢通鄭州交通綜合整治領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下發(fā)的相關(guān)文件、學(xué)習(xí)人民路街道辦事處暢通辦對本轄區(qū)情況的報告和了解人民路的地形地貌情況及各社區(qū)情況等工作;實(shí)地調(diào)查階段主要開展協(xié)助人民路街道辦事處暢通辦開放單位停車場、開展巡視巡查、清理路面違章停車、調(diào)查各路段車輛交通的堵點(diǎn)擠點(diǎn)熱點(diǎn)閑點(diǎn)情況等工作、分析整理本轄區(qū)交通狀況、梳理有針對性的意見建議等工作;研究梳理階段主要開展分析研究解決本轄區(qū)擁堵路段、擁堵區(qū)域?qū)Σ摺⒎治鲅芯拷煌ü芾韯?chuàng)新辦法、開展本轄區(qū)停車需求調(diào)查等工作;總結(jié)講評階段主要開

展對本小組成員工作開展情況進(jìn)行講評、向金水區(qū)暢通辦上報好人好事等工作。

4.主要成績。與街道辦事處協(xié)作,在東里路與紫金山路交叉口東北角利用空閑地開辟的可提供60個泊位的臨時停車場1個,省中醫(yī)一附院(位于人民路工二街路口)、省中醫(yī)藥研究院(位于城北路西段)、黃河中心醫(yī)院(位于順河路中段)和中原圖書大廈(位于人民路杜嶺街路口)等5個單位153個泊位的內(nèi)部停車場相繼對外開放。

二、所做的主要工作

一是反復(fù)組織發(fā)動。本組經(jīng)常組織大家共同學(xué)習(xí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)“暢通鄭州”建設(shè)的實(shí)施意見》、《關(guān)于做好單位(社區(qū))內(nèi)部停車場有償錯時開放工作的意見》、《關(guān)于認(rèn)真做好201*年度軍轉(zhuǎn)干部參與交通綜合整治工作的通知》等相關(guān)文件及區(qū)暢通辦的相關(guān)指示要求,對文件中的“七項(xiàng)任務(wù)”內(nèi)容逐條逐款、逐字逐句進(jìn)行理解消化,同時,結(jié)合組內(nèi)部召開的各類會議和階段工作展開,會下常講,逢會必講,強(qiáng)化本組成員思想認(rèn)識,增加做好暢通工作的責(zé)任感、使命感。做到腦中有任務(wù)、心中有壓力、肩上有職責(zé)。

二是周密制定計劃。我們立足于街道辦轄區(qū)交通狀況,依據(jù)擔(dān)負(fù)的工作任務(wù),在了解掌握街道辦事處暢通辦對暢通工作的設(shè)想和打算的基礎(chǔ)上,結(jié)合街道辦領(lǐng)導(dǎo)對相關(guān)工作的意見建議,經(jīng)本組成員充分討論研究,制定了我們自己的工

作計劃。我們把此項(xiàng)工作區(qū)分為四個階段:學(xué)習(xí)摸底、實(shí)地調(diào)查、研究梳理和總結(jié)講評,每個階段明確各自的重點(diǎn),在實(shí)際工作中,我們結(jié)合工作開展情況,依照區(qū)暢通辦新的指示要求,我們適時對工作計劃進(jìn)行修改完善,使得工作計劃科學(xué)、合理、實(shí)用。

三是科學(xué)組織分工。我們結(jié)合個人在部隊(duì)的工作經(jīng)歷情況,本著方便開展工作的原則,明確了各自的任務(wù),區(qū)分了相關(guān)責(zé)任。同時,我們結(jié)合街道辦事處所在轄區(qū)的單位社區(qū)、街道、主干道等情況,采取了“劃定社區(qū)、分片包干”的方式,制定了《人民路工作組軍轉(zhuǎn)干部社區(qū)分工表》,保證了本轄區(qū)內(nèi)所有的社區(qū)、街道均有人承包負(fù)責(zé)。在具體工作實(shí)踐中,我們結(jié)合個人性格、處事方式等特點(diǎn),靈活安排各個階段重點(diǎn)工作的責(zé)任人,互補(bǔ)互融,做到分工不分家,保證了各項(xiàng)工作的扎實(shí)推進(jìn)。

