外協(xié)人員的崗位職責

外協(xié)人員崗位職責

崗位核心價值一級職責

服從生產(chǎn)主管安排，及時、保質(zhì)的完成外協(xié)任務

工作職責與結果

工作結果

1.嚴格按排產(chǎn)單的要求安排外協(xié)生產(chǎn)2.嚴格按采購計劃要求做好外協(xié)采購工作3.跟蹤外協(xié)采購進度，確保外協(xié)單位按時交貨4.協(xié)調(diào)生產(chǎn)進度，確保按時完成生產(chǎn)任務

外協(xié)5.嚴格把握外協(xié)質(zhì)量關，有特殊要求的環(huán)節(jié)應及時提醒，確保外協(xié)采購質(zhì)量工作6.對外協(xié)和采購返回半成品進行質(zhì)量和數(shù)量清點，如不符及時處理

7.及時辦理外協(xié)品與半成品入庫手續(xù)，配合倉庫做好半成品庫臺賬8.定期與倉庫配合進行半成品庫清點，做好數(shù)量與產(chǎn)品統(tǒng)計9.確認外協(xié)結算單，交給總經(jīng)理簽字打款

10.定期匯總外協(xié)數(shù)據(jù)，評判外協(xié)廠家加工能力，開發(fā)新外協(xié)廠家

1.泄露或出賣公司機密，以權謀私，損害公司利益崗位

職業(yè)絕對2.嚴重瀆職，徇私舞弊，給公司造成損失

行為禁止3.后果嚴重者將根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》之規(guī)定解除勞動禁區(qū)合同，并追究其法律責任

財務

無

權限核心運營1.對本部門工作具有建設權

權限權限2.對下屬員工是否錄用及解除決定權

管理

直接下屬的調(diào)配審批權、隔級任免，下屬部門員工的績效考評審核權

權限

任職資格要求

準入學歷專業(yè)經(jīng)驗知識和技能

�？苹蛞陨蠠o無

1.具備良好的語言表達與組織、協(xié)調(diào)能力2.熟練使用辦公軟件

1.高度認同公司核心價值觀

職業(yè)

2.認同結果導向的工作方法、尊重客戶價值的工作取向

職業(yè)素質(zhì)

3.能準確接受上級任務，接受任務，順利完成任務素養(yǎng)

個人

責任心強、原則性強、沉穩(wěn)、敬業(yè)

素質(zhì)外部客戶

各利益相關者

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外協(xié)人員崗位職責管理規(guī)定

宏帆H3-ERP正常運行期間外協(xié)人員崗位職責管理規(guī)定一覽表

序號1崗位職責1.嚴格按排產(chǎn)單的要求安排外協(xié)生產(chǎn)，按時完成外協(xié)生產(chǎn)任務。1.嚴格按采購計劃的要求做好外協(xié)采購工作，確保外協(xié)采購按時交貨。1.把好外協(xié)質(zhì)量關，有特殊要求會容易出質(zhì)量為題的環(huán)節(jié)及時提前提醒，確保外協(xié)生產(chǎn)與外協(xié)采購質(zhì)量。1.及時辦理外協(xié)成品與半成品的入庫手續(xù)，做到日事日清，日事日畢。配合倉庫把成品與半成品的庫存賬做準。詳細說明1.服從生產(chǎn)調(diào)度人員的工作安排，確保按時完成生產(chǎn)任務。231.確保外協(xié)采購按時交貨。1.確保外協(xié)生產(chǎn)與外協(xié)采購質(zhì)量。41.各種外協(xié)入庫單查詢分析；2.成品半成品庫存數(shù)據(jù)查詢、分析、盤查監(jiān)督；1.采購計劃進度跟蹤一2.采購計劃進度跟蹤二3.采購訂單進度跟蹤一4.采購訂單進度跟蹤二1.排產(chǎn)進度跟蹤一2.排產(chǎn)進度跟蹤二1.車間物料查詢監(jiān)督；2.車間在產(chǎn)品查詢監(jiān)督；3.車間預領料查詢監(jiān)督；4.車間投產(chǎn)欠料查詢監(jiān)督；1.排產(chǎn)單完工確認；51.跟蹤協(xié)調(diào)外協(xié)采購進度，確保外協(xié)采購按時交貨。61.跟蹤協(xié)調(diào)生產(chǎn)進度，確保按時完成生產(chǎn)任務。1.跟蹤外協(xié)車間物料報表，每月核對外協(xié)車間物料，把外協(xié)車間物料做準，確保外協(xié)車間物料的準確性。1.及時做好排產(chǎn)單完成確認，確保生產(chǎn)數(shù)據(jù)的正確性1.及時做好外協(xié)加工費錄入、審核，做好外協(xié)加工費管理。789

1.外協(xié)加工費管理；

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