四是過細(xì)開展調(diào)查。我們主要采取聽、看、問、查等方式對本轄區(qū)的交通、停車需求、停車場管理使用等基本情況進(jìn)行了解調(diào)查。聽,主要是聽取街道辦事處暢通辦和社區(qū)負(fù)責(zé)人的情況介紹;看,主要是對本轄區(qū)的社區(qū)、街道、主干道等進(jìn)行實(shí)地查看;問,主要是向社區(qū)工作的領(lǐng)導(dǎo)、公路值勤的交警、街道報亭郵政人員、社區(qū)的物業(yè)保安及部分機(jī)動車司機(jī)等人員詢問;查,主要采取普遍查與隨機(jī)查、經(jīng)常查與突擊查相結(jié)合的方式對社區(qū)各停車場使用管理情況進(jìn)行

檢查。目前我們對本轄區(qū)公路交通的熱點(diǎn)、堵點(diǎn)、緊點(diǎn)、閑點(diǎn)及社區(qū)的停車需求已經(jīng)了解掌握。

五是持力展開清理。一直以來,我們與街道辦事處暢通辦和巡防隊(duì)密切協(xié)作,督促他們嚴(yán)格落實(shí)市、區(qū)相關(guān)規(guī)定,發(fā)現(xiàn)問題及時與他們進(jìn)行溝通整改。與此同時我們積極主動對違章路面停車的相關(guān)人員進(jìn)行說服教育,講清政策規(guī)定,同時加強(qiáng)本組成員內(nèi)部之間的溝通,力所能及地幫助違章路面停放的車輛就近找尋新的停放位,督促其落實(shí)相關(guān)規(guī)定。對一些準(zhǔn)備在路面停放的車輛進(jìn)行制止,勸其離開。本組協(xié)助清理路面違章停放的車輛78臺次,制止路面違章停車68臺起,幫助尋找新的停車位123臺次。

六是嚴(yán)格開放要求。對轄區(qū)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、人防工程、個體商戶、街道等的停車場的總泊位數(shù)、開放泊位數(shù)等進(jìn)行核查,對本轄區(qū)東里路與紫金山路交叉口東北角新開辟的臨時停車場、企事業(yè)單位內(nèi)部停車場及個體商戶的停車場等開放情況進(jìn)行不定時的檢查,針對部分單位停車場存在開放的泊位數(shù)與上報的泊位數(shù)不一致、開放的時間段內(nèi)沒有做到了全程開放、開放的泊位數(shù)沒有在開放的時間段內(nèi)達(dá)到開放要求等問題,及時與街道辦事處領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)召開會議,通報檢查情況,制定相應(yīng)的整改措施,確保各類停車場嚴(yán)格落實(shí)市、區(qū)有關(guān)使用管理規(guī)定。

三、主要做法

為落實(shí)市、區(qū)關(guān)于暢通工作的相關(guān)要求,高標(biāo)準(zhǔn)做好參與各轄區(qū)交通綜合整治工作,本組從實(shí)際出發(fā),因地制宜,嚴(yán)格堅持“五制”、“五!,確保了工作的實(shí)效,實(shí)現(xiàn)了“完成任務(wù)好、自身形象好”的目標(biāo)。

“五制”:

點(diǎn)名制度。每日9:00和14:30各進(jìn)行一次點(diǎn)名,檢查人員到崗情況,填寫考勤登記表,適時傳達(dá)市、區(qū)暢通辦下發(fā)的各類通知指示精神及了解掌握的友鄰單位開展相關(guān)工作的一些情況,同時依據(jù)本組的工作進(jìn)度,計劃安排當(dāng)日工作,區(qū)分相關(guān)任務(wù),明確有關(guān)注意事項(xiàng),提出相關(guān)要求。

值班制度。每日安排一名同志輪流擔(dān)任值班。主要負(fù)責(zé)對上、對下與本級之間的溝通聯(lián)絡(luò)。定時與區(qū)暢通辦聯(lián)絡(luò),了解掌握上級通知、指示情況,并及時向本組成員及時通報;適時與街道辦事處暢通辦聯(lián)系,通報本組當(dāng)日工作情況,溝通協(xié)調(diào)相關(guān)事宜;不定時與社區(qū)聯(lián)系,征詢、收集相關(guān)意見建議等。

交班制度。每日17:00定時組織交班,由每名同志匯報當(dāng)日工作開展情況,遇到的矛盾和困難,需要協(xié)調(diào)的事項(xiàng)。由組長對當(dāng)日工作開展情況進(jìn)行小結(jié),對每名同志當(dāng)日開展工作情況進(jìn)行講評,對提出的矛盾困難及需要協(xié)調(diào)的事項(xiàng),進(jìn)行集中討論,共同研究對策。最后組織當(dāng)日值班人員與次日值班人員進(jìn)行交接。

檢查制度。主要采取定時查與隨機(jī)查、普遍查與重點(diǎn)查相結(jié)合的方式。由組長和值班員共同進(jìn)行,主要區(qū)分兩個時間段,即每日上午11時30分左右和下午16時30分左右,主要檢查人員在崗履職情況,看人員是否在位、是否早退、是否在干與工作無關(guān)的事情等,發(fā)現(xiàn)問題,及時督促其進(jìn)行整改。

講評制度。每周組織一次講評,由每名同志輪流匯報個人本周工作情況,重點(diǎn)匯報一周工作任務(wù)完成情況、當(dāng)前工作進(jìn)展情況、關(guān)于開展相關(guān)工作的意見建議等,組長結(jié)合本周檢查情況,總結(jié)本周工作完成情況,對每名同志的工作情況進(jìn)行講評,總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)做法,督促整改存在的問題。

五常:

主動作為常協(xié)調(diào)。為盡快打開工作局面,熟悉工作環(huán)境,避免工作中走彎路、出差錯,我們先后6次主動協(xié)調(diào)與街道辦事處領(lǐng)導(dǎo)召開碰頭會,通報相關(guān)情況,理解掌握相關(guān)任務(wù),明確相關(guān)職責(zé),協(xié)調(diào)相關(guān)事宜。實(shí)際工作中,我們把遇到的困難和矛盾,主動向街道辦反映,通過溝通協(xié)調(diào),及時尋求到解決的辦法,使得相關(guān)工作的開展穩(wěn)步推進(jìn),有條不紊。

密切配合常交流。本組成員來自不同的地域、從事不同的工作、擔(dān)任不同的職務(wù)、經(jīng)歷不同的環(huán)境,個人均有各自的性格、獨(dú)特的行事方式,對此,我們注重創(chuàng)造各類碰頭交流機(jī)會,或集在辦公室內(nèi),或攏在社區(qū)里,或合在巡視路上,

或以會議的形式,或以聊天的形式,引導(dǎo)大家敞開心扉,談社會,聊生活,說感悟,在交流中拉近了距離,消除了隔閡,加深了感情,增進(jìn)了友誼,把心合在了一處、把勁擰在了一起。工作中遇到困難時能夠相互照應(yīng),出現(xiàn)紕漏時能夠相互補(bǔ)臺,營造了團(tuán)結(jié)、齊心、協(xié)力、和諧的內(nèi)部氛圍。

解惑受道常互助。本組大部分成員長期在外地工作,對鄭州市的情況知之甚少,加之沒有從事過地方工作,經(jīng)驗(yàn)比較欠缺,與地方人員接洽過程中還不夠順暢,開展調(diào)研過程中,往往是事倍功半。對此我們大力開展工作民主活動,適時組織說事拉理互助幫教會,讓每名同志暢談工作收獲,共同總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)做法,相互學(xué)習(xí),相互參照。適時請街道辦事處的領(lǐng)導(dǎo)就與地方政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、街道社區(qū)工作人員接洽中采取的方式、運(yùn)用的方法手段及各種場合下的注意事項(xiàng)等分類進(jìn)行了講解,接受了教育,增長了見識,消除了困惑,提高了工作效率。

集思廣益常研討。在調(diào)研過程中,我們不可避免遇到諸多困難和矛盾,盡管我們恪守“有條件主動克服、沒條件要創(chuàng)造條件克服”的原則,盡可能的立足自我去解決和處理,但有些困難和矛盾是依靠單個人難以解決的。對此,我們借助研討會,由個人梳理遇到的困難和矛盾,大家集體分析,共同研究對策。每次階段性工作展開前,對工作的重點(diǎn)、努力的方向、注意的事項(xiàng)等一一進(jìn)行討論,擬定具體的實(shí)施方

案。我們通常是三天一小討、一周一大討,集眾智、合眾力,在一定程度上解決和妥善處理了面臨的諸多困難和矛盾,有力地促進(jìn)了相關(guān)工作穩(wěn)步向前。

加壓疏導(dǎo)常講評。由于我們對環(huán)境不熟悉,對地方工作的流程、套路等還比較陌生,在一些難點(diǎn)問題的應(yīng)對和處理上方法比較少,加之能夠利用的各類資源也不多,大部分同志在工作中普遍感到地方相關(guān)人員面難見、臉難看、話難聽,配合參與工作的難度較大,使得有的同志產(chǎn)生了畏難情緒,擔(dān)心完成不好任務(wù)不好向上級交待,個別的甚至還背上了思想包袱,對此我們適時利用每日的小評和一周的總評加以疏導(dǎo),幫助其分析原因,總結(jié)教訓(xùn),引導(dǎo)他們正確面對困難,堅定立足自我干好工作的信心不動搖。同時對日常工作中履職盡責(zé)不到位的同志展開批評,給其施加壓力,督促其做好本職工作。

四、工作中好的方面

一是大局觀念牢。暢通鄭州交通綜合整治工作是市委、市政府重要工作部署,是市委、市政府高度重視暢通鄭州建設(shè)、堅定不移地抓好規(guī)范交通秩序工作的具體體現(xiàn),是鄭州市的一件階段性中心工作本組全體成員對此頭腦清醒、認(rèn)識統(tǒng)一,服從大局、服務(wù)大局意識強(qiáng),能夠自覺把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府的指示和要求上來,扎實(shí)抓好相關(guān)工作的落實(shí)。

二是學(xué)習(xí)氛圍濃。本組成員角色轉(zhuǎn)換比較快,對地方的新鮮事物能夠放下架子,主動接觸,不懂就問,不會就學(xué),思想和行動在學(xué)習(xí)中不斷向地方環(huán)境融入。工作中遇到難題能夠虛心向本級內(nèi)部的領(lǐng)導(dǎo)和同事、街道辦事處領(lǐng)導(dǎo)、社區(qū)工作人員等求教,營造了深厚的學(xué)習(xí)氛圍。

三是工作作風(fēng)實(shí)。本組成員對待暢通工程頭腦清醒,思想敏銳,自覺把參與該項(xiàng)工作當(dāng)作是“了解鄭州、融入鄭州、建設(shè)鄭州”的崗前實(shí)踐平臺,對待工作滿腔熱情,兢兢業(yè)業(yè),做到身入、心入,指到哪里,走到哪里,干到哪里,在規(guī)定的時間、節(jié)點(diǎn)完成相關(guān)工作任務(wù),扎扎實(shí)實(shí),不打折扣。

四是團(tuán)結(jié)協(xié)作好。本組成員雖然來自不同的地域、從事不同的工作、擔(dān)任不同的職務(wù)、經(jīng)歷不同的環(huán)境,但均能夠從大局出發(fā),本著求同存異的原則,講團(tuán)結(jié)、講協(xié)作、講配合,注重溝通交流,做到了心往一處想,勁往一塊使,工作中互相幫助,生活中互相照應(yīng),營造了團(tuán)結(jié)、齊心、協(xié)力、和諧的內(nèi)部氛圍。

五是吃苦精神強(qiáng)。本組成員在各自社區(qū)里能夠走得到、扎得住,呆在外面比呆在辦公室時間長,坐在社區(qū)里比坐在街道辦事處次數(shù)多,社區(qū)有聲音,街道有影子,路上有腳印。另外,在調(diào)查過程中,有的企業(yè)工作人員有抵觸情緒,我們均能對正確對待,堅持再跑一趟、再說一遍,耐心細(xì)致地做好說服工作,較好地促進(jìn)了工作的落實(shí)。

六是遵守規(guī)定嚴(yán)。我們除了嚴(yán)格落實(shí)區(qū)暢通辦相關(guān)規(guī)定外,對本組內(nèi)部制定的制度和規(guī)定執(zhí)行也相當(dāng)嚴(yán)格。早晚點(diǎn)名、考勤登記、值班、交班、講評等制度堅持經(jīng)常,每名同志均能做到態(tài)度端正、遵守自覺,有效地保證了各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

五、存在的主要問題

一是工作效率有待提高。主要是本組大部分成員長期在外地工作,對鄭州市的情況知之甚少,對周邊環(huán)境不熟悉,對街道辦事處和社區(qū)的工作性質(zhì)、職責(zé)、流程等了解得還比較欠缺,個人開展工作往往是事倍功半,效率還不高。

二是工作方法有待改進(jìn)。本組大部分成員長期在基層部隊(duì)工作,與地方人員接觸少,思想觀念等還有等進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,與街道辦和社區(qū)的協(xié)調(diào)中,方法不多,獨(dú)立開展工作還有些困難。

三是改進(jìn)意見措施針對性有待加強(qiáng)。主要是由于本組成員以前大多從事行政或者技術(shù)工作,對城市交通專業(yè)接觸較少,相關(guān)知識涉獵不多,在相關(guān)調(diào)查過程中,重點(diǎn)、層次把握不了,對相關(guān)情況的處及下步的改進(jìn)措施等,均缺乏科學(xué)性、操作性和針對性,憑空想象、一廂情愿居多,實(shí)際意義不大。

以上是本組的工作總結(jié),不足之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)指正。

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